工地节后复工发言稿(热门十八篇)
发布时间:2017-12-25工地节后复工发言稿(热门十八篇)。
一)工地节后复工发言稿
尊敬的领导,各位来宾:大家好!我是本工地的管理代表,今天我代表全体员工对大家的到来表示热烈欢迎!
作为一名管理代表,我想借此机会向大家介绍我们这个工地的现状,同时与大家分享一些我们最近工作中的经验和启示。
首先,我要说的是我们这个工地目前在各项工作中都取得了非常好的进展。我们兢兢业业、团结协作,始终以质量为核心,确保施工工艺和工程质量的合理性和可靠性。同时,我们也注重环境保护,在施工过程中尽量减少对周边环境的影响。
其次,我想谈一谈我们在工作中的一些经验和启示。首先是沟通能力。在一项工程中,沟通是非常重要的。只有各方之间的沟通畅通了,才能达成工程质量和进度上的一致性。其次是细致管理。作为管理者,我们首先要做到的就是规范管理,对每一项细节都要进行落实和检查。这样才能确保工程的质量和安全。
同时,在日常工作中,我们也注意到了一些问题。例如,在管理体制上的不足,工作流程不够规范,员工培训不够到位等。这些问题对公司的发展和员工的职业发展都会带来一定的影响。
因此,我们要认真总结,不断完善自己的工作方式和方法,提高专业技能和管理水平,重视人才培养和发展。同时,也要积极与行业内的优秀企业家进行交流学习,互相借鉴经验,提高自己的工作效率和效益。
最后,我代表全体员工向大家表达了最诚挚的感谢和敬意。感谢各位领导和来宾对我们的关注和支持,同时也期待大家对我们的工作提出宝贵的意见和建议。我们将会以更加饱满的热情和投入,为该工地的建设作出更积极的贡献!
谢谢大家。
二)工地节后复工发言稿
尊敬的各位领导,亲爱的医护同仁们:大家好!
在这漫漫征战的疫情防控中,岁月不居,时光荏苒。经过全体医护人员的艰苦努力,我们赢得了这场未必艰苦的斗争。抗击疫情的胜利,离不开所有的医护人员,他们冲锋在前,没有退缩,坚定了战胜病毒的信心,为我们争取了胜利。
今天,我们在这里聚集,举办医院复工仪式,我们是在庆祝我们医院复工的同时,也是对昨天的胜利的庆祝。首先,我代表医院全体员工,向所有在这口战斗中英勇奋战的前线工作者表示崇高的敬意。
这种可歌可泣的信仰,并不仅仅来自于我们的专业、技能和责任心。更基本的是我们职业的大爱,是我们茁壮成长的力量和温度。我谨代表全院员工,对一直奋战在疫情防控一线的医护人员表示由衷的敬意和衷心的感谢!
尊敬的各位领导,亲爱的医护同仁们:
今天我们齐聚一堂,共庆医院复工,迎来全新的启示,开启全新的篇章。疫情搅动着我们的生命,它给我们的民族带来了强烈触动,也展现了我们民族的生命力和凝聚力。站在前线的医护同仁,想必已经感受到了他们的祖国和人民对他们的尊重和支持。在复工的道路上,我们全部团结起来,一起投入到行医的工作之中。
在疫情最困难的时期,我们展现了高质量的医疗服务,我们把所有受感染的患者,纳入到脱管治疗,采取“标准化、协同、人性化”的服务模式,不断完善服务,改善治疗效果。我们还建立了医疗指导小组、出诊门诊、放疗机房、儿科疫情门诊等,并配制成了热苗疫苗。在这些医疗场所,我们不断推进以科学、人性化、综合治疗为主的服务体系。在实践中,我有一个很深的体会,就是每一位同仁,都不要忽视你们的人性面,因为在这个虚幻的世界中,只有人与人的真心相待,才能让人心领神会,让人心生信念。在这个时刻,感谢我们每一位医护人员,感谢你们的骄傲,感谢你们的付出。
征战中确实共同体验了很多磨难和变化。要让我们没想到的是,社会的支持和认可就是如此的强大,是我们能够打胜这场疫情战斗的重要因素。我们深知,硬是战胜疫情,系统性构建流行病科和感染科诊疗知识和技能,处长脊髓灰质肥大症共同开启时代治疗法,自主开发小测呼吸道感染病原体检验方案,等等,不仅是医疗人员的责任,也是我们所有人的责任,是整个社会所共同的责任。暴露了医改、预防疾病等方面得有更加深刻的创造性,特别是需要在重建基层医疗机构、完善公共卫生体系、加强疫情应对的统筹能力、增强人民群众健康意识等方面做到更加充实。
最后,我们齐心协力,建立起高效的通力合作治疗机制,上下同心以助打健康胜利,以实际选择健康而对病毒进行斗争!谢谢大家。
三)工地节后复工发言稿
为防止新型冠状病毒感染的肺炎的传播和扩散,保障XXX职工的人身健康,维持正常的生产、生活秩序,根据《山东省新冠肺炎本土疫情处置方案》和城运控股集团《关于组织开展新冠肺炎聚集性疫情处置应急演练的通知》文件要求,制定本预案。
风险评估:
新型冠状病毒肺炎潜在影响很大,日照居住、到访日照的人员及往返日照人群(包括国内发生疫情地区)有很高的病毒传入可能性。
二、组织机构及职责:
XX物流市场新型冠状病毒感染的肺炎防控领导小组(以下简称领导小组)
组长:XXX
副组长:XXX
成员:各科室负责人及管理人员
主要职责:充分认识新型冠状病毒感染肺炎防控工作的重要性和紧迫感,增强责任感,精心组织,全面动员,确实落实各项防疫措施,对园区全面进行环境喷药和消毒,做好全体职工测温、异常排查及员工的信息管控,一旦发现疑似病例,如实报告,跟踪到位,真正做到人人行动,层层落实的共同防范。
领导小组办公室设在综合办,综合办主要负责人兼任办公室主任。主要职责:如发现疫情疑似病人时,第一时间上报领导小组,领导小组办公室要立即报告上报公司领导,并拨打消毒等工作。
三、成员部门及职责:
1、疫情防控组
疫情防控组由XXX负责,担任组长,成员由XX物流市场管理科人员组成。重点两项工作:
①要求自开院当天在136号设立检查点,安排不少于2人全天对进入XX物流市场的人员车辆进行测温登记,按照“必须佩戴口罩”“必须测量体温”双重标准严格管控进入人员车辆,如有违反XX物流市场有权禁止其入内,或者报警处理。如发现疑似病例在116号隔离室先行隔离并上报公司,等待进一步处理;
②根据《关于组织开展新冠肺炎聚集性疫情处置应急演练的通知》(青指办发[《第x轮演练开展情况统计表》,确保常态化防疫工作机制及各项领导批示指示落地落实。
2、新闻宣传组
新闻宣传组由XXX负责,组长由XXX担任,成员有XX、XXX。负责选树先进典型,对业户进行宣传教育,营造良好氛围。
3、后勤保障组
后勤保障组由XXX 负责,组长由XXX担任,成员由、XXX、XXX、组成。负责防疫期间办公区域、公共区域、卫生间、旱厕每天消杀药品、检测检验器材、防护器材等物资的采购、储备发放工作。
四、信息报告:
报告时限和程序:各科室发现有疑似病症情况出现时,以最快的方式向领导小组办公室报告(电话:xx)。领导小组办公室立即向公司领导报告(电话:xx),不得瞒报、迟报、误报、漏报,并同时向医疗卫生部门和应急管理部门报告。
报告内容:疫情发生的时间、地点、疑似患者临床症状、数量、是否有人员感染、影响范围、事件发展趋势和已采取的措施,以及疫情报告的单位和个人、联系方式等。
24小时联系电话:xx
处置措施和流程:
干咳、乏力等症状,检查行程码出现黄码或红码的情况,立即向XX物流市场新型冠状病毒感染的肺炎防控领导小组报告。
2、规范隔离。将发热人员立即转移至隔离室隔离。
3、市场封闭。在定点医院未明确诊断前,对市场实行封闭,最大限度减少人员流动,不得对外发布未经核实的信息,同时做好内部员工的沟通管理。
4、配合调查。如经医学检查诊断为疑似病例或确诊病例,市场应配合区疾控中心专业人员开展流行病学调查,全面查清患者活动轨迹及其密切接触者。
无缝隙消毒。
六、监督检查:
XX物流市场新型冠状病毒感染的肺炎防控领导小组不定期检查各部门,对此工作方案的执行落实情况,发现问题,严肃处理。
七、附则:
(一)预案管理
本预案由综合办负责制定、管理、解释、实施。
(二)预案实施
本预案自发布之日起实施。
四)工地节后复工发言稿
敬的各位领导、各位来宾:
大家好!今年是xx项目工程建设的关键年,工期紧张,任务繁重,监理内容多而且杂。面对严峻形势,为迎接新的挑战,抓住工作重点、卓有成效地开展工作,对下半年的工作进行展望。我代表xx监理公司xx项目监理部作表态发言:
质量和安全是工程建设中永恒的主题。安全是工程质量的前提条件,而工程质量的好坏,也是为了安全。下半年监理部的工作中心紧紧围绕安全、质量、进度展开。
1、加强与业主、管理公司、施工单位的工作沟通,积极协调各方关系,灵活掌握运用“科学、公正、公平”的监理原则,服务工程、服务业主。
2、加强监理人员业务技能培训,提高工作技术水平,落实责任,力增使监理工作做到程序化,规范化、制度化。要求每位专工主动工作,每天进行巡视,发现问题及时解决。
3、转变监理工作理念,变“事中、事后”控制为“事前预测预控”,按照施工节点计划,严格对工程质量进行检查控制,唱响“捍卫质量、保卫安全”促进工程进度的施工管理主旋律。
4、在安全控制方面,监理部将围绕业主和公司的安全管理目标,认真贯彻落实执行《安全生产法》,《建筑安全生产管理条例》,等法律法规和行业安全管理规定,坚定不移地坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,采取以人为本,科学发展,安全发展监督管理模式,有效地把陕煤化热电站工程安全,健康,环境管理目标控制在允许的风险度范围以内,实现工程安全管理零事故目标。
5、在质量控制方面,今年是xx工程施工的关键年,为了贯彻“百年大计,质量第一”的质量管理理念,我监理部认真把握工程质量控制是施工阶段监理的工作重点,在施工过程中,各专业监理人员始终牢记“质量终身制”的宗旨,认真按照对工程负责、对业主负责的工作思路,严格按照建设规范、强制条文、监理工作规划,严把分部、分项工程各个环节验收关,采取施工前指导,认真审查施工方案,强调施工过程中的重点和关键工序。施工中控制,严格要求按照方案的要求逐条落实施工方法与程序,坚持旁站,加强日巡视检查,发现问题及时整改纠正。施工后检查,按程序验收的一系列质量保证措施,保证工程质量一直处于在控可控状态。
6、工程进度控制,针对20xx年上半年工期滞后,监理部及时组织施工单位、管理公司、业主相关人员召开进度专题会,分析工期滞后的原因,提出解决办法并采取了一些措施。及时下发热电站进度方面的进度会议纪要。为了确保下半年工程进度,监理部加大了考核力度,在进度方面进行严格考核。
7、工程投资控制,在投资控制方面监理部每月及时审批施工单位上报的进度款,对工地发生的签证认真核对,确保计量准确。要求各单位统一认识,减少分歧,在工程计量方面各单位统一标准,减少了计量误差。
8、坚持召开每周的`监理例会安全例会,以及各类专题会;及时参加业主开展的各类活动。
10、加强基础档案管理,做好监理资料的归档工作,确保监理程序和质量检验评定资料的完整,完善,使监理工作做到有章可循,有据可查。
11、加强监理队伍的自身建设,加强思想品质教育、廉洁敬业教育、团队意识教育,弘扬正气,杜绝歪风邪气,把监理部建设成正气浩然、能打硬仗的战斗集体。
12、对于完工的项目及时组织验收,工程资料及时进行整理归档工作。
五)工地节后复工发言稿
同志们:
今天这次会议很重要,刚才兴起局长通报了情况,对今后工作提出了要求,我完全同意,下面我就如何抓好我县建筑安全工作讲三点意见:
一、认清形势,提高认识
党中央、国务院领导历来高度重视安全工作,胡、温多次作出重要批示,要求各行业本着对党和人民高度负责的精神,切实做好安全生产工作,保障人民生命财产安全,维护社会稳定。
近日,*市政府专门下发了全市安全生产事故的通报,要求各县市、各行业加强安全生产工作。
建筑行业是一个高危行业,其事故的发生率在全国各行业中仅次于煤炭行业而位居第二。
近年来,我县的建筑管理是比较规范和到位的,未发生重大质量和安全事故,我们必须珍惜这一局面。
对每项建设工程,必须坚持全程监管,特别是对事关群众生命财产安全的质量监理、安全监督等工作更要放在心上,紧抓在手,常抓不懈,决不允许有丝毫的马虎意识和侥幸心理。
二、突出重点,硬化措施
建设领域的安全生产工作应贯穿从批到建到竣工的全过程,重点抓好七个环节,一是要重点加强安全生产管理网络建设,要求施工企业、监理企业都要完善安全管理机构、配备专职安全管理人员,实施安监站综合监管、监理人员现场监管、施工企业直接监管的管理机制,现场监理人员和安全员要真正承担起施工现场安全管理的责任,主管部门要把工作重点放在监控施工企业、监理企业管理行为上。
二是完善建筑工程施工图设计文件审查制度,把好设计质量关;
规范监理行为,扩大建设监理覆盖面,对全县重点建筑都要实施监理制度;
三是严格执行国家规定的强制性技术标准,加大监督检查的力度,对不符合标准的建设设备、建材一律清出场,并要严厉处罚。
四是严格持证上岗制度,安全员、特殊工种作业人员必须经过培训、考核合格后才能上岗作业。
对发现的每一起无证上岗违法行为,都必须作为重大安全生产隐患严肃处理。
五是严格安全报监制度,符合条件的建筑工程未到主管部门进行安全报监的,一律不得开工建设,已经开工的,坚决予以封停。
施工企业未进行安全报监擅自施工的,要作为重大违法行为暂扣或吊销安全生产许可证。
六是继续督促各施工企业做好全员培训工作,重点做好农民工法律常识、安全生产知识培训,努力提高全县建筑业从业人员整体素质。
七是要主动出击,建立工程质量安全监督巡查制,依法对受监工程进行检查和排查,对全县所有在建和拆除工程,不管是办了手续的还是没办手续的工程项目,都依法纳入监管范围,而且越是规避监管的项目越要重点监管、重点查处,对存在事故隐患的工程坚决叫停,“宁听骂声,不听哭声”,达不到整改要求的不准复工。
三、加强领导,强化责任
当前,我县建设质量安全面临较为严峻的形势,大家必须予以高度重视。
由于种种原因,一些项目特别是有的乡镇的建设项目未按法定程序办理建设手续,导致县建设局很难从建设的项目审批、选址定点、设计施工图、从业人员、资质、开工、质量监督、检查验收、档案管理等环节进行管理,留下了一些质量和安全隐患,威胁着人民的生命和财产安全。
“为官一任,平安一方”,各乡镇长是辖区内建设工程质量安全管理的第一责任人,本着谁审批、谁负责的原则,要将责任层层分解到人,哪里出了问题,就要追究相关人员的责任,构成犯罪的,要移送司法机关。
分管副职和城建所长也责无旁贷,今天参会的副职回去要马上向乡镇长汇报。
因此,希望大家要认真履行职责,确保工作到位到边,不留死角,把工作往细里做,及时发现隐患。
六)工地节后复工发言稿
尊敬的各位来宾、亲朋好友们:
x酒庄从筹备到开业,得到了各位来宾和亲朋好友的高度重视和关怀,这一切,我们都将永远铭记在心。今后,我们将以高尚的品质、专注的职业精神,向社会各界展示我公司优质的服务理念和专业风采。我们将诚信守法经营,脚踏实地工作,发奋将梦想变成现实、让理想展翅飞翔,透过我们的`劳动,为每一位尊贵的客人,烙下x酒庄完美的印象。
鸿基始创,骏业日新!我们必须不会辜负大家对公司的殷切期望,把酒庄办好,把幸福和欢乐送给每一位关爱我们的朋友,这就是我们对大家的点滴回报。
策马扬鞭,一路发展呈祥,前景风光无限。让我们共享这一完美时刻,让我们共同祝愿并期盼x公司创造辉煌事业,拥有灿烂的明天!祝酒庄客源如江,生意兴隆,广聚天下客,一揽八方财。在此,我祝愿各位领导、各位嘉宾身体健康,生活幸福,事业兴旺!
七)工地节后复工发言稿
为认真贯彻落实中央、省、市关于防控新型冠状病毒感染肺炎工作的有关精神,防止疫情传入我市建筑、市政、轨道交通等工程施工现场,现就防控工作的有关要求紧急通知如下:
一、加强领导,提高认识,切实落实责任
各部门、各单位要充分认识新型冠状病毒感染肺炎防控工作的重要性和紧迫性,增强责任感,精心组织,全面动员,切实落实各项防疫措施,对疫情要严把输入关、预防关、应急关,做到早发现、早报告、早隔离,防止疫情在各类建筑工程施工现场发生和传播,确保广大从业人员的身体健康和生命安全。
二、成立防控工作指挥体系
各级建设行政主管部门,各建设、施工、监理单位要建立以主要领导为负责人的工作指挥体系,制定工作方案、应急预案,专人专责,落实防控措施,全面组织开展防控工作。
三、加强宣传教育
各施工现场要全面启动冠状病毒感染肺炎相关知识的宣传教育,提高现场人员的防控意识,自觉做好自身防护。
四、加强流动人口管理
(一)节后复工拟进场外地人员
节后复工拟进场外地市人员(含管理人员、劳务工人)
到青后,企业需安排在工地外固定场所按照有关要求进行自我隔离,到期无发病症状后方可进入施工现场。非企业安排固定场所隔离的,需持其暂居地街道办出具的已隔离证明方可进入建筑工地。
(二)春节期间未停工工地的人员
已在工地内人员,不得外出流动。对人员做好登记和健康监测,每天送医等应急处置措施并报告工程所在地建设行政主管部门。
(三)外来配送材料、物资等人员
配送材料、物资的外来车辆进入施工现场,车上人员不得出驾驶室,货物、物资由项目部安排工地内人员接收和装卸。
(四)加强项目内部管理
各单位要严格落实流动人口登记管理制度,各工地要迅速完成本工地全体工作人员的登记造册工作。要对进出工地的全体人员的姓名、籍贯、来去方向及时间等信息实施真实、动态记录。工地大门值班人员要严格登记管理,严禁无关人员进入施工现场。做好生活保障工作,生活保障物资由专人外出采买,外出人员做好自身防护措施,出入时间、路线做好登记备案。
五、实行报告制度
防控工作要实行紧急报告和正常情况下的零报告制度。工地发现有发烧症状、疫区输入人员等情况的,应迅速实施隔离,实行紧急报告制度,拨打120急救电话,确保在第一时间采取正确的处理措施,同时将情况如实报送工程所在地的街道和建设行政主管部门;正常情况下实行零报告制度,于每日12:00上报情况。市内三区的建筑工程直接报送市安监站(电话xx),市政轨道交通工程报市市政管理处(电话xx)。各区市主管部门按照专业分别报市住房城乡建设局相关部门。
六、加强施工现场卫生管理
各工地要开展爱国卫生运动,保持施工现场、宿舍卫生及室内空气流通,落实环境消毒制度,切实做好施工现场的卫生和个人卫生防护,生活垃圾装袋清理。
七、加强值班管理
各区市建设行政主管部门、各工程参建单位应明确值班制度,加强值班管理。要安排专人实施通信畅通。
八、加强监督检查
各单位要强化责任制,企业法人代表是第一责任人,项目经理是工程项目第一责任人,对疫情防控工作负总责。各级建设行政主管部门要加强对施工现场的监督检查,确保目标责任的落实,对不报、缓报、漏报和瞒报情况的和行动迟缓、措施不力导致疫情发生及传播的单位和个人要依法追究责任。
八)工地节后复工发言稿
同志们:
新春伊始,万象更新。今天,我们召开这次会议,既是一个团结鼓劲、调整状态的`收心会,也是一个明确目标、启动各项工作的动员会。借此机会,我代表镇党委、政府给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里,身体健康、心想事成、万事如意、工作顺利。同时,希望全镇干部要进一步统一思想,收回过年的心思,迅速进入工作状态,为圆满完成今年各项工作任务开好局、起好步。下面,我结合当前实际,就近期工作讲三点意见:
一、收心拢神,立即调整工作状态
一要迅速集中心思。新的一年,工作任务比较重,不容我们有丝毫懈怠,丝毫放松。各单位、各部门要务必克服“年没过完,事不愿干”的不良心态,心思要迅速集中,状态要迅速调整,工作秩序要迅速恢复。从今天开始,迅速形成一股紧张快干、马不停蹄、提速争先的浓厚氛围,为圆满完成全年工作目标奠定良好基础。
二要持续抓好作风。春节刚刚过完,这个时期,往往是纪律松懈之时。当前重点要规范上班秩序,严格上下班纪律,确保人员在岗在位。xx年已经过去了两个多月,如果我们稍有松一松、放一放的思想,第一季度的工作任务就很难完成,就会影响全年大局。因此,我们每位同志都要有一种紧迫感、责任感,要自觉地走出春节的喜庆气氛,积极投入到工作当中,切实保证机关工作正常、有序运转。
三要及早部署工作。各单位、各部门要本着早动手、早准备、早见效的原则,按照市镇两级的工作重点,强化工作的计划性,系统性,把各项工作细化分解到每个月,并落实到每个责任人,尽快制定出切合工作实际的全年工作计划,确保各项工作尽快落实,并力争在短期内收到明显成效。
二、谋篇布局,强力启动各项工作
一要切实抓好季节性工作。一要抓好备春耕生产工作,抢抓农时,确保春耕工作顺利进行,为夺取全年农业丰收奠定坚实的基础。二要抓好“五大战役”和重点工作、重点项目的谋划工作,确保各项工作任务得到全面贯彻落实。
二要切实抓好安全稳定工作。坚持预防为主、综合治理的方针,严厉打击各类违法犯罪活动,保证社会的和谐、稳定。抓好消防安全工作,落实好防火措施,避免发生火灾事故。加强交通安全教育和管理,落实好各项安全防范措施,避免交通事故的发生。
三、强化领导,确保任务圆满完成
一要加强督促抓好落实。对定下来的目标任务,要认真做好分工,层层分解,落实到位。各分管领导要加强督促检查,多到基层走走,多了解一些情况,查看任务是否明确到人,人员是否安排到位,工作是否正常开展。对节前未办完的工作,要尽快办结,使各项工作都有始有终。
二要改进方法抓好落实。各级领导对全年工作任务,都要有具体措施来保证落实,对已经制订的措施要进行一次再研究、再敲定,看措施是否可行。对尚未制订措施的目标任务要搞好调查研究,尽快拿出切实可行的方法措施来,确保任务的完成。
三要强化领导抓好落实。要严格实行“一把手”负总责,分管领导直接抓的工作推进机制,细化目标、强化责任,把各项指标落到基层、落到人头,真正建立起一级抓一级,层层抓落实的责任机制,努力形成领导在一线指挥,部门在一线服务,问题在一线解决的工作格局,确保全年工作目标如期完成。
各位同志,“一年之计在于春”,完成第一季度的工作可以说时间紧、任务重。各单位、各部门要立足于本职工作,科学布局,认真谋划,合理安排,迅速展开,做到心中想全年,突出抓首季,致力保开局,形成推进当前工作的强大合力,确保各项工作全面推进、富有成效,实现各项工作首季开门红。
九)工地节后复工发言稿
由项目部牵头,组织安全员、质检员、机械、电工及春节留守负责人以及各班组代班人员参加的对施工现场机械设备、临时用电、封存材料以及宿舍开封检查, 具体检查整改情况通报如下:
1、财富广场C4栋项目部管理人员均已经到齐,新工人进场,陆续分批组织进行三级安全教育。
2、提高认识,落实责任。 安全设备科为进一步落实安全生产责任制,层层分解,建立进场作业人员的'花名册,做好新进场作业人员的三级安全教育培训和考核,建立合格作业人员档案的准备工作。
3、项目部着重对施工现场重点部位和关键环节的检查,确保各项安全措施落实到位。
钢筋加工机具等施工设备机具的检查, 为确保机械设备电气装置及安全防护装置的完好、工作机构安全运行,确保万无一失打好基础。
配电箱 、电箱内各电器元件 进行了细致检查,确保动作灵敏可靠,临时用电设施的安全;
插座。谨防电线负荷过大引起火灾, 确保从源头上减少安全隐患。
项目部
20xx年x月x日
十)工地节后复工发言稿
各位工友同志们:
大家上午好,今天是正月初x,20xx年第一次和大家见面。首先向各位拜个年,祝大家在新的一年里,身体健康、合家欢乐、工作顺利、万事如意。我们干机电工作的,大多和我一样,平时都在忙。有事情就干,不喜欢花花稍稍的大会、小会说一堆。就是这种务实精神才能有效开展我们的机电工作,才能保障全厂正常的生产、生活。
今天借这个培训的机会,跟大家好好的谈谈心、聊聊天。 20xx年我们的机电安全工作是比较顺利的,这归功于各位工友的扎实工作和努力。在此,我们要把掌声送给大家。
但是20xx年我们更不能掉以轻心,而是要再接再厉,继续保持优良的工作作风。
1.机电车间负责人要对各检修项目的各项安全措施进行严格检查,对班组一级的安全思想、安全意识、安全行为要有清晰的了解。安全责任要层层把关、层层落实。这一点各位班组长以上人员一定要认识到这一点,一定要负责任的开展安全检修工作。
2.20xx年我们的安全培训工作不能流于形式,搞书面化。这样下来只是一味的应付检查。工人脑海中,意识上没有落实。安全培训就是一句空话,培训成绩就是零。所以在今年的安全培训中,我们要加强安全技能认知能力、安全技能实践能力的培训。
3.要加强对各种机电设备的巡回检查,过去我们的检修中,有一些检修是被动的,是亡羊补牢式地维护检修。今后,我们要有预见性、要有前瞻意识的开展工作。但是这种前瞻性不是盲目的,而是有理由、有目的的去做工作。归根到底就是要做好巡检。要对全厂所有的设备都要全面、彻底的开展巡检,做到及时反馈。只有这样才能保证设备的安全运转。
4.我们机电人员一定要团结。我们是一个团队,是一个整体。同事之间要相互包容,取长补短,不要因为芝麻大的事,勾心斗角;要坦诚相见、不要虚情假意;要团结互助,不要各自为战、冷眼旁观。只有这样,才能达到真正的团结。只有真正团结的维修中心和机电科,才能把机电工作干好。
5.安全工作不是只有在厂里才讲的,也不是只有在工作的时候才讲的。我衷心的希望各位工友每一个人都健健康康、快快乐乐的活着。所以不管是春节期间,还是平时。不管是上班,还是下班。不管是厂内,还是厂外。一定要把安全第一的思想扎到脑子里,不管是天大的利,还是天大的事,只要不安全就坚决不去做。
十一)工地节后复工发言稿
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!
我今天在这里给大家做一次关于工地事故的发言,希望能引起大家对于安全意识的重视和工作中的高度警惕。
工地事故不同寻常地频繁发生,每一次事故背后都隐藏着巨大的危险和伤害。据不完全统计,仅2019年全国就发生了近万起工地事故,导致数千人伤亡。每一起事故,不仅让人们失去了亲人、朋友和同事,更是给整个社会带来了巨大的经济损失,给人们的安全感造成了严重的冲击。因此,我们必须高度重视和有效应对工地安全问题。
我们要加强对于工地安全的重视。工地作为建设项目的重要场所,实际上是一个充满危险因素的地方。在施工过程中,常见的危险有高空坠落、机械设备异常操作和使用不符合标准的材料等。我们应该从工地安全的角度出发,加强对工人的培训,提升他们的安全意识和安全技能,使他们能够正确并有效地应对各种危险。
我们要加强现场管理。良好的现场管理是工地安全的重要保障,也是防止事故发生的有效手段。在工地上,我们要建立健全安全管理制度,制定必要的操作规范和安全措施,确保施工过程中的各项工作按照规定进行,并及时记录和整理施工现场的安全信息。同时,我们还需要建立有效的沟通机制,让工人们能够及时向上级反馈安全问题和疑虑,确保隐患及时消除。
我们必须加强对于工程质量的控制。有时候工地事故并非纯粹是由于安全措施不当导致的,可能还与工程质量有关。因此,在进行建设施工前,我们应该对项目进行严谨的评估和规划,并且在施工过程中保持对工程质量的严格管控,杜绝因质量问题引发安全事故的发生。
我们要扩大宣传教育力度。宣传教育是预防工地事故的重要手段。我们要通过各种渠道,向广大工人、居民和公众宣传工地安全知识,提醒大家警醒和遵守施工现场的安全规定。同时,还要加强与相关部门的合作,共同推动工地安全宣传工作,提高社会的整体安全意识。
工地事故的发生给人们带来的是痛苦和损失。作为建筑业的从业人员,我们肩负着保护自己和他人安全的职责。希望大家在施工过程中时刻保持高度警惕,严格遵守安全规定,做到有事必报,无事不报,共同为创建安全、顺利的施工环境而努力。
衷心希望我们的工地能够成为一个安全、和谐的地方,能够让每个人都能够安心工作。小编感谢您的阅读!
发言完毕。
十二)工地节后复工发言稿
县复工验收领导小组:
织金县大木戛煤矿严格按照上级监管部门和公司文件要求,对我矿在春节期间安全生产进行了统一部署和安排,为了确保春节期间安全,经研究决定,留设部分安全、通风、排水人员,确保矿井正常通风、排水和日常巡查、巡检等工作。节后于2月22日城关分局领导对我矿井上下进行了一次全面安全大检查,根据井下现场检查共查出安全隐患27条,对存在的隐患逐条逐项落实整改单位、整改标准、责任人、完成时间、监督单位,现已全部整改完毕,符合复工要求,具备复工生产条件,特此申请复工验收!
特此报告!
附:安全隐患整改表
织金县三甲乡大木戛煤矿
20xx年2月24日
十三)工地节后复工发言稿
同志们:
今天是春节后上班的第一天。首先我代表公司班子给大家拜个年,祝在座的各位,也通过你们祝全体干部员工新年吉祥、身体健康、工作顺利、阖家幸福!同时,向节日期间舍家忘我,坚守工作岗位,保障了生产安全平稳有序运行的广大干部员工致以崇高的敬意!
今天的会既是一个团结鼓劲、调整状态的收心会,也是一个明确目标、强力启动各项工作的动员会。管理区各级干部员工要进一步统一思想,迅速调整好工作状态,静下心来认真规划、安排、落实好20xx年的各项工作,确保开好局、起好步。
春节前,我们的主要工作有三部分,一是中心召开了三届一次职代会,继往开来,部署了20xx工作,对中心今后一定时期的愿景目标进行了规划;二是召开了公司20xx年度总结表彰大会,回顾工作,明确了20xx年的工作主线,对各项工作进行了整体部署;三是围绕中心成立十周年,开展了“忆十年、再起步、创一流”活动,全体干部员工广泛参与,通过全员讨论、专题座谈、主题演讲三个阶段,回顾发展历程,分析当前形势,畅想美好征程,活动达到了预期效果。
下面,我主要讲三个方面:
一是忆十年,中心发展壮大,公司成果丰硕。“忆往昔峥嵘岁月稠”,活动期间,公司机关组室、基层队共召开各层面讨论会、座谈会近百余次,基本实现了全员参与。中心职代会报告对成立十年来取得的辉煌成就进行了全面评价,在中心实现产能过百万的同时,公司创造了稠油难动储量连续稳产七年30万吨的佳绩。十年间,在胜利传统精神的感召下,以“难动敢动、迎难而动”为核心的“难动文化”,激励我们立足岗位,不惧艰难,忘我付出,战天斗地,攻克了一个又一个难关,取得了一个又一个胜利,开辟了一个又一个阵地,开发和管理能力明显增强,生产和生活条件显著改善。以“融心融情,合智合力”为理念的“融合文化”,凝聚人心,激发斗志,队伍规模不断扩大,队伍素质不断提高。跨越式发展的成果,真正惠及每一位干部员工。讨论中,大家发现,虽然每个人的年龄不同、经历不同、岗位不同,但是发生在每个人身上的故事,让老同志感慨万分,让年轻人踌躇满志,让新同志深受教育,大家都不约而同地为伴随中心和公司共成长而自豪,为推动中心和公司发展做贡献而骄傲。俗话说,“忆苦思甜”。“忆十年”,加深了全体干部员工对中心、公司的认同感和归属感,也让每个人深深懂得,作为中心人、公司人,自身的成长成才离不开中心和公司的发展,要学会感恩。自身的幸福离不开兄弟和姐妹的团结,当前和谐稳定发展的局面凝聚着每一个人的心血,来之不易,要倍加珍惜,“想中心和公司好,为中心和公司好”的氛围更加浓厚。
二是“再起步”,中心继往开来,公司重任在肩。成绩属于过去,责任在于未来。我们不能躺在功劳簿上吃老本、睡大觉,成绩的取得,让部分同志弱化了追求,失去了斗志。但是资源开发行业的递减性和不可再生性,决定了我们的脚步要始终向前,稠油难动储量的特殊性,更让我们丝毫不能松懈。虽然经过近十年的发展,公司的管理结构日趋完善,管理效率不断提高,队伍战斗力明显增强,但是新形势、新任务下,资源接替、自然递减和开发水平的矛盾,管理效率、和谐稳定同队伍素质等方面的矛盾越日益凸显。困难和问题的出现,让部分同志动摇了信心,模糊了方向。X总经理曾不止一次提出,公司现在面临的形势是“前有标兵,后有追兵”,对此,我们要居安思危,未雨绸缪,客观分析,从容面对。我们公司人具有敢为人先的勇气,敢于创新的魄力和敢打胜仗的信念,有一支作风顽强、经得考验、战之能胜的队伍。这些优势都是我们的“传家宝”,也是我们站在新起点,实现新发展,迎接挑战,争创一流的精神支柱和可靠保障。
同志们,20xx年是中心新十年征程的起步之年,“增产增效中心、创新创优中心、成长成才中心”的战略目标已经确立,公司今年的工作主线也已经明确。“公司稳中心稳”,这句话体现了中心领导对我们的定位和期望。我们各级干部员工要进一步学习领会职代会精神,紧密围绕中心目标、思路和公司主线,谋划好各项工作,要务必做到思路清晰、任务明确。
一是要以增产增效为中心,通过完善以“四期”采油管理技术为代表的管理手段,深化油藏分析,加深规律认识,提高开发水平。通过强化基础管理制度体系、规范体系和考核体系的建设,提升管理水平。通过区间控制法等方式方法优化注采输一体化运行,提高运行效率。通过完善绩效考核体系建设,强化全面预算管理等方式,实现降本增效;
二是要以创新创优为手段,通过完善创新管理制度建设,让创新工作充分结合管理实际、专业实际、岗位实际,增强创新工作的针对性和有效性。通过“模块模板”法梳理流程、分清界面、明确标准,推动各项工作责任更加明晰、衔接更加紧密、配合更加高效。通过《工作指导书》模式,强化基层班组建设和管理的规范化、标准化,促进班组长队伍的素质提升;
三是要以成长成才为目标,以渐进成长为方式,通过完善模拟成长通道建设,搭建平台,培养人才。通过推动全员绩效考核和星级员工争创等工作,实现全面、科学、客观评价,激发干部员工培养素质提升、干事创业的热情;
四是要以分类分层为理念,通过在横向上分类,明确每个类别的定位和发展方向。通过纵向上分层,制定具有差异化的工作标准和提升目标,促进每项工作、每名员工向更高层次跨越;五是以“幸福公司”建设为抓手,通过强化思想动态分析、一人一事思想政治工作,推进EAP工作,把握队伍思想趋势,维护和谐稳定。通过强化宣传和形势任务教育工作的舆论引领作用,引导员工树立积极向上的幸福观。通过加强“家”文化建设、“快乐”文化建设、“安全”文化建设、“廉洁”文化建设等工作,营造快乐生活、安全生产、廉洁从业的良好氛围。
五是“创一流”,中心目标远大,公司勇当排头。围绕油田“打造世界一流,实现率先发展”,中心职代会上提出了“打造一流难动品牌,建设百万幸福中心”的愿景目标和“三个中心”建设的战略目标。作为中心难动事业的发源地,公司在伴随中心发展的过程中,凭借勇当排头、勇争第一的作风,生产经营管理和队伍建设水平始终位于中心前列。20xx年,中心“双亮双创”活动让我们的建标、对标、赶标、超标的工作机制更加完善。“打造一流团队”活动让我们的五支人才队伍建设更加系统、更加高效。20xx年,中心提出了“潜力再认识、对标再分析、办法再创新,打造一流上水平”主题活动,这项活动的主要目的就在于让我们面向一流,面向未来,进一步认识和挖掘自身管理潜力、开发潜力、队伍潜力,向精细管理要效益,向技术攻关要产量,向队伍管理要战斗力。要圆满完成中心发展目标和公司20xx年的工作任务,关键还是要靠一流的干部队伍作保障。围绕队伍建设,中心提出了“能力建设年”活动,主要的目的是要通过提升队伍的学习力、执行力和创新力,不断增加打造一流上水平的保障能力。对此,我提出三点要求:
一是要勤学习。学习是人们通过了解、掌握、接受知识并将知识转化为自身能力的过程。孔子说过:“学而时习之,不亦乐乎?”,从“学”到“习”,隐含着从理论到实践的过程,涵盖着学以致用的理性,指出了实现自我价值的快乐真谛。我们每一名干部员工,特别是各级领导,都要按照中心的要求,结合分类分层理念,制定学习计划,明确学习内容和目标。一般干部员工要紧密结合自身岗位实际,选准学习的切入点,提高学习效率和质量。各级领导干部,要紧密结合“一岗双责”要求,从推动生产经营管理和思想文化相融合,共同规划、部署、开展的角度,强化综合管理素质的提升。
二是要抓执行。执行力是科学发展的生命力,执行出生产力、出竞争力、出创造力。分析公司自身,一方面部分工作效果不佳的原因不是由于道理不清、方向不明、办法不多,而是在于说得多、做得少,致使部分工作有部署、无落实,有上文、无下文。一方面部分干部员工的作风漂浮,花架子多,真功夫少,工作停留在表面文章,效果大打折扣。这些现象,说到底就是执行不力的问题。在今后的工作中,我们要不遗余力地强化和提高执行力,尤其是各级领导干部更需要强化执行落实意识,提高执行落实能力,加大执行落实力度,增强执行落实成效,不辜负组织和员工的信任和期望。
三是要敢创新。我们每个干部员工不论职位高低、岗位不同,都必须克服因循守旧、安于现状的思想,工作上要有新思路、新举措、新动作,创出新的成效。在遵循客观规律的基础上,要不满足已有的成绩,要不自缚于陈旧的框框,要不拘泥于过去的老经验、老做法,敢于创新,勇于开拓,敢于第一个去吃螃蟹,并且能够吃到螃蟹。只要我们每一个干部员工都有一股不服输的“精气神”,敢为人先,我们的工作就一定能百尺竿头更进一步。
最后,我还想和大家共勉——干工作要有成就感。要克服畏难情绪,要有克难攻坚的勇气。要始终保持良好的精神状态和顽强的意志,要在困难与矛盾面前不畏惧、不退缩,敢于碰硬,善于攻坚。要始终抱着一颗强烈的进取心,不干则已、干就干好、干就干成、干出一流;干工作要有实干精神。实干兴邦,只有实干才有出路,只有实干才有地位,只有实干才有前途。早晚要干的事要早干一步,规律性的事要早谋一步,苗头性的事要早抓一步,为自己赢得时间和主动。大家要不断地开阔视野、拓宽思路,坚持高站位、高出手、高品位,看远一点,想深一些,不但要比别人快一步,还要比别人高一筹,只有这样,才能争先进,才能得第一,才能始终保持领先的优势;干工作还需要主人翁意识和归属感。中心和公司是我们共同的“家”,一个和谐共进的良好氛围需要靠我们每一个人去建立、去维护、去提升。全体干部员工都要积极行动起来,要坚定信心、自我加压、乘势而上,各项工作都要争先进、创一流,努力形成个个争创佳绩、人人争当标兵的浓厚氛围。
同志们,“一年之计在于春”,春天孕育希望,希望铸就辉煌。现在已经是二月中旬,20xx年第一季度已经过半,形势面前刻不容缓,任务面前不容懈怠,各机关组室、基层队要全力以赴围绕中心主题活动和公司工作主线,认真谋划,科学部署,迅速展开,尤其是各级领导干部要有做到心中想全年,突出抓首季,致力保开局,形成推进当前工作的强大合力,确保各项工作全面推进、富有成效,实现首季开门红。
最后再次预祝各位在新的一年里,生活上平安幸福,工作中再创佳绩!
谢谢大家!
十四)工地节后复工发言稿
为推进城市生态文明建设,有效治理建筑工地施工扬尘,改善城市空气质量和人居环境,住建部根据全国住房城乡建设工作会议精神决定开展为期1年的建筑工地施工扬尘专项治理,并印发《建筑工地施工扬尘专项治理工作方案》。
一、工作目标
通过开展施工扬尘治理,严肃查处相关违法违规行为,有效解决房屋建筑、市政基础设施建设及建筑物拆除工地施工扬尘突出问题,提高建筑施工标准化水平;建立施工扬尘治理长效机制,提高城市管理能力和水平,有效遏制施工扬尘对城市空气质量的影响。
二、主要工作
各级城市管理或住房城乡建设主管部门要会同相关部门,按照"预防为主,综合治理"原则,根据职责分工,结合当地实际,采取切实有效措施,完善监督管理机制,做好施工扬尘治理工作。
(一)监督建筑工程各方主体主要责任落实情况。
1.建设单位的主要责任。建设单位对施工扬尘治理负总责,应当将施工扬尘治理的费用列入工程造价,在工程承包合同中明确相关内容,并及时足额支付。
2.施工单位的主要责任。施工单位应当建立施工扬尘治理责任制,针对工程项目特点制定具体的施工扬尘治理实施方案,并严格实施。施工单位应当在建筑工地公示施工扬尘治理措施、责任人、主管部门等信息,并及时向当地主管部门报送施工扬尘治理措施落实情况。
3.渣土运输单位的主要责任。渣土运输单位应当建立工程渣土(建筑垃圾)运输扬尘污染防治管理制度和相关措施,使用合规车辆,加强对渣土运输车辆、人员管理。
(二)监督施工现场扬尘治理措施落实情况。
1.施工场地。施工单位应当在建筑工地设置围挡,并采取覆盖、分段作业、择时施工、洒水抑尘、冲洗地面和车辆等有效防尘降尘措施。施工现场的主要道路要进行硬化处理。裸露的场地和堆放的土方应采取覆盖、固化或绿化等防尘措施。施工现场出口处应设置车辆冲洗设施,对驶出的车辆进行清洗。
2.施工废弃物。建筑土方、建筑垃圾应当及时清运;在场地内堆存的,应当采用密闭式防尘网遮盖。建筑物内垃圾应采用容器或搭设专用封闭式垃圾道的方式清运,严禁凌空抛掷。施工现场严禁焚烧各类废弃物。土方和建筑垃圾的运输必须采用封闭式运输车辆或采取覆盖措施。
3.施工物料。在规定区域内的施工现场应使用预拌制混凝土及预拌砂浆。采用现场搅拌混凝土或砂浆的场所应采取封闭、降尘、降噪措施。水泥和其他易飞扬的细颗粒建筑材料应密闭存放或采取覆盖等措施。
(三)监督其他扬尘治理措施落实情况。
1.建筑物或者构筑物拆除。拆除建筑物或者构筑物时,应采用隔离、洒水等降噪、降尘措施,并及时清理废弃物。
2.市政道路施工。当市政道路施工进行铣刨、切割等作业时,应采取有效的防扬尘措施。灰土和无机料应采用预拌进场,碾压过程中应洒水降尘。
3.空置建设用地。暂时不能开工的建设用地,建设单位应当对裸露地面进行覆盖;超过3个月的,应当进行绿化、铺装或者遮盖。
三、时间安排
(一)部署阶段(4月10日前)。各地对本地区施工扬尘治理工作进行安排部署。各市、县主管部门要制定切实可行的工作方案,对各类建筑工地进行深入细致的排查摸底,建立各类建筑工地项目清单、台账,确保全覆盖、无遗漏。
(二)实施阶段(4月11日至11月30日)。要认真按照本方案要求,结合文明工地创建工作,全面开展施工扬尘治理,建立健全信息报送制度,并于每月底前向我部报送工作进展情况。住建部将抽取重点地区进行实地督查,督促地方完善治理措施,强化日常执法监管,加强制度建设,推进全国施工扬尘治理工作。
(三)总结阶段(12月1日至12月31日)。要认真总结施工扬尘治理的经验、成效,并及时向我部报送。在此基础上,我部将对治理工作成效显著的地区和单位进行通报表扬,并对好的经验和做法进行总结推广。
四、有关要求
(一)加强组织领导。各级城市管理或住房城乡建设主管部门要站在推进生态文明建设的高度,充分认识施工扬尘治理的重要性和迫切性,统筹部署,认真组织实施,切实将工作落到实处。
(二)强化监管执法。要综合运用日常巡查、随机抽查和远程监控等手段,加强监管,严格执法。畅通举报渠道,通过数字城管、热线电话、微信公众平台、手机APP等多种方式受理施工扬尘方面的群众举报。对违反有关法律、法规和国家标准的企业,严肃查处,并记入诚信信息系统。对工作落实不力、治理效果不明显的单位,视其情节和后果,由上级主管部门依法依规追究相应责任。
(三)做好重污染天气应急应对工作。要根据本地实际情况制定重污染天气应急应对预案,制定不同预警级别的相应扬尘控制措施,编制工地停工清单,细化任务,责任到人,做到可量化、可考核、可追责。根据当地政府发布的空气污染预警级别,及时启动应急应对预案,并进行督导检查。
(四)健全长效机制。要逐步建立执法联动机制,保证监管工作的常态化,将施工扬尘治理作为日常工作,常抓不懈,继续巩固治理成果。
(五)开展宣传工作。要积极开展宣传工作,通过各类新闻媒体,及时宣传报道施工扬尘治理先进典型和经验,公开曝光反面典型,充分发挥舆论监督作用,调动社会公众参与施工扬尘治理的积极性,营造良好的舆论氛围。
十五)工地节后复工发言稿
创建标准化工地倡议书 全体员工: 省交通厅大力推进标准化工地建设,是规范施工现场管理,增强安全、文明施工意识,提高施工管理水平的切实需要,是确保工程建设安全,争创“精品”工程的重大举措,创建标准化工地倡议书。标准化工地建设涉及范围广,任务异常艰巨。为此,项目部非常重视,把标准化工地建设作为本工作的第一要务,重中之重,成立了由项目经理任组长的领导小组,实行每周研究调度的工作例会制度。目前,工程施工已全面展开,进入了争分夺秒的紧张时期,六百多名工程建设人员正全力以赴、排除万难、夜以继日地奋战在第一线。为给工程建设创造良好的工作环境及氛围,确保工程建设顺利进行,项目部谨向全体员工发出如下倡议:
一、强化参与意识,人人争为标准化工地建设做贡献。标准化工地建设是项目部的头等大事,尽管我们由于分工不同,不能人人都到施工一线,但我们都应围绕标准化工地、工程建设这一中心开展各自的工作,特别是对项目部统一组织的创标准化工地建设的各项活动,都应积极主动地参与,更多地关心、了解,倡议书《创建标准化工地倡议书》。各级党员干部,更应发挥模范带头作用,以身作则,率先垂范。
二、强化服务意识,全心全力为创建标准化工地建设做好服务。一切为标准化施工着想,一切服从和服务于标准化工地建设。对涉及标准化工地建设的要求和需要解决的事项,做到不推诿,不扯皮,不拖延,以最快的速度答复和办理。时刻想着多促进、多帮忙、不添乱。
三、强化保障意识,不误工程建设之需。争创标准化工地最终是争创安全、文明、管理标准化工地,各部门虽然都有相对独立的工作,完成各自的工作任务都需要一定的人力、物力和时间。但当标准化工地建设需要时,请各位同志统筹安排好本身的工作,为中心工作让路,时刻做好准备,随时听从调谴,做到召之能来,来之能战,战之能胜。
四、强化创新意识,安全、文明、优质施工。所有参加工程建设的施工人员,请发扬“特别能吃苦、特别能战斗,特别能忍耐,特别能奉献”的精神,创新思维,打破常规,大胆探索使用新工艺、新技术,苦干加巧干,坚持用科学的施工方法保质量,促进度,安全、文明施工,树立×的良好形象。俗话说得好“要想富,先修路”,能有幸参加这项造福子孙后代的工程建设,我们倍感光荣和自豪。同志们,让我们携起手来,团结一致,同心同德,艰苦奋战,从现在做起,从我做起,以实际行动为×高速公路×合同段标准化工地建设做出自己的贡献,力争每次尽早通过标准化工地阶段性验收!
十六)工地节后复工发言稿
根据珠海市建设监督管理局及下发文件的精神,春节过后我施工单位针对施工现场进行了一次全面安全自查,并对这次自查中所存在的安全隐患和缺陷进行了全面的总结和整改工作,内容如下:
一、现场施工安全情况:
临边防护检查
开工前对现场工人进行三级安全教育、安全技术交底,提高工人节后安全施工意识。现在施工现场基坑防护安全到位,基坑上部地面没有出现裂缝和下沉现象,坑边防护栏杆安全到位,防护整齐,人工挖孔桩桩孔防护到位。
2、安全用电情况
施工现场做到用电设备“一机、一闸、一漏”,确保了用电安全;供电设备安置了警示标志。一、二级配电箱整齐到位,配电箱保护零线完好,漏电保护装置完好,配电箱标识明确,配电线路走向正确。
3、消防管理
施工区等配电设施、机械车辆、仓库等部位,均配置灭火器材和消防设施,且灭火器工作正常性能良好。仓库内分类储存,库内电路运行正常,无乱接电线,电器现象。
氧气、乙炔的存放符合安全规程。
4、安全防护设施情况
在洞口以及危险位置设置了防护设施和明显的警示标志;临空面等设置了安全防护栏杆,现场小型设备如空压机等皮带传送轮安装了防护罩;用电部位、易燃品附近配置了消防设施等。
二、检查中存在的问题
1、施工用电线路布设较乱,需要进一步规范;
2、个别安全防护设施由于工序交叉作业没跟上工程进度,造成施工中安全防护滞后。
三、采取的整改措施
为确保工程施工安全,消除各类安全隐患,项目部对自查过程中存在的主
要问题,提出以下整改措施;
1、施工用电问题将持续重视,严查职工宿舍违规用电现象,对于现场线路将进行统一规范布置。
落实到位,严格按照安全责任制度各级、各部门责任。
总之,通过本次大检查发现了一些弊端和疏漏,项目部及时进行了整改,使之得到了有效的`控制,确保节后项目安全开工。但安全工作是一项长期的工作,项目部将继续严抓安全、狠抓安全,夯实安全管理基础工作,使广大职工的安全意识得到提高,使安全管理的各项工作和要求得到较好落实,进一步增强其安全责任意识,明确各自职责,为工程施工顺利进行提供安全保障。
节后复工报告范文篇二:
春节过后我施工单位针对施工现场进行了一次全面安全自查,并对这次自查中所存在的安全隐患和缺陷进行了全面的总结和整改工作,内容如下:
一、检查情况
1、监督特种工作人员持证上岗,并对垂直运输机械的使用管理进行了专业培训,确保了施工作业时的安全。
2、施工机具方面的施工作业量大,违险性强的情况下,我们管理班子及时对施工机具进行了全天监控,检查机具运转是否正常,保险装置是否可靠等进行了全面检查,杜绝安全隐患。
监理单位亲临现场检查指导工作,下达了整改意见,提出了要求。我项目部及时的进行了隐患整改,达到了现场临时用电规范要求。
4、我项目部组织脚手架班针对施工现场“四口”进行了检查,对围护不严密及搭设不牢固的安全网和脚手架进行了全面的整改,大大的降低了安全隐患,保障了施工人员人生安全。
灭火水箱等,防设施数量不足或不到位的现象。
6、项目部成立安全检查小组在项目经理及专职安全员的带动下就现场施工布局开展了一次大型的安全施工会议,传播了各个岗位的安全责任制,进行了相互交流和探讨并对现场进行检查。
7、对年后进场人员进行三级安全教育:
一级教育:
政策。
标准和法制观念。
安全纪律。
4、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训。
排险、保护现场和及时进行报告。
二级教育:
规定及安全注意事项;
2、文明工地标准;
3、施工现场环境和可能存在的不安全因数;
4、工程施工特点及施工安全基本知识;
5、本工种安全技术操作规程;
机械设备、电气安全基础知识;
7、防护用品发放标准及使用基本知识。
8、紧急情况安全处置和安全检查疏散知识
三级教育:
文明施工要求;
作业特点和危险源;
3、本工种安全技术操作规程及基本安全知识;
电气设备及施工机具的正确使用和安全防护要求;
新工艺、新设备、新材料的安全生产知识;
正确佩戴和使用方法;
十七)工地节后复工发言稿
同志们:
春节后上班第一天,我们举行全体机关干部会议,主要目的是加强学习、武装头脑、理清思路、再鼓干劲,是一个团结鼓劲、调整状态的收心会,也是一个明确目标、启动各项工作的动员会。全镇干部要进一步统一思想,收回过年的心思,立即进入工作状态,认真安排落实今年的各项工作,确保开好局、起好步。下面,我就做好20xx年各项工作,讲三点意见。
一、收心拢神,立即调整工作状态
在过去的一年里,经过全镇干部的共同努力,各项工作取得显著成效。这充分展现了我们全镇干部团结一致、拼搏进取、勇往直前的精神风貌。在这里,我代表镇委、政府对大家所做出的努力表示感谢并致以节日的问候。
20xx年是工作任务繁重的一年,也是提升全镇工作地位的重要一年。区划调整已经结束,这对我镇今年的工作重点提出了新的、更高的要求,我们必须认真抓好各项工作的落实,力争高标准、高质量、超额完成全年工作任务。春节刚过,今天的会议目的就是要求大家尽快从节日的喜庆气氛中走出来,理清思路,振奋精神,进一步调整好工作状态,静下心来思考和研究当前及今后一个时期的工作。在这里,我只想给大家鼓好“四股劲”。一是拼劲。困难面前勇者胜。20xx年我们要想取得优异的成绩,只有发扬“勇往直前、顽强拼搏”的精神才有可能成功,稍有松动,就可能前功尽弃。特别是各组站要结合各自实际谋划全年工作,一定要有千辛万苦、千方百计的精神,做工作上的“拼命三郎”,抓住一切可能,变希望为现实。二是闯劲。只有敢闯才有出路。一位名人曾经讲过:“没有一点闯的精神,没有一点冒的精神,没有一股气和劲,就走不出一条好路,就干不出新的事业”。要善于用灵活的办法、创新的思路,创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。三是韧劲。对安排的事情,就要决心大、信心足、办法多、措施硬,不管遇到什么困难和问题,都一如既往,坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底,不达目标,决不罢手。四是狠劲。工作上要敢于较真,在工作落实的各个环节,动真的、来实的,碰硬的,提高工作落实的执行力,提高机关干部的对外影响力。
二、谋篇布局,强力启动各项工作
年前,区委、区政府召开了经济工作会议和农村工作会议,对20xx年的工作进行了安排部署,印发了工作要点,并对基层乡镇街工作提出了了明确要求,希望大家能认真负责地对待并努力完成全年工作。在今天这个会上,具体的工作我就不再细说,只想给大家明确一下20xx年的工作基调。概括说,就是要“走稳步、迈大步、早一步、高半步”。走稳步,就是各项工作都要求真务实,扎实工作,脚踏实地、一步一个脚印的去努力、去争取、去耕耘,使各项工作更加稳固,取得实实在在的成果。迈大步,就是希望大家都要有锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念,工作上要有大思路、大手笔、大举措、大动作,创出大的成效,干的工作能够拿得出、叫得响,争先创优。早一步,关于这个问题,我想对大家说一句话, “挨了鞭子过河叫愚笨,不待扬鞭自奋蹄是明智”,干工作就是这样,必须干的事要早走一步,规律性的事要早谋一步,苗头性的事要早抓一步,为自己赢得时间和主动。高半步,就是要求大家要不断的开阔视野、拓宽思路,坚持高站位、高出手、高品位,看远一点,想深一些,想细一些。
三、转变作风,全面提升队伍素质
要圆满地完成20xx年的工作任务,关键还是要靠一流的干部队伍作保障。实践证明,我们的队伍素质整体是好的,是一支作风顽强、经得起考验、特别能战斗的队伍。但是,也应该看到我们队伍中存在的一些不容忽视的问题,有的同志工作创新意识不强,习惯于按部就班,人云亦云;有的同志作风涣散,对自己要求标准不高,迟到早退不请假现象时有发生;有的同志评价同事不客观、带着有色眼镜等等,虽然问题发生在个别同志身上,但如果得不到有效解决,就会很大程度上削弱我们这支队伍的整体战斗力。在今后的工作中,每名干部都要坚持高标准、严要求,重点从以下六个方面继续努力。第一,要讲大局。讲大局,是对干部最基本的要求。就是要坚持全镇工作一盘棋的思想,眼睛不能只盯在自己和本组站这个小团体的利益和得失上,不能有利的就上,没利的就让,见任务就推,遇困难就躲,要坚决保证政令畅通,切实做到令行禁止。第二,要讲学习。“工欲善其事,必先利其器”。讲的就是学习的重要性。学习是内强之基、思路之源、能力之本,加强学习不仅是一种需要、一种追求,更是一种责任。有的同志以工作忙、没时间为借口,将学习放在了工作的对立面,这是极其错误的。学习与工作是相互融合、相互促进的,只有会学习的人才会更好的工作。我们要坚持在学中干,在干中学,做到学有所思、学有所用、学有所成,通过不断学习、不断实践,不断提高自身素质和综合能力。第三,要讲创新。我们每个干部不论职位高低、岗位不同,都必须克服因循守旧、安于现状的思想,增强“无功即是过”的意识,在遵循客观规律的基础上,乐于不满足已有的成绩,不自缚于陈旧的框框,不拘泥于过去的老经验、老做法,敢于创新,勇于开拓,敢于第一个去吃螃蟹,并且能够吃到螃蟹。只要我们每一个干部有一股不服输的“精气神”,敢为人先,我们的工作就一定能百尺竿头更进一步。第四,要讲团结。一个单位,一个集体,风气非常重要,只有相互补台,才能好戏连台;只有班子团结,才能构建和谐。每名干部都要有宽广的胸怀、非凡的气度,认识到“懂团结是大聪明,会团结是大本事”,自觉做到多看别人的长处和优点,多看自己的不足和缺点,低调做人,不要在个人利益、权力大小、鸡毛蒜皮上斤斤计较。要大事讲原则、小事讲风格,努力营造一个团结和谐的良好氛围。第五,要讲实干。工作是价值之体、作为之现、成果之标,只有实干才有出路,只有实干才有地位,只有实干才有前途。我们要在全镇大力弘扬干事创业、无私奉献的良好风气,要向上级和组织部门推荐并重用那些肯干事、能干事、干成事的人,使他们得到政治和经济实惠。要真正使实干和奉献成为我们全镇机关干部的一种风尚、一种觉悟、一种境界、一种追求。第六,要讲纪律。从现在开始,全镇要严格各项工作纪律,特别是严格上下班、请销假纪律,各组站长不但要从自身做起,带头树立榜样,而且要管好和带领一班人,切实将思想和精力放到当前各项工作上来。机关支部和政办要加强纪律检查,发现问题及时报告,切实保证机关正常工作秩序,保证各项工作高效有序运转。
同志们,“一年之计在于春”, 20xx年第一季度已经过去x个月,完成第一季度的工作可以说时间紧、任务重。作好第一季度的工作非常关键和重要,各组站要立足于本职工作,科学摆布,认真谋划,合理安排,迅速展开,各组站长要有安排好全年工作时间表,做到心中想全年,突出抓首季,致力保开局,形成推进当前工作的强大合力,确保各项工作全面推进、富有成效,实现各项工作首季开门红。
十八)工地节后复工发言稿
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家上午好!
我是来自xx的xx,很荣幸能站在这里发言。在此,我要忠心的感谢xx矿各位领导一直以来对我的信任与厚爱,感谢身边的各位同事对我的帮助与支持。谢谢大家!
人因有事业而从容,因有成就而自豪。现在的我虽谈不上自豪,却很从容。本人于20xx年初加入xx这个大家庭,蓦然回首,已过去十年光阴。从弱冠之年到而立之年,是xx公司助我成长,成就了现在的我,使我能从容面对生活。之所以能从容,是因为有xx这个坚强的后盾,心里踏实,不需四处奔波就能照顾好我的一家老小。尤其在当下受疫情的影响,无数人在为今年的生活感到惆怅、迷茫时,我却能独善其身。有这样稳定可靠的工作,怎能不让我感恩、珍惜、知足!
回望过去,我在技术岗位上从事八年以来,工作不算出众,没有取得值得炫耀的可喜成绩,也没有为公司做出了不起的贡献。但我热爱技术这个岗位,喜欢做好属于自已岗位上的工作,愿意为做好技术这份工作而努力,内心早已把这份工作当成了我往后的事业。这或许就是我不断学习的初衷。对于我而言,我并没有远大的理想报负,最大的野心就是希望能通过自身努力让一家人过上幸福生活。
现实告诉我,当你的才华还撑不起你的野心的时候,你就应该静下心来学习;当你的能力还驾驭不了你的目标时,就应该沉下心来,历练;梦想,不是浮躁,而是沉淀和积累,只有拼出来的美丽,没有等出来的辉煌。谈到学习,对我来说就是看书,起初我也看不进去,只不过我也没有别的爱好,业余时间无所事事。为了打发时间而又满足我求知的欲望,开始硬着头皮试着看书。我不渴望能一日千里,但我希望每天能进步一点,每天都有收获。从专业书籍一点一点看起,慢慢的,学得越多,懂得越多,想得越多,领悟得就越多,就像滴水一样,一滴水或许很快就会被大阳蒸发,但如果滴水不停的滴,就会变成一个水沟,越来越多,越来越多……
自20xx年开始,我为自己拟定职业规划,将自身的专业技术工作当成我一生的事业,每年都给自己订下学习目标,由易到难,循序渐进。为能有效的检验学习成果,每年就要去参加考试,年年都要过当年高三时的那种生活。终于在20xx年,通过注安考试,20xx年通过一建考试。五年下来,喜忧参半。通过的,不仅能让我产生付出就能得到回报的成就感,还能给我带来经济上的实惠。没有通过的`,也不气馁,时刻准备着来年再战。坚定目标,毫不动摇,始终相信有志者事竞成,苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。
诚然,学习不单单只为考证,它只是一种学习方式而已。闲暇之余,我也喜欢用微信读书,喜欢看看历史,名人传记等等,同样每看一本书都收获颇丰。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。在我身边还有很多的同事是我工作学习的标杆与榜样,我要向他们看齐,向他们虚心求教。展望未来,我想不仅是在学习上不能停下脚步,工作中更要实现自我突破,围绕突破二字,在思想上,专业技术上,管理能力上实现突破,争取做到学以致用,不辜负领导对我的期望与厚爱!
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