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党史先进单位事迹材料|党史先进单位事迹材料(必备十篇)

发布时间:2019-11-18

党史先进单位事迹材料(必备十篇)。

「1」党史先进单位事迹材料

,我公司以“三个代表”重要思想为指针,坚持科学发展观,以十七大精神统揽全局,认真贯彻“安全第一,预防为主”的工作方针,加强员工安全思想教育,圆满实现了安全生产零事故的目标,

一、进一步健全和完善了安全生产责任制。加强安全生产的督查和管理,全力推行安全生产一把手负责制,实行安全生产目标管理和安全生产一票否决制,各安全生产责任部门严格遵守安全生产各项制度,做到了安全生产责任制度和措施落实到位。

二、公司安全领导小组对各部门的安全工作进行定期和不定期督查,同时坚持安全教育的经常化、制度化,加强对各职能部门负责人和员工的安全培训教育,认真落实安全管理制度,提高了中层负责人和员工的'安全意识和自我防护的能力。

三、切实加强食品、药品安全管理,

总结

一年来,我们认真贯彻“消除隐患、预防事故、保障安全、严格标准、确保质量”的方针,全面落实食品、药品安全责任制。207月,被区食品药品监督管理局授予了“ 规范化管理示范单位”荣誉称号,8月初,作为区 治理的样板企业,在由药监、卫生、工商、体育等六部门组成的联合检查中,我们的工作被各位领导给予了充分肯定。10月20日,在“全市药源性 专项治理工作总结表彰大会”上,我们公司被提名表彰。

四、为进一步加强含麻黄碱类复方制剂的管理,有效遏制流弊势头,保障公众用药安全,国家药监部门把经营含麻黄碱类复方制剂,做为了一项行政许可项目。由于含麻黄碱类复方制剂中有很多是老百姓的常用药,作为以终端配送为主的药品经营企业,我们只能迎难而上,积极申办。在具体申办过程中,我们制定的《含麻黄碱类复方制剂质量管理员职责》和《含麻黄碱类复方制剂质量管理制度》受到了上级主管部门的高度认可,并被作为参考资料,下发给全市各药品经营企业参考学习。

年,我公司将继续认真贯彻落实上级有关文件精神,深入学习实践科学发展观,加强安全生产工作,加强宣传,全面提高公司员工的安全意识,避免安全事故的发生;以求真务实的工作态度,全面夯实安全生产的思想基础,营造全公司良好的安全生产工作氛围,防范安全事故的发生。

「2」党史先进单位事迹材料

运检一班成立于4月,负责内蒙古5条、华北4条共计698.441公里,1580基铁塔的运行和检修工作。以来,运检一班以_统领全局,以“安康杯”竞赛活动为抓手,牢固树立以人为本的管理理念,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,积极探索安全管理和互相监督有效结合的安全工作新方法,荣获集团公司和高压局授予的“优秀班组”、“青年文明号”、“工人先锋号”等荣誉。

“安康杯”竞赛活动是促进安全生产的有效形式和载体。为了广泛深入地开展“安康杯”竞赛活动并取得显著成效。运检一班对活动的总体要求、工作目标、实施办法、工作步骤、检查考核等内容进行了具体的部署和安排。抓队伍,建班组,全面增强安全和业务技术素质,提高创新能力。于此同时,结合“安康杯”劳动竞赛活动的开展,在班组员工中间开展了重安全、抓质量、增效益的竞赛活动,签定安全生产责任书,责任落实到人。为确保竞赛活动有序开展,该班组充分利用班前班后会、宣传栏等形式多样地宣传安康杯竞赛的目的和意义,提高全队员工积极参与的热情。运检一班以打造一支高素质的团队为目标,抓住全员岗位技术大练兵和“手指口述”的机会,大力开展岗位技能培训和练兵活动。针对新员工较多,业务技能不熟的情况,班组内采取有经验的老员工带徒、管理,技术人员工作现场教学、培训和月度考试等多种方式进行培训,让每个人都清楚自己的职责范围和工作标准,现在各岗位人员已基本上能适应本岗位工作。为了丰富“安康杯”劳动竞赛的内涵,该班组还大力开展“师带徒”、“岗位技术练兵”、“青年安全示范岗”等活动,取得了较为显著的成果。

安全管理上,在健全各项安全管理制度,在落实责任的同时,以标准班前会为途径,充分利用周六安全学习,让员工从对各类事故的分析、讨论的学习中吸取教训,提高了作业的规范性;建立完善了安全隐患排查制、党员监督制度等严格的安全生产责任体系,在落实上坚持制度面前人人平等,使落实工作掷地有声,安全、质量得到了有效的保证,坚决杜绝违章指挥、违章作业现象,真正实现由“要我安全”向“我要安全”和“我会安全”的根本转变。

是公司确定的“反事故攻坚年”,在过去的一年里该班组人员各尽其责踏实工作,精细化管理,严格执行公司安全规章制度,认真落实安全技术措施,一年来未出现由于人员责任而出现的设备损坏事故以及人身伤亡事故,在巡检中及时发现和消除设备隐患。在日常工作中筑起了一道安全防火墙,真正做到“安全第一”,精心维护,悉心调整。运检一班在所领导的正确领导下,顺利完成了班组管辖9条线路安装、补装防鸟设施,共计962基塔、安装、补装9073个防鸟器;安装防雷侧针84套,安装可控避雷针88套,双摆防舞器195套;成立通道清理“尖刀”小分队,克服了重重困难,对通道内危及安全运行的树木进行清理;在日常巡视的基础上,对重点线路和区段进行特殊巡视,及时发现和制止了多起危及线路安全的施工作业.全年发生线路一种工作票7张、二种工作票13张,共20张工作票合格率达到100%。截止11月14日完成月度定期巡视10次,线路特巡8次,对发现的缺陷及时进行了消缺,其中危急缺陷累计发现:2项,

消除2项;严重缺陷累计发现34项,消除26项;一般缺陷累计发现126项,消除115项,消缺率92%,全面提升输电线路的安全运行水平。 除此之外为了进一步提高班组成员的工作积极性和主动性,积极倡导 “安全见行动”活动,围绕安全管理、安全隐患、职业危害、环境改善等主题,结合“十个一”提出了:当一天安全检查员、提一条安全生产建议、查一起事故隐患或违章行为、做一件预防安全事故的实事的安全活动建议。为公司提高设备性能、降低设备故障事故、提升产能效益、保障员工生命安全,作出了应有的贡献。

运检一班在工作中紧紧围绕军事化管理的原则,奉行严明的纪律、高度的责任感和使命感,发扬特别能吃苦,特别能战斗,特别能奉献,一切行动听指挥的精神,不怕酷暑、炎热,顶着风雨;不畏天寒、地冻,冒着冰雪;对所辖设备认真的进行巡视、检查、维护、检修,及时准确地掌握设备运行状况,全身心投入到本职工作中。

任务就是命令,速度就是效率。军事化的管理给整个班组注入了新的活力。运检一班全体成员求效率、讲效益,主动思考、主动出击,发扬人人都是主人翁的精神。在巡检过程中发现问题及时处理、上报、记录。比以往的工作,目标更明确、责任更清晰,反映更快捷,充分发挥了班组成员的主动性与创造性。

运检一班全员心往一处想,劲往一处使,在大家的努力下,截止目前全年未发生因鸟害导致的线路故障。结合“安全月”“电力执法宣传月”等活动对沿线的乡镇、村落开展了大量的关于《电力法》、《电力设施保护条例》的护线宣传工作。本年度运检一班严格按照

500kV线路“逢停必扫,扫必扫好”的原则保质保量的完成了6条500kV输电线路的停电绝缘子清扫工作。完成了污区调查和瓷质绝缘子盐密、灰密测量、零值测试工作,按规程要求对复合绝缘子进行了憎水性测试,全面提高输电线路的防污闪能力。完成了所辖9条线路全线登检拍照任务,共登检1580基铁塔,拍照26038张,极大的提高了设备缺陷的查出率,同时为检修工作的更好开展提供了第一手的影像资料。此外,线路防雷、防洪、防汛工作,托源Ⅰ至Ⅳ线的接地网大修改造工程和全线基础回填土工程、安装电力设施保护宣传墙等工作任务,均以《国家电网公司电力安全工作规程》、《国家电网公司十八项电网重大反事故措施》及“两票”制度、危险点预控票管理制度为要求,按计划高标准完成。

通过“安康杯”竞赛活动的有效开展,运检一班消灭了轻伤以上人身伤亡事故,为输电线路的安全稳定运行做出了突出的贡献。现在,该班组全体员工踏上了新的征程,用他们青春的誓言,扎实的行动,精湛的技术,为内蒙古电力的建设和发展贡献着光和热。

「3」党史先进单位事迹材料

一年来,本人以科学发展观为指导,认真贯彻落实国家和省、市、县学校卫生工作一系列会议和有关文件精神,不断加强学校卫生工作管理,使我校的卫生工作取得了明显成效,多次受到上级领导的好评,特别是今年我校省学生体质健康监测先进单位的获得和市合格卫生室的创建成功,使我校的卫生工作又迈上了一个新的台阶。

作为一名基层学校的校长,多年来,我能积极参与学校的卫生制度建设和管理工作,包括卫生管理组织机构、各项制度、饮用水情况、校内公共场所情况、各种卫生检查记录、学生个人健康情况等,所有关于学校师生的卫生工作,我都事备躬亲。在学校卫生常规管理工作中,我能积极协调疾病预防控制部门做好学生免疫接种、体检等工作。在今年的省体质健康监测工作中,我校作为全市唯一一所农村小学的代表,各项检测流程我都亲自过问,认真组织学生分批进行检查,对于体质较弱的学生,鼓励其加强锻炼,树立增强体质,报效国家的思想。工作中,我特别注重建立突发公共卫生事件处理预案(如突发食物中毒应急处理预案、突发传染病应急处理预案),作为学校突发事件应急小组的组长,我经常到学校各个办公室、教室中巡查,收集师生递交的各种报告书,并亲自宣传各种疾病的预防和处理,让广大师生有一个好的身体进行教学和学习。

在平时卫生管理工作中,我严格要求班主任搞好学校的环境卫生情况。检查时做到亲自检查,低年级同学不会干活,我就亲自动手教会他们怎样干活。课间时,有同学不小心意外受伤,及时地做好处理。一次,一位同学的头撞伤了,需要缝针,我领着孩子去医院,并垫付了药费,家长得知后深受感动。

在卫生宣传工作中,我多次为师生开设卫生知识讲座,同时注重卫生宣传栏、健康教育活动、心理咨询活动等教育资源的宣传利用。平时能要求全镇各校大力通过黑板报、校园网络、学校广播、宣传橱窗、校报等宣传工具,加强对防范疾病医药知识的宣传,教育和督促学生做好个人卫生工作,进一步促进学生的健康发展。号召全校师生共建“无烟学校”运用各种形式向教师,学生进行吸烟有害的宣传活动,还牺牲了大量的休息时间,到外校向有经验的教师请教,最终获得了很好的成效。一些心理咨询活动,我还发动办公室老师一起查找资料,自己上网查找资料来解决一些学生的心理问题。到现在,我们学校的心理咨询开放活动搞得有声有色。

在学校的健康教育课上,我要求教师要让学生掌握一些心理健康教育方面的知识与技能,帮助学生克服长期形成的厌学的心理,有效地促进了学校积极向上及坦诚合作的人际关系和学习氛围。

上学期,我发现全校学生的眼睛保健操做得很不规范,就在全镇范围内搞了一次评比活动。首先从各班主任入手,接着各班卫生委员,到全体同学,层层入手,手把手教,最后全校评比。从活动记录到总结,有条不紊。现在我校学生的眼睛保健操正确率已达到了 100%,每名同学都能了解相应的用眼卫生。

我个人喜爱读书、探索,对于学校卫生工作,更是多方面搜集有关书籍,不断在实践中运用所学知识,最终形成经验。多次在各种报刊杂志上发表卫生论文,对学校课室卫生、饮水卫生、校内公共场所卫生、传染病防治和学生常见病的预防等工作进行了有益的探索。

我只是一名普通的学校基层管理者,所做的这些工作也只是一名普通管理者的分内工作,在工作中还有很多不足。我想,只要我深爱学校卫生管理这份工作,就一定会乐于并做好学校卫生管理工作中的每一件事。

「4」党史先进单位事迹材料

在2-年伊始,一场突如其来的新型冠状病毒肺炎疫情,让正值新春佳节的大江南北进入了严峻的抗“疫”之战。疫情动态不仅时刻牵动着千家万户的心,也开启了众志成城、抗击疫情的阻击战。面对这场没有硝烟的战争,东昌里社区青年团员志愿者周梓煜,第一时间主动请缨加入战“疫”,自觉充当防疫工作的“宣传员”和“战斗员”,带上红袖筒、拿起测温枪、奋战在社区防控一线,协助社区做好疫情网格化防控工作。

他曾说:“我的工作是平凡的,身为抗疫战线的一枚螺丝钉,做好了也不平凡”。周梓煜工作认真,耐心细致,热情大方,忠于职守,谱写了优秀团员的时代之歌。他的突出表现,得到社区居民和党群服务中心领导的肯定和赞扬。周梓煜的家长对于他坚持志愿服务的行为也给予了极大的理解与支持,在此次抗击疫情的志愿服务中,父母的支持更坚定了周梓煜奋战的信心和勇气。

晨曦朝露去,披星戴月归。在这场“战疫”中,周梓煜就像一枚螺丝钉,哪里需要就出现在哪里,是他在寒风中扎根社区,不厌其烦劝导居民减少外出,是他在雨雪中依旧坚守,不知疲惫测量居民体温,他用脚步丈量初心,用行动践行使命。这些日子,感谢有你相伴。正是一个小小的“我”,构成了一个强大的“我们”,为社区的青年志愿者们点赞。

「5」党史先进单位事迹材料

xx,男,汉族,生于1972年2月,中共党员,大专学历,20xx年至今担任张掖市消防大使。20xx年1月至今担任张掖市甘州区西路军烈士纪念担任副馆长。从社区担任主要领导到张掖市甘州区西路军烈士纪念担任副馆长,xx始终高度重视安全生产和火灾预防工作,将防火工作作为一项日常重点工作来抓,开创了许多先进经验,在全区得到广泛推广。一、首创建立微型消防站,做到防火有阵地。在担任甘州区西街街道西站社区书记期间,他率先开创性高标准的建立了全区首个微型消防站。微型消防站内配备了防护服、水枪、水带、安全帽、灭火器、消防水桶等消防器材,并建立悬挂了微型消防站管理制度及站长、队员工作职责,建立完善微型消防站台账。此项先进做法,在全区各街道社区得到了广泛推广,使基层单位消防灭火能力得到大跨步的提高,在多起初期火灾事故的灭火工作中发挥了重要作用。20xx年担任张掖市甘州区西路军烈士纪念副馆长期间,他又将这一先进经验推广到了全区纪念馆、博物馆、图书馆等基层文化单位,受到了干部群众的高度评价。二、垂范训练基层消防人员,做到防火有队伍。在多个岗位担任领导职务期间,他坚持亲自主管消防安全工作。每到一处,都组织建立专职消防队伍,并亲自垂范训练、真抓实干、带头学习。经他训练过的队员,人人掌握了丰富的防火知识和出色的消防灭火能力,成为了各单位消防安全工作的中坚力量,发挥着骨干作用。三、制定完善消防安全制度,做到防火有章程他亲自制定完善了相关单位的《消防安全巡查制度》、《火情应急处置预案》、《消防站人员值班制度》、《消防站器材保养管理制度》、《消防安全巡查制度》等一整套切实可行的消防安全制度。一改过往各单位消防制度等内容应付检查,空洞不实,难以操作等问题。使消防队伍管理更加规范,火情预防处置更加专业,日常巡查监管更加全面,为火灾预防处置工作建立了坚强的制度保障。xx在消防安全工作中一贯勤恳踏实、始终如一,并善于创造性的优化和改善过往陈旧经验,为所任职过的单位乃至全区消防工作作出了突出贡献,受到任职单位领导和干部群众的一致认可,是甘州区基层消防工作者中的先进典型代表。

「6」党史先进单位事迹材料

在20xx年全国文明城市和国家卫生城市创建工作开展以来,在各级领导的精心安排和指导下,我积极主动做好创建工作,不断创新工作方式、方法,不断丰富宣传形式,圆满完成文明城市和国家卫生城市创建的各项工作。

一、尽职尽责,克服困难,认真做好文明创建工作。

付庄街道作为迎检单位,迎检的任务十分繁重。我在工作中协同区领导和街道干部对每项工作都做到高标准、严要求,一项一项抓落实,从没有一点马虎,侥幸心理。在创建过程中,和同事、街道干部更换破损的井盖十多处,整治“五小场所”店面百余家,清运渣土、杂物10余吨,更换陈旧宣传栏十余个,清理垃圾广告3000余条,整治楼道60多个,清理垃圾死角20余处,清运各类垃圾10吨左右,修剪灌木、草坪1000多平方米,整治社区乱堆乱放百余处,保持了社区每天一清扫和全天候保洁。

二、做好配合、协调、督察工作,确保文明卫生创建工作正常秩序。

针对垃圾广告屡清屡现,这一难题,我创新工作思路,采取疏堵结合的办法,一方面提供张贴有用广告的场所,另一方面认真开展清理垃圾广告的战役,专门购买专用工具,在主干道等公共场所清理垃圾广告,由于设施较全,清除效果明显,共清理垃圾广告3000余条。

三、身先士卒、以身作责,稳步推进文明创建工作。

督促单位和门店制作喷绘条幅,悬挂在辖区显著的.位置,增强创建文明、卫生城市的氛围;多次组织工作人员上门入户发放了创文明、卫生城市知识手册、文明问卷以及纪念品等,居民知晓率达到了99%,最大限度地动员广大居民共同参与创建文明城市工作;出版墙报、板报,宣传创文明城市的目的和意义、有关要求、好人好事等内容。根据文明城市的创建要求,开展文明卫生运动,进行了清垃圾,灭蚊蝇、蟑螂老鼠,整治楼道、庭院工作。经常加班加点,积极主动参与文明创建活动中,处处以身作责,时时身先士卒,经常深入小区、走家入户,面对面做好创建宣传,真情听取群众意见,并就群众反映问题进行汇总和及时反遗,帮助群众解决一系列问题。围绕文明创建组织开展一系列创建宣传活动。对小区环境卫生、宣传栏上的小广告、乱停乱放等妥善处理和及时反遗,使群众确实看到创建工作为居民解决了一些问题,给老百姓带来实惠。

「7」党史先进单位事迹材料

一、20xx年以来主要工作

20xx年以来,我局在县委、县政府及上级业务主管部门的正确领导下,在县林业、公安两个主管局的具体指导下,坚持以党的十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照年初的工作思路,紧扣全县中心工作大局,以林业秩序整治和队伍规范化建设为抓手,凝心聚力,扎实工作,狠抓落实,确保了全县森林资源安全,创造了平安、和谐、稳定的林区治安环境,促进了队伍正规化建设,各项森林公安工作整体推进。

(一)在严打整治中积极作为,维护了林区秩序稳定

20xx年来,为保护我县森林资源安全,按照省、市森林公安局的统一部署,结合我县林区状况,我局进一步强化了对各类涉林违法犯罪活动的打击力度,开展了“严厉打击破坏森林资源”、“两清理一禁止”、“清网”行动及武吉高速沿线与上奉、港口边界林业秩序等一系列专项整治行动,取得了良好的效果。自20xx年至今,县森林公安局共查处各类森林案件606起,其中查处森林刑事案件112起,刑拘81人,逮捕35人,移送起诉40起52人;查处治安案件32起,治安拘留

33人;查处林业行政案件461起,处罚489人次。特别是今年,全县开展了声势浩大的林业秩序整顿,其规模之大、规格之高,在我县历史上从未有过,在全省、全市也绝无仅有。我局乘势作为,全力以赴,强化措施,攻坚克难,办理各类森林案件346起,其中办理森林刑事案件62起,刑事拘留犯罪嫌疑人49人,逮捕

22人,移送起诉23起35人;办理治安案件 18起,治安拘留19人;办理林业行政案件266起,处罚272 人次;扣押涉案车辆

81辆,收缴木材1000余立方米,查扣樟树35棵,配合全县各整治组及乡镇取缔非法木材加工企业(含加工点、小作坊)106家,拆除非法加工设备159

套。给涉林违法犯罪以沉重打击,得到了各级领导、广大群众及社会各界的称赞。

(二)在夯实基础工作中积极作为,打造了森林公安品牌

1、加强了警务信息化建设。20xx年来,我局注重抓好信息化主导警务工作,实施科技强警战略,大力推动了信息化的应用普及和深化,全力推进了网上办公和网上办案工作进程,提升了信息化应用技能和水平。特别是自20xx年4月1日组织开展森林公安基层综合信息应用平台信息采集录入大会战以来,我局全警动员,全力以赴,集中时间、集中力量,确保了采集录入数量及质量。各派出所按县局工作部署和任务安排,确保人均采集录入量在5000条以上。截止目前,全局共录入信息235366条,在省、市同级森林公安机关处于领先地位。同时,以市局协同办公OK系统为依托,完成了日常管理制度、工作流程、文件流转等各项权限设置、操作流程工作,进一步深化了网上办公工作。并从今年6月份开始,所有森林刑事案件一律从网上流转,推进了网上办案。

2、加强了机关业务用房建设。安排一名班子成员及一名专职民警专门负责,加强了与县发改委等相关部门的沟通联系,搞好对接,认真做好了我局机关办公业务用房项目资金、建设工程规划、节能、环评、用地等方面前期立项和报批工作,落实了建设条件、建设标准和建设规模,工程项目总投资446万元,建筑面积20xx平方米。并加强了建设项目管理,确保机关业务用房建设工程能够在20xx年4月份破土动工,现主体工程正紧锣密鼓地进行。为了确保工程进度和质量,我局民警徐新民克服家庭困难,日夜奋战在工地一线。预计今年9月底主体工程可全面竣工,明年下半年可交付使用。

3、加强了派出所标准化建设。投入资金15万余元,重点打造了三都、山口、港口三个规范化派出所,完善了四个功能区的设置,在做好派出所园林绿化工作的同时,大力实施林区警务战略,完善了山口所2个警务室和三都、港口所1个警务室建设。同时,在原有的基础上,再次投入资金三十余万元,修建了三都派出所外围墙、车库、值班室、排水沟,安装了电动门,对营院进行了绿化,种植了一批全冠树、常绿树,特别是种植了8棵桂花树及6棵大香樟树、4棵杨梅树,名木花草相衬,三园苗林一体,整个绿化品位得到了大幅度的提升,打造了高标准、高规格、高品位的园林式派出所工作品牌,得到了省、市局领导的高度赞扬

(三)在队伍建设中积极作为,提升了素质和形象。

1、管理制度健全完善。我局进一步完善了《XX县森林公安局警务督察实施细则》,加强了对各单位及民警的日常督察,做到事前叮嘱、事中检查、事后查处,以“零容忍”的态度狠抓了作风养成。通过反复讨论和修改,完善出台了《装财管理制度》《执法质量工作实施意见》《目标管理考核细则》。特别是《执法质量工作实施意见》涵盖了执法工作的方方面面,从法制培训、案件办理、案件审核、案件检查、涉案财物管理、执法质量评分标准、奖惩办法等内容进行了全面细致的规定。

2、教育整顿深入扎实。为切实整治干部队伍中存在的突出问题,组织开展了集中整治影响发展环境干部作风突出问题及“守信念、正作风、树形象”主题教育活动。我局精心组织,强化措施,召开了整改分析会,单位和民警个人分别撰写了自查报告,切实剖析了存在问题,有针对性制定了整改措施,及时有效整改了存在的问题。两项教育整顿活动,每位民警学习笔记都在5000字以上,撰写心得体会1500字以上。并通过广泛征求意见和建议,健全完善了一系列教育管理长效工作机制,加强和改进了工作方法,取得了良好的教育整顿活动效果。

「8」党史先进单位事迹材料

李__,男,__县电商协会会长、百世快递__站点负责人,1983年2月出生。面对疫情中物资紧缺、运输受阻等问题,李__带领全行业迅速行动起来,成立抗击疫情、驰援防控第一运输突击队,免费运送医疗品和人民生活所需物资;同时,对接县防疫指挥部各项工作,主要负责通行证件办理、宣传等工作。截止3月1日,__县百世快递共出车19次,人员48人次,用热血和青春谱写了快递之曲。

梁__,男,__市中小学生社会实践基地(黄金口基地)工作人员,1994年6月出生,共青团员。自疫情开始,梁__便主动到居住地__县章田寺乡章田社区报到,成为一名志愿者。他每天起早贪黑,与社区工作人员一道在集镇劝返点值守,对群众进行宣传和劝导。在梁__的带动下,自家的春晨酒店也被当地政府征用为临时隔离点。在章田寺乡指挥部和卫生院严格按照疫情防控要求,对酒店设施、化粪池等进行了完善和改造后,隔离点于2月9日正式启用,当天便入住疑似病例的8名密切接触者。为保障留观人员的饮食供应,梁__的父母梁德山和魏开春也从以前的酒店老板变身成了隔离点“服务员”,全家人齐上阵,积极投身抗疫。

「9」党史先进单位事迹材料

比价中心于2020年7月成立,2021年7月成立甘肃太启新能源比价中心。目前,负责金昌鑫华焦化、常山实业、金阿铁路、民勤实业、兴泰煤化、兰山煤业等集团各分子公司的采购业务,部门根据实际情况调整组织结构,划分职能,加强业务技能陪训,加大考核力度,在较短时间基本满足了工作需要,能够及时有效的完成集团各各分子公司的采购业务。本月部门采取“巩固、开发、淘汰”三结合的办法,有效建立和巩固供应链;在常山实业热动力车间储煤场新建封闭式储煤棚工程中,通过多次竟价,为节约649.8万元;针对电机、工业用空调维修类项目特点,通过遴选优质供应商,确定零配件单价、维修价,检修完成后相关部门确认维修量;强化部门人员培训,让所有比价员熟悉工作流程、锻炼沟通能力,提高谈判技能;每个人对自己询比价的材料设备负责到底,保证了对材料、设备有效的追踪。每一次采购,从询价、签订合同、付款、物流、到厂验货入库、后期使用等情况都有专人全程跟踪,确保每一次采购各部门对接无误。

「10」党史先进单位事迹材料

教师是立校之本,师德是教育之魂。我校始终坚持把加强教师的师风师德建设摆在突出地位,致力于建设一支师德高尚、精于教书、勤于育人的教师队伍。尤其是近几年,在全体师生的共同努力下,我校已形成具有鲜明特色的德育管理和办学模式:以多渠道、全方位,时时育人、事事育人、处处育人的大德育理念,通过立足学生特长、兴趣,因材施教,为每个学生的成长发展提供有利条件,用执着和爱心为学生铺就成功之路,已成为我校德育工作的一大亮色,在社会上赢得较高的声誉。

一、充分发挥领导班子的带头作用

为了切实加强师德建设,学校成立了由校长任组长的师德师风建设领导小组,认真落实上级的文件和会议精神。确定了工作导向:师德教育为先导,教书育人为中心,素质教育为根本,全面提高教育教学质量。积极推进办学与管理体制改革,努力推进教风、学风的转变。重视班子组织、思想和作风建设,坚持民主集中制。领导班子团结协作,开拓进取,具有创新能力,有较强的事业心、责任感,有较高的政治理论和管理水平,业务素质高,在师生中有较高的信。

校党支部抓学习重实效,重视班子组织、思想和作风建设。进一步完善学习机制和学习制度,抓好党员队伍作风建设。严格实行岗位责任制、党员民主评议制度。领导班子成员以身作则、廉洁治教,积极推进办学与管理体制改革,努力推进教风、学风的转变。认真贯彻落实《教师职业道德规范》,要求每位老师以《规范》和学校规章制度严格要求自己,增强敬业精神和责任心,牢固树立服务意识,使全体教师统一思想、统一要求、统一规范通过设立意见箱,行风评议信箱,监督电话等多种渠道,广泛听取社会、家长、学生对学校师风师德建设的意见,主动接受社会的监督。

二、培养高素质的德育教育队伍,提高教育实效

1、学习师德规范,弘扬优秀师德传统

我校以创建“人民满意的校园”为中心,坚持把师德工作落实到学校的每一个岗位,每一个时间。对照《公民道德建设纲要》和《教师职业道德规范》,对教师的工作责任心、个人修养、教育教学业务和管理能力的提高等方面,经常在每周例会和政治学习上加以强调和教育。教师能积极发扬“无私奉献、敬业爱岗、爱生如子”的精神,受到广大家长和社会的广泛好评,为学校各项工作打下了坚实的思想基础

2、学习师德典型,培养教师优秀品格

一切优秀教师的品德都是教师们学习的榜样,我们组织广大教师学习优秀教师的先进事迹,号召全体教师向他们学习,同时树立本校教师的典型,评选师德标兵和德育先进工作者,在全体教师中形成比、学、赶、帮、超的良好风气,为师德建设创造了良好的条件。

3、投身教育实践,认真教书育人。

教师良好的师德和人格形象是学生学习的榜样和人格示范,教师师德的高下,将对学生的成长产生直接的影响。我校经常开展以教师职业道德为主要内容的“树师德形象,做师德标兵”、“创文明单位,当文明教师”等丰富多彩、形式多样的师德教育活动,教职工能做到依法执教,关爱学生,保障学生受教育权利,公正、公平地对待每一位学生,默默奉献,以德修身,以德治教,以德育人。坚持家校联系制度,关爱学生健康成长,定期向学生家长征询意见。全体教师树立了以身立教、为人师表的思想,签订了“师德承诺书”,有力地推进了学校的师风师德建设。家长、学生对教师师德满意度高。教职员工遵纪守法,无违纪、违法行为。

4、真心热爱学生,密切联系家长

真心热爱学生是教师获得成功的基础,学校要求教师对学生要具有爱心,事事关怀、体贴学生,要深入探求学科德育功能;坚持“为了一切学生、为了学生一切、一切为了学生”的原则,尊重学生的人格,平等、公平对待学生,如严父慈母般严格要求、耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、健康发展。

学校每学期召开一次家长会、要求全体教师对学生进行家访,建立家校联系档案。通过与家长的密切联系,了解学生在家庭、在社会、在假期的学习、生活情况,并向家长报告学生在校情况,互相沟通,主动争取家长的支持与配合,虚心听取家长对学校管理、教师教育的建议,使教师成为连结学校、家庭、社会的纽带,形成学校家庭、社会共同育人的合力。

三、我校师德建设的特色与成绩

“圆梦帮扶行——学生成长导师制”是我校近年来开展得轰轰烈烈的活动。据相关统计,我校95%来自农村家庭,12%的学生是离异家庭家庭子女,30%的学生是留守少年。这样的生源质量,这样的学生家庭条件,影响了较多学生缺乏学习动力和学习兴趣,落后面较大,很难在以选拔人才为宗旨的中高考中胜出。而“圆梦帮扶行”活动旨在进一步发挥任课教师在新课程中的指导和教育作用,提高学校德育工作的针对性、主动性和实效性,从而提升我校教育教学质量,全面构建“全员育人、全面育人、全程育人、全方位育人”的.工作模式。“圆梦帮扶行——学生成长导师制”是以学生班级为单位,配备德才兼备的教师担任导师,指导、教育和帮助学生实现思想和学业进步,促进其身心健康,提高其综合素质的一种制度,它将教书育人、管理育人和服务育人有机地结合起来,将学生的思想工作落实到实处,真正起到“导心”、“导学”的作用。我校正是立足实际,以学生为本,加强与学生的情感交流,从而打造出德育和办学的特色品牌,让每位学生学有所得,学有所长,从而实现人人升学就业成才成功。立高尚师德,树教育新风。几年来,我们在上级领导的关心指导下,坚持不懈地抓好师德建设,并取得了一定成效,师德建设是一项艰巨而复杂的系统工程。在师德建设工作中,我们深深体会到:要进一步提高师资队伍的师德水平,它必须通过全校教师的共同努力,同时要从法律上、制度上、校规校纪上相互配合,只有将自律与他律有机结合起来,师德建设才能落到实处。我们将在今后的工作中,不断总结经验,为不断提升师资队伍的师德水平水平更加努力!

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