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欢迎入住的欢迎词

发布时间:2023-04-14

欢迎入住的欢迎词(合集3篇)。

我们举行发言大会的初衷是因为解决智者之间的疑惑,有发言的机会也代表我们足够优秀,发言的时候,我们会书写一份发言稿组织语言,优秀的发言稿能够清晰的表达自己要表达的东西,在上乘的发言致辞如何下笔呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的“欢迎入住的欢迎词(合集3篇)”,仅供参考,希望能为您提供参考!

欢迎入住的欢迎词 篇1

新学期,新目标,新发展。

欢迎新同学,迎接新学年!

热烈欢迎老师们同学们返校工作学习。

我自信,我出色;我拼搏,我成功。

精神成人,知识成才,态度成全!

成功靠努力,爱拼才会赢!

无才无以立足,不苦不能成才!

校荣我荣,校兴我兴!

今天走进xx桃李芬芳,明天踏上社会成为栋梁。

为生存而学习,为发展而教育,为幸福而奋斗。

全面贯彻教育方针,切实推进素质教育。

新学年,新起点,新高度,新挑战,新希望。

努力造就实力,态度决定高度。

多点文明,多点创新,让校园更美好。

学习是首要,安全更重要。

素质高一分,形象美时分,社区是我家,关爱你、我、他。

多一份呵护,多一片绿地。

用真诚为半径,以尊敬为圆心。

校园是我家,环保在我心。

要想成绩好,动手又动脑,要想环境美,大家齐创造。

欢迎新老师,欢迎新同学!

我是校园小当家,我爱校园草与花。

让校园的每一处都说话、让每个孩子都走向成功!

新学年新风貌,工作学习更高效。

祝福你,新学期,进步多多,收获多多!

热烈欢迎新老同学们来校学习。

发扬奥林匹克精神,共建和谐美好校园。

用严谨的态度做工作,用宽容的胸怀待同事。

用发展的眼光看问题,用学习的精神强素质。

新学期,新举措,师生共进,撒汗才能收获。

高目标,高要求,教学相长,拼搏方可成才。

手牵手共建和谐青中,心连心同做文明师生。

树文明新风,做文明师生,创文明校园。

“好的开始是成功的一半”——欢迎全校师生的归来!

发扬“更快、更高、更强”的奥运精神;建设“文明、创新、和谐”的美好校园。

用我们内在的潜力,激情成就新学年的辉煌!

新学期,新举措,师生共进,拼搏才能收获。

高目标,高要求,教学相长,奋斗方可成才。

建设高素质教师队伍,发展苍南教育事业。

突出教育优先发展地位,全面建设和谐社会。

坚持从优待师从严管师,全面提高教师队伍整体素质。

优化结构推进教育公平,扩展优质资源打造教育品牌。

办让人民满意的教育,创让人民满意的学校,做让人民满意的教师。

依法保障适龄儿童接受义务教育的权利。

建设现代化学校,为百姓提供优质教育。

今日寒窗磨砺剑,明朝考场挥锋芒。

欢迎入住的欢迎词 篇2

尊敬的业主:

您好!

北京xxx,感谢美好的明天做出贡献。我司全体员工倍感荣幸。在此,对您及您的家人致以诚挚的问候和感谢!

为满足业主综合物业管理服务需求,我司将提供全面的国际化、酒店化服务,我司将从客户服务、秩序维护、清洁、工程等基础项目全面开展服务工作,提供管家“一站式服务”。实现我司的管理目标:安全、高雅、快乐、便捷。同时确保项目未来的在租赁价格和升值前景!

在这里,我司将温馨提示您:

入伙当日您所需要带的资料:

业主应提供资料

1、入伙通知书;

2、购房合同复印件;

3、业主本人身份证复印件1份、照片1张(1寸免冠);

4、如委托他人办理,应有委托书1份、委托人身份证复印件1份、业主本人身份证复印件1份、照片1张(1寸免冠);

5、房屋共同使用人或居住人身份证复印件1份、照片1张(1寸免冠)

6、物业管理费7.7元/月/平方米。入住当日按交楼单所示日期一次性支付一年(现金或人民币结算银联卡均可);

7、xxx年度空调制冷季基础运行费(跃层:80.00元/季/平方米;平层:40.00元/季/平方米)

欢迎入住的欢迎词 篇3

亲子活动:感恩父母的心

桂城中心幼儿园梁秀贞

活动目标:

1、通过感恩活动,让幼儿体验当父母的辛苦,体会爸爸妈妈培育孩子的艰辛。

2、让幼儿学会感恩,懂得用爱回报爱。

活动准备:

1、课件:(1)、模仿妈妈怀孕时的短片(2)、感恩父母漫画片段

2、手语视频:《把爱传出去》

3、眼罩18个、障碍物若干

4、背景音乐:《天空之城》《感恩的心》、《妈妈我想你》《沉醉于风中》活动过程:

一、体验妈妈的辛苦

1、完整看一次模仿妈妈怀孕时的短片录像。

2、提问:

(1)当你刚刚怀上了小宝宝,你的心情怎么样?

(2)你怀着小宝宝进行各种活动时,有什么感觉?

(3)当你放下怀了一天的“宝宝”时感觉是怎样?

(4)为什么有的妈妈在怀宝宝时,她的宝宝会掉下来呢?

小结:我们只当了一天的妈妈就觉得很累,你知道吗,妈妈怀着宝宝可要坚持差不多280多天呢。而且每天都要小心翼翼地保护好宝宝,不让宝宝有任何的伤害。我们的爸爸要买许多营养的东西给妈妈吃,

帮妈妈干许多许多的事,陪着妈妈到公园去散步,给肚子里的宝宝讲故事,让妈妈有好的心情,使宝宝健康成长。

二、感受父母的的爱,学会感恩。

现在我们在爸爸妈妈的精心培育下长大了,你们说说爸爸妈妈是怎样爱我们的呢?

三、回报父母的爱

(一)请幼儿说说自己用怎样的方式表达对父母的爱。

(二)欣赏短片视频:《感恩父母》

(三)畅想未来:保护父母。亲子游戏《蒙眼过障碍》

(四)游戏后请家长个别谈感受:

(五)总结升华:

1、千言万语,无法表达我们对爸爸妈妈的感激。千歌万曲,难以抒发我们对爸爸妈妈的爱戴,我们用小手制作了一份份爱心礼物,以代表我们感恩的心。(现场赠送礼物给父母。)

2、全场人员共同起立边唱边做手语《把爱传出去》

延伸阅读

欢迎词欢送词范文(合集8篇)


常言道,经验都是一次次的积累,主持可以为组织和个人创造商业和社会价值。主持词能够为整个活动提供更多的思考空间,主持词往往依附于各种演出和聚会而出现。我们为大家准备了这篇关于“欢迎词欢送词范文”的内容,我们后续还将不断提供这方面的内容!

欢迎词欢送词范文【篇1】

两位退休教师在我们学校兢兢业业,无私奉献,为感谢她们为学校发展所作出的贡献。下面,请两位所在的工会小组长代表学校赠送纪念品。

两位老教师的一生,既是平凡的,也是充实的,有意义的,生动的。下面让我们欢迎章校长致欢送辞。(谢谢章校长)

两位老教师几十年的从教生涯,我想用一副对联来概括“上联是:一支粉笔两袖清风多少英才遍天下;下联是:三尺讲台四季校园几度岁月染芳华。”横批是:桃李芬芳。接下来,让我们欢迎中心小学唐校长讲话。

唐校长热情洋溢的话语,表达了全校教职工对退休老师的良好祝愿,高度肯定了两位退休教师为学校的发展作出的贡献。

村委领导致词

此时此刻,两位老师心情也一定很激动,接下来我们欢迎两位老师与我们分享自己在教学工作岗位上奋斗了几十年的体会,或者说是工作感言。

去年,我调至张舍分校工作,有幸与两位老师同事。两位老师在工作岗位上勤勤恳恳,无怨无悔,为学校的发展所做出的贡献。作为年轻教师,一方面,两位老师身上有许多值得我们学习的地方,譬如说“廉洁清贫、矢志不渝的教育信念”,“爱岗敬业、关爱学生的教育情怀”,“任劳任怨、无私奉献的教育情操”等等。另一方面,也使我们更加感觉到教师岗位的珍贵和工作的幸福,我们年轻人应该倍加珍惜。我想,在座的各位老师肯定和我一样,有很多话要讲,接下来我们大家一起畅所欲言。(冯春兴、顾萍等)

“最美夕阳红”,退休是人生的转折点,也是全新的开始。让我们衷心祝愿许美娟、周冬雁老师退休后的生活能更加多姿多彩,幸福美满!

欢迎词欢送词范文【篇2】

敬爱的老师、亲爱的同学们:

大家好!

我们带着满怀的希望,我们带着美好的憧憬,我们带着相聚的欣喜。今天,我貌同度过这个美好而难忘的时刻,岁月的流逝挥不去执着的梦,时光的飞驰也带不走永恒的心,凝去的日子将在这一瞬间复活、将来的岁月将在这一瞬间展望。明天,我们的老师即将离开我们,同学们,别难过,今天的离别,意味着明天的重逢。

下面请xx,xx等为我们带来歌曲《感动天感动地》。听完他们声情并茂的演唱后,接下来请欣赏刘凤为家带来的魔术,请家拭目以待吧!

看完了精彩的魔术表演,请欣赏王佳明自己创作的朗诵∠师,您辛苦了》是啊,老师,加减乘除算不尽您作出的贡献,诗词歌赋歌赋颂不完对您的崇敬!

老师,用知识的甘露哺育着我们,使我们茁壮成长,同学们,你们知道老师工作的艰辛吗?请欣赏熊铋太带来的《手心里的眼泪,你是我的眼》。

冬天刚刚来临,却有人企盼夏天的到来,那是谁呢?那就是潘贵欣、杨雪她们,她们即将演绎歌曲《宁夏》。

听了歌曲,我们是否应该让耳朵稍事休息呢?让眼睛也来凑凑热闹?欣赏赵静静带来的《魔术》表演。

表演魔术是王彩蓉、陈雨思她们最初的梦想,与家开玩笑的。

下面请欣赏王彩蓉、陈雨思演唱《最初的梦想》。

对,每个人都有自己的梦想,有些人的梦想是当一名科学家,有些人的梦想是学好英语,同时韩剧和韩语也备受人们的青睐,下面由我为家演唱《江南style》,希望家喜欢。

看到家的表演,人笑了,鱼哭了,请欣赏刘吉云演唱《人鱼的眼泪》

俗话说:“打铁亲兄弟,上阵父子兵”事实果真如此,请欣赏王志伟、张传曦、田、宿俊为家带来的歌曲《我的好兄弟》。

好兄弟就是这样,我要保护你,不会让你受到任何伤害的,有请潘倩、潘贵欣演唱歌曲《我不想让你哭》。

接下来由刘吉云、王彩蓉等表演舞蹈《TrobleMaker》请欣赏!

节目接近尾声了,请家欣赏歌曲《祝你一路顺风》,由王志伟、田、张传曦为家表演。

节目到此结束!我们祝愿几位老师前程似锦,梦想成真!

欢迎词欢送词范文【篇3】

尊敬的各位领导,亲爱的老师们:

大家下午好!在这千里冰封,万里雪飘的20xx年新年伊始,我们欢聚一堂,以最真挚的情谊欢送我们敬爱的XX荣光荣退休!下面我宣布“感谢一路有你—乌市105小欢送退休老师此刻开始首先让我们用最热烈的掌声有请四位退休教师上台就座。

(一)20xx年1月2日,让我们一齐记住这个难忘的日子,这天对于我们四位退休老师而言,有着特殊的好处,退休不是离开而是多了一份牵挂,退休不是停止,而是翻开了新的篇章,在这样的时刻里,让我们把心中的祝福化成花朵伴随着热烈的掌声一齐送出,请青年教师代表向四位退休教师佩戴光荣花,祝愿退休老师们,今后生活得更幸福健康快乐!

(二)四位老师工作兢兢业业,无私奉献,他们用自己无怨无悔实际行动见证了105小的成长与发展,此时此刻,我们的魏校长必须有许多心里话要说,让我们掌声有请魏校长讲话!

(三)敬爱的老师们,在这天,在那里,四位退休教师用他们30多年的教育生涯作为对105小蓬勃发展的献礼,作为回报,让我们举起双手向敬爱的四位退休老师献上我们最真挚的祝福首先有请魏校长代表全体教师向李慧琴老师表达心意----有请马书记向姚老师表达祝福----陈广主席向麻老师表达心意----杨主任向蒋老师表达祝福

(四)魏校长热情洋溢的讲话表达了全校教职工对退休教师为学校发展做出的贡献接下来有请魏校长和马书记为四位退休教师送上我们的一份心意。

(五)冬去春将来至,桃李争艳时,一支笔书写人生几十载,寒来暑往白发满头三天讲台培养英才数百人.我们的教育生涯是平凡的.充实的.生动的.有请学生代表致感恩词。学生的感恩牵动着我们老师的心,我们为之震撼我们要以老教师为榜样.努力工作.为105小的发展尽职尽责,向退休老师致敬!

(六)105小在老教师用丰富经验的带领下蓬勃发展.更是新生力是的撞击中勇往直前,老教师的不断壮大新人不断更新,才使我们105小在前进中发展.在这天这个难忘的时刻,让我们105小青年教师也来表大敬意,下面有请欣赏配诗朗诵《感恩老师》XX

(七)此时此刻四位退休老师情绪必须也很激动,接下来欢迎李慧琴老师与我们分享自己在教育工作岗位上奋斗几十年的体会和感言。

(八)合影留念.三十年一挥间,当青春不再在.岁月为我们留下无尽的遐想,当沦桑写满时光为我们留下的是风采依然,让我们一齐合影留念定格这好处非凡的时刻。

(九)此时此刻.我们年轻有为的马书记有许多话想对大家说掌声有请马书记讲话.

(十)“夕阳无限好、好晚霞别样”退休是人生的转折点.也是全新的开始。让我们祝愿退休教师们的生活更加多姿多姿彩,幸福美满这天的欢送会到此结束,让我们一齐送他们回家。

欢迎词欢送词范文【篇4】

许美娟、周冬雁老师退休欢送会安排

时间:20xx年4月9日上午9:30

地点:分校会议室

参加人员:中心工会领导、村领导、学校全体教师

主持人:周卓贤

会前准备:证书(奖状)、鲜花、礼品、茶水、水果、投影仪等

会议议程:

开场:各位领导、各位老师:阳春三月,春暖花开!在这温暖的季节里,在这喜悦的日子里,我们欢聚一堂,以最真挚的情谊欢送尊敬的许美娟、周冬雁两位老师光荣退休!

1、首先,我们请中心小学唐校长和工会副主席冯主任为两位老师赠送鲜花和礼物。(谢谢中心领导的关心和爱护)

2、接下来,请张舍村领导为两位老师赠送贺礼。(感谢村领导对教育工作的支持)

3、两位退休教师在我们学校兢兢业业,无私奉献,为感谢她们为学校发展所作出的贡献。下面,请两位所在的工会小组长代表学校赠送纪念品。

4、两位老教师的一生,既是平凡的,也是充实的,有意义的,生动的。下面让我们欢迎章校长致欢送辞。(谢谢章校长)

5、两位老教师几十年的从教生涯,我想用一副对联来概括“上联是:一支粉笔两袖清风多少英才遍天下;下联是:三尺讲台四季校园几度岁月染芳华。”横批是:桃李芬芳。接下来,让我们欢迎中心小学唐校长讲话。

6、唐校长热情洋溢的'话语,表达了全校教职工对退休老师的良好祝愿,高度肯定了两位退休教师为学校的发展作出的贡献。

7、村领导致词

8、此时此刻,两位老师心情也一定很激动,接下来我们欢迎两位老师与我们分享自己在教学工作岗位上奋斗了几十年的体会,或者说胜作感言。

9、去年,我调至张舍分校工作,有幸与两位老师同事。两位老师在工作岗位上勤勤恳恳,无怨无悔,为学校的发展所做出的贡献。作为年轻教师,一方面,两位老师身上有许多值得我们学习的地方,譬如说“廉洁清贫、矢志不渝的教育信念”,“爱岗敬业、关爱学生的教育情怀”,“任劳任怨、无私奉献的教育情操”等等。另一方面,也使我们更加感觉到教师岗位的珍贵和工作的幸福,我们年轻人应该倍加珍惜。我想,在座的各位老师肯定和我一样,有很多话要讲,接下来我们家一起畅所欲言。(冯春兴、顾萍等)

结语:“最美夕阳红”,退休是人生的转折点,也是全新的开始。让我们衷心祝愿许美娟、周冬雁老师退休后的生活能更加多姿多彩,幸福美满!

欢迎词欢送词范文【篇5】

甲:又是一年芳草连天。

乙:又是一年古道送别

丙:又是一年回眸凝望。

甲:忘不了教室里,朗朗的书声成为我们最动听的吟唱。

乙:忘不了篮球场上,矫健的身姿成为我们最美丽的风景。

丙:忘不了办公室里,恩师的教诲成为我们最宝贵的珍藏。

甲:信息工程,是您给予我们知识和能力,为我们插上腾飞的羽翼。

乙:信息工程,是您教会我们为人处世,让我们在生活的海洋中不会迷失方向。

丙:信息工程,是您一次次鼓起我们的信心和勇气,让我们在广阔的苍穹中振翅翱翔。

甲:火红的仲夏注定成为我们收获的季节,也注定了我们的离别。

乙:但是,岁月的流逝抹不去我们执着的梦,时光的飞驰也带不走我们永恒的心。

丙:让我们拉开心灵的帷幔,用歌声、用舞姿、用心语,用我们最美好的姿态,为即将远行的20xx届毕业生送上最真诚的祝福。

合:———职业技术学院信息工程分院20——届毕业生欢送会现在开始。

甲:首先,让我荣幸的介绍参加今天出席毕业生欢送会的与会嘉宾:

(甲乙主持人留下,丙主持人退场)

乙:有请——领导讲话

有请毕业生代表发言

再一次向优秀毕业生们表示热烈的祝贺

甲:歌声从这里起飞,羽翼从这里翱翔,—从这里迸发,祝福从这里荡漾。请欣赏舞蹈《———》。

乙:诗人席慕容说过:“青春是一本太仓促的书,未及细品,便已翻页”,而在我眼里,青春是鱼翔浅底的自由,是鸟鸣枝头的欢畅,是鹰击长空的勇猛,是马驰旷野的奔放。请欣赏脱口秀《———》。

甲:三年的校园生活,留下了我们爽朗的笑声,那笑声仿佛还在校园的四周回荡;

乙:三年的校园生活,留下了我们磨练翅膀的背影,那背影是如此深刻地印记在我们的脑海里。

甲:酸甜苦辣,悲欢离合,如歌的行板,时时在耳边回响。此时此刻,你有什么话想对母校说呢。

乙:让我们一起来看一下我们的毕业生对母校的一句话——对母校的一句话

丙:游戏《比手画脚》

甲:时光流逝,岁月悠悠,现在我们将挥手告别母校,告别我们生活三年的大家庭。一草一木都是歌,一枝一叶总关情。老师的谆谆教导,同学的殷殷期盼,那一切的一切都在不经意间涌上心头。让我们敞开心扉,向所有关爱我们的人献上真诚的述说。请欣赏诗朗诵《———》。

丙:有这样一所学校,弦歌不断,学脉绵延,有这样一个分院,英才辈出,延绵不绝,是她孕育了我们,让我们有广阔的天空可以振翅飞翔,是她鼓励着我们,让我们可以在未来的那片蓝天,飞得更高。。——独唱《飞得更高》

乙:那一年,我们带着一丝稚气未脱的青涩站在大学的校门口,那一年,我们相识,或者成为朋友,或者遥感相知,那一年,我们即将各奔东西…

丙:在我们暮然发现,似乎才刚踏入这里的时候,那些年,是的时光,也是最青春的年华,那些年里,有我们共同的喜悦,也掺着我们那些偶尔泛起的小小情绪,无论如何,真的是要离开了,告别你,告别校园,告别我们的青葱岁月。当我们即将以一个成人的面貌去驰骋于社会,我想,我最怀念的,依然是那些年,阳光里,或者大雨中,我们痴狂的——友情年代《那些年》

甲:告别时刻,你是否想起了刚入象牙塔时,那意气风发?那朝气蓬勃?那踌躇满志的自己?让我们在歌声里回望那个自己,那个一往无前,一路狂奔向未来的,充满憧憬的自己!《奔跑》

乙:校园生活让我们有了人生挚友,有了闺蜜,有了兄弟姐妹般的友谊,亲爱的你们啊,听我说,这份情谊,是我们永生不忘的珍藏,我会永远珍惜此时此刻的你我,听我说,无论我在哪里漂泊,你始终是我心底,南无温暖的微光…《听你说》

丙:真的,要说再见了,虽然难舍,但我知道,与我们,未来更漫长,而现在的努力与拼搏,也是为了每个人更加灿烂的名头。所以,亲爱的同学,我真心的祝福你,祝福你们,前程似锦如花放,未来路运更珍重!《祝福》

甲:再见,可爱的同学,再见,渐逝的时光,当流年在指缝中滑落,请为我们的青春唱一首道别的歌儿,请为我们的成长写一幅浓重的赞礼!《再见》

——歌曲串烧

视频心愿

甲:在离别的前夕,我想对所有即将毕业的同学说:“一粒种子总要找到一片适合自己生长的土壤,因为只有在那里他才能开出更加艳丽的花朵;一滴水总要回归大海,因为只有在那里他才能展示自己的刚强。用无悔的青春去铸就完美的自我,因为:我们相亲相爱。

——手语《相亲相爱》

甲:站在离别的路口回眸凝望,大学三年我们有太多的感动、太多的震撼,有太多的故事值得我们永久珍藏。

乙:站在离别的路口翘首企盼,未来的日子我们有更多的展望、更多的梦想,有更多的高峰等着我们奋力登攀。

丙:心中难以抹去的是那份无尽的眷恋:青山下,碧波旁,是我魂牵梦绕的殿堂??

甲:美好的东西总是易逝,欢乐的日子总是短暂,分别总是难舍难离。

乙:真的不想说分手,真的不想说再见,真的希望此刻成为永恒。

丙:挥一挥手,你我就要远行,道一声彼此珍重,此刻我们都已是泪眼盈盈。

甲:在这歌声与泪水编织的舞台,让我们共同祝愿:

合:愿我们可爱的校园辉煌永驻,祝我们敬爱的老师永葆青春。

甲:———职业技术学院信息工程分院20——届毕业生欢送会到此结束,再见!

合:再见!

欢迎词欢送词范文【篇6】

开场:各位领导、各位老师:阳春三月,春暖花开!在这温暖的季节里,在这喜悦的日子里,我们欢聚一堂,以最真挚的情谊欢送尊敬的许美娟、周冬雁两位老师光荣退休!

1、首先,我们请中心小学唐校长和工会副主席冯主任为两位老师赠送鲜花和礼物。(谢谢中心领导的关心和爱护)

2、接下来,请张舍村委领导为两位老师赠送贺礼。(感谢村委领导对教育工作的支持)

3、两位退休教师在我们学校兢兢业业,无私奉献,为感谢她们为学校发展所作出的贡献。下面,请两位所在的工会小组长代表学校赠送纪念品。

4、两位老教师的一生,既是平凡的,也是充实的,有好处的,生动的。下面让我们欢迎章校长致欢送辞。(谢谢章校长)

5、两位老教师几十年的从教生涯,我想用一副对联来概括“上联是:一支粉笔两袖清风多少英才遍天下;下联是:三尺讲台四季校园几度岁月染芳华。”横批是:桃李芬芳。接下来,让我们欢迎中心小学唐校长讲话。

6、唐校长热情洋溢的话语,表达了全校教职工对退休老师的良好祝愿,高度肯定了两位退休教师为学校的发展作出的贡献。

7、村委领导致词

8、此时此刻,两位老师情绪也必须很激动,接下来我们欢迎两位老师与我们分享自己在教学工作岗位上奋斗了几十年的体会,或者说是工作感言。

9、去年,我调至张舍分校工作,有幸与两位老师同事。两位老师在工作岗位上勤勤恳恳,无怨无悔,为学校的发展所做出的贡献。作为年轻教师,一方面,两位老师身上有许多值得我们学习的地方,譬如说“廉洁清贫、矢志不渝的教育信念”,“爱岗敬业、关爱学生的教育情怀”,“任劳任怨、无私奉献的教育情操”等等。另一方面,也使我们更加感觉到教师岗位的珍贵和工作的幸福,我们年轻人就应倍加珍惜。我想,在座的各位老师肯定和我一样,有很多话要讲,接下来我们大家一齐畅所欲言。(冯春兴、顾萍等)

结语:“最美夕阳红”,退休是人生的转折点,也是全新的开始。让我们衷心祝愿许美娟、周冬雁老师退休后的生活能更加多姿多彩,幸福美满!

欢迎词欢送词范文【篇7】

闻:尊敬的各位领导、老师。

梁:亲爱的同学们。

合:大家好。

闻:我们带着满怀的希望。

曹:我们带着美好的憧憬。

梁:我们带着相聚的欣喜。

蒋:我们带着离别的寓意。

闻:今天,我们欢聚一堂,共同度过这个美好而难忘的午后。

曹:岁月的流逝挥不去执着的梦,时光的飞驰也带不走永恒的心。

梁:让我们拉开心灵的幡幔,用舞姿,用歌声,用掌声,用心语,用我们最美好的姿态。

蒋:为这即将远行的学长学姐们,送上最真,最深厚的祝福。

闻/曹:是你让我们有过欢笑,流过泪水,经历磨炼,得到成长。

蒋/梁:我们在这里重温我们的欢乐,因为你们明天就将远行。

闻:首先请允许我介绍参加本场欢送会会的老师们。

曹:让我们再次以热烈的掌声欢迎他们的到来!

闻:现在我宣布浙江财经大学东方学院学生综合管理中心20xx届欢送会现在开始!

曹:我们首先有请来自办公室的大一小伙伴们带来舞蹈串烧的表演,他们要用他们的舞蹈来为学长学姐们送上自己的祝福!有请!

梁:好的,非常感谢来自办公室大一干事的精彩表演!对了,蒋金,你有没有看过优酷上特别火的节目《万万没想到》呀?

蒋:看过啊,王大锤是吧?他不是一直说要升职加薪当上总经理出任CEO迎娶白富美走上人生巅峰的吗?这也是我们对学长们的衷心祝愿呢。

梁:没错,这节目就是经常会有非常奇特的情节发展,让人出乎意料,那么现在让我们来看看思政的大一干事们怎么来演绎这个让人意想不到的《万万没想到》吧!欢迎!

曹:刚才的表演非常精彩!让我们再次用掌声感谢他们的倾力演出!那么两个精彩的节目过后就迎来了我们的第一个游戏环节了,那么第一个游戏是什么呢?

闻:第一个游戏啊就是无比经典却又已经全面升级了的 —— 一二三木头人!

曹:刚才开始前我们已经把大四的学长学姐们分成了两个队,分别是廖文文学姐队还有李佳鑫学长队!来告诉大家你们的队名和口号吧!

闻:好的,那么我来讲解一下游戏的玩法,每个队各派两人参加,我会背对你们数“1.2.3开始”然后就从起点出发,穿过障碍来到我身边;当我喊“木头人”并转身的时候必须要马上停止动作,否则回到起点重新来过,第一名将为自己队获得3分,第二名将为自己队获得2分,第三名1分,最后一名就没有分了,而且会有惩罚哦!游戏会分两轮进行,那么首先请李佳鑫学长派出自己队伍里的4员大将来参加吧~

曹:好的,那么廖文文学姐又会派出哪四位来应战呢?

(进行游戏)

闻:那么我们恭喜XX队获得X分,XX队获得X分!然后就是惩罚时间! (惩罚为走猫步,要穿上工作人员准备的特殊服装)

梁:嘿!朋友,如果真的是你请打招呼,嘿!兄弟??

蒋:诶诶,你在唱什么呀?

梁:《武林外传》的片头曲啊,这个电视剧可是影响了好多人啊,搞笑却又暗藏人生哲理,

不可谓不经典。

蒋:那接下来就让我们来欣赏勤工助学部带来的小品——《武林外传》吧。欢迎!

闻:欢送会进行到了这里想必有不少人的肚子已经有点饿了吧?那马上进行的就是我们的第二个游戏,也是吃货的的福利了!——看谁吃得快!

曹:顾名思义,这游戏就是这么简单粗暴!每队再派4人以吃的方式接力,吃完后吹口哨作为接力的标志,哪个组先完成接力那就是获胜!4样东西分别为棒冰、可乐、超辣鸭脖(3个)以及一大片西瓜,两队分别进行,用时少的队伍获胜,为队伍赢得宝贵的4分,输的4位就要接受惩罚了。

闻:好的,来看看这次两队分别派出的是谁吧!这次由廖文文学姐来先派队员吧!看起来一个个实力都很强劲呢,那么李佳鑫学长呢?你觉得哪4位可以赢过对面呢?

曹:好的,我们恭喜XX队获胜,获得4分!接下来就是惩罚的时刻啦!让我们请出惩罚道具——指压板,没错,惩罚就是在指压板上跳绳!4人一共需要跳50次哦,次数怎么分配就看你们自己了~现在就是考验革命感情深不深厚的时候了!

(进行惩罚)

闻:看过了几个大一干事们的表演,接下来就该我们大二的来为学长学姐们表演一段来送上我们的祝福了。

曹:好!让我们欢迎大二助理们带来的合唱《明天你好》!

蒋:刚才的歌声可真是美妙啊,我自己都被陶醉了呢~

梁:好了好了,别自恋了,接下来可是个重头戏。

蒋:是什么呢?

梁:是由心理健康发展部带来的哑剧《昨天,今天,明天》,我可听说这是个混合各个元素,融汇各种精华,十分创新的一个节目哦。

蒋:是吗?那赶快让我们来一起欣赏吧!大家欢迎!

闻:看过了这么多节目,也玩过两个游戏了,现在是时候来点煽情的了~

曹:哦?是什么呢?

闻:接下来就将播放学长学姐们4年一路走来在机构中点点滴滴,平凡又让人感动的瞬间!

曹:大家请看大屏幕!

梁:刚才的视频真是让感觉到了时间的飞逝,我都不禁要落泪了。

蒋:哭毛线啊~起来嗨,下面就将进行最后一个游戏,这个游戏叫做“就是不一样”,是考验大家的记忆力和反映能力的游戏,看着一代代小鲜肉扑面而来,不经感叹年华易逝啊,年纪是大了但记忆和反映力可是要时常锻炼一下才行啊。

梁:没错,还是让我们再嗨起来!游戏规则是每队选4人参加一共8人,大家想一个属于自己的动作并为其命名,我会选一个人开始,他先边喊其中一人的动作名字边做动作,被叫到的人立马再选另一个人的动作边说名称边做动作,依次接下去~没反应过来的淘汰,最后留下的3人每个人都能为自己队伍获得3分,最后被淘汰的两位为自己队伍加2分,最先被淘汰的3人就接受惩罚了!

蒋:那么再请两位队长派人把!前面两个游戏没有参加的,这次就一定要上了哦~ (游戏进行)

梁:好的,恭喜XX队获得X分,XX队获得X分!

蒋:最先淘汰的是XX.,XX和XX这次的惩罚是用屁股在地上写下自己的名字!哈哈!现在是不是感觉到自己有个复杂笔画的名字也是件烦人的事呢?

闻:想当年,我刚进机构时候学长学姐们面试我的情景还历历在目,现在我却也即将步入大三,成为爷爷辈的人了。哎,真是岁月不饶人那。

曹:你也别感叹了,我相信学长学姐们也有这种感受。不如就让我们来重温一下我们的当初!

让我们再把记忆拉回到我们刚进机构的那个时候吧!

闻:好啊,那么接来下让我们有请宣传部的小伙伴们,他们带来的节目是——小品《纳新》,欢迎!

曹:非常感谢宣传部精彩的表演,确实让我想到了很多,我也十分感动,我想在座的各位学长学姐也是如此。

闻:那么看完学弟学妹们如此尽心尽力表演后,我们再来看看大家对大四的学长学姐们的有什么话想说呢,接来下就让我们欣赏送给大四的祝福视频。

梁:视频放完了,然而我想这还远远不够表达大三对大四无比深沉的热爱的,蒋金你说呢?

蒋:是的,那么让千言万语都汇成一首歌吧,接下来就让我们一起来听听大三送给大四这首饱含感情的歌吧。欢迎!

闻:看了这么多的表演以及祝福之后,我想我们的学长学姐一定有话要对我们说,无论是对我们的一些指导与期望还是他们过去几年来经验的分享,这都会对我们有极大的帮助。

曹:我们先有请李佳鑫学长先上台讲话~!

(之后是廖文文、缪赟、思政部长、勤工部长、心理部长、宣传部长)

(4人一起上台)

闻:学长学姐们的话让我们受益匪浅,让我们再一次用热烈的掌声来感谢他们!

曹:好的!接来下就是最后一个环节了,没错,是备受瞩目的抽奖环节到了!那么由我来宣布两队的得分情况:XX队的总分为XX,XX队总分为XX!让我们恭喜由XXX带领的XX队获得最终的胜利!

梁:那么就有请XX队的各个小伙伴们上台抽奖吧!

蒋:这次我们分设了1个特等奖,2个一等奖,3个二等奖以及5个三等奖哦!祝各位好运! (抽奖结束,颁奖,之后就是结束语了)

闻:站在离别的路口回眸凝望,大学四年有太多的感动、太多的震撼,有太多的故事值得永久珍藏。

曹:站在离别的路口翘首企盼,未来的日子你们会有更多的展望、更多的梦想,有更多的高峰等着你们奋力登攀。

梁:心中难以抹去的是那份无尽的眷恋:青山下,碧波旁,是你我魂牵梦绕的殿堂??

蒋:耳边又回荡起那首动人的歌谣:长亭外,古道边,芳草碧连天??

闻:美好的东西总是易逝,欢乐的日子总是短暂,分别总是难舍难离。

曹:真的不想说分手,真的不想说再见,真的希望此刻成为永恒。

梁:挥一挥手,你们就要远行,道一声彼此珍重,此刻你我都已是泪眼盈盈。

蒋:在这歌声与泪水编织的舞台,让我们共同祝愿:

合:还在机构的同学们让我们的机构越办越好,更加辉煌!祝我们的学长学姐们在步入社会后有更加美好,更加灿烂的明天!

闻:我宣布学生综合管理中心20xx届毕业生欢送会到此结束!谢谢大家!

曹:接下来我们就准备出发前往聚餐地点吧~

欢迎词欢送词范文【篇8】

尊敬的校长老师、亲爱的同学们、大家中午好!

昨日我们放下生活给我们的重负,停下了匆匆赶路的脚步又相聚了。我们打开珍藏三十一年的记忆,敞开心扉,尽情地说,痛快地聊,畅谈三十一年前的友情,倾诉三十一年以来的思念。三十一年前,我们走出X中大门,各奔东西。我们的事务多了,职责大了,担子重了。时光、空间、职业拉大了我们的距离,我们的交流少了,沟通少了,来往少了,我们彼此陌生了。

一次聚会好像回到了三十一年前,感情近了距离小了,再一次找到了年少时那种无猜、无忌、无邪、无忧、无虑真诚直率的感觉。尽管相聚很短暂,三十一的情,三十一年的经历,三十一年要说的话,不能一夜聊光、不能一日叙尽。但是没有不散的宴席,没有不分手的聚会。在短暂的小聚之后,我们又要告别又要分手了。

这天,我们在那里举行欢送仪式,利用吃饭前的机会,请几位同学浓缩心声发表感言,再一次说说自我想说的话。再一次祝福再一次互勉。

下方请,XXX同学说几句自我想说的话,大家欢迎(感言毕);(请老师和其他同学发言);最后请XXX同学致欢送词,大家欢迎(欢送词毕)。

同学们,由于时光和经验不足等种种原因,我们这次同学聚会可能还有许多不尽人意的地方,但我想这第一次的不尽人意正是为了我们第二次、第三次的尽如人意,期望大家能给予最大程度的理解和支持。

同学们,相逢是短暂的,又谊是永恒的,让我们记这天的聚会。透过这天的聚会,我们更加坚信:无论岁月如何改变,不复的是我们彼此间永远纯真的师生情谊。期望大家今后彼此间常联系多沟通勤来往、互助互勉,互相关心,这是我们组织这次同学聚会的真正好处。

最后,衷心地祝愿各位老师健康长寿,生活幸福;祝福各位同学生活甜蜜,日子红火,身体健康,阖家欢乐。为我们的同学聚会的圆满成功,为世间最纯真、最珍贵的友情,为了这世间难得的同窗缘分,为了健康,为了笑容,为了彼此之间的牵挂和祝福,为了明天的再相逢干杯!

请坐,大家就餐。

欢迎新领导欢迎词范文


我们的生活中充满了需要发言的机会。发言也是促进我们情感交流的方式。交流是人与人之间思维的桥梁,发言稿就是修桥的工具,大家的思想会因为你的发言而联系起来,优秀的发言稿要怎样才能写好呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“欢迎新领导欢迎词范文”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

尊敬的各位领导、各位同行、各位专家、和各位来宾朋友们:

大家好!暖春四月,草香花开,值此xxxxxxxxx周年庆典之际,我集团十分荣幸地承办了“xxxxxxxxx”,这是整个xx行业的盛大展示会,也是全国xx市场信息发布暨行业同仁友好交流的平台。今天,全国各地xx界的各位专家和领导莅临在这里,实属我集团有幸!在此,我谨代表xxxx全体员工,向远道而来的贵宾们表示最热烈的欢迎和最真挚的感谢!

朋友们不顾路途遥远,专程前来商讨xx行业更好地发展事宜,今天在座的各位来宾中,有许多是我们的老朋友,我们之间有着良好的合作关系,我集团xx年能取得今天的成绩,离不开老朋友的真诚合作和大力支持,对此表示由衷的感谢!同时,我们也为能有幸结识来至全国各地的同行新朋友,表示热烈的欢迎。

面对信息时代千变万化的经济形势,让我们与来宾朋友们密切协作,共同探讨,在经营之道中寻觅对策,内外兼修,叩开复杂经济环境中企业经营方略之门,让我们共同学习前沿理念,交流企业心得,构建高层次合作共赢平台,走向把握机遇、成功应对挑战的光明征程!

xxxxxx是以xxx为一体的循环经济产业链、着力于xx生产的高科技现代化的民营企业,注册资金是xx万元,固定资产逾xxx万元,是xx规模最大的xx生产企业之一。集团始建于xx年,占地面积xxx平方米,公司现有员工xx余人,我集团生产的xx等多种规格的“xx已通过iso9001:20xx国际质量体系认证。“荣誉源自实力,实力源于努力”,凭借稳定的质量,周到的服务,“xx”x成为声名远播的行业品牌,销售网络遍及全国各地,赢得业界一致认可和广泛赞誉。我集团紧抓“产品质量是企业的生命”这条发展主线,公司走上了高速良性的运营轨道,逐步发

展成为地区xx行业龙头,有力地推动了当地经济的发展,为快速推进企业绿色转型,我集团紧牵国家环保、低碳、节能、减排、降耗的新政策,十分重视技术改革和创新,借鉴吸收xx领域的先进工艺和技术,广招贤才,进行xx产品的升级换代,到xx年我公司xx年产量将达到xx万吨,而且规格更全,档次更高,质量更精,可满足不同用户的需求。同时新建的xx实现了生产用电的自给自足,xx又满足了xx生产的原料来源,促进了资源循环利用的可持续性发展。这些成绩,来之不易,它凝聚着我们xx职工的心血,包含着在座各位的厚爱。

“人无信不立,商无信不兴,国无信不强”,构建诚信、和谐、合作、共赢的新局面,还需要“协会”这个企业的娘家人的帮助,需要我们在座的各位进一步的互相沟通,互相交流和互相支持,今天各位朋友远道而来,汇集在此,为我们提供了一次难得的交流和学习的机会,同时也进一步加深了我们之间的互相了解,在此,我真诚的希望在座的各位领导和来宾朋友们能够不吝赐教,给我们多提宝贵意见和建议。

让我们紧紧抓住盛世良机,顺应市场经济发展的大潮,以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,xx全体员工愿与各界同仁精诚合作、和谐共赢,创造更加辉煌的明天,同绘壮丽蓝图!

最后,我再次代表xx对各位来宾的到来表示热烈的欢迎,祝各位身体健康、工作顺利、阖家幸福,万事如意!顺祝会议圆满成功!

谢谢大家!

20xx.4.22

专家讲座欢迎词范文(精选3篇)


我们时不时会遇到上台发言的情况,发言等同于我们用语言交织思想,发言在于你我之间的交流,我们一般都会在发言的时候准备好发言稿,你的发言越受欢迎,就代表着你的发言是成功的,你知道怎么写好一篇发言稿吗?以下是小编为大家收集的“专家讲座欢迎词范文(精选3篇)”供您参考,希望能够帮助到大家。

专家讲座欢迎词范文【篇1】

各位委员、各位同志:

刚才,X主任为我们作了一场十形象生动的辅导报告,所讲的内容深入浅出,内涵深刻,既具有较强的系统性和理论性,也非常切合基层

政协工作的实际,为我们进一步掌握政协统战理论、明确自身岗位职责提供了很大的帮助。今天的培训班时间虽短,但已经达到了预期的目的。让我们再次以热烈的掌声向X主任的生动演讲表示衷心的感谢!

希望全体委员通过这次培训,能够进一步认清形势,增强信心,振奋精神,充分发挥优势,更好地履行职能。

一是要更加注重学习。今天的学习培训仅是一个开头,除此之外,本年度区政协专委会将组织各种形式的知识讲座。每一位政协委员必须牢固树立终身学习的理念,全面而自觉地提高自身综合素质,把学习当作一种政治责任,一种文化追求,一种精神境界。除了要学习业务知识以外,还要更好地学习理论知识,学习时事政治,把今天学习的内容同学习贯彻XX市第X次和区第XX次精神结合起来,不断丰富自己的知识,提高理论素质和履行职能的能力和水平。

二是要积极发挥作用。在座的各位政协委员,既是社会各界的精英,又是社会各阶层的代表人物,肩负着重要的使命,希望大家既要珍惜荣誉,也要牢记责任,不断增强使命感、荣誉感和责任感,切实把荣誉和责任统一起来,努力将所学的理论知识运用到实践工作中去,把自己融入于全区工作的大局之中,进一步激励斗志,增强信心,围绕中心,服务大局,参政议政,建言献策,为推动科学发展、建设幸福发挥应有的作用。

今天的培训讲座到此结束。

专家讲座欢迎词范文【篇2】

为切实加强同学们对营销工作岗位的了解以及对营销资格认证项目的认知,汉唐教育协同经济管理系特别筹划了此次活动。今天,我们齐聚一堂,在这里举行“新竞争环境下的客户关系管理”的主题讲座,由此拉开了汉唐教育走进高校大型巡讲活动的帷幕。本次讲座的主题是营销知识当中的一个组成部分,我们以点概面,来阐述营销在现代企业发展当中的重要性,也为同学们今后的学习和就业提供一些帮助。

本次讲座,我们有幸请来了山东大学威海营销管理研究中心xxx为大家举行讲座,山东大学威海营销管理研究中心先后为包括台湾三阳、广东科龙、太阳神、青岛澳柯玛、青岛啤酒、陕西电视台和中国人寿等在内的众多企事业单位提供了良好的市场调查、营销策划和营销管理咨询服务,()xxx在这个领域可以说是理论功底扎实,实践经验丰富。今天,xxx从百忙之中抽出时间来辅导我们学习,举行讲座,让我们以热烈的掌声对xxx的到来表示最诚挚的欢迎!

今天讲座共分两个议程:一是xxx作讲座;二是我们解答同学们对营销资格认证项目的提问。

感谢xxx精彩的报告,刚才,xxx围绕“新竞争环境下的客户关系管理”的主题,提出了加强营销人员的新思想、新观点、新论断,引用生动的社会实践事例作为教材,对营销学员如何提高字自己的水平作了深入细致地辅导。我想同学们回去之后好好总结一下今天你们来听讲座的收益,争取从我们这次活动中找到学习上新的突破。

今后,汉唐教育公司将不定期到咱们学校有针对性、实效性地开展一系列的实践活动。帮助同学们提高自身的各项能力。

下面,同学们可以针对营销资格认证的项目对我们提问。

专家讲座欢迎词范文【篇3】

尊敬的各位领导,各位老师:

下午好!

这两天的冷空气,让我们感受到了春寒料峭,但是我们现在的会场却春意盎然,我们满怀热情地聚在一起为自己的个人素质提升,专业成长汲取必须的养分。

在我们每一个教师的心中或多或少地一直存在着这样几个问号:怎样做人,怎样做事,如何做学问?这三者又怎样去协调?怎样互融共通,实现我们完美的教育人生?

当我们满怀这些困惑的时候,我们非常幸运地邀请到了江苏省特级教师、某某市教科室张主任来为我们答疑解惑,指点迷津。让我们用掌声来代替我们的心声,欢迎张主任的到来!

秦主任近年来积极倡导并努力践行“老老实实做人、勤勤恳恳做事、认认真真做学问”的做人标准和做事、做学问的要求,我们相信,秦主任的讲座,一定会拨开我们心头的疑云,让我们更加明朗地大步前行!闲言少叙,下面,我们就以热烈的掌声欢迎张主任为我们做精彩讲座!

时间飞快,就这么不经意地过去了,我相信大家都还意犹未尽呢。刚才秦主任用富有哲理的寓言,发人深省的故事,鲜活生动的案例,深入浅出的为我们诠释了做人、做事、做学问的真谛,这激情澎湃,诗意盎然,字字珠玑的演讲,让我们如沐春风,犹如醍醐贯顶,豁然开朗啊!让我们以热烈的掌声感谢张主任真挚教诲!

我相信,我们在场的每一位老师听了讲座后,不仅仅是豁然开朗,更会紧跟秦主任的身后,努力去践行“老老实实做人、勤勤恳恳做事、认认真真做学问”,追寻终极目标,实现自己的人生价值!

最后,让我们再次以热烈的掌声,感谢张主任在百忙之中抽出时间为我们带来了这一席丰盛的精神大餐,同时我们也把掌声送给我们自己,为我们自己取得真经,得以提升而高兴!今天的活动到此结束!

一、穆主任主持讲座。

随着课改的全面推进,教师专业化发展已成为当前教育改革和教师队伍建设的中心任务。作为教师必须加强学习,掌握必要的现代教育技术,必须能积极参与教育科研,否则无法适应教育改革和发展的需要。自新一轮课改实施以来,我校全体教师积极响应努力探索,相继开展了不同层次不同形式的教研活动,课改引发了全体教师的种种思考与探索,为进一步推进此项工作,区教育局自20xx年下发了关于开展“打造高效课堂”活动的指导意见,以求进

一步促进教师专业化发展水平的提高,教师立足课堂,精讲精练,深化开展校本教研活动,互相听课,评课,深入课题研究,积极撰写教育教学论文,形成了我校教育教学改革的新局面,在工作中以邓洪程校长为首的学校领导积极参与,认真听取不同方面的意见和建议,从中我们发现我校教师尚有一些困惑与不足亟待解决,教师如何听评课,如何进一步开展“打造高效课堂”活动,课题研究的相关问题,文章的撰稿、投稿等,带着种种问题邓校长多次与上级教育部门的相关专家进行沟通,恳请专家能来我校对存在的问题与困惑给予明确的解答,各位专家了解了我校的具体情况以后,慨然应允,积极响应,精心准备,在繁忙的工作中莅临我校。首先,我代表全体教师对于各位专家的到来表示热烈的欢迎,下面请宁江区教育科学研究所、区教育学会宿会长为我们做教育科研讲座。

二、宿会长做题为“以教育的科学推动科学的教育”专题讲座。

三、穆主任小结

感谢宿会长的精彩讲座,宿会长以“教育的科学推动科学的教育”为主题,重点讲了六个方面的问题。他首先分析了我区“目前教育科研的现状”,剖析了自20xx年以来课题天空的几种现象——“五多五少”,指出教师要经常交流,要多读书,读好书,要有先进的思想,接着他从“教育的专业知识”、“教育专业能力”、“管理能力”、“信息能力”、“创新能力”、“科研能力”等方面解析了教师专业化发展问题,诠析透视了教育科学研究的意义,定位,标准及评价,明确了课题研究的基本过程,宿会长的讲座精辟透彻,言简意赅,为我们大家解决了教科研工作中障碍,明确了工作的方向,相信大家一定获益匪浅,希望全体教师在下阶段的教育教学工作中对照讲座改进不足,认真学习,努力探索,使我校的教科研工作能有新的突破。下面请进修学校中教部王咏波主任为我们做“高效课堂教学研究策略”的讲座。

四、王主任做“高效课堂教学研究策略”的讲座。

五、穆主任小结

通过王主任的讲解,大家对于“打造高效课堂”活动的意义,“高效课堂”的基本要求已经有了一定的了解。听了王主任的讲座后,相信大家对于“高效课堂”教学研究的目标、内容,“高效课堂”教学高效的因素,探索课堂教学高效策略更加有了进一步的认识,希望大家在教学工作中针对自己的不足,确定改进措施,认真研究,大胆求证,努力探索,稳步提升,早日使自己的课堂教学真正地达到高效,实现我校教育教学工作质的飞跃。下面请《宁江教育》编辑部赵主任为我们做“文章的撰稿、投稿”讲座。

六、赵主任做“文章的撰稿、投稿”讲座。

七、穆主任小结

感谢赵主任的讲座,赵主任从文章的写作,投稿等几方面使我们明确了今后工作努力的目标,希望全体老师在搞好教学工作的同时,积累总结自找教学经验,积极撰写教学论文,深入研究课改理论,使自己的教育科研水平进一步提高。下面请进修学校籍校长为我们做“观议课”讲座。

八、进修学校籍校长做“观议课”讲座。

九、穆主任小结

感谢籍校长精彩的讲座,籍校长首先剖析了“听评课”与“观议课”本质的区别,接着她详细解读了“为什么提观议课”,“什么是观议课”,“如何进行观议课”,籍校长的讲座为我校业务领导与任课老师明确了努力的方向,增强了我们搞好教学工作的信心,希望全体教师以此为契机,积极参与观议课,进一步了“打造高效课堂”活动,促进教师专业化发展水平的提高。

十、穆主任做总结

各位专家、领导、全体教师:

历时4个小时的讲座结束了,听了几位专家的讲座,我们耳目一新,可以说如沐春风,如淋春雨,我们的困惑与不足得到了圆满解决,大家统一了思想,明确了认识,达到了预期的目的。感谢专家的精彩讲座,希望大家在以后的教学工作中,以专家的讲座为引领,针对自己存在的.问题,寻求解决的途径,进一步开展好打造“高效课堂”活动,在完成教学任务的同时,积极参加观议课活动,以改进课堂教学,促进教师专业化发展。同时希望全体教师认真总结自己的教育教学工作经验,积极撰写经验材料,教学论文,使我校的教科研工作、教育教学工作在原有的基础上实现质的提升、新的突破。

新人入职欢迎词简短精选3篇


在行动之前我们应该做好准备,主持词的目的是让现场的气氛更加活跃。主持词可以引导观众更加关注细节,根据您的需求群学网为您整理了以下有用的信息:“新人入职欢迎词简短”,谢谢浏览愿您从中受益!

新人入职欢迎词简短 篇1

3月2-3日第四十五届西部开发全国人才智力交流大会

3月9-10日房地产、建筑工程、装饰装潢、物业类人才招聘会3月16-17日20xx年甘肃省高校毕业生供需见面会暨西部技能、实用与创新型人才交流大会

3月23-24日“赢在20xx,精英汇聚”大型人才招聘会

3月30-31日甘肃省第二十四届民营企业大型人才招聘会四月

4月6-7日兰州综合性人才招聘会

4月13-14日第四十六届开发西部全国人才智力交流大会4月20-21日第三十七届兰州营销及综合性人才专场招聘会4月27-28日甘肃省第二十五届民营企业大型人才招聘会五月

5月4-5日兰州综合性人才招聘会

5月11-12日20xx年甘肃省夏季大型人才招聘会

5月18-19日兰州综合性人才招聘会

5月25-26日甘肃省二十六届民营企业大型人才招聘会

六月

6月1-2日兰州综合性人才招聘会

6月8-9日第三十八届兰州营销及综合性人才专场招聘会6月15-16日第四十七届开发西部全国人才智力交流大会6月22-23日生物医药、医药器材、商贸服务专场招聘会6月29-30日甘肃省二十七届民营企业大型人才招聘会

新人入职欢迎词简短 篇2

新员工入职欢迎词9篇

新员工入职欢迎词

篇1

今天是今年毕业生第一批入职的新员工签订合同的日子,很高兴我们公司又拥有了一批新的人员,我代表公司全体员工对你们的加入表示欢迎!

今天也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子,三年来的所有努力成为我们今天八位新股东重生的日子,我作为股东之一对新股东的加入表示欢迎和接受!

无论是新员工还是新股东,借今天这样一个机会和大家交流三个内容:

一、你们是幸运的要珍惜机会,走好未来职业发展之路:面对毕业=失业的社会局面,你们无疑是幸运的,能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作,一方面是你们在校期间是努力用心的,另一方面是公司的培养机制对你们的成长是有帮助的,所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个合适的成长、发展的机会。

今天走出这个楼,外面就是无数拿着自己的简历在面试、在参加招聘会的你的同学和你的同龄人,他们焦急躁动的脸上写满了无奈,当你们能拥有一个稳定的工作时希望你们能珍惜机会,不要轻言放弃。前几天看董道奎的日志,里面有一篇文章《毕业第五年的时候再看成功与否》,里面有几点我很认同:

1、人需要有一个正确的方向,向着这个正确的方向努力一定有机会达成目标;

2、成功的人不是赢在起点而是赢在转折点,当你面对很多不确定因素的时候,能够把握自己、清楚定位,知道自己的梦想和目标在那里,面对每一次转折与变迁都能准确应对,最后赢的一定是你!

3、不能活在别人的眼里和嘴里,把命运掌握在自己的手里,很多人愿意随大溜儿,别人跳槽他也沉不住气,别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意,这样的人不可能拥有自己正确的观点和正确的做法,而是始终生活在无比痛苦的抉择之中,所以毕业后

5年的迷茫就会带来10年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平庸,我想这不应该成为你们的追求。你们需要做的是把梦想和现实有效的结合起来,让自己稳的住、走的正、长的快,这才是你们脱颖而出的最佳捷径!

二、向公司老员工学习,敬业爱岗、踏实前行;

三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工,他们看到了公司经历的每一步艰难,熬过了公司最痛苦的发展初期,他们不仅仅为公司的发展做出了非常大的贡献,也在这个过程中得到了很好的历练,当他们拥有职务、股份、待遇的时候,我想那是他们应得的。作为新员工要懂得只要你付出同样的努力,你也会在不远的将来得到你能够得到的一切,公司在机制的设置上对所有员工都是相同的。咱们公司有个非常好的文化,就是大家彼此之间真诚相待,互帮互爱,我们是个和睦的大家庭,任何人有困难大家都能伸出友爱之手,不会让你感觉很孤单,不会让你无依无靠,这是几年来这帮老员工对公司的巨大贡献,所以新员工也要敬业爱岗,也要帮助自己的伙伴一起成长!

三、潜心学习、多多积累、厚积薄发;

原来曾经和大家交流过这样的观点:1-2年你们需要解决吃饭、活着的问题,技能在这个阶段是重要的,能干活是必须的,否则就会消失掉;2-3年你们需要解决定位、职位问题,这个阶段学习积累提升自己是重要的;5年内解决机会、积累、发展、创造更多价值是重要的。这个思路在一批又一批的人员中得到验证。也就是说,你5年要上升5个台阶,顺利渡过这几个台阶可以在机会条件都成熟的情况下做更大的事情。但现实是5年中大部分人还处于解决温饱问题上,咱们身边的例子就很多,工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘。有的人5年迈出五大步,有的人5年上升三台阶,有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上,你准备怎么办?所以在目标明确的前提下,潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的,向前辈学习可以让你少走弯路迅速成长,用心积累可以使你拥有良好的经验和思想,一旦机会合适、条件成熟,你一定能成就一番自己的事业!

最后,祝愿新员工顺利成长,能为公司的发展壮大做出自己的贡献!祝愿新股东快快长大,公司的发展需要你们的努力,未来也需要通过你们带领新生代去共同创造美好的明天!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词

篇2

首先我代表贝德乐公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

其次。有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。贝德乐公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为贝德乐公司的发展做出贡献,只要你为贝德乐公司付出了长期的忠诚,那么,贝德乐公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三。我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟贝德乐公司,共建贝德乐公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四。我希望每一位新同事能尽快地融入贝德乐公司,成为贝德乐公司密不可分的一分子,同时也希望您在贝德乐公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:

您因贝德乐公司而自豪,贝德乐公司因您更精彩!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词

篇3

历经90年代的钢铁黄金时代,同时也经历了20世纪90年代的亚洲金融危机,更经历了21世纪初的世界金融风暴,后奥运的市场经济动荡及国家各种宏观政策调控,同时又面临着去年全球经济放缓、货币从紧、原材料价格上涨、人力资源成本增加、利润急剧下降等各种严峻考验。宝剑峰从磨砺出,我们经历住了各种严酷的考验,同时,我还可以很自豪的告诉大家,我们去年仍以较前年翻番的佳绩步入到我们现在的20xx年。我们企业的历史是值得骄傲的,而我们企业的明天更应该是:由于你们的加入会更加辉煌!

同志们,在你们入职到平原企业的第一时间起,你们在对平原企业就有个第一印象的'同时,可你们想过没有,同时,你们也在给企业留下了第一印象,从你们入职的第一天起,企业已经把一份洁白无瑕的答卷交到了你们手里了,答卷的内容将是各种各样的:是热情、积极、主动、勤奋、好学、敬业、忠诚,还是冷淡、消极、懒惰、抱怨、自满、自傲,答案的内容将是由你们自己填写的。

“器大者声必闳,志大者意必远”机遇总是偏向于踏踏实实的工作者。专家、高层管理,一律从工人做起,从一名普普通通的员工做起,从你所从事的新工作、新岗位做起,进入公司一周以后,博士、硕士、学士,以及在公司外其他单位取得的地位均已消失,一切凭实际才干才能定位,凭业绩才能看能力,凭效益才能看成绩。这在公司已经深入人心,为绝大多数人所接受。您就需要从基层做起,在基层工作中打好基础、展示才干新员工入职欢迎词大全新员工入职欢迎词大全。公司永远不会提拔一个没有基层经验的人来做高级领导工作。遵照循序渐进的原则,每一个环节、每一级台阶对您的人生都有着巨大的意义。切莫蹉跎岁月稠。我相信,你们所从事的每一份工作,对你们的将来都将是一笔宝贵的财富!

“居位凭能力,取酬凭业绩”这是平原企业建立以来就确定的,将来也一定要坚持和践行的基本信念和准则,所以我想说,希望你们能从实际做起,从零开始,丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实的工作态度,德国人的一丝不苟的敬业精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所从事的工作岗位上,逐渐积累您的工作经验,有系统、有分析、有创新,有建树的提出您的建议和观点。努力钻进去,要深入具体地分析实际情况,发现了个别环节的问题,应及时找到解决问题的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,切忌哗众取宠,夸夸其谈。才能充实你的工作内容,提升你的工作能力,加快你的工作节奏,提高你的工作效率,创造出色的工作业绩。

有付出才会有回报,有忠诚才会有信任

平原企业会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为平原企业的发展做出贡献,只要你为平原企业付出了长期的忠诚,那么,平原企业就一定会记住你,一定会给你所希望的薪资及荣誉!

我们公司将始终坚持以“事业留人、待遇留人、环境留人”为指导思想,将始终坚持以人为本的管理理念,把企业发展和员工待遇有效地结合起来,努力改变四种环境(公司环境、工作(岗位)环境、人际环境与外部市场环境),在提高经济效益的同时不断提高员工薪资和各项福利待遇,实现企业与员工的双赢发展战略新员工入职欢迎词大全团队精神。

我们平原企业将向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟平原企业,共建平原企业。同志们,不管你们是职场新人,还是二次择业,从你们选择我们平原工务器材那一刻起,你们就对我们公司充满了希望,我们公司也对你们充满了信心,充满了期待。你们是我们企业的新鲜血液,是我们企业的新生力量,是我们企业的后起之秀,是我们企业的未来之星,是我们企业未来的希望。我们企业的明天将寄托在你们身上,你们将担负起我们企业未来的盛衰重任及22年平原人的寄托!

我希望每一位新同事能尽快地融入平原企业公司,成为平原企业公司密不可分的一分子,同时也希望您在平原企业公司的工作能够胜任、愉快及满意。

愿你们能像初升的太阳,朝气勃勃,血气方刚,以满腔的热忱撑起平原工务器材快速、和谐、持续发展的美好明天!

最后,我也热切地期望:

您因公司而自豪,公司因您更精彩!

新员工入职欢迎词

篇4

尊敬的各位朋友、各位新员工:

欢迎大家来到我们同策戴斯大酒店工作!首先,我谨代表同策戴斯大酒店董事会,方宇文化传播有限公司,向各位表示欢迎。热烈欢迎你们加入同策,用一句现实最流行的说法就是“缘分”,你们选择了同策,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。

“无规矩不成方圆”,我希望大家尽快适应酒店,遵守规章制度,服从管理,认真对待做好自己的本质工作。在这个平台上,大家都是重要的一员,不要看不起自己的工作。我们服务行业需要付出更艰辛的劳动,需要更实际的能力,没有责任心,不服从管理,不懂得奋斗的人,等于丧失了你在公司进步的机会。在接下来的培训期间,希望大家积极对待,主动参与公司保洁卫生等相关工作,服从安排,公司将视各位培训的工作状况,来决定岗位分配,以及以后的晋升。

最后希望大家在今后的工作中踏实认真,实现自己的人生价值!

新员工入职欢迎词

篇5

尊敬的各位领导,各位新员工们:

大家上午好!

和我们中的每位一样,您选择本公司为您的前途奠定了坚实的基础。欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭,也真诚祝贺您成为公司的一员。

公司这个名字或许对您来说比较陌生,但当您逐渐了解她,您将会发现我们对员工的成长和发展有强烈使命,这是因为我们心中都有一种信念:您的发展是我们成功的重要因素。在您的职业生涯中,只要您认真工作,充分施展您的才华,勇于迎接新的挑战,晋升的机会将不断出现在您的眼前,或许您就是我们未来的领导者。

在xxx,我们有坚实、个性的企业文化,它给我们每个人一种共同的信念,让我们彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。这些文化和信念是我们工作的指导方针,我们在工作中会不断强化,落到实处。您在接受入职培训时将会得到更详细地了解,也真诚地希望您从自身做起,做一个我们文化和信念的强大的影响者。

当您融入新的环境,开始您的新的角色时,像我们所有人一样,您也会犯错误。当您犯错误时,您首先应该勇敢的承认,并从中吸取教训,我们也会全力协助,使大家共同进步。

经过一年多的艰苦创业,已逐步得到x社会的认可,我们的员工的团结勤奋和聪明智慧,正在打开并占领我们的市场,公司始终以她的微笑和热情伴随您,帮助您实现您的梦想。希望您在团队中工作愉快,人力资源部沟通的大门永远为您敞开,我们欢迎不同部门,不同岗位的员工不吝向部门主管或人力资源部提出您的需求或疑问,我们都会随时为大家效劳,不论何时,请让我们知道我们能为您做些什么。

尊重信任、共同发展!这是我们的口号,也是我们价值的体现。最后,再次欢迎您的加盟,并预祝您在xxx取得非凡的成就!

新员工入职欢迎词

篇6

尊敬的各位领导,各位新员工们,大家上午好!

首先非常真诚地欢迎各位新员工加入xxx这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起,你们已成为xxx集团的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。xxx为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任,激情萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们集团要求每一个人以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永远追求客户满意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。

我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司因为您的加入而会更精彩、更美好!“xxx”将成为一个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

让我们一起共同努力吧!

新员工入职欢迎词

篇7

尊敬的各位新员工们:

大家好!首先我代表xx公司的人力资源部的全体员工对你们加入人力资源部表示热烈的欢迎。你们的到来为我们人力资源部增添了新的活力,注入了新鲜的血液。在今后的日子里,你们将走向新的工作岗位,成为xx公司的一名正式员工。

从今天起大家将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种理解和信任也是我们愉快合作的桥梁和纽带。公司将尽力为你们每一个人提供创业发展的平台,也希望你们每一个人能够全身心地投入自己的精力和才智来回报公司。

当然,进入公司并不就意味着高待遇,公司是以工作能力大小、对公司的贡献大小定报酬,凭工作责任定待遇的。但在努力者面前,机会总是均等的,只要你努力工作,你的领导会慢慢了解你、赏识你、任用你的。我们要具备相当的承受能力,公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,逐步完善、日趋合理,但在正式修改之前,你必须严格遵照执行。

无论过去是否具备工作经验,你们都要尽快适应新的工作环境和公司氛围,正确处理好上下级以及同事之间关系,更好地融入团队。你们要增强团队意识与合作精神,掌握基本的工作技能,尽快地进入角色,胜任自己的工作;提高工作绩效,为公司也为自己创造更大的效益。

我们要珍惜大家共事的时光,这里充满温暖、也充满激情,我们要互相体谅,互相理解,我们要对自己和公司充满信心,与公司共同发展,共同成长,公司的发展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词

篇8

首先我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

第二,有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为xx公司的发展做出贡献,只要你为xx公司付出了长期的忠诚,那么,xx公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三,我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四,我希望每一位新同事能尽快地融入xx公司,成为xx公司密不可分的一分子,同时也希望您在xx公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:

您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词

篇9

尊敬的各位大学生、新员工们:

欢迎大家来到我们喜来登酒店工作!

首先,我谨代表酒店领导及全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。

你们选择了喜来登,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。从一名学生到新员工,从一名新员工到优秀员工要经过一个历练的过程,恳请大家尽快做好角色转换,将所学的专业知识充分发挥出来,为企业的发展注入新知识、新理念、新力量。我们要看到希望、看到未来,发挥个人的聪明才智,为酒店的发展出谋划策,努力成为企业的优秀人才。你们年轻好学,富有知识和朝气。你们将是喜来登集团创新发展的重要力量。希望同学们尽快适应酒店,融入团队。

新人入职欢迎词简短 篇3

新员工入职欢迎词通用15篇

在当今社会生活中,我们都可能会用到欢迎词,一般的欢迎词都是一种礼节性的外交或公关辞令,宜短小精悍,不必长篇大论。相信很多朋友都对写欢迎词感到非常苦恼吧,下面是小编收集整理的新员工入职欢迎词,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

新员工入职欢迎词1

各位新同事:

大家上午好!今天我为能有在座多位新同事的加盟而感到高兴,你们的加盟 为公司注入了新的血液,添加了新的希望,我谨代表恒大美森美的全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎!大家来自不同地区,共同汇集在恒大美森美这个公司,你们进入的是一个充 满活力和希望的群体,您们面临的也将是充满挑战与机遇的工作。公司和员工是 一个共生体,公司的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的成长,又要依靠公司这个平台,公司将尽力为您们每一个人提供创业发展的平台,也希望每一个人,全身心地投入自己的精力和才智,回报公司。我们将在共同信任和相互理解的基 础上,度过您在公司的岁月。这种理解和信任将是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。

今天的培训,将会把企业的历史、转型过程、主要制度、企业文化和核心价值观等内容向大家做介绍,希望大家认真思考和感悟。我们希望给大家传递一些 有价值的信息,希望你们能在工作的过程中和人生的道路上更好地适应和成长,少走弯路;另一方面也希望企业能更好地发展,让我们的成长与企业的发展更好 地结合,形成一个共同成长的局面。

公司正在实施持续创新、资本运作和品牌提升三大战略,我们希望通过执行 人才引进计划、员工成长计划,使人力资源成为恒大美森美实现发展战略、发展 目标的重要支撑力量。

在实施持续创新战略方面,包括经营模式、机制、组织结构、服务等各方,只要对公司发展有利,并通过实际的检验能够产生经济效益,我们都会 支持。我们更要不断创新模式,延长服务链条,产生实际的效果,使我们有综合能力的优势,从而将我们与一般的竞争对手区别开来。

未来,变化将是一种常态,很多标准和认识都在不断与时俱进,应对变化最好的办法就是创新,我们看待事 物的态度要不断地调整和提高,并根据发展的需要不断去改变。资本运作战略方 面,我们将会提出更完整的思路,我们已经做过一些尝试,但还没有真正发挥作 用,因此潜力还是巨大的。

品牌提升战略方面,品牌是公司的口碑,是无形资产, 我们也要进行专题讨论,不断向前推动,前段时间成为湖南卫视《爸爸去哪儿》 栏目指定唯一官方合作家具正是我们品牌推广努力的结果。管理、财务和人力资源是我们实现战略的三大支撑。管理方面我们提出了 “行业领先,集团领先”的标准,对于我们这样一个后发的企业来说,这个标准 是很高的。因此,如果员工某一步跟不上公司的发展速度,就可能会步步都跟不上。财务方面,我们作文的资金管理系统正在不断完善,融资能力大大提高,风险控 制也在逐步加强。

人力资源方面,我们希望能通过预先计划的实施让人力资源整体的竞争能力得到提高,真正成为整个战略的支撑点,这既是公司战略的需要,也是大家自身成长的需要。

我们把人才成长放在非常重要的位置,希望通过一两年的时间,能从在座各位中成长出更多能独立作战的业务骨干。

对大家来说,通过这次的培训,自己能感悟多少,就能成长多少,今天大家都在同一起跑线上,也许一两年后就会出现很大的差距,关键在于有没有用心,有没有汲取别人的长处和经验。

我们的本意并不希望有人掉队,但现实可能不会这样,最后的评判标准是绩效。我们的考核机制很严格,恒大以前的员工也都经 历了大浪淘沙的过程,有的高升了,有的被解聘了,希望在座的各位能经得起考 验,能够认识到绩效是最终的标尺。

很多新员工会提到,刚到公司我们就给他们压了一些任务。其实在使用中学 习、提高是最好的培养方式。很多时候任务可能是个挑战,但每一次挑战都是一 个学习的机会,一定要勇于面对挑战。虽然开始可能会感到无从下手,但我相信在我们公司,如果你就某一问题请教任何人,大家都会认真地解答。这样的使用 和培训对个人成长来说是一种最好的机会和最大的福利。

相信大家如果很好地完成了交办的任务,内心也会有成就感。

你们以后的路还很长,无论是否在公司发展,如果能培养起自身的能力,能为别人创造价值,无论走到哪里都会很受欢迎。公司将会尽可能多地提供磨练的 机会和平台,也希望大家珍惜,因为公司为每一个人提供的机会都有成本,不仅是费用成本,更多的是机会成本和时间成本,机会成本的丧失可能是公司最大的 损失。

大家加入恒大美森美之前肯定经过认真选择,择善而从,但一旦选择,我们就要主动融合,尽快适应公司的管理和文化。只有主动融合,公司才能给我们更 好的支持,让我们更好地发展。就我们每一个员工而言,大家来到这个企业,也 希望大家主动融合,尽快适应环境,越快越好。能否适应环境是能力问题,能不能融合是态度问题,如果进入公司很长时间还不能融合,可能说明你真的不适合 公司,对公司和自身都会是一种损失,那么双方就可能要重新进行选择。

期待成长,期待公司的成长,期待员工的成长,期待大家专业能力的成长。

今天我特别想说,希望能从你们中间涌现出一批能带领队伍作战的将才和帅才!我们对你们寄托着无限的希望,我们也会尽可能为你们创造更好的平台。

希望大家能对今天的培训有更多的感悟,每天进步一点点,在每一个环节上持续改善,相信每个人能看到自己的成长。

最后期待着一年、两年、三年后能为大家的长足进步而举杯庆贺!

新员工入职欢迎词2

各位领导、各位同事、各位新战友:

大家好!我是xx公司副经理兼xx,首先,我代表分公司全体员工,对各位新战友选择xx分公司、来到xx分公司表示热烈的欢迎!

作为一名在公司工作十多年的老员工,借此机会,我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法,与大家进行交流和分享。

首先关于责任。任何人做事都必须要担负责任。再过几天,在座各位将会奔赴不同的项目,从事不同的岗位。但我希望无论大家从事什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责!现阶段,公司现在处于快速上升时期,它的发展、壮大,需要有一批爱岗敬业、忠于职守、勇于担当责任的人!我希望你们就是这批有责任感、使命感的人!同时,有责任的人能得到他人的尊重和信赖,能得到更多发展的机会,也更能在自己的岗位上有所作为。

其次是关于学习。随着公司升级为xx二级单位,公司将进入发展的快车道,掌握与公司的跨越式发展相匹配的知识和技能,是我们在公司走向成功的必要条件之一。各位新员工入职之后,公司将会为大家打造良好的平台,为大家提供一系列的培训,让大家快速成长。但仅靠公司为大家提供的知识,是不够的。我希望在座各位能树立“活到老,学到老”的学习观念,保持高度的学习热情,在工作中能向施

工现场学习、向前辈和老员工学习、向工作本身学习,从而快速完成自身角色转变和掌握基础工作技能;在工作之余能坚持自主学习、不懈学习,广泛学习各种知识,特别是前沿的管理和技术知识,使自己能够跟上公司发展的步伐,为今后的职业发展做好知识储备。

最后,关于成长。“一万小时定律”指出:“人们眼中的天才之所以卓越非凡,并非天资超人一等,而是付出了持续不断的努力。只要经过1万小时的锤炼(如果每天工作四个小时,一周工作五天,那么成为一个领域的专家至少需要十年),任何人都能从平凡变成超凡。”可见,真正决定一个人成就的,不是天分,也不是运气,而是严格的自律和高强度的付出。现阶段,你们已经站在职场的同一起跑线上,在这场历时几十年的比赛中,可能有人会一路顺风、有人挫折不断,但无论谁想取得最终的胜利,实现个人的成长和成功,都需要有坚忍不拔、持之以恒的毅力。在成长的道路上,不一定会有鲜花与美酒,但一定伴有寂寞与荆棘,关键是在于谁能坚持到峰回路转的那一刻——蜗牛同样能问鼎金字塔之巅!

xx分公司的新战士们,你们满怀憧憬,来到这里,就是期望能在这片土地上施展自己的抱负、实现自己的理想;xx分公司敞开胸怀,张开双臂,欢迎你们的到来,并热切期待你们带来的新思维、新气象,我们殷切希望你们扬起理

想的风帆,投身xx行业,经风沐雨,茁壮成长。相信你们能很快适应环境,融入团队,在现实中找准自己的位置,实现人生的价值,为中建钢构xx分公司品牌增光添彩!

最后祝愿大家能在xx分公司开心工作、用心成长、舒心生活!

新员工入职欢迎词3

各位新员工们:

大家好!

在即将到来的XX年的火热的夏天,我们公司又增添了新的活力,注入了新的血液,让我们以热烈的掌声祝贺xxx、xxx、xxx、xxx、xxx成为xxxx分公司的新成员!希望你们的到来,能使公司这棵大树吸收的水份更充足,枝叶长得更茂盛。

xxxx分公司进入的是一个充满活力,追求卓越的群体,你们拥有的是一份极具挑战,力求完美的工作。本公司是一个注重人才素质和专业技术的服务性企业,秉着以人为本,以高满意度为目标的经营管理理念,为客户提供最佳的服务。

公司希望大家以积极的工作态度和真诚的合作精神加入这个团队,公司也将为大家营造和谐、有序的工作环境,适时提供培训与学习的机会,提供施展才华的舞台,并且希望我们在工作上的配合建立在彼此理解和信任的基础上,这种理解和信任是联系着公司与员工之间的桥梁。

您的配合是公司正常营运,发展壮大的基础,公司强有力的后盾也将成为您努力奋斗的动力!

从学校人变为社会人,或多或少都会有些不适应。但是,一个人的心态在工作中很重要,对于一个初入社会的人来说尤为重要。

也许,你正担心你是否适合这份工作,或者是这份工作究竟是否合适你。这,是一种很正常的心态。于是,本公司十分重视新员工的岗前培训,这个从汲取书本知识转移到接收企业文化和专业技能的过程是一个很重要过渡时期。

相信新员工可以在这种循序渐进的变化中了解我们这个企业,了解这份工作,了解自身的责任所在,并且能够更快地融入到我们这个团队。

同时,也希望大家放低姿态,虚心向老员工学习和请教,注重交流与沟通,善于吸取别人的经验,齐心协力才能将工作做好。

此外,还要提醒大家放弃急于求成的想法,踏踏实实、一丝不苟的敬业精神是公司对每一位新成员的忠告,也是你们提升自己能力、获取更多人认同的法宝。粗心大意带来的不仅仅是企业的经济损失,更大的可能是将导致我们失去一个客户群。

作为一个服务行业的职员,你的言行举止、衣着打扮很有可能直接影响到客户的心理,从而影响到他对你的评价。

因此,在做好本职工作的同时,商务礼仪也是大家应该十分注重的一个环节,良好的个人涵养,不仅意味着你可以赢得对方的尊重,更重要的是体现了你对对方的尊重。你们现在都是实习生,起点是相同的,公司给你们每个人的机遇也是相同的。

或许,在以后的工作中,你们的态度会不一样,处事方式会不一样,目标也会不一样,此时,机遇就不会平等的降临到每个人的身上了,他所偏爱的是那些具备良好职业素质,拥有高尚职业道德的人。

当然,公司期待你们的智慧和才能都能够得到充分的发挥,都可以抓住机遇。在再次欢迎你们加入的同时,由衷的希望我们可以相互信任、相互理解、相互团结、相互合作,希望我们每一位新老员工都可以用心灵来沟通,用微笑来面对,用长远而发展的目光投入我们的工作,创造我们的事业!在此,诚心的祝愿你们可以收获成功!

新员工入职欢迎词4

尊敬的各位朋友、各位新员工:

欢迎大家来到我们同策戴斯大酒店工作!首先,我谨代表同策戴斯大酒店董事会,方宇文化传播有限公司,向各位表示欢迎。热烈欢迎你们加入同策,用一句现实最流行的说法就是“缘分”,你们选择了同策,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。

“无规矩不成方圆”,我希望大家尽快适应酒店,遵守规章制度,服从管理,认真对待做好自己的本质工作。在这个平台上,大家都是重要的一员,不要看不起自己的工作。我们服务行业需要付出更艰辛的劳动,需要更实际的能力,没有责任心,不服从管理,不懂得奋斗的人,等于丧失了你在公司进步的机会。在接下来的培训期间,希望大家积极对待,主动参与公司保洁卫生等相关工作,服从安排,公司将视各位培训的工作状况,来决定岗位分配,以及以后的晋升。

最后希望大家在今后的工作中踏实认真,实现自己的人生价值!

新员工入职欢迎词5

今天是今年毕业生第一批入职的新员工签订合同的日子,很高兴我们公司又拥有了一批新的人员,我代表公司全体员工对你们的加入表示欢迎!

今天也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子,三年来的所有努力成为我们今天八位新股东重生的日子,我作为股东之一对新股东的加入表示欢迎和接受!

无论是新员工还是新股东,借今天这样一个机会和大家交流三个内容:

一、你们是幸运的要珍惜机会,走好未来职业发展之路:面对毕业=失业的社会局面,你们无疑是幸运的,能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作,一方面是你们在校期间是努力用心的,另一方面是公司的培养机制对你们的成长是有帮助的,所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个合适的成长、发展的机会。

今天走出这个楼,外面就是无数拿着自己的简历在面试、在参加招聘会的你的同学和你的同龄人,他们焦急躁动的脸上写满了无奈,当你们能拥有一个稳定的工作时希望你们能珍惜机会,不要轻言放弃。前几天看董道奎的日志,里面有一篇文章《毕业第五年的时候再看成功与否》,里面有几点我很认同:

1、人需要有一个正确的方向,向着这个正确的方向努力一定有机会达成目标;

2、成功的人不是赢在起点而是赢在转折点,当你面对很多不确定因素的时候,能够把握自己、清楚定位,知道自己的梦想和目标在那里,面对每一次转折与变迁都能准确应对,最后赢的一定是你!

3、不能活在别人的眼里和嘴里,把命运掌握在自己的手里,很多人愿意随大溜儿,别人跳槽他也沉不住气,别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意,这样的人不可能拥有自己正确的观点和正确的做法,而是始终生活在无比痛苦的抉择之中,所以毕业后

5年的迷茫就会带来10年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平庸,我想这不应该成为你们的追求。你们需要做的是把梦想和现实有效的结合起来,让自己稳的住、走的正、长的快,这才是你们脱颖而出的最佳捷径!

二、向公司老员工学习,敬业爱岗、踏实前行;

三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工,他们看到了公司经历的每一步艰难,熬过了公司最痛苦的发展初期,他们不仅仅为公司的发展做出了非常大的贡献,也在这个过程中得到了很好的历练,当他们拥有职务、股份、待遇的时候,我想那是他们应得的。作为新员工要懂得只要你付出同样的努力,你也会在不远的将来得到你能够得到的一切,公司在机制的设置上对所有员工都是相同的。咱们公司有个非常好的文化,就是大家彼此之间真诚相待,互帮互爱,我们是个和睦的大家庭,任何人有困难大家都能伸出友爱之手,不会让你感觉很孤单,不会让你无依无靠,这是几年来这帮老员工对公司的巨大贡献,所以新员工也要敬业爱岗,也要帮助自己的伙伴一起成长!

三、潜心学习、多多积累、厚积薄发;

原来曾经和大家交流过这样的观点:1-2年你们需要解决吃饭、活着的问题,技能在这个阶段是重要的,能干活是必须的,否则就会消失掉;2-3年你们需要解决定位、职位问题,这个阶段学习积累提升自己是重要的;5年内解决机会、积累、发展、创造更多价值是重要的。这个思路在一批又一批的人员中得到验证。也就是说,你5年要上升5个台阶,顺利渡过这几个台阶可以在机会条件都成熟的情况下做更大的事情。但现实是5年中大部分人还处于解决温饱问题上,咱们身边的例子就很多,工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘。有的人5年迈出五大步,有的人5年上升三台阶,有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上,你准备怎么办?所以在目标明确的前提下,潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的,向前辈学习可以让你少走弯路迅速成长,用心积累可以使你拥有良好的经验和思想,一旦机会合适、条件成熟,你一定能成就一番自己的事业!

最后,祝愿新员工顺利成长,能为公司的发展壮大做出自己的贡献!祝愿新股东快快长大,公司的发展需要你们的努力,未来也需要通过你们带领新生代去共同创造美好的明天!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词6

首先,我要向各位同学问声好!欢迎你们加入启帆教育!

从今天的现在开始,你们将不是学生和同学了,你们的身份将是老师和同事。

在这里,我及我代表的近百名启帆教育的老员工欢迎你们成为正在成长的启帆教育的一员。希望我们在今后的日子里一起高兴的工作,快乐的生活和成长。

启帆教育和你们一样的年轻,也会有很多不如意的地方,需要你们的关爱,需要你们去施肥、浇水、养护,让她与我们在座的每位一起共同成长和壮大。

企业选择了你们,你们也可以选择企业。不是每个人都能够适应所有的企业。希望在今后短短的几天试工作中,我们都能够互相进行了解,尽快达到双相选择,你们也尽快了解和适应企业文化。

你们大部分都是刚毕业的大学生,欠缺很多的经验,但是,你们的朝气和敢想敢干的精神是其他人所不能比的,这也是启帆教育选择你们的原因之一,希望你们在以后的工作和生活中继续发挥下去,并能在工作中学习到一些经验,收获一些金钱以外的东西。

企业的发展需要大量的优秀的员工,衷心希望你们每一位都能够很快成为我们的优秀员工,我们需要大量优秀员工充实我们企业的中高层,我们现在南京的5个分点和济南现在的这个点不是我们的最终目标。我们需要开辟全国很多的地方,如青岛、北京、郑州等。因此,我们需要大量优秀的人才来共同完成我们的目标。

启帆教育将给予你们无限大的发展和成长的空间。

最后再次对各位的到来表示欢迎,对各位对启帆教育的信任表示感谢!

新员工入职欢迎词7

各位员工:

大家好!首先,我代表xx宾馆,对在座的各位同仁,表示热烈的欢迎!xx有你们加盟,我感到万分高兴,你们的加盟为xx注入新的血液,添加新的希望,感谢大家驻足xx这一人生中的新的驿站。

每当这个时候,看到你们青春洋溢的脸庞,我的内心也很激动,欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风华正茂、意气风发、满怀豪情的来到xx,给宾馆带来了充满希望的新生力量;牵挂的是你们即将奔赴工作岗位,能否尽快实现人生角色的转换,是否做好了充分的思想准备;期待的是你们早日成才,在岗位上建功立业。

我们有幸能够相聚在这个大家庭,这是一种缘份。虽然,目前我们处于旅游业危机的大背景下,经济并不景气,但是,我相信只要我们共同努力,一定能够共创美好的未来。我相信无论将来你们走向何方,你们在xx度过的岁月将会是愉快的、有价值的,会成为你们一生当中难以忘怀的。

“三分天注定,七分靠打拼”,我们要把由天注定的三分变成一分,那一分叫命运,我们会靠九分努力,改变上帝分配给我们的那一分命运,不管那一分命运有的多么的不尽人意!

没有谁能随随便便成功!恐惧,是因为我们还没有行动!只要你迈出第一步,你就会有第二步,一切艰辛苦难和挫折,都只不过是记录我们每前进一步的里程碑。只要你有勇气行动,选择正确的方法,不久,你就会发现成功离你其实并不遥远,也许你以为你的成功微小得不值一提,但微小的成功来了,继续下去,大的成功还会远吗?

如果您想成功,首先您要有成功的欲望————强烈的成功欲望,这或许是创业者最原始最永恒的动力。天生我材必有用,不用什么都和别人比,从而潜意识地给自己的失败找理由找心理平衡。永远记住,只要你努力,一切,皆有可能!

一辆体面的商务车,一套宽敞的三居室,一次快乐的三口之家假日自驾游,让年迈的父母能有幸福的晚年这一切本很平凡的生活要求,真的离我们那么遥远吗?方法对头,行动一步,就靠近一步

看看那些成功的先尊们,白手起家是多么自豪的人生经历,想当初他们唯一的资本就是两条腿一张嘴和一个勤于思考的头脑,与他们相比,我们缺什么?!也许你会感叹时运,但每个时代都有每个时代的时运,就看你能不能抓住,感叹,永远不会感叹出成功!

在这里我谈一下个人对工作的感受。我认为敬业是所有员工第一美德,也应该是我们的聪明的生存之道。敬业表面上看好像是为公司,其实终生受益的却是你自己。每个人都有工作的能力,但是,只有敬业的工作态度,才能让一个人具有最佳的精神状态,才能够将自己的工作能力发挥到极致。勤奋是我们永远不过时的敬业精神。一个人的成功外部因素是重要的,但更为重要的是自己的勤奋、努力以及脚踏实地努力的工作,从小做起,细节成就完美。

也给大家提几点希望:

1、希望大家做好思想上的准备。牢记:忠诚是无价之宝,忠诚企业,忠诚自己从事的事业。树立正确的人生观和价值观,树立良好的职业道德和敬业精神,做好职业规划,把个人价值的实现和企业的发展结合起来。“千里之行,始于足下”。一定要走好每一步,不要输在起跑线上。

2、希望大家做好艰苦奋斗的准备。只有吃得苦中苦,方为人上人。用“劳动光荣、快乐工作”来激励自己,提倡“勇于吃苦、积极进取、乐于奉献”的精神和勇于创新的意识,把自己的工作当作自己的事业来干,全身心投入到事业之中,才会取得巨大成功。

3、希望大家做好学习的准备。终身学习,永无止境。一定要把学习到的理论知识与实际工作相结合,在实践中不断总结与创新。不断提高自身的知识能量和综合素质,把全部的聪明才智都奉献到自已的事业上来,通过对人生的至高追求,来塑造多姿多彩的金色年华。

快乐工作、功成名就、生活幸福、安康顺体,是我们对大家的希望和祝福。xx愿成为大家的第二个家,让我们共同努力,使xx和您自己不断得到发展和成长,不断从平凡走向成功,不断从成功走向卓越,并在其中不断体验、收获快乐和幸福。

再一次对诸位的加盟表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

新员工入职欢迎词8

尊敬的各位领导,各位新员工们,大家上午好!

首先非常真诚地欢迎各位新员工加入xxx这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起,你们已成为xxx集团的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。xxx为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任,激情萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们集团要求每一个人以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永远追求客户满意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。

我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司因为您的加入而会更精彩、更美好!“xxx”将成为一个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

让我们一起共同努力吧!

新员工入职欢迎词9

各位新员工们:

大家好!

首先我代表xx公司的人力资源部的全体员工对你们加入人力资源部表示热烈的欢迎。你们的到来为我们人力资源部增添了新的.活力,注入了新鲜的血液。在今后的日子里,你们将走向新的工作岗位,成为xx公司的一名正式员工。

从今天起大家将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种理解和信任也是我们愉快合作的桥梁和纽带。公司将尽力为你们每一个人提供创业发展的平台,也希望你们每一个人能够全身心地投入自己的精力和才智来回报公司。

当然,进入公司并不就意味着高待遇,公司是以工作能力大小、对公司的贡献大小定报酬,凭工作责任定待遇的。但在努力者面前,机会总是均等的,只要你努力工作,你的领导会慢慢了解你、赏识你、任用你的。我们要具备相当的承受能力,公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,逐步完善、日趋合理,但在正式修改之前,你必须严格遵照执行。

无论过去是否具备工作经验,你们都要尽快适应新的工作环境和公司氛围,正确处理好上下级以及同事之间关系,更好地融入团队。你们要增强团队意识与合作精神,掌握基本的工作技能,尽快地进入角色,胜任自己的工作;提高工作绩效,为公司也为自己创造更大的效益。

我们要珍惜大家共事的时光,这里充满温暖、也充满激情,我们要互相体谅,互相理解,我们要对自己和公司充满信心,与公司共同发展,共同成长,公司的发展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词10

各位领导,新同事们,朋友们,你们好!

今天我们在这里隆重聚会,热烈欢迎各位新同事加盟我们平原工务器材这个大家庭,你们将和我们一道携手并肩,同心同德共创我们平原工务器材美好的明天。在此,我代表公司领导及全体员工对你们的加盟表示热烈的欢迎!对你们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感谢!感谢你们对我们公司的支持和信任!

22年的历史,记载着22年的回忆;22年的发展,承载着平原人22年的梦想;22年的拼搏,铸就了平原企业22年的辉煌。22年的发展,也有着太多的故事,也经历过太多的考验,我们有过20世纪90年代的钢铁黄金时代,同时也经历了20世纪90年代的亚洲金融危机,更经历了21世纪初的世界金融风暴,后奥运的市场经济动荡及国家各种宏观政策调控,同时又面临着去年全球经济放缓、货币从紧、原材料价格上涨、人力资源成本增加、利润急剧下降等各种严峻考验。宝剑峰从磨砺出,我们经历住了各种严酷的考验,同时,我还可以很自豪的告诉大家,我们去年仍以较前年翻番的佳绩步入到我们现在的20xx年。我们企业的历史是值得骄傲的,而我们企业的明天更应该是:由于你们的加入会更加辉煌!

同志们,在你们入职到平原企业的第一时间起,你们在对平原企业就有个第一印象的同时,可你们想过没有,同时,你们也在给企业留下了第一印象,从你们入职的第一天起,企业已经把一份洁白无瑕的答卷交到了你们手里了,答卷的内容将是各种各样的:是热情、积极、主动、勤奋、好学、敬业、忠诚,还是冷淡、消极、懒惰、抱怨、自满、自傲,答案的内容将是由你们自己填写的。

“器大者声必闳,志大者意必远”机遇总是偏向于踏踏实实的工作者。专家、高层管理,一律从工人做起,从一名普普通通的员工做起,从你所从事的新工作、新岗位做起,进入公司一周以后,博士、硕士、学士,以及在公司外其他单位取得的地位均已消失,一切凭实际才干才能定位,凭业绩才能看能力,凭效益才能看成绩。这在公司已经深入人心,为绝大多数人所接受。您就需要从基层做起,在基层工作中打好基础、展示才干。公司永远不会提拔一个没有基层经验的人来做高级领导工作。遵照循序渐进的原则,每一个环节、每一级台

阶对您的人生都有着巨大的意义。切莫蹉跎岁月稠。我相信,你们所从事的每一份工作,对你们的将来都将是一笔宝贵的财富!

“居位凭能力,取酬凭业绩”这是平原企业建立以来就确定的,将来也一定要坚持和践行的基本信念和准则,所以我想说,希望你们能从实际做起,从零开始,丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实的工作态度,德国人的一丝不苟的敬业精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所从事的工作岗位上,逐渐积累您的工作经验,有系统、有分析、有创新,有建树的提出您的建议和观点。努力钻进去,要深入具体地分析实际情况,发现了个别环节的问题,应及时找到解决问题的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,切忌哗众取宠,夸夸其谈。才能充实你的工作内容,提升你的工作能力,加快你的工作节奏,提高你的工作效率,创造出色的工作业绩。有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。平原企业会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为平原企业的发展做出贡献,只要你为平原企业付出了长期的忠诚,那么,平原企业就一定会记住你,一定会给你所希望的薪资及荣誉!

我们公司将始终坚持以“事业留人、待遇留人、环境留人”为指导思想,将始终坚持以人为本的管理理念,把企业发展和员工待遇有效地结合起来,努力改变四种环境(公司环境、工作(岗位)环境、人际环境与外部市场环境),在提高经济效益的同时不断提高员工薪资和各项福利待遇,实现企业与员工的双赢发展战略。

我们平原企业将向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟平原企业,共建平原企业。同志们,不管你们是职场新人,还是二次择业,从你们选择我们平原工务器材那一刻起,你们就对我们公司充满了希望,我们公司也对你们充满了信心,充满了期待。你们是我们企业的新鲜血液,是我们企业的新生力量,是我们企业的后起之秀,是我们企业的未来之星,是我们企业未来的希望。我们企业的明天将寄托在你们身上,你们将担负起我们企业未来的盛衰重任及22年平原人的寄托!

我希望每一位新同事能尽快地融入平原企业公司,成为平原企业公司密不可分的一分子,同时也希望您在平原企业公司的工作能够胜任、愉快及满意。愿你们能像初升的太阳,朝气勃勃,血气方刚,以满腔的热忱撑起平原工务器材快速、和谐、持续发展的美好明天!最后,我也热切地期望:

您因公司而自豪,公司因您更精彩!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词11

各位同事:

大家好!

我谨代表xx集团全体员工,对你们的到来表示热烈的欢迎,欢迎你们选择xx集团、来到xx集团!xx集团是一家老国有企业,她有着五十多年的光荣传统和历史,伴随着共和国一起成长;xx集团又是市场竞争浪潮中的弄潮儿,依托科技创新,坚持强化管理,努力拓展市场,正朝着“三五十”发展目标不断迈进。

每当这个时候,看到大家青春洋溢的脸庞,我的内心也很激动,欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风华正茂、意气风发,给企业带来了充满希望的新生力量;牵挂的是你们奔赴不同的工作岗位,能否尽快实现人生角色的转换,是否做好了充分的思想准备;期待的是你们早日成才,在岗位上建功立业。

在座的各位都是公司宝贵的人才资源,是公司实现飞跃发展的后备力量和生力军。希望各单位要高度重视对新员工的培养,除了在生活上的关心和照顾外,对那些有潜力、有发展前途的年轻人,要敢于给他们压担子,有计划安排他们去经受锻炼。对年轻人要充分理解、充分信任,格外关心、格外爱护,多给他们创造成长进步的机会。只有充分相信他们,增强他们勇挑重担的信心和勇气。

作为公司总经理,同时也是公司的一名老员工,在这里,我想对各位新同事在公司的发展提几点要求和期望,希望你们能够在今后的工作中领悟并努力实现,从而实现个人与企业的共同成长、进步。

1、脚踏实地,吃苦耐劳,在工作中不断磨练提高自己。

今天在座的各位年轻的同事,大多数都属于90后,你们知识丰富、率真坦诚、思路开阔、富有激情,这些都是你们的优点。但是,由于你们年纪尚轻、涉世未深,人生和工作经验都相对有限,面对艰苦的工作条件还有些准备不足,面对困难时抗挫折能力还有待提高。

xx集团所从事的建材制造属于传统行业,行业特点决定了我们从事的工作需要的是做事必须踏实、专注,前进道路上伴行的是平淡和辛苦。常言道“喜欢吃苦的人只吃半辈子苦,不喜欢吃苦的人会吃一辈子苦”,所以我希望各位新同事要做一个脚踏实地、喜欢吃苦的人。

2、要学会处顺境,但更要学会处逆境。

顺境逆境看胸襟。无论是在工作或者生活中,一个人不可能永远的一帆风顺,起起伏伏在所难免,但有的人被挫折永远绊倒了,有的人却能绝地反击,哪里跌倒哪里爬起来,反倒做得更好,取得人生的成功,这样的例子不胜枚举。我想说的是,同样是遭遇挫折,有的人被挫折压倒了,但有的人却战胜了挫折,关键就在于能否正确地看待挫折,处理好顺境与逆境的关系,如果你将逆境整天举到头顶,它自然会把你压垮,但如果你将他踩在脚下,那它就是你通向成功的垫脚石。

3、态度决定高度,做好每一件小事,才能成就大事。

日本有一项国家级的奖项,叫“终生成就奖”。在素来都把荣誉看得比自己的生命更为重要的日本人心目中,这是一项人人都梦寐以求却又高不可攀的至高荣誉。在日本,有无数的社会精英博学人士一辈子努力奋斗的目标,就是希望能够最终获得这项大奖。但有一届的“终生成就奖”,却在举国上下的期盼和瞩目中,出人意料地颁发给了一位名叫清水龟之助的小人物。

清水龟之助是东京的一名普通邮差,他每天的工作,就是将各式各样的邮件快速而准确地投送到每一个相关的家庭。与那些长期从事能够推动人类历史快速发展的高尖端科技研究的专家学者们相比,清水龟之助所从事的工作,简直就是微不足道不值一提的事。然而,就是这位长期从事着如此平淡无奇的邮差工作的清水龟之助,却无可争议地获得了这项殊荣。

在他从事邮差工作的整整25年中,从未有过请假、迟到、早退、脱岗等任何不良情况。他所经手投递的数以亿计的邮件,从未出现过任何差错。不论是狂风暴雨,还是地冻天寒,甚至在大地震的灾难当中,他都能够及时而准确地把邮件投送到收件人的手中。所以,做好每一件小事,才能成就最终的伟大。

4、爱岗敬业,勤于钻研,在xx的舞台上实现自己的梦想。各位新同事大都是刚出校门,初入社会,新的环境、新的任务都要求大家必须尽管完成角色转换,要由学生变成职业人,要尽快脱下学生装,穿上职业装,要抓紧在各个岗位上大胆实践、勤于钻研,并总结提高,充分利用这些宝贵的基层经验储备知识,为自己职业生涯的成功积蓄能量。

亲爱的各位新同事,真诚地希望你们能够尽快融入到xx集团这个大家庭中来,努力学习,锐意进取,利用公司的成长平台,充分发挥自己的价值,成就自己的事业,实现自己的人生梦想!最后祝愿各位新同事在xx的历史时光中,从容而精彩!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词12

尊敬的各位领导,各位新员工们:

首先我代表贝德乐公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

其次,有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。贝德乐公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为贝德乐公司的发展做出贡献,只要你为贝德乐公司付出了长期的忠诚,那么,贝德乐公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三,我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟贝德乐公司,共建贝德乐公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四,我希望每一位新同事能尽快地融入贝德乐公司,成为贝德乐公司密不可分的一分子,同时也希望您在贝德乐公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:您因贝德乐公司而自豪,贝德乐公司因您更精彩!

谢谢大家!

新员工入职欢迎词13

尊敬的领导及各位新员工:

大家好,我是来自矿山院土建室的张梦楠,首先对你们加入zz表示欢迎,同时也很高兴我们的集体又注入新鲜的血液。非常荣幸今天能和大家一起分享我入职一年的感想与领悟。

(图片:土地—zz、大树—自己、太阳—荣誉)

去年的今天,我和大家一样心怀梦想,抱着一颗炽热又忐忑的心加入了zz,也许一年后的你们也会发现那是一种心灵的归宿,是一颗无处安放的事业心找到了温暖的家。

如今,在zz工作了一年,正如这张图片所描绘的那样,我将自己比喻为一颗茁壮成长的大树,脚下的这片‘zz’是一片肥沃的土地!是一片孕育优秀人才广袤无垠的沃土!在这里我享受着阳光带来的温暖。

(图片)仍然深刻的记得去年谢总对我们的忠告:有准备,有梦想,会干事,实干事。这短短的十二个字,用它的力量一直指引着我,给我方向。我是幸运的,走进zz是我人生的阶梯,是我人生的转折。

(图片)工作思想(培养成就感)

从一个只会纸上谈兵的大学生,逐步成长为一名设计工程师,在zz上留下自己的足迹,并为人生的蓝图留下一个个不可磨灭的痕迹,这份工作给了我莫大的成就感。而这种成就感是我面对困难的动力,积极工作、努力奋进的源泉,慢慢地你会喜欢上挫折,喜欢上更具挑战的工作,因为只有在挫折中才能成长,只有完成更具挑战的工作,才能证明自己存在的价值。

前段时间,有幸被派到工地,解决现场施工问题,当现场人员亲切的称呼‘张工’时,内心深处油然升起无比的自豪感,因为我的职业得到了他人的尊重,我的价值得到了他人的肯定。

其实,现场的部分技术难题也有让我拿不定注意的时候,尤其当你作为工作资历尚浅的员工,去面对甲方刁钻的问题时,你会忍不住的沮丧,怀疑自己的能力和知识容量。

这个时候最需要的就是自信!在对方面前从容的表达自己的意思和观点,会增加你话语的力量,这样你就可以把自己的观点渗入到对方的思想中,从而达到说服对方的目的。

最后出色的解决了问题,这个时候明显的察觉到他们对我的认可以及肯定的眼神。我在她们的肯定和认可中寻找到了荣誉感、价值感、成就感。zz是一个可以充分施展个人能力的舞台,抓住每一次机遇展示自己,并从工作中寻找快乐,来成就自己的满足感。

(图片)工作能力(自我能力提升)

当然,获得这种成就感的前提是不断地努力,来提高自己的工作能力。对于我们设计人员来说,自我能力的提升是源于工作经验的积累以及对工作规律的归纳和总结。

刚接触到这份工作时,我深刻的感受到‘书到用时方恨少’。因为没有实际工作经验,从一个小小的项目做起。我也质疑过自己,能否胜任这份工作,一度的挫败感占据内心,想必大家也会经历我这样的心理波折期。

至今还清楚地记得,做第一个大单体工程的时候,绞尽脑汁、穷途末路、所有的挑战向你扑来,几个小时的加班努力,自认为很满意的设计成果被一句话否决,计算错误、重新设计、重新修改,铺天盖地的绊脚石,时刻冲击着我的心理防线,挫败感、失落感、迷失感充斥着内心。当时经常告诫自己‘别人能做到的我一定要做到’,‘别人会设计的我一定要设计出来’永远不说‘我不会,我不行’坚信自己可以完成。

遇到问题首先调整自己的心态,其次寻找解决的方法,要充分利用周围的资源,整合身边的资源,汲取养分,虚心向同事讨教,讨教的同时尊重他人的意见,诚恳的听取建议,谦逊的表达观点。同事真切的教导,安慰了我的心理,也帮助我堆积了知识的厚度,克服了困难,最终出色的完成了任务。

zz的资源还有很多,需要我们用心去挖掘。随着工作时间的推移,我开始对zz有了依赖感。在这里我找到了归属感,安心的将自己人生这座大厦的基础放在这片肥沃的土地。不再畏惧错误,害怕失败。只要努力汲取‘养分’一定可以成长为一颗参天大树,成为栋梁之才。

(图片)工作方式(时间观念、效率)

上班之后你会发现,工作任务无穷无尽。这时候你一定要放松心态,加紧工作进度。你要知道一堆任务里哪些是重要的,哪些是紧急的,要先做完紧急的工作,然后把重要的但是不太紧急的任务规划好,做好提前量一步步的完成,否则,那些暂时并不紧急的工作,会在你的零规划里变得又重要又紧急,这个时候你就基本做不到从容且高质量的完成任务。

培养自己的超前意识,脚下的路是自己规划的,并不是别人指定给你的行进轨迹。时间是有的,要合理安排时间,潜力也是无限的,你要敢于去开发,适当逼迫自己一下,也许你就完成了看似不可完成的任务。

(图片)工作礼仪(与人相处)

工作中的职场礼仪是指导协调个人和团体在社会交往过程中,实施有利于相互处理关系的言行举止。我们的工作是需要和各个专业、各位同事努力配合去完成的,修炼职称礼仪也是对别人的尊重,更是对自己的帮助。没有任何一个人喜欢趾高气昂的同事,你要在请求别人帮助的时候表达对别人的感谢,在占用了别人时间的时候表示歉意,礼仪并不局限于职场,他是一个人精神风貌及素质的体现,讲究礼仪会让你受到别人的欢迎和喜爱。

(图片)背景音乐......这是一部关于创业、奋斗、友谊、梦想的电影,从这三个人中我们似乎可以找到自己的影子,我们都会从土鳖的日子艰难走来,我们都会有too young too naive[nɑiv]的日子,最重要的一点是坚持了他们的美国梦,也许他们的梦想没有实现,但在通往梦想的道路上收获了成功。

梦想点燃了我们生命的希望和热情,梦想催动了我们奋起战斗的勇气和决心,梦想鼓舞着我们百折不挠,永不放弃!

(图片)在生活中,我充分的感受到了公司以人为本、劳资和谐、快乐工作、享受生活的职业健康方针。

在zz的呵护下成长,没有北漂的辛酸蜗居、没有独居的单调乏味,没有生活的枯燥单一。公司为新入职员工准备了宿舍,而且定期为我们举办形式多样、风格多变的文娱活动,充实着我的业余生活,丰富着我们的精神世界。

(图片)趣味运动会让我体会到团队的团结合作,zz十大歌手比赛让我领略了同事的个人魅力,暖冬篮球赛让我感受到竞争激发的无限能量,年会让我感受到家的温暖。

这里的生活让我学会了节俭,学会了独立,学会了承担,学会了付出,让我学着成为一位更有责任心、事业心的人。

(图片)在座的各位有没有想过这样一个问题,zz聘用我们来做什么?让我们在这里干什么?

那就是建设一个有信誉度、有知名度、有持久生命的平台。

(图片)那我们在座的各位该怎么做?

那就是努力成为有责任心、有事业心、有志向的精英。

(图片)没错这就是我们的企业文化,凝聚一批有责任心、有事业心、有共同志向的精英

共建一个有信誉度、有知名度、有持久生命的平台

(图片)它是我们的生命力,记住它在zz你将不会迷失方向。

(图片)我想大家对这张照片并不陌生,没错他就是我们小学课本的文章,《吃水不忘挖井人》的插图,至今对文章仍然记忆犹新(图片)当我们汲取‘养分’成为参天大树的时候,请不要忘记我们脚下的沃土,是它给了我们成长的机会,是它给了我们享受阳光的平台。

(图片)最后,有一段话让我们大家一起共勉:

每一条河流都有自己不同的生命曲线,但是每一条河流都有自己的梦想,那就是奔向大海,我们的生命有的时候会像是一粒泥沙,有可能慢慢的就会像泥沙一样沉淀下去,一旦沉淀下去了,你就不用为了前进而努力,但是你将永远见不到阳光了,我们一定要有水的精神,像水一样不断地积蓄自己的力量,不断地冲破障碍,当你发现时机不到的时候,积累自己的厚度,有一天时机来临的时候你就可以奔腾入海,成就自己的生命。

(图片)谢谢大家,我的演讲到此结束,再次对你们的加入表示欢迎。

新员工入职欢迎词14

各位新伙伴:

你们好!

盼望着,盼望着,终于盼到你们从祖国四面八方汇聚而来,作为导师,我诚挚的欢迎你们的到来,欢迎加入我们这个优秀且富有朝气的团队。

祝贺你们从今天起,正式成为结构公司的一员,你们的到来为我们这个团队注入了新的活力,也为这个团队带来新的精神和理念。作为新员工,对公司工作环境、工作流程陌生是困扰你们入职初期的困难。所以公司为每一位新员工安排一名全职导师,使你们能够更快、更好的适应新环境,了解公司组织架构、工作流程、相关产品等,导师就是你们身边的一本“活字典”,期待你们的随时翻阅。我们一定会在你们工作上、生活上给予无微不至的关怀,让你们切实感受到家的温暖,感受到公司对你们的爱。

同时,作为一名老员工,我希望给你们几点建议,使你们在将来的工作中少走一些弯路。

首先,我想说你们要充分了解公司的特点,做一个肯吃苦的人。我们公司现在正处于飞速发展的阶段。新产品、新项目如雨后春笋一般拔地而起,所以我们必然要花费更多精力、更多的时间来把握这个时机。我们邀请你们和我们一起拼搏,一起奋斗,一起吃苦,一起挥洒我们青春的汗水。吃苦其实对人生来说是一笔财富。就像优秀运动员一样,只有经历了痛苦的磨难才成为众人心目中的偶像。二是,做一个有责任心的人,走好人生的第一步。

从我们一出生,我们就和父母、社会的方方面面存在一个隐性的责任问题。父母赋予我们生命,我们有赡养的责任,企业给予我们就业机会,我们有为企业做贡献的责任。同样一件工作,有责任心的人会表现出好学、吃苦耐劳的优点,没有责任心的人会表现不思进

取,得过且过。希望你们能够多思、多想、不轻言放弃。做一个有责任心员工。

三是,虚心求教、脚踏实地,做好每一件事。

你们大家都是刚刚走出校园,满腹经纶。但是在校学习的理论知识和工作中的实践需求还是存在很大的距离。因此你们必须要从头学起。对于每个新员工来说,读懂图纸,弄清图纸每一条线,每一个点代表的意义是最基本的要求。然后是规范的学习。规范是每个岗位人员都必须遵守的规则。规范的种类繁多,一下都掌握那是不可能的,但你必须养成做事前翻看规范的意识和习惯,因为规范是我们大量实践经验的积累。可以保证你不再去犯以前别人犯过的错误。对待工作中遇到的问题吗,你们一定要多问,多查,把每一项事情,都要认真对待,不仅知道怎么做,还要弄清楚为什么要这样做,这样才能脚踏实地地做好每一件事情。

四是,千里之行,始于足下,打好基础,才能开拓人生。公司接纳了你们,就会给你们提供一个发展的平台和空间,可能公司提供的平台和空间跟你们要求的会有一定距离,这种现实和理想的差异可能会使某些人无法接受,但我以一个过来人的身份告诉你们,无论你进入那个企业,现实和理想这两个不同的层次,都会使你们有一定思想的落差,请不要随意想象和夸大这种落差,你们要静下心来,仔细研究企业的发展前景和个人的发展空间,走好关键的一步。

最后,我想告诉新员工们,人生目标不可能一蹴而就,只要踏踏实实走好每一步,同时把握住机会,就会打开一片更加广阔的天空。祝愿所有加盟结构公司的新伙伴工作顺利,事业有成!

新员工入职欢迎词15

首先我代表丞华集团的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。丞华集团会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为丞华集团的发展做出贡献,只要你为丞华集团付出了长期的忠诚,那么,丞华集团就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟丞华集团,共建丞华集团,向着“立团队志气,创业绩楷模”这一宏伟目标迈进!

我希望每一位新同事能尽快地融入丞华集团,成为丞华集团密不可分的一分子,同时也希望您在丞华集团的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:您因丞华集团而自豪,丞华集团因您更精彩!谢谢大家!

同学欢迎词(篇五)


在大家的生活中或多或少会有发言的活动存在。简单来说,发言是我们传递信息的一种方式。当我们思绪混乱的时候就需要一份演讲稿来帮助自己。你想表达的会从你的发言里体现出来,在上乘的发言致辞如何下笔呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的“同学欢迎词(篇五)”,希望对您的工作和生活有所帮助。

今天,在装修一新的教室里,告别了曾经熟悉的面孔,这里你能够看见老面孔、更多的是新脸面,学校对初三再一次进行了重新组合,形成了现在新的907班,今天,我们一起迎来初中阶段最后一年,也是最重要的一年,我们所有的任课老师和我们一起用心播种希望,走一步,再走一步,用我们真诚的努力、辛勤的汗水,一起去收获希望。

“读书、明理、成长”是时代赋予青少年的要求。我们今天生活的这个年代可以说是我们中国历史上最好的发展时期,物质越来越丰富,精神上越来越富有,个人发展天地越来越广阔,人生会有更多的机会与自主选择。我期望同学们扎扎实实地打好基础,要懂得一个道理:根深才能叶茂。虽然人的成熟、完善需要经历漫长不断的过程,这中间甚至不免经历无数挫折和失败,许多东西此后会被遗忘和抛弃,但青少年时期打下的基础,你的理想、人格、胸怀、意志力却是不会时过境迁,而是将长久起着潜移默化的作用。千万不要忘记珍惜年轻,珍惜我们所拥有的每一刻时光。明天不希望有的,今天就把他抛弃,明天希望得到的,今天就开始争取。我相信,只要理想闪光,胸怀博大,脚踏实地,年青的你们将比前辈人更聪明、更滋润、更有作为。

让我们一起祝愿我们的班级不断壮大,我们的学校越来越好!

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