我院学生会三部联合举办的模拟联合国的大型英语交流会活动，总体来说举办的还是相当成功的。我觉得成功的原因主要分为以下几个方面：

1、活动的策划是成功的。活动策划的主要负责人充分考虑到了我们土木学院学生并不是很擅长英语这个因素，精简了活动流程，将一个看似很难开展的活动程式化，成为其成功举办的基础。

2、活动前期的宣传是成功的。为了让更多的同学了解我们的活动，参与我们的活动，我们才去了多种宣传方式并用的方法，如：海报、宣传画宣传，摆台宣传，进班宣传，班长宣传，发动协会成员对身边同学的宣传，更创造性的采用了人人网络的宣传，英语课上老师的宣传。。。。。

尽力将我们的活动宣传到最好，确保了我们活动在学生之中的知名度。

三。活动参与者的选择时成功的。了解土木学院的孩子参与学术性活动的兴致不是很高的特点，我们并没有只是采用传统的活动报名方式，而是采用班长推荐，老师推荐的方法，充分挖掘班级里具有英语和表达潜质的同学，为活动的成功奠定了人员基础。

4活动前的准备工作很成功。活动之前我们队选手们进行了一次培训和彩排，期间都邀请到了新东方老师，不仅让选手们对活动流程有了充分的了解，更提高了选手们参与的积极性，保证了后期活动的顺利开展。

5、活动场所的选择是成功的。为了突出我们活动室一个具有学院特色和学术特色的大型活动，我们借用了土木报告厅，使得活动显得更加正式，当然一加大了选手们对活动的重视程度。

6、活动时对3个部门的干事们的分工是合理的，保证了活动整个流程的正常进行。

7、最重要的是活动中邀请到的具有一定资质的老师和学长为我们的选手们作总结，评价。它不仅使活动的评分公平、可信，而且能使演奏者和观众在听的过程中学到很多知识。真的很好。

8同时，我们还随机抽取**与观众互动，改善了活动现场的气氛和观众的热情。

当然，整个活动还存在一些不足。比如，选手们很多都是拿着自己事先写好的纸条上去读的，觉得这样就失去了比赛了意义，也失去了模拟联合国举办的意义。下届宣传的时候我们应该强调不许带纸条读，培养选手们脱稿演讲的能力。

还有活动前没有考虑到计时器的问题，使得活动举办中出现了些瑕疵。另外，我还发现三等奖组有一名学生没有发言，这总觉得对其他同学和竞争对手有点不公平。建议在接下来的活动中，我们可以单独设立优秀学生奖，如最佳辩手奖、最美口音奖等。

说实话，我们要把第一届模拟联合国活动做的这么好，真的不容易。希望它以后能越办越好！

✦ 模拟联合国大会发言稿 ✦

为表彰先进，树立典型，进一步激励广大学生勤奋学习、健康向上，经学校研究，决定授予付艺妍等5位同学一等奖；授予王志康等16位同学二等奖；授予李瑞宁等16位同学三等奖。

希望受表彰的同学珍惜荣誉，戒骄戒躁，争取更加优异的成绩。同学们要大力学习受表彰同学的先进事迹，发奋图强、刻苦学习，坚定理想信念，不断提高自身综合素质，努力创造更加优异的成绩。

附：现将获奖名单公布如下：

冯家七小获奖学生名单

一等奖：5名（每班各设1名）

付艺妍 李梦涵 周子胜 李红萱 王梦晓

二等奖：16名

王子昊 李晓彤 王子璇 王伟哲 周思远

李学树 李金蓉 周文慧 李瑞宁 张玙璇

王艺婷 王佳星 李梦璇 李正哲 王志康

李雪宁

三等奖：16名

李浩 王天庆 张浩智 李奇缘 李歆哲

李学一 王文宇 周博文 付英慷 付萧冉

王文娟 李红展 付鸿言 付应宇 王鹭洋

李晓冉

同学们，新学期、新征程，现对大家提出几点期望：

1, 期望你们在学习上求知若渴、惜时如金，班级内部营造赶、超、比、拼的浓厚学习氛围；

2，期望你们在纪律上严于律己，严格遵守学校、老师及班级各项制度规定；

3，期望你们在卫生上以我作则，真正将我们的学校、班级视作自己的家，营造一个整洁、舒适的学习环境；

4，期望你们在生活上孝敬长辈、尊重师长、崇尚节俭，做一个守孝道、尊礼仪的好孩子。

实践出真知，期望大家以自己的实际行动去实践上述目标

颁奖大会到此结束，谢谢大家。

✦ 模拟联合国大会发言稿 ✦

各位领导各位同志大家早上好：

新的一年，我们整齐队伍，振奋精神开始了新的征途。今天我们有幸迎来*****的同志前来指导工作，在此我代表****有限公司及全体商户和工作人员，对你们表示热烈的欢迎（鼓掌）。

职工是素来我们企业的命脉，我们的运作离不开所有在职员工的默默奉献。规范员工工作、提升员工素质是我们企业发展的始终课题。此次*****出面对我们的同志进行****指导，给予了我们企业莫大的支持和帮助，对此我表示衷心的感谢（鼓掌）。

解决好员工问题就是解决我们企业发展问题，让员工对集体有归属感一直是我们努力的目标。长久以来，*****和我们企业一直致力于规范员工工作、解决就业问题，也达到了不错的效果。每年我们的员工经过培训都能更好的履行岗位职责，提升工作的效率和企业形象。今天，培训工作开展，将继续为我们造就更为合格和优秀的同志。而未来，我们企业也将继续努力配合*****工作，维护职工权益，履行好企业的义务。下面进入正题，就请****同志为我们进行专业化的培训，大家掌声欢迎。。

✦ 模拟联合国大会发言稿 ✦

云南省学生联合会召开2018年第一次全体干部会议

为深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，传达学习贯彻全国两会精神和XXX在全国两会期间的重要讲话精神。进一步推进全省学联学生会组织改革，夯实学联学生会组织建设，加强学联学生会干部作风建设。3月24日，云南省学生联合会召开2018年第一次全体干部会议。共青团云南省委书记唐源、副书记段颖出席会议。云南省学生联合会主席李晓依主持会议。

唐源同志结合全省学联学生会组织改革推进情况，就学联学生会的宗旨、工作目的、工作方法采用座谈会的方式亲切的与参会代表进行了深入交流，就如何深入推进我省学联学生会组织改革进行了指导和部署。他指出，学联学生会作为党领导、共青团指导下的学生自治组织，要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护以XXX同志为核心的党中央权威和集中统一领导。全省各级学联学生会组织要按照改革部署，深刻认识学联、学生会组织改革的重大意义，牢牢把握改革大势，切实增强担当改革的责任感和使命感，不断保持和增强政治性、先进性、群众性，服务同学成长成才，服务校园建设。他强调，学联学生会要坚持在党委领导和团委指导下开展工作，掌握有效的工作方法。积极吸纳、合理配置必要的工作资源，活动设计要面向广大普通同学，尊重同学主体地位，努力在同学中赢得信任和支持。学生干部要有?远ǖ恼?治信仰、高尚的道德品质、良好的行为习惯、健康的体魄以及丰富的科学文化知识，珍惜学生干部的经历，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，团结同学，争当学联学生会组织改革的促进派和实干家。他要求，全省各级学联学生会组织要以XXX新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，坚持问题导向，扎实推进学联学生会改革。针对我省学联学生会组织还存在的工作指导缺位、工作推进缓慢、职能履行乏力等问题，共青团要切实担负起对学联学生会组织的指导职责，为学联学生会组织发挥作用、推进改革创造条件、提供帮助。各级学联学生会组织要抓住时间节点，制定改革的施工图、进度表和责任单，强化整改推进，以“钉钉子”精神把改革各项重点任务抓到实处。不断保持和增强“政治性、先进性、群众性”，全面推进从严治会，提高学联学生会组织战斗力，切实打通我省学联学生会组织改革的“最后一公里”。

会议传达学习了《云南省学生联合会学生干部管理条例》，宣读了《云南省学生联合会2017-2018学生干部增选结果》。云南省学联主席、昆明理工大学学生会主席、云南财经大学团委书记、昆明冶金专科高等学校团委书记作了交流发言。

云南省学生联合会秘书处、全体学生干部，云南省学联第九届主席团团体在昆高校团委书记、学生会主席共60人参会。

✦ 模拟联合国大会发言稿 ✦

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！今天，我非常荣幸地站在这里，向大家发表我的全员大会发言。我想谨代表全体员工，对各位领导给予我们的关心和支持表示由衷的感谢！

全员大会，作为公司最重要的会议，具有极高的重要性和使命感。在这个舞台上，我们共同回顾过去一年的成绩与经验，展望未来的发展与挑战。而今天，我想借此机会，着重讲述我们团队在实现公司发展目标中所取得的突出贡献。

我要强调的是集体的力量。正是因为每一位员工的辛勤工作和顽强拼搏，才使得我们的公司在过去的一年里取得如此令人瞩目的成绩。团队精神在这里得以充分展现。每一个人都怀着对公司的热爱和对事业的执着，不断突破自我、追求卓越。无论是困难披荆斩棘，还是高调低调地默默奉献，大家始终保持着紧密的团结和默契的合作，为公司取得了可喜的成果。

我要提到的是个人的奉献和成长。在公司的发展过程中，每一位员工都在各自的岗位上发挥着重要的作用。无论是管理层的决策、中层干部的组织协调，还是一线员工的实际工作，大家都崇尚专业、追求卓越。我们在实践中学习并成长，通过积极参与各种培训和学习机会，提升自己的知识和技能，以更好地应对现实挑战和应对市场变化。正是因为各位员工的努力和对事业的热情，我们才能够实现公司的目标，赢得了市场和客户的高度认可和赞誉。

我想强调的是共同的价值观。作为在这个大家庭中的一员，我们有共同的价值观和共同的目标。我们始终坚守合规经营、诚实守信的原则，以真诚的态度对待客户和合作伙伴。同时，我们还积极参与并推动各种公益活动，尽自己的一份力量回馈社会。这种共同的价值观和目标使我们团结在一起，推动公司不断发展壮大。

回顾过去一年，我们的成绩令人鼓舞，但前方的道路依然充满了挑战。国内外经济形势的不确定性、行业竞争的激烈加剧，对我们提出了更为严峻的要求。我坚信，在大家的共同努力下，我们一定能够战胜困难，继续保持行业领先地位。

在未来的发展中，我想倡导以下几点：

我们要进一步加强团队的凝聚力和合作能力。只有真正形成一个高效、和谐的团队，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。我们应该加强沟通交流，互帮互助，促进团队内部的良性互动，使每个人的才华和潜力得到充分发挥。

我们要不断加强个人的学习和提升。面对日新月异的市场环境和行业变化，我们不能固步自封，更不能懈怠满足。我们应该保持对新知识的渴望和求索，不断学习和探索，提升自己的综合素质和竞争力。

我们要加强创新意识和进取精神。创新是企业发展的重要驱动力，是推动我们走向成功的关键。我们应该鼓励员工在工作中大胆创新，不怕失败，以勇于尝试的态度去开拓新的业务领域和市场，为公司的长远发展做出更大的贡献。

在结束我发言的时候，我要再一次感谢各位领导的关心和支持，感谢每一位员工的辛勤付出。让我们携起手来，共同努力，为公司的发展再创佳绩！小编感谢您的阅读！

✦ 模拟联合国大会发言稿 ✦

各位领导、各位老师：

大家下午好!

首先感谢年级给我这次发言的机会，很荣幸今天能和在座的老师进行交流。说到班主任工作，我也是借鉴了年级很多老师的作法，谈不上经验，只能说

说在过去两年中的几点粗浅的体会：

一、重视班级整体管理

一直以来，我都在班级里面灌输“团结”两个字。一个集体有所为，必须是团结的，相互热爱的。我总是相信，任何一个不和谐的音符，随着面积的扩大，都会对整体的效果造成影响。所以不敢疏忽对任何一个学生的管理和教育。并且抓住一切机会，培养学生的集体意识。无论是集会、课堂、还是学校的各项活动，都注意引导学生以集体利益为重，去勇夺第一。我举一个例子，班上有个非常调皮的学生，叫赖祥全。这个孩子非常好动，但在上次的合唱比赛中，他却一动不动的坚持到最后。后来我才知道，赖祥全为了控制自己的“多动症”，在比赛的过程中，一直用右手紧紧的抠住左胳膊，直到抠出了鲜血!我非常的感动，同时也无比欣慰，“团结”意识、奋发向上的集体舆论已经在这些孩子心中扎下了根。

二、强化学生自我管理

记得自己刚走上教育岗位的时候雄心勃勃，事无巨细，亲历亲为。这对于形成良好的班风，固然起了一定的作用，但用发展的眼光看，却存在着明显的弊端。因为“真正的教育是学生的自我教育”。如果靠班主任一味地“管”下去，学生是得不到锻炼，学不会独立的。于是我开始有意识的采取一些措施，包括培养班干部、建立学习兴趣小组、制定管理制度奖惩制度、采取清洁承包责任制、课堂纪律连带责任制、午休纪律分管制、作业质量天天报、班级日记人人记等等，用刚性制度+温情管理，引导学生实现自我的监管。

三、配合科任老师参与管理

班主任管理工作，涉及的问题固然很多，但所有任课老师能否形成和睦共处、齐心协力的工作环境，对班级工作起着至关重要的作用。在我班拟定班务，选配班干部与科代表，教育违规学生等工作中，我们的科任老师都提出了宝贵的建议和支持。正是我们科任老师关心班级工作的热情，正是他们那些可行的建议，才让我能够更加全面的了解班级情况，迅速消除潜在的隐患，让班主任工作更加得心应手。

四、分层次的针对性管理

在学习方面，对尖子生群体， 我正在尝试进行项目管理。就是给每个尖子生建立一个成长档案，针对他的弱势学科量身制定发展计划，并不断的根据情况调整，力求按时、有效的完成最佳效果。比如一个尖子生，他最近的语文成绩较差，离理想的分数差了十分，那么好，老师家长学生一起来找出差在哪里，根据差的内容我们制定出一套提升计划，短期怎么做，长期怎么做，落实到每月每周每天做什么，另外每步计划怎样监督谁来监督 多长时间做一次效果考核等等。

对于联招线群体， 我采取的基础管理：纪律、听课、作业、基础知识的落实达到最的要求。成绩差的压力大，但是在我班上，我尽量让学习积极性不失去，便于这些孩子想学的时候能够迎头赶上。

对中等生，是由班上的两头带着走。激励机制，对于大多中等生觉得成绩拔尖的诱惑力并不大。所以若能抓住教育契机，激发出他们的学习热诚，反而有意想不到的效果。

总之，方法可能有很多，关键是适合学生的才是最好的。同时在这两年里，我深深地感受到，个人只是沧海一粟，渺小的很。真正伟大的是我们初08级拼搏进取同舟共济的教师群体的力量!最后祝福我们08级团结一致，在最后一年里开出绚丽的花结出胜利的果，取得辉煌的成绩!

✦ 模拟联合国大会发言稿 ✦