发言稿|仪器仪表组装生产工作计划(集锦十九篇)
发布时间:2024-11-30仪器仪表组装生产工作计划(集锦十九篇)。
仪器仪表组装生产工作计划 之 一
仪器仪表工程师年度工作总结
一、工作内容
作为一名仪器仪表工程师,我的工作主要涉及测量和控制系统的设计、安装、调试、维修和质量控制等方面。在这个工作中,我们必须准确地量化和控制各种过程的数据,以确保所监控的生产系统在高效且可靠的运行状态下。在这一年的工作中,我主要负责以下方面的工作:
1. 设计和安装仪器仪表系统
在这个阶段,我需要对客户的要求进行分析和评估,设计相应的仪器仪表系统,并为工厂安装、调试和维修这些系统。这个过程中需要我不断地与客户和其他技术人员进行有效的沟通和协作,确保安装和调试的进度和质量。
2. 测量和控制系统的维修和维护
当客户使用仪器仪表系统时,如果发生故障,我就需要对系统进行快速准确的故障排除,以便及时解决故障。在这个方面,我需要具备扎实的技术基础和处理故障的灵活性。
3. 系统的质量控制和改进
在工作的过程中,我会根据客户的反馈信息和实际情况,定期评估和改进仪器仪表系统的性能和质量,以确保系统的稳定性和可靠性。这是这个工作的核心,而且需要持久的精力、夯实的基础和不断学习和探索的精神。
二、工作反思
在这一年的工作中,我遇到了不少挑战,但也取得了一些进展。以下是我在这个过程中学到的几点经验教训。
1. 加强学习和技能提高
作为仪器仪表工程师,我们需要掌握广泛的技术专业知识和技能。为了提高我的技能和应对新的挑战,我不断自学和了解前沿的仪器仪表技术和行业发展趋势。我增加了自己的专业知识,并提高了团队的综合技能。
2. 加强沟通和协作
对于仪器仪表工程师而言,良好的沟通和协作能力至关重要。在过去的一年间,我意识到自己在这方面有所欠缺,因此加强了自己的沟通、协作和领导能力。我学习了如何更好地与客户和同事交流,并在具体工作中不断锻炼了自己的独立思考和决策能力。
3. 关注细节和及时反馈
作为仪器仪表工程师,细节决定成败。我逐渐意识到,注意细节和及时反馈才能防止问题蔓延,确保客户的信任和满意度。我努力提高自己的细节和反应速度,时刻关注客户的动态和市场情况。
三、工作成果
在这个工作中,我取得了以下的几点成果:
1. 与团队合作完成了多项仪器仪表系统项目
在原本经验不足的情况下,我成功地与团队协作完成了多项大型测控和控制系统项目。我们为客户提供了系统互操作的数据点和通讯方式,并提供了完美的工程解决方案,客户对我们给予了高度评价和肯定。
2. 处理并解决系统故障
在工作过程中,我们也遇到了一些故障和挑战,但因为我们响应及时并提供了有效的解决方案而得到客户的信任和表扬。我们优化了系统并提出了改进意见,最大限度地提高了生产效率和质量。
3. 提高综合素质和领导能力
在最后,我也意识到作为一个仪器仪表工程师,在技能方面仅仅是基础的能力,更要锻炼自己的领导力和思维能力。在该年度工作中,我积累了丰富的项目经验,与此同时也掌握了一些领导和沟通的技巧,这对于我们日后的工作和职业发展有很大的帮助。
总之,这一年的工作对于我的专业知识、技能和工作态度产生了很大的积极影响。我正在积累丰富的经验和技能,为以后更大的挑战积累力量,在不断学习和成长中领略机遇的无限魅力。
仪器仪表组装生产工作计划 之 二
测控技术与仪器专业介绍:
测控技术与仪器专业是信息科学技术的源头,是电子、光学、精密机械、计算机、信息与控制技术多学科互相渗透而形成的一门高新技术密集型综合学科。它的专业面广,小到制造车间的检测,大到卫星火箭发射的'监控。能够培养从事与计算机、通信、家电、工农业生产、科学实验等相关的光电技术与设备、测控技术与仪器等新产品的研究开发、设计制造、管理营销等的高级工程技术人才。主干课程有传感技术、精密机械设计基础、电路原理等。
测控技术与仪器专业以光、机、电、计算机一体化为特色,培养具有现代科学创新意识、知识面宽、基础理论扎实、计算机和外语能力强,可从事计算机应用、电子信息、智能仪器、虚拟仪器、测量与控制等多领域的产品设计制造、科技开发、应用研究、企业管理等多方面的高级工程技术及经营管理人才。同时因为他们专业知识面宽广,具有很强的适应能力和广泛的发展空间,也可从事计量、测试、控制工程、智能仪器仪表、计算机软件和硬件等高新技术领域的设计、制造、开发和应用等工作,转行比较容易。
测控技术与仪器专业方向:
计算机应用、电子信息、智能仪器、虚拟仪器、测量与控制等多领域
测控技术与仪器专业课程:
精密机械与仪器设计、精密机械制造工程、模拟电子技术基础、数字电子技术基础,微型计算机原理与应用、控制工程基础、信号分析与处理、精密测控与系统等。
仪器仪表组装生产工作计划 之 三
职责描述:
岗位职责:
1、负责公司生产和代理的仪器仪表的销售
2、负责公司自主品牌的.宣传推广
3、给客户进行售前和售后技术支持
4、处理产品维修等售后服务事宜
任职资格:
1、有无损检测仪器客户资源者优先
2、有无损检测仪器销售经验者优先
3、有相关电子仪器技术背景者优先
4、具有较强的责任心,能够承担工作压力,服从领导工作安排
5、身体健康,信守承诺
工作时间:
周一至周五,每天8小时,能够胜任出差
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
仪器仪表组装生产工作计划 之 四
2014中国仪器仪表类大学排行榜-全国仪器仪表类大学排名
2014中国仪器仪表类大学排行榜-全国仪器仪表类大学排名
| 1 | 天津大学 | 5★ | 218 |
| 2 | 北京航空航天大学 | 5★ | 218 |
| 3 | 华中科技大学 | 5★ | 218 |
| 4 | 哈尔滨工业大学 | 5★ | 218 |
| 5 | 东北大学 | 5★ | 218 |
| 6 | 清华大学 | 5★ | 218 |
| 7 | 东南大学 | 5★ | 218 |
| 8 | 重庆大学 | 5★ | 218 |
| 9 | 上海交通大学 | 5★ | 218 |
| 10 | 中北大学 | 5★ | 218 |
| 11 | 燕山大学 | 4★ | 218 |
| 12 | 吉林大学 | 4★ | 218 |
| 13 | 北京理工大学 | 4★ | 218 |
| 14 | 西北工业大学 | 4★ | 218 |
| 15 | 南京航空航天大学 | 4★ | 218 |
| 16 | 浙江大学 | 4★ | 218 |
| 17 | 哈尔滨理工大学 | 4★ | 218 |
| 18 | 西安交通大学 | 4★ | 218 |
| 19 | 中国科学技术大学 | 4★ | 218 |
| 20 | 合肥工业大学 | 4★ | 218 |
仪器仪表组装生产工作计划 之 五
组装工作计划
组装工作计划是企业管理中的重要一环,它为企业的生产和运作提供了有效的指导和支持。本文将详细讨论如何制定一个具体、详细且生动的组装工作计划,并针对其重要性进行分析和解释。文章将涵盖组装工作计划的基本概念、制定计划的步骤以及实施计划的关键要点。
一、组装工作计划的基本概念
组装工作计划是指在企业生产过程中,根据产品的设计图纸和相关的要求,通过协调和安排各项资源,合理分配工作任务,制定出一份详细的工作计划。它是实现企业生产目标的重要手段和工具,能够确保产品的质量和生产进度的合理安排。
二、制定组装工作计划的步骤
1. 明确目标:要明确组装工作的目标和要求,在工作计划中确立产品的品质标准、工作进度和质量要求等,为后续的工作提供指导和约束。
2. 分解任务:将整体的组装工作任务分解为具体的步骤和工序,并为每个工序确定工作的时间、人员、设备和材料等要求。这样有利于更好地组织、安排和监督工作,确保工作的连贯性和协调性。
3. 资源配置:根据工作的需要,合理配置各项资源,包括人力资源、物资资源和设备资源等。要考虑到资源的可获得性和成本效益,使得工作计划既能保证质量,又能节约成本。
4. 制定时间表:根据任务的分解和资源的配置,制定出组装工作的时间表,明确工作的起止时间、持续时间和安排等。时间表要尽量合理,避免资源过度利用或闲置,确保任务的顺利进行。
5. 风险评估:在制定工作计划的过程中,要对可能出现的风险进行评估和分析,制定相应的风险应对措施,以应对突发事件和问题的发生。这样可以有效降低生产过程中的风险和故障,保证工作的安全和顺利进行。
三、实施组装工作计划的关键要点
1. 激励和培训员工:为了保证计划的顺利实施,企业需要激励员工的积极性和主动性,提供适当的培训和技能提升机会,确保员工具备完成工作计划所需的技术和能力。
2. 建立监控机制:要建立相应的监控机制和指标体系,及时收集和分析工作的进展情况,进行反馈和调整。这样可以及时发现问题并采取相应的纠正措施,保证工作计划的实施效果。
3. 加强沟通和协作:对于组装工作来说,往往涉及多个工种和部门的协作。要加强相互之间的沟通和协调,提高工作的协同效能,避免出现因沟通不畅或协作不力而影响进度和质量的情况。
4. 引入科技手段:在组装工作中,可以引入一些科技手段来提高工作的效率和质量,比如使用自动化设备、采用先进的数据分析技术等。这样既能减少人工操作的错误和疲劳,又能提高工作的精度和速度。
:
组装工作计划在企业生产中具有重要的作用,可以有效地指导和支持工作的安排和实施。制定一个具体、详细且生动的工作计划,需要明确目标、分解任务、合理配置资源、制定时间表和评估风险等步骤。而在实施计划的过程中,要激励员工、建立监控机制、加强沟通和协作,并引入科技手段。通过科学的管理和有效的执行,组装工作计划将为企业创造更大的价值和竞争力。
仪器仪表组装生产工作计划 之 六
组装工作计划是一项重要的管理工具,它帮助团队成员了解任务的具体目标和时间要求,确保项目按时交付,并提供组织和协调工作流程的框架。本文将详细介绍如何制定一个有效的组装工作计划,并说明其重要性和应用。
一、工作计划的重要性
1. 任务分解和资源分配:工作计划将整个项目分解为具体的任务,并为每个任务分配适当的资源,以确保项目能够高效地完成。
2. 时间管理和进度控制:工作计划明确了每个任务的时间要求,帮助团队成员合理安排工作时间,并在项目进行过程中控制进度,及时做出调整。
3. 具体目标的设定:工作计划明确了每个任务的具体目标,使团队成员能够清晰了解工作要求,从而更好地完成任务。
4. 风险管理:工作计划能够识别并解决潜在的风险,帮助团队及时采取措施以减少潜在的影响。
二、工作计划的制定步骤
1. 定义项目目标:明确项目的整体目标和期望结果,确保工作计划与项目目标相一致。
2. 任务分解:将项目划分为具体的任务,并根据任务的复杂程度和关联程度进行合理的组织和排序。
3. 时间估算:根据任务的复杂程度、资源可用性和团队成员的经验,估计完成每个任务所需的时间。
4. 资源分配:为每个任务分配适当的人员和设备资源,确保任务的顺利进行。
5. 确定关键路径:通过分析每个任务的前后关系和时间要求,找出项目的关键路径,以控制项目的关键进度点。
6. 风险识别和控制:分析项目中可能遇到的风险并制定相应的风险应对方案,确保项目能够顺利进行。
7. 任务分配和沟通:将每个任务分配给相应的团队成员,并进行有效的沟通和协调,确保每个成员清楚任务要求并能够高效地完成。
8. 监控和调整:密切监控项目的进展情况并及时调整工作计划,以应对可能的问题和延误。
三、工作计划的应用
1. 组织和协调工作流程:工作计划提供了一个清晰的框架,帮助团队成员了解任务的顺序和时间要求,从而更好地协调工作流程。
2. 资源管理和调度:通过工作计划,团队能够根据任务的需求进行有效的资源分配和调度,确保资源的合理利用。
3. 员工绩效评估:工作计划明确了每个任务的目标和时间要求,可以用来评估团队成员的绩效和工作效率。
4. 项目管理和控制:工作计划提供了一种方法和框架,以监控项目的进展情况,并及时进行调整和改进。
:组装工作计划是一个重要的管理工具,可以帮助团队成员了解任务的具体目标和进度要求,确保项目按时交付,并提供组织和协调工作流程的框架。通过制定有效的工作计划,团队能够更好地管理时间和资源,提高工作效率,实现项目的成功完成。因此,制定一个详细、具体和生动的工作计划对于项目的顺利进行至关重要。
仪器仪表组装生产工作计划 之 七
仪器仪表管理制度
为了加强通风队仪器、仪表、器材管理,确保仪器、仪表、器材安全稳定可靠,正常运行,为全矿井安全提供原始数据资料,做好系统的监测监控,特制定此管理制度:
一、 仪器、仪表、器材管理制度
1、对所有通风仪器、仪表、器材按其型号,出厂日期进行统计,登记入账。
2、对所有仪器、仪表、器材分类存放,固定位置,专人负责管理,保持环境卫生,符合存放规定。
3、对所有仪器、仪表、器材准确使用,用前检查鉴定,无问题才能发放使用,并有发放人,领用人签字确认。
4、仪器、仪表、器材必须按周期进行送检调校,未经调校过期的仪器、仪表、器材,不得使用。
5、对各种仪器、仪表、器材必须建立检查维修管理制度,记录在册。、
二、自救器检查、维修管理制度
1、自救器应集中存放在发放室内,室内要保持清洁干燥,温度在5—40℃,相对湿度不大于80%;应远离热源,避免日光直射;存放自救器的室内,不得同时存放易燃和腐蚀物品。
2、矿等超市工作人员要定期对自救器进行检查,查看有无损伤;(如封条是否损坏,外壳有无严重的磕坈、裂纹、穿孔等),对有问题的,应停止使用,立即检查修理或报废。
3、每季度用自救器气密检查仪检查自救器外壳气密一次,若受剧烈撞击,怀疑漏气时,应随时进行气密检查。
4、用过的或报废的自救器应妥善处理,严防自救器中的生氧剂流出烧坏皮肤或衣服,不要用锤子砸或放在火中烧,防止烧人。
5、故意损坏或丢失自救器,要照价赔偿。
6、自救器的管理,维修检查由矿等超市班组长具体负责,日常检查由每班负责。
三、光学瓦斯鉴定器、便携式瓦斯报警仪检查、维修管理制度
1、仪器在使用中要建立必要的登记和记录制度,对每台仪器的正常使用、调校、送检、故障、处理等情况逐一记录备案。
2、仪器应固定专人管理、维护,具体由矿等超市班组长负责,要严格按使用说明书进行操作和调校,严禁随便拆开仪器。
3、对便携式瓦斯报警仪要合理的进行充、放电,对零点,测试精度和报警点要定期进行调校,并做好记录,若未超差可继续使用。
4、对光学瓦斯鉴定器要及时更换电池,定期检查:(1)螺针是否拧紧;(2)照明电路是否良好;(3)检查测微刻度盘转一周是否相当于条纹移动1%;(4)检查条纹清晰程度;(5)检查通气是否良好和漏气,一般检查周期为一周。
5、应及时清洗粉末、保持内外部清洁干净。
6、损坏与丢失要照价赔偿。
四、测尘仪、采样器维修管理制度
1、测尘仪、采样器按照每15天检验一次,检验过程严格按照检验步骤进行操作,防止误操作导致设备损坏。
2、检验结果要真实可靠,及时填写到台账上,确保有据可查。
五、凡使用的仪器仪表,必须按照规定期限进行定期校验、修理人员要填写校验图表。
六、各种仪器、仪表的校验时间为:
1、光学瓦斯鉴定器 1个月
2、便携式瓦斯报警仪7天
3、风表6个月
4、测定仪15天
5、采样器15天
七、对经常使用的光学瓦斯鉴定器、便携式瓦斯报警仪、甲烷传感器每天都要进行对照,出现误差超过允许值时,并以显示值最大为准,及时采取措施,必须在8小时内对其调校完毕。
八、除特殊情况外,校验仪器由使用者亲自送取,否则不予校验。
九、送验时,必须说明仪器的说明使用情况及故障,以便校验,如有零件丢失或损坏者,必须说明原因并经领导批示方可校验。
十、领取仪器仪表时,认真检查各部件是否完好,并在校验台帐上签名,否则取出后出现问题,后果由领仪器者负责。
十一、经送检人员和修理人员共同鉴定,确认仪器故障太多,影响使用,必须向有关领导提出并及时更换。
十二、修理室内严禁从事与校验仪器、仪表无关的工作,保证整洁卫生,仪器仪表的校验按有关规定进行。
十三、校验合格后的仪器仪表,必须填写好原始记录,并妥善保管,以备待查。
仪器仪表组装生产工作计划 之 八
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
莎车县第四中学:努尔古丽.艾麦提
2015年7月12日
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
莎车县第四中学:努尔古丽.艾麦提
2015年7月10日至12日,有幸参加了莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习。此次培训是我县教育系统近二十年来举办的规模最大的、涉及人员最多的一次培训会,也可以说是我县教育系统级别最高的一次培训会,他对于我县教育发展具有非常重大的意义和影响。现谈谈自己的感受与想法。
一、培训规模大,培训方式、方法恰当合理 此次培训参加人包含莎车县各级各类学校校长,教务主任,教研室主任及所有中层以上教学管理干部、参加人数之多、层次之广、涉及面之宽,都是莎车县教育系统近二十年的首次。从培训者层面上看自治区专家、乌鲁木齐市专家,他们讲解的内容涉及面广、层次合理,从培训方式方法上看,有集中的通识性培训、也有分内容和分专业的分组培训。总的来说,此次培训的安排是恰当的、合理的、是卓有成效的。
二、理论知识新,符合实际 在此次培训中,首先自治区教育厅有关领导和我县县委副县长镇平同志签字莎车县中小学质量提升工程协议书,聆听了自治区教育厅副厅级督学同志的讲座,他结合实例用深入浅出的语言分析了我县教育现状,并提出了许多合理的、高屋建瓴的意见与建议,为我县的教育发展规划指出了方向,也为我们树立了正确的理念,
其次,聆听了我县县委副县长镇平同志的讲话,他从人的本性与教育管理层面进行了详细的阐述,使我们从人的本性方面了解了教育的重要性与必要性,以及为如何做到扬善戒恶提供了理论依据,再次还提出了三个方面的要求。接着我们聆听了乌市23中学书记吐尔孙肉则同志,乌市双语实验中学46中学书记艾尔肯,塔瓦库力同志,自治区教学能手阿米娜阿卜杜热一木,哈利丹木,麦麦提依明等同志精彩讲座。这些讲座全面更新了我的教育理念,更新了教育观、育人观、学生观、成才观,丰富了管理知识与方法,受益匪浅。
三、落实各项政策、规章制度,加大培训力度 培训的目的是为了提高教育管理水平,提高教育教学质量,为了推动莎车教育实现更好、更快地跨越发展,这就要求我们不仅要健立健全各项科学、规范的规章制度,而且要不折不扣地抓好落实,真正实现我县教育的跨越式发展。同时,要加大对各类中层干部的专业培训力度,更好地扩宽其视野各学校也要加大对普通教师的培训力度,提高全体教师的知识面,提高教学业务能力,促进教师专业化可持续发展,真正能为莎车教育更好地服务,从而提高我县教育教学质量水平。
四.让我对如何当好一名教导主任,如何处理教务工作中的一些问题,有了更进一步的认识,让我获益匪浅。原先总以为自己对教导主任职责的理解和感悟比较透彻;总以为自己对教导工作的体会和操作比较到位??通过培训,才深深地体会到无论是自己的理解还是实际工作都离一名优秀的教导主任相差甚远。要想做一名优秀的教导主任还需要付出
更多的努力!通过培训,我认识到在学校管理中,校长是主要的领导者,而教导主任是校长的助手,也是学校管理中的主要角色之一,并且是诸多活动的组织者。教导主任工作的能力直接影响着学校各项工作的安排与实施是否合理与顺畅。所以做为一名教导主任必须要认清自已的角色,加强自身的学习提高,增强自己的素质,从而才能适应工作的需要。
总之,此次培训目标明确,意义重大深远,各位参训者感到收获颇多,受益匪浅,为管理者的能力提升提供了丰富的营养,为打造团结协作的团队作出了示范,为各校更好地发展提供了好的参考。因此,我觉得此次培训是及时的、必需的、有百利而一害的同时为我自身的可持续发展、学校、教师、学生的可持续发展起到了促进作用,我将把此次学到的知识与方法灵活地应用于本人的工作实际之去,创新出符合我校的管理方法,提高自身能力与素质。
莎车县第四中学:努尔古丽.艾麦提
2015年7月12日
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
莎车县拍克其中学:吐尔孙尼牙孜.艾木都拉
2015年7月12日
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
莎车县拍克其中学:吐尔孙尼牙孜.艾木都拉
为提高我县中小学教务主任的理论素养和管理水平,县教育局与自治区教育厅联合举办了莎车县中小学教学管理干部培训班,围绕“教学常规管理”、“校本教研”、“学生综合素质评定和学业评价”、“教学五个环节的落实,检查,总结方法”等展开培训。2015年7月10日,莎车县教学管理干部培训班在莎车县一三五联合图书馆开班,来自全县各级各类学校校长,教务主任,教研室主任加了开班典礼。会上,自治区教育厅有关领导、莎车县人民政府副县长镇平同志强调了这次培训班的目的意义,并对这次培训班提出了具体的要求。
7月10日——7月12日,教学管理培训班成员聆听了乌市23中学书记吐尔孙肉则同志,乌市双语实验中学46中学书记艾尔肯,塔瓦库力同志,自治区教学能手阿米娜阿卜杜热一木,哈利丹木,麦麦提依明等同志精彩讲座。
我通过这次学习,激活了思想,更新了观念,启发了思维,享受了体验。通过培训,我对学校教务工作有了新的认识。下面我分三个方面简要地谈谈我学习后的体会。
一、教务主任要有服务的意识。首先要有为教学服务的意识。学校的中心任务是教学工作。扎扎实实为教学工作服务是
教师是学校教学工作的主体。在教学管理过程中,扎实有效地为教师服务,帮助教师提高自身素质和课堂教学质量,是教务处不容忽视的一项工作。我们除了在思想上、工作上和生活上热情关心教师,为教师排忧解难外,还应积极地为教师创造学习的条件,使教师能够在教学业务上得到提高。再次要有为学生服务的意识。 学校工作服务的宗旨是为了学生的发展。为学生服务,不断提高学生的素质,培养学生的创造能力。离开了学生这个服务对象,学校就失去了办教育的目的和意义。
二、教务主任要讲究人文管理。作为一名校长指令的执行者,上有校长,要为校长出谋划策,执行校长的决策;下有教师,要与教师直接面对。决策必须得到执行,但教师站在自己的立场上,也有自己的想法,他们是否能够接受呢?为了使决策较好的得到落实,就需要多些思路,多些策略,调动起教师的积极性,从而创造性的完成工作。倘若处理不好这些关系,很容易引起教师的怨言,校长那里也无法交待,可能两头都赚不到好处。因此,要注意讲究人性化管理,灵活处理问题,遇到问题时,多从研究的角度来分析。对事不对人,多用善意的眼光来看问题。只要多征求校长的意见,得到大多数教师的认可,教务工作就能够得心应手。
三、教务主任要甘于奉献,勇于承担责任。当教师遇到问题而委屈、埋怨时,不可能也很少有人敢冲校长发脾气,而教
务主任是工作的直接安排者,又没有足够的说话份量和直接决策权,因此教师就会冲教务主任来发泄不满,成为教师们的出气筒。安顺民师雷鸣副校长是这样比喻的:他曾经看过一部叫《门缝里的男人》的片子,描述的是一名男子一边要孝敬自己的母亲,一边又要讨好自己的妻子,可妻子和母亲总有着无穷无尽的矛盾,这名男子夹在两个女人之间每天疲于处理她们弄出的矛盾,焦头烂额,最后连家都不敢回。他认为教务主任扮演的角色与其有一定的共同点,在工作中往往让这边满意了那边又不满,让那边满意了这边又不满,难以做到人人满意。正因为如此,教务主任就要善于处理这类问题。首先不能推托责任。当着教师的面,不能把责任往校长或别的领导身上推;当着校长的面,也不能把责任往某位教师身上推。
总之,在教学管理过程中,尽管我一贯勤勤恳恳,认真踏实,为学校做出了一些贡献,但有时工作方法欠妥,让一些老师产误解。今后我要不断丰富自身的教学理论和扎实自己的教学技能,本着以人为本的管理理念,努力团结全体教师为提高我校教育教学质量、创造我校美好的明天贡献力量。坚持学习,不断进取,尽快成长为一名合格的教务主任。
莎车县拍克其中学:吐尔孙尼牙孜.艾木都拉
2015年7月12日
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
莎车县第四中学:阿布来提买买提
2015年7月12日
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
莎车县第四中学:阿布来提买买提
2015年7月10日至12日,我有幸参加了莎车县教育局组织的莎车县中小学教学管理干部培训活动。这次培训对我来说是“久旱逢甘露”,因为我之前一直在德育线上工作了5年,转任校长工作才一个多月,刚好在工作中碰到了许多困惑。我和很多参训的学员一样,很珍惜这次难得的学习机会,希望通过此次学习,不辜负上级领导对我们的信任与嘱托,认真学习、勤于思考,并且学以致用,更好地开展好我们的教学管理工作。
在这次培训学习中,期间聆听了乌市23中学书记吐尔孙肉则同志,乌市双语实验中学46中学书记艾尔肯,塔瓦库力同志,自治区教学能手阿米娜阿卜杜热一木,哈利丹木,麦麦提依明等同志精彩讲座,学习了他们的办学观念,我从中学到了许多可行的做法,收获很大,我感觉自己在今后学校的教育教学管理中还有许多事要做,还有许多地方有待完善,同时也对自己以后的管理工作有了新的认识、新的思考。
一、关注学生的发展,对学生负责。
教学管理工作要本着为学生一生的发展奠定基础去抓,教务处工作要以“对每一位学生学业成长负责”为出发点,全心
护学生,对性格孤僻的学生,更多给以热情帮助。坚持与学生平等相处,鼓励他们谈自己的想法,尽量使师生之间形成一种交流的习惯。只有当学生接受了你,才可能以主动的态度接受你的教育。科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,我想,教育是一项高难度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要乐岗敬业,定会有所收获。
二、为教师的发展着想,对教师负责。
新课程对教师提出了更高的要求,学校要发展、要生存必须有一批高素质的教师队伍,因此我们要组织新型的教学研究活动,通过多种多样的形式让更多的教师参与到教学研讨活动中来,增强了教研活动的实效性,提高了教师的课堂教学水平。积极宣传发动广大教师撰写论文,让教师有一个练兵的机会,学习的机会,积累资料的机会。贯彻上级的有关教师培训精神,能认真布置,及时宣传,使广大教师能及时领会,并能通过校培、自培、应用达到熟练掌握运用于教学,服务教学,让教学受益,学生受益。
三、加强服务参谋意识,对学校负责。
总之,作为校长,在学校负有很重要的责任,在新的形势下虽然感到有一定的压力,但是要上下形成合力,上对校长负责,下对教师和学生服务,切实落实好自己的职责。
在这次培训中,收获最大的是在我校当前的教学管理工作走入瓶颈的情况之下,对如何调整教学管理措施,重新让我校的教学工作步入正轨这一问题进行了思考,在专家的引领下,我意识到要从两个方面入手:
1、加强教师队伍建设,提升教师专业素养。
2、加强教学环节的过程管理,提高教学质量。下一步在这两方面要进行规划,落实细节,抓出实效。
衷心希望莎车县教育局对我们培训的工作能持之以恒,对我们能有后续的培训,而不是一次就结束。我想,我们的业务管理能力的提高最终会反馈于学校的教学工作,反馈于学生的成长。
莎车县第四中学:阿布来提买买提
2015年7月12日
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
莎车县第四中学巴哈尔古丽.艾则孜
2015年7月12日
参加莎车县教育局举办的“莎车县中小学管理干部培训”为期三天的学习培训活动以后的心
得体会
2015年7月10日至12日,我有幸参加莎车县教育局组织的莎车县中小学教学管理干部培训活动。这次培训节奏安排紧凑,内容丰富,形式多样。上级领导对这次培训工作高度重视,开班典礼上,自治区教育厅有关领导 ,莎车县人民政府副县长镇平同志就此次培训的意义、目的和建议做了重要讲话,要求我们在这次培训中认真学习、勤于思考、善于反思、遵守培训纪律,通过这次培训更新观念,提高自身素质。
在这次培训学习,通过聆听乌市23中学书记吐尔孙肉则同志,乌市双语实验中学46中学书记艾尔肯,塔瓦库力同志,自治区教学能手阿米娜阿卜杜热一木,哈利丹木,麦麦提依明等同志精彩讲座,,使我的视野变得开阔了,我从中学到了许多可行的做法,收获很大。我感觉自己在今后学校的教育教学管理中,还有许多的事要做,还有许多的地方有待完善。同时也对自己在今后的工作中有了新的认识、新的思考。
一、我的收获
(一)认真扮演好三种角色
1、当好校长的得力助手。校长工作涉及各方面,样样都要安排。教导主任专司其职,专门管
2、当好教学工作的管理者。
3、当好教育教学的带头人。
(二)努力提高四个能力
1、提高教育教学管理能力。
2、提高制度制定落实能力。
3、提高人际关系协调能力。
4、提高理论学习研究能力。
(三)切实抓好五项工作
1、坚定不移地执行课程计划。
2、坚持不懈地狠抓常规教学。
3、扎扎实实地开展校本教研。
4、积极有效地组织学生活动。,各种活动要形成常规。
5、严格认真地搞好各种检查。
二、我的思考
三天的培训时间总觉得太短,一位位专家老师精彩的讲座可谓旁征博引,观点清新隽永、思维的触角纵横腾跃。无论是诠释“教学常规管理”,还是研讨“教学五个环节”,无论是思考“课后反思教学”,还是关注“校本教研”??都给我留下深刻的印象,犹如春天的甘露滋润我干枯的心田,带给我一些思考。
新课程背景下如何才能当好教导主任?静下心来,展望自己往后的工作,我觉得,我们应该从以下几个方面开展我们的工作:
(一)教学管理的切入点——教学观念的转变。
价等的转变,就要求教导主任自己要做到:
1、走出去听。走入老师、学生和家长中去听他们对工作的看法。
2、静下来读。每天应该安排一段时间读书。
3、坐下来研。自己要带头搞教学研究。
4、潜下心写。要勤于动笔总结自己的工作心得,及时反思,及时应用到新的教学。
(二)教学管理的关键——教学过程的管理。
1、明确教学常规基本要求;
备课:脑中有标、胸中有本、目中有人、心中有数、手中有法。
上课:以兴趣为动力,以习惯为目标,以思维为核心,兼顾情意发展。关键在于教师要激发学生思考、主动学习、学会学习,形成良好的思维品质。要做到三讲三精。三讲:讲重难点;讲易混、易错点;讲方法。三精:精确、精练、精彩。探究有效:
教学反思:(1)课前反思——做好充分准备;(2)课中反思——及时调整教学行为;(3)课后反思——发现新的教学契机。
作业的布置与批改:作业内容精选、量适当、形式多样。批改讲科学重实效。
、坚持有效地听课与评课。
(1)听课前要充分准备,了解老师教学特点、了解听课班级学生情况、了解教材编排体系和知识内在联系及教学内容的重难点;(2)听课中翔实记录,积极推敲,要听看结合,既关注教师的“教”也关注学生的“学”。
评课做到从教学目标、教学内容、教学方式、教学方法、教学手段等方面进行指导,要发现闪光点,找出存在问题。
(三)教学管理的策略——管理艺术。
努力增强七种意识,强力提升个人素质:榜样意识、管理意识、服务意识、协调意识、教研意识、奉献意识、创新意识教育需要激情,需要全身心的投入;教育需要诗意,需要洋溢着浪漫主义情怀;教育需要活力,需要以年轻的心态创造性工作;教育需要恒心,需要坚持不懈的努力和发展。
教育教学管理是一项高智能的活动,在新课程背景下,教导主任要心中有爱,肩上有担,腹中有墨;才能做一个合格的教学理论与实践的践行者,引领者。
走上教导主任工作岗位以来参加真正意义上的专业培训,这还是第一次。我和很多参训的教导主任一样,很珍惜这次难得的学习机会,希望通过此次学习,不辜负上级领导对我们的信任与嘱托,认真学习、勤于思考,并且学以致用,更好地开
展好我们的教学管理工作。在这次培训学习中,通过聆听专家的讲座、视野变开阔了,我从中学到了许多可行的做法,收获之大是历次培训所未有的,我感觉自己在今后学校的教育教学管理中还有许多事要做,还有许多地方有待完善,同时也对自己以后的管理工作有了新的认识、新的思考。专家《如何进行校本培训》给我们就校本培训的意义、特征、目标、原则、形式、内容等方面进行了阐述。尤其是校本培训的十一种形式详细的进行了讲解分析,受益匪浅。
教育需要激情,需要全身心的投入;教育需要诗意,需要洋溢着浪漫主义情怀;教育需要活力,需要以年轻的心态创造性工作;;教育需要恒心,需要坚持不懈的努力和发展。教育教学管理是一项高智能的活动,在新课程背景下,教导主任要心中有爱,肩上有担,腹中有墨;才能做一个合格的教学理论与实践的践行者,引领者。
莎车县第四中学:巴哈尔古丽.艾则孜
2015年7月12日
仪器仪表组装生产工作计划 之 九
仪器仪表工程师作为一个比较冷门的专业,一般人们都无法想象他们的工作是怎么样的,那么仪器仪表工程师上半年工作总结怎么写呢?小编借用给大家做一个仪器仪表工程师上半年工作总结范文示例,希望可以帮助到大家。
仪器仪表工程师上半年工作总结范文示例<\/h2>
时光飞逝,转眼间,半年就过去了,半年来,在公司和车间领导的正确指导下,班组各项工作开展得比较顺利,取得了一定的成绩。多年来,我深信一句话“取其精华,去其糟粕”无论从事什么工作,都要学会总结,继承优良的方法和途径,发现问题及时纠正,才能取得进步。
为了便于今后的工作,我们将把半年来的工作进行总结,以利于今后的工作。
第一,完成了以下工作:
1、统计完成仪表专业管辖维修的仪表设备台账及备件台账;各种仪表设备管理台账、档案、记录等。目前南厂区已有延迟炼焦、加氢制氢、汽油加氢、污水汽提等装置,为便于日后工作,在该队人员的共同努力下,完成了南厂区各装置仪表台账的统计工作,包括仪表位号、生产厂家、出厂编号、规格型号、仪表参数等多项重要数据,现已全部录入电脑备查。
参与制定员工培训计划,组织并协助实施,使员工的技能得到显著提高。奠定了安全生产工作顺利开展的基础。本队职工的专业基础不同,有的有工作经验,有的对仪表不甚了解,在这一年里,努力发挥本队的帮带作用,毫无保留地向新职工传授经验,经过一年的学习,本队的职工已经可以顶岗了。
统计完各设备仪表的技术改造项目,每套设备仪表在设计或现场安装过程中都存在着不合理之处,经过一两年的运行,问题就会逐步显现出来。平常工作中,我们及时发现问题,分析原因,是设计问题,还是安装问题,在不停车的情况下是否能够处理,如果处理不了,我们会做技改方案,统计出缺陷记录,待检修后再进行改造。
从事液化气叠合与芳烃抽提装置的施工工作,对一个仪表工来说,能参加新装置的施工是很幸运的,在新装置的施工中能学到许多平时所学不到的东西。由仪器图纸审核,仪器参数统计,现场仪器安装,到开始前调试,每一项我都认真检查,不敢疏忽。没有什么是可以忽略的。
认真学习各种专业知识,仪器仪表发展很快,所以作为仪器仪表工我们要不断学习各种专业知识。
第二,上半年工作方案。
新年,新机遇,新挑战,在新的一年里,我会以积极乐观的态度对待工作,再接再厉,认真完成车间安排的各项工作,努力学习新的专业知识,不断提高业务和管理水平,做好本职工作,为公司的发展作出更大的贡献!
仪器仪表工程师虽冷门,但其仪器仪表工程师的工作是非常重要的,今天小编的仪器仪表工程师上半年工作总结范文示例大家可以好好参详,希望可以帮助到大家做好工作总结。
仪器仪表组装生产工作计划 之 十
买受人(甲方):_______________公司
出卖人(乙方):________________
合同签订地点:________________
签订时间:________________
填写说明:
1、本合同为格式合同,可供签订砼泵、塔机、混凝土布料机、施工升降机、等施工机械购销合同使用。
2、可选项中,选择请在该项前的“□”中划“√”,未选请在该项前的“□”中划“_”。
3、本合同文本不宜涂改,确需修改,请在修改处加盖双方公章,并附加说明。
第一条:产品名称、型号、数量、金额、供货时间、数量及配置说明:________________
产品:_______________
名称:_______________
规格:_______________
型号:_______________
计量单位:_______________
数量单价:_______________
以上价格包含如下内容:________________
供货条件、时间及数量:________________
出卖人收到首付_____万元及买受人发货通知后三日内发货。
合计人民币金额(大写):________________
附1:□砼泵备注
□采用电动机驱动混凝土输送泵,甲方根据电源距离按产品说明书规定自备外接电缆线。
□采用柴油机驱动混凝土输送泵,为了运输途中的安全,出库时,油箱内的柴油已放空。
附2:□塔机备注
□1、合同订立后,乙方在收到甲方设备首付款及发货通知三日内,将所定设备的“基础图”、“平衡重图”及预埋支腿和第一节定位标准节准备齐全,由乙方运输至甲方指定地点,以方便甲方提前将基础施工完毕。
□2、乙方提供附墙框架及标准附墙距离(米)的附墙杆,对非标准附墙距离的附墙架,乙方可根据甲方要求提供附墙杆及附墙框架制造,费用另计。
□3、本合同产品(包含/不包含)平衡重、外接电缆线以及辅助吊具。
附4:□施工升降机备注
□1、合同订立后,乙方在收到甲方设备首付款及发货通知后三日内,将设备的“基础图”、地脚螺栓和底架准备齐全,由乙方运输至甲方指定地点,以方便甲方提前将基础施工完毕。
□2、本价格为标准配置(包含/不包含)外接电缆线,附墙架采用__型号,附墙距离为_________米。如需其它距离的附墙架,价格另计。
附5:□其它
第二条:质量标准
产品必须符合国家及行业相关标准,乙方需向甲方提供相关标准一套。
第三条:出卖人对质量负责的条件及期限
按乙方《产品质量保修书》执行,保修期限自货到验收合格之日起计算,乙方应承担自交货起因产品质量而给甲方带来的一切损失、责任。
第四条:包装标准、包装物的供应与回收
整机为裸装,随机附件和随机文件用木箱包装,包装箱不回收。
第五条:随机备品、配件、工具数量及供应办法
按甲方确认的“发货清单”提供,随同主机发运。
第六条:货物验收及到达站(港)和费用负担
1、验货:乙方负责运输至甲方指定地点建筑工地,在甲方指定地点验货。
2、乙方代办汽车或铁路运输,运费包含在合同总额中。
3、收货单位:中天建设项目部
收货地址:工程施工现场
联系人:____________联系电话:________
第七条:验收标准、方法及提出异议期限
甲方应在货到交货地后组织验收,验收符合交货要求的在“发货清单”上签字盖章;买受人在验收时发现货物不符合合同约定时,需在验货后__天内向乙方提出异议,乙方接通知后应在___小时内作出答复,进行更换、调配以达到合同约定要求。
第八条:设备的安装、调试与培训
1、设备开机时,乙方接甲方通知派人前往指导安装调试,完毕后,双方在“调试交验单”上签字盖章。
2、乙方应向甲方提供技术培训,以保证甲方操作人员能承担设备操作任务。
3、甲方设备投入使用前,乙方须提供《安装证》,如甲方有《安装证》,则乙方可不必提供。
4、乙方应承担在设备安装调试期间操作本设备引起的一切机械、人身事故并承担责任。
第九条:付款方式、时间及期限:________________
第十条:违约责任
1、乙方迟延交货的违约责任:________________按每天______元计算;
2、乙方所供货物质量缺陷的违约责任:按合同金额____%承担违约金;
3、甲方逾期付款违约金:按拖欠款项每天万分之一计取。
第十一条:合同争议解决方式
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,由双方当事人协商解决;协商不成,均可依法向合同签订地法院起诉。
第十二条:其它约定事项
1、乙方应向甲方提供《产品质量保修书》作为合同的附件。
2、产品超过保修期,乙方应派人提供维修,配件费由甲方承担。
3、甲方验收货物(设备)后,应按合同约定支付款项,但因货物(设备)质量、使用故障和售后服务等问题,甲方有权拒绝支付剩余款项直至问题解决。
4、质量保修期间,甲方所购货物(设备)发生故障时,乙方应于24小时内派出售后服务人员至故障货物(设备)所在地开始维修或售后服务,超过48小时后,甲方将视乙方违约,乙方应承担因此而给甲方造成的一切损失,按____元/天计取。
5、每次付款前,乙方均应提供国家统一完税发票,同时发票专用章的单位名称应与供货单位名称相一致,否则甲方有权拒绝付款。。
6、运输费用由运输单位为甲方开出运费发票,由乙方代为转交甲方。
第十三条:其它
1、本合同所有附件,均与本合同一并使用且具有同等法律效力。
2、本合同一式四份由甲、乙双方各执两份,自双方签字盖章后生效。本合同一经签约,双方必须严格遵守,并承担合同中各自的义务。
3、本合同未尽事宜,由甲、乙双方另行协商签订补充条款,补充条款与本合同具有同等法律效力。
4、本合同在甲、乙双方结清货款手续后即自行终止。
此页无正文
需方(甲方)______供方(乙方)______
地址____________地址____________
法定代表人______委托代表人______
联系电话_________
开户银行__________
帐号_____________
仪器仪表组装生产工作计划 之 十一
在我校的实训课程中,我有幸学习了仪器仪表装调工这门课程,通过这段时间的学习和实践,我对仪器仪表的原理和调试方法有了更深入的理解和掌握。在这里,我将对我的学习和实践经验进行总结,希望能够对自己未来的学习和工作有所帮助。
在这门课程的学习过程中,我深刻地认识到了仪器仪表在现代工业生产中的重要性。仪器仪表是生产自动化程度高的重要设备,它们能够精确快速地采集和处理各种信号,为生产过程提供准确的数据和控制依据。只有对仪器仪表的性能和使用方法有深入的了解,才能更好地应用它们于实际生产中,提高生产效率和质量。
在实训过程中,我学习了一些常见的仪器仪表的调试方法和注意事项。比如,在调试温度传感器时,需要注意传感器的安装位置和固定方式,以免出现测量误差;在校准流量计时,需要根据仪表的显示值和实际流量进行比较和调整,保证测量结果的准确性。通过实际操作,我不仅熟悉了各种仪器仪表的使用方法,还提高了自己的动手能力和问题解决能力。
在实训课程的收尾阶段,我们进行了一个综合性实训项目——搭建一个简单的控制系统。在这个项目中,我们需要选择适当的仪器仪表,搭建传感器和执行器的连接线路,编写控制程序,最终实现对一个小型设备的自动控制。通过这个项目,我不仅更加深入地认识了控制系统的组成和工作原理,还锻炼了自己的团队合作能力和项目管理能力。
仪器仪表装调工实训课程给予了我非常珍贵的学习机会和实践经验。通过这段时间的努力学习,我对仪器仪表的原理和调试方法有了更深入的理解和掌握,同时也提高了自己的实践能力和团队合作能力。我相信,这些所学所获将会在我的未来学习和工作中发挥重要的作用,让我更加自信地面对各种挑战,谱写出更加辉煌的人生篇章。愿我们的努力和汗水都能化为成功和收获,让我们共同努力,迎接明天的挑战!
仪器仪表组装生产工作计划 之 十二
组装职工工作计划是组织管理中的重要环节,它能够为职工提供明确的工作目标和任务,帮助他们更好地规划和执行工作。一个良好的工作计划可以提高职工的工作效率、增强工作动力,从而对组织的发展起到积极的推动作用。
一、确定工作目标
一个成功的工作计划首先需要明确工作目标。目标应该是可量化和具体的,以便能够进行有效的跟踪和评估。在确定目标时,需要充分了解组织的发展方向和职工的个人能力,确保目标的实现性和合理性。同时,目标应该具有挑战性,这样才能激发职工的积极性和创造力。
二、制定任务清单
任务清单是工作计划的核心内容,它详细列出每个职工需要完成的任务和工作内容。制定任务清单时,应该将任务按照优先级进行排序,确保重要的任务得到优先处理。另外,任务清单还可以按照时间周期进行分组,如每天、每周、每月的任务清单,有助于职工更好地掌控工作进展。
三、安排时间表
在制定工作计划时,必须考虑时间因素。一个明确的时间表可以帮助职工更好地安排工作时间,确保任务按时完成。时间表应该具体到小时或分钟,这样职工可以更加明确具体每个任务所需的时间,并合理安排每天的工作计划。
四、分配资源
工作计划的制定需要充分考虑资源的分配。资源包括人力、财力、物力等。职工工作计划中所需的资源需要提前预先准备和调配,确保在职工开始工作时可以顺利进行。合理分配资源可以提高工作效率,节约成本,从而对组织的发展起到积极的支持作用。
五、制定实施计划
工作计划不仅仅是一个书面文件,更需要职工落实和执行。在制定工作计划时,需要明确实施计划,即具体的操作步骤和方法。实施计划应该具体、明确,并根据职工的实际情况进行定制,以提高可操作性和可执行性。
六、监控和评估
工作计划的制定之后,并不意味着任务完成,而是需要进行监控和评估。监控和评估可以帮助职工及时发现问题和困难,并进行相应的调整和优化。同时,监控和评估还可以为组织提供数据支持,用于总结经验教训和改进工作计划。
七、沟通和反馈
一个成功的工作计划需要与职工进行充分的沟通和反馈。在计划制定之前,职工可以提出自己的意见和建议,以增加计划的可行性和合理性。在计划执行过程中,需要及时向职工提供反馈和指导,帮助他们克服困难,解决问题。
小编认为,组装职工工作计划是一项重要的管理工作。一个良好的工作计划可以为职工提供明确的工作目标和任务,帮助他们更好地规划和执行工作,提高工作效率和工作质量。组装职工工作计划需要明确工作目标、制定任务清单、安排时间表、分配资源、制定实施计划、监控和评估,以及进行沟通和反馈。只有合理有效地进行工作计划,才能够实现组织和职工共赢的目标。
仪器仪表组装生产工作计划 之 十三
仪器仪表及自动控制管理制度
为加强仪器仪表及自动控制设备管理工作,提高仪器仪表设备管理水平,保障仪器仪表设备安全经济运行,特制定本制度。
一、仪器仪表设备管理的主要目标是对仪表设备从规划、设计、制造、选型、购置、安装、使用、维护、修理、改造、更新直至报废的全过程进行科学的管理,使仪器仪表设备处于良好的技术状态。
二、本制度所称仪器仪表设备是指在我公司生产、经营过程中所使用的各类检测仪表、自动控制监视仪器、执行器、过程控制计算机系统以及数显仪表等。
三、仪器仪表设备由设备动力管理部门负责归口管理。在设备动力管理部门应设相应岗位和专职技术人员。设备动力管理部门在主管设备管理的副经理领导下,负责公司仪器仪表设备的管理。
四、设备动力管理部门仪器仪表设备管理职责:
(1)贯彻执行国家有关仪器仪表设备管理工作的方针、政策和法规,贯彻执行公司仪器仪表设备管理制度、规程和规定。
(2)组织制定和修订公司仪表设备管理制度、规程、标准和规定。
(3)检查各单位执行仪器仪表管理制度、规程、标准和规定的情况。
(4)参与新建装置、更新或技措等重点项目中仪表设备的规划、设计选型等前期管理工作。
(5)负责审批公司各单位上报的仪器仪表设备零购、更新计划,汇总到采购部门采购,负责审批公司各单位上报的仪器仪表设备报废和检修计划。
(6)负责审查或制定公司各单位仪器仪表设备及其系统的技改技措项目计划。
(7)负责公司仪器仪表设备的日常运行、维护管理工作,按时汇总、上报自动化仪器仪表技术状况表。
(8)负责审核公司重要仪器仪表设备的检修项目及方案,参与重要仪表项目验收工作。
(9)负责组织仪器仪表设备新产品、新技术的交流及管理经验交流。
(10)参加公司仪器仪表设备的重大事故调查与分析。及时上报仪器仪表设备事故分析报告,督促所属各单位及时上报仪表设备事故分析报告。
(11)组织建立健全公司仪表设备台帐及档案。
五、维修部门仪器仪表设备管理职责
(1)贯彻执行公司仪器仪表设备管理工作的方针、政策和法规,贯彻执行公司仪表设备管理制度、规程和规定。
(2)参与新建装置、更新或技措等重点项目中仪表设备的规划、设计选型等前期管理工作。
(3)上报仪器仪表设备零购、更新、报废及检修计划到设备动力管理部门。
(4)参加仪器仪表设备及其系统的技改技措项目。
(5)负责仪表设备的日常运行、维护管理工作。
(6)参加重要仪器仪表设备的检修项目及方案,并参与重要仪器仪表项目验收工作。
(7)参加仪器仪表设备的重大事故调查与分析。及时上报仪表设备事故分析报告到设备动力管理部门。
(8)建立健全仪器仪表设备维修台帐及档案。
(9)制定仪器仪表设备零购、更新、报废及检修计划。
六、常规仪表的使用、日常维护、故障处理和检修要求。
(1)维修部门应建立和健全仪器仪表运行、维护、校验、检修等各种规程和管理制度。
(2)仪器仪表的维护人员应接受专门培训,才能进行仪表的维护调校工作;放射性仪表应指定专职维护人员,并配备必要的防护用品和监测仪器。
(3)严格执行仪表设备的定期检查、强制保养制度,搞好计划检修工作。备用仪表应随时处于完好状态。
(4)仪器仪表运行时如发现异常或故障,维护人员应及时进行处理,并对故障现象、原因、处理方法及结果做好记录。
(5)仪器仪表的检修一般随装置停工检修进行,在检修前应根据实际情况制定检修计划,准备必要的备品备件、检修材料、工具和标准仪器,并制定切实可行的检修网络图。需要外委的检修项目应办理外委审批手续。
(6)仪器仪表检修要在每个检修周期内,应对每台仪表进行检查校验。
(7)仪表单机校验后应进行回路联校,参加联锁的仪表还应进行联锁回路确认。
七、对控制系统机房的管理,达到以下要求:
(1)机房必须定专人管理。
(2)机房环境必须满足控制系统设计规定的要求。
(3)机房内严禁带入易燃易爆和有毒物品,不得在机房内堆放杂物,机柜上禁放任何物品。
(4)机房内应配备相应的消防器材。
(5)机房电缆通道要有防鼠设施,以防鼠害。
仪器仪表组装生产工作计划 之 十四
保健品销售人员与客户交谈时,目光应注视讲话者。不论是否达成交易,都应微笑送别顾客。对客户的疑难问题或要求应表现充分的关心,并热情地询问,不应以工作忙为借口而草率应付;客户提出过分要求时,应耐心解释,不可发火、指责或批评客户,也不得不理睬客户,任何时候都应不失风度,并冷静妥善的处理。保健品销售人员有急事需立即与客户交谈时,应趋前说声“对不起,打扰一下可以吗?我有急事要与这位先生商量”,如蒙客户点头答应,应表示感谢;客户或同事互相交谈时,不可以随便插话,特殊需要时,必须先说“对不起,打扰您”。
保健品销售人员在结束手头工作,不得无所表示而冷落客户;如因确有急事或要接电话而需要离开正在接待中的客户时,必须先对客户表示歉意,说声“对不起,请稍后”,并尽快处理完毕;回头再次面对客户时,要说“对不起,让您久等了”,不可一言不发地就开始服务工作。保健品销售人员用“四语”,即蔑视语、烦躁语、否定语和斗气语;要多使用“请”、“您”、“谢谢”、“对不起”、“不用客气”等礼貌语言,不准将粗言秽语或者使用蔑视性和侮辱性的语言,不开过分的玩笑;称呼客户时,要多称呼客户的姓氏,如“××先生”或“××小姐/女士”,不知姓氏时,要用“这位先生”或“这位小姐或女士”;几人在场,在与对话者谈话涉及在场的其他人时,不能用“他”去指他人,应称呼其名或“××先生/女士”。
仪器仪表组装生产工作计划 之 十五
时光飞逝,转眼间,半年就过去了,半年来,在公司和车间领导的正确指导下,班组各项工作开展得比较顺利,取得了一定的成绩。多年来,我深信一句话“取其精华,去其糟粕”无论从事什么工作,都要学会总结,继承优良的方法和途径,发现问题及时纠正,才能取得进步。
为了便于今后的工作,我们将把半年来的工作进行总结,以利于今后的工作。
第一,完成了以下工作:
1、统计完成仪表专业管辖维修的仪表设备台账及备件台账;各种仪表设备管理台账、档案、记录等。目前南厂区已有延迟炼焦、加氢制氢、汽油加氢、污水汽提等装置,为便于日后工作,在该队人员的共同努力下,完成了南厂区各装置仪表台账的统计工作,包括仪表位号、生产厂家、出厂编号、规格型号、仪表参数等多项重要数据,现已全部录入电脑备查。
参与制定员工培训计划,组织并协助实施,使员工的技能得到显著提高。奠定了安全生产工作顺利开展的基础。本队职工的专业基础不同,有的有工作经验,有的对仪表不甚了解,在这一年里,努力发挥本队的帮带作用,毫无保留地向新职工传授经验,经过一年的学习,本队的职工已经可以顶岗了。
统计完各设备仪表的技术改造项目,每套设备仪表在设计或现场安装过程中都存在着不合理之处,经过一两年的运行,问题就会逐步显现出来。平常工作中,我们及时发现问题,分析原因,是设计问题,还是安装问题,在不停车的情况下是否能够处理,如果处理不了,我们会做技改方案,统计出缺陷记录,待检修后再进行改造。
从事液化气叠合与芳烃抽提装置的施工工作,对一个仪表工来说,能参加新装置的施工是很幸运的,在新装置的施工中能学到许多平时所学不到的东西。由仪器图纸审核,仪器参数统计,现场仪器安装,到开始前调试,每一项我都认真检查,不敢疏忽。没有什么是可以忽略的。
认真学习各种专业知识,仪器仪表发展很快,所以作为仪器仪表工我们要不断学习各种专业知识。
第二,上半年工作方案。
新年,新机遇,新挑战,在新的一年里,我会以积极乐观的态度对待工作,再接再厉,认真完成车间安排的各项工作,努力学习新的专业知识,不断提高业务和管理水平,做好本职工作,为公司的发展作出更大的贡献!
仪器仪表工程师虽冷门,但其仪器仪表工程师的工作是非常重要的,今天小编的仪器仪表工程师上半年工作总结范文示例大家可以好好参详,希望可以帮助到大家做好工作总结。
仪器仪表组装生产工作计划 之 十六
智能仪器仪表是现代工业控制系统中的重要组成部分,它们具有智能化、自动化和精密化的特点,可以实现对各种物理量的测量、监控和控制。智能仪器仪表课程是现代工程技术领域中的一门重要课程,通过学习这门课程,可以帮助学生掌握各种智能仪器仪表的工作原理、应用技术和维护方法,从而提高他们在相关领域的工作能力和竞争力。
智能仪器仪表课程主要包括智能传感器、智能控制器、仪表信号处理、仪表通讯等方面的内容。其中,智能传感器是智能仪器仪表系统中的重要组成部分,它可以实现对温度、压力、流量等物理量的测量,并将测量结果转化为电信号输出。智能控制器则是智能仪器仪表系统中的“大脑”,它通过对传感器信号的处理和分析,实现对控制目标的误差检测和校正。仪表信号处理是对仪表信号进行滤波、放大、去噪等处理的过程,以确保测量结果的准确性和可靠性。仪表通讯则是实现智能仪器仪表与计算机、PLC等其他设备之间的数据交换和信息传输。
智能仪器仪表课程的学习方法一般包括理论学习、实践操作和案例分析。在理论学习方面,学生需要掌握智能仪器仪表的基本原理、工作机制和应用技术,了解各种传感器、控制器和通讯协议的特点和应用范围。在实践操作方面,学生需要通过实验操作智能仪器仪表系统,了解其组成结构和工作流程,培养动手能力和实际操作技能。在案例分析方面,学生需要通过分析实际工程案例,找出其中的问题和解决方案,提高他们的问题解决能力和实践能力。
智能仪器仪表课程的教学目标主要包括培养学生的综合分析能力、创新能力和团队合作能力。通过学习智能仪器仪表课程,学生可以提高对复杂系统的分析能力,能够从整体和局部两个角度来研究问题,找出其中的关键因素和瓶颈所在。同时,学生还可以培养创新思维和创新方法,通过设计新型智能仪器仪表系统,解决工程实际中的难题和挑战。学生还可以通过团队合作项目,体验团队合作的乐趣和挑战,锻炼沟通协调能力和团队管理能力。
智能仪器仪表课程的学习对学生的职业发展具有积极意义。随着科技和信息技术的不断发展,智能仪器仪表系统在各个领域中的应用越来越广泛,对专业人才的需求也越来越大。通过学习智能仪器仪表课程,学生可以掌握先进的智能仪器仪表技术,具备设计、调试和维护智能仪器仪表系统的能力,为自己的职业发展打下坚实的基础。同时,学生还可以通过智能仪器仪表技术的学习,提高自己的竞争力和创新能力,为未来的职场发展铺平道路。
智能仪器仪表课程是现代工程技术领域中的一门重要课程,通过学习这门课程,可以帮助学生掌握各种智能仪器仪表的工作原理、应用技术和维护方法,提高他们在相关领域的工作能力和竞争力。同时,智能仪器仪表课程的学习方法和教学目标也可以帮助学生培养综合分析能力、创新能力和团队合作能力,为他们的职业发展和未来的挑战做好准备。希望在不久的将来,我们的学子们将在智能仪器仪表领域取得更多的成就和突破,为推动科技进步和社会发展做出积极贡献。
仪器仪表组装生产工作计划 之 十七
仪器仪表管理制度
(一)仪器仪表管理的概念
1.仪器仪表的含义。工业企业所使用的仪器仪表是指用于对产品的表面状况,技术特
性和
其它物质资料的表征,以及对生产过程的状况进行量度、计算、控制、测试、指示的器具,
其中单纯用于指示的器具称为仪表。从广义的角度说,仪器仪表是人类对客观世界的物质运
动进行观察、检测、调节、控制的工具。2.企业中班组仪器仪表管理的任务。班组仪器
仪表管理是指对生产所需要的仪器仪表进行申领,合理使用,精心维护,保持性能和精度,
遵守各项管理制度等一系列工作的总称。班组仪器仪表管理的任务如下:
第一、执行仪器、仪表管理方面的制度;
第二、合理使用仪器仪表,保证仪器仪表正常工作和数据的可靠、准确;
第三、做好维护、存放、检验、鉴定报废、记帐、立卡、统计等工作;
第四、保管好技术资料(包括合格证);
第五、处理好仪器、仪表事故。
(二)企业班组仪器仪表管理的具体工作
1.仪器仪表的领用与建帐。班组根据生产工艺文件的规定制定新产品工艺方案、设备
和仪
器改造方案,确定尚不齐全或应该添置的项目。然后通过车间仪表员报请主管部门批准或领
用仪器仪表计划。到货后,办理领用手续,建立帐卡,验收仪器仪表。班组验收仪器仪表一
般是配合仪表员进行,内容有:外观检查,即检查外壳包装是否损坏;成套性检查,即根据
装箱单、说明书清点主机、辅机、附件和专用工具、随机图纸、技术资料、说明书和外设接
线等;性能检验,即按说明书上规定的技术指标进行逐项检查。大型、精密、稀有仪器还应
填写验收报告,同时将图纸、技术资料交上级主管部门存档,班组一般只保存说明书(或其
复印件)。
2.正确使用仪器仪表。
第一、注意仪器仪表的工作环境和工作条件。一般的仪器仪表都有工作条件的规定,如
工作
环境温度、湿度等,必须严格遵守。使用前先检查合格证,无合格证的仪器仪表不应投入使
用。正常情况下,仪器工作处要通风,没有强磁场,无腐蚀物和强烈震动,注意防尘。
第二、在技术规范允许尺度内使用仪器仪表。世界上没有万能的仪器,所有仪器都是针
对某
一个具体的局部的领域而实施观察、检测、调节和控制作用的,因此,一定要按规定范围使
用。要保证仪器仪表都不带病工作,不以粗代精,不超负载使用。一般的仪器仪表都经过调
整校正,部分结构还进行了密封,未经许可不能拆卸分解仪器仪表。使用时对操纵和控制手
柄、形状、按纽要用力得当。
第三、注意仪器仪表的操作规程。使用前应检查电源和其它动力源是否匹配、接触或密
封良
好,各外设附件是否配置得当,准备就绪方可开机。凡无线电仪器都有预热稳定过程,使用
中应予以注意。其它操作顺序、方法、连续使用时间、使用精度、使用极限等,应按规程进
行。3.遵守周期检查制度。为了保证仪器仪表功能的准确性、一致性、可靠性,班组必
须按照主管部门有关周期检定制度的规定,按时、按量把仪器仪表送交检验、检定,搞好计
量仪器的传递工作,并保存好检定卡片或表格、记录。
4.搞好仪器仪表的维护保养工作。仪器仪表的维护保养的主要内容是防尘、防潮、防
腐、
防老化工作。要每天用干布擦拭外壳,停用时应用布罩遮盖。部分仪器还有避光的要求,对
于仪器仪表中的灰尘要请有关人员定期清除。
5.做好精密仪器仪表的管理工作。精密、贵重、稀有仪器仪表应该从使用、保管、维
护
、检查等几个方面切实做好工作。对这类设备要严格实行“四定”、“五不”的管理维护制
度。
第一、“四定”是指:定使用地点,定使用人员,定检修人员,定专用管理制度。
第二、“五不”是指:开机不离人,精机不粗用,不带病工作,不违及操作规程,不在
仪器上堆放其它仪器及物品。
6.做好其它管理工作。
第一、搞好仪器附件的管理。附件的遗失是仪器使用过程中容易发生的现象,而附件的
遗失
或损坏,往往使精密、贵重的仪器不能继续使用,严重影响生产或科研。因此要切实加强管
理。管理的方法是附件随仪器一起建帐,规定固定存放地点,建立借用制度,规定仪器和附
件换人使用时的交接手续。
第二、做好仪器技术资料保管工作。仪器的说明书、操作规程和其他交人班组保存的技
术资
料应和班组工艺文件一起保管,班组长换人,应清理移交。这些资料只能借阅,不能交私人
保管。
第三、仪器仪表的遗失处理。对于个人保管的仪器仪表,不管主客观原因发生的遗失情
况都
应认真进行处理,并立即上报主管部门,针对不同情节,采取行政处分加经济赔偿的方法。
各单位都应建立仪器遗失赔偿制度。
第四、仪器仪表事故的处理,参照设备事故处理的方法。
第五、仪器仪表的报废和利用。仪器仪表确因使用年限长久,性能低劣、事故造成严重
损坏
等而无法修复,或因科技发展而失其价值,班组可通过车间向主管部门提出报废申请。主管
部门经有关机构技术鉴定、审查同意后,填写报废申请单,报领导审批,正式报废。报废后
的仪器由主管部门统一处理。
【第2篇】“一通三防”仪器仪表管理制度
1、通风科负责对“一通三防”仪器仪表必须集中管理、统一编号、统一发放。通风调度设专人负责仪器仪表的发放、保管、日常维修和调校。
2、凡按规定使用“一通三防”仪器仪表的单位,应根据实际需要量作出计划报通风科进行配备。当使用数量和人员有变化时,使用单位要及时通知通风科 ,以进行仪器仪表的调整。
3、“一通三防”仪器仪表的领用要有专用牌,建立领发台帐,做到帐、牌、物和人相一致。
4、使用者必须爱护仪器仪表,不得随意拆卸、摔碰所领用的仪器仪表,并按有关规定进行使用。上井后立即交回通风调度。
5、在仪器仪表发放时要轻拿轻放,不得乱扔乱放,要注意保护仪器仪表;仪器仪表的发放人员在发放和收交时,必须认真检查仪器仪表的完好性,发现仪器仪表不符合要求或损坏时,要及时更换和维修。
6、“一通三防”仪器仪表必须按规定进行调校和维修:
7、对于便携式瓦检仪,每隔七天分别用0.5%、1%、1.5%(2%)、3%瓦斯浓度的标准气样校验仪器示值;每年进行一次检定。
8、对于光学瓦检仪,每天对仪器的电路、气路、药品和外观在下井前进行一次检查,每七天换一次药品,每半月换一次电池,每年校正一次。
9、对于风表、测尘仪,每年校正一次。
10、其他仪器仪表也必须按有关规定定期进行维护和校正。
11、凡送公司测试中心检验、校正和维修的仪器仪表,测试中心必须在接受后一个月内完成检验、校正和维修工作,并随同质量反馈卡交回。
12、对重大环境因素“废电池废弃”的管理统一执行矿“交旧领新”制度。
13、对于不符合规定的仪器仪表不得入井使用。使用中的仪器仪表出现故障时,应及时向通风调度汇报并进行更换,影响安全生产的要采取相应的补救措施。
14、“一通三防”仪器仪表管理的各种记录、台帐要齐全,填写要及时。
15、其它计量仪器按计量器具管理规定进行校正。
【第3篇】安全监测仪器仪表管理制度
1、安全监测、监控仪器、仪表包括风表、测尘仪、瓦斯传感器、风速传感器、瓦斯检测便携仪和光学瓦斯检定器等,各种仪器、仪表必须建立使用登记台帐、校验记录和维修记录,有专人负责维修、保养,保证仪器仪表性能良好。
2、通风部门负责安全监测仪器、仪表的使用管理,按集团公司安全监察部仪器计量站安全仪器年检计划及时向矿计量部门提出年检申请,不经年检或超过年检有效期限的仪器仪表不准使用。
3、瓦斯传感器、瓦斯检测便携仪的标校气样必须使用集团公司安全监察部计量站提供的标准气样进行校验仪器仪表。标校仪器,必须使用流量计,并按操作规程进行,保证仪器准确校验。送地方校验站校验仪器时,必须建立台帐,及时记录进出库情况及经手人。
4、安全监测仪器、仪表的报废、更新严格执行《矿井通风安全监测装置使用规定》。
5、仪器仪表到地方修理时,必须建立台帐,及时记录进出库情况及经手人。
6、风表、测尘仪、瓦斯传感器、瓦斯检测便携仪和光学瓦斯检定器等通风用仪器仪表由通风员负责管理,安全监测仪器仪表由安全监测监控维护负责管理。
【第4篇】电气检修班热工班仪器仪表管理制度
1、范围
本制度规定了无锡能达热电有限公司电仪分场电气检修班(热工班)的制度及考核办法。
本制度适用范围是指用于校验检查现场在线运行仪表及试验装置,标准试验室的全部仪表设备,检修试验用的仪器、仪表。
2、术语和定义
2.1 仪器仪表的含义。工业企业所使用的仪器仪表是指用于对产品的表面状况,技术特性和其它物质资料的表征,以及对生产过程的状况进行量度、计算、控制、测试、指示的器具,其中单纯用于指示的器具称为仪表。从广义的角度说,仪器仪表是人类对客观世界的物质运动进行观察、检测、调节、控制的工具。企业中班组仪器仪表管理的任务。班组仪器仪表管理是指对生产所需要的仪器仪表进行申领,合理使用,精心维护,保持性能和精度,遵守各项管理制度等一系列工作的总称。
2.2 标准计量器具简称计量标准,是指准确度低于计量基准,用于检定其他计量标准或工作计量器具的计量器具。
3管理职责
3.1 试验用仪器、仪表应设专人保管。班组的仪器、仪表要落实到专人负责,仪器、仪表应定置摆放,不允许乱堆乱放。负责人应对表计的完好性、表计表面卫生及管理等负责(专责人应熟悉有关表计、仪器的使用和保管常识,如仪器、仪表的使用环境、防止阳光直射、防震、放置方法等)。
3.2 精密仪器、仪表的技术资料、说明书由班组管理,班组做为档案保存。
3.3 班组应设有仪器、仪表的台帐清册,清册包括仪器、仪表的检定日期、使用日期等。无标准室或上级检定部门合格证的仪器、仪表严禁使用。已超出检定期限的仪器、仪表不准使用。
3.4 由班长负责对仪器、仪表的检定日期进行统计,把将要到检定日期的仪器、仪表明细提前一周上报分场。由生计处负责制定标准仪器送检计划、运检计划,最后由生计处安排按期定检送检。
3.5 春秋两季安全大检查或机组大、小修前后,由班组技术员及仪器、仪表管理员共同负责,对班组的仪器、仪表普查一次。
3.6 班组应把特殊和大型仪器、仪表及专用仪表的正确使用方法作为一项培训内容来抓,定期组织人员讲课。对新购入的仪器、仪表要及时登计入台帐,按检定周期送交检定部门校验。对新投入使用的仪器、仪表应由班长负责,在全班范围内进行一次有关注意事项及正确使用方法的培训。
3.7 凡不符合国家标准或违反上级有关使用规定的仪器、仪表,一律不准使用。对目前尚有缺陷的仪器、仪表,但不影响使用准确性的仪器、仪表应有备案,必要时经厂有关部门审批。
3.8 各班组之间借用仪器、仪表批准权属班长。
3.9 班组将本班仪器仪表台帐一份交档案室存档。
4 、管理内容及要求
4.1计量器具使用、维护、保养制度
4.1.1 标准计量器具:
4.1.1.1 标准计量器具应定期送检或自检,厂内最高等级的计量器具应送有资质的鉴定机构检定.
4.1.1.2 认证的标准器具应放在固定位置,不得随意搬动,且不准拿出实验室使用,其它标准仪器仪表应放在专用的仪表柜内保管,仪表架上应贴好标签,用完后对号放置。
4.1.1.3 标准计量器具应由专人保管,并保持清洁无灰尘,每日工作后及时送标准室校验或送上级单位校验。
4.1.1.4 标准器具一般不允许作为生产工艺流程上使用,特殊情况下临时检测,用后必须校验。
4.1.1.5 标准器具不应放在潮湿、震动或阳光暴晒等环境下,且不应有腐蚀气体,环境温度20+2℃。
4.1.1.6 使用时应轻拿轻放,不准磕碰。
4.1.1.7 使用后,应按其使用性能作好保养工作。
4.1.2 工艺流程上使用的计量器具
4.1.2.1 生产工艺流程上使用的计量器具,应结合主附设备大、小修编好年度检修计划,安排检定周期,坚持到期必修,修必修好,并作好记录。
4.1.2.2 大、小修期间拆装仪表时应作好标志,在搬运时应注意防震,不得将表计损坏。
4.1.2.3 在清洗时,注意不能将电磁线圈的绝缘破坏。
4.1.2.4 经校验超差的计量器具,不能装回现场,确实不能修复者应履行报废手续。
4.1.3 计量器具采购、验收、入库、存放、发放、使用、降级、报废制度
4.1.3.1 计量器具的采购应满足现场和标准室的实际需要,选择具有上网证的生产厂家。购回后需经有关部门检定合格后方可投入使用。
4.1.3.2 购回的计量器具需经有关人员检查验收,符合标准后,出具验收证明。新领回的计量器具应由保管员签发入帐手续,记录好厂家、编号、型号等主要数据。标准室用的仪表,应设专人保管。
4.1.3.3标准室仪表不准拿出标准室使用。0.5级指示仪表借出时应在借出专用本上登记仪表量程、编号、借用人姓名、借用日期等,方可拿出标准室使用。归还仪表时及时注销。
4.1.3.4 对于不合格或损坏严重的仪表要及时履行仪器仪表降级报废手续,经有关领导签字盖章后,方可执行。
4.2 仪器仪表周期检定制度
4.2.1 标准计量仪器仪表的周期检定由标准室按年度送检或自行进行检定,对超过检定周期两个月尚未检定的计量器具应停止使用。
4.2.2 生产工艺流程上使用的电气仪表,应随该仪表所连接的设备的大、小修周期进行校验,并做好大、小修检定记录。
4.2.3 仪器仪表校验周期:
4.2.3.1 标准电池、标准电阻每年检定一次。
4.2.3.2 电位差计、电桥、电阻箱、分压箱每年一次。
4.2.3.3 0.5级及以上的标准仪表及实验用的仪表每年检定一次。
4.2.3.4 现场主要线路主要设备的仪表每年检定一次,其它盘仪表每四年至少校验一次。
4.2.3.5 可携式仪表的定期检验,每年至少检验一次,经两年以上检验证明质量好的仪表,可延长检验期一倍。
4.2.3.6 万用表、钳型表每四年检定一次,用于高压电路使用的钳型仪表一年检定一次。
4.2.3.7 绝缘电阻表和接地电阻测定器每两年一次,高压作吸收比用的绝缘电阻表一年一次。
5 、检查与考核:
5.1 本制度的执行情况由无锡能达热电有限公司电仪分场电气检修班(热工班)班长负责检查与考核。
5.2 依据本制度和绩效考核管理标准进行考核。
【第5篇】仪器仪表管理制度范文
(一)仪器仪表管理的概念
1.仪器仪表的含义。工业企业所使用的仪器仪表是指用于对产品的表面状况,技术特性和其它物质资料的表征,以及对生产过程的状况进行量度、计算、控制、测试、指示的器具,其中单纯用于指示的器具称为仪表。从广义的角度说,仪器仪表是人类对客观世界的物质运动进行观察、检测、调节、控制的工具。 2.企业中班组仪器仪表管理的任务。班组仪器仪表管理是指对生产所需要的仪器仪表进行申领,合理使用,精心维护,保持性能和精度,遵守各项管理制度等一系列工作的总称。班组仪器仪表管理的任务如下: 第一、执行仪器、仪表管理方面的制度; 第二、合理使用仪器仪表,保证仪器仪表正常工作和数据的可靠、准确; 第三、做好维护、存放、检验、鉴定报废、记帐、立卡、统计等工作; 第四、保管好技术资料(包括合格证); 第五、处理好仪器、仪表事故。 (二)企业班组仪器仪表管理的具体工作 1.仪器仪表的领用与建帐。班组根据生产工艺文件的规定制定新产品工艺方案、设备和仪器改造方案,确定尚不齐全或应该添置的项目。然后通过车间仪表员报请主管部门批准或领用仪器仪表计划。到货后,办理领用手续,建立帐卡,验收仪器仪表。班组验收仪器仪表一般是配合仪表员进行,内容有:外观检查,即检查外壳包装是否损坏;成套性检查,即根据装箱单、说明书清点主机、辅机、附件和专用工具、随机图纸、技术资料、说明书和外设接线等;性能检验,即按说明书上规定的技术指标进行逐项检查。大型、精密、稀有仪器还应填写验收报告,同时将图纸、技术资料交上级主管部门存档,班组一般只保存说明书(或其复印件)。 2.正确使用仪器仪表。 第一、注意仪器仪表的工作环境和工作条件。一般的仪器仪表都有工作条件的规定,如工作环境温度、湿度等,必须严格遵守。使用前先检查合格证,无合格证的仪器仪表不应投入使用。正常情况下,仪器工作处要通风,没有强磁场,无腐蚀物和强烈震动,注意防尘。 第二、在技术规范允许尺度内使用仪器仪表。世界上没有万能的仪器,所有仪器都是针对某一个具体的局部的领域而实施观察、检测、调节和控制作用的,因此,一定要按规定范围使用。要保证仪器仪表都不带病工作,不以粗代精,不超负载使用。一般的仪器仪表都经过调整校正,部分结构还进行了密封,未经许可不能拆卸分解仪器仪表。使用时对操纵和控制手柄、形状、按纽要用力得当。 第三、注意仪器仪表的操作规程。使用前应检查电源和其它动力源是否匹配、接触或密封良好,各外设附件是否配置得当,准备就绪方可开机。凡无线电仪器都有预热稳定过程,使用中应予以注意。其它操作顺序、方法、连续使用时间、使用精度、使用极限等,应按规程进行。 3.遵守周期检查制度。为了保证仪器仪表功能的准确性、一致性、可靠性,班组必须按照主管部门有关周期检定制度的规定,按时、按量把仪器仪表送交检验、检定,搞好计量仪器的传递工作,并保存好检定卡片或表格、记录。 4.搞好仪器仪表的维护保养工作。仪器仪表的维护保养的主要内容是防尘、防潮、防腐、防老化工作。要每天用干布擦拭外壳,停用时应用布罩遮盖。部分仪器还有避光的要求,对于仪器仪表中的灰尘要请有关人员定期清除。 5.做好精密仪器仪表的管理工作。精密、贵重、稀有仪器仪表应该从使用、保管、维护、检查等几个方面切实做好工作。对这类设备要严格实行“四定”、“五不”的管理维护制度。 第一、“四定”是指:定使用地点,定使用人员,定检修人员,定专用管理制度。 第二、“五不”是指:开机不离人,精机不粗用,不带病工作,不违及操作规程,不在仪器上堆放其它仪器及物品。 6.做好其它管理工作。 第一、搞好仪器附件的管理。附件的遗失是仪器使用过程中容易发生的现象,而附件的遗失或损坏,往往使精密、贵重的仪器不能继续使用,严重影响生产或科研。因此要切实加强管理。管理的方法是附件随仪器一起建帐,规定固定存放地点,建立借用制度,规定仪器和附件换人使用时的交接手续。 第二、做好仪器技术资料保管工作。仪器的说明书、操作规程和其他交人班组保存的技术资料应和班组工艺文件一起保管,班组长换人,应清理移交。这些资料只能借阅,不能交私人保管。 第三、仪器仪表的遗失处理。对于个人保管的仪器仪表,不管主客观原因发生的遗失情况都应认真进行处理,并立即上报主管部门,针对不同情节,采取行政处分加经济赔偿的方法。各单位都应建立仪器遗失赔偿制度。 第四、仪器仪表事故的处理,参照设备事故处理的方法。 第五、仪器仪表的报废和利用。仪器仪表确因使用年限长久,性能低劣、事故造成严重损坏等而无法修复,或因科技发展而失其价值,班组可通过车间向主管部门提出报废申请。主管部门经有关机构技术鉴定、审查同意后,填写报废申请单,报领导审批,正式报废。报废后的仪器由主管部门统一处理。
【第6篇】电气检修班仪器仪表管理制度
1 范围
本制度规定了黑龙江省鑫玛热电集团通河有限公司生产部电检班在仪器仪表管理工作的制度及考核办法。
本制度适用范围是指用于校验检查现场在线运行仪表及试验装置,标准试验室的全部仪表设备,检修试验用的仪器、仪表。
2 规范性引用文件
下列文件中的条款通过本制度的引用而成为本制度的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的 修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本制度,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究 是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本制度。
dl/t 800—2001 电力企业标准编制规则
3 术语和定义
3.1 仪器仪表的含义。工业企业所使用的仪器仪表是指用于对产品的表面状况,技术特性和其它物质资料的表征,以及对生产过程的状况进行量度、计算、控制、测试、指示的器具,其中单纯用于指示的器具称为仪表。从广义的角度说,仪器仪表是人类对客观世界的物质运动进行观察、检测、调节、控制的工具。2.企业中班组仪器仪表管理的任务。班组仪器仪表管理是指对生产所需要的仪器仪表进行申领,合理使用,精心维护,保持性能和精度,遵守各项管理制度等一系列工作的总称。
3.2 标准计量器具简称计量标准,是指准确度低于计量基准,用于检定其他计量标准或工作计量器具的计量器具。
4 管理职责
4.1 试验用仪器、仪表应设专人保管。班组的仪器、仪表要落实到专人负责,仪器、仪表应定置摆放,不允许乱堆乱放。负责人应对表计的完好性、表计表面卫生及管理等负责(专责人应熟悉有关表计、仪器的使用和保管常识,如仪器、仪表的使用环境、防止阳光直射、防震、放置方法等)。
4.2 精密仪器、仪表的技术资料、说明书由班组管理,班组做为档案保存。
4.3 班组应设有仪器、仪表的台帐清册,清册包括仪器、仪表的检定日期、使用日期等。无标准室或上级检定部门合格证的仪器、仪表严禁使用。已超出检定期限的仪器、仪表不准使用。
4.4 由技术员负责对仪器、仪表的检定日期进行统计,把将要到检定日期的仪器、仪表明细提前一周上报专业。由标准试验室负责人负责制定标准仪器送检计划、运检计划,最后由专业安排按期定检送检。
4.5 春秋两季安全大检查或机组大、小修前后,由班组技术员及仪器、仪表管理员共同负责,对班组的仪器、仪表普查一次。
4.6 班组应把特殊和大型仪器、仪表及专用仪表的正确使用方法作为一项培训内容来抓,定期组织人员讲课。对新购入的仪器、仪表要及时登计入台帐,按检定周期送交检定部门校验。对新投入使用的仪器、仪表应由班组技术员负责,在全班范围内进行一次有关注意事项及正确使用方法的培训。
4.7 凡不符合国家标准或违反上级有关使用规定的仪器、仪表,一律不准使用。对目前尚有缺陷的仪器、仪表,但不影响使用准确性的仪器、仪表应有备案,必要时经厂有关部门审批。
4.8 各班组之间借用仪器、仪表批准权属班长。
4.9 班组将本班仪器仪表台帐一份交档案室存档。
5 管理内容及要求
5.1计量器具使用、维护、保养制度
5.1.1 标准计量器具:
5.1.1.1 标准计量器具应定期送检或自检,厂内最高等级的计量器具应送省电科院检定,0.5级及以下的标准计量器具有标准室校验。
5.1.1.2 认证的标准器具应放在固定位置,不得随意搬动,且不准拿出实验室使用,其它标准仪器仪表应放在专用的仪表柜内保管,仪表架上应贴好标签,用完后对号放置。
5.1.1.3 标准计量器具应由专人保管,并保持清洁无灰尘,每日工作后及时送标准室校验或送上级单位校验。
5.1.1.4 标准器具一般不允许作为生产工艺流程上使用,特殊情况下临时检测,用后必须校验。
5.1.1.5 标准器具不应放在潮湿、震动或阳光暴晒等环境下,且不应有腐蚀气体,环境温度20+2℃。
5.1.1.6 使用时应轻拿轻放,不准磕碰。
5.1.1.7 使用后,应按其使用性能作好保养工作。
5.1.2 工艺流程上使用的计量器具
5.1.2.1 生产工艺流程上使用的计量器具,应结合主附设备大、小修编好年度检修计划,安排检定周期,坚持到期必修,修必修好,并作好记录。
5.1.2.2 大、小修期间拆装仪表时应作好标志,在搬运时应注意防震,不得将表计损坏。
5.1.2.3 在清洗时,注意不能将电磁线圈的绝缘破坏。
5.1.2.4 经校验超差的计量器具,不能装回现场,确实不能修复者应履行报废手续。
5.1.3 计量器具采购、验收、入库、存放、发放、使用、降级、报废制度
5.1.3.1 计量器具的采购应满足现场和标准室的实际需要,选择具有上网证的生产厂家。购回后需经有关部门检定合格后方可投入使用。
5.1.3.2 购回的计量器具需经有关人员检查验收,符合标准后,出具验收证明。新领回的计量器具应由保管员签发入帐手续,记录好厂家、编号、型号等主要数据。标准室用的仪表,应设专人保管。
5.1.3.3 现场用的仪表均由班组保管员负责登记、收发。标准室仪表不准拿出标准室使用。0.5级指示仪表借出时应在借出专用本上登记仪表量程、编号、借用人姓名、借用日期等,方可拿出标准室使用。归还仪表时及时注销。
5.1.3.4 对于不合格或损坏严重的仪表要及时履行仪器仪表降级报废手续,经有关领导签字盖章后,方可执行。
5.2 仪器仪表周期检定制度
5.2.1 标准计量仪器仪表的周期检定由标准室按年度送检或自行进行检定,对超过检定周期两个月尚未检定的计量器具应停止使用。
5.2.2 生产工艺流程上使用的电气仪表,应随该仪表所连接的设备的大、小修周期进行校验,并做好大、小修检定记录。
5.2.3 仪器仪表校验周期:
5.2.3.1 标准电池、标准电阻每年检定一次。
5.2.3.2 电位差计、电桥、电阻箱、分压箱每年一次。
5.2.3.3 0.5级及以上的标准仪表及实验用的仪表每年检定一次。
5.2.3.4 现场主要线路主要设备的仪表每年检定一次,其它盘仪表每四年至少校验一次。
5.2.3.5 可携式仪表的定期检验,每年至少检验一次,经两年以上检验证明质量好的仪表,可延长检验期一倍。
5.2.3.6 万用表、钳型表每四年检定一次,用于高压电路使用的钳型仪表一年检定一次。
5.2.3.7 绝缘电阻表和接地电阻测定器每两年一次,高压作吸收比用的绝缘电阻表一年一次。
6 检查与考核:
6.1 本制度的执行情况由康平发电有限公司生产部电检班班长负责检查与考核。
6.2 依据本制度和绩效考核管理标准进行考核。
【第7篇】矿压仪器仪表使用管理制度
1、矿压仪器管理实行交旧领新制度。
2、矿压仪器验收必须依据计划及合同进行验收,数量及型号要匹配,并且全部进行现场试验,达到标准方可签字。设备入库必须有详细的记录。
3、矿压仪器发放必须由生技科与队组人员现场试验完好后,双方在发放记录上签字发放。
4、矿压资料要进行存档,长期保存。
【第8篇】仪器仪表及自动控制管理制度
第一章 总则
第一条 为加强南京化学工业有限公司仪器仪表及自动控制设备(以下简称“仪表设备”)管理工作,提高仪表设备管理水平,保障仪表设备安全经济运行,依据国家相关法律、法规及《中国石化设备管理制度》、《中国石油化工集团公司设备管理办法》,特制定本制度。
第二条 仪表设备管理的主要目标是对仪表设备从规划、设计、制造、选型、购置、安装、使用、维护、修理、改造、更新直至报废的全过程进行科学的管理,使仪表设备处于良好的技术状态。
第三条 本制度所称仪表设备是指在我公司生产、经营过程中所使用的各类检测仪表、自动控制监视仪表、执行器、过程控制计算机系统、分析仪器仪表、可燃(有毒)气体检测报警器及其辅助单元等。
第四条 本制度适用于公司本部各单位,分公司、子公司参照执行。
第二章 管理机构与职责范围
第五条 仪表设备由机动处负责归口管理。各单位在设备管理部门应设相应岗位和专职技术人员。机动处在主管设备管理的副经理领导下,负责公司仪表设备的管理。
第六条 机动处仪表设备管理职责:
(一)贯彻执行国家有关仪表设备管理工作的方针、政策和法规,贯彻执行集团公司仪表设备管理制度、规程和规定。
(二)组织制定和修订公司仪表设备管理制度、规程、标准和规定。
(三)检查各单位执行仪表管理制度、规程、标准和规定的情况。
(四)参与新建装置、更新或技措等重点项目中仪表设备的规划、设计选型等前期管理工作。
(五)负责审批公司各单位上报的仪表设备零购、更新计划,汇总到供销部采购,负责审批公司各部上报的仪表设备报废、仪表检修计划。
(六)负责审查或制定公司各单位仪表设备及其系统的技改技措项目计划。
(七)负责公司仪表设备的日常运行、维护管理工作,按时汇总、上报自动化仪表技术状况表。
(八)负责审核公司重要仪表设备的检修项目及方案,参与重要仪表项目验收工作。
(九)负责组织仪表设备新产品、新技术的交流及管理经验交流。
(十)参加公司仪表设备的重大事故调查与分析。及时上报仪表设备事故分析报告,督促所属各单位及时上报仪表设备事故分析报告。
(十一)组织建立健全公司仪表设备台帐及档案。
第七条 检维修部仪表设备管理职责
(一)贯彻执行国家有关仪表设备管理工作的方针、政策和法规,贯彻执行公司仪表设备管理制度、规程和规定。
(二)参与新建装置、更新或技措等重点项目中仪表设备的规划、设计选型等前期管理工作。
(三)上报仪表设备零购、更新、报废及检修计划到机动处。
(四)参加仪表设备及其系统的技改技措项目。
(五)负责仪表设备的日常运行、维护管理工作。
(六)参加运行部重要仪表设备的检修项目及方案,参与运行部重要仪表项目验收工作。
(七)组织参加仪表设备新产品、新技术的交流及管理经验交流。
(八)参加仪表设备的重大事故调查与分析。及时上报仪表设备事故分析报告到机动处。
(九)建立健全仪表设备台帐及档案。
(十)制定仪表设备零购、更新、报废及检修计划。
第三章 仪表设备的前期管理
第八条 仪表设备的前期管理是全过程管理中规划、设计、选型、购置、安装、竣工、投运阶段的全部管理工作,是综合管理的重要内容,为使寿命周期费用最经济,综合效率最高,必须重视前期管理工作。
第九条 仪表设备规划主要依据企业的生产经营发展方向、安全生产和产品质量保证体系的需要、仪表设备发展动态等因素。仪表设备主管部门负责制定本企业仪表设备规划。
第十条 仪表设备主管部门应参与新建、改扩建等项目中仪表设备的设计审查,对设计选型的可靠性、维修性、适用性、经济性、先进性、安全性提出要求,坚持安全可靠、技术先进、经济合理的原则。
第十一条 仪表设备购置要坚持质量第一、性能价格比高和寿命周期费用最经济的原则,严格进厂质量验收,进口设备应有必备的维修配件。
第十二条 在新建、改扩建工程中负责仪表设备施工的单位必须具有相应的施工资质,具有按设计要求进行施工的能力,具有健全的工程质量保证体系。仪表设备施工必须按设计要求及《石油化工仪表工程施工技术规范》(sh 3521-1999)进行。
第十三条 仪表设备主管部门应参与或负责仪表设备工程项目的竣工验收、调试、竣工资料移交等方面的工作。施工单位在移交时,竣工验收必须按设计要求及《自动化仪表工程施工及验收规范》(gb 50093-2002)、《石油化工仪表工程施工技术规范》(sh 3521-1999)进行,按照规定程序进行交接。要做到竣工资料齐全,工程竣工验收资料应包括:
(一)工程竣工图包括(装置整套仪表自控设计图纸及竣工图);
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(二)设计修改文件和材料代用文件
(三)隐患工程资料和记录;
(四)仪表安装及质量检查记录;
(六)接地电阻测试记录;
(五)电缆绝缘测试记录;
(七)仪表风和导压管等扫线、试压、试漏记录
(八)仪表设备和材料的产品质量合格证明;
(九)仪表校验和试验记录;
(十)回路试验和系统试验记录;
(十一)仪表设备交接清单;
(十二)报警、联锁系统调试记录;
(十三)智能仪表、dcs、sis、plc组态记录工作单;
(十四)未完工程项目明细表等。
第十四条 仪表设备投用前,运行维护单位应根据设备的特点编制相关规程,开展技术培训、事故预案演练等工作。
第四章 仪表设备分类
第十五条 仪表设备按以下类别进行分类:
(一)过程控制系统;
(二)检测仪表;
(三)控制仪表;
(四)联锁回路仪表;
(五)在线分析仪表;
(六)可燃气体、有毒气体检测报警仪;
(七)特殊仪表;
(八)其它仪表。
第五章 常规仪表管理
第十六条 常规仪表是指一般情况下通用的检测仪器仪表、控制监视仪表、执行器、辅助单元及其附件、化验分析仪器仪表等。
第十七条 常规仪表选型应考虑以下原则
(一)在满足生产需要的前提下,仪表选型应综合考虑其安全可靠性、技术先进性、经济性。
(二)选用的仪表应是经过国家技术监督部门认可的、取得制造许可证的合格产品。优先选用经gb/t 19000或iso 9000标准认证的产品或符合国际标准的产品。在工程设计中不得采用未经工业鉴定的试制仪表。
(三)仪表选型应考虑企业的现状和发展规划,主流机种力求统一。
(四)仪表选型应有利于全厂或区域性的集中控制和集中管理,有利于系统集成、信息集成、功能集成,提高企业生产管理水平。
(五)对于新建或改造装置的常规仪表配置、选型应遵循《石油化工自动化仪表选型设计规范》(sh 3005-1999)之规定,各企业仪表设备主管部门应参与或组织对设计资料进行审查。
第十八条 防爆型仪表管理应符合下列要求:
危险场所使用的仪表必须符合防爆类型及等级要求。防爆型仪表的明显部位应有清晰的防爆标志。危险场所仪表的安装,配线必须符合防爆类型及等级的技术要求。
防爆型仪表检修时不准更改零部件的结构,材质。
在危险场所对原有的防爆型仪表进行更新、改造时,必须审定仪表的防爆性能,不得随意降低防爆等级。
在危险场所新增仪表测控回路及其他回路,其防爆等级不得低于区域内其它仪表防爆等级。
第十九条 放射性仪表现场要有明显的警示标记,安置使用应符合国家规范。
第二十条 常规仪表的使用、日常维护、故障处理和检修要求。
(一)检维部应建立和健全常规仪表运行、维护、校验、检修等各种规程和管理制度。
(二)仪表设备的操作及维护保养人员应经过培训,取得相应的资格证书。
(三)特殊仪表的维护人员应接受专门培训,才能进行仪表的维护调校工作;放射性仪表应指定专职维护人员,并配备必要的防护用品和监测仪器。
(四)严格执行仪表设备的定期检查、强制保养制度,搞好计划检修工作。备用仪表应随时处于完好状态。
(五)仪表运行时如发现异常或故障,维护人员应及时进行处理,并对故障现象、原因、处理方法及结果做好记录。
(六)各种标准仪器应按有关计量法规要求进行周检,严禁使用超期未检或检定不合格的标准仪器。
(七)当对参加联锁的常规仪表进行维护检修时,应严格按照本制度第七章的要求进行。
(八)常规仪表的检修一般随装置停工检修进行,在检修前应根据实际情况制定检修计划,准备必要的备品备件、检修材料、工具和标准仪器,并制定切实可行的检修网络图。需要外委的检修项目应办理外委审批手续。
(九)仪表检修按《石油化工设备维护检修规程》(shs 07001~07008-2004)要求进行;在每个检修周期内,应对每台仪表进行检查校验。
(十)仪表单机校验后应进行回路联校,参加联锁的仪表还应进行联锁回路确认。
第二十一条 压力表
压力表的校验和维护应符合国家计量部门的有关规定。压力表安装前应进行校验,在刻度盘上应划出指示最高或最低压力的红线,压力表校验后应加铅封。压力表应根据工作压力选用。压力表表盘刻度极限值不应小于工作压力的1.5倍。
第六章 控制系统管理
第二十二条
控制系统主要包括集散控制系统(dcs)、安全仪表系统(sis)、可编程控制器(plc)、工业控制计算机系统(ipc)以及在先进过程控制(apc)和优化过程控制(opc)系统中使用的上位计算机等。
第二十三条 机动处、仪表队应参与公司控制系统的设计、安装、调试、验收等阶段的全过程管理。
第二十四条 新建或改造装置控制系统的规划和选型或在原有控制系统进行开发升级改造,仪表设备主管部门应对设计资料进行审查。控制系统的配置、选型,既要保证满足装置生产控制的要求,又要具有较高的技术先进性。
第二十五条 对已投入使用的控制系统,如果生产工艺要求改变控制方案,或增加仪表回路,应由装置提出,运行部到生产处办理审批手续后到机动处,由机动处负责安排仪表人员实施,并做好相关记录。
第二十六条 对控制系统机房的管理,达到以下要求:
(一)机房必须定专人管理。
(二)机房环境必须满足控制系统设计规定的要求。
(三)机房内严禁带入易燃易爆和有毒物品,不得在机房内堆放杂物,机柜上禁放任何物品。
(四)机房内应配备相应的消防器材。
(五)机房电缆通道要有防鼠设施,以防鼠害。
第二十七条 控制系统的备件管理,达到以下要求:
(一)备品配件要有专门的帐卡,要随时掌握备件配件的储备情况,保持一定数量的备品配件储备,以保证控制系统的稳定运行。
(二)保管储存控制系统备品配件的环境,必须符合要求的保管条件。
(三)在装置停工检修期间,要对备件进行通电试验,确保其处于备用状态。
第二十八条 为防止病毒感染,严禁在控制系统上使用无关的软件,也不得进行与控制系统软件组态无关的作业。做备份用的移动硬盘、光盘等不准另作他用,也不准在其他计算机上使用。控制系统与信息管理系统间应采取隔离措施,以防范外来计算机病毒侵害控制系统,增加信息管理系统必须打报告到机动处,机动处报到公司主管仪表副总工程师批准后安排施工。
【第9篇】通风仪器仪表管理制度
㈠管理职责
1、集团公司总工程师负责全公司范围内所有通风安全仪器仪表的管理。
2、集团公司通风部负责全公司范围内通风安全仪器仪表业务管理工作,并制定公司年度通风仪器仪表计量检定工作计划。
3、集团公司通风安全仪表计量检验站(以下简称集团公司通风仪检站)负责公司所属各矿通风仪器仪表的检定、报废、仪器配件供应等工作。
4、矿总工程师负责本矿通风安全仪器仪表管理工作。
5、矿通风科负责本矿通风仪器仪表管理(包括自救器)及业务指导、监督检查等工作。
6、矿通风仪修室负责本矿通风仪器仪表定期调校(校正)、性能测试及日常维护,并配合集团公司通风仪检站做好本单位通风仪器仪表周期检定工作。
㈡工作场所及人员配备
1、工作场所
⑴集团公司通风仪检站设光干涉甲烷测定器、催化燃烧式甲烷检测报警仪、矿用风速表、粉尘采样器等仪器检定室和粉尘分散度及游离二氧化硅粉尘样品分析室,各工作室必须按计量检定规程要求配齐所需检定装置及配套设施,能够满足仪器检定、粉尘分析需要。
⑵矿通风仪修室必须设仪器发放室、调校室、维修室及库房等专门场所。
⑶发放室要设发放架,做到仪器分类上架、标识齐全、摆放整齐。
⑷仪器调校、维修室应设工作台,配齐调校、测试装置及附属设备,室内设施齐全,卫生整洁,能够满足光干涉甲烷测定器、催化燃烧式甲烷检测报警仪、co检测报警仪、发爆器等仪器调校、性能测试需要。
⑸库房内配件要分类存放,做到帐、物一致。
2、人员配备
⑴集团公司通风仪检站应按法定计量检定机构考核规范要求,结合工作实际,配齐计量检定员、仪器维修等专业人员。
⑵矿通风仪修室应配齐通风仪器仪表的发放、调校维修人员。光干涉甲烷测定器、催化燃烧式甲烷检测报警仪、发爆器等仪器应有专门调校维修人员。
⑶集团公司通风仪检站及各矿通风仪器调校、维修人员应具有高中以上文化程度,并经过相关计量检定知识培训,取得考核合格证书者,方可上岗。
⑷矿仪修室人员按以下标准配备
①仪器发放人员:按每班一人配备。
②仪器调校维修人员:催化燃烧式甲烷检测报警仪调校维修人员按仪器在册数量每100台配1人配备;其它仪器(包括光干涉甲烷测定器、发爆器)调校维修人员根据本单位工作需要,按2-3名配备。
㈢矿通风安全仪器配备标准
1、催化燃烧式甲烷检测报警仪:按矿长、矿技术负责人、爆破工、采掘区(队)长、通风区(队)长、工程技术人员、班组长、流动电钳工、安全监测工等在册总人数的1.2倍配备。
2、光干涉甲烷测定器:量程为0-10%的按瓦检员和通风干部在册人数的1.2倍配备;量程为0-100%的按每矿5-10台配备,具体由各矿总工根据工作需要确定。
3、发爆器:按放炮员在册人数的1.2倍配备。
4、风表:按5套(高、中、低)配备。
5、粉尘采样器:按不少于5台配备。
6、光干涉甲烷测定器校正装置、催化燃烧式甲烷检测报警仪调校装置、瓦斯传感器调校装置、co报警仪及co传感器调校装置、发爆器性能测试仪:各1套。
7、雷管导通测试仪:按不少于2台配备。
8、便携式氧气检测仪:按不少于5台配备。
9、co检测报警仪:按瓦检员在册数量进行配备。
10、干湿温度计:2台。
11、气压计:2台。
12、测尘分析天平:1台。
13、自救器:按井下在册人员数量的1.2倍配备。
㈣仪器的使用管理
1、要制定本矿通风仪器仪表使用管理制度,明确职责,规范管理。
2、矿通风仪器仪表(雷管导通测试仪除外)要由仪器发放室统一管理,使用人凭证件领用,下班时必须交回仪器发放室。
3、通风仪器仪表的检定装置、调校(校正)装置必须按规定周期经上级计量检定部门检定合格后,方可投入使用。
4、通风仪器仪表必须及时维修,按规定检定、调校(校正)。做到发放、使用的仪器仪表100%完好,仪器待修率不超过10%,检定率、调校率为100%,仪器的备用量不低于20%。
5、仪器的收发必须设专人。负责催化燃烧式甲烷报警仪等仪器的充放电、清理当班交回仪器上的煤尘及仪器的完好检查,发现不合格或损坏的仪器必须及时下架,并做好记录,通知修理人员。不符合要求的禁止发放使用,否则,将追究使用、发放人员的责任。
6、催化燃烧式甲烷检测报警仪、co检测报警仪不得使用锂电池。
7、严格按照产品说明书对催化燃烧式甲烷检测报警仪、co检测报警仪进行充放电,并认真填写记录,确保仪器的正常使用寿命。
8、禁止连班使用催化燃烧式甲烷检测报警仪等仪器。
9、矿长、矿技术负责人、爆破工、采掘区(队)长、通风区(队)长、工程技术人员、班组长、流动电钳工、安全监测工下井必须携带催化燃烧式甲烷检测报警仪。未设置机载式甲烷断电仪的采煤机、掘进机必须设置催化燃烧式甲烷检测报警仪。
10、严禁在一个采煤工作面使用2台及以上发爆器同时起爆。
11、人为损坏或丢失仪器必须追究相关人员责任,并照价赔偿。
12、矿通风仪修室每月要对本单位通风仪器仪表数量进行一次全面检查、统计,并认真填写仪器仪表管理台帐、更新仪器仪表管理牌板。
㈤仪器仪表的检定、调校
1、集团公司通风仪检站必须严格按照国家计量标准及法定计量检定机构考核规范要求认真开展通风仪器仪表计量检定及粉尘分析工作。
2、矿通风仪修室要参照计量检定规程要求做好本单位仪器仪表的定期调校、校正,无计量检定规程的,要严格按仪器使用说明书进行调校或校正。
3、矿井所有在册及新投入的通风仪器仪表必须按规定进行强制检定,未进行检定或检定不合格的不得投入使用。
4、co检测报警仪、催化燃烧式甲烷检测报警仪经过更换黑白元件或电池等大修后,要及时送集团公司通风仪检站重新进行检定,确认合格后方可继续使用。
5、光干涉甲烷测定器经过开盖修理后,应及时进行性能校正方可使用;大修后的仪器要及时送通风仪检站重新进行检定,确认合格后方可使用。
6、风速表、粉尘采样器、测尘天平及各种调校、检定装置必须由检定单位进行修理、维护,各矿仪修人员不得擅自开盖修理。
7、发爆器经过元件更换、修理或换电池等工作后,要及时进行防爆性能测试,测试合格后方可发放使用,不符合规定的严禁发放、使用。
8、仪器检定周期规定:
⑴光干涉甲烷测定器:每年1次。
⑵催化燃烧式甲烷检测报警仪及瓦斯传感器:每年一次。
⑶风速表及风速传感器:每半年一次。
⑷粉尘采样器:每年一次。
⑸便携式co检测报警仪及co传感器:每年校准一次。
⑹粉尘游离二氧化硅及粉尘分散度分析:每半年一次。
⑺分析天平:每半年一次。
⑻催化燃烧式甲烷检测报警仪及瓦斯传感器检定(调校)装置、光干涉甲烷测定器检定(校正)装置、co检测报警仪校准装置:每两年一次。
9、仪器调校、性能测试周期规定:
⑴光干涉甲烷测定器:每季度一次。
⑵催化燃烧式甲烷检测报警仪及瓦斯传感器调校:每七天一次。
⑶自救器称重及气密性检查:每月一次。
⑷发爆器性能测试:每月一次。
⑸便携式co检测报警仪调校:每半月一次。
⑹co传感器调校:每月一次。
⑺其它仪器或传感器:以说明书提供的周期为准。
㈥通风安全仪器仪表的选购及配件管理
1、集团公司通风部负责通风安全仪器仪表的选型,物资供应分公司依据通风部提供的厂家、数量,严格遵循“质量可靠、货比三家”的原则进行选购,各单位不得自行购置,特殊情况须征得通风部、物资供应分公司审批同意后,方可代行采购。
2、新购置仪器仪表到货后,物资供应分公司应及时会同通风部门共同开箱验收,发现与订货品种不符、性能指标不符合要求或与装箱单不一致时,应立即与供货单位联系解决。
3、集团公司通风仪检站负责对新购置的属国家强制检定的通风仪器仪表进行逐台(件)检定,合格的贴检定合格标签,不合格、质量差的立即通知物资供应分公司予以退货。只有经检定合格的通风仪器仪表方可下发各矿。一旦产品规格、质量出现问题而投入使用,必须严肃追究相关人员的责任。
4、集团公司通风仪检站负责通风安全仪器仪表配件供应,特殊情况必须经通风部批准。
5、集团公司通风仪检站、各矿仪修室要设专(兼)职人员管理配件,负责填写配件管理台帐、配件余额表等,做到帐、物相符。
㈦仪器的报废
1、集团公司通风仪检站负责通风仪表仪器报废管理,并按仪器报废程序、报废标准进行执行。
2、通风仪检站接到使用单位递交的仪器报废申请后,按照仪器检定标准,对符合报废条件的下发仪器报废通知单,统一回收处理,各矿不得擅自报废。
3、符合下列情况之一者,可以申请报废更新:
⑴老化、技术落后或超过规定使用年限的仪器设备;
⑵通过修理,虽能恢复精度和性能,但一次修理费用超过仪器原价的80%以上,不如更新经济的;
⑶严重失爆或损坏严重,不能修复的;
⑷上级部门规定强制淘汰的。
4、通风仪器仪表的使用年限规定:光干涉甲烷测定器不低于6年;催化燃烧式甲烷检测报警仪、co检测报警仪及各种传感器不低于2年;发爆器、风表、粉尘采样器不低于3年;自救器不超过3年。
㈧仪器档案资料管理
1、集团公司通风仪检站要建立完善各矿通风安全仪器仪表计量检定档案,按计量检定规程要求妥善保存各种检定原始记录、台帐。
2、矿要建立完善通风仪器仪表日常管理所需的各种台帐、记录等基础资料,且保存期不得低于2年。
3、矿要建立以下16种通风仪器仪表台帐、记录及牌板:
通风仪器仪表管理台帐、通风仪器仪表检定台帐、通风仪器仪表档案、通风仪器仪表发放记录、催化燃烧式甲烷及co检测报警仪调校记录、催化燃烧式甲烷及co检测报警仪充放电记录、催化燃烧式甲烷及co检测报警仪维修记录、光干涉甲烷测定器校正记录、光干涉甲烷测定器维修记录、发爆器性能测试记录、发爆器维修记录、通风仪器配件管理台帐、通风仪器仪表管理牌板等。
【第10篇】电气仪器仪表管理制度
为了加强仪器、仪表的管理,保障电器试验及生产需要特制订本制度:
1、借用仪器、仪表必须经主管干部签字批准,方可借用,不经主管队长批准,任何人不得借出。
2、在特殊情况下,如生产急需,主管干部不在,可经监区或分监区领导批准方可借出。
3、使用者必须按仪器、仪表的使用方法及注意事项去使用,严禁违章使用。
4、仪器、仪表用完后,必须立即归还,不得以任何借口拖延归还时间。
5、管理人员要做到认真负责,切实执行有关规定,认真填写仪器、仪表使用登记簿。
6、对各种仪器、仪表要勤检查、勤维护,发现问题及时向主管干部汇报,及时处理。
7、本组人员,使用仪器、仪表管理员也要填入仪器、仪表使用登记簿,非工作需要不得随意乱动。
以上各条希望有关人员认真执行,对不负责任或有意损坏仪器、仪表者追究其责任。
【第11篇】防治煤层自然发火装备及仪器仪表管理制度
1、防治煤层自然发火装备及安全仪器仪表进矿使用前,必须由物管科、机电科、计划科、通风区等单位组织验收。经验收合格后通风区方可接收,并按有关规定送验后投入使用。
2、按矿井生产的实际要求配备足够数量的防灭火仪器仪表,备用量不少于应装备的20%,并保证性能完好,计量检定合格。
3、防灭火仪器仪表必须按集团公司的年度送检计划,及时送检,并填写送检台帐。只有取得检定合格证后方可投入使用,不准超过检定周期使用。
4、防灭火仪器仪表必须登记台帐,做到帐物相符。仪器仪表必须集中管理,使用、发放、维修记录齐全。
5、发出的便携仪式仪器仪表要保证电量充足、灵敏可靠,便携式仪器仪表使用人员必须凭牌领取,领取时认真检查仪器仪表完好情况。
6、使用人员要妥善使用便携式仪器仪表,注意保养、爱护,防止猛烈摔打和碰撞,避免淋水,禁止浸入水中清洗。使用过程中,如有故障,应升井后及时交维修人员登记修理,严禁自行拆卸修理。凡发现人为损坏的应视情节及损坏程度给予赔、罚等处理。
7、便携式仪器仪表在每班使用完毕后,应及时交回发放室充电,防止电池放电过度而影响使用寿命。
8、收回的便携式仪器仪表,应首先检查其完好情况,清理浮尘,发现问题,及时报告维修员进行维修,并记入台帐。
9、有故障的仪器仪表,要维修及时、保证质量,损坏部件应及时更换修复。
10、保证色谱仪及制氮机始终处于完好状态,加强日常维护管理工作,确保色谱仪及制氮机能够随时投入使用。
11、色谱仪及制氮机每次使用前,操作人员必须认真检查设备的完好情况。使用过程中严格按照使用说明进行操作,防止因误操作造成设备故障。
12、对于无法正常使用或技术性能落后无法修复的防灭火装备及仪器仪表,严禁投入使用,并及时申请报废更新。
【第12篇】自动控制及仪器仪表安全管理制度
1、目的
为加强公司仪器仪表及自动控制设备(以下简称“仪表设备”)管理工作,提高仪表设备管理水平,保障仪表设备安全运行,特制定本制度。
2、适用范围
本制度适应公司仪表选型、购置、安装、使用、维护、更新、报废的管理。
3、职责
3.1生产技术部负责仪器仪表设备安全管理工作。
3.2总工办负责技改等项目中仪表设备选型、安装、验收。
3.3设备科负责新增、更新仪表设备及备品配件的选型、采购。
4.4电仪车间仪表班负责日常运行、维护工作,按时汇总反馈仪表设备运行状况。电仪车间负责自动控制及仪器仪表安全管理工作。
4、本公司使用的仪表类型设备
4.1过程控制系统。
4.2检测仪表。
4.3控制仪表。
4.4联锁回路仪表。
4.5在线分析仪表。
4.6可燃气体、有毒气体检测报警仪。
4.7特殊仪表。
4.8其它仪表。
5、生产技术部应建立健全仪表设备安全运行、检修、控制室及仪表设备环境等相关管理规定及标准。
6、电仪车间仪表工应严格执行仪表设备管理制度,落实仪表设备安装、维护保养安全措施,对现场仪表设备进行巡回检查,确保仪表设备安全运行、监测数据准确,保障生产安全。
7、仪表设备使用单位应保持仪表现场环境符合安全规定,发现仪表设备显示不准确、无显示、操作失灵、明显损坏等及时通知仪表工检查,排除故障。
8、生产技术部组织对公司各单位仪表运行情况进行考核
考核指标:
(1)仪表完好率≥95%;使用率95%;控制率95%;泄漏率≤0.5%。
(2)分析仪表完好率、使用率90%。
(3)联锁系统投用率为100%。
(4)可燃、有毒气体检测报警仪的安装率、完好率和使用率为100%。
9、生产技术部应建立健全仪表设备技术管理台账、档案。
【第13篇】通风安全仪器仪表保管、维保管理制度
为了搞好我矿井下安全生产,加强通风仪器、仪表管理,保证安全运转防止丢失、损失、减少安全事故,做到合理使用,充分发挥设备的效能,在仪器、仪表管理中,应依靠科学技术进步,促进生产发展和预防为主,坚持设计与使用相结合、技术管理与经济管理相结合的原则,做到'安全生产管理,坚持安全第一,预防为主,综合治理',特制定以下管理制度。
一、我矿所使用的仪器、仪表的使用、检测、维修、保管、保养,必须符合国家标准和煤矿行业标准,必须按照国家对煤矿的有关规定,由专业生产单位生产,并经取得专业资质的检测、检验机构检测检验合格,取得安全使用证或安全标志后,方可投入使用。
二、不得使用国家明令淘汰,禁止使用的工艺,危及生产安全的仪器、仪表。
三、仪器、仪表的档案管理和使用保管。
1.为了确实掌握仪器、仪表的数量、规格、调动、事故、检修及使用等情况,必须设专职的设备管理员,必须分类建立设备卡片和台帐,对大型固定设备应逐步建立履历簿,系统记录设备的使用、检修和事故情况。
2.仪器、仪表使用和负责人必须正确掌握仪器、仪表的动态并进行统计,按季度向机电科汇报。
3.必须设立保管仓库,集中保管新到货、未使用和闲置设备,避免设备丢失、损坏。
4.使用中的仪器、仪表应由使用部门负责日常维修、保管和合理使用。
5.仪器、仪表如发生丢失、损坏等责任事故时,各部门应进行分析,追查原因,并提出处理意见。
6.严格按照仪器、仪表的说明书的要求和安全操作规程使用仪器、仪表,操作人员必须做到'四懂三会',即懂结构、懂原理、懂性能、懂用途和会操作、会维护保养、会排除一般故障。
四、仪器、仪表的平�和调节。
1.为了充分发挥仪器、仪表的效能,合理使用仪器、仪表,提高利用率,各部门对闲置的仪器、仪表等应及时进行平衡调校,应每月调校平衡一次。
2.任何仪器、仪表的调整,必须通过相关负责人批准,管理人员办理。
五、仪器、仪表的报废。
1.仪器、仪表报废,应根据使用年限和损害程度确定,凡符合以下情况,可以申请报废。
(1)仪器、仪表超过使用年限,损坏严重,再行修复,其修复费超过该仪器、仪表价值80%以上者。
(2)遭受意外灾害,仪器、仪表损坏不能修复或修复费用超过80%。
2.仪器、仪表报废由矿组织机电、生产、供应、财务等部门参加鉴定,提出报废意见,方可报废。并在台帐上注销,办理固定资产报废的财务手续。
六、仪器、仪表的检修。
为了使检修工作顺利进行,能及时更换已磨损和消耗的零件必须加强配件和检修材料的管理与供应工作。
1.必须根据零件的磨损期限制定每台设备的配件消耗定额,要有1~3个月的正常消耗的储备配件。
2.从矿仓库领存配件,必须验收,质量不合格的不予领取,通过使用验证不合格应做退库处理。
3.配件和材料的领用,必须实行以旧换新制度,使用单位领用配件时,必须交还旧配件,对换下来的配件,凡能维修使用者,应送修理厂整修、登帐,领用时先发放修复配件。
4.所有进行维修、检修的仪器、仪表必须经过有资质的检验部门进行检验,检验合格方可投入使用。
5.配件和材料领用,必须实行以旧换新制度,使用单位领用配件时,必须交还配件,对换下来的配件,凡能修理使用者,应送修理厂整修、登帐,领用时先发放修复配件。
6.对大、中、小修复跟换的配件应进行记录,搞清配件的消耗情况。
7.由机电组每月汇总各连队的配件加工计划。
七、仪器、仪表的维修和保养
1.正确使用机械设备润滑,必须严格按照说明规定的品种、数量、润滑点、周期加注或更换。做到'五定',即定人、定时、定点、定量、定质。
2.机械维修保养是以预防为主的思想指导,根据各种机械的运行规律、结构、工作条件和磨损规律制定强制性的制度。
3.按作业时间的不同分为定期保养和特殊保养两类。定期保养有日期保养和分级保养;特殊保养有走合保养、换季保养、停用保养和封存保养等。
4.分级保养一般按机械的运行时数来划分保养级别内容。而特殊保养一般是根据需要临时安排或列入短期计划进行的,也可结合定期保养进行,如停用保养、换季保养等。
5.日常保养是操作人员在上下班和交接班进行保养作业。内容为'清洁、润滑、调整、紧固防腐'十字作业,转向及行走系统,制动及安全装置等部位的检查调整。日常保养的项目和部位较少,且大多数在机械外部,但都是易损及要害部位。日常保养是确保机械正常运行的基本条件和基础工作。
6.一级保养除进行日常保养的各种作业项目外,还包括:清洗;运动异常等,发现后及时修复、排除。
7.在一般情况下,日常保养和一级保养由机械操作人员负责进行,而维修人员负责二级以上保养工作。
六、仪器、仪表的完好标准
1.完成任务好,做到优质、高效、准确、低耗,安全无事故配合施工协作好。
2.合理使用好,认真执行岗位责任制为主要内容的各项规定、制度,做到合理使用,正确操作。各项原始记录资料齐全、准确。
3.技术状况好。
4.维护保养好。认真执行'清洁、润滑、调整、紧固防腐'十字作业,达到规定要求,故障少。
5.保管工作好。仪器、仪表的零件、部件、随身用具,附属装置,完整齐全,无缺少损坏。
【第14篇】压力容器仪器仪表管理制度
压力容器是工业生产和人民生活中广泛使用的有爆炸危险的承压设备,为搞好压力容器的安全管理,确保压力容器的安全运行,保证人民生命财产的安全,依照压力容器管理制度进行。
(1)认真执行国务院颁发的“锅炉压力容器安全监察暂行条例”和上级有关安全管理法规,组织编写压力容器管理制度,并督促检查各项制度的执行情况。
(2)负责向锅炉压力容器监察机构办理使用登记、更新或报废注销手续,并及时向上级有关业务部门汇报压力容器有关部门情况或呈书面材料。
(3)对压力容器安全运行负责,压力容器现场检查巡视每天不少于1次,发现事故苗头或隐患,及时组织处理,并报主管领导。
(4)对压力容器操作工人、维修工人进行经常性的技术培训和安全教育,以不断提高他们的责任心和技术素质。
(5)负责编制压力容器定期检查和维修计划,组织制定修理技术方案,对劳动部门提出监察意见,负责整改落实。
(6)参加压力容器事故调查,对事故原因进行分析,并提出处理意见和防范措施,并按“锅炉压力容器事故报告办法”的规定,及时向上级主管部门和劳动部门报告。
【第15篇】r仪器仪表管理规章制度
一、仪器仪表管理规章制度总则
为确保自动化仪表设备(计量、检测、控制、电子计算机等)准确灵活好用、控制平稳、经常处于良好状态,特制定本制度。
二、仪器仪表管理规章制度职责
(一)生产动力科负责仪表设备检修、试验管理工作。
(二)维修保养单位应加强自动化仪表设备的管理,维护保养,执行定期检修校验工作。
(三)市场营销科负责仪表设备的采购工作。
三、仪器仪表管理规章制度管理规定
(一)仪表配件、设备、材料以及外委加工件、进口备品备件计划由生产动力科审核、汇总。
(二)对仪表供电、供风,维修车间、生产动力科和各车间协调配合,保证专线专用,达到仪表的技术要求。
(三)维修单位仪表班必须按照有关仪表操作规程检查、维修、保养仪表设备,认真填写设备欠缺,并按时上报,使仪表四率(完好率、使用率、控制率、泄漏率)不断提高。
(四)各生产装置的自动化仪表的检修、临修、校验工作由维修单位安排月、季、年度计划,经生产动力科审查,生产副经理批准后下达。
(五)仪表班必须及时更换仪表记录纸。
(六)公司计量仪表由维修单位仪表班负责日常维护。
(七)仪表启停注意事项
1、事先与生产人员取得联系。
2、按有关操作规定进行,不得违章作业。
3、未经授权的任何人不得擅自动用仪表设备。
(八)仪表设备发生事故时,车间应立即组织人员进行处理并要查明事故原因报生产动力科。
(九)全公司仪表设备除仪表维护班进行维护外各使用单位操作人员也负有下列责任:
1、正确使用仪表:如仪表启用工艺参数不得大于全量程的1.5%,不能擅自调整仪表比例度.积分时间、微分时间,如需调整时应征得仪表人员的同意。
2、防止油、水及其它污物溅污仪表设备。
3、保持控制室、仪表盘及二次仪表的清洁。
4、发现仪表设备有异常现象应立即通知仪表班检查处理。
四、仪表设备拆装、改装、委托检修、交工与验收规定
(一)维修单位提出的技措项目如需新装、改装仪表设备,报技术科审核,生产副经理批准后,由生产动力科安排施工计划,重大项目的技术问题由技术科会同生产动力科组织有关部门研究解决。
(二)我公司不能进行校准的测量、控制、计量仪表,由生产动力科组织外委校验,并保存有关资料。
(三)拆装、改装工程竣工后由维修单位组织有关人员验收。大型重要工程项目由生产动力科组织验收,施工单位在交工验收时提供有关技术资料,由生产动力科存档。
五、仪器仪表管理规章制度解释权归生产动力科,并由生产动力科组织实施。
仪器仪表组装生产工作计划 之 十八
尊敬的领导:
您好!
非常感谢您在百忙之中抽出时间看我的自荐书。我是XX大学信息工程学院电子系学生,我的专业是仪器仪表检测。
在大学期间,我学习刻苦努力,成绩优异,多次获奖学金,基础知识扎实,实践能力强,学校安排的实习、课程设计均获得优异成绩。此外,我还擅长计算机和英语,已通过了计算机国家X级考核和英语国家X级。同时,我对计算机进行了较为系统的学习,必修课包括:计算机文化基础、计算机软件基础、计算机硬件基础、计算机接口技术、计算机控制技术,并自学了C语言、VB和宏汇编程序。
学习理论知识之余,我也注重实践能力的培养。大一时我就参加了校电子科技协会。自大二起,我就在实验室帮助老师准备各种实验。经常参与实验室仪器的维护,对实验室的仪器比较熟悉,动手能力和实验能力都比较强,能开发单片机系统,熟悉DSP硬件和软件应用。
为培养自己各方面的能力,我先后担任过寝室长、学生会干部和检测专业班班长。我还积极参与策划社团活动,广泛建立人际关系,组织策划过一系列活动,深得老师同学一致好评。在任班长期间,在我和全班同学的共同努力下,我班先后获校文明班级、市文明班级称号,我本人也被评为校优秀大学生。具备了较强的组织能力和把理论运用于实际的能力。
踏实守信、真诚待人、积极进取是我的座右铭,希望贵公司给我一个施展才华的机会,成为贵公司风雨同舟的一员,我必能为贵公司的发展助上一臂之力!
此致
敬礼!
自荐人:XXX
XXXX年XX月XX日
仪器仪表组装生产工作计划 之 十九
甲方(出租方):
签订地点:北京 乙方(承租方): 河北xx红通信工程有限公司 签订时间:20xx年6月
根据《中华人民共和国经济合同法》及有关规定,为明确甲乙双方的权利义务关系,经双方协商一致,订立本合同。
第一条 租用仪器名称、租赁单价
租用仪器名称:光缆线路路由探测器、便携式全球定位系统、气体检测仪、风机、自动光纤熔接机藤仓FSM-,机械式接头及其专用工具,地下管线探测仪,天馈线驻波比测试仪,频谱仪,电焊机,路测仪表(支持GSM、TD、LTE各频段)
租赁单价:以上仪器仪表58000元/年
第二条 租赁期限:仪器的租赁期限为。
第三条 租金和租金的交纳期限:
1、甲乙双方按合同约定的单价和实际租用天数每月结算一次租赁费用。
第四条 租赁期间租赁仪器的维修保养:
成色共同确认,租赁仪器由甲方移交给乙方之时起,甲方负责正常的维修保养及普通故障的排除。
2、因乙方使用不当,导致租赁仪器硬件出现故障或受损无法使用,乙方不得自行拆机维修,应返还甲方维修,费用由乙方支付。
第五条 违约责任:
采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的,应当赔偿损失。
2、甲乙双方一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。
3、甲乙双方一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,依照《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定承担损害赔偿责任。
4、 甲乙双方都违反合同的,应当各自承担相应的责任。
5、甲乙双方一方因第三人的原因造成违约的,应当向对方承担违约责任。甲乙双方一方和第三人之间的纠纷,依照法律规定或者按照约定解决。
第六条 争议的解决方式:甲乙双方可协商解决或到当地仲裁机关申请仲裁,仍不能解决时可诉之于法。
第七条 本合同在规定的租赁期届满前日内,双方如愿意延长租赁期,应重新签订合同。
本合同未尽事宜,一律按《中华人民共和国合同法》的有关规定,经合同双方共同协商,做出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。
本合同一式贰份,合同双方各执一份。
甲方经办人:乙方经办人:
委托代理人(签章): 委托代理人(签章):
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