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教师离职报告

发布时间:2022-10-18

「报告收藏」教师离职报告(示范版)。

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。当我们完成一项任务时,我们需要做好写报告的准备,我们撰写报告可以看到自己的不足和优点。怎么动手写一篇精彩的报告呢?下面是由小编为大家整理的“「报告收藏」教师离职报告(示范版)”,仅供参考,欢迎大家阅读。

目前,第四研究室两位XX届博士生刚毕业,尚有XX届与 XX届在读博士生各一名,XX年、XX年毕业。另外,今年招进本研究室第一批研究生共四名,XX年年毕业。我的请辞,与这六名学生的学业有所冲突,如何解决,愿在我退出的前提下,与领导协商可行方式,恪尽己任。

而今,不免有负学院的期许。不仅没有做到最好,并提前提出辞职,真是有愧于领导厚望。对于xx,我感情颇深。特别是对xx的教学和xx系的学生我怀着一片赤诚。但自己感觉到力量之单薄,思想之局限并不能胜任学院教学体制之发展,教学改革之初衷。同时,父母年岁日渐衰老,生活压力日益加大。不得已而为之提出此辞职申请,还望领导体谅、担待、理解、海涵。最后感谢领导和同事们的的鼓励和支持、理解和认可。

兹付附件之一,是去年北京外办转请本院外办要我书写的述职报告,经已呈交,因所涉不包括今年,故略作补充。附件之二《教条与功利》,是前年应本院研究所教改会议要求所写,因写在纽约休假期间,回国过了交稿期,迄未呈交,今原稿附上。附件之三《我对本院‘学术评价体系报告’的意见》——这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑,谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。另有附件之四(近五年来学术活动的粗略报告)及附件之五(关于遗留问题),希请垂顾。

本报告,将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件,合同到期时将会上交,俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍,其入住性质始终未获解释,何时搬离,听候指示。

再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。

预先感谢院校领导予以批准。

此致

敬礼!

扩展阅读

[申请书参考] 前台文员离职报告(示范版)


一般而言,只有实践能克服经验的错误。当我们结束一项工作时,我们经常需要书写报告,报告可以使从我们感性认识上升为理性认识。有哪些报告是值得我们借鉴学习的呢?下面是小编帮大家整理的《[申请书参考] 前台文员离职报告(示范版)》,仅供参考,希望对您有帮助。

尊敬的领导:

您好!

十分抱歉这个时候向您提出辞职,对于我的这个决定不知道是否会给您带来不便,如果有我在此向您道歉,这不是我的一意孤行,这是经过我慎重考虑所决定的,在工作中的种种情况,导致我不得不向您提出辞职,很抱歉做出这样的决定,辜负了对我的期望。辜负了公司对我的栽培。

我从今年的年初进入的公司,首先很感谢公司的赏识,让我拥有了这份工作,是您让我接触到了我从没做过的文员职位,让我明白了我是多么的不适合这份工作,我想我以后再也不会从事这方面的工作了,人总是在经过过后才知道适不适合自己,我在公司干了将近三个月,我对待工作的态度从来都是一丝不苟的,我得到了自然会珍惜,自然会把自己的工作做好,我在这三个月的工作中时刻严格要求自己,所以我在工作中并没有犯过一点错,没有让你为难过,直到我的这个决定,可能让您为难了,我的本职工作我都有完美的完成,我是一个完美主义者,对待工作也是如此,从来不会马虎行事,不会敷衍了事,所以在您看来我在公司做的很好,应该是会长久的待下去了,其实我早就决定放弃了,直到今天才向您辞职,是因为我不想一份得之不易的工作就这样轻易言弃,我对待每份工作都是如此,我得看看以自己的能力,能不能胜任这份工作,没有学到东西就走,我的时间就白费了。

我的工作主要就是负责前台的接待工作、负责公司的电话转接、收发传真、文件复印、资料整理等工作,很荣幸,我都干的很好,这也得力于公司不惜余力的栽培。在公司工作的这段时间我学到的很多东西,在这个职位上极大的训练了我的沟通能力和表达能力,到现在我发现公司前台文员的这份工作对我来说没有任何的挑战性,剩下的只有枯燥乏味,每天日复一日的工作着对于现在的自己来说已经是轻松至极的工作,的确是种煎熬,并且我发现,我的这份工作是没有上升空间的,现在是公司前台文员,十年后我还只会是前台文员,这样的工作满足不了我,公司的薪资也是刚好满足我个人消费,根本存不到钱,对我以后的生活而言也不是一个长久发展之计,种种情况,促使我辞职的念头越来越强烈,所以才在今天向您递交了这份辞职报告,希望在我辞职后,有更适合的人来顶替我的位置。我希望换份适合我的工作发展,请您谅解,尽快批准我的辞职报告。

最后祝愿公司早日上市,越办越红火,祝愿公司的同事们身体健康,工作顺利,早日升职加薪。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

申请书收藏: 手写离职报告范文网页版


常言道,百闻不如一见。当我们的任务完成后,我们经常需要书写报告,撰写报告可以锻炼我们的逻辑思维能力。我们需要怎么样才能写好一篇报告呢?下面是小编帮大家编辑的《申请书收藏: 手写离职报告范文网页版》,仅供参考,希望能够帮助到大家。

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于公司各部门领导对我的关心、指导和信任,使我学到了很多知识,无论是在做事上还是做人上。这段时间经过在公司的工作,我在施工技术方面学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于个人原因,家里通过各种关系给安排了一个相对稳定的工作,需尽快报到。虽然我很喜欢创通集团这个大家庭,也很希望在以后的日子里兢兢业业努力工作,跟公司一起走向辉煌,但是我也不能违了父母这段时间为我的操劳,给我做的这么多付出和努力。我知道因为我的离职可能会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我会尽快把自己手里的资料编制整理完成,完成工作交接,以减少因我的离职而给项目工作带来不便。为了尽量减少对现有或以后工作造成影响,离职后可随时与我电话联系,我将尽量配合解决可能发生的遗留问题。

非常感谢公司各部门领导在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,无论在什么地方,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!愿公司蓬勃发展,有一个美好的前景!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

XXX

20xx年XX月XX日

「报告收藏」大学生调查报告(示范版)


一般而言,有付出才会有回报。当一项任务即将结束时,我们时常会使用到报告,写好报告对自己以后的工作有很大帮助。什么样的报告算得上是高质量的呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“「报告收藏」大学生调查报告(示范版)”,仅供您在工作和学习中参考。

学院:历史文化学院班级:20xx级一班姓名:肖玉芳 调查目的:了解校园中的不文明现象的表现及原因并提出解决措施 调查时间:20xx年6月3日至6月5日

调查地点:西北师范大学

调查对象:在校大学生

被调查的学生为我校大学生,我们采用自制的“校园不文明现象调查问卷”,通过深入宿舍、自习室、图书馆和路边拦截的方式进行。共发放调查问卷100份,收回有效调查问卷92份。有效问卷调查者来自各个专业,采取随机抽样的调查方法。

从调查的数据看出,大学校园存在着很多不文明现象主要表现在学习及日常生活中。通过统计分析这些不文明现象出现的原因主要是由社会环境、学校教育及制度、家庭教育、个人素质这几个主要因素造成。最后被调查对象针对校园不文明现象提出自己的意见及建议, 大多数同学的意见主要体现在本篇调查报告的最后提出的解决校园不文明现象的解决措施中。

学校是一个教育人的地方,引导学生养成良好的日常文明习惯,在学校我们提倡优雅言行,建设优美环境,营造优良秩序,提高文明素质,但是在这个貌似很和谐的校园环境中却也存在这那样或这样的不文明行为。

1乱丢乱扔:在校园中,很多同学乱扔垃圾、饮料瓶塑、料袋、纸屑,甚至很多同学把一些垃圾带到校园的操场、花园等一些绿化带

地区,严重的污染了学校的环境,损害了学校的形象。

2 随地吐痰,吐口香糖,洗手间用完不冲:在很多校园里的地板上,总会发现很多口香糖等脏东西。

3男女亲密,不分场合:在我调查的一些大学生当中,到处可以看到他们亲密的身影,甚至有的同学在操场等地做一些亲密动作。 4食堂浪费粮食:在学校的食堂,到处可见同学们浪费粮食的现象,浪费粮食是可耻的行为,但是还是不断的有学生去浪费,节约意识非常的薄弱。

5沉迷于网络,寝室氛围不和谐:在学校,很多同学沉迷与网络世界,上了瘾,着了魔,他们神情恍惚,夜不归宿,无心读书。6逃课:在学校,许多顽固分子经常与社会 混混联系,经常逃课、上网、喝酒等活动,对于一个学生而言,这不仅仅是自己品质的好坏,而且还严重危害到了自己的生命财产安全问题。

7上课时的手机:在一些规定要保持安静的公共场所不关手机铃声。在手机已经不再是奢侈品不足炫耀的今天,有上课玩手机的,手机铃声此起彼伏的。

8“顺手牵羊”:校园窃贼不时在校园盗窃自行车,某些人在课室、图书馆趁机主离开座位时盗窃钱包、随身听、手机、MD等贵重物品。 9“姗姗来迟”:习惯性的迟到现象,特别是早上1、2节以及下午1、2节课。

10“随身所欲”:穿拖鞋,女生穿吊带、超短裙(裤),男生穿背心进入课室、会议室等正式场所。

大学校园不文明现象产生的原因:

第一,社会环境对大学生的消极影响是不可忽视的。目前我们整个社会经济利益多样化,社会组织形式多样化,社会生活多样化。而相对于处于生理心理还不完全成熟的大学生来说,校园已不是一片净土,学生会耳濡目染,将家庭和社会中不文明行为在学校中模仿。调查中我了解到, 有部分大学生把影视作品中主人公的不文明行为如说脏话、打斗视为有个性的表现, 视为“时尚”。还有同龄群体的影响, 同龄群体由于年龄、兴趣、爱好等方面的接近,互相攀比模仿,使部分不文明观念、行为更易在高校互相渗透和影响, 这是导致某些不文明现象在校园内流行的重要因素。

第二,大学生忽视自身思想道德修养,社会上功利诱惑的增多增强,使一些大学生在思想上急功近利。大学被当作了实现功利的敲门砖,他们认为来到学校只是为了接受专业知识,其他一概不重要。 第三,家庭教育的影响。父母是孩子的第一任教师,现在大多数家庭都是独生子女,父母将孩子视为“掌上明珠”,从小娇生惯养,无形中使孩子产生以自我为中心的错误思想,不懂得尊重他人、关心他人,不能吃苦,缺乏合作意识。

第四,学校教育的疏忽。在中学片面追求升学率,忽视了文明养成教育, 使本应在中小学就养成的文明行为习惯未形成, 造成教育断层。而在大学阶段,思想道德教育的内容往往围绕培养正确人生观、价值观这一核心任务开展,基点放在大学生的理想信念教育和人生观、价值观的塑造上,而忽视了对学生实际行为的关注。

第五,纪律涣散——在渴望自由解放中放纵自己。

解决校园不文明行为的措施:

一、学校方面:

第一,注重思想道德教育,转变大学生的认知错误。从根本上抓好学生的道德教育工作:以理想信念教育为核心,深入进行树立正确的世界观,人生观和价值观教育,一基本道德规范为基础,深入进行公民的道德教育,以大学生的全面发展为目标,深入进行素质教育。

第二,强化校规校纪,做到全方位育人。校规校纪教育既是纪律教育的具体化,又是约束大学生言行、提高大学生文明素质的重要环节。加强校规校纪教育,目的是培养大学生的纪律意识,使大学生自觉遵守学校的各项规章制度,为形成良好的校风、学风创造条件。

二、学生自身方面:

第一,要不断提高自身修养和自身素质。只有以较高的素质才能更好地成长成才,纵观古今中外成功有名之士,无不是具有良好的道德品质,他们坚持从自身做起,从小事做起,严于律已,为他人、为集体、为社会、为自然做出应做的事。

第二,要有较强的纪律性和原则性。我们应当严格要求自己,时刻约束自己的思想和言行,时刻提醒自己作为一名大学生的身份,大丈夫做大事情,但也要拘小节。“无规矩不成方圆”,“玉不雕不成器”,我们要在遵守学校的各项规章制度,要理解学校的管理制度,不能让自我过于膨胀,对学校纪律视而不见。

第三,发挥学校社团作用。社团应该把校园文明建设自觉地渗

透到自己的各种活动中,主动开展公益性社会活动,对树立校园文明新风会起到示范作用。

对于校园不文明现象,需要广大同学、学校、社会、家庭等各方面共同做一些努力,只有各方面做好自己工作、协调一致,才能营造良好的校园环境。

调查者:

【报告收藏】 教师见习报告模板


众所周知,实践是检验真理的唯一标准。在平日里的学习工作中,经常会需要我们去写报告,报告可以充分发挥我们的主观能动性。我们在写报告时可以从哪些角度着手呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的《【报告收藏】 教师见习报告模板》,仅供参考,大家一起来看看吧。

见习时间:20xx年x月x日——20xx年x月x日

见习地点:南通大学钟秀校区

见习的重要性:教育见习是大学教育的一个极其重要的实践性教育环节,也是师范生职前教育的必要组成部分。通过见习,可以使师范生提前了解现代中学教育教学模式,在实际的教学情境中感受到作为一名教师的责任,也能够指导师范生怎样才能以最简单的方法把问题讲清楚,怎样才能充分调动学生的积极性,以及怎样巧妙地提出问题等,这些都是师范生可以在见习期间学到的。作为师范生的我们也同样在刘凯峰老师、周美玲老师以及钟志华老师的带领下,进行了为期一周的见习,以下就是我在这第二次见习期间的收获和感受。

见习流程:周一(4月14日)上午,刘凯峰老师给我们开设了一个讲座。主要讲了上周六进行的说课比赛,指出说课比赛中有好多同学都表现得非常好,还特别提到其中较为优秀的几个,分别说明他们好在哪里,还有哪些需要改进的地方。另外,刘凯峰老师还给我们讲了一些说题方面的要求及注意点,并就周五时几个学姐的说课及报告给予一定的说明,指出他们也不是之前说课比赛中的优秀选手,可现在都已考上教师编制,且有一份相当不错的工作,希望我们这次没有参加说课比赛的同学或参加比赛没有得到一定名次的同学不要灰心,只要好好努力就好。

下午,钟志华老师给我们请来了南通市教科研中心的袁亚良老师给我们进行了近两个半小时的讲座。袁亚良老师主要给我们普及了一些说课方面的知识。他大致从说课的内容、说课中的注意事项、说课中该遵循的原则、以及说课前的准备四个大方面进行指导。在说课内容中,袁老师指出教学目标中所说的主体应该是学生而不是老师,所以不应该说“让学生了解...”而应该用一些动词且主语要是学生,比如可以说“经历...过程,感悟...,体验...的探索过程”,还指出新课导入不仅可以创设情境,还可以通过复习提问、先做练习等方法进行引入,最重要的是要适合本节课的内容讲解。在注意事项中,袁老师指出要突出“三”、突出“新”、突出“说”、找准“说点”、关注“语言”、关注“板书”、关注“教态”等。在教学原则中,袁老师强调要说出为什么。在说课准备中,袁老师指出主要有知识准备、理论准备、技术准备等三方面。最后,袁老师给我们普及了现在及今后比赛内容可能会出现的一些变化,指出今后可能会更偏向于微型课堂、模拟上课、说题比赛。在演讲结束后,钟老师要求说课比赛中的3个优秀的选手进行说课,说课结束后,袁老师就这3个人的现场说课给予一定的评价,分别指出他们好的地方以及需要改进的地方。经过这次袁老师的讲座,我知道自己还存在诸多方面的不足,还有很多有待改进的地方。

周二(4月15日)上午,老师要求我们自己写说课稿和见习报告。下午两点,我们大家在教室集合,钟老师首先和我们公布了说课比赛的结果,其中参加的48人中一等奖有5人、二等奖有10人、三等奖有21人。钟老师指出大家的表现都非常优秀,希望今后的各种比赛大家都还能积极参加。接着,钟老师向我们公布了今后几天的时

间及活动安排。之后,钟老师给我们播放了两位优秀老师的上课视频,分别是《二次函数与一元二次方程》和《平行线的性质》由于拍摄问题,第一个视频很不清楚,所以只看了一点,接着就放了第二个视频。最后,钟老师就后一位老师的上课给予一定的评价,指出一节课的开始除创设情境还可通过学生已有的知识引入,还指出提出问题让学生依次作答是一个很好的方法。另外,钟老师指出这位老师能很好的突出知识点及重点且板书很好。通过观看视频的这个下午,我知道想要做好一个老师要付出很多的努力,因此,我还有许多要做。

周三(4月16日)上午,周美玲老师给我们组织了演讲比赛。首先,她核对了说课比赛中获奖人员的名单,然后就获奖的人员进行抽签,决定比赛次序,并给他们10分钟的时间准备演讲的内容,其中演讲的内容有父爱、亲其师,则信其道、态度创造快乐、享受孤独等,选手们各自就自己的题目展开演讲,他们表现的都很优秀,各抒几见,情到深处时,有的人都感动的哭了,令在场的我们都很感动。演讲结束后,周老师就每个人的演讲给予一定的评价和建议,指出演讲中列举示例的重要性以及要注意演讲过程中的口气,还建议我们可以看看“超级演说家”这个节目。

下午,老师组织我们进行全院的说课比赛,也就是我们数学师范两个班和物理师范一个班,其中,说课的选手有8人。首先,老师要求两个班的同学进行猜拳,决定哪个班先将讲,然后每个班内再抽签,决定演讲班内次序,然后每班依次进行说课。由于,这些选手都是在说课比赛中精心挑选的,所以大家的表现都相当好,值得我们大家好好学习。比赛结束后,钟志华老师给予一定的评价,接着,5位评委老师就每位选手的表现,决定由谬欣林及物师的最后一位选手参加省里的说课比赛。事后,我们大家都在讨论,一致觉得数师的郭辉慧和物师的杨洁表现的比较好,大家都觉得好遗憾。

周四(4月17日)上午一大早7点20,我们吃完饭就在学校西门集合,坐校车去南通市小海中学听课。我们首先听的是高三老师讲的高一的课,讲的是“基本不等式”。我觉得这位老师比较优秀的地方是由生活中的示例引入,这样便于学生理解。还有就是通过让学生观察得出不等式的一般性质,让学生参与到不等式性质的形成过程中。当然,我觉得这位老师也有做的不妥的地方。首先,给人的整体感觉就是节奏太快,给予学生思考的时间太短;其次,就是要求学生板书,他们错的地方应指出哪里不对,而不是直接给错的板书擦掉。最后,我觉得尽管有用PPT,但重要的地方还是要板书的,这样便于学生了解本节课的重点所在。我们听的第二节课是“二元一次方程”,在我看来,这位老师很优秀。首先,他不停地对学生进行提问,这样可以吸引学生的注意力,防止学生开小差。其次,在这位老师给出定义时,先空着一部分,引发学生思考,这样让学生参与到概念、一般式的形成过程中,好!最后,就是在做题目是,这位老师会让学生自己掉入陷阱,然后指出问题,这样会加深学生的记忆。重要的是,这位老师比较注重细节,讲课能突出重点、突破难点。

下午,钟志华老师就上午的听课给我们两个班组织了评课。很多同学都积极发言,勇于发表自己的见解,大家各抒己见,踊跃发言。

最后,钟老师总结了所有同学的见解,给我们讲了教学中该注意的问题。

期待已久的见习周已接近尾声,虽然只是短短的一个星期,但收获还是颇多的。在这短短的一周里面,我学到了很多在学校里学不到的东西,也深刻认识到以前作为一名学生坐在课堂上听课和现在作为一名准教师坐在课堂听课完全不同的感受和关注点。我相信这次教育见习会是一个良好的开端,日后,我们大家定会更加用心学习,努力是自己成为一名合格的人民教师!

今日报告推荐: 简单离职报告(示范文档)


按理说,经历过总有感悟和收获。在日常的学习工作中,我们经常会撰写报告,报告是我们学习(工作)成果的集中体现。一篇优秀的报告是什么样的呢?下面是小编帮大家整理的《今日报告推荐: 简单离职报告(示范文档)》,仅供参考,大家一起来看看吧。

您好!

工作半年多,发现自己在工作中,所学知识还有很多欠缺,已经不能满足公司的需要,因此打算去培训学校继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出辞职申请敬请批准。

我怀着沉重的心情来写这篇报告,从20xx年11月1日从贺龙店来到万家丽店已经接近5个月时间了,带着领导的无限信任和对新人的培养来到的这里。在过去的一段时间里,我在公司里工作的很开心同时也收获了许多,新怡园就像一个大家庭一样,很快我就融化了平时我行我素风格的我,在工作上给我无数支持和建议的同事们,犯错时领导孜孜不倦的教诲让自己觉得自己工作的重要性,无论多苦多难我觉得不能辜负对领导的的培养,一定要坚持看到新怡园酒店的壮大,尽自己的微薄之力来配合各部门的工作不影响不拖拉他们的需求时间。总结在过去的一段时间里由于自己的能力差很多没能为公司做出一点贡献,还影响了公司的形象。

所有对外的整体形象设计在别人看来是够狗屎不如的东西,对此我表示很内疚,愧对公司这我半年来的照顾。我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对大家对我的关心和爱护。遗憾我不能经历新怡园的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听领导的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。经过自己慎重考虑考虑,自己现向公司提出辞职,。望公司给予批准。

在我提交这份报告的时候,在未离开岗位之前我一定会尽自己的职配合各部门做好余下的事和上级工作的交接。离开这个公司,即将离开这些曾经同甘共苦的同事很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善,但是天下无不散之筵席,长痛不如短痛。 最后衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导陈经理与同事:工作步步高升,健康快乐,平安幸福!

申请书收藏: 事业编制离职报告


古人曾说,理论是实践的眼睛。在平时的学习和工作中,我们需要做好写报告的准备,报告是我们用心学习(工作)的最终成果。我们在开始写报告时需要注意什么呢?下面是由小编为大家整理的“申请书收藏: 事业编制离职报告”,仅供参考,欢迎大家来阅读。

尊敬的领导:

你好!非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!某些原因,今天我在这里提出辞职申请。

在××两年的时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在工作岗位上积累了的技术技能和工程经验,也学到了工作以外的处世为人等做人的道理。xx的这些我很珍惜也很感谢公司,xx这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。×的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿××在今后的.发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!再次感谢!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

最新报告: 简单离职汇报wps版


自古圣贤之言学也,咸以躬行实践为先。平常的学习工作中,我们会频繁使用到报告,报告是我们实践活动结果的具体表现。我们在写报告时需要考虑哪些呢?下面是由小编为大家整理的“最新报告: 简单离职汇报wps版”,仅供参考,希望对您有帮助。

我很遗憾自己在这个时候向公司提出离职。

因此,很抱歉,尊敬的领导,我只能离开这个公司,这个让我终生难忘,迅速成长的地方。无论到何时,我回头来看看自己的成长历程,我觉得在公司是我生命中的一个里程碑,并永记于心,感恩不尽。、

今年已经24岁了。还有许多事没有去经历。我想去经历更多的人和事。不管是好是坏,是幸福还是艰辛,我都要去尝试。向前走才不会后悔!偏安一地的心事不平静的。 在这里我不仅学会了装机器的基本操作,而且还将公司朴素、严谨的作风深入脑海,感谢领导对我的关心照顾,祝公司兴旺发达!

您好!首先感谢各位领导及同事给予的督导与关怀,让我在贵公司工作期间学到了很多经验,感受到了同事之间的相互鼓励的团队凝聚力,相互协助的团队战斗力,我很荣幸能够成为其中的一员。老骥伏枥,志在千里。我依然怀有学习的渴望,我深信知识的力量,在家人的鼓励下,我决定融入社会继续深造,以求能够更好的为社会服务,为社会贡献。希望公司领导予以支持,特此提出辞职,望领导批准!

感谢公司两年多来对我的栽培,但经过多方面的考虑,我已经无法胜任现在的工作,决定辞掉目前所从事的职位,望给予批准,谢谢!

第三段:说明您在这个公司里的经验积累,尽可能地去赞扬公司对您的栽培(不论您有多么大的委屈和气愤,都不应该在辞职信里表露)。例如: 我非常重视我在“……公司”内的这段经历,也很荣幸自己成为过“……公司”的一员,我确信我在“……公司”里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

此致

敬礼!

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