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自我介绍|主管简历自我评价(分享十七篇)

发布时间:2017-07-22

主管简历自我评价(分享十七篇)。

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人接收能力强,对待工作认真负责,具有良好的团队精神,上进心强,勤于学习能不断进步紫色呢的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力。

性格开朗待人真诚;自学能力强,勤学肯干。大学期间自己还选择性地自学一些非专业方面的知识;专业知识较强,对待工作认真,对环境适应性强;善于沟通、协助有较强的组织能力和团队精神;乐观上进、勤于学习、不断提升自身的能力以及综合素质。

本人性格开朗,能吃苦耐劳,做事认真,有责任心;有良好的韧性,上进心较强,具有良好的职业道德,熟悉国家政策制度及相关财政法规。对数据敏感,且非常注重团队合作。在大学期间,始终以提高自身的综合素质为目标,以自我全面发展为努力方向,逐步提高了自己的学习能力和分析处理问题能力以及一定的协调组织能力。

开朗自信,勇于尝试,善于与人沟通,有良好的组织能力跟操作能力,同时具备强烈的团队意思。

我是一个自信、开朗的女生。在大学里的第一天我都对自己说:“每做一件事要对得起我的大学生活,做每一件事都要认真负责,要培养自己的创新精神与合作精神。这样不仅能使我在大学里不会虚度,更有益于我今后步入社会进入我的自己向往的职业打下坚实的基础”。我坚信努力一定会有意想不到的收获,而不努力就可能什么也得不到。只要是我认定的事情,无论它有多难实现我都会尽自己的努力做到最好!

本人乐观且富有活力与毅力,思维冷静,待人真诚宽容,乐于助人,善于沟通交流,接受能力强、动手能力强、适应能力强、经得起工作上的压力,热衷于每一个工作岗位,对工作热情且负责,拥有进取上进心和较好的团队精神,并得到同学和老师的肯定和信任。期待有此宝贵的机会,为贵公司的事业发展奉献!

积极上进,对待工作认真负责,勤奋刻苦,善于文书,有一定的文字功底与团队协作精神,即便是一些琐碎的小事,我都会按时按标准努力完成。思想上追求前卫与众不同,尊敬师长、乐于助人,待人待事都会从其本质出发、思考进而实施,相信自己有能力做到“想人之所能想,做人之所能做,追求创新,但不抛却传统。最后我只想说一句,机遇总是垂青于有所准备的人,我已经准备好了。

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人受过严格军事训练,懂消防,会开车(有a2驾驶证),电脑熟练,有多年保安/饭堂/车辆/清洁/宿舍/园艺等行政后勤事务管理经验,懂汽车的维护与季审年检,熟悉劳动法规及新,有处理员工劳资纠纷、工伤事故、养老保险工作经验。熟悉人力资源中选才、训才、用才、留才、绩效考核等各个模块运作。

编辑过内部刊物,有企业文化建设理念。有人力资源管理证书和iso内审培训证书,具亲和力,有良好团队合作精神,处理事情讲究方法而不失原则。

▣ 主管简历自我评价 ▣

作为一名行政主管,我始终保持着高度的责任心和敬业精神。我有着清晰的思维和组织能力,在管理方面拥有丰富的经验和成功的案例。我热爱钻研管理理念和技能,同事和下属们都认为我是一个很好的领导和协调沟通者。在过去的工作中,我具备了以下的自我评价:

1. 强大的组织能力:作为一名行政主管,对于时间管理的重要性深有体会。我能够灵活应对不同的任务和紧急情况,安排日常工作、会议和项目计划的执行,确保工作流程的顺畅、高效和有序。我善于合理规划并且快速适应变化,做到了主观能动性与客观安排结合,从而高效完成工作任务。

2. 严谨的工作态度:我非常注重工作细节和流程,旨在确保每一个细节都得到仔细的注意和精请求。我向下属们灌输了全身心投入和追求卓越的理念,同时通过自身的表率和严格的要求使整个团队都养成了严谨的工作态度。出现问题时,我总是第一时间与团队成员进行沟通,并共同寻求解决方案,确保工作得到及时而有效的解决。

3. 强大的协调能力:作为一名行政主管,我认为协调沟通是至关重要的技能之一。我总是尽力确保与各层级的上下级沟通畅通,同时加强组织内部的合作与商讨。我善于发掘团队成员的潜力,集中他们的优势,同时尊重他人的意见,使得工作团队的效率得到进一步提升。

4. 良好的人际关系:良好的人际关系和沟通能力是一个领导者必须具备的素质之一。我注重与同事和下属之间建立良好的人际关系,尊重他们的个性和价值观。与此同时,我也能够识别团队成员的长处和短处,并设计合适的培训计划以帮助他们提高自己的能力。

5. 创新思维:作为一名行政主管,我始终坚持创新思维,并关注行业前沿技术和管理模式。我经常参加行业研讨会和论坛,积极汲取新鲜的思想和知识,并将其运用于实际工作当中。同时,我也鼓励员工们勇于创新,鼓励他们提出想法和意见,并进行实践和验证。

总的来说,我是一位有着多年管理工作经验的行政主管,拥有优秀的组织能力、严谨的工作态度、强大的协调能力和良好的人际关系。我始终把团队的目标作为第一优先事项,并且能够运用创新思维推动整个团队不断发展和进步。我相信,在未来的工作中,我将不断地提高自己的管理水平,为公司的发展提供更多的动力和支持。

▣ 主管简历自我评价 ▣

作为一名行政主管,我深知自己的职责和使命。我的职业生涯始于行政岗位,而后在多家企业历练中成长进步,在企业的发展中取得优异的业绩和口碑。在这样的过程中,我学会了如何领导团队协作,如何为企业把握市场机遇,如何关注企业的长远发展。在这样的背景下,我对自己的通用性素质、专业素养和职业道德有着深刻的认识和领悟。

首先,通用性素质是我作为一名行政主管的基本保障。我不仅注重个人修养的提升,还善于学习和吸收新知识、新理念,积极拥抱变化和创新。我深知这是成为行政主管的重要途径之一,从而能更好地适应不断变化的市场环境,更好地主导企业发展。在我的实践中,我始终坚持“以人为本”、“诚信为根”的管理理念,注重人性化管理,并创造良好的企业氛围和团队精神。通过这样的努力,我取得了员工的认可和尊重,并与团队成员共同推进了企业的快速发展。

其次,专业素养是我作为一名行政主管所需具备的重要素质之一。作为一名行政主管,除了对行政管理方面有着深入的了解和掌握,还需要了解市场趋势、商业领域和企业战略方面的知识。在新时代的背景下,加强自身的学习和提升是必要的。在我的职业生涯中,我抓住机会积极参加培训课程、行业交流会和国内外学习旅行等,获得了更广泛的学习和实践机会,扩宽了自己的知识面和视野。同时,我善于运用各种工具和技术,结合实际工作需求,开展数据处理、信息分析、招聘筛选、绩效考核等工作,并在这些方面获得了显著的成绩。

最后,职业道德是作为一名行政主管必须具备的素质。职业道德与行为准则息息相关,不仅关乎自身人格的塑造,也关乎企业声誉的维护。在我的职业生涯中,我始终注重自身品德修养和职业操守,始终坚持稳健务实的工作风格,遵循诚实守信、公正无私、尊重他人、善待商业伙伴的原则,真正地维护了企业形象和声誉,推动了企业不断发展。

综上所述,作为一名行政主管,我具备通用性素质、专业素养和职业道德等方面的优秀素质和潜力。我相信,随着自身的不断完善和学习,我能够在未来的职业生涯中取得更出色的业绩,并不断创造出更高的价值和成就。

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人接受能力强,对待工作认真负责,具有良好的团队精神,上进心强,勤于学习能不断进步紫色呢的能力与综合素质。在未来的`工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力。

性格开朗待人真诚;自学能力强,勤学肯干。大学期间自己还选择性地自学一些非专业方面的知识;专业知识较强,对待工作认真,对环境适应性强;善于沟通、协助有较强的组织能力和团队精神;乐观上进、勤于学习、不断提升自身的能力以及综合素质

▣ 主管简历自我评价 ▣

【范例一】

本人自信开朗,爱好广泛,责任心强。勤奋好学,善于思考,有较强的交际沟通能力和团队精神。能够吃苦耐劳并适应各种环境,勇于迎接新挑战。

【范例二】

具有3年多大中型食品生产企业生产现场管理的经验,在职期间担任过车间生产产品工艺改进和新产品试制工艺的制定以及车间改造的项目负责人。 熟悉出口卫生注册申请及生产许可证(QS)申请工作。 熟悉OA系统、ERP系统在生产管理中的运用。 掌握ISO9000,HACCP,GMP,SSOP,6S等知识。 具有食品加工和食品包装知识。 熟悉食品行业的相关法律和法规。

【范例三】

1. 具有良好的食品开发能力和创新意识,而且具备质量管理经验及检验能力,能对开发出的产品制定相关的技术标准和质量标准。 2.能处理常见的计算机故障,熟练操作WORD,EXCEL等常用办公软件。 3.熟悉OA系统、ERP系统在生产管理中的运用。 4.掌握了ISO9000,HACCP,GMP,SSOP,6S等知识。 5.熟悉食品行业的相关法律和法规。

【范例四】

2年以上食品企业质检和分析工作经验,参与过HACCP、ISO22000质量体系认证,拥有HACCP内部审核员证书,熟悉相关规范; 熟悉质量部门SOP文件编写,精通各种分析仪器、检测设备的操作。能对相关操作人员进行管理、培训及考核。

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人吃苦耐劳、勤勉踏实,善于在工作中学习、进取、勇于创新,属于集丰富的管理经验与扎实的专业技能于一身的综合型人才。

1为人正值诚恳、工作认真负责、思维创新、动手能力强;

2具有多年在各类企业中从事部门管理、项目管理的经验;

3擅长团队组建与扩充、产品(尤其是电器产品)研发管理体系的建立与完善;

4擅长与各类厂商及客户交流、协调合作关系。

▣ 主管简历自我评价 ▣

我是xx幼儿师范学校的一名准毕业生,首先非常感谢您在百忙之余抽出时间,看到我的简历,我感到非常荣幸。我叫白xx,作为一名准毕业生,我深知自己身上应当具备怎样的专业技能,和一名准幼师的专业素质。

在学校学习的这三年时光,我学到了很多。从没有基础的小孩子,到现在能独立的在讲台前面讲授一堂正规的教法课程。作为一名准幼师,我很清楚自己将教育的对象是多么可爱的孩子,也明白自己工作的重要性。从而使我养成了不骄不躁平易近人的性格。虽然三年的学习生活很短暂,但我却过的很充实,因为我为我学到了那么多的专业技能和基础知识而感到自豪。从笨拙的手指敲钢琴开始,到能弹奏动听的儿童曲目。从喘不过气飘着假音的音乐开始,到能独自完成一首难度很高的声乐曲子.....我真的很感谢在学校的这段日子,为我作为一名合格的幼师打下了良好的基础。

我自认为作为一名优秀的幼师,不仅要有较强的专业技能,更应当怀着一颗赤子之心来面对自己喜爱的幼教事业。可能从众多优秀的毕业生当中,我并不是各方面都十分出色的人。也许贵园长会觉得诧异,我们的幼儿园就是需要专业技能很强的幼师。但是,无论多么优秀的人,她都应该本着一个塌实肯干,谦虚向别人学习的态度。这才是专业幼师所具备的重要条件。

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人自就职石桥子镇副科级干部以来,先后担任石桥子镇纪律检查委员会副书记,并分管安全生产工作。在此期间,我努力工作,刻苦学习,强化思想,自己在工作能力,领导能力,思想觉悟都同步提高。在镇委镇政府的正确领导下,在同志们的关心支持下,我认真按照市委、市政府和镇委、镇政府的一系列战略部署,在思想上与党中央保持一致,在行动上认真贯彻落实党委的指示。保质保量的完成组织的任务,下面是这段时间的个人自评。

一是扎扎实实地做好本职工作。坚持培养与时俱进、解放思想、开拓创新的能力,努力提高驾驭全局的能力、决策能力和组织协调能力。监督检查镇委、镇政府和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规及各项规章制度的情况,实施《党章》和《行政监察法》规定范围内的监督检查;督促检查所辖单位及系统抓好党风廉政建设责任制的落实,对涉及重大决策、重要人事任免、重大项目和大额度资金使用等情况实施监督,对党组织及领导干部贯彻执行民主集中制情况进行监督检查;受理镇委、镇政府、党员和行政监察对象违反党纪政纪行为的检举、控告;按照市纪检监察机关的要求查办镇委、镇政府、党员和监察对象的违纪违法案件。

开展《安全生产法》学习宣传活动。充分利用一切宣传工具和形式,不间断地宣传安全生产的重要意义及法律、法规;加强对安全生产工作人员业务培训。随着镇经济的快速发展,企业、公共娱乐场所及流动人口的不断增加,安全生产的管理、检查工作也日益重要。为进一步增强各企业、公共娱乐场所的安全意识,先后组织了多次安全生产培训。根据各企业实际,调整补充安全生产工作骨干技术人员,确保企业生产稳步发展,切实做到“安全为了生产、生产必须安全”。开展安全自救技能演练活动。结合安全生产月活动,各单位普遍建立完善了内部生产安全事故应急处置预案。

二是加强政治理论学习。走上领导岗位后,深知自己需要学习和提高的地方太多了。所以总是利用工作之余,抓紧时间学习充电,以使自己更好更快地适应这个岗位的所需。努力克服学习不系统,不连贯的问题,克服存在的以干代学思想。一是加强理论学习,提高理论素养。马克思主义理论素质是领导素质的灵魂,决定着领导水平和能力的提高。始终自觉坚持加强对马克思主义理论的学习,坚定不移地用马克思主义理论武装头脑,以此作为统揽全局,贯穿各项工作的灵魂;二是深入学习贯彻科学发展观和“三个代表”重要思想,并联系实际进行深入思考,增强了在实际工作中的自觉性,对中央的一系列战略部署力求吃透精神,杜绝在一些理论问题上不求甚解、似是而非。在对科学发展观的认识上,树立全面、协调、可持续的发展观。自觉运用科学理论武装头脑、指导实践,加强创新意识、发展意识。三四是学习贯彻镇委政府的一些重要会议精神和重大政策的部署,吃透精神,明确要领,贯彻好镇委政府主要领导的意图,并结合实际情况,创造性地开展工作;四是认真学习了《农村工作方法》、《新农村建设》、《基层工作要领》、《领导之友》等,更进一步的提高自己的工作能力和水平。

三是进一步改进工作作风。严格按照情为民所系,利为民所谋,权为民所用的指导思想,要求自己,紧密依靠党组织,尊重领导,团结同志,善待基层同志。坚持立党为公、执政为民,全心全意为人民服务的意识;深入基层开展调查研究;努力加强理论联系实际的创新能力;力求保持艰苦奋斗的优良作风;在荣誉面前努力克服骄傲自满的情绪;同消极腐败现象作斗争。

存在的问题:

一是由于自己在主观思想上希望多深入多了解和全面掌握情况,在工作中也努力争取去做,但由于同事之间缺乏沟通交流,在某种程度上给自己的工作造成被动的局面,在今后需要也必须注意和加以克服。二是在工作方法上还需要更加扎实,更加细致,把原则性和灵活性很好地结合起来,提高工作质量。三是学无止境,一个人的能力和水平是有限的,只有不断学习才能完善提高。在工作中,我时常感到能力和知识的欠缺,需要进一步提高政治业务素质和理论水平,提高文字水平和综合素质,使自己圆满出色地完成本职工作。四是对农村工作还不够熟悉,工作还不够大胆,缺乏工作方法和经验,在处理问题时不够果断和决断,这些都有待于加强和改进。

下步工作打算:

一是按照党组要求做好本职工作。

二是继续加强学习,发扬理论联系实际的优良学风,搞好政治理论的学习,通过学习努力完善自我,进一步提高自已的理论水平和分析问题解决问题的能力。

三是要深入基层,了解民意,反映民情。

四是加强党性锻炼,提高党性修养,增强执政意识。

五是保持警钟长鸣,严格要求自己,进一步加强廉政建设。

六是牢记“两个务必”,强化宗旨观念,全心全意地为人民服务。

▣ 主管简历自我评价 ▣

银行会计主管简历自我评价范文

银行会计主管简历自我评价范文一

任职期间能独立处理公司的全盘账务,包括现金、银行日记帐的处理、费用审核、应收/应付等往来款项的核对和处理、成本的核算、固定资产变动的处理、输入、整理、保管日常凭证等以及出财务报表(资产负债表、损益表、现金流量表等),并做一些生产经营状况的分析,在这期间和公司一起经过了德勤会计师事务所的审计。

了解一般纳税人的基本报税流程。个人适应能力强,学习能力好,有耐心,能吃苦,具有团队合作精神,能配合工作安排并有一定的自主性。能熟练操作excel和使用word、powerpoint等。个人适应能力强,学习能力好,有耐心,能吃苦,具有团队合作精神,能配合工作安排并有一定的`自主性。能熟练操作excel和使用word、powerpoint等,熟悉使用用友财务软件,自学了金碟财务软件。

希望通过工作和学习熟悉掌握个行业财务会计的工作,以便将来在会计领域能有更好的发展和发挥。

银行会计主管简历自我评价范文二

本人性格有点内向,待人真诚,对工作有上进心,适应能力方面还可以以及团队精神,并能很好地同事相处并协同工作。在以往4年的工作中,对工作负责也能细心完成本职工作,工作能吃苦耐劳,如有幸被录用我将会竭尽全力为贵单位创造效益,以尽情体现自身能力和价值。望贵公司给我一个机会

对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与公司同步发展。

银行会计主管简历自我评价范文三

1、可独立组建高效规范的财务体系及专业的财务团队,保证公司各项财务活动正常运转。

2、能独立承担和完善财务业务条线管理。5年大型企业集团财务管理经验,熟悉会计核算、经营分析、全面预算管理,了解资金管理、税务等主要业务模块。

3、可胜任金融行业多个管理岗位。6年金融行业工作经验,熟悉银行财会业务,了解金融企业财务管理、资产负债管理、绩效考评,掌握金融业风险内控和基本经营规律。

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。适应团队协作,接受能力强,观察、分析事物有敏锐的洞察力和独特的创意。有扎实的专业功底,又经过多年的实际工作经验,在管理方面具有一定的经验。希望在更广阔的天地里发展自己,展示自己,追求更多的知识和更好的发展空间!

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人性格开朗,爱好广泛,能吃苦耐劳。经过大学期间的学习,充分掌握了办公软件基本操作和基本的会计软件操作。虽然社会经验不足,但我有信心能把自己的每一份工作做好,经过多年的学习和锻炼,我能接受社会与领导对我的考验,胜任所承担工作。所谓“良禽择木而栖”,我衷心期望成为你们的一员,给我万分之一的机会,您将得到百分白的满意!

本人熟练掌握java基础知识,ssh三大框架网站开发,mysql语句基本操作以及javascript脚本语言,并且对软件开发有着很浓厚的兴趣。

在生活中,我待人坦诚,常常能让人见到我的笑脸,与人沟通时能很好的阐述自己的观点,也能静心倾听别人的意见,有良好的学习、沟通和团队协作能力。

办事认真、责任心强、勤奋好学、善于总结、脚踏实地、适应力强、吃苦耐劳、敢于迎接新挑战。我始终确信“不为失败找借口,只为成功找方法”

为人诚实、工作勤奋、认真细心;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;能吃苦耐劳,平易近人,积极进取。

我性格开朗、为人稳重、有活力,待人真诚、做事负责认真、积极主动、刻苦耐劳、有较强的学习能力。具备较强的组织能力和团队协作精神,有着较强的上进心,勤于学习、能不断提高自身的能力与综合素质。期待贵公司能给我一次机会,我将会尽情展现自己的能力,为公司创造更多的价值。

本人有较强的责任心和团队协作能力,在做事的时候可以独立思考,也可以虚心求教。在学习方面,本人成绩优异,有良好的自学能力,在学业成绩和综合测评成绩中位于全班前三,是名列全系的前茅。我相信,在日后的工作中,以上能力和建阳再日后的工作中能给予我很大的帮助,使我能良好的完成任务。

本人性格开朗,为人诚恳,具有良好的人际交往能力,工作积极进取,态度认真,具有较强的团队精神。参加各种社会实践活动和比赛等,以增加自己的阅历,提高自己的能力。同时三年的学生干部生涯,让我的组织协调能力,管理能力,应变能力等大大提升,使我具备良好的心理素质,让我在竞争中拥有更大的优势,让我在人生事业中走得更高更远。

▣ 主管简历自我评价 ▣

我是一名舞蹈老师,是一个爱唱爱跳,充满活力,性格开朗的一位老师。我最大的希望就是把我的快乐时时刻刻传递给我的孩子们。我也因为这些孩子们,每时每刻都是快乐的。每当下课铃想起后,我总是不自觉的脸上挂上了笑容。

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合。

▣ 主管简历自我评价 ▣

本人从事多年模具制作及管理经验,很好的控制及统筹 模具设计=工艺=加工=进度=试模=注塑=工程=生产=移管模具有很好的经验(双色模、塑胶模具,五金模具),管理模房内部所有工作的调配及统筹 更好的完善公司领导给出的任务。多年来从事进出口模具、汽车产品、齿轮产品、医疗产品的工程问题的跟踪及完善,很好的解决公司模具问题出现、帮助模具顺利的完成。在工作上与同事沟通能力强,接受反应能力快,头脑灵活,思维敏捷。本人在在成本上有很好的经验,有良好的企业敬业及团体合作精神、能吃苦耐劳。对技术管理及人员管理工作能独挡一面,能独立解决工作中各类型的异常问题。能胜任高压工作!

本人精通模具制作流程及工艺,熟悉 Office办公软件、UG制图软件、ERP、AP系统软件、熟练运用Pro-ENGINEER野火版3.0或以上, Auto CAD 2004等绘图软件、MasterCAM。本人为人诚信开朗,勤奋务实,有较强的适应能力,愿意与协助我的工作伙伴把工作做好,富有责任心和正义感,热爱集体,能恪守以大局为重的原则,愿意服从集体利益的需要!希望凭借我目前仅有的`一点工作经验,和社会阅历,给我一次就业机会,如能为贵公司服务,我将以十二分的热忱回复给予的知遇之恩!

▣ 主管简历自我评价 ▣

对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。

我是XX学院XX年毕业的学生,在校学习的专业是人力资源专业。除了专业知识之外,我能够熟练运用电脑办公软件,已取得英语六级,驾照,会计上岗证等技能证书,并通过了人力资源师三级的考试。性格开朗、乐于与人沟通,拥有较强的适应能力,并具有良好的身体素质。

与同学相处和睦融洽,乐于助人,对工作认真负责,注重团队合作。大四开始到现在,我一直那边国美电器人力资源部门学习并负责招聘模块。在这期间,很好的学习了招聘的整个流程,除此之外,对人力资源管理其他模块的工作内容,也有一定的认识与了解。一年的工作经验让我确信了自己未来的发展道路,现在的我,希望能重新选择我的工作平台,从零学起,并我相信,以我好学、不怕累、坚持不懈的性格,一定能以最短的时间去适应和掌握,一步一个脚印,慢慢成长。

工作细心,负责任;具有良好的学习能力,善于学习和掌握新技能,有创新精神;具备良好的服务意识,能承受较大的工作压力;有团队精神。

性格活泼开朗,乐于与人相处,与身边的人相处融洽,极具团体合作精神,为人正直,工作认真,能吃苦耐劳,做事细致严谨。本人对待所做事的态度是:只要开始去做了,就一定要做好。

▣ 主管简历自我评价 ▣

对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进。

勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力。

具备8年以上外资企业财务管理经验,其中四年财务主管工作经验,能独立处理全盘账务;对财务分析、固定资产、应收应付账款等有丰富的管理实战经验;

细心严谨、责任感强,有较好的适应能力,能与相关部门良好沟通,熟悉公司内部财务管理制度;熟练使用saperp金蝶等财务软件,比较精通excel、word等办公软件,特别是excel多种函数相结合的灵活运用。

▣ 主管简历自我评价 ▣

一、首先一定要区分出 自我评价 和 自我介绍 这两个不同的含义;

如果你跟一个陌生人介绍自己的时候,我想你不会介绍给别人你对自己的一个评价吧?自我评价绝对不等于介绍,必须明确,

二、评价和简历中的其他要点是不同的,例如特长,技能等等,技能/特长属于具体性描述,它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示,而评价是一个概括性的,总结性的,客观的评价。

三、简历自我评价切忌不要长篇大论,切没有重点,漫天撒网,把自己跨的惨不忍睹,说白了,谁都不是白痴,特别是人事总监和人事经理,阅人无数,所以只要简单,突出重点即可,例如你应聘的是技术性的职位,那你就总结自己的技术研发实力/特点,如果你应聘的是人事方面的,突出自己的资历,专业特长,个人办事性格即可。

四、不要从一而终,你的评价不要只说自己那一方面多么多么好,说的很好很强大似的,其实录用你的企业,更看重的是你的综合能力,所以要尽量简洁的突出自己的几个点。

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