兵团基层连队班子述职报告（通用十三篇）

兵团基层连队班子述职报告（通用十三篇）。

兵团基层连队班子述职报告 <一>

军训，大部分人都会经历，有的人认为它是一次十分艰苦的磨炼，有的人认为它是一次舒适无比的度假，也有的人认为它是打发时光的日子，而我却认为它是一次体会人生的机会。

军训，让我不再贪恋家中的蜜罐温床，也让我卸下了幼稚无知的外壳，让我从心底里明白我们要自强、自尊、自立与自爱，让我们明白了其实成功，并是聪明者的领域，也不是富裕者的港湾，而是努力者共同奋斗的目标。其实成功离我们并不遥远，只是一步之差，而那一步的名就叫做坚持。只要我们坚持不懈、努力奋斗就会取得成功。解放军叔叔也是靠着这样的顽强的斗志，以及惊人的毅力才取得了全民族的解放，才成就了我们今天美丽的新中国。军人其实也无异于我们平凡人，可是在祖国有困难的时候，他们便会毫不犹豫地挺身而出。在那时，他们仿佛再也不是普通的平凡人，更不是身装着军装的军人了，而是时刻奋斗的勇士。在他们的眼里并没有害怕与退缩，而是充满了斗志与信心，个个昂着挺胸凝望着前方，志气高昂。

是啊!我们就应该像军人一样，学会坚持，学会奉献。要把祖国的利益放在首位，个人的利益放在后面。在太阳底下操练，我们或许会感到很辛苦，也会抱怨，甚至产生了抵触情绪。可是与此同时我们并没有想过，其实这一丁点的苦跟解放军叔叔所受的苦比起来，根本就是小巫见大巫。而且，在阳光的照耀下，我们并不是在受苦，而是在磨炼着自己的意志。

磨炼我们做人的意志，无论前方的路是多少平坦，这将是无比地艰辛，但都不要害怕，要勇敢地走下去，要知道阳光总在风雨后!如果连这一点困难都不能战胜的话，那就别想谈成功。在远方的边防战士是我们学习的榜样，他们无论风吹雨打，日晒雨淋，还是饱受相思之苦，他们都没有动摇扎根边疆的决心，而是毅然地站在自己的岗位上默默无闻地工作。

在军校中，不仅仅是太阳在磨炼我们的意志，就连饭菜也在考验我们的能耐。

在晚饭时，要得到命令才能吃，可是在没下命令之前，我们已经饥肠辘辘了，可是又不能表露出来，只能用精神来抵制美食的诱惑，但是我相信，如果我们连这都能战胜的话，那对抗社会上的不良作风就更是小菜一碟了。

在军训的生活中，我们不仅明白了做人的道理，而且还学会了做人应该学会心胸宽广，学会礼让与互相帮助。

在许多的时候，我们总是喜欢独来独往，从不顾及他人的感受，而导致在无形中会伤害到别人也毫不知情。但是在军训的几天中，我们变了，变得不再为我独尊，不再独来独往，而是学会了礼让与团结互助。

教官在大多数人的眼里都是可怕的魔鬼，一点都不近人情。可是在事实上我们却错了。教官并不是凶恶的魔鬼，而是善良的天使，辛勤的园丁。他默默地为我们付出却从不求回报，他毅然地投入人海中去，只留给了我们一个孤独的背影，他在祖国有困难的时候总是站在战场的最前方。

在没踏进军校前，我怀着一颗必死的决心，世界是漆黑的一片。而在我踏出校门的那一刻，我顿时思绪万千，心里有说不出的滋味。我发现世界原来是那么的美好，军训原来是那么的幸福，人生原来是那么的精彩。

在那一刻，教官的背影是如此的高大，他的脚步似乎散发出了耀眼的光辉，背后也长出了一双洁白的翅膀……

是啊!军训其实就是在体会人生，在这一次军训中，我的人生似乎又翻开了新的一页篇章，似乎又走向了别一个方向。向着前方的目标，又准备艰苦的奋斗，前方似乎一片光明……

兵团基层连队班子述职报告 <二>

  一年来,我在抓好军事训练的同时，认真搞好连队的管理工作，使全连工作生活秩序严格正规。

  (一)从抓部队的日常管理上入手，严格一日生活制度和查铺查哨及晚点名制度，主要是根据季节特点，加强对人员的管理。如夏季天气炎热官兵无法入睡，易产生不假外出现象，老兵退伍期间，由于离队的人员思想活跃，也易产生不假外出的现象，为此增加了查铺查哨次数，对全连人员进行不间断清查，确保人员在管理上的不发生失控现象，同时针对冬季来临天气变冷，官兵易出现不按时起床的现象，除自己能每天按时起床外，主要促进全连人员迅速起床，做好出操的准备。平时和指导员一起通过说服教育再抓落实的方法，大到军事训练，小到穿衣戴帽，每个小节都不放过，通过日常的管理，使官兵的日常养成得到了进一步加强，连队的战斗力得到了明显的提高。

  (二)严格装备的日常管理。

  针对我连兵器装备特点，主要做到一是坚持好装备日常管理制度，认真审议兵器维护计划，落实每次维护日和“三化”达标工作，对自然损坏、老化的兵器、车辆、器材进行及时修复或更换。二是严格落实装备的安全检查制度，做到定期检查和不定期抽查，及时排除了不安全隐患。特别是在驻训打靶过程中，针对可能出现的不同情况，早打算、早动手，想方设法克服困难，对出现的问题，及时进行纠正，保证了指挥所设备、兵器车辆时刻处于良好状态。

  虽然也取得了一些成绩，但也还存在以下不足：

  1、管理工作中有时有急躁情绪，方法还不够灵活;。

  2、对现代军事科技知识学习不够深入广泛;。

  3、在落实按纲建连的标准上还有待进一步提高。

  下一步，针对自身存在的问题，在今后的工作中加以克服。

  1、进一步端正思想，打牢基础，树立以连为家的思想，严格按照《军队基层建设纲要》抓好连队的全面建设。

  2、进一步提高工作标准，认真完成上级交给的各项任务，带领我连完成明年的各项军事训练任务。

  3、加强自身学习，不断提高业务水平和组织指挥管理能力。

  以上是我的述职，有不到和不妥之处，欢迎战友同志们批评指正，并提出宝贵意见，本人将虚心接受。

兵团基层连队班子述职报告 <三>

我一直把作风建设作为第一保障抓紧抓实，全区形成了敢于担当、争创一流的作风。一是教育实践活动树立样板。作为省委常委联系点，既是一种信任，更是一份责任。我坚持率先示范，带头备课上党课，带动基层党组织书记上党课1000余场次。带头研究解决了XX街道4500多名村民的安全饮水等一批民生问题。区委常委专题民主生活会得到了“远学兰考、近学衡东、现学XX”的评价。第一次全省民调中，我区位列第一方阵，第二次再提升了16位。二是党员干部精气神充分激发。连续多年实现了征地拆迁“零事故”、违法建设“零增长”、棚改政策“零差错”、巩文迎检“零扣分”、赴省进京非正常上访“零指标”。XX书记在前不久市委书记基层党建述职大会上，点名表扬XX区“五零现象”来之不易，体现了基层党组织作用的充分发挥和基层干部勇于担当的一流作风。湖南日报连续三期在头版报道。三是改革创新实现突破。仅用半个月时间，就将下放的17项城管职能对接、运行到位，一个星期解决好了xq商人占道经营这个全国性的老大难问题。一个月完成了建区以来最大的一次行政区划调整。提供了全省新型城镇化工作会议、全省社区党建和社区建设工作会议两个现场。主要经济指标实现了两位数的增长。

推动基层党建与社会治理创新融合促进是一个大课题。我提出了将支部建在网格上，依托小网格、实现大党建。一方面，推进社会治理体系重构。率先实践“3+N”完美社区治理模式，全区划分为577个网格，将支部建在网格上，公开招聘500名网格员，形成“一格一员一支部”的工作体系。建立社会治理网格化综合信息平台，将基层党建、城市管理、公共服务和居民自治有机融合，形成“党建为统领、管理为基础、服务为龙头、自治为目标”的社会治理体系。另一方面，发挥党员在社会治理中的先锋作用。深入开展“建支部，让党旗在网格飘扬；当六员，让党徽在网格闪光”活动。我带头到居住地网格报到。市区两级3万多名党员主动到网格报到，认岗领责。中组部推介了我区的做法，新华社等媒体进行了深度报道。迎接了省市领导和兄弟区县上百批次的参观考察。

坚持用一流保障，建一流平台，创一流服务。一是加大基层运转保障。除惠民项目资金和建设投入外，村、社区年均工作运转保障经费达到了20万元、50万元，村、社区干部人均年工资分别达到2.8万元和3.8万元，是全市平均水平的2倍以上。二是加强基层阵地建设。投入1.2亿元用于完美社区建设，统一了社区logo， 92个社区除纳入棚改的外，其余62个社区公共服务用房都按照“一站一园一场七室”的标准建设达标。三是创新基层服务载体。推行社区“一站式”服务，在全省率先使用易办事自助服务终端系统，打造了“永不下班的社区”；依托网格平台，建立了完美社区网；推行“双代”服务，为居民群众提供代理、代办和上门送证等服务。

对照组织要求和群众期望，我们的工作还有一些需要改进和提升的地方。

一是基层阵地建设推进不够均衡。因城市建设、用地规划等因素的影响，老城区个别街道办事处便民服务中心面积还没有完全达标，区划调整后两个新设街道办公用房选址和建设进度还不快；北站、皇经阁等3个社区公共服务用房还没有完全落实；西园、光明巷等27个社区在棚户区改造后才能建设完成。同时，村级组织阵地建设标准还低于城市社区。

二是网格支部作用发挥不够充分。市、区在职党员报到后的活动开展还有待于进一步深化、常态化。金融机构等党组织关系不在地方管理的单位党员，按居住地到网格报到和开展社区服务还有待进一步加强。

三是信息平台资源整合有待加强。市直相关部门的信息还没有完全接入我区社会治理网格化综合信息平台，市区信息资源共享有待进一步整合。

四是服务群众的力度有待加大。简政放权还不够，易办事、一站式服务功能发挥得不充分，为群众提供更便捷的服务还需要加强。社会化服务的深度和水平还不高，村民、居民自治的意识还需要进一步加强引导。

深入分析上述不足，虽然有客观因素，但也有主观原因。我和区委一班人，更多注重基层党建工作的探索创新、推动实践，在结合市区体制和职能设置，加强向上衔接汇报上做得不够，现有综合服务平台的功能发挥还不充分。同时，新机制的推开过多的向基层下任务、提要求、定目标，没有充分的考虑到个别地方阵地建设还比较薄弱的现实状况。对党员干部工作目标、工作作风要求管理比较严，系统性地进行能力培养、教育培训还不够，部分基层党员在服务群众的能力水平上，与新形势新要求还不够适应。

下段，我们将始终突出“提质”这个主题，在我区基层党建的现有基础上，推动各项工作的提质升级。进一步建好基层阵地。高标准全面完成社区公共服务用房建设；参照完美社区建设模式和标准，统筹推进村级组织服务场所建设提质。进一步发挥网格支部作用。以在职党员到网格报到、开展服务为重点，推动党员管理规范化、党员服务常态化、社会治理精细化。进一步建强基层干部队伍。用“3+N”理念指导好社区党组织换届，配强班子、选好带头人。加强基层党员干部培养培训。进一步提升服务水平。深入推进基层服务型党组织建设，坚持好“四议两公开”制度，加大简政放权力度，拓展“易办事”和一站式窗口的服务事项，实现“易办事”功能全面提升、一站式服务体系全面构建、完美社区网全面联网。

总之，我将严格按照省委组织部和市委的部署要求，切实履职尽责，推进我区基层党建工作再上新台阶、经济社会发展再创新业绩。

兵团基层连队班子述职报告 <四>

兵团基层连队班子述职报告 <五>

各位领导、各位职工你们好!

20xx年即将过去，回顾一年来的工作，身为连长，我深深地为我连所取得的成绩而感到自豪，因为我连拥有这样刻苦认真、求真务实，甘于奉献的领导班子和踏实肯干、勤劳务实的职工群众而感到荣兴。

一、今年是不平凡的一年，4月，春耕播种时，天气突变，连队棉花大面积遭受风灾，冻灾，全连的棉田，进行了第二次补种。葡萄也相应不同程度受到了影响，在团党委地指挥和部署下，全连干部职工积极投入抗灾自救，奋力拼搏。在加大管理力度取得了棉花葡萄的较好成绩。对干部实行职能分工，谁主管谁负责，干部每天必须按步就班，理清当天工作思路，减少走弯路，每天下午实行分管领导工作汇报制，掌握工作动态，避免工作失误。

二、为拓宽职工多元增收渠道，以服务职工群众为重，借助我连的地理优势，要改善民生生活，提高经济收入，本人从各种渠道想办法增加职工收入。如：积极采取联系沙下公路修路，富之保肥料厂、废旧木头加工厂、滴灌颗粒加工厂、棉花加工厂和部分职工土地扭转等措施，充分缓解人多地少，利用闲杂的劳动力，增加职工的收入。

四、大田管理工作，全连种植棉花5362亩，单产361.4公斤，总产1938吨，葡萄3621亩，交张裕公司2900吨，彩色苗木350亩，这些成绩的取得是在团党委的正确领导下，是在团生产科及相关技术人员的指导和广大的职工的精心管理下，充分调动广大职工的积极性，使我连棉花居全团前列，曾先后有兵团、师市、及其他团场领导到我连观摩，开现场会次，团现场会次。田园化管理棉花、葡萄阶段性管理分别获得了一等奖、二等奖。由于今年棉花受冻害影响，棉花生育期推迟，采用水控相结合的方式，本着少量多次、不旱不涝，达到了棉花终身不旺，促使棉花提前成熟，使我连队的棉花比其他连队提前采收交售完毕。在葡萄管理上总结前几年不足的工作经验，今年我连实行了统一用药，统一防治加大水肥管理力度，严格实行葡萄站阶段性管理考核目标，使我连葡萄产量有了大幅度提高。彩色苗木管理，为了管好每一棵树实行干部落实到片区，职工落实到每一小块，实行常年责任管理制，分阶段性管理并且有检查有落实达到预期管理效果。

五、在财务管理上，对我连在以前留下的，不明白不清楚的账目进行了清理，如：多年来留下的废旧农药，滴管材料，机务上挂账的许多账目，以及前几年许多葡萄承包户的挂账，高达到了万元，进行了清理落实，缓解了许多职工的后顾之忧，让职工清楚明白，得到了职工的一致好评。

六、工作中存在的不足。

1、虽然在管理工作中有时比较武断，但完全是为了工作，没有什么个人恩怨，请我连广大职工理解。

2、反思自己一年来的工作，虽然自己深感尽心尽力，但与团党委和职工们的要求还有一定差距，存在一些不足。

总之，在今后的工作中，我将克服自己的不足，密切联系群众，尽职尽责，无怨无悔，为团场和连队的发展做出自己应有的贡献。

谢谢大家!

兵团基层连队班子述职报告 <六>

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！我代表我们企业经营班子，向大家汇报我们的工作情况，就企业的各项经营工作跟大家做一次交流。

一、 2019年企业工作回顾

过去的2019年，我们在国家经济下行压力不断的环境里取得了不错的工作成绩。企业总体经营状况良好，主营业务实现了稳步增长，下属子公司业务开拓顺利，同时我们也积极布局新领域，着力推进品牌战略，全面提升竞争力。

（一）主营业务稳中有升

我们依托成熟的强区域网络、多元化的供应链优势以及行业领先的技术体系，深入推进主营业务拓展。在这一过程中，我们注重精细化管理，提高效能并逐步增加了智能化投入，以便于实现更好的商业战略。

（二）加快打造企业品牌

2019年我们加强了品牌建设和品牌推广工作，加大了品牌投入，推出了具有企业特色的主题活动，通过线上线下的多渠道宣传，全面提高了品牌价值和美誉度。并最终获得了良好的口碑和市场认可。

（三）积极布局新领域

我们紧抓行业发展方向，加强技术突破、开辟新市场空间。同时在互联网与电子商务领域积极布局，深入推进创新业务，省市两级的“百万元校企合作”也是我们成功举办的一项投资策略。

（四）全面提高竞争力

2019年，我们全面提高了企业竞争力。一方面，我们通过创新优化现有产品结构，提升产品竞争力。另一方面，我们优化人才结构，加强人才队伍建设，改善企业文化环境，营造创新创业氛围，不断培育出高素质的专业人才和创新型人才，给企业带来了更多的发展活力。

二、 2020年企业工作展望

面对未来经济环境的不确定性和挑战，我们将继续遵循以市场为导向、以客户需求为中心的发展模式，积极应对各种风险挑战，并在此基础上不断提高核心竞争力。

（一）注重平衡稳健发展

我们将着力稳健经营，继续加强平衡性发展，结合多元资本市场的发展，提高区域整合能力、品牌运营能力、供应链管理能力，从而实现提升经济效益的目标。

（二）依托技术创新提升核心竞争力

我们将大力发展创新型科技技术，致力于打造企业竞争力的新优势。同时加强技术创新与应用，不断推进信息化建设，全面提高生产力水平和经营效益，减少人工成本。

（三）扩大市场份额和品牌影响力

我们将全面加强市场营销管理，打造品牌，拓展渠道，积极寻求国际化合作，力争取得更大的市场与经济效益。

（四）强化人才队伍和企业文化建设

我们将继续加强企业文化和人才建设，提高员工的工作质量和工作效率，着力培育高素质、创新性和实践性人才。

最后，再次感谢各位领导、各位同事所付出的辛勤努力。今后，在公司发展的道路上，我们更需要彼此的密切联系和深入沟通，展示拼搏和创新的精神，共同开创更为美好的未来。谢谢大家！

兵团基层连队班子述职报告 <七>

尊敬的各位领导、职工代表：

20xx年即将过去，在这里，我首先向一年来给予我工作大力支持的公司领导、项目部班子成员和全体职工表示衷心的感谢！这一年是推进公司转型升级和实现高质量发展目标的重要一年，也是综合XXX项目全面展开施工的关键年和完成投资任务的攻坚年。作为生产副经理，我始终牢牢抓住施工生产和安全文明施工两条主线开展工作，以公司和项目部下达的各项任务指标为着力点，不断开拓创新、锐意进取，为实现各项目标而努力奋斗；现将我一年来的履职及学习情况作如下述职，不当之处请各位领导及职工代表批评指正。

一、履职情况

1、精心谋划施工组织，全面推进有效作业面的主体结构施工，确保完成年度施工产值目标。

XXX项目在20xx年苗木移栽、交通疏解等顺利完成的情况下，20xx年各段XXX的施工已全面展开。为全面谋划今年的施工组织，去年底组织各相关部门在全面总结XXX施工经验的基础上，对今年施工生产所面临的各种困难进行了充分的评估，制定了“以点成线、见缝插针”的施工组织策略，有效的克服了管线迁改、场地移交等因素对施工组织带来的影响；提前谋划并采取便道硬化、夜间施工等有效措施降低梅雨季节、夏季高温降效等不利因素对工程施工的影响，全面推动展开各条路的综合XXX施工。

为竭尽全力完成今年的施工生产任务，本人多次会同业主方及协作队伍对目前已开工路段，具备施工条件的作业面进行综合分析，明确诸如征拆完成节点等重点工作。这些工作不但涉及今年的产值目标完成，更重要的是为明年的施工生产奠定基础。

采取各种措施督促现场的施工进展并亲自处理各种疑难问题，如管委会对面大型广告牌的拆除、纽宾凯酒店东侧十几条军缆等弱电的保护工作，为支护桩、土方开挖创造施工条件。同时加大对四条可施工路段的监管力度，制定节点目标和奖罚措施，全力推进现有工作面主体结构的施工进展。

截止11月底，XXX实际完成产值约2.67亿元，形成XXX六路北、XXX大道等XXX主体2.75公里。开工累计完成：施工产值4.07亿元，完成合同额的36.8%；XXX主体4.35公里，完成总里程的22%；监控中心主体结构及内部墙体完成100%。本项目各重要节点均已全部完成，工程形象进度满足业主要求。

20xx年6月30日完成流港路道排工程B辅道及天马道口段节点工期要求。目前，该项目已完成总体工程量的46%，剩余工程受房屋拆迁等影响不具备施工条件，经与业主方沟通合同工期拟顺延至20xx年10月31日（征迁拟定20xx年12月30日前完成）。

流港路下穿武鄂高速工程主体全部完成，剩余40米道路受铁路红线影响不具备施工条件，拟对该段甩项验收并已上报业主。

2、重视年度策划，提高工程细节管理能力，真正将策划落到实处

在各路段XXX开工前均组织施工策划会，利用“头脑风暴法”解决重难点问题效果显著，如虎山东街临建规划等；每周五定期召开生产调度会，及时了解现场动态及存在的问题，扎实为协作队伍办实事、解难事，对于协作队伍存在的实际困难我及时采取有效的措施予以解决，以实际行动践行“共同体”的合作理念；从管理上穿透管理型分包队伍，不定期组织其班组共同参加的现场调度会，帮助梳理工序衔接等问题；组织协作队伍相互参观、交流，形成了“比学赶超”共同进步的良好氛围，如八月份组织协作队伍至大连羽翔施工现场交流主体施工经验，取得了很好的效果。

3、高度重视施工现场的安全文明管控，进一步提高安全文明管理水平。

作为项目部安全、文明施工的负责人，我能认真学习、贯彻执行国家相关法律和强制性条文标准，执行公司的各项管理制度，牢记安全方针，时刻绷紧安全生产这根弦，组织制定针对性、操作性强的安全管理制度；监督检查整改本项目安全隐患，尤其是重视深基坑及交通安全等重大安全隐患的治理。

严格执行现场带班制度，认真履行带班职责，深入现场靠前指挥，切实把安全生产工作的各项职责落到实处。全年通过开设安全知识讲堂等措施，共教育培训737人次，进一步提高了一线人员安全责任意识；全年组织检查和迎检96次，其中在7月20日XXX区第三方（二季度）评价活动中，XXX项目在27个参评项目中位列第二名。

在高温季节开展“战高温送清凉”活动，累计发放防暑降温药品、绿豆等物资550公斤。同时加强日常安全巡查和部门联合安全质量大检查，重点加强“十一”国庆节等重大节日期间的安全管控工作，全年发现查改各项安全隐患321项。通过开展应急演练、安全生产月系列活动，提高应对突发事件的能力和安全防范意识，组织实施消防等应急演练2次，更新应急预案11项。

严格执行XXX市及东湖XXX区关于市政工程“四见、七个100%””的相关规定，全面推进施工现场安全文明标准化建设。同步建设并启用6套三级冲洗设施，累计铺盖抑尘网约9.6万平方米、播撒草籽3800平方米；XXX大道沿线安装仿真草皮织物18225平方米；建立信息化监控系统，实现24小时手机远程监管；在主要控制区段安装大气监测系统4台套，动态监测六项大气指标。

成立安全文明专班及时应对现场出现的应急事件；对外重点加强与第三方巡查单位、城管、建设局等相关单位的联系，建立有效的信息沟通渠道。

二、加强理论学习，紧跟公司转型升级步伐

20xx年我抽取大量时间学习项目管理方面的知识，今年多次参加了公司组织的各种培训，通过认真听取、记录、总结，汲取了项目管理方面的宝贵经验，清楚认识到企业变革转型过程中的机遇和挑战。在新的形势下，必须紧跟企业发展步伐，通过努力学习，提高自身的修养，克服自身的不足，使自己成为企业需要的“靠得住、能干事、在状态、善合作”的中层领导干部。

三、廉洁自律、勤政廉政

在工作中，我能够严格按照上级党委要求，积极参加党员领导干部廉洁从政方面的教育培训，严于律己，从未利用职权谋取不正当利益。处理工程事务上，没有牵涉任何亲情关系，始终把集体利益摆在首位，公平、公正、公开地处理项目部各项工作，要“讲诚信、懂规矩、守纪律”，在工作中起到表率作用。自觉抵制各种不正之风，勇于接受群众的监督，没有违纪行为。

四、工作中存在的不足和想法

20xx年至今已经在XXXXXX项目部工作两年有余，对于PPP模式下的市政工程施工特点感慨颇深。通过这一年的经验积累与总结，有以下几个方面需要总结和提高：

1、在PPP项目严格控制项目总投的情况下，掌握找准设计优化的思路和方向点，需进一步复盘总结；

2、XXX等市政工程项目迁改工作是一大难点，为保证工程的顺利实施，应在开工之初选派70%左右的管理与技术人员推动迁改工作；

3、应进一步发挥团队力量，利用集体的智慧攻坚克难。

五、结语

20xx年是公司转型升级重要的一年。我作为项目部领导班子成员，自己有责任，也有信心，不断加强学习，提高自身管理水平。并围绕公司的发展目标，求真务实，继续全力以赴为下一个新项目的实施贡献自己的力量。

兵团基层连队班子述职报告 <八>

随着时代的不断发展，新时代的党委班子在推进各项工作中，必须认真对待履职尽责的问题。为了更好地展示班子成员在过去任期所做的工作，增强 party 纪意识，不断提升工作能力，我们特此提交区委班子述职报告。本篇文章将详细叙述区委在经济、社会、文化、环境等方面取得的成绩，以及还存在的问题和改进措施。

在经济发展方面，我们坚持以人民为中心的发展思想，始终将民众需求放在首位。我们积极引导区内企业加大创新力度，支持技术研发，提高产品质量和竞争力。同时，我们加强对各类市场主体的服务和扶持政策，鼓励创业创新，推动就业稳定增长。经过我们的努力，全区经济增长保持了持续稳定增长的态势，人民群众的生活水平显著提高。

在社会建设方面，我们始终将社会稳定和和谐作为首要任务。我们加大在教育、医疗、养老等方面的投入，提高公共服务的质量和效益，切实提升人民群众的获得感。我们还加强了社会治安管理工作，加大治安力度，维护了社会安定和谐。同时，我们注重加强社会文明建设，弘扬社会正气，倡导公德、文明行为。我们建立了志愿者服务制度，组织了各类文体活动，丰富人民群众的精神文化生活。

在环境保护方面，我们坚决贯彻落实党中央的生态文明建设要求。我们加大对环境污染治理力度，坚决打击环境违法行为，严肃责任追究。我们积极宣传环境保护的重要性，倡导节约资源、保护环境的生活方式。我们还加大对生态文明建设的投入，推动绿色经济的发展，努力打造美丽宜居的家园。

尽管我们在各项工作中取得了一定的成绩，但我们也清醒地意识到还存在一些问题。经济发展中存在的结构性问题尚未完全解决，产品结构亟待优化。社会服务领域的滞后问题仍然存在，部分农村地区的基础设施建设亟待完善。环境污染治理仍然是一项长期而艰巨的任务，需要加大力度推进。

为了解决这些问题，我们制定了一系列改进措施。我们将进一步加大对创新产业的支持力度，培养新动能，实现高质量发展。我们将进一步完善社会服务体系，提高基础设施建设的投入力度，让农民群众共享公共服务资源。我们将加大环境污染治理力度，加强监管，严格执法，确保环境质量持续改善。

过去任期里，区委班子在经济、社会、文化、环境等方面取得了一定成绩，但仍然面临一些问题和挑战。我们将以更高的热情和更强的责任心，加大工作力度，抓住机遇，化解风险，全力以赴推动各项工作取得更大的发展。我们坚信，在党中央的坚强领导下，我们的区域会变得更加繁荣、美丽、和谐！

兵团基层连队班子述职报告 <九>

各位领导、同志们：

我叫×××， ××××年××月入伍，xx年xx月加入中国共产党，自转改士官以来，在工作中没有什么可歌可泣的英雄壮举，也没有什么惊天动地的业绩，但始终是在平凡的工作岗位上实践着自己的入党誓词，默默无闻，尽职尽责的奉献着。正是平凡的工作岗位锻造了自己吃苦肯干的品格，过硬的素质，严谨的作风。工作中始终以高度的政治责任感和强烈的革命事业心对待本职工作，爱连如家，甘愿奉献。

(一)平时努力学习政治理论，始终做到政治上合格。转改士官以来，能够认真学习马列主义，XXX思想、邓小平理论和“三个代表”重要论述，科学发展观，认真学习党的十九大精神和党的方针、路线、政策，自觉与党中央、中央军委在政治上、思想上、行动上保持一致。运用邓小平建设有中国特色的社会主义理论武装自己的头脑，并及时完成上级规定的理论学习计划，通过学习，提高了自己运用辩证唯物观点分析事物，解决问题的能力。

(二)平时注重对政治理论的积累，积极参加各级组织的政治思想教育，加强了自己的人生观、价值观、世界观的改造。针对近年来军队出现的各种政策多，能够克服个人家庭各种矛盾，思想稳定，热爱军队，安心服役。加强了献身国防，干好工作的信心和决心。

(三)关注国内外形势，关心军队建设，在大事大非面前能够正确地坚定自己的革命信念，拥护党中央、中央军委的决策，认真学习中共“十九大”精神，使我更加明白作为一名革命军人应该努力发展的方向，解开了对当前社会存在问题的迷惑。

(一)热爱本职工作，爱岗敬业，责任心强。并做到忠诚于国防事业，牢固树立以连队为家，当兵尽义务的思想，始终坚持在部队这个大学校中摔打磨练自己，不断给自己加压，刻苦训练，努力学习，不断加强世界观、人生观改造，有较强的事业心和责任感，具有高尚的道德情操和思想品质。思想端正，上进心强，作风正派，工作扎实，任劳任怨，为人忠诚，谦虚谨慎，团结协作精神好。

(二)无论在什么岗位，都能一心扑在工作上，扎实工作;视事业为生命，积极进取。对待本职工作认认真真，兢兢业业，一丝不苟，且吃苦耐劳，任劳任怨，立足本职脚踏实地干工作。在处理个人与集体利益上，做到以集体利益为重，大事讲原则，小事讲风格。在工作过程中注意合理安排时间，采取科学的工作方法来提高工作效率。从没有因工作多，任务重而产生消极抵触情绪，自始至终保持了良好的敬业精神和工作干劲。

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兵团基层连队班子述职报告 <十>

20xx年的工作即将告1段落，回顾这1年来的工作，本人在连队首长的领导下，认真按照条令条例和规章制度去严格要求自己，认真落实上级的指示精神，半年来，不管在工作、生活、学习上，还是在训练管理上都取得较大的进步，下面我就半年来的工作、学习、生活、管理等情况作以下述职：

1、政治思想：1年来，本人在思想上牢固树立以连为家的思想，保持高度的稳定，团结在党支部的周围，积极搞好全班人员的思想工作，我个人作为党员，在营连组织的各项政治教育和管理的教育中，连队班长述职报告范文。各级参加，并且从中查找自身存在的不足，通过各项专题教育，使我在思想上提高了认识，作为党员要紧密团结在党中央周围。1年来，我带领全班积极参加连队的政治教育、管理教育和理论学习，积极学习高科技知识，我自身自学电脑，并且收到了良好的效果。全班人员的思想基本上保持稳定，没有任何事故的苗头，真正做到了连队所提出的要求，本人也能够从思想上提高认识，把握住人员的思想状况，了解本班战士想什么，做什么，在哪里，需要什么，也起到了良好的促进作用。

2、1年来，在连队首长的领导下，带领全班完成了各项任务。自2月份离开营部担负外训任务以来，可以说重活轻活连续不断，在条件艰苦的情况下，全班同志能够发扬连续作战，不怕苦不怕累的思想，完成任务。在执行上级交给的专项任务时，同志们还是能够战胜1切的困难完成上级交给的任务。这1点，我觉得全班同志是做得非常好的，工作上可以说是叫得响的，拿得出的。在执行测量大气波导中，我们班担负的任务可以说是最重，最关键，并且完成任务也比较圆满，受到连队首长的1致好评。在外训这差不多9个月的时间里，涌现出了1批好人好事，比如张旭自转士官以来，第1次假还没休，对工作1样还是勤勤恳恳。在老兵复原后，很多同志都担任了小组长。林道蛟也成为了1名共产党员。

3、在工作上：本人在担任班长以来，能够严格要求自己，认真履行好自己的职责，立足本职，干好工作。1年来，能够紧紧的团结在党支部的周围，积极发挥党员班长的模范作用，带领全班完成各项工作。在执行大气波导任务以来，工作任务重，我本人没有被这大项的`任务所压倒，而是在内心默默的化艰巨为力量，尽职尽责的干好工作。对连队交给的每项工作，及时顺利圆满的完成。并力求高标准，高质量。

4、在管理能力上：我本人自任班长以来，管理能力1直是我工作的难题，虽说本班在各个方面工作不比其他班差，但在管理的力度是缺乏经常。1年来，我在管理上能够按照条例条令和规章制度以及自己的职责去要求自己，堵塞了自身在服从管理上的漏洞，保证了管理的正规化。通过近1年的管理情况来看，确实也反映出自身的能力有待于进1步的加强，全班人员在服从管理上也是摆在我班长面前的现实问题，在连队外训之后，在全班人员的管理上引发了我个人的思考，针对人员思想消极悲观，干好干坏1个样，干与不干1个样的现象，我认为，我班长的管理能力应该反省反省，要确实的把全班人员的积极性，创造性调动起来，使之更好的为连队服务。

5、存在的问题：

（1）思想上有放松现象，在大项任务面前，有畏惧情绪，(主要表现在工作多，任务重的情况下)

（2）履行职责上缺乏雷厉风行的工作作风，存在老1套的思想。

（3）在学习理论和高科技知识上，只求表面的学习，而没有深入的探索，没有真正达到学以致用的目的。

（4）在班长的组织指挥上，缺乏坚定性，存在手软现象。

（5）在党员发挥作用上还有待于进1步加强。

（6）工作积极性有待于加强。

（7）对全班人员的管理上在漏洞，没有真正深入战士中去。

以上是我1年来的工作述职，取得的成绩只能代表过去，在明年的工作中，我将吸取经验教训，争取把各项工作完成得更圆满、更彻底。

兵团基层连队班子述职报告 <十一>

20XX年是贯彻落实党的十八届四中全会精神、全面推进依法治国的开局之年，是全面完成“十二五”规划的收官之年，也是我国实施男女平等基本国策20周年。

为认真组织开展好20XX年“三八”国际妇女节纪念活动，大力宣传展示在党的领导和男女平等基本国策指引下兵团妇女事业发展取得的成就，根据兵团妇联统一安排和部署，第二师铁门关市妇联现就认真组织开展“三八”纪念活动，努力营造良好节日氛围等有关事宜通知如下：

一、抓住契机，掀起宣传贯彻男女平等基本国策新高潮

师市各级妇联要从自身实际出发，围绕师市妇联的工作重点，精心策划，制定富有女性特点和特色的纪念活动方案，抓住纪念我国实施男女平等基本国策20周年的重要契机，以“三八”节为起点，上下联动，多措并举，贯之全年，兴起宣传贯彻男女平等基本国策的新热潮。

要主动争取各级宣传部门的重视支持，在主流媒体上，运用多种方式，大力宣传二师贯彻落实基本国策、促进妇女事业发展取得的成就，营造师市党委政府高度重视、坚决贯彻落实男女平等基本国策的氛围。

要充分发挥妇联系统舆论阵地作用，运用网络及微博、微信等新媒体平台，宣传各级妇联组织积极推动基本国策实施的职能作用和经验成就。

要集中开展男女平等基本国策的公益宣传和社会宣传，精心策划制作主题鲜明、内容新颖、具有妇联特色和妇女特点、能够打动人心的宣传片、公益广告、宣传画等一系列宣传品，在电视、网络媒体展示播放，在街头、社区和“妇女之家”广泛张贴，努力提高男女平等基本国策的社会知晓率。

积极推动国策宣讲进党校、进机关、进社区、进连队、进家庭，掀起新一轮国策宣传高潮。

今年全国妇联将在各省区市开展男女平等基本国策宣传教育专项调研，师市各级妇联组织必须报送1篇调研报告，并于8月15日前上报，兵师两级妇联将对此项工作进行考核和督查。

二、服务大局，广泛开展妇女创业创新创优活动

要引领广大妇女主动适应师市经济社会发展改革新常态，广泛开展富有特色的“三学三比”、巾帼建功、巾帼成才行动，继续实施好“巧女兴家工程”。

要积极发现培育妇女“三创”典型，搞好就业创业培训服务，搞好小额担保贴息贷款，努力争取更多扶持政策和资金项目，激发广大妇女创新创造的巨大活力。

引导广大妇女积极参与改革，在推进结构调整中发挥生力军作用。

持续开展“春风行动”，组织有特色的女性专场招聘活动，帮助就业困难的女性群体实现创业就业。

要发挥巾帼文明岗、巾帼建功标兵的示范引领作用，组织优秀成功女性深入社区、机关院校，宣讲“四自”精神，弘扬创业精神，激发各行各业女性在创业、创新中迸发新的活力，为促进经济平稳健康发展和社会和谐稳定作出新贡献。

三、彰显风采，集中评选表彰各行各业先进女性典型

在节日期间广泛开展本级三八红旗手(集体)、巾帼文明岗等评选表彰活动，注重群众参与，运用富有时代特色和女性特点、为群众喜闻乐见的形式和新型传播手段，发动广大妇女踊跃推荐、积极推选身边的优秀女性，集中推出一批积极响应“巾帼建新功、共筑中国梦”号召，在各行各业作出卓著业绩的优秀女性(集体)，向社会宣传展示女性的高尚品质、骄人成就和重要贡献，宣传女性在传承中华美德、承担家庭责任、促进社会和谐中的重要作用，展示新时期女性的精神风貌，形成学习优秀女性、争做优秀女性的良好氛围。

兵师两级妇联将在“三八”期间表彰巾帼岗位建功先进集体(个人)。

四、依法维权，集中开展妇女普法宣传活动送法到“家”

全面贯彻依法治国的重大战略部署，以“巾帼维权·送法到‘家’”为主题，开展第十六个“三八”妇女维权周活动。

有效整合女法官协会、女检察官协会、女律师协会、女职工委员会等妇联团体会员力量，充分发挥巾帼志愿者作用，广泛利用遍布团镇、社区、连队的“妇女之家”等工作阵地，引导广大妇女在全面推进依法治国中发挥积极作用，面向广大妇女开展法治宣传教育和维权服务，开展群众性法治文化活动，引导广大妇女群众学法尊法守法用法，养成自觉守法、遇事找法、解决问题靠法的行为习惯。

自觉履行法定义务、社会责任和家庭责任，增强理性表达诉求、依法维护权益的意识，形成遇事找法、解决问题靠法的习惯。

进一步建立健全集投诉受理、信访代理、法律援助、咨询调解、心理疏导、特殊群体帮教于一体的妇女维权服务工作模式，为妇女群众提供近在身边的便捷的维权服务，推动男女平等的宪法原则和基本国策落到实处。

认真组织开展“建设法治兵团——巾帼在行动”和扎实推进“一反两讲”进家庭活动，引领各族妇女旗帜鲜明反对民族分裂，自觉抵制宗教极端思想的影响和渗透，共同筑起维护稳定的铜墙铁壁，为维护民族团结、社会稳定作出更大贡献。

要把开展纪念活动与切实为妇女群众解决实际问题结合起来，根据妇女群众的迫切需求，在“三八”节期间开展各种送温暖、献爱心、促发展、创和谐的活动，使广大妇女感受到党和政府的温暖，感受到妇联组织的贴心。

兵团基层连队班子述职报告 <十二>

经营班子述职报告

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是XX公司经营班子成员之一，在过去的一年中，我作为部门负责人，肩负着重要的责任和使命，对公司经营管理工作进行了全面部署和有效实施。在此，我将就本部门在过去一年中的工作情况进行述职，向大家汇报。

一、市场调研与预测

作为市场竞争日益激烈的当下，市场调研对于企业的发展至关重要。我们积极开展市场调研工作，旨在了解客户需求、掌握市场动态，为公司决策提供准确可靠的数据支撑。通过市场调研，我们及时发现并分析了市场竞争状况，为公司提供了有效的决策依据。

二、销售业绩提升

在过去一年中，我部门以销售业绩提升为主要目标，制定了相应的销售策略和计划。通过对产品的市场定位和竞争对手的分析，我们提出了一系列营销手段，包括拓展新客户、维护老客户、开展促销活动等，并加强了与渠道商的合作。经过团队的努力，我们成功实现了销售目标，并为公司创造了可观的收益。

三、团队建设和人才培养

作为一个优秀的经营班子成员，团队建设和人才培养是我义不容辞的责任。我注重培养团队成员的创新能力和执行能力，通过定期组织团队培训、搭建学习平台等方式，提升团队整体素质和水平。同时，我也积极鼓励员工积极参与企业文化建设，加强团队凝聚力和向心力的培养，为公司的发展打下良好的人才基础。

四、经营风险控制

经营工作中存在各种风险和挑战，我部门充分认识到这一点，及时采取措施进行风险控制。我们建立了完善的风险评估体系，对各种风险进行定期评估和监测。在遇到市场变化和突发事件时，我们能够迅速反应并采取相应措施，降低了公司的风险损失。

五、创新和改进

创新是企业发展的灵魂，也是提升竞争力的关键。我部门高度重视技术创新和流程改进，在产品开发和市场推广中不断追求创新、追求卓越。我们积极引进新技术和新设备，推动产品的升级和改进，提高了产品质量和企业形象。

总结一年来的工作，我们在市场调研与预测、销售业绩提升、团队建设和人才培养、经营风险控制以及创新和改进方面取得了一定的成绩。但同时，也要清醒地看到我们的不足和存在的问题，尤其是在市场竞争激烈、技术更新迅速的背景下，我们仍然面临着许多挑战。

未来，我将继续加强市场调研，深入了解客户需求，不断优化产品和服务；努力提升员工技能和综合素质，推动团队的发展和壮大；增强创新意识和风险意识，把握企业发展的机遇，避免不必要的风险。同时，我也期待与各位领导和同事共同努力，实现企业的卓越发展。

谢谢大家！

兵团基层连队班子述职报告 <十三>

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