公文写作公告（系列11篇）。

公文写作公告 篇1

公文格式，简言之就是公文的表现形式。它是人类在漫长的社会历史发展过程中，通过实践，从语言到文字，不断的总结完善，提高发展，在约定俗成的基础上进行规范化、标准化，逐步形成和产生的书面语言文字表述形式。

换言之，公文格式就是把人类在社会生产活动中的思想。感情和行为，用文字从结构、内容到文字编写要求，通过一定介质一一书面形式表达出来。公文格式一般由公文标题、主要内容、结尾三部分内容组成。

公文格式既然是一种文章的表现形式，它是人类借助进行社会活动的工具。由于人们的生产劳动和社会活动涉及到社会的方方面面，所以公文的种类很多，而且每类公文又都有自己独特的表现方法、表述规律也就是表述形式，这些表述形式既相互联系又相互制约。

现在社会中，每一个国家都是使用公文这种工具来实施管理，公文则以其特有的文章功能，帮助行政机关实现对行政管理的'领导和指导。

我国的国家行政机关公文，正是利用公文的文章功能，来充当行政工作的工具，领导和指导政府的工作的。

公文写作公告 篇2

针对目前企业培训的现状，我们认为企业应该根据自己的情况采取如下的具体改进措施：

1.将培训工作落到实处。在我国的企业中，尤其是中小企业要树立起对培训重要性的认识，不要总是流于形式，应该转变意识观念，认认真真地开展培训工作，同时要做好培训的效果评估工作，而不是“虎头蛇尾”，并且要做到培训工作与企业规划的有机结合，使培训工作有助于企业总体目标的实现。

2.做好长远规划，不能只顾眼前的利益。很多企业之所以忽略甚至放弃培训这个环节，很大程度上是因为资金的瓶颈，也可以说他们不愿在这方面投入太多的费用。但实际上，我们要学会“从长计议”，强化对人力资源教育培训的投资。

3.改进培训方法。学习、借鉴国外先进的培训方法，深入进行教学改革，总结探索出一套符合中国国情的、以提高能力为主要目的的培训工作新思路，摆脱培训方式、方法就是简单的“复制、粘贴”的局面。

4.建立和发展完善的培训教学体系，不断提高培训的质量和针对性，使培训内容与受训者要求获得的知识、能力和技巧协调一致。通过教育培训管理系统监控培训，对培训进行正规而又定期地评估和反馈，使其成为促进高质量培训的有力手段。

5.不同的教育与培训机构之间、企业与培训机构之间要学会交流培训发展的信息知识和经验。根据我国现有国情，争取资本的优化，不同的职能部门之间要能够做到共享专门的技能和设备，开展联合，共同努力来增强资源基础。

6.注重解决特殊群体的人力资源培训发展的问题。如新兴企业、高新技术、高级管理人才群体，从而改变这些领域人力资源不足和质量低下的问题。对于中国来说，这一特殊群体正是未来我国经济持续发展的主要源动力。

公文写作公告 篇3

新华社授权公告

我国将进行太平洋发射运载火箭试验

1980年5月9日中华人民共和国将于一九八Ｏ年五月十二日，由中国本土向太平洋南纬七度零分、东经一百七十一度三十三分为中心，半径七十海里圆形海域范围内的'公海上，发射运载火箭试验。中国舰船和飞机将在该海域进行作业，为了过往船只和飞机的安全，中国政府要求有关国家政府通知本国船只和飞机，在试验期间不要进 入上述海域和海域上空。

公文写作公告 篇4

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

一、股权转让概述

四川油田技术服务股份有限公司(以下称“油服”或“公司”)(于20xx年10月21日召开的第四届董事会第十九次临时会议审议通过了《关于转让子公司股权的议案》，董事会同意公司将其持有的子公司xx县天然气有限公司(以下称“天然气”)40%股权采用竞争性谈判或产权交易市场挂牌方式转让。

股权转让完成后，公司不再持有天然气的股权。

该事项的决策在公司董事会审批权限内，无需经股东大会的批准。该事项不构成关联交易，也不构成《上市公司重大资产重组管理办法》规定的重大资产重组情况。

二、股权转让基本情况

1、转让标的

xx县天然气有限公司的40%股权。

2、xx县天然气有限公司基本情况

类型：有限责任公司(国有控股)

法定代表人：聂长文

注册资本：20xx万人民币

成立日期：20xx年12月29日

住所：江西省上饶市xx县南昌大道城西工业园(园区管理委员会办公大楼内)

经营范围：xx县行政区域的管道天然气项目的投资、建设、运营和管理，天然气的采购、输配和销售;燃气设施、设备的销售安装维修服务(许可证有效期至20xx年12月28日);(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)

天然气股权清晰，不存在抵押、质押及其他任何限制转让的情况，也不涉及诉讼、仲裁事项或查封、冻结等司法措施，不存在妨碍权属转移的其他情况。

天然气最近一年及最近一期的主要财务数据：

备注：

1、上述表格中20xx年度的数据已经大信会计师事务所(特殊普通合伙)江西分所审计。

2、天然气无担保、诉讼与仲裁事项;公司亦不存在为该子公司提供担

保、委托该子公司理财，以及该子公司占用上市公司资金等方面的情况。

三、股权转让主要内容

1、股权转让审批

公司于20xx年10月21日召开的'第四届董事会第十九次临时会议同意公司将其持有的子公司xx县天然气有限公司(以下称“天然气”)40%股权采用竞争性谈判或产权交易市场挂牌方式转让，同时，董事会授权董事长签署公司与股权受让方就此次股权转让相关的交易协议。

2、转让价格

公司将聘请具有证券从业资格的评估和审计机构，对天然气股权进行评估和审计，该股权的转让价格不得低于评估价值和公司初始投资额。

3、转让款支付

授权公司管理层在保证资金安全的前提下根据产权交易市场挂牌与竞争性谈判不同的方式确定转让款支付方式。

四、其他安排

本次股权转让还伴随有天然气改组董事会、监事会，改组后公司在天然气董事会、监事会不再拥有席位。

五、本次股权转让对公司的影响

本次股权转让为公司进一步梳理和整合业务板块股权的举措，有利于优化公司整体资源及战略布局。因天然气系特许经营企业，其评估价格较初始投资金额会有一定溢价，预计对公司20xx年经营业绩产生一定影响。

本次转让的股权来源于公司对20xx年天然气出资额，本次股权转让完成后，公司不再拥有然气股权。

公司将依据董事会同意授权的原则和交易方式慎重选择交易对手，保证交易对手有能力向本公司支付相关款项，避免违约风险，但不排除因不可抗力造成协议不能正常履行的风险。

六、备查文件

第四届董事会第十九次临时会议决议;

特此公告。

四川油田技术服务股份有限公司

董事会

20xx 年 10 月 24 日

公文写作公告 篇5

广东**医学科技股份有限公司:

经查，你公司在未经董事会批准的情况下，于20xx年5月擅自动用募集资金3000万元归还银行借款，事前未向本所咨询，事后也未及时向本所报告并公告，迟至7月才应本所要求召开董事会对此事项进行追认并发布公告。

你公司的上述行为，违反了本所《股票上市规则》第4.1条的规定。你公司董事长兼总经理周曙光和董事、副总经理兼董事会秘书周先玉未能勤勉尽责，对此负有不可推卸的责任，分别违反了本所《股票上市规则》第2.2.2条和第5.1.4条的规定。

根据本所《股票上市规则》第12.1条、第12.2条和第12.4条的规定，本所决定对你公司及上述人员予以内部通报批评。

对于你公司及上述人员的违规行为和内部通报批评处分，本所将记入中小企业板块上市公司诚信档案。

本所郑重提醒你公司及全体董事：应恪守诚信原则，严格遵守证券法律法规，按照本所《股票上市规则》、《中小企业板块上市公司诚信建设指引》的要求，认真履行信息披露义务，做好募集资金管理工作，不得擅自改变募集资金用途，自觉维护中小企业板块上市公司的良好形象。

深圳证券交易所

二○**年*月**日

公文写作公告 篇6

公文的作用

一、有上传下达、互通情报的作用。

二、有工作依据和凭证的作用。

三、有宣传教育的作用。

四、有规定人们行为的规范作用。

公文的格式

公文的格式一般包括：标题、主送机关、正文、附件、发文机关(或机关用章)、发文时间、抄送单位、文件版头、公文编号、机密等级、紧急程度、阅读范围等项。

一、标题。公文标题由发文机关、发文事由、公文种类三部分组成，称为公文标题“三要素”。如：《延华集团董事局关于表彰1997年度先进工作者的通知》这一文件标题中，“延华集团董事局”是发文机关，“关于表彰1997年度先进工作者”是发文事由，“通知”是公文种类。公文标题应当准确、简要地概括公文的主要内容。公文标题的位置在公文的开首，居于正文的上端中央。

二、主送机关。上级机关对下级机关发出的指示、通知、通报等公文，叫普发公文，凡下属机关都是受文机关，也就是发文的主送机关;下级机关向上级机关报告或请示的公文，一般只写一个主送机关，如需同时报送另一机关，可彩抄报形式。主送机关一般写在正文之前、标题之下、顶行写。

三、正文。这是公文的主体，是叙述公文具体内容的，为公文最重要的'部分。正文内容要求准确地传达发文机关的有关方针、政策精神，写法力求简明扼要，条理清楚，实事求是，合乎文法，切忌冗长杂乱。请示问题应当一文一事，不要一文数事。

四、发文机关。写在正文的下面偏右处，又称落款。发文机关一般要写全称。也可盖印，不写发文机关。机关印章盖在公文末尾年月日的中间，作为发文机关对公文生效的凭证。

五、发文日期。公文必须注明发文日期，以表明公文从何时开始生效。发文日期位于公文的末尾、发文机关的下面并稍向右错开。发文日期必须写明发文日期的全称，以免日后考察时间发生困难。发文日期一般以领导人签发的日期为准。

六、主题词。一般是将文件的核心内容概括成几个词组列在文尾发文日期下方，如“人事 任免 通知”，“财务 管理 规定”等，词组之间不使用标点符号，用醒目的黑体字标出，以便分类归档。

七、抄报、抄送单位，是指需要了解此公文内容的有关单位。送往单位是上级机关列为抄报，是平级或下级机关列为抄送。抄报、抄送单位名称列于文尾，即公文末页下端。为了整齐美观，文尾处的抄报抄送单位、印刷机关和印发时间，一般均用上下两条线隔开，主题词印在第一条线上，文件份数印在第二条线下。

八、文件版头。正式公文一般都有版头，标明是哪个机关的公文。版头以大红套字印上“××××××(机关)文件”，下面加一条红线(党的机关在红线中加一五角星)衬托。

九、公文编号。一般包括机关代字、年号、顺序号。如：“国发[1997]5号”，代表的是国务院一九九七年第五号发文。“国发”是国务院的代字，“[1997]”是年号，(年号要使用方括号“[ ]”)，“5号”是发文顺序号。几个机关联合发文的，只注明主办机关的发文编号。编号的位置：凡有文件版头的，放在标题的上方红线与文头下面的正中位置;无文件版头的，放在标题下的右侧方。编号的作用：在于统计发文数量，便于公文的管理和查找;在引用公文时，可以作为公文的代号使用。

十、签发人。许多文件尤其是请示或报告，需要印有签发人名，以示对所发文件负责。签发人应排在文头部分，即在版头红线右上方，编号的右下方，字体较编号稍小。一般格式为“签发人：×××”。

十一、机密等级。机密公文应根据机密程度划分机密等级，分别注明“绝密”、“机密”、“秘密”等字样。机密等级由发文机关根据公文内容所涉及的机密程度来划定，并据此确定其送递方式，以保证机密的安全。密级的位置：通常放在公文标题的左上方醒目处。机密公文还要按份数编上号码，印在文件版头的左上方，以便查对、清退。

十二、紧急程度。这是对公文送达和输时限的要求，分为“急件”、“紧急”、“特急”几种。标明紧急程度是为了引起特别注意，以保证公文的时效，确保紧急工作问题的及时处理。紧急程度的标明，通常也是放在标题左上方的明显处。

十三、阅读范围，根据工作需要和机密程度，有些公文还要明确其发送和阅读范围，通常写在发文日期之下，抄报抄送单位之上偏左的地方，并加上括号。如：“(此件发至县团级)”。行政性、事务性的非机密性公文，下级机关对上级机关的行文，都不需特别规定阅读范围。

十四、附件。这是指附属于正文的文字材料，它也是某些公文的重要组成部分。附件不是每份公文都有，它是根据需要一般作为正文的补充说明或参考材料的。公文如有附件，应当在正文之后 、发文机关之前，注明附件的名称和件数，不可只写“附件如文”或者只写“附件×件”。

十五、其他。公文文字一般从左至可横写、横排。拟写、誊写公文，一律用钢笔或毛笔，严禁使用圆珠笔和铅笔，也不要复写。公文纸一般用16开，在左侧装订。

公文写作公告 篇7

格式

公文一般由份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件、抄送机关、印发机关和印发日期、页码等组成。

（一）份号。公文印制份数的顺序号。涉密公文应当标注份号。

（二）密级和保密期限。公文的秘密等级和保密的期限。涉密公文应当根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”“秘密”和保密期限。

（三）紧急程度。公文送达和办理的时限要求。根据紧急程度，紧急公文应当分别标注“特急”“加急”，电报应当分别标注“特提”“特急”“加急”“平急”。

（四）发文机关标志。由发文机关全称或者规范化简称加“文件”二字组成，也可以使用发文机关全称或者规范化简称。联合行文时，发文机关标志可以并用联合发文机关名称，也可以单独用主办机关名称。

（五）发文字号。由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。联合行文时，使用主办机关的发文字号。

（六）签发人。上行文应当标注签发人姓名。

（七）标题。由发文机关名称、事由和文种组成。

（八）主送机关。公文的`主要受理机关，应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。

（九）正文。公文的主体，用来表述公文的内容。

（十）附件说明。公文附件的顺序号和名称。

（十一）发文机关署名。署发文机关全称或者规范化简称。

（十二）成文日期。署会议通过或者发文机关负责人签发的日期。联合行文时，署最后签发机关负责人签发的日期。

（十三）印章。公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符。有特定发文机关标志的普发性公文和电报可以不加盖印章。

（十四）附注。公文印发传达范围等需要说明的事项。

（十五）附件。公文正文的说明、补充或者参考资料。

（十六）抄送机关。除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关，应当使用机关全称、规范化简称或者同类型机关统称。

（十七）印发机关和印发日期。公文的送印机关和送印日期。

（十八）页码。公文页数顺序号。

写作原则

1、内容上“三查三改”

查立意：看是否明确、完整、突出，改观点错误、浮泛空洞、文不切题、含混冗杂、不合逻辑之处。

查措施政策：看措施、规定、办法、意见是否符合政策，切实可行；改矛盾抵触之处及不求实效的官话、套话、大话、空话和不力之处。

查材料：看是否具体、真实、典型，改一般化、概念化和不实之处。

2、文字上“三查三改”

查篇章：看是否明确、紧凑、合理，改杂乱无章、上下脱节、主次详略不当等。

查行文：看是否精炼、合乎语法和逻辑，改用词不当、啰嗦累赘、逻辑错误之处。

查文字：看是否规范，改错别字、生造词语、滥用简称、标点错误和文面款式毛病。

3、体式上“五查五改”

查文种、标题、主抄送单位、附件、附加标记有否问题，如有即行订正。

办文必须迅速及时，不失时效。公文一般有一定的时效，特别是有明显时间要求的公文，如果超过时限，就会耽误工作，造成损失。因此，为了做到公文处理及时、迅速，必须健全制度，简化手续，增强时间观念，以保证公文尽快处理。

公文的保密也要符合要求，必须严格地执行保密制度，严格控制拟稿过程、印刷过程、处理过程，不管是什么人泄密，都是失职渎职，都要受到法律制裁。

公文写作公告 篇8

、单项选择题 (本大题共20小题，每小题1分，共20分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

1．公文的特定效用是指公文的 【 】

A．程序效用 B．法定效用 C．现实效用 D．历史效用

2．下列不属于公文特点的是 【 】

A．独立性强 B．针对性强 C．政策性强 D．时限性强

3．公文的表达方式和语体特征称之为公文的 【 】

A．体式 B．格式 C．风格 D．文体

4．《国家行政机关公文格式》将公文构成要素划分为三部分的规范名称是 【 】

A．眉首主体版记 B．眉首正文附录

C．版头正文版尾 D．文头主体文尾

5．下列机关中属于平行关系的是 【 】

A．省政协与省国税局 B．市政府与市司法局

C．省教育厅与省财政厅 D．省公安厅与市交管局

6．以下公文中不需要发文字号的文种是 【 】

A．命令 B．议案 C．决议 D．公告

7．对下级机关布置工作，提出开展工作的原则和要求，应选用的文种是 【 】

A．意见 B．决定 C．通知 D．指示

8．某公司任命×××为销售部经理，应使用的文种是 【 】

A．公告 B．通报 C．通告 D．通知

9．某省属大学向省教育厅请求拨款，应使用的正确文种是 【 】

A．申请 B．请示 C．报告 D．函

10．函的主要特点是 【 】

A．针对性强、指导性强 B．超前性强、说明性强

C．适应性强、务实性强 D．陈述性强、周知性强

11．具有目标的前瞻性与操作的预想性两大特点的公文文种是 【 】

A．报告 B．请示 C．总结 D．计划

12．调查报告写作时，调查所得的材料和结论应放在 【 】

A．前言部分 B．主体部分 C．结尾部分 D．附录部分

13．下面不属于讲话类文书写作特点的是 【 】

A．口头性 B．针对性 C．严肃性 D．情感性

14．下列选项全部属于建议类文书的是 【 】

①方案②议案③提案④建议⑤决议

A．①②③ B．②③④ C．③④⑤ D．②③⑤

15．文书工作者有紧迫的时间观念，体现了文书处理工作 【 】

A．及时迅速，注重时效的要求 B．准确周密，确保质量的要求

C．安全可靠，确保机密的要求 D．精简文件，提高效率的要求

16．收件人收到文件后，在对方的公文投递单上签字的程序叫 【 】

A．签收 B．登记 C．签发 D．注办

17．负责机关公文审核的人一般应是 【 】

A．机关领导人 B．公文的起草者

C．公文校对者 D．秘书部门负责人

18．统计报表及法规性文件归档时，判定文件所属年度特征应选 【 】

A．签发日期 B．批准日期 C．公布日期 D．发文日期

19．××大学公文处理的组织机构应是 【 】

A．校党委组织部 B．校党委宣传部 C．校长办公室 D．校人事部

20．机关公文处理中，需要整理(立卷)的文件材料是 【 】

A．文件草稿 B．文件定稿 C．重份文件 D．校对稿

二、多项选择题 (本大题共6小题，每小题2分，共12分)

在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

21．下列机关可以联合行文的有 【 】

A．市公安局与市工商局 B．市政府与市委 C．市委与市委组织部

D．市民政局与市财政局 E．市政府与市财政局

22．为提高公文质量，公文写作修改内容包括 【 】

A．主题 B．观点 C．材料

D．结构 E．语言

23．指挥型决定的正文写作内容包括 【 】

A．决定理由 B．决定事项 C．决定背景

D．决定分析 E．执行要求

24．会议纪要的主要特点有 【 】

A．规范性 B．纪要性 C．简要性

D．约束性 E．知照性

25．公文审核的重点包括 【 】

A．公文内容 B．文字表述 C．文种使用

D．发文字号 E．书面格式

26．归档文件目录封面的内容应包括 【 】

A．全宗名称 B．保管人姓名 C．保管期限

D．年度 E．机构(问题)qx54.coM

三、判断说明题 (本大题共6小题，每小题3分，共18分)

先判断命题正误，然后说明正确或错误的理由。判断1分，说明2分；判断错误，全题不得分。

27．公文不允许任何机关领导人以个人名义发文。

28．公文的体式包括公文的附加标记。

29．市财政局可向市教育局发文，布置教育系统年终财务大检查工作。

30．同属规章类文书，守则与办法、条例、章程的写法不同。

31．会议记录和会议纪要都是记录会议基本情况和主要内容的文书，所以写法基本相同。

32．集中形式的.公文处理工作组织形式适用于小机关和基层单位。

四、简答题 (本大题共5小题，每小题5分，共25分)

33．简述普通文件的含义及注意问题。

34．简述决议和决定的异同。

35．简述报告在行政工作中的作用。

36．简述公文登记的具体范围。

37．简述我国公文整理(立卷)范围指导性文件的名称。

五、论述题 (本大题共1小题，10分)

38．联系实际，试论公文的语言特点。

六、综合应用题 (本大题共1小题，15分)

39．根据所给材料，起草一份公文。

2009年秋冬季，全国甲型H1N1流感疫情形势严峻，×省部分地区已出现聚集性疫

情。

为进一步做好全市疫情防控工作，切断甲型H1N1传染病传播途径，省卫生厅决定提前启动第二批甲型H1N1流感疫苗接种工作。

第二批疫苗11月16日起将陆续下发各接种点，此批接种重点人群以中小学生为主。

要求这批接种将在疫苗抵达15日内完成。

省卫生厅要求这次疫苗接种工作坚持知情、同意、自愿、免费接种的原则，不得以任何理由向受种者收取任何费用，严禁以防控甲流感病为由，推销其他类别疫苗或搭车收费。

要求在总结第一批甲型H1N1流感疫苗接种工作经验的基础上，切实加强疑似预防

接种异常反应的监测和处理工作。

省卫生厅负责人强调，接种疫苗不是唯一有效的防控手段，公众还要注重个人卫生，勤通风、勤洗手，注意保暖和加强身体锻炼。

要求：

(1)以省卫生厅名义，起草一份下行文的通告。

(2)完成主体部分写作。结构完整。

(3)标题三要素完整，准确概括事由。

(4)正文写作符合通告文种写作方法、要求。

公文写作公告 篇9

“文化于根”———力克“水土不服”根是什么？就存量而言，根是本企业长期发展中积淀下来的、被实践证明是优良的传统文化；就增量而言，根是本企业在市场经济形势下积极探索的、被新的实践证明是具有竞争力的先进文化。尽管企业文化的来源是多方面的：有企业管理中形成的企业家文化；有企业员工在工作过程中形成的员工文化；有本行业独具的特色文化；有身处其中的地域文化；有受其影响的外来文化等。但根的东西不能丢，本的东西不能变。有的企业在企业文化构建中，一味求新求洋，忽视了优良传统文化的传承；一味追求文字华丽，缺乏深层次、内涵性的东西；一味效仿照搬，失去了本企业的个性特色。这样“构建”出的文化，与企业员工难以产生心理契合，与经营管理形成“两张皮”，只能是“水中月、镜中花”。

“文化于根”，讲的是企业文化建设要突破“引进移植组装”的误区，按照代表中国先进文化的前进方向的要求进行建设。具体而言，就是要坚持“以我为主，适采众长，融合提炼，自成一家”的方针。构建企业文化，不是在一块空地上“塑造”，而是在原有文化基础上“提炼、提升和明晰”，因此，着力点要放在“固根强本”上。纵观近20年来中国企业文化建设的历程，应该承认，我们偏重于对西方企业文化理论的引进借鉴，而对中国传统文化、特别是本企业优秀文化挖掘、提炼不够。当然，“文化于根”并不排斥外来先进文化，但不可“生搬硬套”，要与本企业优秀文化相融合，适我所用，不能替代。北京同仁堂381年金字招牌不倒，靠的就是“泡制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力”的传统文化定力。海尔“只有合格产品，没有等级区分”的质量理念，就是从“砸76台冰箱”的企业故事中总结提炼而成的。“文化于根”，其魅力、优势就在如此。

“内化于心”———力求“全员认同”企业文化不是写在纸上、挂在墙上的装饰品，在企业文化主流文化层：企业目标、企业价值观、企业精神、企业经营理念等经广泛征求意见并初步成形后，当务之急是使之“内化于心”。“内化于心”需要经历一个认识、认知到认同的过程。只有认同，才会信奉。为促进全员认同，应着力做好以下几项工作：

1、组织推进。明确各级“一把手”是企业文化的第一宣传者、第一推动者、第一责任人，把企业文化作为“一把手工程”来推进；明确各级管理人员是企业文化建设的主要承担者、宣传员，紧密结合业务经营管理工作，大力宣传企业文化价值观和经营理念。

2、强化培训。把员工塑造成“企业人”是企业文化建设的根本目的。要把一个自然人、社会人塑造成一个“企业人”，必须经历一番用优秀的同一文化内化员工思维模式的过程，这一过程的主要载体就是培训。要让每一个员工都明白企业文化是什么，为什么要构建这样的企业文化，个人与企业文化的关系，如何体现企业文化等。只有企业全体员工都从内心认识、认知、认同了本企业的文化，才能内化为员工的价值追求和自觉行动，形成企业的文化力。

3、实例引导。企业的观念文化比较抽象，如何生动形象地进行宣传教育？一是把“精神人格化”。大庆石油人把大庆精神人格化，持续深入地开展“学铁人、立新功”的主题教育活动，强化了全员对企业精神的理解；二是把“理念故事化”。蒙牛集团通过非洲大草原“狮子与羚羊”的故事，生动地阐释了“物竞天择、适者生存”的竞争理念；三是把“规范案例化。”运用正反案例的“震撼效应”，加深行为规范的指引力度，使之入脑入心。

4、营造氛围。根据心理学研究，一个人长期处于一种观念的熏陶下，潜移默化，内心深处就会认同这种观念。因此，要充分利用各种载体、各种渠道、各种形式大力宣传企业文化，营造一种浓浓的企业文化氛围。在这种氛围下，不求立竿见影之效，而求滴水穿石之功，久而久之，使员工自觉认同并形成习惯。

“固化于制”———力举“制度约束”

“固化于制”，就是用制度、机制来反映文化理念，将已取得的文化建设成果用规章、制度固定下来，对员工既是价值观的导向，又是制度化的规范。

员工对企业文化由认知认同到自觉践行，有一个从不自觉到自觉、从不习惯到习惯的过程。在这个过程中，制度文化的刚性约束与观念文化的柔性疏导相辅相成，以克服人的“惰性”，使企业文化的贯彻变得流畅而坚实。现代行为科学认为，一个合理有效的制度，能够造就人、改造人。海尔兼并合肥电视机厂，没有一分钱的投入，投入的只是把理念物化了的制度。当时，20多人闹事，认为管理制度太严格受不了。后来经过大讨论，统一了思想，严格按照制度办事，使这个亏损企业很快扭亏为盈。

“固化于制”，更艰巨的任务是建立公司治理与现代企业制度。建立公司治理与现代企业制度，一个实质性的步骤是实行股份制改造。明晰产权结构、完善法人治理结构，使企业的权力机构、决策机构、监督机构、经营管理层按规范有效地运作与制衡；建立公司治理与现代企业制度，一个关键性的改革是建立有效的人事与激励约束机制。变“相马”为“赛马”，建立公平、公正、透明的人才“赛道”和“以业绩论英雄”的绩效考核体系，使能者上、平者让、庸者下。重视人才的培养和培训；建立公司治理与现代企业制度，一个重要性的举措是建立内控与风险管理机制。对企业的战略风险、信用风险、市场风险、流动性风险、操作风险、法律风险等进行全面管理。制度是物化了的理念，制度是观念、行为、习惯产生的土壤，从这个意义上说，制度就是文化力。

公文写作公告 篇10

****公告

自第八届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议以来，有2名全国人大代表逝世：福建陈希仲，广西韦元威（壮族）。罢免1名：山东刘延民。

最近，地方人民代表大会、人大常委会选举、补选了八届全国人大代表2名，云南罗得菊（女，哈尼族），四川陈荣生。全国人民代表大会常务委员会同意代表资格审查委员会关于选举、补选代表的代表资格的审查报告，确认第八届全国人民代表大会代表罗德菊（女，哈尼族）、陈荣生的代表资格有效。特此公告。

现在，第八届全国人民代表大会共有代表2976名。

　****

二零**年八月二十九日

公文写作公告 篇11

一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符含题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或来选均无分。

1.公文是公务活动的（）

A.媒介 B.重要工具

C.形式 D.工作方式

2.在我国商代后期，出现了一种体式较为完备的文书，即（）

A.金石文书 B.缣帛文书

C.甲骨文书 D.竹简文书

3.公文的文体、结构、附加标记和格式安排构成（）

A.公文样式 B.公文体式

C.公文规范 D.公文形态

4.公文写作中最常用、最主要的表达方式是（）

A.叙述 B.议论

C.说明 D.夹叙夹议

5.现行的《中国共产党各级领导机关公文处理条例》发布于（）

A.1988年 B.1996年

C.2000年 D.2005年

6.调查报告、会议纪要以及综合性的工作总结通常采用的表达方式是（）

A.叙述 B.议论

C.夹叙夹议 D.说明

7.不同系统的机关之间可以使用的文种是（）

A.指示 B.批复

C.报告 D.函

8.在特殊情况下的越级上行文需要（）

A.得到直接上级机关的允许 B.同时抄报越过的上级机关

C.得到主送机关的允许 D.同时抄报上级机关有关部门

9.常用的公报类型有（）

A.会议公报、统计公报、联合公报 B.外交公报、会议公报、统计公报

C.外交公报、普查公报、统计公报 D.会议公报、联合公报、普查公报

10.报告是下级机关向上级机关呈送的（）

A.呈批性公文 B.告知性公文

C.建议性公文 D.陈述性公文

11.调查报告有两个特点，一是针对性强，二是（）

A.政策性强 B.纪实性强

C.综合性强 D.实用性强

12.提出“没有调查就没有发言权”著名论断的是（）

A.XXX B.XXX

C.周恩来 D.邓小平

13.在提案的写作格式中，必须的项目有（）

A.机关公章 B.发文字号

C.紧急程度 D.案由

14.将简报分为定期简报和不定期简报的依据是简报的（）

A.印刷时限 B.性质

C.内容 D.发送方向

15.机关公文处理工作的程序和环节，除了公文的办理、管理和整理归档以外，还有（）

A.签收 B.拟制

C.审核 D.批办

16.收文办理的第一个环节是（）

A.拆封 B.分发

C.签收 D.登记

17.在公文拟稿中，如要引用某份公文，应当（）

A.先引标题，后引发文字号 B.先引发文字号，后引标题

C.先引发文机关名称，后引发文字号 D.先引发文字号，后引发文机关名称

18.机关领导人对文稿的最后审批称（）

A.审核 B.签发

C.核发 D.批办

19.构成档案全宗的国家机构、社会组织或个人称（）

A.立档单位 B.行文单位

C.法人单位 D.归档单位

20.按照《归档文件整理规则》的规定，在实际进行文件整理时，首先应将文件按件（）

A.排列 B.分类

C.装订 D.编目

二、多项选择题（本大题共6小题，每小题2分，共12分）

在每小题列出的'五个备选项中，至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

21.我国最早的上行文是秦代出现的（）

A.“表” B.“疏”

C.“书” D.“启”

E.“奏”

22.根据机关之间不同的行文关系，可以将机关之间的行文分为（）

A.上行文 B.下行文

C.泛行文 D.多方向行文

E.平行文

23.议案的内容必须具有（）

A.单一性 B.政策性

C.可行性 D.权威性

E.指导性

24.按照报告内容所涉及的范围，可将其分为（）

A.综合报告 B.调查报告

C.呈转性报告 D.呈报性报告

E.专题报告

25.调查报告的主要特点是（）

A.政策性 B.理论性

C.实践性 D.针对性

E.纪实性

26.“件”是归档文件的整理单位，一般以（）

A.每份文件为一件 B.文件正本与定稿为一件

C.工作计划与总结为一件 D.原件与复制件为一件

E.来文与复文为一件

三、判断说明题（本大题共6小题，每小题3分，共18分）

先判断命题正误，然后说明正确或错误的理由。判断1分，说明2分；判断错误，全题不得分。

27.公文形成的主体是国家机关。

28.公文写作的时限性强，因此公文写作应当快写快发。

29.除批复以外，一般的下行公文都有两个以上的主送机关。

30.专项报告一般是定期报告。

31.公文处理工作具有机要性特点。

32.归档文件是指本机关形成的文件。

四、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）

33.公文的修改应从哪些方面入手？

34.简述联合行文的注意事项。

35.请示与报告有什么区别？

36.简述记录类文书的特点。

37.查办立项的内容应包括哪些要素？

五、论述题（本大题共1小题，10分）

38.试述决定与决议的异同。

六、综合应用题（本大题共1小题，15分）

39.请以提供的材料为依据，以某市教育局的名义起草一份紧急通知，发市属各中学。

要求：(1)说请制发本通知的缘由。

(2)针对出现的问题，提出解决办法（禁止什么，该怎么做）。

(3)写明执行的要求。

(4)层次清楚，格式正确（只要求撰制标题、受文单位、正文、行文单位）。

材料：不参加军训就是不能吃苦

某中学新生头顶烈日军训引质疑

37℃！连续数日的晴热高温天气，上班族办公室的空调不停歇，工地也暂时停工避暑。而对于某中学的816名新生来说，已被“秋老虎”盯了整整六天。

昨天，家住××区的翁女士致电本报说，16岁的外孙磊磊（化名）马上就读高一了，因学校历年有入学前军训的安排，新生们被通知于8月14日提前到校军训。

抱着对新生活的期待，孩子带着生活用品前去报到军训。没过几天，孩子就打电话回家诉苦。军训时间从早上10时开始，正中午结束；下午3时又开始训练。许多同学被晒

伤了，有的女孩偷偷哭，12人一间的宿舍连电扇都没有，磊磊也感至头晕、呕吐。

可当他向老师请假时，却被说成“怕吃苦”，劝其坚持下去。

军训，作为锻炼学生素质的综合训练，实属好事，可有没有必要一定在高温下进行？

经记者查，该中学军训情况属实。校方原计划躲过三伏天，没想到今年的“秋老虎”盛气凌人，目前已有3人中暑，1人出现低血糖，已由家长领回家。军训还有七天。