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节后收心讲话稿

发布时间:2023-05-07

节后收心讲话稿1000字。

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节后收心讲话稿【篇1】

今天是春节假期后第一天正式上班,把大家召集起来开个会,主要目的是向大家拜个晚年,祝大家新年快乐,心想事成,万事如意!同时想借这个会,让大家收收心,从今天开始,集中精力,团结一致,扎扎实实做好新一年的工作。

过去的一年,我们超额完成了年初定下的目标,团队建设和业务建设呈现出良好的发展态势。过去的一年大家付出很多,很辛苦,我代表公司暨我本人向在座的各位表示衷心感谢。

全面客观地总结回顾去年的工作,还存在一些薄弱环节,不容盲目乐观,归纳起来我认为主要体现为“五个有待进一步提高”:一是业务素质有待进一步提高,有些同志未能花时间深入学习业务相关知识,满足于知道一些、了解一点,掌握的不准不透不深不多,关键时刻暴露出知识的贫乏和经验的不足;二是工作质效有待进一步提高,有些同志有些时候存在“完成任务”的心理,将工作做到最完美的意识不强,主动出击找工作不够,遇事满足于“完成”,未能进一步求精求高,工作中创新的点子不多,整体上档次不够;三是对外形象有待进一步提高,虽说团队给了我们较高的评价,但我们自己应该严格要求自己、正确认识自己,要看到我们有的制度还落实不到位,少数人纪律上、工作上放纵自己;四是责任意识有待进一步提高,在工作运转中还存在把关不严,出现了不该出现的问题,少数人没有自己的思想;五是和谐程度有待进一步提高,对内,部门协作不够,对外,借鉴不够,尤其是与上级和其它相关部门的联系不够,在一定程度上影响了我们的工作创新进程。这些问题要引起我们的高度重视。

下面,我针对上述存在的问题,结合新一年度的工作,讲几点意见,供大家参考。

一、加强学习,刻苦锻炼强素质

高素质的团队,是提高工作水平的前提和保证,促进每个同志自身素质的不断提高,使之成为胜任本职工作的行家里手,是对工作最实际的检验。素质的提高应该包括以下几个方面。

一是人品素质要强。公司近年来一直在推动弟子规的学习,其目的就是要让我们树立正确的世界观、人生观、价值观,加强人品塑造,提高思想道德修养。

二是业务素质要强。张口能说、提笔能写、闲时能思、有事能办,是对同志们业务上的要求。达到这个要求不容易,也不是一蹴而就的,它需要我们长期坚持、持之一恒地学习。当今正处于处于一个知识不断更新、需要终身学习的知识信息时代。要树立强烈的学习意识,要有不学习就不能胜任岗位的意识,要有不学习就不能胜任工作、就会落伍的忧患感,养成主动学习的良好习惯。我们的学习不能仅限于一般意义上的读书学习,要把握学习的“五个基本属性”:即讲究学习的适用性,立足于管用、能用,自我补课,自我提高;注重学习的广泛性,尽可能多地涉猎知识,拓宽视野,不强求门门精,但应做到样样懂;力求学习的深邃性,精通本职业务,吃透上级精神,把握工作动态;注重学习的实践性,多到团队中了解情况,多参加一些重要会议、重要活动;坚持学习的经常性,锲合不舍、持之以恒地学习,使工作的过程成为学习的过程。为提高学习实效,应当坚持“五个一”的学习机制,即“一日一读”“一周一学”“一月一讲”“一季一比”“一年一评”。

二、严格要求,树形象

我们分公司的性质既是服务于团队,又是监管于团队,工作作风如何、整体形象如何,直接体现了分公司的作风,直接关系到公司的形象。

一是要树立求真务实的形象。

二是要树立开拓创新的形象。苏东坡有一首绝句《题西林壁》——“横看成岭侧成峰,远近高低各不同;不识庐山真面目,只缘身在此山中”,道出了视野在人的认知过程中的特殊作用。因此,要创新思维方式,就必须拓宽视野,努力实现“三个转变”,即工作重点要从完成具体事务向善于抓大事、谋全局、当高参转变;工作目标从满足于做好当前工作向善于主动出击、超前谋划转变;工作方式从被动应付向自觉思考、创造性开展工作转变。

三、团结协作,倾心协力创和谐

一是继续推进和深化和谐班子创建工作。要高度重视和加强“一班人”的团结,努力在班子中创造相互信任、相互配合、相互关心、相互沟通、相互支持的良好氛围,使大家心往一处想,劲往一处使,真正做到共事、共心、补台、补位,发挥出整体效能。

二是突出创建和谐队伍。

三是努力提供和谐服务。

四、开拓创新,善于谋事争一流

一是谋事求早。谋事求早,关键是做到适时有效,思领导之所急,谋领导之所需;谋事求早,还要把握前瞻性,尽可能早半拍快半拍,多未雨绸缪,少亡羊补牢,多当事前“诸葛亮”,少等事过“马后炮”。

二是思路求新。

三是工作求实。真抓实干是成就事业的动力,唯有实干才能出成果、创佳绩。

同志们,新年工作的目标能否完成、成效如何,取决于大家的工作强度、落实力度、创新程度。我坚信,在总公司的正确领导下,有各专卖店及团队对我们的支持信任,有各位同仁的共同努力,我们“强素质树形象创和谐争一流”的目标一定能够实现!我们的明天一定会更加灿烂辉煌!

节后收心讲话稿【篇2】

同志们:

今天是我们春节收假上班后召开的第一个会,既是一个“收心会”,又是今年年初的一个“月例会”,更是全年组织工作任务分解落实的一个“推进会”,既是务虚,更是务实,主要任务是对标全国全省组织部长会议和市委市政府工作会议部署要求,研究、谋划和推动组织工作责任落实。

这是我们抓好今年组织工作的总遵循。这里,我提三点要求:一要认真学习,深刻领会精髓。各分管副部长要组织分管科室专题学习,结合分管工作和主抓业务,抓好学习领会、掌握精华要义;二要深入对接,系统谋划工作。把会议精神实质放到全市组织工作的“现状、目标、任务”三个维度上来对接把握、分析研判、系统谋划,把今年工作细化、实化、具体化;三要聚焦重点,认真抓好落实。聚力聚焦今年组织工作的八项重点任务,创新思路举措,确保落地见效。

同时,听了各科室负责人的工作汇报,总体上有这么三个方面值得肯定:一是工作总结上,既突出了重点亮点,又点出了短板弱项,找准了问题症结;二是工作思考上,都表现出了较为认真的态度,既有着力点又有切入点;三是工作谋划上,既接天线又接地气,有的不仅方向比较明确,措施方法也比较新颖。同时也有三个方面需要改进:一是思考还缺深度,有些工作大家虽然“点”到了题,但还没有“破题”,需进一步深入思考;二是谋划还缺高度,有的还存在“常规工作上做‘加减法’”的情况,需进一步站高谋远;三是措施还缺力度,有的还比较笼统、不够精准,有的还缺乏针对性和可操作性。

最后,各位副部长作了很好总结点评,既给大家点了方向、教了方法,也提出了具体目标、精准要求。希望大家认真领会,切实消化吸收,将其融入到今年工作的思考和谋划当中。

下面,结合大家的发言,讲四个方面的问题。

第一,如何提高组织工作的政治站位。政治性是组织工作的第一属性。组织部门是党的政治部门,任何一项工作说到底都是政治工作,都要讲政治。党中央治国理政新理念新思想新战略,是我们一切工作的行动指南和根本遵循。要提高组织工作的政治站位,就是要在思想上全面对表、在工作上全面对接、在行动上全面看齐,加快构建适应全市经济社会发展的组织保障体系。重点有四个体系,一是理论话语体系,二是组织领导体系,三是考核评价体系,四是执行落实体系。讲政治具体来讲,在选人用人上要突出政治标准、在基层党建上要强化政治功能、在人才工作上要注重政治引领,使组织工作牢牢把握政治方向、始终站稳人民群众立场。

第二,如何坚守组织工作的职责定位。党中央对组织部门的职责定位是很明确的,随着时代任务的变化,也是与时俱进的,总体来说就是组织路线为政治路线服务,具体就是围绕中心、服务大局。职责任务是主业、也是主责。坚守职责定位,关键是做好“结合”这篇文章。我们必须把中央、省委、市委决策部署与组织部门职能科学地、具体地结合起来,推动党的组织优势、组织功能、组织力量充分发挥出来;必须把选干部配班子与推进__各项事业结合起来,知人识事、以事择人、以事选人;必须把基层党组织和党员作用发挥与推动发展民生稳定、服务动员凝聚群众结合起来,不搞“两张皮”、不搞“就党建抓党建”;必须把人才工作与__市重大战略的需要、用人单位需求、人才结构的优化结合起来,创新政策、营造环境、凝聚人才、服务事业。

第三,如何提高组织工作的境界水平。解决重大问题是组织部门应有的担当和境界。保持忧患意识、底线思维,以解决问题开局起步,以解决问题注入动力,以解决问题赢得民心,是以习近平同志为核心的党中央治国理政的一个鲜明的特征。组织工作必须遵循这个重要的思想方法和工作方法,坚持以问题导向来谋划思路、设计制度、制定政策、推动落实;必须重视党员干部群众的关切,以高度的政治敏锐性及时发现组织工作中的问题;必须在具体工作实践中,弄清楚问题的根源、找准问题的症结,切实解决问题。要坚持目标导向和问题导向相结合,以目标为指引、以问题为牵引,坚持老问题与新问题一起解决,共性问题与个性问题同时发力,治本与治标协调推进,不断提高组织工作的科学化水平。

第四,如何抓好组织工作的任务落实。目前,蓝图已经绘就,号角已经吹响,目标已经明确,关键是抓落实,关键在做事情,我们做事,既要看做的过程,更要看做的效果,重点看市委的部署有没有落实、问题有没有解决、现状有没有改变、工作有没有提升。要强化执行抓落实,这个我讲“两句话”:一是增强“复命”意识,通俗来讲就是要“扯回销”,凡是安排的工作都要及时反馈;二是提高“划句号”能力,确保布置的任务坚决完满完成,不能留尾巴、不留后遗症。要提升能力抓落实,大力度开展组工干部专业培训,努力提高专业知识、专业素养、专业能力、专业精神。要改进作风抓落实,大力弘扬“安专迷”精神,以实干求实效。作明书记在昨天市委市政府工作会议上号召全市上下要切实做到“三点”:一是鲜明“三干”的工作导向,即“干正事、干实事、干成事”;二是营造争先创优的浓厚氛围,即“形成比学赶超、你追我赶的良好环境”;三是大力推行“一线工作法”,即“问题在一线发现、矛盾在一线解决、责任在一线落实、形象在一线树立”。市委组织部作为市委的重要职能部门,就是要率先响应和率先落实好作明书记这三点要求。我们要在今年2月份内把内部工作任务、人员机构设置、人员配备安排好,从3月份开始,要深入基层、深入一线、深入群众,全面开展组织工作大调研、大督查,推动各项任务落地见效。

节后收心讲话稿【篇3】

同志们:

今天,是我们春节后召开的第一个全体职工会议(农村乡镇纪委书记、城内街道办事处纪委书记列席了今天的会议),也叫收心会,目的就是为了使我们这支队伍的状态能不断地得到调整,以适应发展变化的新形势、新任务、新要求。通过这个收心会好让大家把在节日中已经玩散了的心收回来,以便静下心来思考和研究当前及今后一个时期我区纪检监察工作。为此,借此机会,对如何有效地推进xx区xxx年纪检监察工作,我再讲点原则性的意见。

方才,xx同志按照区纪委常委会的研究决定,公布了部分中层干部的调整意见,具体的情况我就不再重复了。但总的来说,这次调整充分体现了公正、合理、效能的原则。同时,在今天的收心会上,我们对去年一年实行常委分工负责制后每个班子成员的履职情况进行了测评,目的就是通过民意来检验一下常委分工负责制的运行成效。

下面,我再宣布一下班子成员的分工。为什么要调整班子成员的分工?在春节前,xx同志多次向我提出不想抓常务了,原因是压力太大,想超脱超脱。在这期间,我和xx同志多次交换了意见,但xx同志态度非常坚决,没有办法才对班子成员的分工做了部分调整。xx同志分管案件查办工作,主管检查一室、检查二室、执法监察室,指导纪工委开展好相应的业务工作;xx同志分管常务工作,主管办公室、审理室、协调案件管理工作,指导纪工委开展好相应的业务工作;其他副书记、常委、副局长的分工不变。

希望会后,各位班子成员要按照各自的分工,对当前和今后一个时期的工作尽早谋划、尽早研究、尽早落实,区纪委全会后,我要专门听取这方面的情况,各位领导对此要引起高度重视。

今天,是正月十六,大年刚过。在此,我代表区纪委常委会向大家拜个晚年,祝大家在新的一年里事事顺意!xxx年,我们的全面工作和单项工作都进入了全市的先进行列。其表现为三个方面:

一是我们在中央、省市三级纪检监察系统开展的“双创一争”主题实践活动中,经过大家的共同努力,纪检监察工作取得了明显的成效,xx区纪委监察局被评为全省、全市的先进单位。此荣誉的取得来之不易,它也标明了我们xx区的纪检监察工作水平,又向前迈出了坚实的一步。

三是我们扎实推进了项目建设。去年,xx区纪委监察局在中央、省市推出的亮点工作和创新项目共计36个,其中自主创新的项目有23个,这些项目都受到了上级纪委的一致好评,有些项目还得到了宣传推广。党风反腐倡廉心得体会心得体会整体工作、信访举报规范化管理和领导干部社区监督工作分别被市纪委评为亮点工作和创新项目。

可以这样说,过去一年我们xx区纪检监察工作所取得的成绩是可喜可贺的,值得称道的,这是大家辛勤工作的结果。在这里,我再一次对大家所做出的不懈努力表示衷心的感谢!

在看到成绩的同时,也必须清醒地认识到我们纪检监察工作还存在着不容忽视的问题,其表现主要为“三个不”:一是工作进展不均衡。主要体现在分管领导之间的不平衡、城乡部门之间的不平衡、业务科室之间的不平衡。二是监督管理不规范。主要体现在该谋划的没有谋划到位、该监管的没有监管到位、该落实的没有落实到位。三是综合素质不够强。主要体现在思路缺乏能动性、措施缺乏创新力、要求缺乏高标准。其原因还是不讲学习、不思进取和不负责任如果上述问题还得不到有效地解决,我们这支队伍就很难适应发展变化的新形势、新任务和新要求。

节后收心讲话稿【篇4】

同志们:

新年伊始,我们在这里召开春节后的第一个全体会议,首先我向大家拜个晚年,祝愿同志们在新的一年:工作顺利、身体健康、阖家幸福。向春节期间坚守在值班岗位的同志们表示诚挚的感谢。今天的会议是一个理清思路、团结鼓劲、调整状态的收心会,也是一个明确目标、启动各项工作的动员会。全体干部职工要进一步统一思想,迅速从节日的氛围中走出来,从节日的放松中紧张起来,立即进入工作状态,认真安排落实今年的各项工作,确保全年工作开好局、起好步。下面,我就如何做好20__年的各项工作,讲以下三点意见。

一、统一思想,振奋精神,立即调整工作状态

在过去的一年里,经过公司全体干部职工的努力,各项工作都取得了显著成效。这充分展现了公司全体干部职工团结一致、拼搏进取、勇往直前的精神风貌。在这里,我代表公司领导班子对大家在20__年所做出的贡献表示感谢。

20__年,是“_”规划的收官之年,也是安塞分公司总结“_”成绩、学习贯彻_、全面提升公司管理和服务水平的关键之年。在安塞城乡社会经济深入发展的背景下,对安塞分公司今年的工作提出了新的、更高的要求,我们必须认真抓好各项工作的落实,力争高标准、高质量、超额完成20__年工作目标任务。春节刚过,今天的会议目的`就是要求大家尽快从节日的喜庆气氛中走出来,理清思路,振奋精神,进一步调整好工作状态,静下心来思考和研究当前及今后一段时期的工作。新的一年里,我希望大家能够把好“四股劲”。一是面对困难的拼劲。结合公司20__年经营现状,20__年我们只有发扬“扎实工作,精细管理”的精神才能顺利实现“_”规划的目标任务,稍有懈怠,就可能前功尽弃,所以各部门、站所要紧密结合各自实际,谋划全年工作,抓住一切机会,取得好成绩。二是寻找出路的闯劲。只有敢闯才有出路。全面提升公司管理和服务水平要善于用灵活的办法、创新的思路,创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。三是实现目标的韧劲。对安排的事情,就要决心大、信心足、办法多、措施硬,不管遇到什么困难和问题,都要一如既往,坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底,不达目标,决不罢手。四是落实工作的狠劲。工作上要敢于较真,在工作落实的各个环节,动真的、来实的,碰硬的,真正提高工作落实的执行力和公司干部职工的社会影响力。

二、明确目标,再鼓干劲,强力启动各项工作

年前,公司对20__年的重点工作进行了安排部署,并对县公司工作提出了明确要求,希望大家能认真负责地对待并努力完成全年工作任务。在今天这个会上,我想给大家明确一下20__年的工作基调,在延安分公司标准化供电与服务台区建设和变电站无人值守工作的带动下,公司在供电台区管理和服务上已取得了显著的成效。概括起来说,今年就是要“走稳步、迈大步、早一步、高半步”。走稳步,就是各项工作都要求真务实,扎实工作,脚踏实地、一步一个脚印的去努力、去争取,使各项工作稳步推进,取得实实在在的成效。迈大步,就是希望大家都要有锐意进取、勇往直前的信念,工作上要有新思路、新举措、新动作。早一步,就是要求大家对工作有足够的预见性,干工作就要坚持:必须干的事要早走一步,规律性的事要早谋一步,苗头性的事要早抓一步,为自己赢得时间和主动。高半步,就是要求大家要不断的开阔视野、拓宽思路,看远一点,想深一些,想细一些。

三、转变作风,真抓实干,全面提升队伍素质

要圆满地完成20__年的工作目标任务,关键还是要靠一流的干部职工队伍作保障。实践证明,我们的队伍素质整体是好的,是一支作风顽强、经得起考验、特别能战斗的队伍。但是,也应该看到我们队伍中存在的一些不容忽视的问题,有的同志工作创新意识不强,习惯于按部就班,人云亦云;有的同志作风涣散,对自己要求标准不高,忽视劳动纪律的行为时有发生;有的同志缺乏学习的热情,工作效率严重滞后等等,虽然问题发生在个别同志身上,但如果得不到有效解决,就会很大程度上削弱我们这支队伍的整体战斗力。我希望在今后的工作中,公司党员领导干部都要坚持高标准、严要求,重点从以下六个方面努力。一要讲大局。讲大局就是要坚持全公司工作一盘棋的思想,眼睛不能只盯在自己和本部门这个小团体的利益和得失上,不能有利的就上,没利的就让,见任务就推,遇困难就躲,要坚决保持政令畅通,切实做到令行禁止。20__年公司将加强部门之间的协调和沟通纳入部门、站所绩效考核之中,营造起部门之间协作的和谐氛围。二要讲学习。学习是党员领导干部的内强之基、思路之源、能力之本,加强学习不仅是一种需要、一种追求,更是一种责任。有的同志以工作忙、时间少为借口,将学习放在了工作的对立面,这是极其错误的。学习与工作是相互融合、相互促进的,只有会学习的人才会更好的工作。我们要坚持在学中工作,在工作中学,做到学有所思、学有时报告,切实保证机关正常工作秩序,保证各项工作高效有序运转。

同志们,“一年之计在于春”,20__年第一季度已经过去了2个月,完成第一季度的工作可以说时间紧、任务重。如何作好第一季度的工作非常关键和重要,各部门、站所要立足于本职工作,认真谋划,合理安排,迅速展开,制定全年工作时间表,做到心中想全年,突出抓首季,致力保开局,形成推进当前工作的强大合力,确保全年各项工作全面推进、富有成效,实现各项工作首季的开门红。

节后收心讲话稿【篇5】

尊敬的集团的各位领导、同仁:

九天的春节长假过后,大家回到了工作岗位,恢复工作了,尽快找到工作状态,显得极为重要。

春节期间,露天煤矿领导及员工,3号到岗工作,确保节日期间老百姓取暖用煤。这些普通员工舍小家、顾大家的高度责任感和敬业精神,就是值得学习的身边模范。我们应该以这些普通员工为榜样,坚守岗位,投入工作,以崭新的面貌面对新一年的工作。

1月10日矿上进口设备来四个集装箱,安全副总经

理:尼古拉耶维奇、洗煤厂机械师:金泰霍他们到现场关注卸车安今工作,木材厂厂长:西多洛夫早上很早到达卸车现场,亲自指挥、亲自干在前面,从早上干到下午天黑,安全的却完4个集装箱,星期六又将装载机大桥组装在一起。他的行动就是我们大家学习的榜样。

面临的生产任务异常繁重,需要我们每个干部认真负责抓好每一项工作落实,理清思路、务实工作,周密安排,将年前工作与年后工作有机衔接起来,争取用一个良好的开局,使煤矿走出困境,为员工提高工资收入付出自己的力量。

节后收心讲话稿【篇6】

春节归来后,上班、读书、游玩,生活一如既往的忙碌着,社会也一如既往的热闹着。日子有点平淡,但也不会很期待外界的变化。因为总觉得,在这个隔几天便有热点的时代,能长久打动人心的东西却越来越少了;所以,现在很少期待外界,多向内寻求。

然后,就在上周一,突然在朋友圈和各大公众号看到一个名字,怦然心动。

对,我说的就是,赵雷火了,刷屏了。

不管喜欢还是不喜欢,朋友圈和公众号还真是神奇的所在,很多节目也许不看,电视剧也许不追,但,只要偶尔看看朋友圈,只要关注几个领域的公众号,头条事件,肯定都不会错过。

但这次突然被刷屏的是赵雷,我愣住了。意外、惊喜、感动,还有一丝意料之外,和一丝早该如此的笃定,就是这种矛盾交织着。

嗯,赵雷火了,《成都》火了。现在,这早已不是新闻了,但依然让人感慨。

听赵雷很久了。

从知道大冰开始。

从几年前那次旅行回来开始。

从《让我偷偷看你》,到《画》,还有很多小众的曲子。

只是那时,他还没有出名,我们也仅仅与几位驴友书友分享着他的歌,偶尔和身边人提起,大家会摇摇头说不知道,偶尔有朋友听到我播放的他的歌,大都会说没听过、更别说一起哼唱。

然而,上周一开始,朋友圈里到处都是他的歌,他的故事,他的经历。人们忽然对他的一切如数家珍,对他的过往故事,估计比他本人知道的都详细。开始有很多姑娘说爱他,很多男生去成都,很多人用熟悉的口吻提起他。

很惭愧,我也一样。

那天,看着一条又一条关于他的文章,看着那近乎狂欢的刷屏,我仿佛听到了一种呐喊,终于,可以正大光明的表达喜爱了,还很轻易的找到共鸣,因为他已经火了。

那天,靠着车窗,一遍遍听着歌,我不禁想问一个问题,“曾经,你会公开表示喜欢赵雷么”?问自己,也是问很多在过去一起分享他歌曲的人儿。

我想,答案多半是“不会”。因为那时他还没火,我们人微言轻,分享了也不会有人关注;就算有人关注了,也可能不认识他,还得费口舌去解释,于是,默默的喜欢着。

不只是他。很多突然火起来的人,都一样。比如咪蒙。

当她的身份还是那个文艺女青年时,记得有次在群里看到书友表达对她的喜爱,很多人的反应是,“不知道”。然后书友解释完她的身份,分享了她几篇旧文,很多人的反应依然是,“哦,这就是咪蒙啊,没怎么听说过”。

去年,她突然火了,成为自媒体界无法绕过的一个现象,也成为了一个有争议的存在。当再有人表达对她的喜爱时,大家的反应已经成了“她呀,你怎么会喜欢她,烂大街了”。

你看,总是这样。

小众的,我们多半默默喜欢着,

因为怕被别人说奇怪、不入流;

而流行的,我们又不敢表达爱了,

因为怕被人鄙夷的认为是俗气、随大流。

这就是为什么,这个世界有那么多的一夜爆红;

我们看到的一夜爆红,

只是之前没有去关注,火了后又各种刷屏;

这也是为什么,这个社会有那么多的出乎意料;

我们发现的与事实不符,

只是因为一般人的言不由衷。

所以说,社会有了圈层,不同的人越来越少交流;愿意深入了解一个人一件事的也不多。

但是,不管怎样,还是很开心,赵雷的那些歌能被更多人听到,他的日子不再那么清苦,而他的创作可以影响更多人,这很让人感动。

创作者是幸福的,因为,思想无界限,也许在世界的某个角落,那一句话一首词一个曲,就引起了共鸣;但寂寂无名时,那些文字和思想又是孤独的。

所以,喜欢看到赵雷红了,一如当初喜欢看到刘同慢慢红起来。当然,希望他们被更多人知晓后,还能继续做个写歌写字的人,不浮躁、慢慢创作。

上一周注定是不平凡的一周,赵雷的故事和歌声还在朋友圈飘荡,又一个事件跃进视野,那就是《中国诗词大会》,也火了!

然后,写董卿的,写诗词的,提倡读书的,写这些节目的,普及“飞花令”的,又是一派繁荣。

不排除有些是蹭热点的,但更不能忽视,精神文化在崛起。

过去的这一周,可以说是文化的盛宴。

开年这两个刷屏的事件,

一是赵雷的《成都》,

一是中国诗词大会,

都与以往的女神鲜肉有所不同。

更多了优雅气质,带着精神的回归,和别样的心动。

无论赵雷、董卿、还是那些选手,他们都带着才华走来,带着努力沉淀,然后,给了我们一顿大餐。

而这个开端,让我们看到了文化的力量;

给我们展示了真正的“腹有诗书气自华”;

也告诉我们默默坚守理想的可能性。

这一切给我们希望,原来那些流浪的日子,那些苦闷的时间,那些默默创作的词曲,那些心怀理想手捧诗书背着吉他简单唱歌的时光,那因为热爱而坚持的东西,终有一天会发光。这个光,就是理想实现的样子。

尽管赵雷说他走上唱歌这条路,就只想一直唱下去,哪怕一直清贫。但现在,理想给了他更多的回馈,让他在坚持的时候,物质上不会那么苦了。

这也在告诉我们,这个社会,可能性越来越多了;

多样的理想,越来越有出路了。

祝福~期冀~坚持~

节后收心讲话稿【篇7】

亲爱的同志们:

刚才,XX就抓好当前各项工作作了全面部署和安排,具有很强的针对性和指导性,我完全赞成。希望大家认真抓好贯彻落实。下面,我再强调几点意见。

一是所有工作都要负起责任来。领导干部抓工作,必须要有责无旁贷、义不容辞的责任感。责任既是义务,又是使命,更是推动发展的原动力。我曾在多次会议上说过,责任心是第一位的。客观来讲,机制也是需要的,但在同样的机制和制度下,为什么有的地方和部门工作干的好,有的地方和部门干的不好?这就是责任心问题。也许有的同志会说能力有大有小,但能力提升是有一个过程的,今天能力小并不等于一生一世永远能力小,只要有责任心去干事业,就一定会不断增长能力,因为事业就是增长能力的最好战场。所以,我觉得责任心最重要。当前,XX发展既面临严峻挑战,也面临难得机遇。

应对挑战,没有责任心不行;抢抓机遇,没有责任心更不行。我们讲“我的岗位我负责、我的岗位请放心”,就是要求各级领导干部守土有责、爱岗敬业,勤勤恳恳工作,兢兢业业干事,切实把该担的担子担起来、该负的责任负起来。希望各级各部门要进一步建立健全科学合理、行之有效、人人负责、层层负责的工作责任机制,把目标任务分解到部门、具体到项目、落实到岗位、量化到个人,以责任制促落实、以责任制保成效,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。这里我要强调一下,对凡因工作不到位、责任不落实、造成整体工作被动的,组织、纪检、监察部门要主动介入,严肃追究有关责任单位和责任人的责任,决不允许懈怠失责、贻误发展的现象发生。

同志们,今年还有最后三个月,时间紧,任务重,全县上下要迅速进入角色,集中精力,紧扣中心,突出重点,以前所未有的新思想、以扎扎实实的新作风、以干劲十足的新精神,抓紧每一天,抓实每件事,为全面完成今年各项目标任务,推进经济社会平稳较快发展而努力奋斗!

会议到此结束,散会。

节后收心讲话稿【篇8】

首先,我代表局领导班子给大家拜个晚年,祝愿大家在新的一年里身体健康、心情愉快、工作顺利、合家欢乐!一年之计在于春,良好的开端是成功的一半。春节长假后,大家是否按时到岗,迅速进入工作角色,是否以饱满的精神状态投入到各项工作中去,对全年各项民政工作能否开好头、起好步有着十分重要的意义,为此,我们在春节过后第一天上班就召开这次会议,目的是动员和号召全体干部职工立即从节日的气氛和休息的状态中调整出来,开动脑筋,积极行动,做好今年的各项工作。下面,我强调几个问题:民政局在春节后全局干部职工会议上的讲话

首先,我代表局领导班子给大家拜个晚年,祝愿大家在新的一年里身体健康、心情愉快、工作顺利、合家欢乐!一年之计在于春,良好的开端是成功的一半。春节长假后,大家是否按时到岗,迅速进入工作角色,是否以饱满的精神状态投入到各项工作中去,对全年各项民政工作能否开好头、起好步有着十分重要的意义,为此,我们在春节过后第一天上班就召开这次会议,目的是动员和号召全体干部职工立即从节日的气氛和休息的状态中调整出来,开动脑筋,积极行动,做好今年的各项工作。下面,我强调几个问题:

一、认清形势,增强做好各项工作的紧迫感

春节已经过去,县委、县政府和上级业务部门把今年的各项工作安排得很紧凑。一方面,根据县委的要求,从明天开始,我们民政系统保持共产党员先进性教育活动要全面启动,这是中心号召的一项政策性强、要求高、任务重的全国性政治活动,我们要高度重视,认真对待,积极主动地投入到教育活动中去,确保圆满完成预期目标。另一方面,×月××日召开的全省民政工作会议,对今年全省民政工作提出了更新、更高的要求,我们要认真组织抓好各项工作的落实,力争高标准、高质量、超额完成全年工作任务。同志们,今年我们民政系统的政治学习任务和业务工作任务都很重,大家一定要统筹兼顾,合理安排,把开展先进性教育活动同推动当前工作紧密结合起来,做到“两不误、两促进”,取得政治学习和业务工作双丰收。

二、及早动手,及早安排,谋划全年工作

今年是“十五”计划的收尾年,我县的全面振兴进入一个新的发展阶段,我们民政作为一个具有重要保障、服务作用的部门,要进一步加大促进、参与、稳定、保障的措施,积极投身于加快我县经济社会发展中去。今年要突出抓好六个方面的重点工作:一是进一步完善城乡社会救助体系建设,切实保障困难群众基本生活。二是全面提升社区建设水平,发挥社会建设和治理作用。三是加快农村社会福利服务中心建设,大力推进社会福利社会化。四是深化优抚和退役安置改革,更好地服务军队和国防现代化建设。五是依法加强专向社会事务治理,构建经济社会发展合力。六是继续加强民政基础设施建设,提高民政部门服务社会的能力。

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