发言稿|组织部对宣传工作总结汇报（合集11篇）

发布时间：2024-07-05

组织部对宣传工作总结汇报（合集11篇）。

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

20xx年12月已然来临，组织部11月份工作也即将落下帷幕，在国际学院团总支学生会各部门的全力配合下，在老师的指导和监督下，组织部顺利完成了本月的工作计划。

在11月份，我部主要完成团日活动的相关工作和团总支安排的各项工作。

11月份团日活动开展情况较好，本次团日活动相比上次团日活动而言有很大的突破，不论是举办形式还是内容，都有相当大的改变。各班班委会成员精心策划，同学们的积极参与，使团日活动越办越办越精彩！虽然也有出现一些小问题，但是希望通过我们共同的努力，去努力克服这些不算问题的问题，希望我们系再接再励，争取在本学期接下来的团日活动中取得更好的成绩！

11月份团总支安排的工作都能顺利的完成，组织部成员对各项工作的'学习，逐渐慢慢熟悉了组织部的各项工作安排，工作起来也没有以前那么生疏了。我想，通过在以后的工作学习中，我们会不断熟悉的掌握组织部的各项工作，并把工作做到最好！

而通过在这一段时间的工作中，组织部成员之间互相交流增加了，彼此也更加熟悉和了解，这对以后的工作有很大的帮助，通过在工作中的协同配合，能够更好的完成工作的要求！这也能更好的培养大家的团队协作精神！之前在工作中由于对工作的不了解，工作有时担心

失误，有点放不开手脚，工作中偶尔不太灵活，不能做临场的应变，不过相信在接下来的工作中大家会做得越来越好，让大家的能力在组织部更进一步的得到锻炼与发挥！在下一月的工作中，也希望组织部能更好的发展！

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

本月中，我组织部在系团总支的指导、支持下，按计划完成了各项工作。现对本月工作进行如下总结：

一、团学干培训

1、举行了团学干开班仪式，仪式上，陈老师对团学干培训的安排做出了介绍和指导性意见，仪式在各班级班长和团支书、学生会成员的配合下取得了圆满成功。

2、团学干培训在20__年4月20日正式开始，分为五天，内容及其丰富多彩，我们还对参加人员进行了考情记录，对优秀的人员给予表彰和鼓励，此次团学干部培训能够取得圆满的成功，得于老师和各方的支持。二、做好了四月的团员推优入党工作

在本月里，我组织部对各班的优秀团员进行了推优入党的工作。对各班的推优入党表进行严格的审核，对不合格的表进行登记工作。对合格的表进行盖章工作，最后将分院合格的表交给院团委，进行审核。等待下一批的入党积极分子诞生。在这审核中有好多表是属于填写不合格而被打下来的，当然这也有我们的一份责任，对这一错误我们会将于改正。

三、配合其他部门工作

四月二十一日，商务分院团总支学生会办公室举办了“打字比赛”，在这个活动中，我部门鼓励成员积极参加比赛和维持比赛秩序，增进了部门之间的交流，比赛取得了圆满的成功。

四月二十二日，商务分院团总支学生会文艺部面向分院举办了“红歌会”活动，我部门鼓励成员积极参加并且参与比赛的会场秩序维持和帮忙，增进了部门之间的交流，“红歌会”取得了圆满的成功。

这就是我组织部的月总结，对于做到好的地方我们会不骄不躁，继续发扬良好精神，对于做的不好的地方我们会严之改正。认真做好团日活动的检查、督促工作，本学期的团日活动要力图创新，摒弃呆板枯燥，主题贴近生活，形式丰富多彩，确保每次活动能成功开展。

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

本学期即将结束，宣扬部在团委老师和主席团的和带领下，以及包括部长、副部长和全部委员的共同努力下，基本上完成了本部门的工作及任务，发挥了宣扬、组织及协调等作用，得到了团委老师和主席团以及各职能部门的确定，完成了学期之初制定的工作安排。

下面就宣扬部在本学年开展的工作，进行总结：

一、招新工作

一个部门的发展总是须要簇新血液的注入，才可以更许久更富有生命力。通过招新实现新旧人员的交替，使各种力气实现优化重组，以发展壮大本部门力气，更好地为同学们服务。开学初期，校学生会面对全校学生进行了公开招新。在宣扬部方面，由个人申请，我们宣扬部共收到百份报名表。经过初试和复试的演讲以及笔试，我们最终录用了十二名优秀的大一新生。

二、日常工作

宣扬部的日常工作主要是学校宣扬栏海报等相关工作。本学期的海报较多采纳软件制作，在版面设计与色调搭配等诸方面有了明显的提高，对宣扬起到了主动作用。在值班方面，宣扬部规定了值班的相关制度，部内各位成员大多能按时值班并在值班期间按质按量完成相关工作。

三、协办活动

本学年本部门主要举办的活动较少，主要协办其他部门开展各项活动，上学期的“雪碧飈歌大赛”。此次活动我们负责的是校内选拔的海报宣扬，受到了团委老师和主席团的关注。由于时间较仓促，担忧作品不能刚好完成，我们紧急商讨了海报宣扬的版式、内容、材料等相关事宜。在制作阶段，我们多名同学进行现场绘图制作以及装扮礼堂现场。在经过校内校外海选，预赛，到最终分赛区决赛圆满胜利我们后续的参加拍照，新闻稿记录等。

四、参与活动

除了上述活动之外，我们主要参加了其他各职能部门的帮助工作。各个活动前期的宣扬海报和展板的设计、请柬的书写以及后期的获奖证书和奖状等的.书写。宣扬部在每次活动前都主动调动本部成员策划展板方案，拓展宣扬方案，力求让我们的活动成为同学们视野中的亮点，言谈中的热点，给同学们留下深刻的印象。如迎新展架海报设计活动、寝室设计大赛活动的展板设计、学生会会徽征集、挑战杯竞赛道具制作、宣扬口号宣扬画大赛的通知展板等等。在其他活动方面，我们也组织了人员参与了相应工作，比如“一二·九”辩论赛、青马工程团课培训等。

上学期以及本学期由高校生艺术团主办，团委承办，校学生会协办的重要的新年晚会中，宣扬部也担当了部分工作。主要是拍照与新闻稿及微博，经过辛苦的排练与打算，大家得到了老师的确定。在多次的活动中，我们不仅熬炼了自己的实力，也收获了与各兄弟部门之间的友情！

五、人员配备及工作状况

本学期校学生会进行了的人员调整。调整之后的人员配备状况为：部长一名，副部长八名，委员十二名，部内成员有良好的组织纪律性，工作仔细负责。调整之后，我们刚好召开了部门例会，并邀请到了主席与副主席参与。通过会议，大家相互相识，沟通感情，为今后的工作打下了良好的基础。宣扬部的工作室是学生会大家的办公室，所以工作场地的环境尤为重要，我们也对此进行了强调。关于笔墨纸和颜料的运用，也对新老委员提出了要求。经过一段时间的视察，在此方面，大家也都能做到疼惜不奢侈，仔细干净。本学期也选购了一些纸笔等物品。

新一届的宣扬部人员的工作看法值得确定，尤其是大一新生，在刚参与工作的这段时间里，均能按质按量完成自己的任务。这段时间，校学生会的宣扬栏、海报等有了长足的进步，得到了主席团的确定。这得益于主席团的悉心指导和部内全体成员的主动努力！

六、对学生会的建议

在主席团的指导下，在各职能部门的主动协作下，校学生会的工作进行的有条不紊。但这其中也不免一些缺点和错误，部分学生干部的组织性和纪律性还有待加强，学生会部门与部门成员之间的熟识度还不是很高。为了改善这一状况，可以对现行的值班制度进行改革创新，亦可不定期地实行一些文体活动来加强沟通。

回顾和总结半年来的工作，我们深深感到，我们还有许多的不足。比如个别委员的主动性有所下降，展板无人管理等。我们打算在新学期的工作中做到如下几点：

1、把发觉的问题刚好解决；

2、打算对本部门的活动进行创新，初步构想实行一次《合大印象》海报设计大赛。

综观本学期宣扬部的工作，总体评价是较为满足的，不仅一丝不苟地完成了初定的各项任务，还主动协作其他部门组织了一些活动，并在主席和各部的帮助下，把宣扬部的各项工作提升到了一个更高的台阶。在过去的一学年中，我们经验过彩虹但也经验了风雨，可是我们任然坚信：在团委老师和主席团的悉心指导下，在宣扬部全体成员的共同努力下，将来的日子里，我们肯定能够做得更加精彩，赢得大家更多的信任！宣扬部雄起！

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

本学期，我们组织部在校团委及系领导老师的正确指导和悉心指导下,以及学院各兄弟部门的积极配合帮助下，通过自身的努力和工作制度的不断完善，认真的完成了本学期的各项任务，得到了团总支、学生分会的好评，当然还有批评和建议。在下学期我部门将会更加努力做好本职工作，虚心听取老师和同学们的建议，努力把各方面的工作做得更好。现将本学期工作总结如下：

一、组织部岗位设置与分工

1、现在本部门部长：

副部长：

部员：

共7人。

2、分工：xxx

二、日常工作

1、重新整理上学期部门资料，对于一些优秀的班会记录和部门工作评优材料进行妥善保管，做好有关记录并存档。

2、为了方便各班团支书与部门之间的交流与沟通，借用现有的资源，本学院各班团支书都加入了组织部QQ群（xxx），并通过团支书飞信群向各班团支书及时传达消息。

3、周一的升旗仪式

根据校组织部安排，在第一周以及第十一周安排我院大一同学进行升旗仪式，部门负责人在星期天及时通知各班举行升旗仪式，要求各班同学按时到场，到场情况较好。

4、团支书会议

传达学校与学院的有关通知和文件，主要是传达校团委组织部的政治性学习班会内容，也会对上次班会做总结与要求，各班团支书在会上相互讨论借鉴，还强调了班会记录电子档存在的问题及如何处理这些问题。其中各班的团支书也在会上分享了自己班上开展班会的情况，如班会形式、内容、流程……让团支书互相学习，避免班会形式的单一，无味;部员也可以借开会的机会谈谈自己查看各班班会时的体验，让班会成为同学们之间、以及同学们与辅导员、班主任之间交流，娱乐，放松的重要平台。

5、班会的通知和检查

每次政治学习之前，我部门都会按时认真地把主题以及相关文件通知给各个班，并对要注意的问题以及一些班会召开要求进行强调。

这学期主要召开了以下五个主题的政治班会学习：《学习雷锋》、《我的中国梦》、《青春秀·微博微言》、《我的青春怎样做主》、《五老护翼助飞中国梦》

本部门在每周三检查各班班会开展的情况，并做好相关的记录整理，评选出开展得好的优秀班级进行加分奖励（本学期农学12101班、农学12102班、生科12101班三个班开展得非常好），希望以此鼓励各班班会的顺利进行。

6、优秀组织部与优秀个人评比

由学校团委组织部举行的优秀组织部与优秀个人评比，由于我院刚好在准备毕业生欢送晚会的筹划工作，我们部门没有参与部门评比，只参与了优秀个人的评比。

7、经验交流会

与体育学院团总支开展了经验交流会，经过本次双方交流，了解了兄弟学院的工作情况，也对我们的工作有了更好的规划。并且对方学院提到的“要不不搞活动，要不就一定要弄好”的思想很值得我们学习。

8、综合测评

根据每月的班会开展情况以及升旗仪式到场情况等，对每个人的综合测评进行统计，上报办公室汇总。

9、参与学院的社团晚会、篮球赛、英语演讲比赛、毕业生欢送晚会、心里游园会等大型活动。并且在英语演讲比赛中获得了“优秀组织奖”。

三、团员工作

1、团内推优

本学期按时向党组织选拔优秀团员发展为预备党员，积极协助党支部完成团内推优工作，包括组织各班团支书会议、团内推优文件的发放、各班推优结果的收取等，在3月份，我们顺利完成了本项工作，向党组织推荐了79名优秀团员。

2、4月份对全院的团员人数及各班详细情况进行了重新统计与存档（现有团员890人）。

3、甲级团支部的评比

四月份较好的完成了甲级团支部的评选工作，我院选出了五个优秀团支部，最终有生科11101班、生科11102班、生科11103班、动科12101班四个班级评选为甲级团支部，并获得了证书与300元的奖金。

4、团员一元捐活动

组织我院学生开展一元捐活动，共捐善款1231.2元。

5、优秀共青团员与团干的评选

三月份由各班民主推选，经由学校团委审核，共评选出张永丽等优秀共青团员干部和曾洁等优秀共青团员。

6、重新入团与团员证补办

统计好各班团员重新入团人数情况，完成了人数统计、申请书整理上交、发放新团员证等工作。现各班补办团员证情况已统计好，完成了一寸照等各项所需信息的统计并已上交，正等待团员证的发放。

四、党务工作

1、团内推优后的发展党员工作

根据学校安排，完成我院团内推优的相关工作后，继续协助党支部完成了发展党员工作的后续工作，共发展党员16名。

2、党员分管学生宿舍

本部门与女生部和宿管部合作完成了党员分管学生宿舍的工作计划与安排。包括计划完成党员分管学生宿舍的工作方案，大一到大三的党员所在的班级和寝室的资料整理，安排分配各党员的责任寝室，及后面工作的开展与总结反思。

3、入党申请书的收取和整理

5月完成了大一到大三各班的入党积极分子的入党申请书的收取和整理工作。包括通知各班入党积极分子写入党申请书，收取入党申请书并整理成电子档。

4、第十四期生科院分党校培训

3月25日至4月25日完成了十四期生科院分党校培训，并组织了两次社会实践活动，5月初完成了大一到三各班取得党校培训结业证的发放工作，并汇总成电子档。

5、10级至12级入党积极分子的统计

完成了大一至大三各班所有入党积极分子的情况统计，方便以后的发展党员工作。

6、毕业生党员的承诺书及党组织关系去向

6月完成了毕业生党员签订《毕业生党员管理承诺书》和统计了毕业生党员的党组织关系去向。

7、大四毕业生党员党费的收缴。

五、工作之中遇到的问题及解决办法

1、团支书经常换届，导致收到飞信不能及时发给最新的团支书，有些团支书飞信出了问题也不及时解决，因此收不到飞信，导致团支书会总是拖拖拉拉，不能按规定的时间进行，因此，在开团支书会议时，强调飞信对我们部门的重要性，要求各班团支书一定要及时回复，并依据综合测评对团支书到会情况进行考察。

2、各班政治性主题班会到会率很低，有些班级很多同学请假，开会期间有很多讲话，玩手机的同学，有些班级等检查的同学走了之后就立即结束班会，没有起到很好的学习政治理论的作用。班会的形式较单一，导致同学积极性不是很高。因此，我们在团支书会议中，都会让团支书讨论自己班上的开展情况，加强各班团支书之间的交流，相互学习借鉴经验，对于班会持续时间没有达到要求这个问题，我们在以后的班会检查中将实施复查。

3、班会记录电子档案出现的问题较多：有格式不对的，有没附上图片的，有书写非常简单的。因此，在下学期我们既收班会记录电子档，也要求各班团支书打印纸质档，对于格式不符合要求的需重新打印，又不知道修改格式的单独交流解决，这样避免团支书的电子档一再出现问题，提高他们对办公软件的操作能力。

4、团内推优的各项要求传达得不够到位，大大增加了后期的工作量。很多表格的填写都不规范，出现很多缺填、错填、误填的情况。而且团内推优时的各项工作之间的时间联系紧密，使得很多工作做得不够完善。对于下学期的团内推优工作，我们将在开学一周后开始准备，做到准备充足，高质完成。

以上为我部门从开学至今的工作情况的汇总，在大家的共同努力下，（你之前那一份开头已经讲过了，有重复）各项工作开展的都还算比较顺利，经过本学期的工作经验与反思希望在下学期的工作中本部门能更好的做好本部门相关事务，协助其他部门开展好学院活动，期待下个学期工作的圆满完成。

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

一、工作概述

在过去的一年里，组织部团队致力于配备和管理优秀人才，以支持公司的发展目标。我们承担了招聘、培训和员工相关事务管理等任务，并取得了显著的成果。本文将详细介绍我们在过去一年中的工作，包括工作重点、取得的成绩和遇到的挑战等方面。

二、工作重点

1.人才招聘：我们制定了全面的招聘计划，并积极参与招聘活动。我们与各部门紧密合作，了解其需求，以确保招聘目标人员的能力和素质。我们还与高校和专业人士建立了良好的合作关系，拓宽了人才来源渠道。

2.培训发展：我们致力于为员工提供优质的培训和发展机会，以提高他们的技能和知识水平。我们组织了各类培训活动，包括内部培训、外部培训和跨部门学习交流等，以促进员工的专业成长和个人发展。

3.组织管理：我们管理公司员工的相关事务，包括员工档案管理、薪酬福利管理和绩效考核等。我们积极倾听员工的需求和意见，并及时解决他们的问题，以提高员工满意度和工作效率。

三、取得的成绩

在过去的一年里，我们在以下方面取得了显著的成绩：

1.招聘效果显著提升：我们通过与高校和专业人士的合作，招聘到了大量优秀人才，并满足了各个部门的人力需求。新员工的能力和素质得到了高度评价，为公司的发展奠定了基础。

2.培训成果明显：我们组织了一系列有针对性的培训活动，员工的能力得到了明显提升。员工之间的合作效果也得到了改善，工作协同性得到了加强。

3.员工满意度提升：通过倾听员工的需求和意见，并及时解决他们的问题，我们提高了员工的满意度。员工的工作积极性和归属感得到了提高，降低了员工的离职率。

四、面临的挑战

在工作中，我们也遇到了一些挑战，例如：

1.招聘压力增大：随着公司业务的发展，对人才需求的压力不断增大。我们将继续寻找更多的招聘渠道，以满足公司的需求。

2.培训内容更新迅速：随着技术的不断发展，培训内容需要与时俱进。我们将加强与行业内的科研机构和专家的合作，更新培训方案，提高培训的实效。

3.员工期望多样化：员工对于薪酬福利、晋升机会和工作环境等方面的期望多样化。我们将继续倾听员工的需求，提供更多个性化的福利和关怀措施。

五、展望未来

在未来的工作中，我们将继续努力，以更加专业和高效的态度开展工作，为公司的发展提供强有力的支持。我们将积极应对面临的挑战，不断提升工作质量和效率。同时，我们将密切关注员工的发展需求，提供更广泛、更个性化的培训和发展机会，以帮助员工实现自身的价值和职业目标。

⬬群学网QX54.Com口碑炸裂:

组织部人才宣传工作总结 | 组织部宣传工作计划 | 组织宣传工作总结 | 组织部干部工作总结 | 组织部对宣传工作总结汇报 | 组织部对宣传工作总结汇报

六、总结

过去一年，组织部团队在招聘、培训和员工相关事务管理等方面取得了显著成果。我们通过有效的招聘渠道和合作关系，招聘到了大量优秀人才，为公司的发展奠定了基础。通过有针对性的培训和员工关怀措施，提高了员工的能力和满意度，增强了员工的凝聚力和团队合作精神。面对未来的挑战，我们将继续努力，提高工作质量和效率，为公司的可持续发展做出更大贡献。

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

在本学年的工作中组织部干事认真负责，按照计划完成了各项工作，但是仍有一些方面值得注意和改进：

1、对干事培训不到位。

上学期应该及时对新干事进行学生社联组织文化、组织部工作范围和业务方面的培训并督促干事学习章程并提高干事主动学习的意识和能力；下学期应及时对干事进行文档、各部门分工、学生社团情况等其他方面的培训，让干事跳出组织部部门的工作，以全局的眼光看待学生社联和学生社团，培养思考问题和解决问题的能力。

2、考核资料丢失。

应及时保存学生社团注册材料、学生社团活动申报表、活动评定表、学生社团会圆满意度调查结果、学生社团会议考勤签到等各项考核资料并定期整理，作为评奖评优的依据。

3、对常委会考核放松，导致常委会纪律松散，影响了整个社联的工作效率。

要从开始严格常委会内部考勤，杜绝常委缺勤的行为。

进入长江大学将近四个月来，是社联给了我适应大学、融入大学的平台。在关辉老师的讲堂上、在约20次的组织部例会中、在第七届长江大学社团文化节期间，我了解并认知自己还不够成熟，但我相信自己在以后的工作中可以慢慢地向成熟过渡……总之在社联我所获得的远远大于我所付出的。

期间我学会两句话。一句：“马上做，亲自做”这是关辉老师在高校干部培训班的一句赠言。我想这也是关辉老师能有今天的成功的一个不可忽视的精神励志之言与切身感受的凝集。对于我们这些初涉大学、稚气未脱又意气风发、雄心壮志的青年人是一个提醒和勉励，让我知道大学生干部的威信来源在于你是真真正正在努力学会优秀，你面对任何事自己都会从小事做起，亲自一点一点地做。你就会i获得你所希望的威望与肯定。涓涓细流，日久汇海；博众约取，厚积薄发：就是这个道理吧。另一句：“过程比结果更重要”余秀双部长一直鼓励我们组织部干事的语句，她告诉我们工作的质量很重要，但也要学会寻找其中的兴奋点，享受工作的乐趣，也鼓励我们干事要相互配合，相互学习，在欢笑中一起成长。这两句话虽浅显但精炼，是值得我去思考付诸行动的。

期间我懂得两件事。就是在大学里，一个大学生不仅仅要以当代新90大学生的视角去看待世界、生活、交际、感情，更要学会用一个社会人的角度深度去看问题背后的东西，其实在高中也想过这个问题，但不强烈，因为想了也没用，当时只能做做做试卷考大学嘛！上大学后我真切地发现这中将数学思维、逻辑思维相结合的思维方式对大学生尤其重要。其次大学生的心理波动太大了，都太容易情绪化。我也有几次都想放弃自己的大学，去做些世人不做的事，不管其他人的看法只要自己开心就好。最终发现我错了，只是一种不负责任的表现，一种不敢面对现实的人的表象。“坏事总是不断发生，可还是有很多办法来解决困难。永远不要忘记学进修学问，拓阔胸襟。人生所有烦恼的会不多不少永远追随，只不过学识涵养可以使一个人更加理智冷静地分析处理这些难题而已”这句话从自李开复的博客，它让我重拾信心去面对一切不顺。

一学期就要过去啦！我想说说我在大学交的伙伴，无论是社联组织部以及其他兄弟部门的同事，还是班级里的男男女女，还是在图书馆、食堂、教室的么个角落邂逅的陌生人（有的变成了好朋友），我都会抱着一颗很享受的心情去搭讪，让他们知道我兴趣聆听他们的故事。每每和他们交谈都会让我对生活多一点感触，所以我感谢社联的好伙伴的照顾，一次一次的包容我的过失，让我又一次一次拥有机会去学习成长……谢谢你们

祝所有关心我的朋友们圣诞快乐、元旦快乐、新年快乐，天天开心。

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

在组织部已经将近一年时间了，参加了很多活动。从最开始爱心回收，然后又有帮扶结对等等。

通过参加这些活动，使我自己得到了很好的锻炼。使得自己更有能力，更加有自信，使自己得到全面的提升，为以后的发展铺下坚实的基础。

参加这些活动，也可使我们认识到自身的缺点与不足，然后能够及时的弥补自身的缺陷。使我们更加完善，使我们能够在以后的工作中脱颖而出。

在我们组织部里，我们都十分团结、友好，部门成员之间都相处的十分融洽，可谓其乐融融。我们部门就组织活动而言每次都能够在活动之前让大家对活动有一个清晰的了解。能够做到分工明确，然后我们各自完成自己的工作，从而使活动很好的进行下去，使其圆满完成。

但是我们部门也有不足。每次部门会议的时候，总会有个别人员会迟到。这虽然不是什么大的问题，但是千里之堤毁于蚁穴。所以，我们要看重那些小的细节，做好每一个小的细节，是我们的这个部门发展的更好。

最后，还是说一下对我们部门的一些展望。我希望，在以后，大家能够像现在一样，亲如一家人。大家齐心协力，将我们部门做的更好。

虽然在明年，我也许不再在组织部中。但是这并不是代表着我不关心这个部门，我希望以后能看到它茁壮成长，越来越辉煌。我也会对此感到骄傲，毕竟，我也曾经是其中的一员！

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

进学生会也几个月了，我每个月都会问：这个月我做了什么？又学到了什么？这些也许都应该需要捡起过去的点点滴滴。

11月，忙碌中又是那么充实，乏味中又多了一丝乐趣。月初“指点江山”辩论赛决赛，既让我看到了战场兵戎相见的激烈，又让我领悟了“友谊第一比赛第二”的壮丽宣言。从这件事上，我也想到了我如果站在了决赛赛场上，我是否也有着学长们那雄雄英姿，是否像学长那样成竹在胸有备而战呢？也许现在我还菜鸟，但我坚信我会成长，能力是不断提升的。从这场辩论赛中让我感受最深的是友谊存在于小到每一位观众，每一位参赛选手，大到两个系之间的友谊，显得是那么深厚。如果能将每个人。每个系都是兄弟姐妹，那学校将会多么和谐。

我认为最能锻炼我能力的事，就要说对元旦晚会主持人和节目招募工作了。我认为这是一次对口才表达说服能力的挑战，现在大学生对参加集体活动似乎缺乏了兴趣，要想让他们积极参加就得让他们看到这项活动能给他带来利益，这就得充分发挥主观能动力去说服他们。从这项活动使我能力得到了提升，从中也给我带来了不少快乐，所以收获还是挺多。

月末工作则是以模拟招聘会为主，这项活动暴露了不少问题，虽然在这之前，前期工作做的是比较充分，但当工作展开的时候则出现了现场秩序混乱、其次分工不明，也是严重问题，这些原因导致了这次模拟招聘会达到预期效果，但总来说也是起到一定作用，比如说使大学生了解到应聘所要具备能力及要求，这次招聘会也许根本就不知道有关应聘知识，所以这次活动也算为未来发展做了一次前期了解。

每做完一件事情就意味着新历史产生，历史只能给提供经验教训，而更重要是让历史经验教训推动未来发展新动力。在今后里也许会面临着许多更难的工作任务，但我认为能把每项任务按照一定程序有条不紊展开，那么这项活动结果一定是令人满意的。我也希望在今后工作中不断提升能力以达到我之前进学生会的目的。

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

这是爱心社成员第一次与暑期实践队员一起合作开展的活动，而且只要愿意参加的在校生都能参与。此次活动是联合《楚天都市报》举办的，所得的善款将全部捐给农民工子女。

早春的微寒没能阻挡同学们的热情，活动当天早上所有人都很准时的到了集合地点，有的人还甚至没有吃早饭，可以看出大家都非常的兴奋。分完小组后，各个小组都跟着小组组长开始了自己的第一次义卖报纸之旅。虽然义卖这样的活动形式让部分同学觉得有点羞涩，但每个人都在积极的工作，希望能卖出更多的报纸。也许，这微薄的力量可以帮助困难的孩子们踏上他们的求学之路。

报纸义卖活动得到了不少路人的积极响应。有很多人听说是爱心义卖时，毫不犹豫的买下一份报纸;还有过路人甚至谢绝找零，以此为义卖活动添砖加瓦;有些市民主动让自己的小孩子去奉献爱心，我想此刻小孩子也许还不能真正明白其中的意义，但亲身体会爱心的举动无疑给了他最好的爱心教育。活动比我想象的要进行的顺利的多，十点多就有同学的报纸卖完了，到了十一点多的时候，所有人都差不多卖完了自己手上的25—30份报纸。

这次爱心义卖的1000份报纸基本上都卖完了，所得善款虽然不是很多，但再次给同学们提供了一个关爱他人的机会，使我们心存关爱，树立社会责任感。积土成山，聚沙成塔，相信我们点点滴滴的爱心将汇聚成一股强大的暖流，流向每一位需要帮助的人，让他们感受到温暖。

今天的活动意义深刻，大家在奉献爱心同时也为建设和谐榕城添加了一到亮丽的风景线。“一方有难，八方支援”是中华民族的传统美德，这次活动虽然结束了，但我相信有更多的同学在生活中也会通过其他方式帮助他人，献出自己的绵薄之力。

为了配合暑期社会实践，我们在5月12-14日三天内进行了图书衣物募捐活动。此次活动主要有我负责，所以在组织部部门会议上，我一再强调活动目的及活动内容。我们部门的所有成员都能够非常积极的参加到此次活动中来。

大家都明白这次活动之后不会再有任何大型活动了，所以很多人都有些不舍，很多人也想圆满的完成此次活动。车彦卓将物资统计的相当到位，每天值班点都做好物资登记，确保社团物资不会损失。社团的男生们都积极拜访值班点物资，有的甚至从中区跑到草莓园，帮助我们摆点。可以看出来，大家都想把这个活动圆满完成。此次活动的值班表有我部门的张浩完成，我觉得这次的值班表和前几次的相比有了很大的提高，基本上再不会出现一些大的问题。

但是在这次活动中也有一些小的问题：有些同学在值班的时候还在讨论作业，不顾宣传。有些部门没有通知到位，很多社员根本不知道有这个活动。我觉得在以后的活动中，每个部门应该在活动之前召开部门会议，对活动进行动员。

总的来说，此次活动还算成功，不足之处有待改进。

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

    2004年上半年，党委组织部以邓小平党建理论和党的十五大精神为指导，认真学习、贯彻江泽民同志"三个代表"的重要思想，紧紧围绕创建世界高水平大学这一中心任务，在学校党委的领导下，认真地抓好党建、干部和其他各项工作，为学校的改革和事业发展提供思想和组织保证，以实际行动纪念建党八十周年。
    一、党建工作
    1、坚持贯彻"党要管党，从严治党"的方针，抓好党的自身建设特别是抓好基层组织建设和党员队伍建设。在基层组织建设方面，我们根据《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和《江苏省高等学校院（系）党组织工作暂行规定》，进一步加强各党委（总支）和党支部建设。今年上半年，完成了地球科学系党总支、天文系党总支、医学院党总支、环境学院党总支、浦口校区党委、直属业务党委党总支等6个党委（总支）的换届选举工作，各个党委（总支）换届前都认真进行换届考察，听取各方面意见，进行反溃上半年还及时增补各党委（总支）委员，保证各党委（总支）各项工作的顺利开展。
    在党员队伍建设方面，我们主要抓了四个环节：一是把好"入口"，严肃认真地做好发展党员工作。我们按照发展党员工作的"十六字"方针和"抓住重点，强化培养，保证质量"的工作思路，研究拟订了《南京大学发展党员公示制暂行办法》，进一步增强群众监督，严格了程序，规范了手续，保证发展党员的质量。今年上半年，我校共发展预备党员509名，预备党员转正396名。
    以提高素质，增强党性为目标，加强和改进党员的教育管理工作。上半年，组织部以认真学习、深刻理解和准确把握"三个代表"的重要思想重要内容，并结合我校创建世界高水平大学的各项目标，结合党员的思想实际，继续抓好"党员在创建世界高水平大学中任何发挥先锋模范作用"的主题教育活动；结合纪念中国共产党成立八十周年，使广大党员重温党八十年来的光辉历史，增强使命感和责任感，进一步坚定理想和信念；使我校党员队伍的整体素质有明显提高、广大党员在各项工作中的先锋模范作用更加突出。上半年集中组织了两次全校性党课，一是邀请省社科院副院长刘钰同志为全校党员上题目为"如何认识社会主义历史发展进程"的党课；二是邀请炮兵学院南京分院刘沂忻教授先进事迹报告团为全校党员作报告。这两次党课都取得非常好的效果。
    认真组织开展纪念中国共产党成立八十周年的活动。和有关部门一起研究制定了我校纪念活动的总体安排，重点组织了纪念建党八十周年党的知识竞赛，组织了新党员宣誓，参加省教育工委组织党高校党建展览，参加了盛市、区组织的一系列纪念活动。各党委（总支）也按照要求积极主动开展了一系列的纪念活动，都取得了较好的效果。
    在认真总结去年的民主评议党员工作基础上，认真组织推荐、申报省和全国先进。经过民主推荐、公示等环节，张大良等7名党员、史坚等4名党务工作者、浦口校区党委等2个基层党组织获得省教育工委的表彰，我校党委被省教育工委、省委、中央组织部分别评为先进基层党组织。
    2、面对新形势，积极探索党建工作的新途径、新办法。上半年，组织部作了两方面的努力，一是和党校一起创办了党员教育中心，利用党校现有的资源为各党委（总支）和全校党员开展组织生活等党内教育活动提供资料、场地等方面帮助；二是开辟互联网上阵地，创办了《南大党建》的网站，设有"工作职责、网上公示、规章制度、工作动态、理论视野"等多个栏目。这两方面的探索取得了非常好的效果，得到各方面的一致肯定。
    3、进一步完善了我校党员管理信息系统。
    二、干部工作
    1、贯彻落实《中国共产党中央党政领导干部选拔任用工作暂行条例》，认真做好中层领导班子的定期换届和干部的调配、任免工作。今年上半年完成了物理系的行政换届工作以及社会学系领导班子的调整，电子系、化学化工学院的行政换届工作也初步完成。上半年，共完成中层干部任免69人次。在干部选任工作中坚持干部选任的标准、原则、程序和各项纪律，通过民主推荐、民意测验等途径广泛听取群众意见。
    2、研究制定了《南京大学中层干部任前公示制暂行办法》，进一步完善我校干部工作监督机制，上半年共有32名中层干部任前进行了公示。
    3、承担了2000年度中层正职干部考核的各项具体工作，并进行了反溃
&

⬣ 组织部对宣传工作总结汇报 ⬣

6、以干部规范化管理为目标，提高了干部基础性工作水平。

(1)规范了干部档案管理。县委组织部除管理全县科级干部档案之外，今年，为规范干部档案管理工作，把属于党群口一般公务员的档案也统一管理起来，干部档案管理工作进一步正规化、科学化、规范化。

(2)澄清了退居二线干部的底子。今年，我们经过查阅档案和有关备案材料，彻底澄清了已退居二线但尚未达到退休年龄科级干部情况的详细底子，为做好干部稳定和退休工作打下了良好基础。

(3)加强了科级干部出境管理与工资办理工作。

7、配合完成了县委交办的其它工作。

(1)参与招聘了乡镇巡防队员。干部科从报名、笔试、面试、体检到政审全程参与了全县政法系统招聘乡镇巡防队员工作。

(2)参与了城市建设评议工作。抽调县委办、组织部、纪检会共12名人员全程参与了城市建设评议工作。

1、工作创新力度不够，有等靠思想。

2、工作中责任意识不够，有待进一步加强。

3、工作制度不够健全，有待进一步完善。

4、深入基层调查研究不够，特别是与实践科学发展观联系点联系的较少。

1、加强领导班子思想政治建设。认真落实全省加强和改进领导班子思想政治建设的26条具体措施，研究制定《—全县领导班子建设规划纲要》，出台我县《关于进一步加强和改进领导班子思想政治建设的实施意见》，提高领导班子解决自身问题的能力。

2、进一步推进和完善干部人事制度改革。

探索建立干部选拔任用提名制度，把群众推荐、组织推荐、领导干部推荐、干部自荐等多种形式结合起来，切实增强民主推荐、民主测评的科学性和真实性。完善差额选拔干部办法，推行差额推荐、差额考察、差额酝酿、差额票决等制度，推进干部人事制度改革的科学化、民主化进程。探索综合考核选拔干部法，建立融政绩考核、民主测评、资历学历考评等为一体的科学考核选拔机制。

3、加大培养选拔优秀年轻干部力度。研究制定《2015—全县党政领导班子后备干部队伍建设规划》和《关于做好培养选拔年轻干部工作的意见》，建立数量充足、素质优良、结构合理的后备干部队伍，加大培养选拔年轻干部力度。做好培养选拔女干部、少数民族干部、党外干部工作。

4、坚持从严管理干部。认真落实《关于进一步从严管理干部的意见》，加强对干部经常性教育和日常管理，开展谈心谈话制度，对干部存在的苗头性问题勤观察、多提醒、早告诫、敢批评。严格执行和不断完善党员领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询等制度，完善党员干部个人重大事项报告等制度。

5、完成市县和部领导交办的其它工作任务。

推荐阅读:

想了解更多【组织部对宣传工作总结汇报】网的资讯，请访问：组织部对宣传工作总结汇报

热门标签: