群学网

导航栏

×
你的位置: 群学网 >报告 >导航

年终辞职报告

发布时间:2022-10-21

[申请]年终离职报告(示范版)。

常言道,百闻不如一见。当我们完成一项任务时,我们平时都会用到报告,报告是我们实践活动结果的具体表现。你知道哪些优秀的报告的范文吗?下面是小编帮大家编辑的《[申请]年终离职报告(示范版)》,仅供参考,希望可以帮助到您。

尊敬的领导:

您好!

我是咱们厂里xx部门的一个普通工人,今天之所以要给您写这么一份报告,是因为我决定过完年之后就不来厂里继续工作了,我会去寻觅其它的工作。按照俺们厂里的规矩,工人们离职是要提前一个月的,所以我也算是按照了流程来办事的,或许领导您会对我的离职原因产生一些好奇,那么就让我来给领导您解答一二吧,希望能对您有所启示。

我来咱们厂其实也没多久,在今年年中的时候我才来到咱们厂,工作至今大概差不多有半年了。我对于咱们工厂的感觉首先就是比较沉闷,因为厂里面的同事在工作的时候基本都不怎么和周围人说话,只顾着自己的工作,这就弄得工作氛围不是太好,显得比较冷清,其实这种环境下对工人的工作效率是有影响的,要是大家一致都是处在这种环境下,容易打瞌睡不说,工作久了也容易产生一种寂寥感,总之就是没有人情味,这是我辞职的一个原因。另外一个原因就是咱们工厂里面的工作确实比较累人,一天要连续工作九个小时以上,中间还没什么休息时间,这种长时间的体力劳动让我的身体有点不堪重负了,现在的我相比刚进厂时已经瘦了十多斤了,我觉得要是我再继续工作下去的话,我的身体可能会出现一些问题。

其实,相信领导您也清楚,每每到了年关的时候是会有一大批的工人辞职的,有些人是因为家庭的问题,但是更多人还是因为对工作的薪资待遇不满意吧,毕竟我们这些来厂里面打工的人不都是为了钱嘛,要是一天天工作又辛苦又拿不到多少钱,那么我相信没几个人能够坚持下去,所以这也是我辞职的主要原因。我觉得咱们厂里面只要提高一下工资,然后改善一下工人们的福利待遇,那么离职率一定会大大降低的,毕竟换工作很麻烦,离开一个已经熟悉了的环境,去寻觅未知的工作可不是什么太好的决定,可没办法,我们这些普通工人为了更好的生活只能被压力一步步推着向前走。

最后,我要祝领导您在新的一年里心想事成,大吉大利,毕竟我在工厂里这么久,您还是比较关照我的,希望您在看到这份辞职报告后能早日批复我的请求,我会尽快处理好离职手续的!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

延伸阅读

[申请]护士个人离职报告word版


按理说,经历过总有感悟和收获。当我们结束一个任务时,我们时常会使用到报告,写好报告是我们对待认真任务的具体呈现。我们在写报告时需要考虑哪些呢?下面是小编为大家整理的“[申请]护士个人离职报告word版”,仅供您在工作和学习中参考。

尊敬的领导:

您好!

近一段时间在医院的工作很累,就像是一件巨大的秤砣压在我的肩上一般,让我无法呼吸。最终我也像这个难关折服了,我坚持不了了,我也没有办法说服自己继续走下去了。所以真的很抱愧,这次向您递交的这一份辞职报告,是我自己内心最真实的写照,希望您可以理解我这个处境,能够为我早日审批,我在这里先向您真挚谢过,感谢您!

您还记得曾经我在自己的工作总结中说过这样一些话吗?“我想背负着我自己护士的理想走下去,就像是带着自己的身体永远的生存下去一样。”可我现在觉得,这个理想,被现实折磨的已然味道全无,就像是什么呢?像是一颗糖,随着旅程的炎热艰苦而逐渐融化,无法入口一般。这种感受,真的对我来说很难受。当我看不清眼前的路时,我常常会退缩。虽然我知道不会有那一条路是能够看到尽头的,但这次,打击我的除了对工作的失望之外,还有对自己的一次质疑。

近一个月来,我的状态都很不好,甚至在服务病人这一块,做的非常不好,好几次还遭到了投诉,说我的态度非常不好。护士长跟我说了之后,我也没太大在意,我以为只是有些病人无中生有,故意刁难一样。直到有一次,我在一个病房里给一位病人检查身体时,她突然问我,“女娃娃,你每天都这样苦着脸吗?我看了都觉得你好难受。”我当时有点懵了,也没有回复她什么话,稍微勉强的拉了个极度扭曲的笑容,她也给我一个略是尴尬的笑容。出了病房之后我立马去镜子前看了看自己,镜子里的那个人,可真是苦着一张脸,努力挤出的笑容还是那么的生涩。这份工作剥夺了我太多的快乐,我没有理由在一份对我来说痛苦的工作上坚持下去,我觉得这样毫无意义。所以我想辞去这一份工作。

虽然我辞职的原因是因为这份工作无法给我带来好的心情,但是这个领导和同事的陪伴是我这段时光里最快乐也是最轻松的时光。刚刚踏入这个职业难免我会有点悲丧,但是是你们在我最纠结和黑暗的时光里,给我温暖,让我有一点点愿意坚持下去的欲望。很感谢大家这段时光对我的无限关怀,我也希望大家今后的工作更加顺利一些,也希望大家都可以实现自己的愿望和理想。我也会利用辞职以后的一段时间好好的恢复自己的心态,此次辞职,希望能够得到大家的谅解,谢谢大家,未来有期。

此致

敬礼!

辞职人:

年月日

「报告收藏」教师离职报告(示范版)


纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。当我们完成一项任务时,我们需要做好写报告的准备,我们撰写报告可以看到自己的不足和优点。怎么动手写一篇精彩的报告呢?下面是由小编为大家整理的“「报告收藏」教师离职报告(示范版)”,仅供参考,欢迎大家阅读。

目前,第四研究室两位XX届博士生刚毕业,尚有XX届与 XX届在读博士生各一名,XX年、XX年毕业。另外,今年招进本研究室第一批研究生共四名,XX年年毕业。我的请辞,与这六名学生的学业有所冲突,如何解决,愿在我退出的前提下,与领导协商可行方式,恪尽己任。

而今,不免有负学院的期许。不仅没有做到最好,并提前提出辞职,真是有愧于领导厚望。对于xx,我感情颇深。特别是对xx的教学和xx系的学生我怀着一片赤诚。但自己感觉到力量之单薄,思想之局限并不能胜任学院教学体制之发展,教学改革之初衷。同时,父母年岁日渐衰老,生活压力日益加大。不得已而为之提出此辞职申请,还望领导体谅、担待、理解、海涵。最后感谢领导和同事们的的鼓励和支持、理解和认可。

兹付附件之一,是去年北京外办转请本院外办要我书写的述职报告,经已呈交,因所涉不包括今年,故略作补充。附件之二《教条与功利》,是前年应本院研究所教改会议要求所写,因写在纽约休假期间,回国过了交稿期,迄未呈交,今原稿附上。附件之三《我对本院‘学术评价体系报告’的意见》——这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑,谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。另有附件之四(近五年来学术活动的粗略报告)及附件之五(关于遗留问题),希请垂顾。

本报告,将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件,合同到期时将会上交,俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍,其入住性质始终未获解释,何时搬离,听候指示。

再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。

预先感谢院校领导予以批准。

此致

敬礼!

热门申请书: 法定代表人离职报告(示范版)


通常来讲,有付出就会有收获。当我们结束一项工作时,我们经常都会用到报告,撰写报告可以正确认识全面、系统的理论知识。你知道怎么撰写一篇优秀的报告吗?下面是由小编为大家整理的“热门申请书: 法定代表人离职报告(示范版)”,仅供您在工作和学习中参考。

尊敬的领导:

您好!

首先,很抱歉,这是一封辞职信;其次,我不得不说,现在递交辞呈,我十分的不舍,可是,综合多方面的原因,我唯有选择退出这片舞台,写下这封辞职报告书。

自20xx年入学至今,我一直身在演讲与口才协会,和这里的兄弟姐妹们,志同道合,同心协力,举办过多次或大或小的活动,正是这些我不愿淡忘的记忆以及不愿舍弃的朋友,让我迟迟不忍离开这个充满温情,载满奋斗血雨的宝殿!

记得,初进大学校门的时候,我一脸茫然,满心的期待,却又苦于不知如何迈出第一步时,是演讲与口才协会给了我这样一个机会,是演讲与口才协会的学长学姐们为我排忧解难,他们满腔沸腾的热血,深深吸引着我,那时,他们就是我努力学习的榜样,他们身上闪烁的光芒是我所期待的光彩夺目。

演协响亮的口号,我走到哪里说到哪里,演协温馨的理念,我走到哪里记到哪里,演协人灿烂的笑容,我即便睡梦中也会时常想起!

20xx年9月我来到xx学院,十月我成为xx学院演讲与口才协会培训部副部长以及院学生会办公室一员,同年11月我很荣幸的成为演讲与口才协会第四届副会长。xxxx年2月下旬新学期开学,为了社团的更好发展,也为了自己能够了解更多的关于社团组织建设的技能,我不得不选择退出院学生会,放弃在院学生会继续发展的机会,而且积极争取加入xx学院学生团体管理委员会,很荣幸的获得学生团体管理委员会的认可,并成为组织部一员,在以z主席为首的主席团的带领下,无论是学生社团还是管委会都获得了巨大的发展,而我身在其中,受益匪浅!

xxxx年上半年,我在管委会和演协之间忙的不亦乐乎!协会例行活动开得如火如荼,我每次必须亲自组织,事必躬亲,虽累,但是很充实,管委会的活动也进行的如行云流水一般。5月中旬到6月中旬这一个月,是最辛苦的一段时间,两边都在办大型晚会。20xx年9月新学期开学,10月招新,11月办辩论赛(期间穿插多次培训课),12月元旦晚会,而且又一次的换届活动如期而至,很幸运的`得到协会众多兄弟姐妹的支持,以及学长学姐的鼓励,我接管了协会!

20xx年12月至今近一年来,我不得不说,我付出了很多,和我一起努力的演协人也付出了很多!可是,我们从未后悔过!我忘不了,无论风雨,我们一起讨论问题的场景;我忘不了,天寒地冻,我们不怨不怒认真工作的表情;我忘不了,炎炎烈日,我们汗流浃背爬高上低布置会场的情景!记得,刚刚接手时,由于时间紧迫,事出突然,我一时百感交集,一筹莫展。

我曾担心过,也曾彷徨过。担心自己辜负前辈所托,担心自己扛不起这个担子,因为活动过程中的瑕疵而深深愧疚和自责,因为活动效果的不如人意,而焦急担忧!曾因撰写活动策划书,而忙到深夜;曾因课时紧张顾不及吃饭;曾因身为协会负责人,不能不亲临现场而抱病主持协会事务;曾因生活上的困难,得到演协人尽心尽力的帮助;曾因学习上的难题,得到演协人倾情的排忧解难;曾因身体不适,得到演协人热心的照顾。很多很多往事,我以为我已经淡忘了,却没有想到,他们早已深深的刻印在我心里。

在我任职期间,巩固了协会的组织建设体系,深化了协会的宗旨和理念,进一步扩大了协会的影响力,与其他兄弟社团竭诚合作,可这些完全都得益于所有演协人共同的努力。没能将协会品牌活动推出xx,没能为协会留下太多的有价值的东西,这是我一直深深愧疚的,还希望下一届演协人以及演协的前辈们能够原谅!如今,我不得不说,我该放手了!

在协会的两年半时间里,我很开心,离开纵有不舍,却也满含祝福!在这里我不得不说一说,演协的90后力量们,真的很优秀!他们,自信却不自大,他们潇洒但尽责,他们勇于创新却也积极谦逊,他们目标明确但懂得变通,他们有说不尽的故事,看似不更事实却是早已长大的成年人,懂感恩,懂奋斗,只是不将一切尽写在脸上而已!

对他们,我充满了羡慕,也给予了厚望,相信因为他们的加入,演协的血液里将会拥有更多的积极因子,社团人会更加强大,社团力量将不容小觑。可是,这一切并不代表着,他们就是全优五好青年,对他们而言,锐气十足,但,却缺了些磨练,棱角太过分名,也许不一定是好事,可是,大学时光是短暂的,哪里有那么多时间让他们尽情挥霍,拿来当做实验???在此,仅希望我的一些经历和感悟可以让他们少走些弯路,也让社团的发展少些波折吧!

用人方面,一句话:用人不疑,疑人不用。无论做什么事,多一个人的思想,也就多一份理智,可是很多时候,我们都忘了选择相信别人,彼此间的信任对于做人以及做事都是有极大的好处的。身在大学,就是身在一个亚社会群体里,相信很多人都听说过,所以,很多人就将自己裹起来,并插满刺,殊不知,你把别人推得越远,就离成功成才更远了一步。

做事方面,也是一句话:做好每件小事,就是一件大事。我们往往认为某些事情是微不足道的,所以就任其自流,殊不知,勿以善小而不为,勿以恶小而为之的古训自有其千古不灭的道理。让我们的行动为我们说话,他会成为我们通往成功大门的开路先锋。

态度方面:仍是一句话小细节大成败。古语有云:一屋不扫,何以扫天下?!我们待人接物的小细节里处处透露着我们为人处事的态度,也许就是因为一个个细枝末节,我们与成功失之交臂!这样的例子,相信不用一一枚举,我们便能信手拈来。

总之,学会放低自己,才能更好地学着进步。尤其是对于社团负责人而言,你的一言一行代表的不仅仅是你自己,更多地体现了你所在团体的综合素质!不知是不是开会开多了,总觉得还是有话没有说完,好像还是不能完全表达自己的心意,可是,无论是什么,终归是要画上句号的。

为了自己能够全身心的投入到理论知识学习之中,为了让后来人更好的发挥他们的光和热,为了协会能够获得更充分的发展,我不得不离开这片我热爱的土壤。我想,多年后,再回首这段时光,我也会笑容满面的品味其中滋味。仅以最诚挚的祝福,祝福我曾投身的事业,未来更光辉!

感谢你,我亲爱的演协;感谢你们,我亲爱的演协兄弟姐妹;感谢你,我们亲爱的指导老师;感谢你,给予演协生命的蚌院;感谢你,在蚌院的天地里活跃着的各种团体和组织!谢谢!因为你,因为你们,我们的大学更有活力;因为你,因为你们,我们社团人更加强大;因为你,因为你们,我们的生活更加充实;因为你,因为你们,我们的才华得到更好的锻炼和施展;因为你,因为你们,我们对未来更增添了几分信心几多期盼!说不完的故事,讲不完的深情,道不尽的祝福。

愿我离开后依然一切安好!

此致

敬礼

辞职人:xxx

20xx年x月x日

[优质申请书] 简单银行离职报告wps版


常言道,实践出真知。当我们落实一项工作时,我们常常会用到报告,报告是我们学习(工作)成果的集中体现。我们在写报告时需要从哪些方面考虑呢?以下是小编为大家精心整理的“[优质申请书] 简单银行离职报告wps版”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

尊敬的行长领导:

在建行的这么多年来,我收获了良多。在领导的严格管理和同事的热心帮助下我掌握了很多的专业知识和业务技能,不仅开阔了眼界,认识了自己,更重要的是认识了社会,极大的增长了阅历。

其次,贵行给我们员工创造了良好的工作环境,一事同人,同工同酬。同时也给大家提供了展现自我的舞台,给每一位员工提供了同等的无限的发展空间,同事们在这种积极的环境里工作都非常努力。领导也非常体谅下属,从来不强迫员工加班,无故占用大家的休息时间。对此让我留下极其深刻的印象,并使我感受到家的温暖。

无奈之下我还是要提出辞呈。除了上班太早下班太迟中午没有时间吃饭等等这些个不值一提的客观因素外,主要是一些主观原因,那就是我觉得我的个人能力实在有限,天资愚钝,无法胜任建行这种充满挑战性的工作。因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

最后,祝贵行生意兴隆,发展越来越好。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

热门申请书: 前台文员离职报告(示范文档)


一般来说,有付出就有收获。当我们完成一项任务时,我们经常会使用到报告,一份完整的报告其实倾注着我们的心血。我们怎么样才能写好一篇报告呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“热门申请书: 前台文员离职报告(示范文档)”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

尊敬的xx:

您好!

在我内心的挣扎之后,我还是给您写下了这份辞职报告,因为我觉得虽然生活带给我们的压力虽然是时时刻刻都存在的,但我宁愿去追寻心中的想法,所以我还是顶着以后几个月都可能找不到工作的风险向您提出辞职,下面就让我来给您说明一下我个人的想法吧。

我的岗位是公司的前台文员,在咱们公司工作已经有x年了,还记得刚来公司的时候,公司对于找人的要求还是不高的,只要具备一些基本的知识,懂得简单的电脑操作即可,那时候我虽然成功的进入了公司,可我完全就是一个新兵蛋子,也没有什么相关的工作经验,所以有很多事情我也不知道怎么去处理,更别提去单独完成了,辛亏公司里的几位前辈一点点的来教我,把我带上了正轨,这才让我有了坚持下去的动力和希望。转眼之间,我对于自己这个前台文员的工作已经很熟练了,知道自己的责任和义务,也能顺利完成上级领导交给我的任务,对于公司同事提出的要求我也能去做好,这一切看上去都挺顺利的,可我为什么要辞职呢?

这还是因为公司的薪资待遇问题,首先,我在公司里的岗位虽然是前台文员,但是我几乎什么事都要去做一点,什么业务都要去了解一点,本来这倒也没什么,可是随着公司里的事情越来越多后,我不得不分担了一些原本不属于我的工作,而且当工作没做好时,我还被批评了一顿,这让我有点委屈。其次,在公司里面待了几年,虽然工作量是蹭蹭蹭的往上加,可我的工资却没怎么变化过,每当到了年底,公司给我们发的奖金也是比较少的,这让我感觉到了格外大的压力,我是一名普通人,我需要资金来维持自己的生活,现在的生活成本越来越高了,要是我的工资依然原地踏步,那我的工作积极性也会大幅度降低,尽管我已经多次向领导提出涨工资的想法,可始终没有收到回应,这让我不得不萌生换一个工作的想法。

现在,我已经下定决心了,我要去找一份适合自己的工作,哪怕这个过程可能会很漫长,但是我也相信一定会有好的结果,在离开公司之前,我会办好交接手续,尽量不给公司造成大的影响,在最后,祝愿咱们的xx公司能越办越好,给员工提供更好的福利!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

[优质申请书] 年终辞职报告其四


自古圣贤之言学也,咸以躬行实践为先。在我们的现实生活工作中,我们常常会用到报告这种实用文,报告是我们学习(工作)成果的集中体现。我们写报告时可以从哪些方面着手呢?以下是小编为大家收集的“[优质申请书] 年终辞职报告其四”,仅供您在工作和学习中参考。

尊敬的领导:

您好!

很抱歉,我不想再继续留在我们银行担任大堂经理了,希望我的辞职报告能通过您的批准,我本来对这份工作就有了一点点的失望,如今到了年终,我得到了一个契机,让我就坚定了辞职的想法,我很抱歉,没能帮助银行走向更高的地方,我真的是尽力而为了,如今换个单位工作也是不错的一种选择,希望您能谅解吧。

就在上周我迎来了猎头公司邀请,说是觉得我个人能力出众,想挖我过去,我一开始是没打算理会的,直到我听到他跟我说了薪资报酬,比我现在在您那的工资高出30%,他见我还是不为动容,又给我加了5%,其实我当时只是有点吃惊于这个工资待遇,我一下子就心动了,也随之暗地里下了决心,要跟您辞职,我已经答应对方了,双方已经达成协议,我很抱歉,对方给出的条件让我实在是无法拒绝啊,所以我只能对不起您了。

其实我一直以来我也觉得我自己的能力在您的银行里得不到施展的空间,我算是个金融管理方面的人才吧,其他不说,我在银行工作的这段时候,我有出现过工作上的失误吗?我有出现过没完成您交付的工作任务的情况吗?都没有吧,我在工作上这么拼命努力,但是就是得不到您的赏识,一直没有给我涨工资,每个人的耐心是有限度的,我在您这整整工作了三年,您从没想过给我加薪,那我工作起来那还有动力,我把我分内的工作完成就行了,您没发现我最近的工作状态都没有之前那么积极了吗?我已经对自己的工作没有任何的动力和目标了,只有对工作的下限,就是别违反银行的规章制度,别有机会让您批评我就行,其实是对您感到了失望,哪怕您在自己不忙的时候,多来我们前面视察一下,给我们一切鼓励也好啊。

现在临近年终,本来我就有了辞职的打算,这下可好,有人主动来找我了,高薪聘请我,我哪有不去的道理,而且他们银行的规模可比我们的大多了,本来就没想过会遇到这样的情况,这对我来说就是天真掉馅饼的好事,这是老天眷顾我,有人赏识我,青睐我,我一定会给予他们成正比的回报,很遗憾我不能告诉您,是谁把我挖了过去,领导有令不得不从。况且反正等我辞职之后,咱们就不再是上下级关系了,也没必要告诉您,我的下家是谁。

虽然说您没能给我想要的回报,这几年来跟银行同事们的感情还是有点的,所以在我走之际,我还是得祝愿你们身体健康,万事随心,一切顺利。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

必备申请书: 客服个人原因离职报告(标准示范)


相信大家都知道,实践是打开理论宝库的钥匙。在日常的学习工作中,我们会频繁使用到报告,报告是我们用心学习(工作)的最终成果。我们写报告时可以从哪些方面着手呢?下面是小编为大家整理的“必备申请书: 客服个人原因离职报告(标准示范)”,仅供您在工作和学习中参考。

尊敬的领导:

您好!

突然提出辞职,是因为我个人原因不能继续留在公司与大家一起努力了。因为工作了一段时间发现我自己并不适用这份工作,所以提出辞职。

我有负领导的信任,我一开始认为我能够做好工作,能够胜任这份工作,一直努力的跟随大家的脚骨,一直不断的学习专研,想做好电话客服,做一个合格的员工,但是我发现我在工作中不会说话,虽然公司有话术让我们可以好好的学习研究,但是我总是不能够学好话术,不能够做好自己的事情,总是存在纰漏。我的工作效率慢,并且工作也没有多少记过,感觉有负所托。

我是一个内向的人,在做客服的时候总感觉自己迈不过这道坎,脸皮薄,哪怕是没有见面,隔着电话也不能做好自己的事情,不能把任务做好,总是出现这样那样的疏漏,经常被客户顶的没话说,经理经常给我鼓励,经常教导我怎样去好好的做好该做的事情,教导我要努力学习,要认真负责,但是我学了,也付出了,但是就是不能发下来,感觉中间隔了一座小山,根本无法跨越,根本就做不到更好,只能一次又一次的犯错。

原本我还充满了力量,觉得自己能够做好,觉得能够做好电话客服的任务,可是我却没有做到,虽然我随着时间的积累自己的工作有所缓解但是我始终不能很好的融入到其中,是我自己的错误,是我本身的问题,我没有克服这样的问题。我经过了认真思考,我发现我对电话客服这个职位并不怎么喜欢,反而有些排斥,在工作岗位上不能够得到任何快乐与喜悦,感觉到的只有压力。

我知道领导非常生气,我没有坚持下来,我们电话客服是离职率比较高的,我们部门对人员非常急需,我现再离职给公司增加压力了,是我不好,我想努力,也想认真,但是我却没有做好自己该做的事情,我知道这份工作并不适合我,不是公司不好,也不是领导不好,公司是非常好的,在这里竞争良好,工作环境好,公司是一个冉冉升起的太阳,公司的高层也都是非常用意相处的,没有架子,对我们底层员工也比较挂心,是非常好的。

我由于个人的原因需要离职,我是经过了考虑,也是认真的分析了的,离职是因为我不是和,我的性格还好都不适合,既然自己能力不足,就让有能力的人去做。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

年终辞职报告相关文章

更多>