发言稿|抓党建促脱贫攻坚工作计划（推荐十六篇）_抓党建促脱贫攻坚工作计划

抓党建促脱贫攻坚工作计划（推荐十六篇）。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

近年来，我国一直致力于实施农村脱贫攻坚工作计划，旨在解决我国农村地区的贫困问题，确保所有贫困户都能享受到现代化的社会福利和生活质量。农村脱贫攻坚工作计划涉及多个方面，从农业发展到教育和就业机会的提供，以改善贫困人口的生活条件和减少贫困率。本文将详细阐述农村脱贫攻坚工作计划的策略和政策，以期实现全面脱贫的目标。

首先，农村脱贫攻坚工作计划的首要任务是发展农业和农村经济。通过改良农业生产技术、加强农业基础设施建设、培育农村特色产业等措施，鼓励农民参与农业生产，并提高农产品的产量和质量。同时，政府将加强对农业的支持，提供财政资金和技术援助，培训农民的农业技能，以确保他们能够获得稳定的收入来源，从而改善生活条件。此外，政府还将加强农村金融服务，提供贷款和信用担保，帮助农民发展农村经济。

其次，农村脱贫攻坚工作计划将注重提高贫困地区的基础设施建设水平。农村地区的基础设施建设往往滞后于城市地区，这给农民的生产和生活带来了许多不便。因此，政府将加大对贫困地区的基础设施投资，包括修建道路、建设供水和供电设施、改善住房条件等。通过提供良好的基础设施，可以提高农民的生产效率和生活品质，从而帮助他们脱贫致富。

第三，农村脱贫攻坚工作计划还将注重教育和技能培训。教育是改变孩子们命运的关键，也是培养农民创业能力和就业机会的基础。政府将加大对贫困地区的教育投入，改善学校的硬件和软件设施，提供贫困家庭子女的助学金和奖学金，鼓励他们接受更高质量的教育。此外，政府还将加强对农民的技能培训，提供相关的培训课程，帮助他们掌握生产和经营技能，提高就业能力和创业能力。

最后，农村脱贫攻坚工作计划还将注重就业机会的提供。政府将鼓励和支持农民自主创业，通过提供贷款、优化创业环境、提供创业指导等措施，帮助农民实现自己的创业梦想。同时，政府还将加大城乡劳动力转移就业的力度，推动农民外出务工和就近就业，提供更多的就业机会。

农村脱贫攻坚工作计划的实施，需要政府、企业和社会各方的共同努力。政府要加强政策支持和资金投入，提高工作效率和监督力度。企业要积极参与扶贫工作，创造就业机会，为贫困地区提供市场支持。社会各方要加强宣传和动员，提高公众对扶贫工作的关注和参与度。只有所有各方的共同努力，才能够实现农村脱贫攻坚工作计划的目标，让更多的贫困人口脱贫致富，过上幸福美满的生活。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

年度，全县生态公益林补偿总面积达95.80万亩，发放生态护林员工资和管护费

1621.22万元，其中全县贫困村生态公益林补偿面积达16.67万亩，年发放资金达276.82万元。通过定岗定责、严格考评，对全县669个生态补偿岗位进行了合理安排，优先选聘16名贫困户人员为村级护林防火员，取得了生态与脱贫“双赢”。兜底保障方面。全县农村低保标准提高到3840元/年，农村低保月人均保障水平达到216.6元,两项救助水平均高于省定标准，做到了“应保尽保、应兜尽兜”。全面落实建档立

卡残疾人社会保障政策，全县9404名重度残疾人享受护理补贴、5253名残疾人享受生活补贴，“两项补贴”全面落实到位。饮水安全方面。构建了全县农村饮水安全工程管理责任体系，进一步强化了县乡村三级监管责任。向上争取资金1129万元，建设154处农村饮水安全巩固提升工程，惠及10.62万人，其中建档立卡贫困人口3938人。全县农村地区水量、水质、用水方便程度、供水保证率四项评价指标均全部达标。基础建设方面。全面完成了416.4公里的脱贫攻坚自然村通水泥公路，239.9公里的农村公路窄加宽工程以及130公里的农村公路安保工

程。投入2.03亿元，全力推进电网建设“三年行动计划”，基本缓解我县农村地区特别是贫困地区的“用电不稳定”问题。全县27个卫生室“空白村”全面建成并投入使用。四是深入推进社会扶贫。坚持以“微心愿”助力“大扶贫”，大力推进“大家送心意·群众了心愿”“户帮户亲帮亲·互助脱贫奔小康”等活动，累计帮助解决贫困户医疗服务、纠纷调解、法律援助、生活用品等方面的“微心愿”4500余个。认真开展“户帮户亲帮亲·互助脱贫奔小康”行动。社会扶贫网爱心人士注册52355人，重点帮扶对象751户，实施帮扶资金14.42万元，对接帮扶服务数2844次。全县共举行爱心义卖20余场，助力方元、白水等贫困地区的西瓜、黑布李、白水酸辣椒、麻婆土鸡进城销售，为贫困户销售农产品近百万元。同时，积极开展农村人居环境“大整治大清扫大拆违”，指导贫困村整合土地资源，形成了“生态净化、庭院美化、产业实化”的村庄建设良好局面，推动脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。目前，全县共推进试点示范村106个，改造“空心村”68个、标准化建设农民住房20_套。

(三)加强监督管理，严格规范脱贫攻坚资金使用

今年，中央省市财政专项扶贫资金到位4780万元，其中：中央财政专项扶贫资金1238万元、省级财政专项扶贫资金3427万元、市级财政扶贫资金115万元。安排中省级产业扶贫资金1481万元，我县中省专项扶贫资金支付率为95%。一是强化财政预算保障。今年，县级财政投入1.45亿元，其中县级财政专项扶贫资金1400.9万元，占省级财政扶贫资金1226万元(按省考核剔除省级危房改造2201万元)的114.26%。全年共整合各类资金1.19亿元，其中：兜底脱贫资金1171.5万元、就业扶贫资金107.4万元、资助贫困户参加医疗、养老保险902.95万元、健康扶贫1182.16万元、教育扶贫再补助资金550万元、农村饮水工程建设1057万元、危房改造1501.4万元、农村公路建设资金5295万元、建档立卡贫困户意外健康保险183.71万元等。二是强化项目资产管理。出台了《关于强化脱贫攻坚项目库建设的通知》，按照村申报、乡镇审核、县汇总等流程，对

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

年度《桂阳县脱贫攻坚到户政策口袋书》20000册，确保贫困户一户一册，确保每户贫困户做到资料“三上墙”(即脱贫攻坚主要政策、贫困户受益表、贫困户收入统计卡上墙)，做到“两清楚”(即清楚算出自己的脱贫收入账，清楚自己帮扶受益情况)，做到“两熟悉”(即熟悉扶贫基本政策，熟悉结对帮扶人的基本情况)。二是培训教育更务实。今年以来，共组织开展了11次县级扶贫业务集中培训，培训各类扶贫干部3773人次。同时，进一步加大职业技能培训的力度。依托金叶夜校、职校专业班、农家讲堂等培训载体，重点实施新型职业农民培训、“一村一产业一户一工人”培训、“两后生”技能培训和扶贫创业致富带头人培训。今年职业技能共培训4104人，其中贫困家庭子女“两后生”技能培训94人。共组织86名创业致富带头人分四批分别到湖南科技职业学院和湖南生物机电学院学习培训。三是精神扶贫更用心。注重扶贫与扶志相结合，以“新风讲习所”为阵地，以开展“结对帮扶日”为抓手，营造“崇尚劳动、脱贫光荣”的社会氛围，积极引导贫困群众树立不等不靠、艰苦创业的思想，激发脱贫致富的内生动力。同时，根据镇村实际设置治安协管、道路维护、保洁保绿、护林管水等乡村公益性服务岗位，优先聘用贫困群众。让主动脱贫、勤劳致富的贫困群众能够获得更多实惠，充分调动贫困群众脱贫的积极性主动性。四是扶贫动力更充足。出台了《关于对全县驻村(扶贫)干部开展“宣传表彰一批、提拔重用一批、约谈提醒一批”的工作措施》，进一步激励驻村(扶贫)干部新时代新担当新作为。今年我县对20_年度扶贫工作进行了表彰奖励，全县扶贫干部中6人荣立三等功，59人获嘉奖，评选先进后盾单位32个、优秀工作队34支，树立了标杆，激发了动力。

(五)坚持问题导向，全力助推脱贫攻坚质量提升

一是紧盯问题整改。出台了《桂阳县脱贫攻坚“回头看回头查回头帮”活动实施方案》，按照20_年脱贫退出标准，对全县2014年至20_年所有已脱贫的建档立卡贫困人口、已出列的贫困村进行“回头看”、“回头查”，并针对发现的问题逐一落实“回头帮”措施，确保扶贫政策落实不漏一户、不漏一人、不漏一项。对上级反馈的扶贫工作问题，特别是针对脱贫攻坚“两不愁三保障”等方面突出问题，以《县长令》的形式向我县扶贫责任单位下发了督查整改任务清单。按照“三专”要求(明确专人负责，成立专门机构，组建专门班子)，逐条列出问题清单、责任清单、整改清单，落实立行立改、逐一销号。目前，“两不愁三保障”问题、易地搬迁和危房改造“两房”质量问题等“九个问题”全部实现精准精细动态管理清零。二是抓实动态调整。全县共新识别贫困人口31户100人，清退贫困人口378人，回退贫困人口1人，贫困人口自然变更增加270人、减少953人，做到了应纳尽纳、应退尽退。按照省市要求开展

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

20xx年，在县委、县政府的坚强领导下，在县级业务部门的指导下，我局在脱贫攻坚工作方面，加大了帮扶力度，做了大量工作，圆满完成脱贫攻坚任务。现将粮食局20xx年脱贫攻坚工作情况总结如下：

同德乡九头湾村地处xx、射洪、盐亭三县交界处，属我县的三边乡村，距离县城35公里，距乡场镇3公里。占地面积1113亩，其中：耕地面积601亩、林地和非耕地面积512亩。全村共十个社，总人口276户773人，其中贫困人口63户129人。属省级贫困村，为20xx年预脱贫村，全年退出贫困人口11户22人。主要产业是:乡村旅游、青花椒种植、中晚熟柑橘种植、乌鱼养殖等。

(一)强化帮扶职责。全力督促帮扶干部每月至少到村开展脱贫攻坚工作一次，科级干部每年到村开展工作次数不少于12次，主要负责人全年到村次数不少于6次。20xx年，帮扶干部人均到村开展扶贫工作14次，主要负责人到村8次，及时对贫困户的生产、生活情况进行了解并督促帮扶措施落实落地，确保了脱贫攻坚工作进度。

(二)壮大帮扶队伍。按照上级要求，我局在已选派一名第一书记的情况下，又增派一名工作人员，作为驻村工作队成员，从而壮大了驻村工作队伍，保障了驻村工作力量。

(三)加大帮扶力度。落实产业帮扶资金6万元，用于村级文化阵地建设和产业发展，协助落实县级领导帮扶资金10万元。

(四)加大指导力度。全局对九头湾村的队伍建设、年度规划、项目实施、产业发展给予了全方位的指导，共反馈可行性意见和建议8条。

(五)开展“一对一”帮扶活动。全年用于“一对一”帮扶资金3.4万元。一是开展春节慰问活动，慰问特困户15户，共计0.45万元;二是开展留守儿童关爱活动，买书包、文具等学习用品0.2万元;三是开展“一对一”走访帮扶活动，给全村在家群众送食用油150桶、优质大米300袋，共计2.75万元。

1.完成整村脱贫摘帽任务。贫困发生率为0.9%，低于3%;集体经济人均收入达到14元。硬化村、社和便民路、产业路2.5公里，实现村通、社通、户通;建成村卫生室51.2㎡;建成文化活动室60.5㎡，藏有各类书籍1700余册;网络、广播实现全村通。

2.实现10户21人(8月死亡1户1人)脱贫。脱贫人口人均收入均在4000元以上，做到了人人不愁吃、不愁穿，住房和饮水安全;义务教育、基本医疗有保障;家家户户通电，有网络、电视。

3.做到了识别精准。今年新增贫困户3户7人，均属重病残疾户。

4.完成农渠改造2.3公里。

5.共种植青花椒300亩。

6.完成产业填充工作，新种中晚熟柑橘105亩。

7.实施安全饮水工程3处，做到全村户户饮用自来水。

8.新建健身场2处、蓝球场450㎡。

9.对两个社的人居环境进行改造，受益36户。

10.易地搬迁23户，危房改造25户。

11.养小家禽养殖5000余只，新建家禽鹏舍26个。

12.全村电力农网改造工程正在施工中，预计明年元月全面竣工。

虽然我局在脱贫攻坚战中取得了阶段性成绩，但也存在一些问题：一是争取项目和产业发展资金的力度还不够;二是贫困户对发展产业的愿望不够强烈，还需强化引导等。

针对问题，我局还需在以下几方面下功夫：一是继续加强与贫困户“一对一”帮扶活动，不脱贫不脱钩;二是针对抓好农民技术培训，壮大产业，增加收入;三是主动与相关部门衔接，积极争取产业项目和资金。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

为使我局今年的扶贫工作有目的、有步骤进行，加快贫困村、贫困群众脱贫致富进程，推动全县扶贫工作迈上一个新台阶，根据县委、县政府扶贫工作会议精神，结合县情实际，特制定旅游局20xx年度扶贫工作计划如下：

一、总体思路

20xx年，我局扶贫开发工作的总体思路：以全县总体扶贫开发思路为指导，以解决贫困群众温饱、促进贫困群众增收为目标，以"三万"、"五联"活动为契机，努力改善贫困村的基础设施，大力发展产业化扶贫，切实提高群众素质，动员和组织全社会力量参与扶贫攻坚，为全县达到小康水平和构建社会主义和谐社会奠定坚实的基础。

二、工作目标

通过扶贫攻坚，使我县贫困山村的基础设施、村容村貌有明显改善，特色产业基本形成。农民健康水平综合素质和自我创业能力要明显提升，人均收入要达到全县平均水平，为实现20xx年基本消除绝对贫困现象、建设社会主义新农村打下坚实基础。

三、工作措施

（一）加强扶贫工作的领导，建立健全扶贫组织机构。主要领导亲自抓扶贫工作，成立旅游局扶贫工作领导小组，由一把手任组长，分管副局长任副组长，确定专门分管扶贫工作，抓好具体工作的落实，领导小组下设办公室，具体操作扶贫工作。

（二）加强扶贫资金的争取和管理力度，提高扶贫资金使用效益。紧紧抓住省市对欠发达地区扶持力度加大和工业反哺农业、城市反哺农村的有利时机，积极主动"跑部、进县、上市、赴省"，多渠道争取扶贫资金支持，借力推进扶贫工作。抓住本地外出创业能人回报家乡的热情，积极组织筹措民间资金，结合本乡一些比较优势，发展自我脱贫致富能力。加强扶贫资金的管理，做好"钱生钱"文章，充分发挥有限扶贫资金的滚动效益和乘数效应。

（三）加大政策扶持力度，提高农民自我脱贫的积极性。建立扶贫专项基金，实行"政府担保、农民信贷、滚动发展、循环使用"的扶持政策，变农民被动扶贫为主动脱贫。加大对农业专业合作组织及营销大户的培育扶持，促进专业合作社及营销大户在做大做强自己的同时。

（四）走产业化扶贫之路，着力调整农业产业结构，增加贫困人口收入。农业产业化是农业发展的必然趋势，也是转移剩余劳动力的最佳途径。首先我们将依托企业发展农业，以市场为导向，加强与企业的的联系，积极发展订单农业，规模种植优质、高产玉米，提高农产品价格），促进农业增收，另外，我们要积极加快招商力度，引进农畜产品加工企业，提高农产品附加值，增加就业岗位，转移剩余劳动力，以产业化扶贫的方式，使农民早日脱贫致富。

（五）加大科技培训力度，提高贫困群众素质，激发贫困群众科技致富的主动性。提高贫困群众素质，激发贫困群众科技致富主动性方面。首先要对积极性高而由于条件所限难以致富的贫困户，尽全力给予全方位的帮助，通过一部分人先富起来，影响和带动其他贫困户；其次对于脱贫较差的贫困户，要多做思想工作，通过典型事例引导其转变观念，变"要我脱贫"为"我要脱贫"；对于"等、靠、要"思想严重，经开导、帮扶仍好吃懒做的贫困户，适当给予救济，在科技培训方面，继续通过课堂讲解、观看录像片、实地参观学习等办法措施，全面提高农民特别是贫困农民的科技文化综合素质教育和指导农民进行学科学种植、养殖、增加收入，加快脱贫致富步伐。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

近年来，中国在减贫事业方面取得了举世瞩目的成就。不同地区、不同村庄的发展差距依然存在，一些贫困地区仍然面临巨大的困境。为了解决这一问题，中国政府制定了“村级脱贫攻坚工作计划”，以提高贫困地区村庄的经济发展和居民生活水平。

一、背景

在我们国家广袤的土地上，尽管减贫的成就已经引起了全球的瞩目，但许多贫困地区的村庄仍然面临着贫困和落后的困境。因此，制定“村级脱贫攻坚工作计划”就显得尤为重要，这样可以有计划地解决贫困地区面临的困境，推动经济社会的全面发展。

二、目标

该工作计划的主要目标是实现贫困地区村庄的脱贫和可持续发展。在实施过程中，将采取一系列的措施，包括扶贫产业发展、基础设施建设、教育和医疗等方面的支持。

1. 扶贫产业发展：

该工作计划将重点支持贫困地区村庄的扶贫产业发展。通过引导农民参与农业产业化，推动农业现代化和农村经济的发展。同时，通过发展特色产业，打造品牌，提升农产品的附加值和市场竞争力，并鼓励农民参与农村旅游和乡村文化传承，增加村庄的经济收入。

2. 基础设施建设：

为了改善贫困地区村庄的基础设施，该工作计划将重点投资于道路、桥梁、供水、供电和通信等方面的建设。这样可以提高村庄的交通便利性，改善居民的生活条件，促进经济的发展。

3. 教育和医疗：

教育和医疗是改善贫困地区人民生活的重要方面。该工作计划将加大投资力度，提高贫困地区村庄的教育和医疗设施，包括学校、图书馆、医疗卫生站等，提高教育和医疗服务的覆盖面，改善人民的教育和健康水平。

三、实施步骤

该工作计划的实施步骤包括以下几个方面：

1. 组织领导：建立专门的领导小组，负责协调和推动该工作计划的实施。同时，加强与相关部门和组织的合作，形成合力。

2. 贫困地区村庄的评估：对贫困地区村庄进行全面的评估，了解其发展状况和存在的问题。

3. 制定工作计划：根据评估结果，制定具体的工作计划，明确目标和措施，并制定时间表和责任分工。

4. 资金支持：为了保证工作计划的实施，提供必要的经济支持，发放财政资金，并鼓励社会捐赠和资助。

5. 监测和评估：建立监测和评估机制，及时了解工作计划的实施情况和效果，并根据情况进行相应调整。

四、预期成果

通过实施该工作计划，预计可以在一定时间内实现以下成果：

1. 贫困地区村庄的脱贫：通过扶贫产业发展、基础设施建设和教育医疗等方面的支持，实现贫困地区村庄的脱贫，提高居民的生活水平。

2. 经济发展：通过扶贫产业发展和基础设施建设等方面的支持，促进贫困地区村庄的经济发展，增加村庄的经济收入，提高村民的发展能力。

3. 社会稳定：通过改善贫困地区村庄的基础设施和教育医疗等方面的支持，提高居民的生活质量，增加居民对政府的满意度，进一步促进社会稳定发展。

结尾：

村级脱贫攻坚工作计划的实施将是贫困地区发展的关键一步。通过政府的有效组织领导和全社会的共同努力，相信贫困地区村庄的发展和居民的生活水平会得到长足的改善。我们相信，通过村级脱贫攻坚工作计划的实施，我们将迈向全面小康社会的目标迈出坚实的步伐！

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

20xx年是全面建成小康社会目标实现之年，是全面打赢脱贫攻坚战收官之年。按照XX市委提出的脱贫攻坚战三年行动方案，结合我乡实际，我乡将20xx年定为脱贫攻坚巩固提升年。按照贫困村“一低五有”、贫困户“一超两不愁三保障三有”、贫困县“一低三有”的标准查漏补缺，全面完成全乡20xx年脱贫攻坚目标任务。

一、目标任务

(一)总体目标

实现全乡X户X人脱贫。持续做好“回头看”“回头帮”工作，确保20xx-20xx年已退出贫困户生活质量、家庭收入稳定提高，“一超两不愁三保障三有”持续改善，对已退出贫困村的“一低五有”持续加强。持续做好“回头查”工作，确保贫困户“应纳尽纳”，保证精准识别落到实处。对20xx年预计脱贫对象，要提前谋划确保精准施策。

(二)贫困户脱贫

1.一超：针对已脱贫户及今年预脱贫对象的收入，要通过发展生产、稳定就业、职业技能培训、创业贷款、创业奖补、吸纳贫困人口就业奖补、开发公益岗位、百工技师、五小庭院经济、扶贫小额信贷、产业周转金、产业扶持基金、政策兜底等各项措施提高收入。同时农技员及农技巡回小组要按照年度工作目标、计划帮助培育“一村一主导产业”、开展技术指导培训、培育致富带头人，确保达到20xx年国家脱贫收入标准。

2.两不愁。针对已脱贫户及今年预脱贫对象的吃、穿情况，要通过增加收入、临时救助、社救等各项措施，确保家中有余粮、冰箱有食物、春秋有衣物，达到不愁吃、不愁穿的目标。

3.三保障。一是针对已脱贫户及今年预脱贫对象的住房安全有保障要采取危房改造、人居环境改善、易地搬迁、城乡建设用地增减挂钩、地质灾害避让搬迁、残疾人无障碍改造、灾后重建等方式对住房进行改(新)建，精准安排项目到户到人。同时要注意非贫困户的住房问题，采取各种手段及政策确保住房安全达标;二是针对医疗有保障目标，要认真核实全乡贫困户、重度残疾人、低保对象、优抚、孤儿等弱势群众名单，按要求对其医疗费用进行免(减)交。认真落实贫困户医疗再保险政策，确保贫困户住院自费费用及慢性病费用县域内控制在10%以内，防止出现因病致(返)贫现象发生。xx乡卫生院要按照贫困户相关医疗政策，认真落实住院报销、特殊门诊、两保障三救助三基金、十免四补助等惠民政策。同时加大对非贫困户有因病致贫风险情况进行摸排，加大救助力度，确保不出现因病致贫情况;三是针对教育有保障目标，xx中心校、各级组织及干部要认真落实教育安全有保障的标准要求，加强沟通协调，确保义务教育阶段不出现辍学或未就读现象。要对实在不能正常上学的适龄学生分类处理，采取送教上门、远程教育、送到特殊学校等方式进行教学，同时做好台账及佐证资料的收集，以便备查。同时要做好学前教育、义务教育、普通高中和中职教育、高等教育雨露计划等政策的落实落地，确保享受对象精准，享受政策精准。

4.三有。一是针对有安全饮用水目标，要充分对照水量、水质、方便程度和保证率要求，采取建畜水池、微水窖、微水池和新建水管等方式确保贫困群众及非贫困户的用水安全，并逗硬奖补政策，保证扶贫资金用到实处。二是针对有生活用电，xx供电所要按照有电并满足用电量的要求保证生活用电安全、达标。三是针对有广播电视，xx乡文广站要按照要求保证贫困户家中有广播电视或有线、无线范围内能接收广播信号。

(三)贫困村脱贫

1.一低。针对贫困户发生率一低目标，要达到贫困村退出的贫困发生率要低于3%的要求，同时要坚持“应纳尽纳、应退则退”的要求，严禁漏评、错退现象发生，错评率要控制在2%以内。

2.五有。已脱贫的柏树坝村、谱子岭村、张家坝村要严格按照有文化室、有卫生室、有通讯网络、有通村硬化路、有集体经济的要求进行自查，并要持续推动五有建设。

(四)贫困县脱贫

1.一低。各村(社区)要圆满完成贫困人口脱贫的目标任务，确保整县退出的贫困发生率提供“xx保障”。

2.三有。一是针对有标准中心校的目标，xx中心校要对照生均教学及辅助用房面积、电脑配置、图书配置、师生比、教师学历等五条标准，确保有标准中心校要求落到实处。二是针对有达标卫生院的要求，xx乡卫生院要按照服务人口床位比例设置及卫生院面积的要求积极谋划，建成合乎标准、人民满意、功能齐全的卫生院。三是针对有标准便民服务中心的目标，目前虽然我乡已完成改建目标，达到标准，但要继续按照标准便民服务中心机构设置、布局和功能、经费保障的要求查漏补缺，确保按质完成目标任务。

二、精准帮扶

各村支两委、驻村工作队(组)、帮扶责任人要严格落实直工委《关于向建档立卡贫困户全覆盖选派结对帮扶责任人的通知》、《xx市选派到村任职第一书记管理考核办法(试行)的'通知》、《xx市脱贫攻坚领导小组关于进一步加强帮扶工作的通知》、每月“5+2”(3+2)帮扶力量工作任务清单，组织好爱心帮扶日活动、“五个一”爱心帮扶等活动。广泛发动公司企业、社会团体、致富带头人等参与脱贫攻坚，持续推进“企业帮村、委员帮户”、“雨露计划”“百工技师”等活动开展。

三、加强领导

(一)各驻村领导、村(社区)村支两委、驻村工作队(组)要高度重视脱贫攻坚工作，加强对脱贫的领导，对重大事项要主动安排、主动督促、主动落实，确保年度目标任务的完成。

(二)各村(社区)村支两委、各驻村工作队(组)、第一书记、农技员(农技巡回小组)、法律顾问(团)、帮扶责任人、农信员要对20xx年的帮扶计划认真研究，于X月X日前将贫困村、贫困户脱贫计划及本职工作的年度计划报乡脱贫攻坚办。

四、纪律要求

各村(社区)、驻村工作组要严格执行《超常推进脱贫攻坚十条奖惩措施》，倒逼脱贫攻坚决策部署，将工作责任、扶持措施、资金项目落到实处。同时持续开展扶贫领域作风问题专项治理，集中力量解决扶贫领域存在的责任落实不到位、工作措施不精准、工作作风不扎实、资金管理使用不规范，以及形式主义、官僚主义和腐败等突出问题。以严肃的作风、扎实的工作态度确保脱贫攻坚目标全面完成，为全面实现小康社会而努力奋斗。对于不认真落实脱贫攻坚政策，套取、挤占、挪用、截留建设项目资金等情况，将严肃追究相关人员的责任。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

尊敬的各位领导、同志们：

根据会议安排，我就围绕“坚持严格管理与关爱激励并重，切实发挥第一书记在脱贫攻坚中排头兵作用”这一主题作发言，不妥之处，请指正。

XXX共有贫困人口 11万，占全省贫困总人口的21%，是全省 脱贫攻坚的主战场之一。自精准扶贫工作启动以来，我们以116 名驻村第一书记为主抓手，层层传导责任、层层发挥骨干作用，认真践行“123”工作机制，第一书记帮支部、支部带党员、党员带群众，让493名驻村干部在脱贫战线上凝心聚力、闪光发热，让脱贫各项措施步步走实、件件落地，让脱贫真正成为当前最大的富民工程、满意工程。鼓舞干劲，让第一书记“精气神”不断高涨。我们高度重视对第一书记的关怀和激励，始终为他们抓好脱贫工作撑腰打气、增强信心。省级领导鼓舞士气，省委领导和省级联点县市领导，身体力行、以上率下，多次深入扶贫一线给第一书记教办法、出点子、鼓干劲，脱贫攻坚队伍抓脱贫促脱贫的信心和决心不断倍增。000部长作为0000的联点领导，一个县一个县的走，一个乡一个乡的看，一个村一个村的跑，与第一书记和驻村干部一道谋规划、促发展。第一书记以部长扎实的工作作风为榜样，全身心投入到脱贫攻坚的主战场。省委组织部倾心指导，省委组织部部务会成员沉下身子，深入村社，在查找问题上下功夫，在精准施策上作指导，在推进工作上想办法，让抓党建促脱贫真正见成效。制定出台《关爱激励第一书记和驻村干部十条措施》，下拨党费 96万元，专门用于第一书记关怀，使他们安心上心用心扎根基层。这让我们切实感受到上级组织的真心实意。市委市政府解决难事，以落实“一职九联”工作机制为抓手，33名市级党员领导干部挂帅乡镇党委第一书记，多次带领扶贫、组织等部门单位相关负责人，在贫困村召开现场推进会，解决一系列“老大难”问题。187名县级干部结对联点乡镇和贫困村，“手把手”指导帮助第一书记开展脱贫攻坚工作。建立市县主要负责人与第一书记谈心谈话制度，及时解决他们在工作生活方面遇到的困难问题，并为他们鼓足干劲、振奋精神。

严字当头，让第一书记“紧箍咒”越扎越紧。我们坚持第一书记从严考勤、从严考责、从严考绩，力促第一书记全身心投入到扶贫攻坚当中。一方面严格管理考核，落实第一书记考勤考绩、办公坐班制度，实行年承诺季报告、定期通报、诫勉谈话和召回制度，加大曰常督促检查、明察暗访力度，坚决杜绝“挂名不到位”“走读”和两头“挂空”等现象发生。截至目前，共召回不合格第一书记11名，驻村干部15名，诫勉谈话8名，市县层面督查23次，问责14人。严格第一书记和驻村干部考核，釆取季度考、年中考、年末考的办法，进行不间断、全方位、立体式考核。并把考核结果作为干部选任、评定职称、表彰先进的重要依据。2016年度，全市第一书记和驻村干部群众满意度测评达95%以上。另一方面争做行家里手，通过在市县委党校建立第一书记“加油站”和“书记课堂”，在“X先锋”开发精准扶贫知识自学 “充电宝”等多种形式，让他们先学一步、学深学透、学用结合, 使他们真正成为脱贫攻坚的骨干和能手。截至目前，全市举办第一书记和驻村干部培训班42期，共1600人次参加，培训面达 100%。

真抓实干，让第一书记“扶真贫”扶出实效。第一书记立足我市“十个一批”，紧扣贫困群众发展生产，加快脱贫。做项目扶贫的带头人，利用选派单位的优势，结合贫困村特点，制定脱贫攻坚项目“规划图”，带头从项目、资金等方面积极协调、大力支持。如，省发改委、省卫计委、省农牧厅投入上千万元资金, 实施贫困村道路、人饮和美丽乡村等建设。做推动发展的引路人，第一书记充分发挥优势，引导和推动传统工艺发展，做大做强民族服饰、安冲藏刀、嚢谦黑陶等民族文化特色产业，加快推进生产方式转变。如，00市00乡00村利用精湛的藏刀加工技艺，投入扶贫资金400万元，进行集中加工销售，效益良好。做新型产业的开路人，着力打造有资源、有优势、有特色、有潜力的扶贫产业，通过创办特色养殖产业、开发乡村旅游等，让农牧民在家门口创业就业。如，00市00乡00村通过创办藏香猪养殖基地，发展特色产业，实现增收脱贫。做传经送宝的授业人，积极向群 众传授致富技能，拓宽就业门路和增收渠道。如，市总工会、市交警支队分别为00县00乡00村和00乡00村主动联系驾校，承担所需费用，为50个村民解决了驾驶证，提高群众脱贫致富 的技能。做改善民生的贴心人，着力解决好贫困群众的衣、食、 住、行、医、学等具体实在事情，满足贫困群众的基本生活需求。在“双帮”工作中，全市12167名党员干部与35748户贫困户结对认亲，落实帮扶资金1288万元，协调项目资金5680万元，实现结对扶贫全覆盖，在予之以惠中密切党群干群关系。做党建工 作的指导员，以培养贫困村党支部带头人为重点，把群众培养成 党员，把党员培养成致富能手，两年来，共帮助培养致富带头人 276名;积极指导发展村集体经济，目前，全市年收入5万元以 上村集体经济实体已有54个;并协助整顿软弱涣散村党组织8 个，现已全部实现晋位升级。

正风树标，让第一书记“认同感”全面提升。我们认真落实对第一书记和驻村干部的各项关爱激励机制，进一步激发工作干劲，形成良好氛围。政治上高度关心，明确提出选拔重用脱贫一 线干部的导向，自2016年以来，从扶贫一线共提任干部163名， 其中第一书记32名，驻村干部131名，提拔到县级岗位上的15 名，科级岗位上的148名，占选派干部总数的27%。同时，将省 发改委选派到00县00乡00村的第一书记00等30名优秀的驻村干部在“00先锋”等专栏上进行宣传报到，先进典型的示范带 动作用得以充分发挥。中石油00分公司选派到00县00乡00村 的驻村党员干部才仁吉藏，积极帮助村党支部落实旅游开发等一 系列扶贫项目，因表现突出，被推选为十九大代表。工作中重点关注，注重从脱贫攻坚一线培养干部、识别干部，把扶贫一线打

造成年轻干部锻炼、成长的主战场，把具有培养潜力的干部选派 到扶贫一线，跟踪关注、动态管理，建立优秀后备干部库。目前,全市已列入县级干部后备库的驻村干部有25名，列入科级干部 后备库的有320名。生活上细致关爱，加强对第一书记和驻村干 部的人文关怀，投入1 300万元落实了第一书记和驻村干部的体检保险、乡镇岗位补贴，以及驻村期间的生活办公用品和日常工 作经费，并为他们修建了厕所等生活所需设施。在五一、七一等 重要节点，对第一书记和驻村干部进行走访慰问。

虽然，我们在脱贫攻坚中取得了一些成绩，但与省委、省政 府和省委组织部的要求还有一定差距。下一步，我们将以认真落 实好这次会议精神为契机，直面存在问题，精准对标施策，以“不破楼兰终不还”的决心，如期完成00脱贫攻坚重任。

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◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

随着中国经济的快速发展和社会进步的不断推进，扶贫工作一直是国家政策的重中之重。为了解决贫困问题，中国制定了一系列计划和政策来推动脱贫攻坚工作。其中，村级脱贫攻坚工作计划被视为一个重要的手段和工具，用来在村级层面上提高贫困地区的经济和社会状况。

村级脱贫攻坚工作计划是指在村级层面上制定的，旨在帮助村民脱贫的详细方案。它通常由相关部门和专业机构与当地政府合作制定，并通过各种渠道向村民和相关利益相关者宣传和推广。这个计划的目标是使每一个贫困村庄都能够实现可持续发展，帮助村民摆脱贫困，建立起自己的产业和商业发展。

村级脱贫攻坚工作计划强调了贫困地区的精准定位。通过详细的社会调查和数据分析，计划可以帮助确定目标群体和特定地区的贫困原因。这可以帮助工作人员更好地了解贫困的根源，并制定相应的措施来解决问题。为了实现贫困地区的脱贫目标，计划还将为不同的贫困群体提供具体的帮助和支持，如提供教育、医疗、住房等。

村级脱贫攻坚工作计划还涉及到农业和产业发展。贫困地区通常以农业为主要经济来源，因此，通过发展农业和农村经济，可以帮助贫困村庄提高收入水平并改善居民的生活状况。村级脱贫攻坚工作计划可以提供技术指导和培训，帮助农民学习新的农业技术和经营理念。同时，计划还可以引导农民发展农产品加工、养殖业等相关产业，增加农村就业机会，提高农村居民的收入。

村级脱贫攻坚工作计划还强调了基础设施建设和公共服务的重要性。贫困地区通常存在基础设施薄弱的问题，如道路、水电等设施不完善。通过该计划，可以为贫困地区提供基础设施建设的资金和支持，改善当地居民的生活环境。同时，计划还要求提供更好的公共服务，如教育、医疗、社会保障等，以提高贫困地区的社会福利水平。

村级脱贫攻坚工作计划还强调了社会参与和政府采购的重要性。贫困地区的发展需要社会各方的支持和参与。村级脱贫攻坚工作计划鼓励社会组织、企业和个人参与到脱贫工作中，提供资金、技术和资源支持。计划还要求政府加大对贫困地区的采购力度，为贫困地区提供市场和消费保障。

村级脱贫攻坚工作计划在贫困地区的脱贫工作中起着重要的作用。通过综合考虑不同方面的因素，该计划能够为贫困地区提供具体而有效的支持和帮助。希望通过这些努力，每一个贫困地区都能够脱贫致富，实现社会的稳定和繁荣。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

一、

脱贫攻坚是中国社会主义现代化建设的关键一环，也是我作为一名共产党员的神圣职责。为了更好地履行自己的责任，我制定了以下脱贫攻坚自我工作计划。

二、总体目标

1. 在本贫困地区实施精准扶贫政策，确保贫困户稳定脱贫。

2. 加强脱贫工作的宣传和监督，提高广大群众对脱贫攻坚工作的认识和参与度。

三、具体计划

1. 深入贫困地区调研

我将积极亲近贫困群众，了解他们的真实需求和困境。通过深入贫困地区调研，我将掌握贫困户的脱贫情况，了解扶贫政策的实施情况，以及可能存在的问题和困难。

2. 制定个人脱贫方案

综合考虑贫困户的实际情况和我个人的能力，我将为每个贫困户提供有针对性的脱贫方案。该方案包括了提供就业机会、培训基本技能、提供教育支持等多个方面，旨在帮助贫困户实现贫困的根本改变。

3. 加强产业扶贫

在脱贫攻坚中，产业扶贫是非常重要的一部分。我将着力推动贫困地区产业发展，搭建多种产业扶贫平台。同时，我也会帮助贫困户通过培训和技术指导，提高他们的产业发展能力。通过产业扶贫，我希望能够帮助贫困户实现自我发展，走上致富之路。

4. 提供教育支持

教育是孩子们改变命运的关键。为了帮助贫困地区的孩子们获得良好的教育机会，我将积极与学校和教育机构合作，争取更多的资金和资源来改善教育条件。同时，我也将组织义务教育支教团队，为贫困地区的孩子们提供更多的学习指导和帮助。

5. 宣传和鼓励

我将积极参与脱贫攻坚工作的宣传和群众动员工作。我将通过举办座谈会、开展技术培训等方式，向广大贫困户宣传国家的扶贫政策和支持政策。同时，我也将鼓励在脱贫攻坚中取得成就的人们，充分展示他们的表率作用，激励更多的人参与到脱贫攻坚的工作中来。

6. 监督和评估

我将积极参与对脱贫攻坚工作的监督和评估。通过定期的调研和数据分析，我将发现并解决工作中存在的问题和难题。同时，我也将对我的工作进行评估和总结，不断提高工作的效果和质量。

四、阶段性计划

1. 第一阶段：了解情况（1个月）

在这个阶段，我将深入贫困地区，了解贫困户的实际情况和需求，为制定具体的脱贫方案做好准备。

2. 第二阶段：制定脱贫方案（2个月）

在这个阶段，我将根据了解到的情况，为每个贫困户制定个人脱贫方案，并积极争取支持和资金。

3. 第三阶段：实施脱贫方案（6个月）

在这个阶段，我将帮助贫困户实施脱贫方案，提供就业机会、培训技能、提供教育支持等。

4. 第四阶段：总结和评估（1个月）

在这个阶段，我将对我的工作进行总结和评估，发现存在的问题，提出改进方案，并向上级汇报和建议。

五、总结

通过制定这个脱贫攻坚自我工作计划，我将全力以赴地参与脱贫攻坚工作，为贫困户提供更好的帮助和支持。我相信，在党组织和广大人民群众的共同努力下，贫困将不再是他们的家庭代名词，而是一个已经告别的过去。为了实现这个目标，我将付出辛勤努力，并不断提高自身工作能力。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

各党支部:

为认真贯彻落实党的xx大精神和新党章，进一步加强我乡党建工作，增强党员队伍整体素质，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，完善党建工作创新考评体系，保证基层党建工作创新有序推进。

一、总体要求和工作目标

(一)总体要求：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以学习实践科学发展观活动为契机，认真贯彻党的xx大精神,全面提高党员干部队伍的整体素质为目标，进一步加强党组织建设，与时俱进，开拓创新，为促进石笋乡事业更好更快发展，提供强有力的组织保证、精神动力和智力支持。

(二)工作目标：党员政治思想素质有新提高，领导班子能力建设有新增强，党员教育管理工作有新局面，基层党组织建设有新进展，基层干部精神面貌有新变化，党组织建设有新推进，农村各项事业发展创新水平。

二、进一步加强党员干部理论学习

(一)完善、落实党员学习教育机制。坚持乡领导和各基层党组织负责人讲党课制度，每年至少组织一次党课教育。建立党员理论学习激励机制。定期表彰学习先进，提高党员干部学习理论的积极性和自觉性。积极探索在新时期让广大党员长期受教育、永葆先进性的党员教育管理长效机制。

(二)认真做好老干部工作。进一步加强对离退休干部党支部的领导，坚持从思想、政治、生活关心关注老干部工作，坚持每个月安排离退休人员进行学习，并向老干部通报全乡各项事业进展情况，主动关心老同志，落实好老同志的各项待遇，从经费、活动场所等方面支持老干部工作，充分调动老同志发挥余热。

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三、进一步加强基层党组织建设

(一)加强党支部的建设。特别是加大农村党支部书记的培训力度，多渠道拓宽党务干部视野，进一步增强党支部书记的政治意识、大局意识和责任意识，提高做好农村工作的能力，完善党内激励、关怀、帮扶机制，教育引导党员为基层为群众服务，建立健全群众利益保障机制。建立党组织定期慰问和帮扶困难群众机制。每年走访慰问一批老党员、特困党员。

(二)坚持和健全党内生活制度。要严格按照党章的规定，开展党的组织生活，提高组织生活会的质量。支部党员大会每季度至少召开一次，并做到规范化、制度化。保障党员民主权利，积极推进党务公开。

(三)做好发展党员工作。每年年初都制定和下发了《关于切实做好发展党员工作的通知》和《年度党员发展计划》，健全发展党员工作责任制，明确党支部书记是发展党员工作第一责任人。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，重视在生产、工作第一线和青年中发展党员。加强对入党积极分子培养教育，不断扩大入党积极分子队伍，每个支部三年以内至少发展1名35岁以下、高中以上学历的年轻人入党。

(四)每年“七一”期间集中开展一次先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者评选表彰活动。

四、进一步加强各级领导班子建设

(一)加强领导班子执政能力建设。领导班子成员要适应社会主义市场经济的要求，提高驾驭市场经济的能力，要有战略思维和大局观念，对全乡发展要有预见性和判断力，提高捕捉机遇的能力。

(二)加强领导班子民主政治建设。针对一部分农村干部在推行基层民主政治建设上，存在着“怕失去权利，怕引火烧身，怕麻烦费力”等消极的心里，乡委将以身作则，为基层做出表率，并通过举办培训班、组织农村干部进行学习，有针对性进行教育指导，引导基层干部自觉摆正干群位置，增强民主管理、依法办事的意识。并把基层民主政治建设纳入党建工作重要内容，作为村级工作实绩底线考核的重要部分，指导基层开展民主政治建设活动。在机关中对涉及全局发展的重大问题，要充分讨论研究，既做到充分发表意见，又做到果断决策。按照规定要求，每年召开一次领导班子民主生活会。

(三)加强领导班子作风建设，大兴调查研究之风。领导要干部讲学习，讲政治，讲正气，顾全大局，增强团结，保持奋发有为的精神状态。要重实际，说实话，务实效，办实事，坚持深入基层开展调查研究制度，乡领导每年至少两次深入基层调查研究。

(四)加强干部队伍的建设。建立健全干部选拔任用的科学机制,推进《干部任用条例》贯彻落实，不断优化村干部队伍的结构。从整体上推进我乡干部人事制度改革的步伐，探索建立科学的干部实绩考核方法,不断完善村干部年度、任前、任中考核，建立定期分析领导班子的机制。加强后备干部的培养，按照年轻化、知识化、专业化方针和德才兼备的原则，建设一支高素质的农村干部队伍。

五、进一步加强党风廉政建设

(一)以反腐倡廉思想教育为基础，构筑拒腐防变的思想道德防线。要通过创新载体、丰富手段、活跃形式，增强反腐倡廉教育的实效性。要以领导干部为重点，不断加强党的基础理论教育、党的宗旨教育、反腐败形势教育和党纪政纪条规教育，使党员领导干部牢固树立科学发展观，正确的政绩观及人生观、价值观和利益观。加强思想道德修养，始终保持共产党员情操和气节。努力培育党建典型。采取“抓重点、攻难点、树典型、点促面”的方法，树立一批像石笋村党支部、红槐村党支部等一批先进集体和马莉、付秀清等一批先进个人，使党建工作学习有榜样，赶有目标，从而推进全乡党建工作整体水平。

(二)各级党组织和广大党员要严格遵守“四大纪律，八项注意”，领导干部要严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。要广泛开展向先进典型学习活动，弘扬勤政为民，廉洁奉公的良好风尚。切实加强基层干部作风建设，妥善处理基层各种利益关系和矛盾，着力解决办事不公，作风粗暴，刁难群众等突出问题。

(三)认真执行党风廉政建设责任制。要切实抓好责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节，认真解决党风廉政建设方面存在的突出问题，班子每个成员都要按照“一岗双责”要求，尽职尽责地抓好分管范围的党风廉政建设和反腐败工作。

六、加强党建工作的领导

(一)充分认识加强党建工作的重要性。各级党组织必须高度重视，认真抓好党建工作，增强紧迫感和使命感。根据本规划要求，结合实际，认真制定出本村本单位党建工作年度计划，精心组织，突出重点，明确总体目标和每年工作重点，构筑党委集体领导，党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，形成全乡上下齐抓共管的工作格局，采取有力措施，确保工作落实。

(二)建立考核制度，开展表彰奖励。要把党建工作的成效作为各单位年度目标管理考核的一项重要内容，结合创先争优和建党90周年庆祝活动，对党建工作的先进集体和先进个人进行表彰;对工作不力、软弱涣散的基层党组织要限期整改;年底就承诺完成情况进行评议、考核，考核结果与村主要干部薪酬挂钩。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

20xx年，是爱国村实现脱贫摘帽的关键一年，为进一步推进爱国村脱贫攻坚工作，确保在关键年开好头起好步并最终实现户脱贫、村摘帽预定目标，特结合实际，制定本工作计划。

一、指导思想

按照中央“四个全面”战略布局和省、市、县扶贫开发总体部署，认真贯彻《四川省农村扶贫开发条例》，以消除绝对贫困为目标、以改革创新为动力、以精准扶贫精准脱贫为抓手，统一思想、明确目标、集中力量、倒排工期，奋力实现爱国村脱贫摘帽。

二、20xx年工作要点

(一)做好爱国村新增茶园管理工作。

村组干部带头带领群众做好新增茶园管理工作。要在二月底前完成新增茶园补植的扫尾工作。

(二)做好脱贫攻坚档案规范管理。

组织乡村组干部按照市、县、乡档案工作要求进一步做好爱国村脱贫攻坚档案管理，落实完善“一户一策”，并根据工作情况及时充实完善。

(三)做好春茶生产管理。

制定茶园管理制度，组织开展茶叶采摘、茶园管理技能培训。利用好专合组织平台，抓紧与跃华茶业、雅安茶厂、农耕时代等茶企对接，确保春茶采摘销售进展顺利，为乐英乡茶叶打好市场、打响品牌。此项工作要在三月底前完成。

(四)引导农户做好产业发展促进增收。

制定完善《爱国村脱贫增收产业发展扶持办法》，科学用好各级帮扶资金，引导农户发展增收产业。《扶持办法》要在二月底前完善，此项工作要在四月中旬前实施。

(五)巩固放大“四改”效应。

在三月底前全面启动全村有意向、积极配合农户的“四改”工作，引导群众做好庭院绿化、环境整治工作，进一步巩固和扩大“四改”效应。

(六)做好节点打造。

积极争取支持，做好爱国村入口、五组路口、茶园道路入口及茶园重点区域的节点打造，进一步提升全村环境面貌，为下一步茶旅融合发展打好基础。

(七)修建文化院坝。

积极争取支持，在爱国村一组、四组新建两个文化院坝，为丰富群众业余生活提供平台。

(八)切实发挥党组织在脱贫攻坚工作中的战斗堡垒作用。

在党员队伍中开展“三讲(讲规矩、讲引领、讲奉献)、三学(学党章、学技术、学先进)、三服务(服务群众、服务脱贫攻坚、服务党的基层组织建设)”活动，充分发挥党组织和党员的先锋模范作用，进一步推动脱贫攻坚工作。

　三、工作要求

(一)营造良好社会氛围。工作中要注意加强舆论引导，做好政策宣传，鼓励全村群众参与脱贫攻坚，着力营造干群合力攻坚的良好社会氛围。

(二)抓好统筹协调。工作组要统筹协调，加强和民政、财政、农业、扶贫等涉农部门的沟通协调，运用好联系帮扶部门单位的资源优势和自身的人脉资源，更好推进各项工作。

(三)坚决弘扬严实作风。要把攻坚扶贫作为践行“三严三实”重要载体、作为进一步密切党群干群关系的重要抓手和作为检验干部作风的重要标尺，要做到“三个杜绝”：杜绝干部工作不实、杜绝优亲厚友和杜绝截留挪用扶贫资金的现象，察实情、出实招、办实事、出实效。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

一、扶贫开发基本情况

双河镇是全区扶贫开发工作重点镇。全镇辖21个村街，4.6万人，建档立卡重点贫困村5个(春光、六岭、晁仓、许楼、百洋)，贫困户1997户、贫困人口4696人，贫困发生率7%。其中一般贫困户711户2288人，低保户贫困户900户2008人，五保贫困户386户400人。2014年全镇减少贫困人口743人，2017年减少贫困人口719人，目前实有贫困户1527户、贫困人口3234人。

二、脱贫攻坚推进情况

按照区委、区政府三年集中攻坚，二年巩固提升的总要求和户脱贫，村出列的总目标，镇党委、政府高度重视，精心谋划，真正把脱贫攻坚摆在突出的位置，采取了一系列有力的措施，不断推进脱贫攻坚向纵深发展。

一是加强领导、健全队伍。及时召开党政联系会议，研究部署脱贫攻坚工作，调整充实镇扶贫工作领导组、成立双河镇脱贫攻坚指挥部、确定各村(街)扶贫专干，明确党委书记负总责，党委副书记主抓脱贫攻坚全面工作;设立镇脱贫攻坚工作站，分管领导担任站长，配备两名专职工作人员;建立党政班子成员落实包村联户制度，及时调整镇驻村帮扶工作队成员，联村干部兼任工作队队长;各村统一成立村级脱贫攻坚工作领导组，实行网格化管理。形成了以点连线、以线绘面，镇、村两级书记亲自抓脱贫攻坚的工作格局。

二是明确目标、压实责任。根据全区脱贫攻坚工作部署，进一步明确目标，到2017年底实现5个贫困村全部脱贫出列，贫困村年集体经济收入达到5万元以上;到2018年底全镇4500多贫困人口基本脱贫，稳定实现不愁吃、不愁穿，义务教育、基本医疗和住房安全有保障的基本目标。进一步细化措施，镇党委、政府制定了脱贫攻坚作战图和四项清单，把脱贫攻坚列入镇党委、政府年度重点工作，纳入目标管理责任考核，压实单位包村、干部包户责任，实行一票否决。

三是摸清底子、落实包保。通过为期3个月的建档立卡回头看工作，退出不符合贫困条件157户418人，新识别贫困人口461户668人，在回头看的基础上，今年又开展精准核查月活动，规范完善贫困户档案资料，建立贫困户9大类管理台账。机关站所全体人员全部包保贫困户，每季度至少一次进村入户开展核查，了解贫困户扶贫需求，与贫困户共商扶贫措施，拟定贫困户脱贫时间，完善《扶贫手册》填写工作，为打赢脱贫攻坚战掌握了第一手资料。

四是广泛宣传、营造氛围。组织召开全镇脱贫攻坚推进会，具体部署工作，与21个村(街)签订脱贫攻坚责任书，制定《双河镇精准扶贫手册》和《双河镇脱贫攻坚规范档案培训指南》，解读业务培训要点，将脱贫攻坚工作与两学一做学习教育活动相结合，纳入学习教育活动计划。印制双河镇到户扶贫政策明白纸和户用扶贫手提袋等，由各驻村帮扶人员入户走访时张贴发放。此外，通过建立双河镇脱贫攻坚网站、脱贫攻坚工作微信群、刷固定宣传标语等多种渠道，广泛宣传各级关于脱贫攻坚的工作部署和相关政策，营造人人重视扶贫、人人参与扶贫的舆论氛围。

三、存在的主要问题

1、缺项目、缺资金、缺技术、缺内生动力的总体局面未根本解决。

2、诸多客观因素影响扶贫工作难以有成效。全镇贫困人口的存量比较大;村干部对扶贫政策认识不足，思想上还没有真正从数字脱贫转为走精准实新路子;有些包户干部由于自己所在部门没有项目、资金，无法给贫困村、贫困户带来具体的变化，在扶贫工作上似乎并不能发挥很大作用，难以受到村民欢迎。

3、脱贫项目与脱贫计划、实际操作的匹配有难度。如有些村在落实项目上花费了大量的人力、物力、财力，但成效甚微，严重挫伤了村级脱贫积极性。

四、今年的主要目标和工作重点

(一)主要目标：推动全镇上下全面行动起来，形成脱贫攻坚的浓厚氛围;十大工程全面实施起来，精准帮扶取得新成效;政策措施全面落实到村到户到人，精准脱贫取得新突破;实现1个贫困村(六岭村)脱贫出列，再减少贫困人口608人。

(二)工作重点：为确保打好年度攻坚战役，重点做好4个方面的工作。

1、切实做好建档立卡精准核查工作。确保对象精准，致贫原因精准，帮扶措施精准，包保责任精准，扶贫手册填写规范，帮扶措施全程记录，完善四项清单和年度滚动计划，实现系统、台账、手册三线合一。

2、多举措瞄准贫困人口，增强脱贫效果。

一是突出抓好产业脱贫。对贫困户实行分类帮扶，选择有潜在发展能力的贫困户实施产业扶贫，通过技能培训，干部包户，政策扶持，能人带动等组合手段，编制双河镇产业脱贫发展规划，因户因人扶持发展脱贫产业，扶持贫困户宜养则养，宜种则种，促进产业脱贫。

二是突出抓好就业脱贫。选择劳动力状况相对较好的贫困户，通过定向推荐，提供公益性就业岗位，促进就业脱贫。特别要发挥中小企业、农业合作社、家庭农场等优势，提供多种岗位，引导贫困户就近就地就业，实现就业一人，脱贫一户。

三是突出抓好光伏扶贫脱贫。对贫困村和三无贫困户分期分批实施村级和户用光伏电站建设，今年上半年完成60kw村级电站1个(六岭村)，户用电站完成193户，其中六岭30户、祁塘40户、雨淋岗40户、九十铺40户、孙岗43户。下半年完成60kw村级电站3个(春光村、许楼村、晁仓村)，户用电站160户，分别是春光30户、街道9户、许楼40户、草堰10户、谢郢30户、友爱16户、晁仓25户。

3、全面压实工作责任，加大脱贫攻坚主动性。完善镇村两级书记抓脱贫攻坚的工作格局，层层分解任务，压实工作责任。发挥单位包村、干部包户和驻村工作队的作用，激发镇村干部抓脱贫攻坚的积极性、主动性。进一步完善脱贫攻坚考核机制，充分发挥督查考核指挥棒作用。把农民脱贫致富的积极性调动起来、潜力发挥出来，增强主动性，依靠自身努力摆脱贫困、勤劳致富，克服等靠要的惰性思想，防止被动扶贫，形成上下互动的良好氛围。

4、加强政策宣传，解决政策梗阻问题。一方面加强干部培训，要求各级干部认真学习政策文件，充分领会政策内容。在开展工作时始终将精准扶贫政策宣传作为重点，强化政策宣传引领，统一群众思想认识，切实将精准扶贫政策原汁原味地宣传到群众当中去，奠定工作推进的扎实基础。另一方面采取多种群众喜闻乐见的方式开展政策宣传，将广大贫困户直接受益的教育扶贫、医疗救助、易地扶贫搬迁、危旧房改造、低保兜底等扶贫开发政策和扶贫工作流程图，统一制作成政策宣传单，分发给贫困户，并在村公示公告栏张贴上墙，把扶贫政策原原本本地交给广大群众，使扶贫开发政策家喻户晓、深入人心。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

抓党建促脱贫攻坚工作方案

为进一步加强镇党建工作，增强党员队伍整体素质，不断提升党组织的凝聚力、战斗力，坚决打赢脱贫攻坚战，决定在全镇范围内开展抓党建促脱贫攻坚“六项行动”，进一步推动抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴。

一、指导思想

深入贯彻落实XXX新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以提升村党支部的组织力为重点，突出政治功能，强化服务功能，进一步发挥村党支部和党员干部先锋模范作用，为打赢脱贫攻坚战提供坚强组织保证。

二、目标任务

推进“两学一做”学习教育常态化制度化，发挥“新时代传习所”教育阵地作用，通过开展“双增双带促脱贫”“五项连心”“聚力脱贫攻坚，争做先锋表率”“当五员、做先锋”等载体活动，打造2个红旗党支部，争创乡镇红旗党委，实现党员政治思想素质有所提高、支部班子能力有所增强，党员教育管理有新局面、党组织建设有新进展的目标。

三、工作举措

1.强化党员素质行动。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，充分发挥“新时代传习所”作用，组织党员开展春季大培训活动，每周二由项目党员、致富能手讲授种养殖技术，春耕农忙期间，通过开办农民夜校等方式，确保参学率，力争每名党员每周学习2个小时以上，切实帮助党员群众提升创业致富能力。七一前，开展重温入党誓词活动，评选优秀共产党员，激励农民党员以先进模范为榜样，创先争优、建功立业。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，每月组织开展1次“主题党日+”活动，进一步规范党组织生活，强化党员意识。

2.加强班子建设行动。年初，组织村干部签订和任期廉政承诺书，建立并落实“小微权力清单”，明确村干部权力“边界”，规范用权行为。年底组织召开述职大会，村干部进行述职并接受民主评议，完善常态履职的约束机制。加强后备干部队伍建设，采取“内部挖潜+外部回引”方式，拓宽选拔渠道，突出靠政策、靠平台，吸引优秀人才返乡创业，把政治条件成熟的，及时发展为党员，吸纳进村“两委”班子，特别优秀的，作为村书记后备重点培养，有效破解村级组织后继乏人问题。村干部、后备干部带头包保3户贫困户，落实帮扶责任、宣传扶贫政策，帮助贫困户解决实际问题。推广使用“新时代e支部”，扎实开展党员积分制管理和党支部标准化、规范化创星工作。

3.提升扶贫质量行动。从制定发展规划、完善基础设施、强化业务培训等三个方面入手，推动发展特色产业、带动贫困群众致富。每半月走访1次贫困户，及时更新相关数据资料，夯实扶贫工作基础。建档立卡贫困村采取将上级下拨用于发展壮大村级集体经济的党费投入合作社，按照每年10%的收益比例进行分红;完善村机动地基础设施，提高土地发包价格，增强村党组织引领脱贫攻坚的源动力，力争2018年所有村级集体经济收入达到10万元以上。大力发展庭院经济，贫困户覆盖率100%，预计实现户均增收1500元。

4.治理人居环境行动。村党组织带头开展村级组织活动场所“净化美化绿化行动”，在农村环境整治工作中发挥示范先行作用。开展“维护村屯环境从我做起”“三清洁”等活动，引导党员在完成治理生活垃圾、厕所粪污、生活污水等重点任务中发挥带头带动作用，培养自我维护习惯。建立环境卫生管理长效机制，制定村规民约，充分发挥“环境监督员”作用，每天对村屯卫生巡视1次，引导村民讲卫生、除陋习，自觉养成健康文明的生活习惯。加大村党组织服务群众专项经费投入人居环境治理的比例，提高垃圾清理和环境维护的质量。继续开展“最美家庭”评比活动，带领群众推进移风易俗，弘扬优良传统，争当人居环境示范村。

5.维护社会治安行动。充分发挥村党支部政治功能，组织发动群众积极参与扫黑除恶专项斗争，为铲除黑恶势力滋生土壤提供坚强组织保证。每月组织召开1次社会治安形势分析会，不断健全自治、法治、德治相结合的治理体系，切实维护村集体和村民利益。设立“社会治安员”“矛盾调解员”，进一步发动农民群众主动参与社会治安防范，形成齐抓共管社会治安氛围，力争做到无刑事案件，无治安案件，无黑恶势力，无黄赌毒，无非访，无矛盾纠纷上交，无公共安全和公共卫生安全事故。

6.推进乡村文明行动。将农村道德建设抓在手上，利用大喇叭、微信等方式，教育引导村民抵制各种陈规陋习，制止各种封建迷信活动。发挥好村级组织活动场所的阵地作用，特别是依托“新时代传习所”，广泛开展理论学习、宣讲各类惠民政策、宣传扶贫资金管理等法纪法规、传授致富技术、建立完善村规民约，组织各类群众文化生活。重大节日前，组织村干部、党员深入到老弱病残、留守妇女、困难群众家中，了解他们的生活情况，倾听他们的心声，补齐群众“精神短板”，最大限度减少因贫、因病信教现象。

◉ 抓党建促脱贫攻坚工作计划

年;在第4次扶贫开发领导小组会议明确了每月1号、15号为全县结对帮扶日，提出了“七个一”机制：即安排一轮集中扶贫活动、组织一批电话抽查、制定一本工作手册、交办一批问题清单、处理一批失职干部、完善一套管理制度、坚持一个调度机制。三是帮扶措施有力。按照尽锐出战的要求，建立了“领导联点、单位包村、干部包户、力量下沉、责任上肩”的帮扶机制，共调整驻村工作队长76名，全县33个贫困村和65个贫困人口超过100人的非贫困村均派驻有工作队，全部由科局班子成员或科级干部担任队长，实现了贫困村和贫困人口100人以上非贫困村派驻工作队全覆盖。继续实施精准扶贫“4321”结对帮扶工程，全县近7000名干部职工与12272户贫困户结成帮扶对子，落实“结对帮扶日”，开展结对帮扶“半月谈”，做到核好户情、讲好政策、制好对策、填好手册、实现好微心愿、搞好环境卫生“六个好”。四是责任压实到位。县委书记、县长带头联系脱贫攻坚工作任务最重的乡镇和贫困村，带头开展“三走访、三签字”活动，带动全县各级干部深入基层、进村入户，发现并解决实际问题3200余个。出台了《关于下达

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