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培训学校自查报告模板

发布时间:2024-03-07

培训学校自查报告模板集锦11篇。

栏目小编根据您的需求为您准备了一份详细的“培训学校自查报告模板”。通常来讲,有付出就会有收获,平常学习工作中。我们常常会用到报告这种实用文,写报告可以对工作查漏补缺,避免出现遗漏。如果你觉得这个小技巧很好用请尽情分享给你的朋友和家人!

培训学校自查报告模板【篇1】

培训学校自查报告

近日,本培训学校组织了一次自查活动,旨在全面了解学校的教学质量,改进教学方法,提高师生的学习效果。本报告将详细介绍此次自查的目标、过程和结果,并对学校未来的改进方向提出建议。

目标

本次自查旨在全面了解学校的教学质量,包括教学内容、教学方法、教师素质和学生满意度等方面,以确定学校存在的问题,并提出相应的改进措施。通过自查,希望能够提供更优质的教育服务,满足学生和家长的需求。

过程

自查活动由学校领导团队牵头组织,组成自查小组。小组进行了详细的讨论,确定了自查的重点。然后,小组成员分别完成了自查任务,包括观察教学过程、听取学生和家长的反馈意见,以及收集相关数据和文档。

在观察教学过程中,自查小组注意到了一些问题。部分教师在课堂教学中重视知识传授而忽略了培养学生的实际操作能力。学校的课程设置存在一定的单一化倾向,没有充分考虑学生的兴趣和特长。部分教师的教学方法较为传统,未能充分运用现代化的教育技术。

除了观察教学过程,自查小组还广泛征求了学生和家长的意见。通过问卷调查和个别面谈,学生们表达了他们对学校教学的期望和不满意之处。一些学生抱怨课程内容过于枯燥,难以引发他们的兴趣;一些家长则希望学校能够提供更多的社会实践机会,培养学生的实践能力。

结果

通过自查活动,发现了学校教学中存在的问题,并制定了相应的改进方案。学校将加大对实践能力培养的重视,引入更多的实践教学环节,让学生在实际操作中学习并应用所学的知识。学校将优化课程设置,根据学生的兴趣和特长,开展丰富多样的选修课程。学校将培训教师运用现代教育技术,提供更生动有趣的教学方式。

改进方向

基于自查结果,提出以下改进方向。学校将加强对教师的培训和评估,提升他们的教学能力。学校将鼓励教师创新,鼓励他们运用新的教育技术和方法来激发学生的学习兴趣。学校将积极与社会各界合作,为学生提供更多的实践机会,培养他们的实践能力和创新思维。

结语

通过本次自查活动,全面了解了学校的教学质量,并提出了相应的改进方案。学校将不断提高教师素质,优化课程设置,并加大对实践能力的培养力度。相信,在学校领导团队和教师的共同努力下,学校的教学质量将得到进一步提升,为学生提供更优质的教育服务。

培训学校自查报告模板【篇2】

一、学校概况

我校是一所民办性质的培训学校,自成立以来,始终致力于为学生提供优质的教育服务,为社会培养各类人才。学校设有多个专业课程,涵盖了技能培训、文化课辅导等多个领域,以满足不同学生的需求。

二、年检自查情况

1、办学条件:我校具备符合规定的办学场地、教学设施和设备,能够满足日常教学需要。同时,学校注重校园环境建设,为学生提供了一个舒适、安全的学习环境。

2、师资力量:我校拥有一支专业、经验丰富的教师团队,教师资质齐全,教学水平高。学校注重教师队伍的建设与培养,不断提高教师的教学水平和专业素养。

3、教学质量:我校始终坚持质量为本的办学理念,不断完善教学质量管理体系。在日常教学中,注重理论与实践相结合,注重培养学生的实际操作能力。同时,学校定期开展教学质量评估,及时发现并改进教学中存在的问题。

4、学生管理:我校实行严格的.学生管理制度,注重学生的思想教育、行为规范和心理健康教育。同时,学校积极开展各类文体活动和社会实践活动,促进学生全面发展。

5、财务管理:我校严格按照相关法律法规进行财务管理,建立健全了财务管理制度。学校的收费标准合理,经费使用规范透明,无违规收费和经费挪用情况。

三、存在问题与改进措施

在自查过程中,我们也发现了一些问题和不足之处,如部分教学设施需更新、个别教师教学方法需改进等。针对这些问题,我们将采取以下措施进行改进:

加大投入力度,更新教学设施和设备;

加强教师培训,提高教师的教学水平;

完善教学质量评估体系,加强教学监督与管理;

深入开展学生思想教育、行为规范和心理健康教育,促进学生健康成长。

四、总结与展望

通过本次年检自查,我们对我校的办学情况有了更加全面、深入的了解。我们将继续努力,不断改进和提高办学水平,为学生提供更加优质的教育服务。同时,我们也希望得到主管部门和社会各界的支持和指导,共同推动民办教育事业的健康发展。

培训学校自查报告模板【篇3】

根据广州市城关区教育局广城教[201x]569号,《广州市城关区教育局关于做好全区非学历民办学校年检工作的通知》文件的要求,我校结合自身实际情况进行自查,现将自查情况汇报如下。

一、依法办学、遵章守纪。

二、办学规模、办学设施。

我校目前有在校学生多人,教职员工人,教室间,桌椅工位套,配置了电脑、打印机、复印机、扫描仪、投影机、物理和化学实验器材等办公设备。校区教室、办公室基本都安装了空调,整个校区无线覆盖,给教师学员购买了冰箱、微波炉,并不断投入资金对校区软硬件设施进行改造升级,完善校区教学环境。

三、教师队伍建设与提高。

验办学者的领导能力,也体现学校的凝聚力和企业文化。我校对每一个应聘者都要通过面试、笔试、试讲、试岗等多个考核环节,本着对家长、学员负责的态度紧把质量关,保证每个老师都持证上岗,有一定的教学能力和授课经验。校区依托总部优势、结合本地实际情况对教师进行形式多样的培训提高,引进先进的.互联网备课、教学、学习的平台,使老师能快速提高自身技能。校区和每位老师签订了正式劳动合同,购买五险一金,给老师提供良好的教学环境和保障,关注每位老师的成长,提供各种内部发展、提升平台,并给予困难老师多方帮扶和关怀。

四、安全管理常抓不懈。

安全管理工作作为校区日常管理中的重要内容,从集团总部到校区都非常重视,制定了防火、防震、防恐、防暴、防病相关的规章制度和考核办法,以及各级安全预案,层层签订责任书,施行责任制,使责任到人。校区购置了安全防火、防暴等器材,对校区重点施行部位监控覆盖,定期进行安全检查,及时改正发现隐患,组织师生参加安全知识讲座和防火、防震、防恐、防暴、防病等演练,使全校师生安全意识明显增强。

五、财务管理。

我校施行严格的财务管理制度,所有财务人员持证上岗,使用网络财务系统,多层级审批,认真核查每笔支出的,规范操作,合理支出,将资金尽量投入到教学工作中。为杜绝乱收费现象的发生,我校在校区明显位置公示《经营性服务收费登记证》,并从集团总部层面制定逐级核查制度,通过严格的制度和多层级审核制度,从根本上杜绝校区人员乱收费现象的发生,让每位家长明明白白消费。

五、面临问题。

1、周边小教辅机构较多,由于租金低、不纳税、不交保险,成本较低,给代课老师工资较高,学员收费低,对我校这类正规办学的机构冲击较大,给教师团队稳定和校区可持续发展带来很多问题。

2、家校沟通协作还有很多工作要做。很多家长不懂教育,不顾学员个体情况,不按教育规律办事,只想短期提分,对学校和孩子造成很不好的影响,需要在家长学校开展方面多做工作。

3、教师队伍水平参差不齐,需要借助总部网络平台制定相应的培训办法,改进目前的培训方式和技巧,加快部分教师的成长速度。

培训学校自查报告模板【篇4】

一、学校概况

我校作为一家民办性质的培训机构,自成立以来,始终致力于为学生提供高质量的教育服务,助力学生实现自我价值。经过数年的发展,学校已逐渐建立起良好的社会声誉。

二、年检自查工作情况

1、办学资质与条件

我校具备完整的办学资质,所有课程均经过教育部门审批,确保了教学内容的合法性。此外,学校办学场地、设施设备均符合相关规定,满足了教学需求。

2、教师队伍建设

我们注重教师队伍的培养与建设,不仅要求教师具备专业的教学能力,更强调教师的责任心与师德。通过定期的教师培训,不断优化教学方法,提高教学质量。

3、教学质量监控

为了确保教学质量,我校建立了完善的教学质量监控体系。通过定期的教学评估、学生反馈等方式,对教学质量进行实时监控,及时调整教学策略。

4、学生管理与服务

我们坚持以学生为中心,为学生提供全方位的服务。除了课堂教学,我们还注重学生的心理健康、课外活动等,努力营造一个良好的学习环境。

5、财务管理

我校严格按照相关法律法规进行财务管理,确保经费使用规范、透明。同时,我们定期进行财务审计,确保学校的.经济活动合法合规。

三、存在问题与改进措施

在自查过程中,我们也发现了一些问题与不足之处。例如:部分课程结构需进一步优化、个别教师教学方法需改进等。针对这些问题,我们将采取以下措施进行改进:

调整课程结构,更加贴近市场需求与学生实际需求;

加强教师培训,提高教师的教学水平与教学方法;

完善教学质量评估体系,加强教学监督与管理;

加强与行业企业的合作与交流。

四、总结与展望

以上诸多问题,我们希望通过本次年检,在上级领导的指导下,不断完善各项工作,不断规范办学行为,努力将我校建成群众满意、领导放心的优秀民办学校。

培训学校自查报告模板【篇5】

职业技能培训学校自查报告

1.

作为一家职业技能培训学校,一直致力于提供高质量的教育培训服务。为了确保的学校能够做到最好,进行了自查评估,以便更好地了解的优势和改进的领域。本报告旨在总结的发现,并提出改善建议。

2. 课程设置和教学质量

的学校为学生提供广泛的课程选择,涵盖了各个行业领域的技能培训。拥有一支经验丰富的教师团队,他们在各自领域具备专业知识和丰富经验。在自查过程中,发现有些课程教学质量不够稳定。为了解决这个问题,打算加强教师培训,提供更多的专业发展机会,并激励他们不断更新知识和技能。

3. 教师培训和评估

作为职业技能培训学校,意识到教师培训的重要性。因此,已经建立了一套完善的教师培训计划,旨在提升教师的教学能力和专业素质。在自查中发现,这个计划仍有改进的空间。计划增加培训的频率和广度,并引入外部专家来提供专业指导和培训。

还将加强对教师的评估机制,确保他们持续提供高质量的教学。计划引入同行评价和学生评估等方法,以更全面地了解教师的表现,并及时提供帮助和改进建议。

4. 学生管理和服务

非常重视学生的管理和服务。通过自查评估,发现一些学生管理方面的问题,例如学生反馈机制不够完善,学生辅导服务不够及时有效。为了改进这些问题,计划建立一个更便捷和高效的学生反馈渠道,并增加学生辅导员的数量,以更好地满足学生的需求。

还打算加强与企业和行业的联系,提供更多的实习和就业机会。通过与企业和行业的合作,可以更好地了解行业需求,调整课程设置,提高毕业生的就业竞争力。

5. 设施和资源

的学校拥有现代化的教学设施和资源,包括实验室、工作坊和最新的技术设备。在自查中发现一些设施维护方面的问题,例如设备损坏缺乏及时维修。为了解决这个问题,计划加强设施管理,建立维修保养机制,并增加设备维护人员的数量,以确保设施的正常运作。

6.

通过这次自查评估,发现了一些需要改进的领域,同时也确认了的一些优势。将采取积极的行动,对不足之处进行改进,以提供更好的教育培训服务。相信,通过不断地自我反思和改进,可以不断发展壮大,成为一家受到学生和社会认可的职业技能培训学校。

希望本报告能为的学校自查评估工作提供有益的参考,并促使持续努力,为学生提供更好的教育培训服务。

培训学校自查报告模板【篇6】

民办培训学校作为教育领域的重要组成部分,对于培养各类专业人才、提高国民素质具有重要意义。为了确保民办培训学校的健康发展,提高教学质量,我们进行了自查工作。

一、自查内容与方法

自查内容主要包括:

1、办学资质:学校是否具备相应的办学许可证和资质证书。

2、教师资质:教师是否具备相应的教师资格证书和教学能力。

3、教学质量:教学内容、教学方法、教材使用等方面是否符合教育部门要求。

4、学生管理:学生档案、考勤、考试成绩等方面是否规范管理。

5、设施设备:教学设施、实验设备、图书资料等方面是否满足教学需求。

6、安全卫生:校园安全管理制度、食品安全、卫生环境等方面是否符合规定。

自查方法主要包括:

1、文件审查:查阅学校的相关文件、证书、规章制度等资料。

2、实地考察:对学校的教学设施、实验室、图书馆等场所进行实地查看。

3、座谈会:与学校管理人员、教师、学生进行交流,了解实际情况。

二、自查结果与分析

通过自查,我们发现以下问题:

1、部分学校的办学资质不齐全,存在违规办学的情况。

2、部分教师的资质不符合要求,存在无证上岗的现象。

3、部分学校的教学质量有待提高,教学内容和教学方法需要改进。

4、部分学校的学生管理不规范,存在档案管理不健全、考试成绩不真实等问题。

5、部分学校的设施设备不足,无法满足教学需求。

6、部分学校的安全卫生管理制度执行不严格,存在一定的`安全隐患。

三、改进措施与建议

针对以上问题,我们提出以下改进措施和建议:

1、加强办学资质审查,确保学校具备相应的办学许可证和资质证书,严禁违规办学。

2、加强教师资质审核,确保教师具备相应的教师资格证书和教学能力,严禁无证上岗。

3、提高教学质量,优化教学内容和教学方法,加强教材建设和管理。

4、规范学生管理,建立健全学生档案管理制度,加强考试管理,确保成绩真实可靠。

5、加大对教学设施、实验设备、图书资料的投入,提高教学条件和资源利用效率。

6、严格执行安全卫生管理制度,加强校园安全管理和食品安全监管,确保师生健康安全。同时加强师生安全教育,提高安全意识。

7、完善学校内部管理机制,加强财务管理和预算管理,提高学校管理水平。

8、加强与家长和社会各界的沟通与合作,争取更多的支持和资源,共同促进学校的健康发展。同时接受社会监督,加强信息公开和透明度建设。

9、注重学校文化建设,营造良好的校园氛围,提升学校的凝聚力和向心力。同时加强师生思想政治教育工作,培养师生的社会主义核心价值观。

培训学校自查报告模板【篇7】

一、背景与目的

为提高培训学校的教学质量,规范学校管理,增强自我约束机制,确保学生得到良好的教育和培训,我们对本校开展自查工作。本次自查的目的是查找存在的问题,分析原因,并提出改进措施,以促进学校的持续发展。

二、自查内容与方法

自查内容主要包括:

1、教学质量:教师的教学方法、教材使用、课堂氛围等。

2、学生管理:学生考勤、作业完成情况、考试成绩等。

3、设施设备:教室、实验室、图书馆等设施的完备性和使用情况。

4、安全卫生:校园安全管理制度、食品安全、卫生环境等。

自查方法主要包括:

1、查阅资料:查阅学生档案、教学计划、课程大纲等资料。

2、实地考察:对教室、实验室、图书馆等场所进行实地查看。

3、问卷调查:向学生和教师发放问卷,了解他们对学校管理和教学的满意度。

4、座谈会:组织教师、学生代表进行座谈,听取意见和建议。

三、自查结果与分析

通过自查,我们发现以下问题:

1、部分教师的教学方法和课堂氛围需要改进,以提高学生的学习兴趣和参与度。

2、部分学生的'学习态度不够端正,存在迟到、旷课等现象。

3、部分实验室和图书馆的设施设备老化,需要更新或维修。

4、安全管理制度执行不够严格,存在一定的安全隐患。

四、改进措施与建议

针对以上问题,我们提出以下改进措施和建议:

1、加强教师培训,提高教师的教学水平,鼓励教师创新教学方法,增强课堂互动性。

2、加强学生管理,严格考勤制度,引导学生树立正确的学习态度,提高学习积极性。

3、加大对实验室和图书馆设施的投入,及时更新或维修老化设备,确保教学设施的完备性和先进性。

4、严格执行安全管理制度,定期开展安全检查和隐患排查,确保校园安全无虞。同时加强师生安全教育,提高安全意识。

5、优化课程设置,根据市场需求和学生的实际情况调整课程结构,提高课程的实用性和针对性。

6、加强与家长的沟通与合作,及时反馈学生的学习情况,共同促进学生的成长与发展。

7、完善学生评价体系,综合考虑学生的知识技能、综合素质等方面进行评价,促进学生全面发展。

8、加强学校文化建设,营造良好的校园氛围,提升学校的凝聚力和向心力。

五、结语与展望

通过本次培训学校自查,我们深入了解了学校存在的问题和不足。我们将采取有效措施进行改进,努力提高教学质量和管理水平,为学生提供更好的教育和培训服务。同时,也希望广大师生和家长能够给予我们更多的支持和建议,共同推动学校的持续发展。展望未来,我们将继续努力,为培养更多优秀人才而奋斗。

培训学校自查报告模板【篇8】

我校始建于xxx年4月,伴随着经济开发区的崛起,学校已培训的学员已达300多人,已成为经开区培训质量较高,广受社会好评的民办职业培训学校。学校装配有多功能视频演播微机室、投影教学教室,我校正积极与本地很多企业合作建立了订单式培训岗前实习基地,力争在合肥树立电脑职业教育的第一品牌。

为进一步扩大我校在全区的影响力,我们已经深刻意识到有更多更重要的问题需要进行改善和加强,以下从几个方面进行学校的综合自查,并提出科学的改善方法:

(一)办学思想。

1、校领导班子高度重视教职工的政治理论学习,统筹安排,强化落实,年初有全年的学习计划,学期有学习重点,每月有形式多样的政治理论学习活动,每学期要求每位教师写出一定数量的理论学习笔记,收到了良好的效果,使教职工理论水平、政治觉悟双提高,为全面提高学校教育教学质量打下了基础。

2、始终坚持依法治教、依法治校,成立了领导小组,建立了整套管理制度确保了学校办学方向和办学性质。

3、注重因材施教,对不同情况的学生采用不同的人性化教学方法,做到不放弃任何学生,对品行有缺陷或学习有困难的学生,有转化辅导措施,建立了档案,对临近结业的学生进行职业素养培养,提升学生的就业竞争力和适应力。

(二)制度建设。

1、进一步健全规章制度,符合教育法规和教育行政部门有关规定,并根据教育发展不断修订和完善,在执行上也较为有力,管理工作运行良好,并能按学校有关管理规定兑现各项考核,进一步加大了奖惩力度。

2、学期初有工作计划,学期末有工作总结,月有工作重点,周有工作计划安排,目标明确,针对性强,保质保量完成好工作任务。

3、制定了教师教学质量考核制度随时倾听学生的意见和建议,广泛采纳建议进行教学方法的改善,以便进一步提升教学质量。

(三)行政管理。

1、我校的办学规模虽然不大,但我们也应该做到麻雀虽小五脏具全,我们采用岗位聘任制、部门实行负责制,各部门有目标责任,有职、有责、有权,责任到人,既分工明细,又相互合作,学校整体运转良好。

2、认真执行区劳动就业保障局的指示精神,高度重视学校档案整理工作,及时无误的向相关部门提交培训学生的月报材料。

(四)就业保障和安全保障服务。

1、我校正积极与各家企业联系,逐步建立立体化的就业系统,根据市场的不同需求,尽可能对学生进行订单式培训,使学生可以更容易就业,目前我校正努力完善教学设施定期检查和维护制度,保障使用,无安全隐患,力求杜绝一切重大安全事故的发生。

2、财务管理与监督制度健全,财产、教具、物品、账目清楚齐全,没有资产流失,收费符合国家规定,全额入账,有严格的内部审计和控制制度,财务审计无安全隐患,力求杜绝一切重大安全事故的发生。

1、我校一贯以活到老学到老的基本思路教育每位教职员工,要求每位员工要养成喜欢提高,喜欢学习的`好习惯,坚持每周进行一次教学讨论活动,围绕教学理论、内容、方法进行教学改革。

2、我校设有学科带头人,学科带头人的首要任务就是进行自主式学习,并带动所有员工学习,基本上我校每隔3—5个月就要根据市场的变化推出新的符合市场需求的教学专业,或者对原有专业进行调整和改善,力求专业永不过时,尽最大努力使教学内容跟得上市场的变化和符合市场的需求。

(一)领导班子。

1、我校进一步坚持实行校长负责制、副校长保证监督、所有教师参与管理的领导模式,教学、招生、就业各部门相互配合,学校较重大工作的实施都要经全体教职员工讨论通过。

2、校领导班子精神面貌较好,内部分工明确,有职、有责、有权,有纵向的管理责任目标,也有横向的密切配合要求,相互沟通补充,形成了一个团体战斗的集体,班子内部没有内耗,各成员善于学习,工作作风好,办事效率较高,能廉洁自律,教职工评价较高。

(二)教师队伍1、本校非常重视“师德”问题,有要求,有检查,比较注重培养“敬业、爱生、奉献“精神,最大程度的保证我们”随到随学,学会为止“的社会承诺,对个别基础较差的学生,进行手把手式的辅导教学,社会各界学生对本校的教学工作和教学质量比较满意。

2、进一步落实教职工工作聘用制,岗位聘用制,充分体现了奖勤罚懒、多劳多得的原则,激活了教师工作热情,调动了教师爱岗敬业、无私奉献的精神,学校形成了一个“勤奋、多思、拼搏、向上”的浓厚氛围,教育教学质量得到了进一步提升。

1、严格按照《课程计划》开启开足课程及课时,无随意增减的现象。

2、头较为健全的教学常规制度,教学各环节都有规范的质量标准并能严格执行;有较为规范的学籍管理制度,本校对所有重点教学课程均有同步教学录像,方便学生可以预习与复习。

3、能严格规定订购教学用书,除此以外一律不订购,坚持控制乱推销的书籍、资料等,学校自己也不滥编、印有关资料等。

4、学校教师能胜任教学工作,能准确地把握大纲和教材,能针对学生实际认真备课,重视学生实践活动,坚持启发性教学,让学生在教学过程中主动学习和探究,合理运用现代教学技术和手段进行教学活动,能落实教学目标,能出色地完成教学任务,85%以上课堂教学达优良水平。四、学校安全工作学校安全工作是一项长期性、经常性的工作。我校本着“安全第一”的原则,时刻保持高度的警惕,警钟长鸣,常抓不懈。在去区劳动就业局官员群管理的指导思想下,我校在校长的带领下,对学校安全进行了全面彻底的排查,建立了《安全责任制度》,先自查如下:

(一)、组织学习,提高认识利用每周校会活动时间,分期分批组织全体师生学习《安全生产法》《消防、工作条例》等法律法规,组织师生进行消防设施预演活动,是全体师生懂得了学校安全工作的重要性和持久性,树立了师生对安全不能有半点疏忽和麻痹思想。时刻将学校安全工作摆在学校工作重中之重的位置,力争做到一切可能出现的安全事故隐患都在全体师生的监控中,及早发现,及时排除。

(二)、教学、上级用房及设施情况学校校长领头对学校教学用房及设施进行了全面系统检查,不放过任何一个死角,检查情况表明:学校房屋结构无安全隐患迹象,整个电线电路无破损,个别教室开关不灵及时进行更换;微机室、多媒体投影教室的教学设备,室用电总控设备设施安装及材料都符合用电要求,学校各场所的消防设施均按规定要求放置,无安全隐患。

(三)、校内治安工作。通过组织教师职工学习《治安管理工作条例》和《教师职业道德要求》等一系例活动,增强了教职工相互理解,相互合作意识,到目前为止,教职工中无一例内部矛盾和纠纷,也无一例与社会人员发生矛盾冲突。

(四)、安全责任制、规章制度的建立健全和执行情况由学校校长任组长,负责全面工作;学校副校长具体负责学校安全工作,其他教学教师和员工共同参与安全工作。“学校教育教学质量固然重要,但师生安全第一”的工作原则,做到警钟长鸣,常抓不懈。总之,通过对学校安全的自查,尽管学校从开办初至今从未出现过任何安全事故,但我们决不能掉以轻心。我们必须进一步加强学校安全工作,相信,通过我校全体师生的共同努力,团结一致,众志成城,一定能确保不出现任何重大的安全事故。

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培训学校自查报告模板【篇9】

根据市局要求,我们对照《市学校安全管理检查评价表》中的项目及评价内容在全校范围内开展学校安全管理自查,对安全工作做到警钟长鸣,切实把安全工作落实到实处,学校安全管理自查报告。现将检查结果具体情况如下:

学校建立了由校长任组长的社会治安综合治理工作领导小组,工作有计划并能定期研究学校安全工作,与各层签订了责任书,安全保卫人员落实,坚持24小时值班。

学校编有《学校安全管理自查资料》一书,书中有关安全管理制度及实施办法达50余种,对学校组织领导、安全管理、责任落实及操作流程等进行全面覆盖,做到有章可循,有据可依。

在安全教育实施过程中,我校始终坚持“六必讲”制度,即开学初必讲,季节互替时必讲,周末放学时必讲,出现安全事故必讲,放长假必讲,每天晚读报时班主任必讲,整改报告《学校安全管理自查报告》。真正做到安全教育经常化、制度化,收到了较好的效果。

学校在安全检查方面始终坚持了由安全管理员月查、周查及各部门日查制度,对查出的安全隐患能及时上报,及时处理,从而避免了安全事故的发生。学校十分重视校园、学生宿舍值班和夜间巡逻管理环节,并安排两名老教师轮流专管,保证24小时值班人员的落实。消防设备基本能满足需要,特种设备做到了定期检查,运行良好。

食堂周边环境卫生、安全、内部环境治理规范清洁,消毒设备齐全,能按规范的流程操作。小卖部无“三无”食品、过期食品、不安全食品销售,能严把食品采购、索证制,食品贮存能分类、分架、隔墙、离地存放,加工制作用具能定位存放,保持清洁,从事人员能定期体检,卫生知识培训率达100%。

学校制订了预防校园暴力的管理措施,通过与公安部门联合,采用图片展览违法性专题教育,定期进行管制刀具收缴等多种措施,有效地扼制了校园暴力事件的发生,为确保社会稳定及学校正常教育教学秩序,达到了预期的效果。

学校内保人员配备及责任落实,制度健全,过程到位,并组织全校师生开展了对《内保条例》的学习,做到人防、物防、持防相结合,本年内无被盗事件发生。

本年度内学校无重大伤亡事件、无火灾事故、无食物中毒事故、无财产被盗事故、无重大交通责任事故、无刑事案件发生,可用平安校园来概括。

[学校安全管理自查报告]

培训学校自查报告模板【篇10】

(一)指导思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神,全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人,发展素质教育,以促进中小学生身心健康发展为落脚点,以建立健全民办培训机构监管机制为着力点,努力构建民办培训机构规范有序发展的长效机制,切实解决人民群众反映强烈的中小学生课外负担过重问题,形成校内外协同育人的良好局面。

(二)基本原则。

依法规范。依法依规对民办培训机构进行审批登记,开展专项治理,强化日常监管,切实规范民办培训秩序。民办培训机构依法依规开展培训业务和相关活动,自觉维护中小学生及家长合法权益。

分类管理。鼓励发展以培养中小学生兴趣爱好、创新精神和实践能力为目标的培训,重点规范语文、数学、英语及物理、化学、生物等学科知识培训,坚决禁止应试、超标、超前培训及与招生入学挂钩的行为。

综合施策。统筹学校、社会和家庭教育,在规范民办培训机构培训行为的同时,改进中小学教育教学,提高学校教育质量和课后服务能力,强化学校育人主体地位,推动家长转变教育观念,做到标本兼治、务求实效。

协同治理。建立健全工作协调机制,区政府各有关部门各司其职、分工协作,统筹做好审批登记和监督管理,形成综合治理合力,确保积极稳妥推进。

培训学校自查报告模板【篇11】

根据农业部、财政部等六部门《关于做好农村劳动力转移培训阳光工程实施工作的通知》以及《河南省农村劳动力转移培训阳光工程实施方案》和新安县阳光工程办公室关于阳光培训工作的意见精神,我县农机培训任务为1500人(实际完成1500人);自9月开始到12月结束。按照县阳光工程办公室的要求,我校组织相关人员进行了全面自查,现报告如下:

我校接受县培训任务后,立即成立了培训领导机构、落实了法人责任制度、制定了相关培训制度及实施方案,教学设施、设备、教案齐备,并对培训工种、招生简章、收费标准、培训时间、培训地点等上墙张贴,向社会进行了公示。

我校组织相关人员对学员的身份、培训时间、收费标准和转移就业台帐进行了全面自查与实地走访。通过电话与走访形式,培训学员1500人(农机维修与使用专业),完成下达任务的`100%。结果符合阳光工程培训要求。

资金管理方面对资金的用途和帐目进行了自查,建立了专帐,专款专用。上级拨款675000元,支出632636.77元,占94%,应付款37136元。其中教材费33750元,授课费55650元,实验实习费23623元,交通费154295.97元,场地费12900元,管理费104767.8元,招生宣传费33650元。

一是培训时间较紧。由于去年培训任务下达较迟,培训时间较为集中,我校是第一年接受阳光培训任务,各项准备工作及安排未达精细标准。

二是教学设备和教学资料比较简单,培训主要以理论教学为主,实践部分教学设备不足。

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