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员工生日活动总结|员工生日活动总结(精华12篇)

发布时间:2018-06-02

员工生日活动总结(精华12篇)。

⬢ 员工生日活动总结

员工生日活动分为户外活动、室内活动和公益活动

1、 户外活动:所有的户外活动都应该给员工一个同情和一顶帽子

1员工生日活动户外系列1-郊游

主题:员工集体生日会

目的:增强员工的归属感,丰富员工的生活

增进各部门员工沟通了解

方式:由自愿报名领队的1名总经理带队,外出郊游(周末一天时间),选择离公司2小时以内的旅游景点,参加人员可爬山\划船\有奖游戏等集体活动

地点:农家乐等

参加人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用:60-80元/人

总费用:2400-3200元

具体内容:

进行爬山或打牌等休闲游戏比赛

给获奖队伍颁奖

2员工生日活动项目户外系列之二——定向运动

主题:精诚合作,团队至上

目的:锻炼员工吃苦耐劳的精神

加强沟通理解,体现团队凝聚力

提升员工间的协作精神

方式:请专业定拓展公司或教练带队,以1-2名总经理为队长,到郊外参加定向运动(周末一天时间)。(备注:也可与其他相关业务公司联谊搞活动,一方面节省费用,另一方面增加员工社会交往)

地点:公园

参加人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用:80-100元/人

总费用:3200-4000元

具体内容:

分组进行定向运动、拓展运动或找宝藏等活动

给获奖队伍颁奖

二、室内活动

1员工生日活动系列一——趣味体育竞赛

主题:生活源于体育,体育赋予工作活力

目的:增强员工身体素质

通过运动体现竞争与协作的意识

方式:员工之间的双人羽毛球比赛\双人乒乓球赛\或趣味体育项目(备注:也可与其他相关业务公司联谊搞活动,一方面节省费用,另一方面增加员工社会交往)

地点:体育中心等

参加人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用:80-100元/人

总费用:3200-4000元

具体内容:

全部人都参加比赛,优胜劣汰

给获奖队伍颁奖

2员工生日计划室内活动系列之二——精彩电影生活

主题:电影丰富我们的生活

目的:放松精神,丰富员工生活

通过看电影增加员工交流

方式:看电影

地点:电影院

参加人数:10人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做)

费用:50元/人(其中20元含午餐)

总费用:500元

具体内容:

1、全部人都参加比赛,优胜劣汰

2、给获奖队伍颁奖

三、公益活动

1公务员生日公益活动,

主题:奉献是最大的幸福!在感谢生命的同时,感谢和帮助别人!

目的:激发员工的社会责任感,树立良好的道德观和价值观。

回馈社会,塑造公司良好的社会形象

方法:慰问儿童福利院、残疾人协会、希望小学,捐资捐物,或力所能及。

地点:福利院或相关机构

参加人数:20人左右

费用:30-50元\人(午餐费用)

总费用:600-100元

奖励:您将可以从公司获得1天带薪休假

2员工生日公益活动系列之二:保护自然,爱护家园

主题:建设我们的家园

目的:激发员工的社会责任感

树立员工爱护环境、珍惜资源、减少浪费的意识

回馈社会,塑造公司良好的社会形象

方式:到山林进行义务植树活动

地点:根据联系情况决定

参加人数:30-40人左右

费用:50-80元\人(午餐费用)备注:树苗及工具租用费用另计。

总费用:1000-3200元

奖励:您将可以从公司获得1天带薪休假

三。员工生日公益活动系列之二:保护自然,爱护家园

主题:我们需要一个干净的家园

目的:激发员工的社会责任感

树立员工爱护环境、珍惜资源、减少浪费的意识

回馈社会,塑造公司良好的社会形象

方式:到公园收集垃圾\帮助公司内部义务打扫卫生\等

地点:公司附近等

参加人数:30-40人左右

费用:50-80元\人(午餐费用)

总费用:1000-3200元

奖励:您将可以从公司获得1天带薪休假

举办月度员工生日party活动,是为了进一步栓心留人,凝心聚力,使广大员工真正地融入集体大家庭中,以酒店为家。增强员工的认同感和对企业的归属感。酒店计划每两个月为员工举办生日聚会。

具体内容如下:

1、 主题:英德利酒店,你我的家。

二、活动时间:每二月一次,时间2—3小时(晚上20:30开始),具体时间视客情而定。

3、 活动形式:茶话会、联欢会等。

4、 地点:一楼中餐厅大厅。

5、 参加人员:酒店员工生日、酒店领导、员工生日部门经理。

六、活动流程:酒店领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡——联欢会——分尝蛋糕(请酒店领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)——摄影留念。

七、具体事宜:

1、将当月生日员工姓名和生日祝福语,制作成彩色宣传画,张贴在当月餐厅黑板报上橱窗栏内刊登、祝福。

2举办完生日派对后,将活动****张贴在餐厅的黑板、报柜和窗台上,作为纪念送给他。

3、联欢活动以在大酒店中餐大厅举行(卡拉ok、化妆舞会为主,其间穿插游戏、诗朗诵等活动)。

① 邀请酒店领导表演节目,鼓励员工上台唱歌,展示才华。

②视情况请生日员工所在部门出节目助兴。

③小游戏(男、女步调一致跑、踩气球、抢凳子、猪八戒背媳妇等)。

④纪念品(生日雨伞、茶杯、美容套件、米老鼠手电筒)。

⑤合影留念。

4当月生日当天,员工将收到一张由酒店领导签字的卡片。

给员工过生日是人力资源主管关心的大事,也是最花费心思的一件事,从员工生日活动到送给员工的生日礼物都需要精心筹备,在员工生日那天如何给员工最大的惊喜呢?大多数公司就是给员工订蛋糕然后和同事一起分享蛋糕就草草结束了,公司花了资源按时效果不是特别好。根据多年的企业礼品服务经验,为企业推荐最合适的员工生日活动方案,解决企业送员工生日礼物的难题,让员工体会一种被重视和被关怀的感觉,充分激发员工工作热情和对企业的情感。

一、伴奏**起,主持人开场。

2、 公司领导发短信感谢员工对公司的贡献,并向生日员工表达公司的祝福。

3、 放上大蛋糕,关上灯,一起唱生日歌。

4、 在情感环节,寿星与大家分享了他过去几年最感人的一件事。(背景配乐)

五、人事部送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》。

六、寿星模仿秀

具体方式:寿星们抽主持人手中的项目,抽到哪一项,就进行表演,由大家猜是什么项目,猜对算胜利,如未表演到位,或猜不对,则自行表演节目(表演节目时间控制在1分钟以内)。

六、大家分享蛋糕。

七、结束(背景**)

⬢ 员工生日活动总结



一、活动背景和目的


员工生日会是一项重要的内部活动,旨在增强员工之间的凝聚力和团队合作精神,提升员工的队伍凝聚力,提高员工的幸福感和工作满意度。通过这一活动,可以让员工感受到公司的关怀和温暖,同时也能加深员工对公司的认同感和归属感。



二、活动策划方案


1.时间选择


员工生日会可以选择在每月一次的固定日期举行,例如每月的最后一个周五或者每月的第一个周一。通过固定日期的选择,员工可以提前安排好工作和生活,并且不会冲突。此外,也可以考虑在员工的具体生日当天举行小规模的庆祝活动,让员工在这一天感受到特别的关怀。



2.活动地点


活动地点可以选择在公司内部的会议室或者员工休息室进行,也可以选择外部的餐厅、咖啡馆等场所。不同的地点有着不同的氛围,可以根据公司的文化和员工的需求进行选择。



3.活动内容


(1)生日祝福


在生日会上,首先进行生日祝福的环节。可以邀请公司高层或者部门领导为员工送上祝福,并逐个为员工颁发生日礼物。同时,每个员工都可以上台分享自己的人生感悟和成长经历,增强员工之间的交流和沟通。



(2)互动游戏


为了让员工更好地参与到生日会中,可以组织一些互动游戏。例如,大家可以一起玩生日猜谜、热闹起舞,或者参加团队合作游戏等。这些游戏可以增加员工之间的亲近感,增强团队合作意识。



(3)美食享用


员工生日会少不了美食的陪伴。可以准备一些蛋糕、水果、小食品等,供员工享用。也可以选择举办烧烤、自助餐等形式的晚宴,让员工品尝美食的同时加强彼此间的交流。



(4)精彩演出


为了增添生日会的趣味性,可以邀请公司的职员表演才艺节目。例如,有员工会唱歌、跳舞或者演奏乐器,他们可以表演给大家观赏。这样不仅能展现员工的才艺,还能为生日会增添一丝欢乐的氛围。



4.员工调查


在策划生日会前,可以进行一次员工生日调查,了解员工对于生日会的期望和意见。通过调查结果,可以更好地规划活动内容和细节,使活动更具针对性和个性化。



三、活动执行和总结


在活动执行阶段,需要提前通知员工准备,包括通知时间、地点、活动流程等。在活动过程中,组织者要抓紧时间,确保活动的顺利进行。活动结束后,可以邀请员工进行反馈和总结,了解员工的参与度和满意度,并根据反馈意见进行改进,为下一次的员工生日会积累经验。



总之,员工生日会是一项重要的内部活动,能够增加员工的归属感和幸福感,提高员工的工作满意度和工作积极性。通过详细的策划和执行,能够使员工生日会成为一次充满欢乐和温暖的活动,让员工感受到公司的关怀和支持。

⬢ 员工生日活动总结

举办月度员工生日party活动方案

为了进一步栓心留人,凝心聚力,提升员工对企业的认同感和归宿感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,拟每月为员工举办生日party,具体内容如下:

一、生日员工享受福利:

1在生日的月初获得由酒店、人事和部门负责人签名的生日卡。2员工生日当天可享受一天带薪休假(假期可根据具体情况进行调整,在当月内休完,否则无效)。3、参加当月人事部组织的生日party4、参加当月生日会中的竞猜活动,第一名者可参加公司组织的旅游活动。

二、生日贺卡赠送

人事部于每月月底准备好下月生日员工的生日卡片给酒店、人事负责人签名后,交给生日员工的部门负责人签名,后由生日员工部门负责人于当月初发放给员工。

三、生日会活动

(一)、活动主题:步步高,你我的家二)、活动时间:每月一次,时间2—3小时,具体时间视客情而定三)、活动形式:

联欢、竞猜比赛四)、活动地点:餐厅、包房、歌舞厅五)、参加人员:当月生日员工、人事负责人、当月生日员工所在部门经理或代表六)、活动流程:

主辞人开场白——分尝蛋糕(请领导与生日员工共同切生日蛋糕)——游戏——人事部送上生日诗歌——竞猜活动——公布竞猜活动第1名七)、具体活动事宜

第一项:伴奏**:

主持人开场白、宣布名单:

各位领导,各位合作伙伴,晚上好!在此欢聚一堂,欢迎光临我公司(××酒店)×月员工生日。首先,请允许我对步步高酒店集团全体员工表示热烈的欢迎和衷心的感谢;同时要对×月份的寿星们表示深深的祝福就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!

祝愿寿星们岁岁年年详和平安,永远年轻,开心永恒。我祝愿他们在事业和生活中一切顺利

今天我们大家一起庆祝寿星们的生日,让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌,让寿星们在歌声中许下来年的愿望!并送上我们最美好的祝福!

第二项:上蛋糕,关灯,一起唱生日歌,品唱生日蛋糕

第三项:游戏(每家店也可单独安排)

项目1:猜一猜:寿星们抽主持人手中的项目,抽到哪一项,就进行表演,大家猜,猜对算胜利,如未表演到位,猜不对,则自行表演节目(表演节目时间控制在1分钟以内)。

第2项:下蹲和下蹲:将生日星星分成几组,每组取一个对应的名称。 当主持人宣布比赛开始时,第一人称:

**蹲,**蹲,**蹲完##蹲,接着被命名为##的寿星要马上接着念:##蹲……,以此类推玩,若谁没有接上将被涛汰出局,最后一位留下的员工为胜出者。

第四项:人事部送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》(见附件1)(背景**)

第5项:测验活动(测验问题见附件2)

项目:生日员工举手抢答主持人提出的问题,答对1题得1分(共15题),若答错则由下一位抢答的寿星回答,均答错,主持人宣布答案,同时此题作废,能够在规定的时间内快速准确的回答出问题(1分钟),累积分数最高者胜出。

第六项:公布竞猜活动胜出者,并宣布可参加“步步高寿星之旅”

第七项:结束(背景**《难忘今宵》)

主持人结束语:

今晚,我们欢歌笑语,所有的祝福和问候都被我们的生日晚会接受。是友谊和爱让我们相聚在一起渡过这难忘的时光;是步步高管理公司提供这样一个平台,让我们彼此相识相知,让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚,把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田;让我们的友谊伴随着我们工作的升华,让阳光灿烂的日子永远陪伴着我们生活的每一天!让我们再一次祝愿你在未来的岁月里一切顺利!

四、旅游活动

1、参加旅游人选:在生日会上参加竞猜活动第1名者

2、旅游方式:

1) 分为两批,第一批在当年7月(1-6月),第二批在次年4月(当年7-12月生日员工)

2) 各门店人事部每年6月底、3月底前将合格候选人名单报公司办公室。.

三。旅游景点:根据公司具体安排。

4其它说明:参加旅游的生日员工在当年旅游月之前或之后提出辞职,其资格将被取消。

五、附件

附件1:生日快乐诗歌

附件2:竞猜活动题

附件3:活动预算费用

附1:生日快乐诗歌

祝你生日快乐 (配乐:)

让我们紧衔一句祝福

把她送到你的身边

让她在你的身边萌芽茁长

让她长成一颗颗晶亮的星星

在你的天空飞扬

黄昏用黑色渲染行者的双眼

我们的祝福会让星星照亮你的旅程

象烛芒守护你的今宵

漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光

我们的祝福

是那潺潺的星光的流水

流过你的明眸、你的皓齿

流到你的心上

让我们深切的一句祝福

成为祝福中最真挚的一个字

最耀眼的一个词

最感人的一句话

在你的耳畔飘荡

让我们的祝福

成为你的影子

让我们最真纯的心愿

伴你在时空的隧道流浪

祝你:生日快乐!

附录2:小测验题(每各单元可以提出另一个命题,但题目必须与企业文化相关,有意义,简单易懂)

1、您的入职日期是哪一天?

2步步高酒店管理的下属企业有哪些?

三。酒店(主要是酒店)负责人的全名是什么?

4、公司总经理全名是?

5、在步步高,让您最感动的一件事情是什么?

6如果有一天你想辞职,主要原因是什么?

7列出步步高下属企业的开业日期。

8、我们的店言是什么?

9听主持人唱一句台词来自商店的歌,请跟着下面的三句话。

10step high定期举办哪些活动?

11步高是民营企业还是民营企业?

12选择加入step up的原因是什么?

13.高生日员工的福利是什么?

14说出你部门的五名员工。

15、若步步高人稿被征用,奖励的金额为多少?

16每一次宴会成功的奖励金额是多少?

17、工资发放日为哪一天?

18如果你想向总经理提出你的意见,但不能直接去找总经理,你能怎么办?

19、公司总部办公室的位置在**?

20、这一次参加生日活动的寿星一共有几人?

附件3:活动预算费用

一、生日卡片:1元/张

二、生日活动

1蛋糕、餐具:100元以下(20人以下);200元以内(30人以内,300元以内(40人以内)

2饮料(雪碧、可乐、茶):40元以内(20元以内);60元以内(30人以内,90元以内(40人以内)

三。游戏奖励:5元/人(个人);1元/人(团队)

4、场地布置:50元以内/次

三、旅游费:300元以内/人,包食宿舍及路程费用。

4、 活动总费用:550元以内(20人以内)

650元以内(30人以内)

750元以内(40人以内)

举办月度员工生日活动方案

为了进一步栓心留人,凝心聚力,提升员工对企业的认同感和归宿感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,拟办员工生日活动,具体内容如下:

一、生日员工享受福利:

1在生日的月初获得由酒店、人事和部门负责人签名的生日卡。 2、员工生日当天可获得有薪假1天(可视具体情况调休,当月内休完,否则假期作废4、获得旅游**券一张,中奖可参加公司组织的旅游活动。

二、生日贺卡赠送

人事部于每月月底准备好下月生日员工的生日卡片给酒店、人事负责人签名后,交给生日员工的部门负责人签名,后由生日员工部门负责人于当月初发放给员工。

三、生日员工旅游**活动

1、凡当月生日员工在获得生日贺卡片同时赠送本人步步高寿星旅游**券1张,正券人事部留底,副券交员工本人2、由人事部从当月的生日**正券中抽取一名中奖者3、凡中奖的生日员工可参加公司统一组织的旅游活动4、将当月中奖员工名单公布于员工宣传栏内。

四、旅游活动

1旅游候选人:人事部挑选生日员工(每月1人)

2、旅游方式:

1) 分为两批,第一批在当年7月(1-6月),第二批在次年4月(当年7-12月生日员工)

2) 各门店人事部每年6月底至3月底前将获奖生日员工名单报公司办公室。.

三。旅游景点:根据公司具体安排。

4其它说明:参加旅游的生日员工在当年旅游月之前或之后提出辞职,其资格将被取消。

五、活动预算费用

1、生日卡片:1元/张

2、**券:0.01元/张

3、旅游费:500元以内/人,包食宿舍及路程费用。

⬢ 员工生日活动总结

12、大声读诗《卧春》

暗梅幽闻花,

卧枝伤恨底,

遥闻卧似水,

易透达春绿。

岸似绿,

岸似透绿,

岸似透黛绿。

卧春,卧梅又闻花,

幄织绘中天。

鱼吻卧石水,

卧石答春绿。)

2、寿星模仿秀

两人一组抽取主持人手中的成语,一个人进行表演,另一个人猜,用肢体动作或语言(但不能说出成语中的任何一个字)向同伴提示。

(1) 关于数字的成语:一心一意十全十美三心二意四个方向五颜六色七上八下

(2) 与动物有关的成语:惊蛇成功,龙飞凤舞为终点

(3)人物动作有关成语:昂首阔步手舞足蹈东倒西歪手忙脚乱张牙舞爪五体投地上窜下跳挤眉弄眼左顾右盼鬼鬼祟祟

(4)人物心情有关成语:眉开眼笑喜出望外欢天喜地火冒三丈怒气冲天垂头丧气无精打采愁眉苦脸闷闷不乐开怀大笑

3、佳人何处寻

男女各5人,事先在纸上写好影视剧中佳偶的名字“杨过”“小龙女”“梁山伯”“祝英台”“令狐冲”“任盈盈”将这些纸男性名字贴在男性背后,女性名字贴在女性背后,不要让参赛者看到彼此背后的名字,准备好之后同时出场参赛者根据看到其他人背后的名字联想自己的并迅速配对,最后配出的一组表演情歌对唱或表演经典对白

女:柳月娥-张柏芝版

从现在起,你只能对我好;

要宠我,不能骗我;

答应我的每一件事情,你都要做到;

对我讲的每一句话都要是真心。

不许骗我、骂我,要关心我;

当别人欺负我时,你应该在第一时间出来帮助我;

我开心时,你要陪我开心;

我不开心时,你要哄我开心;

永远都要觉得我是最漂亮的;

梦里你也要见到我;在你心里只有我

男:陈季常-古天乐版

从现在开始,

我只爱你,宠爱你,不会欺骗你,

答应你的每一件事情,我都会做得到,

对你讲的每一句话,都是真话,

不欺负你,不骂你,相信你,

如果有人欺负你,我会首先帮助你,

当你开心的时候,我会陪你开心,

你不开心,我也会哄着你开心,

永远觉得你最漂亮,做梦都会梦见你,

在我的心里,只有你!

第三项:切蛋糕一起唱生日歌

女:今天我们都庆祝生日,让我们一起点燃生日蜡烛

男:并送上我们最美好的祝福,同时有请今晚的寿星们上场一起许愿,吹蜡烛。

第四项:抽取幸运寿星一名

女:接下来由公司领导抽取今晚的幸运寿星一名(各车间文员晚会开始前将本车间参加晚会的寿星名字写在小纸条上交给主持人)并恭喜这位幸运的寿星获得公司准备的精美一份奖品

结局男:今晚我们有歌声,欢笑,所有的祝福和问候,我相信我们的生日明星已经收到了。

女:是友情和关爱让我们相聚相济,一起渡过这段难忘的时光, 我们生活在达利的天空下,彼此相识相知,让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚

男:相聚总是短暂的,欢乐的时光总是过的很快,值此,本次生日晚会到此就要跟大家说再见了。

女:再次感谢各位领导和各位同事,感谢你们的支持!最后,让我们再次祝愿我们的朋友们:

合:健健康康,开心每一天。谢谢!我们下次再见!

⬢ 员工生日活动总结

二、活动时间:

五、参加人员:

当月酒店员工生日、酒店领导、当月生日员工所在部门经理。

六、活动流程:

酒店领导致辞生日员工代表发言赠送贺卡联欢会分尝蛋糕(请酒店领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)摄影留念。

七、具体事宜:

1、将当月生日员工姓名和生日祝福语,制作成彩色宣传画,张贴在当月餐厅黑板报上橱窗栏内刊登、祝福。

2、举办生日party后,将活动摄影照片张贴餐厅黑板报橱窗栏中并赠送给其本人留念。

3、联欢活动以在大酒店中餐大厅举行(卡拉ok、化妆舞会为主,其间穿插游戏、诗朗诵等活动)。

①邀请酒店领导表演节目,鼓励员工上台唱歌表演等,展示才艺。

②视情况请生日员工所在部门出节目助兴。

③小游戏(男、女步调一致跑、踩气球、抢凳子、猪八戒背媳妇等)。

④纪念品(生日雨伞、茶杯、美容套件、米老鼠手电筒)。

⑤合影留念。

4、当月生日员工于生日将获得由酒店领导签字的贺卡。

⬢ 员工生日活动总结

为丰富员工的文娱文化生活,激励员工工作积极性,增强企业凝聚力,调节员工工作氛围,酒店拟定举办第一季度员工生日联谊会,具体事宜安排如下:

一、活动主题:生日联谊会

二、主持人:aaaaa

三、时间:2007年4月6日晚8:00— 8:30(据营业情况作调整)

四、地点:综合楼三楼

五、对象:酒店除当值员工外所有人员

六、要求:请各部门于2007年4月2日前将部门节目报行政办,并请部门负责人将第一季度过生日员工班次进行调整。

七、所需物资采购共计费用756元

(1) 瓜子12斤×4元/斤=48元,橘子、苹果50斤×1.5元/斤=75元

蛋糕300元(预订三层) 糖15斤×7元/斤=105元

(2) 男女员工生日礼物按6元标准6×38=228元。

八、具体分工

(1) 场地布置由餐饮经理负责。

(2)物资及礼品采购由刘经理负责。

(3)灯光及音响由杨经理负责。

(4)材料由客房部的陈经理安排。

九、联谊会议程

(1)由主持人致开场词

(2)宣读联谊会生日寿星名单

(3)请总经理丁总切蛋糕

十、节目形式

(1)歌曲

(2)谜语有奖竞争

(3)集体舞蹈

(4)小品或其它

11、 具体方案由各部门上报后确定。

⬢ 员工生日活动总结

体现公司的人文关怀,推进公司企业文化建设,增进员工间的相互交流,以及对公司的归属感,让员工过一个有意义的生日party。

之家第季度员工生日party。

每季度举办一次,具体时间为每季度的第二个月第二周周六下午15:00-17:00。

员工活动室。

当季度生日人员,公司领导以及各部门负责人。

1、 领导或主持人发言对生日员工的祝福,对他们的工作表示感谢;

2、 领导发放生日贺卡;

3、一起唱生日歌,许愿,吹蜡烛,切蛋糕等;

4、吃蛋糕、相互交流、小游戏等;

5、生日抽奖礼物(买各种价值同等左右,但为不同的礼物,创造一些期待和惊喜)。

1、每人一顶生日帽子;2、少量气球;3、生日蛋糕(根据参加人员确定尺寸大小);4、生日贺卡;5、小食(糖果);6、生日礼物;7、横幅一条;8、当期游戏小道具等……

<\/h2>费用预算:预估200元/人当季度实际生日人员。

⬢ 员工生日活动总结

一、 活动目的

为体现公司对学员的人性化管理和关怀,并以此增进学员对公司的认同度和归属感,使广大学员真正地融入到XX教育这个大家庭当中,进而保持更好的学习心态,与公司共同成长和发展。同时为了进一步推进公司企业文化建设,加深学员对企业文化的认同,特举办本次活动。

二、 活动主题

7月学员生日会——“XX教育,你我的家”。

三、 活动时间

本周五下午2:00——5:00

四、 活动场地

以参加人数决定选择场地的大小

五、 活动对象

1.本班班全体学员

2.邀请部门领导、老师及部门员工莅临参加

六、 活动程序安排

1.前期准备工作

1.1成立活动项目组(3人),由XXX任项目组组长,负责整体统筹此次活动;

1.2统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,写上祝福语并签名;

1.3邀请领导、老师及部门员工参加此次活动;

1.4项目组于周三晚上下课前选定男女主持各一名;

1.5各小组与周四下午18点之前上交节目单(每个组三个节目),以及与节目相关的配音或者其他所需视频等文件。此外,活动中所需要的道具,由各组自行负责;

1.6主持人按照节目类型,合理确定主持词及节目出场顺序,并公布确定后的出场顺序;

1.7制作在活动中所需的PPT一份,用于节目中播放;

1.8周四下午18点后,各组长开会,商讨相关细节,安排周五的分工;

1.9周五中午提前购买好下午活动所需的物品,活动开始前,提前十五分钟布置活动场地。

2.活动现场安排:

2.1主持人开场;

2.2部门领导寄语,表达公司对学员的祝福;

2.3全体合唱《祝你生日快乐》,在欢乐的歌声中赠送生日贺卡;

2.4员工代表发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事;

2.5节目表演环节:

(1)按照主持人事先的安排,各个节目依次上演;

(2)节目进行1/3时,进行第一次现场互动活动,进行2/3时,进行第二次互动活动;

(3)观众互动环节答对题目即送精美小奖品一份。

2.6游戏活动环节,团体小游戏;

在本环节内所有的小游戏最后两名,将在下一个环节即兴表演一个节目。

2.7美时美刻—一个人show环节

(1)学员可根据自己特长,自由表演一个节目;

(2)具体的节目形式不限。

(3)在本环节将邀请嘉宾即兴表演一个节目。

2.8由嘉宾对优秀节目进行颁奖;

2.9部门领导对本次活动进行总结;

2.10感恩公司,全体合唱歌曲《明天会更好》或《感恩的心》;

2.11全体与会人员集体合影留念。

3.后期事项

3.1整理活动场地,打扫卫生,教室座位复原。

3.2邀请学员在课前一讲上谈谈活动感受与心得。

3.3活动总结。

⬢ 员工生日活动总结

5月19日是第x个世界家庭医生日,朱林镇卫生院组织开展了主题为让每一个家庭都拥有一个家庭医生的家庭宣传活动,活动现场,朱林镇卫生院家庭医生服务队详细介绍了家庭内容和签约服务的优势:如签约对象在医疗诊治过程中能够享受区专家库优质医疗资源,优先预约、优先转诊、优先诊治,以及相关费用减免等优惠政策,还耐心为群众提供免费测血压、测血糖和发放健康宣传资料等服务,并为一些失独家庭、特困家庭优先进行了签约,现场群众也踊跃要求签约。

家庭医生签约式服务是以家庭医生服务团队为核心,以居民健康服务为主要内容的一种新型服务模式。此项服务是重点医改举措,也是一项重要惠民政策。此次宣传活动的开展扩大了签约式家庭医生服务的宣传影响力,提高了居民对签约式家庭服务的知晓率,有助于签约式家庭医生服务工作的快速推进。接下来,他们还将持续深入开展家庭,真正让每家每户都拥有自己的家庭医生。

⬢ 员工生日活动总结



引言



员工是企业的宝贵财富,他们的工作效率和工作质量直接影响着企业的发展与竞争力。为了增强员工的归属感和凝聚力,提高员工的工作积极性与幸福感,我们决定策划一系列生日活动,用温馨的方式为员工庆祝生日,让每位员工在工作之余享受到来自企业的关怀和关爱。



活动目的与意义



1. 提高员工幸福感:员工的生日是个人重要的时刻,通过庆祝生日来增加员工的幸福感和归属感,使他们更加热爱企业,并以更积极的心态投入工作。



2. 增强员工凝聚力:通过生日活动的举办,营造和谐、温暖的员工关系,让员工之间的沟通更加顺畅,促进团队凝聚力的形成,提高工作效率。



活动策划



1. 确定活动时间地点:根据员工的实际情况,选择集中庆祝或个人庆祝的方式。比如每月集中庆祝或在员工生日当天集中庆祝等。



2. 制定活动计划:根据员工的需求,制定一个多元化的活动计划。可以考虑以下几个方面:



a. 生日惊喜:在员工生日当天,在办公区域或员工的工作台上放置一个小礼物或生日贺卡,当员工来上班的时候会有惊喜的等待。例如精心准备的生日蛋糕、鲜花或特制的生日礼物。



b. 生日趴:可以定期组织员工生日趴,邀请全体员工一起庆祝集体生日。可以选择一个宽敞的场地,提供美食美酒,放一些喜庆的背景音乐,组织一些有趣又互动的游戏,营造愉快的氛围。



c. 小组活动:可以根据员工所在的部门或小组组织小规模的生日活动,可以是午餐聚餐、远足、旅行等,让员工在休闲的环境中放松身心,拉近员工之间的距离。



d. 员工邀请家属参加:对于一些特别重要的员工或需要特别表扬的员工,可以邀请他们的家人一起参加庆祝活动,增加活动的温馨度和意义。



3. 组织活动的过程中,要注意以下几个方面:



a. 注意隐私保护:在庆祝员工生日时,要注意个人隐私保护,尊重员工的隐私权。活动中不要透露员工的年龄或其他敏感信息。



b. 注意员工的宗教信仰:在庆祝员工生日时,要注意员工的宗教信仰,确保活动不会触犯员工的宗教情感和信仰。



c. 员工的参与度:活动要尽量让员工参与进来,让他们感受到自己的真实存在,参与活动的每一个环节,产生积极向上的体验。



结语



员工生日活动的策划,是一项需要细致考虑和筹划的工作,但只要我们用心去做,为员工提供了一个温馨而有意义的庆祝平台,相信员工的归属感和工作幸福感会得到极大的提升。通过员工生日活动的策划与举办,企业将能够凝聚更多员工的力量,提高团队的凝聚力和工作效率,为企业发展打下坚实的基础。

⬢ 员工生日活动总结

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1、 每月二月员工生日聚会

暨元宵佳节庆祝活动方案

一﹑ 活动目的

为1、2月份出生的员工过生日,让大家在工作之余得到放松,让大家在公司能感受到家的温暖,同时凸显元宵佳节主题。

2、 主题:以有趣、新颖多样的趣味活动和丰富多彩的节目,充分体现观澜湖员工的精神。

三﹑ 活动对象

1月出生的164名员工,2月出生的179名员工,共343名。当月过生日的员工将按通知的时间和地点参加生日聚会。在生日party举办前,为每人准备一张生日贺卡,由部门统一到人事部领取,由其部门主管填写生日祝福语,然后发给过生日者。

其他员工也可参加。

四﹑时间﹑地点

1时间:2008年2月6日星期五19:00-20:20

2、地点:东莞宿舍篮球场

五﹑活动内容:

1、晚会形式

**、游戏、获奖问答、汤圆现场配送、烟花爆竹。

晚会提供小食品。

2、活动流程

-6:30-7:00入场

- 7:00-7:01 主持人开场

-7: 01-7:02介绍主要嘉宾

- 7:02-7:04 寿星感言——员工代表致词

-7: 04-7:10星语祝福——生日庆典

-7: 10-7:20有奖问答(猜谜)

-7: 20-7:25游戏(成语之王)

-7: 25-7:35首轮**(金牛奖24人,20元)

-7: 35-7:45汤圆送货

-7:45-7:50游戏

-7: 50-7:55第二轮**(牛年15个幸运奖(50元)

- 7:55-8:05 有奖问答(脑筋急转弯)

-8: 05-8:10游戏(牙签递送)

-8:10-8:15烟花

- 8:15-8:20 第三轮**(气壮如牛奖8名(100元),牛气冲天奖3名(200元

- 晚会结束

3、其它:

1) 祝福篇之生日庆祝仪式:邀请一位当月过生日的分部经理级以上高职代表公司进行生日祝贺致辞。活动中准备一个大蛋糕及若干蜡烛,所有参与员工在主持人的引导下同唱《生日快乐》歌,点蜡烛、许愿、吹蜡烛、切蛋糕、吃蛋糕。

2) 游戏:

a.成语之王

道具:5-8张白纸和5-8支笔。

游戏规则:邀请5-8名志愿者,要求每人在纸上写出5个成语,然后要求其依次在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”5个短语大声念出来,以起到意想不到的喜剧效果。

(工作人员:一位主持人即可,须给选手麦克风让大家听到选手的念白。同时,一名工作人员负责为球员分发纸和笔。)

b.心心相印,我来比你来猜

道具:秒表,**(猜字)

两人一组(一男一女),一组限时两分钟,共分三组pk

游戏规则:两人面对面,一人为表演者一人为猜测者,工作人员把***展示给表演者和观众看,然后由表演者表演动作或描述,猜测者正确猜出答案即算过关(注意:表演者可用语言和动作来解释,但不能说出纸上的字眼),在规定的时间(3分钟)内猜出最多词语的为优胜者。

(工作人员:男主持一个小讲解,同时拿着遥控器控制开关;女主持捏表3分钟,向男主持人报时,男主持气氛;白宇控制着电脑,用**统计每组正确答案的数量。表演者手持话筒,男主持人与猜谜者共用同一个话筒。

)c.牙签传递

道具:牙签,彩色橡皮筋。

游戏规则:召集20名志愿者,10男10女,按照男女1:1平均分成两组,1男1女交叉排列。

每人发放1支牙签,每组发放一只橡皮筋,每位参与者都要用嘴叼着牙签将橡皮筋传递给下一位,依次传完再传回来返回起始者,先完成的一组获胜。

(工作人员:两位主持人分别监督两组的进展情况。)

3) 有奖问答

a、 猜灯谜:陈姗主持,黄振调换;

b、 《脑筋急转弯》:房家军主持,黄振调换。

4)汤圆大派送

汤圆由会所饭堂加工,7:30分需抵达晚会现场,摆放妥善后,主持人发布信号,现场所有员工均可排队领取,每人5个,派完即止。

现场排4队同时进行分餐。

派送过程中**喜庆**即可。

进度由白宇与陈国华随时沟通。

5)烟花盛放

准备几十个小烟火,准备几十个枝香,邀请志愿者现场燃放,**庆祝**。

志愿者每人一枚烟花、一支点燃的线香,听主持人喊“1、2、3”后一起点燃。

六、准备清单

附1:奖项及采购物品清单

附2:仓领物品清单

附3:准备物品清单

⬢ 员工生日活动总结

阳春三月天气新,湖中丽人花照春。春风三月的姹紫嫣红荡漾我们的心潮,让我们以感恩之心为三月寿星们献上生日祝福……**的发展浸透着大伙的汗水!**的满园春色缕缕含香,我们诚邀您在枝繁叶茂的三月天,一同约定,春暖花开时,参与本月的主题生日会!伙伴们,让我们手牵手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悦,一同分享惬意的生日会,与公司共同成长和发展,共同谱写**文化的华丽篇章。

一、活动主旨:我们致力宣扬公司绿色健康的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播**大家庭的文化气息。

二、 活动时间与地点:

三、 活动对象:特邀嘉宾**董事长、总裁**及三月寿星们

四、活动筹备与安排:

(1)准备工作:准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。

(2)策划工作:培训部将计划主要通过拍VCR的形式分别安排**董事长(计划预约在27日上午)发表对本月寿星们的祝福致辞,同时也让寿星们表达对皮董的祝福,拍摄同时附上写着祝福心语的便利贴。具体安排如下图:

为了使生日会各项进程顺利落实,需要各部门的齐心协力,共同完成,如表:

生日会各部门分工

恰逢3月5日当天是xxx董的生日,耐人寻味的是我们将制造惊喜,把较早前拍摄好的VCD呈现在生日会上,让**接收到**家人们温馨无比的祝福话语。

(3) 活动内容:

主持人开场,特邀嘉宾**、**寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;寿星代表发表生日感言,培训部播放VCR。

联欢活动环节:唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天会更好》或《感恩的心》,现场派发生日卡与生日礼物,合影留念。

生日会结束,清理场地。

五、 活动费用预算

文章来源://www.qx54.com/fayangao/119063.html

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