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发言稿|电力安康杯事迹材料(热门14篇)_电力安康杯事迹材料

发布时间:2024-04-17

电力安康杯事迹材料(热门14篇)。

❖ 电力安康杯事迹材料

诗人说:“是生存,还是死亡;”哲人说:“艰难和困惑是生命的本身;”我即思而言:是安全;是安全捍卫着我们的生命,是安全在维护我们生存的权利,是安全在伟我们注入无限的力量。作为一名与安全息息相关的建筑人,面对着轰轰烈烈的建筑安全生产活动,我禁不住问自己:安全是什么?安全是什么:有人说,安全是经验,是财富;还有人说,安全是权利,是义务。可我要说,安全是爱,是一种对生命的爱;安全是牵挂,是万千子女在外打工父母的牵挂;安全是幸福,是一种实实在在的幸福。而作为劳动者的我们如何实现这种幸福这种爱,如何让父母的牵挂不再是牵挂,却值得我们深思,探讨,因为拥有安全,我们才能更好的去创造价值,更好的为社会服务。

回顾过往,不知有多少安全生产事故我们历历在目。如:2009年10月15日,在象坡县城区政通道路,路排工程开挖污水管道工程时发生塌方,造成3人死亡;2010年1月12日,芜湖富贵建筑安装架业有限公司承建的芜湖华强文化科技产业园配送中心仓库建设工场,模板坍塌事故,造成8人死亡,8人受伤;2012年9月13日下午,湖北省武汉风景区东湖景园环建楼建筑工地内,一台施工的升降机在升至距离地面约100米高度的楼顶时发生坠落,梯内19名作业工人随笼坠下,全部当场死亡。

直至今日这些安全事故依然存在,这些安全生产事故的发生使得多少生灵涂炭,多少原本幸福家庭惨遭不幸,难道这些还不足以让我们深思、重视么?答案是否定的。是的,事故的发生有的是客观原因,但我想更多的却是人为的原因而造成的。前车之鉴,后事之师,安全工作只有起点没有终点。所以企业在安全生产过程中应该怎样才能避免事故的发生,将安全生产事故的伤亡降到最低,我想应该从以下两个方面做起:

在安全宣传、教育方面:思想工作是一切工作展开的源头,对于建筑劳动者,他们由于家庭环境原因接受的教育不多,他们更多想的是让家庭能够过上幸福的生活,或是让未来的家庭能幸福,拼命的工作,往往却会忽略安全问题。而工作中的每一分钟,每一秒种,安全隐患随时可能像凶残的野兽张开血盆大口,盯着他们脆弱的肉体,麻痹他们的神经。所以项目部应加强对安全教育工作。进行三级安全教育,定期召集工人进行安全生产知识的培训,工地现场也应挂好醒目的安全警示标语,时刻提醒着他们,强化他们的安全意识,增强责任心。让他们能够把安全“印”在心中,能够时刻绷紧安全这根弦,让安全生产、安全经营、安全工作切实落实到实处,从身边的小事抓起,把一切隐患消灭在可能出现的萌芽之前。

在安全生产、操作方面:第一,应建立安全生产管理小组。从企业到项目经均成立安全生产管理小组,以法人代表、项目经理为首,各分管领导,专职安全员以及各分项工程安全员组成,应认真贯彻执行劳动保护和安全生产的政策,法律和规章。审批安全生产措施、计划,完善各部门管理人员的安全责任制,定期研究解决安全生产中的难题,主持事故的调查,提出对责任人处理意见和改进措施,同时组织施工班组每周进行安全学习并填写好记录,组织安全大检查,召开安全会议,交流安全工作经验确保生产在安全的状态下进行。第二,企业必须定期、定时、分批培训各级领导干部,工程技术人员和生产管理人员,认真学习建设工程安全生产相关法律,规范及规范性文件的学习,提高管理安全生产的责任,做到对安全生产能管,会管,管得好。第三,建立、健全各级各部门的安全生产责任制。要层层签订安全生产责任状,使与生产有关的任何人,任何部门都负有保证安全生产的责任,增强各级管理,施工人员的安全生产责任心。第四,落实安全技术交底制度和安全检查制度。每个分项工程开工前,必须根据分项工程的具体情况,用书面形式向施工人员进行操作方法,安全预防措施等作全面的针对性的技术交底,使施工人员了解、掌握生产过程中潜在的危险因素及防范措施,自觉增强安全意识,预防安全事故发生。并要求交底人履行签字手续,把交底单作为技术档案存档。实行专职安全员每天例行检查,检查要有记录,对查出的隐患应及时整改;实行安全管理小组每月至少一次安全大检查,进行安全生产措施落实情况评分,奖好罚差。第五,加大安全经费的投入,按规定购买发放安全保护用品。规范施工现场的用电,项目部应有专职电工人员,非电工人员不得乱拉电线。电工应定期检查施工用电线路,对于破皮,老化的电线、电缆应及时更换,防止应漏电而造成的`人员伤亡事故,造成不必要的损失。对于特种作业人员,必须加强培训,并且应持证上岗。

“安全责任,重于泰山;”是啊,这个责任,不仅仅关系着我们的企业,更与我们自己息息相关;我们要知道,没有安全,我们的幸福,我们的未来又从何而来呢?为了我们的企业,为了我们的家庭,为了我们自己,请把你的安全思想牢牢树立。只要我们每个人都做到爱岗敬业,忠于职守,牢固树立安全意识,就一定能把好我们的安全关!就让我们共同把“它”撑起,做更好、更美的劳动者,共同守护我们的安全家园。

❖ 电力安康杯事迹材料

xx队一月份“安康杯”活动措施

为了继续深化“安康杯”活动,确保活动目标的顺利实现,1月份xx队特制定以下活动措施:

一、2013年1月1日,准时召开领导小组会议,及时布置1月份“安康杯”活动工作。

2、 认真组织三次安全学习,一次不参加罚款50元。扣职工文明分5分。

3、 三次违规,罚款200元,扣文明10分。

四、当班出现轻伤扣当事人文明分2分,扣当班组文明考核5分,并记当班无工,另罚当事人200元,班长400元。

五、对于不完成的班组及个人,罚班组500元,罚个人100元,并记当班无工,扣个人文明分5分。

六、对于迟到罚个人50元,扣个人文明分2分,点名不下井罚个人100元,扣个人文明分5分。

七、1月25日组织一次应知应会、安全操作规程、岗位责任方面的“安康杯”测试。

xx队2012年12月31日

❖ 电力安康杯事迹材料

6、配合局秋季安全大检查工作,对下属基层的“安康杯”活动情况进行了抽查,并针对存在的问题提出了整改要求。

通过 “安康杯”活动的积极开展,进一步提高了耀龙公司安全生产管理水平,有效控制重大、特大事故的发生,降低**事故的发生率和职业危害的发病率;提高了员工“关注安全、关爱生命”的安全意识,转变“要我安全”为“我要安全”和“我会安全”的观念。在今后的工作中,耀龙公司将继续完善安全管理制度,加大查处不安全隐患,“同违章、麻痹、不负责任”等不安全行为作斗争,实现安全生产的可控、在控,将“安康杯”的活动宗旨一直贯彻到底。

❖ 电力安康杯事迹材料

为了让孩子们更进一步的感受圣诞节的氛围,我们在圣诞节前几天就开始忙着与幼儿一起创设环境,在我们师幼的相互的努力下,原本毫无圣诞节日气息的教室瞬时让孩子们感觉到了浓浓的圣诞节日的味道。

20xx年12月25号下午我们中一班举行迎圣诞的活动,为了更好的开展了关于圣诞节主题的家长开放活动,特邀了昌邑电视台的xx姐姐一行三人来全程跟拍。开场热身活动中孩子与家长一起进行“快乐岛”的游戏,促进了幼儿与家长之间的亲子情感,让家长也体验到了与幼儿在一起过节的欢乐。在各种各样的活动中孩子也进一步的了解了圣诞节,更加喜欢圣诞节。

在活动中,孩子们玩得开心,每个孩子都体验到了成功的喜悦,体验到了节日的快乐。这次圣诞节活动圆满结束了,孩子们的整体表现还是很不错的。首先是孩子的表演很好,孩子们都很尽力的表演好自己的节目(王滋H故事——小壁虎找尾巴,宋李想故事——小马过河,集体舞蹈——小鸟落落,我是小小交通警,健康歌),其次是家长们的积极配合使得整体氛围特别好,苗老师(男老师)的一曲《童年》把整场活动的气氛带到最高点,使得孩子们欣赏节目的兴致意犹未尽,赞叹不止20xx年安康杯竞赛活动总结20xx年安康杯竞赛活动总结。然后就是包圣诞果,活动各个环节连接顺畅。最后在大家一起合影留念,在我们的共同努力下使得整场活动圆满结束,在此特别感谢辛勤付出的大张老师和美丽主持xx老师。

通过这次活动,让孩子们充分展示了自己,体验到努力就会成功;让师生们共同感受到了大家庭的温暖;加深了家园情、师生情、亲子情。

❖ 电力安康杯事迹材料

关注安全关爱生命—“安康杯”安全生产

宣传教育活动

按照公司“安康杯”竞赛实施方案要求,艺科市政项目部 “安康杯”安全生产宣传教育活动逐步展开。

为组织好此项活动,保证宣传教育工作全面有效落实,项目部活动领导小组精心策划,悉心安排,通过公司安监部购置了安全宣传光盘、安全挂图、安全百科随身手册等学习资料,并分发到各个工地、小组、班组供项目员工学习。此外,项目部还根据施工现场分布情况,组织了多次集体**安全知识**活动,取得了良好的宣传教育效果。

12月26日晚,第一次集中安全宣传**活动在项目部驻地举行,由项目部副经理乔峰主持。通过**《关注安全,关爱生命——安全常识系列片》,让安全常识深入人心;通过**《泪的呼唤》中一起起惨痛的事故案例,再一次向大家敲响关注安全,珍惜生命的警钟。观影后,项目部经理乔峰做了活动总结,指出安全生产只有起点没有终点,要求大家切实加强安全预防意识,提高安全生产技能,确保稳定良好的安全态势。

项目负责人还强调,生命高于一切,安全比泰山更重要,大家都要关注和参与安全生产。

根据活动安排,由**集体教育**组织四次会议,然后将**分发给各小组组织**。项目部希望通过此

次安全宣传教育活动的开展,能进一步增强员工安全意识,丰富安全生产知识,提高安全生产的防护技能,为保证“安康杯”竞赛活动的有效开展,确保项目部安全生产秩序起到积极推进作用。在今后的工作中,项目部将继续以“安康杯”竞赛活动为载体,坚持贯彻“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,激发广大员工学习安全生产知识,掌握安全生产技能,建立安全生产长效机制。

❖ 电力安康杯事迹材料

2016年,xx生产建设兵团第八师xx社区工会为了开展好“安康杯”竞赛活动,按照团工会和安全办的统一部署,在单位深入学习贯彻落实《安全生产法》,认真进行劳动保护监督、安全法规的实施,在安全生产中坚持“五个到位”,落实安全生产的各项规定措施。现将一年来“安康杯”竞赛活动总结如下:

(一)进一步完善安全生产目标责任制和具体措施,建立健全“安康杯”活动组织机构,由连队行政领导负主要责任,工会主席和副职领导共同参与负责,建立安全领导负责制。成立连长、书记为组长的领导小组,工会主席负责竞赛活动事宜。建立健全劳动竞赛活动组织机构,

(二)坚持安全检查制度和安全生产例会制度,坚持安委会专题会议制度,会上通报情况、及时分析存在问题,研究整改措施。

二、宣传教育到位、竞赛落实到位。

(一)深入开展“安全生产月”“安康杯”劳动竞赛、“安康杯”知识竞赛活动,“平安和谐小康家庭”创建等活动,切实开展十个一活动,加强对干部职工的安全教育,通过开展多种形式的活动,加大教育力度,提高干部职工的安全意识。

(二)在今年的科技培训时,xx社区工会对干部职工进行了定期与不定期的《安全生产法》、《道路交通法》、农机管理条例等法律法规知识的培训教育。春耕春播期间在5台大马力,18台播种机车组之间,开展了“比质量、比进度、比安全”的劳动竞赛活动。评出了四个优秀机车组,赵卫东机车组,罗伟机车组,陈先锋机车组,高志强机车组,xx社区工会拿出1000元钱,为他们发放了奖品。鼓励他们再创佳绩。田管期间,开展了“比质量,比安全,赛风格”为主题的劳动竞赛,评出了张为翠、张小琴、卞玉梅、张世泉、陈先锋、邓敏、侯晓英、游颜玲8名各方面表现优秀的职工,xx社区工会拿出5000元钱,为他们发放了奖品,让连队职工学有榜样,干有目标。三秋期间,连队开展了“比质量,比安全,比进度,争第一”为主题的劳动竞赛,评出了40名,日百斤高手,评出了4台服务好、采净率达标,日进度快的采棉机。xx社区工会拿出元钱,为他们发放了奖品,鼓舞了干劲,振奋了精神,促进了劳动进度。在秋季备耕工作中,评出工作积极,不缺勤,任务完成好的2位同志,xx社区工会拿出500元,为他们发放了奖品。通过劳动竞赛的开展,在单位营造了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

(三)xx社区工会以“安全生产月”活动为契机,大力宣传《安全生产法》等法律法规,和安全生产的先进典型和经验。出了三期安全专刊板报,张贴安全宣传标语75条,组织职工观看了《平安是福》的电视片。为提高职工道路交通安全行驶、防火的安全意识,xx社区工会在8月20日,10月3日分别,组织进行了一次消防安全演习。通过安全教育活动在单位营造了浓厚的安全氛围,把“时时想着安全、事事为了安全”和“人人为安全、安全为人人”的思想,深深扎根在每一个干部和职工心中。

xx社区工会建立健全安全生产责任制。单位正职与5名副职签订“一岗双责”责任书,与32名农机人员、2名农药管理人员、1名警卫员等各个岗位负责安全的人员签订了安全生产责任书,切实做到安全生产层层有责任,事事有人抓。

四、防范措施到位、安全检查到位。

一是认真开展安全检查工作,坚持安全检查制度,对单位重点部位、进行全面的安全大检查。在检查中发现问题及时提出整改意见,制定整改措施,落实到人。xx社区工会与有摩托车的人员和农机驾驶员签订了“安全目标管理责任书”,安全领导小组成员随时在田间道路上检查农用机车和摩托车,规范驾驶,要求其自觉遵守交通驾驶规则,把事故隐患消灭在萌芽阶段,有效保证了单位的安全稳定。二是落实单位安全管理工作,节假日期间落实干部值班制度,看家护院人员坚持正常的巡护工作。三是成立义务巡逻队。在节日、农忙季节义务巡逻队对劳动场所、人聚集多的场地随时进行巡逻检查,确保了集体和个人的生命财产安全。

一年来,安康杯竞赛活动开展的有声有色,形式多样,内容丰富。在广大党员干部职工群众的共同努力下,实现了xx社区工会全年无安全事故的奋斗目标。

❖ 电力安康杯事迹材料

项目部“安康杯”竞赛领导小组坚决贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,积极组织项目部所属各部门,各班组开展“安康杯”竞赛活动,不断创新活动形式及活动内容,使安康杯活动开展的有声有色,参与度越来越高,影响度越来越大,效果越来越明显。

经过这次安康杯竞赛活动,安全总体水平有了提高,取得了新的进展,积累了更多的经验。项目部安全防范措施进一步得到了加强和完善,项目部安全生产状况明显提高,工程未发生重大安全生产事故。将“安康杯”竞赛活动总结如下:

一、落实安全生产责任制,加强安全管理。

项目部班组人员是安全生产的主体,安康杯竞赛活动必须广大员工高度重视和积极参与,才能把活动真正抓细、抓实。我们通过宣传、培训,进一步树立广大员工的安全生产意识,调动了全体员工参与安康杯竞赛活动的积极性,从而在项目部内部形成“人人关心安全,人人重视安全”的浓厚氛围。

年初,项目部总结了前几年实施全员安全生产责任制的经验,继续推动该项活动,把安全责任全部分解到各科室,各班组,各员工。为了进一步加强各级安全生产责任制的落实,进一步巩固加强责任制的层层落实,明确各负责人在安全生产工作方面的责任。形成了项目部领导亲自抓,各负责人具体抓,各班组认真抓的局面,真正做到一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的机制。从而把事故防范的责任落实到每一岗位,每一员工。

二、加强企业班组安全建设,确保安全发展

班组是工程建设最基本的单位。从安全生产角度来说,班组是安全生产的基本环节,是有效控制事故的前沿阵地。从以往发生的事故来看,大多数的生产事关都发生在班组这个环节。发生时事故的直接原因都是在班组生产中违章操作、违章指挥或各种隐患没有及时发现或消除。因此,要有效的控制事故的关键是抓管理,最基本的环节是抓班组安全建设。所以在建设“安康杯”竞赛活动中,公司把班组安全建设工作作为了重要工作来抓。

三、加强安全宣传力度,强化安全教育培训

为了使安康杯竞赛活动健康有序的开展起来,结合今年的“安全生产月”和项目部实际情况,通过悬挂和宣传标语,大造安全生产舆论,是安康杯活动深入人心。在“安全生产月活动”期间组织员工进行安全知识考试、抢答等形式进行全员法制教育和安全知识普及活动,同时加强员工对防火知识应知应会培训工作。

四、加强安全检查工作,抓整改落实,消除事故隐患

加强安全检查,是确保各类机械设备安全运行,搞好安全生产工作的重要环节。项目部通过各负责人及班组长的自查,安全部门监督检查,重点抽查的原则,围绕查思想认识,查制度建设,查措施落实,查隐患整改,继续加强安全检查力度。同时增强夜间巡查力度,节假日期间的检查力度,对各班组夜间值班情况及在建项目的施工夜间工作情况的安全工作采取不定期抽查,从而有效控制了这一时期管理薄弱,违章违纪想象的发生。消防安全领导小组定期对易燃易爆施工区域等重点防火部门进行监控检查,以做到早发现,早整改,切实把隐患消除在萌芽之中,在检查中,项目部还加强了回头查制度,对发现的各类问题及隐患提出了明确的整改要求,对于整改不及时或整改不力的班组,予以坚决的经济处罚,通过安全检查同奖罚制度相结合的方法,各班组违章违纪现象有了明显的改进,各施工队伍的安全工作也日趋规范化,成熟化。

五、注重形象,加强文明施工

对于项目部来说,一个工程就是一个永恒的广告,它无时无刻的昭示着外企的形象。因此文明施工具有重要的现实意义,它是提升工程质量的基础,是提高企业知名度和社会效应的有效途径;是促使企业加强科学管理,增强核心竞争力的助推器。因此,我们把文明施工纳入工作重点来抓,认真抓实做好文明施工的管理工作,并要求施工管理人员强化施工现场的各项管理工作。

通过“安康杯”竞赛活动,提高了公司安全生产管理水平,提高了全员安全防范意识。活动开展以来,有力的促进项目部的安全生产,为公司的基本改革,发展,稳定做出了应有的贡献。但我们清醒的看到,在我们的工作中还存在着一些不足,一些违章现象和事故隐患还是有发生,但我们坚信,只要我们继续坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,继续深入开展“安康杯”竞赛活动,狠抓安全责任制的落实,充分依靠广大员工,调动和发挥发挥广大员工搞好安全生产的主动性,积极性和创造性,群策群力除隐患,保安全。员工的生命健康就是能够得到切实的维护,员工的幸福安康也一定能实现,也能促进公司安全,稳定和谐发展。

❖ 电力安康杯事迹材料

为了全面贯彻落实党的中国共产党中央委员会第十七次全国人民代表大会、中国工会十五大和公司三届四次职代会、2014年工作会议精神,以科学发展观为统领,围绕“标准化建设年”,坚持安全发展、和谐发展理念,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以“安康杯”竞赛为载体,扎实推进安全生产管理监督和职工培训教育工作,切实提高职工群众的安全健康意识,增强职工的安全健康知识、安全健康技能、确保安全生产和各项指标的完成。根据公司要求我项目开展了“安康杯”竞赛活动。简要总结如下:

一、成立“安康杯”竞赛活动领导小组

1、 建立健全竞赛组织机构。

2、 制定竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评

比、表彰、奖励。

3、 从单位到班组、部室广泛开展竞赛活动

4、 单位第一责任人任“安康杯”竞赛组委会主任。

二、严防死守、扎实推进、深入开展“安康杯”竞赛活动

1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,重视安全生产,将安全工作纳入单位的重要议事议程。有定期或不定期的会议研究、分析、解决安全生产中的重大问题。安全生产有计

划、有目标、有考核、有检查、有讲评。

2、建立健全以单位各级安全生产责任制为核心的各项安全规章制度,并严格执行。

3、安全生产责任制明确,安全管理机构健全,有专、兼职安全管理人员,安全管理体系健全。

4、严格执行国家的有关劳动安全法律、法规,工作现场符合国家规定的劳动卫生标准。新建项目的安全生产设施,严格执行国家 “三同时” 的规定。

5、设置安全警示标致和标识;利用先进手段和方法,如:安全检查表、有毒有害化学物质信息登记卡等;对查出的安全隐患分级负责整改,一时无法整改的要有应急防范措施,并制定计划进行治理。

6、做好女职工特殊保护工作;建立健全本单位《职工健康档案》,落实两年一次的健康体检制度。

7、个人劳动防护用品符合标准,配套齐全,并按规定严格检查。

8、各种机械设备有严格的维修保养制度,落实到人。安全装置齐全有效。设备完好率达标,消防设备与器材齐全,有专人负责,并定期检查和保养。

9、作业场所空气中尘、毒控制在国家标准范围内,努力改善作业环境。

10、安全生产教育有计划,有具体实施方案,并定期或不定期对

干部、职工进行安全教育、培训。

三、加强群众监督,确保竞赛有效开展

1、按照中华全国总工会劳动保护监督检查“三个条例”的要求,建立健全工会劳动保护组织。、教育干部职工自觉遵守各项规章制度,做到无违章作业,抵制违章指挥。

2、发动广大职工开展行之有效的群众性劳动保护监督检查,及时发现隐患,报告险情,督促整改。

3、积极参加各级工会组织的安全生产教育培训,落实群众安全生产监督员队伍的教育、培训和津贴。

未发生重大责任事故和伤亡事故。

未发生重大职业危害事故。

未发生火灾事故。

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为推动我院"安康杯"竞赛活动深入开展,保持医院安全生产形势的稳定,特制定本方案。

一、指导思想和总体要求

以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,坚持"安全第一、预防为主"的方针,全面推进现代化安全生产管理、职工安全健康培训教育,不断提高广大职工的安全健康意识和素质。

二、竞赛主题、活动内容和总体目标

(一)竞赛主题:

抓班组,提高管理水平;重教育,推进安全文化。

(二)活动内容:

进一步提高广大职工的安全意识和安全生产技能,着力查找、治理事故隐患,创建安全、和谐的生产作业环境。

(三)总体目标:

确保20xx年全年无医疗事故、差错事故。

三、实施步骤

6月为竞赛的动员部署阶段;7月至9月为开展活动阶段;

四、组织领导

成立"安康杯"竞赛领导小组。

组 长(职务):xxx

副组长(职务):xxx

成 员(职务):xx

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把“安康杯”竞赛活动与“安全标准化建设”工作相结合,规范和完善安全管理制度。进一步完善了各项规章制度,使危险源辨识、风险评价及控制更加科学、全面,努力培育大安全的观念,推动安全管理向科学化、规范化方向更大地发展。

3、 加强设备管理,确保生产安全顺利进行

设备管理是安全生产的重要组成部分,是预防设备故障引发安全事故的有力措施。为搞好安全标准化建设和“安康杯”活动竞赛,公司定期对设备进行检查,发现问题及时进行处理,保证了设备、设施的完好率。

4、 加强安全检查,认真落实隐患整改制度

安全检查是做好安全工作的重要手段。是消除隐患、预防事故的有力措施。也是实实安全检查的有效措施

一、预防为主,把事后处理变为事前预防的有力举措。根据社区实际情况,认真落实隐患排查整改制度。坚持每月安全大检查,有针对性地开展安全检查和预防工作,确保安全工作顺利进行。

“安康杯”竞赛,使我们的安全管理和监督检查得到了加强,全员的安全意识得到了提高,安全生产的大环境得到了改善。我们坚信,只要我们继续坚持“安全第

一、预防为主”的方针,继续深入开展“安康杯”竞赛,狠抓安全责任制的落实,群策群力除隐患,群防群治保安全,职工的生命健康就一定能够得到切实的维护,居民的幸福安康也一定能实现。

为贯彻落实“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,实现公司安全生产形势的稳定发展,推动公司建立和完善安全生产规章制度,我公司按县总工会、安全生产监督管理局、伊犁州分公司的要求,开展了“安康杯”竞赛活动,活动将竞赛机制、奖励机制、激励机制应用于安全生产活动中,不断增强公司全体员工人人重视安全、人人关心安全、人人遵章守纪的主动性、积极性和自觉性,最终达成减少和杜绝各类事故的发生。公司“安康杯”竞赛领导小组坚决贯彻执行“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,由公司综合管理部积极组织各部门、各班组开展“安康杯”竞赛活动,不断创新活动形式和活动内容,使“安康杯”竞赛活动开展的有声有色,参与度越来越高、影响越来越大、效果越来越明显。

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关于开展天达公司2015年职工球类运动会的通知

各分工会,各分(子)公司:

根据天达公司 “安康杯”工作计划安排,工会将举办2015年职工球类比赛,现将有关事项通知如下:

1、 主办单位:浙江天达环保****

承办单位:浙江天达环保****

2、 比赛时间:2015年12月23日上午9:30

比赛地点:乍浦嘉电新村活动中心

三、比赛项目设置:

1羽毛球项目:男单、女单。

2台球比赛(不分男女)

四、奖项设置

1、各单项分别设冠亚季军及优胜奖若干。

2设立三个团队奖,奖励综合得分前三名的团队。团体综合计分方式为:羽毛球比赛项目男单、女单及台球成绩计分,1个冠军积6分,一个亚军积4分,1个季军积2分。

出现总积分相同,无法确定名次时,以各项比赛前4名决赛阶段合计总净胜局数多者为胜;若总净胜局数也相同,则以小比分总数胜者为胜。

五、浙江天达环保股份****“安康杯”活动承办组织机构

组长:王鼎才

副组长:张剑青(分管后勤组、档案组)

焦震(分管裁判组、器材组、宣传报道组)

1后勤保障组(住宿、接送):李健、杨宠根

工作安排:需要及时掌握参加单轨吊比武、球类比赛的回执函,安排好入住酒店的房间数量并优化房间组合,中餐(按人均元的标准)的安排,就餐人员的统计,晚餐待定。

2裁判组:吴文斌陶浩杰王辉罗海淼(台球)

工作安排:尽快熟悉比赛规则,做好抽签、安排和执法工作

三。记录组:高美静(待定)、曹虹、梅招娣、王辉、罗海淼

工作安排:尽快熟悉比赛记录。羽毛球的得分手也应该是底线的副裁判。

4、器材组:吴文斌(139********)

工作安排:赛程表、团体积分表的编排准备、记号笔4支、便箴纸、一次性水杯、茶叶、扩音器、球杆头、羽毛球、记分牌、参赛牌、横幅

5.宣传报告组:曹宏

工作安排:宣传报道、拍照、药盒(云南白药、创可贴)餐巾纸

比赛日程:

9点,比赛开始,领队致辞。

09:15 运动员抽签分组

09:30 预赛开始,羽毛球、台球分a、b两块场地同时进行,单局21分淘汰,男子单打第一轮结束后进行女子第一轮,羽毛球比赛15分钟一场,20场球,决出男女小组

1、 第二名,三盘台球比赛两胜,每场30分钟,预计12点结束。

12: 00-13:30午餐和休息

13:30—16:00 比赛在ab两块场地同时进行,3局3胜40分钟一场,羽毛球比赛预计1小时20分,台球比赛视上午比赛进度继续比赛,三四名和冠亚军采用5局3胜。

16: 00-16:30统计组,男单、女单排名。

16: 30-17:00,领队颁奖,比赛结束。

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“安康杯”活动总结

**在4月份专门下发了**文件,对开展“安康杯”竞赛活动进行了具体安排布置,现将开展活动情况总结如下。

一、 隐患治理情况

组织基层各单位按照“隐患排查治理年”的要求,加大了隐患识别和治理工作力度。实行了安全信息周报制度和安全隐患月报制度,基层各单每月25日前必须将本单位识别的安全隐患上报hse部,hse部组织人员在26-30日之间进行隐患评审,落实每条通过评审的隐患的整改单位及责任人,同时每月公布处hse信息月报。**年1-9月份,全处共上报安全隐患**条,通过评审通过**条隐患,落实了各条隐患整改责任人、整改时限,并进行整改。

二、hse培训情况

根据岗位需要和工作实际,持续有效地开展有针对性的全员安全生产知识培训, **年1-9月份,共进行hse培训8次,分别是

11月7日,对12名员工进行了hse教育培训。培训内容主要包括**的安全现状和公司的安全理念,详细讲解攀爬作业的规范和要求。

对hse检查中出现的问题进行讲解,并强调以后的工作中的用电规范。

23月31日,16名新员工接受了hse教育培训。内容为:**hse管理现状及工作中涉及的安全问题、现行hse安全体系、各项规章制度、反违章禁令,及特种作业、特种作业许可等方面内容。

三。4月28日,对36名基层单位领导和班长进行了职业卫生培训。主要培训内容:讲解职业健康的概念,职业健康检查与一般健康检查的区别,以及如何鉴定职业病,职业健康管理以及用人单位履行职业病防治的主要职责、如何履行职业病危害告知义务、一些劳保用品如何正确的使用和一些日常生活中的健康的提示。

46月9日,两名新员工接受hse教育培训。了解**hse管理现状及工作中涉及的安全问题。阐述了现行的hse安全体系、应急预案、风险管理体系和反违章禁令。

58月21日至27日,38名员工接受了hse体系培训。对hse管理体系管理文件的主要内容、hse管理体系程序文件编制的重要章节进行了培训。按体系文件中的条款结合基层单位的实际工作,按照体系中的要素逐一进行讲解。

6、9月3日,由**对承包商**公司培训5名人员进行hse教育培训。主要对事故情况进行传达,要求提高对安全的重视度。公司的* *和* *禁令的概念,公司的hse *和对承包商的要求。

尤其提出对登高作业制度的各项要求。

79月22日至24日,hse部**和**总监对48名员工进行了hse体系推广培训。培训内容包括:hse管理理念、区域管理、可视化管理。

89月29日,hse部*对*项目承包商的9名人员进行了hse培训教育。主要内容是向承包商传达事故情况,分析事故原因。讲述**。

描述公司关于登高许可证、挖掘作业管理规范、临时用电许可证和起重作业许可证的规定。

通过培训,提高了hse意识和知识。

三、监督检查、“反三违”活动情况

2009年加大监督检查力度,1-9月份共进行综合性大检查3次,hse专项检查7次。综合检查由基地办公室主任领导带队进行。专项检查分别为对承包商专项检查、上水井安全专项检查、甲型h1n1流感专项检查、“反三违”专项检查、车辆安全专项检查等。

每次均检查出不同数量的隐患或问题,开具相关hse检查整改通知单,各基层单位及时进行整改,并进行了反馈。

9月份开展了“自查自纠为主、互查互纠为辅”的“反三违”现场检查活动,由处领导带队、机关部室长参加,分别对进行现场检查,并要求机关部室长帮助基层查找生产岗位、施工现场的“三违”行为,查找身边的“三违”行为,每人要识别2条以上安全隐患,使“三违”活动落到实处。

继续推选hse与工会联席会议制度,利用各种信息渠道,广泛收集员工对安全生产管理方面的意见和建议,研究解决安全生产和蔻保护有关问题,2009年共召开3次联席会议,形成了联席会议纪要。

五、安全文化建设

组织开展了“安全生产月”、安全生产警示日等活动,举办了处安全知识答卷和安全知识黑板报比赛,向**居民进行了安全知识宣传和发放了安全常识宣传单,充分利用网络、广播、黑板报、宣传栏、悬挂标语和横幅等形式,大力宣传hse文化。开展了提一条安全生产合理化建设、查一起事故隐患或违章行为、做一件预防安全事故的实事、接受一次安全生产知识培训、忆一次安全事故教训、当一天安全检查员的“十个一”活动。通过开展一系列活动,营造安全生产氛围,强化全员安全意识。

❖ 电力安康杯事迹材料

——三灶分公司2008年度

为推动企业建设,维护安全生产秩序, 提高广大员工的安全意识,做好员工人身安全和身体健康保障工作,促进企业经济发展, 根据珠公汽【2008】58号文件精神, 结合分公司实际,在2008年5月至10月全面开展“安康杯”竞赛活动, 取得了较好成效

1、 成立领导机构,明确指导思想

为确保竞赛活动的顺利进行,分公司制订活动方案, 成立了“安康杯”活动组织机构,由分公司经理任组长,分公司副经理(分会主席)负责本次活动的具体工作,并成立了“安康杯”活动办公室。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《安全服务手册》、工会劳动保护监督检查《三个条例》等法律、法规的同时,积极开展了“创争”活动,形成了良好的追求进步的氛围;分公司建立健全以安全生产责任制为核心的安全管理制度,按照“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,开展以 “综合治理,保障平安 ”为主题的“安全生产宣传教育活动” 和“安全生产月”,促进三个文明建设、和谐发展

二、确定竞赛主题和目标

竞赛主题:“提高安全健康整体素质,实现安全健康科学发展”。

竞赛目标:力争各线路、车间班组和后勤的基础工作得到加强,**事故和职工危害发病率控制到最低限度,不发生重大、特大事故,安全生产形势稳定向好的趋势发展。线路、车间班组和后勤在参赛活动中按照“两个提高,两个为零、八个加强”的目标,即:

两大改进:提高线路、车间、物流的安全技能和管理水平,提高员工的知识水平和自我保护意识。

八个加强:加强各线路、车间和后勤安全管理,加强基层班组建设、加强工会群众监督,加强安全工作生产知识培训、加强安全健康经费的投入、加强安全文化建设、加强职工安全健康教育、加强女工劳动保护、加强竞赛互查力度。

两个零:重大事故零,车间生产事故零。

三、主要活动内容

5月份:分公司召开安康杯动员大会,“开展一次安全生产签名活动”,大力宣传竞赛的主题和目标,发动广大员工积极投身“安康杯”竞赛活动中, 对照安全生产实际情况,开展“提一条安全生产建议”,共收到员工提出的安全生产建议107条,充分发挥一线员工参与企业管理的积极因素。结合“文明车厢、和谐公交” 和“安全生产百日督查”专项行动活动,统一服务标语,清洁车容车貌;规范服务行为,树立服务形象;改进驾驶作风,提高服务水平。

6月份:安排驾驶员“当一天安全检查员”和“忆一次事故教训”采用事故教训访谈等形式开展群众性的讨论会,发挥劳动保护监督检查职能,搜集和制订整改措施。

7月份:组织员工看2场安全生产录像片,“接受一次安全生产知识培训” 和“写一条安全生产体会”,共收到安全生产体会106份,使员工掌握了安全生产知识, 提高安全生产警惕,防患于未然。

8月份:组织员工读“一本安全生产知识的书”和“看一场安全生产**展”和“开一次线路安全生产经验交流会”。 通过读书看**展和经验交流会, 进一步学习掌握安全生产知识,在广大员工中形成了我懂安全,我要安全,人人尽责,确保安全的良好的安全生产氛围。

9月份:开展安全生产专项整顿,重点“三大事故主因”, 开展“当一天安全检查员”和“查一起事故隐患或违章行为”活动。活动期间,对“安全问题”做深度分析,谈话教育73人次、现场教育纠正违章40人次、处罚 10人次,通过教育, 进一步提高员工的安全生产意识,认清生产过程“安全”的重要性。

10月份:分公司“安康杯”自查小组对线路、车间情况进行检查和资料核实、评选出“安康杯”竞赛先进线路和员工。附表一:“安康杯”竞赛活动评比表。

“安康杯”竞赛活动期间,对安全生产的重点场所进行一次排查工作,完善有毒有害物资的存放进行普查建档和设置风险警示标识,全面检查生产设备设施的完好情况,如:发电机、轮胎机、车间用电设备、车间机加工设备、所有工作场地的防盗情况。结合奥运期间的反恐维稳工作,落实公司的工作要求及上级部门的精神,分公司特制订措施,安全管理人员分组上线路上车协查。

把安全管理人员分成六个组,每天安排一组人员上线路上车协助司机乘务员检查车厢,重点检查乘客遗留物及危险品。按要求规范填写检查**。对重点站:

香洲总站、三灶总站、平沙总站、凤凰北站、三灶唐人街站、湖心路口站、南屏街口站等总站及人群密集的中途大站安排管理人员值班。加强安全隐患点的排查。再次对驾驶员和乘客进行教育,提高他们的警惕性,并抽查他们的意识,这将纳入绩效考核。

圆满地完成公司交给的任务。

四、总结

通过开展“安康杯”竞赛活动,不仅进一步健全安全生产管理制度,完善安全管理体系,规范工会群众监督机制,而且让广大员工学习到生产过程中安全的重要性,掌握安全生产知识,逐步从“不懂安全到我懂安全、由要我安全转变成我要安全、我保安全”。安全管理人员岗位技能得到培训和提高。比赛期间,加强了线路、车间、后勤的安全管理,加强了对工会的监督和安全生产知识的培训;提高了安全技术和安全管理水平,提高了职工的安全生产知识水平和自我保护意识。

活动期间,安全行车连续6个月获红旗,累计行驶里程454.7 万公里,实行安全间隔454.7 万公里,无重大事故;无车间生产事故的目标。

虽然在“安康杯”竞赛活动中,我们取得了一定的成绩,但我们与其它先进兄弟单位相比,还有一定差距,今后,我们将在公司领导和工会的带领下,在公司部门的支持下,不断加强自身建设,创新工作思路,充分发挥广大员工的力量,确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。

三灶分公司

二00年八年十一月三日

❖ 电力安康杯事迹材料

一、领导机构

为了顺利高效地开展“安康杯”竞赛活动,于是学校立马成立了以校长为组长、以工会、各处室负责人为组员的竞赛活动领导小组。这个小组虽然不是很多人,但是分工明确,做事认真,态度认真。竞赛活动是有目标,有计划,每月召开一次安全工作例会,排查不安全隐患,以求落实相应的防范措施。再来学校各部门分工明确,责任到位,而且并配有一名专职校园辅警对学校进行24小时安全保卫工作,所以安全问题不用担心。学校利用多种途径不同形式对学生进行宣传和教育,广泛发动教职工和全体学生,摸查不安全因素,人人参与学校安全工作,安全意识深入人心。

二、常规工作

学校制订了一系列安全制度,学校把安全制度一一分解,和班主任、生指教师、校医、辅警门卫、食堂工作人员等签订了《安全管理目标责任书》,明确每一人员的安全工作职责。

学校制订了《头堡小学消防安全制度》,制订了《消防安全应急演练预案》,并积极加以落实,加强和规范我校的消防安全管理,落实消防安全责任制,确保学校消防安全。

学校严格执行《学生家长探望制度》、《学生接送制度》、以防止外来人员拐骗学生或在外出活动中发生意外。学校还落实了校园辅警工作制度,加强了学校安全保卫工作。对出入校门的外来人员进行登记查验,对外来车辆进行引导和管理,查验,查禁进入校园的危险违禁物品。学校制定《头堡小学安全预警制度》,并配有专门的组织,处置突发事件。

学校严格执行《头堡小学校食堂卫生安全工作制度》,从食品的订购、运输到食品的加工都有严格的规定,并有专人加以检查和监督,以确保食品卫生安全。

三、安全教育

学校平时特别注重对学生的安全防范教育。我们在座的各位应该都明白“安全无小事”的含义。所以就安全教育而言,必须是月月讲,日日讲。为学生进行安全、法制讲座。学校每学期都设有安全教育周或教育月,采用多种形式如黑板报、主题班会、画报展览等对教职工和学生进行安全方面的宣传教育,无论是一月一次的放假还是放寒暑假,假前总要对教职工,尤其对学生进行安全教育。只要有学生在校,就必须有老师管理,教师要始终与学生在一起,保证“师不离生,生不离师”落实。学校还加强落实检查、督促、考核工作,安全、卫生用餐每日考查,每周公布。班级一周考核实行安全事故一票否决制。

四、实际成效

由于学校非常重视及各位教职员工的积极配合,始终牢记“安全第一,预防为主”的宗旨,认真贯彻区教育局有关学校安全工作的指示,组织健全,制度完备,防范得力,安检正常,管理到位,安全工作常抓不懈,使我校各项工作文明有序、安全稳定地运转。

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