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船代优秀先进集体事迹材料(热门十篇)_船代优秀先进集体事迹材料

发布时间:2020-12-13

船代优秀先进集体事迹材料(热门十篇)。

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

作为一名资深的教育工作者,__二中国共产党委书记、校长__坚持把党建工作与教育教学深度融合,以党建促管理,聚人心,坚持“三个贯穿始终”思路,形成“一核心四促进”的党建特色。

__坚持立德树人,五育并举,以责任教育助推德育新境界。坚持“思政课程”和“课程思政”齐抓,推进_____“进教材、进课堂、进头脑”。她坚持以师为重,强师固本,以德业并举引领教师新成长,举办争做“四有好老师”活动,搭建国家级课题平台,落实常规校本教研,狠抓教师培训。在加强学校教学管理方面,__带领学校形成了“铸就学生自主学习、自主发展的人生”的教学特色,教育质量持续提高。20__年以来,获国际奥赛金牌9枚,167名同学获河北省青少年科技创新大赛一等奖。连续三年在__教育工作会议上,作为中学唯一代表作经验介绍。坚持承担社会责任,帮扶薄弱学校。学校选派6人担任薄弱学校校长,56人到薄弱学校长期支教扶贫,组织薄弱学校专项培训2119人次,组织二中老师到薄弱学校送课、同课异构等累计3329人次,组织薄弱学校老师到二中参加观摩培训累计3526人次。她获得过多项荣誉,“全国五一劳动奖章”获得者,“全国教育系统先进工作者”“河北省先进工作者”“河北省省管优秀专家”“河北省骨干校长”“河北省骨干教师”“河北省特级教师”__市“十大杰出青年”。一项项荣誉背后,是__付出的心血,在教书育人的道路上,她肩负责任,不断推动教育事业全面发展。爱洒操场塑造精彩“体育人生”

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

云南省昭通市昭阳区离退休干部夕阳红志愿者协会成立于2011年,现有会员248名,年龄最大的86岁,最小的56岁,多为中共党员。自成立以来,协会坚守“奉献社会、快乐自己”的宗旨,秉持“讲求实效、持之以恒”的原则,充分发挥他们在政治、经验、威望、亲情方面的独特优势,积极履行老有所为、志愿服务的使命,始终联系群众、服务社会、营造和谐,为推进富民强区、建设幸福昭阳作出了重要贡献。由于工作成绩突出,协会20余名会员曾多次被评为“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”、“老有所为先进个人”,协会多个支部被评为“优秀党支部”、“老有所为先进集体”,受到省、市、区有关部门的表彰奖励。

一、强化学习,确保思想常学常新

协会始终把加强会员的思想政治建设作为常抓不懈的一项重要工作,不断坚定老同志们弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神的信心和决心。一是坚持学理论、促提高。组织会员通过开展心得体会交流、中心专题发言、深入一线体验等方式,认真学习党的十八大、十八届三中全会和*系列重要讲话精神,丰富理论知识,提高思想认识,做到与时俱进。二是坚持学政策、知大局。协会定期组织会员传达学习区委、区政府经济社会发展、党建工作等重要决策部署,帮助大家坚定信念、认清形势、站稳立场,使会员成为“围绕中心”促发展、促稳定、促团结的积极力量。三是坚持学先进、讲奉献。积极组织会员学习焦裕禄、杨善洲等先进事迹,充分发挥先进模范的示范引领作用,激励会员学赶先进、争当先锋。

二、加强建设,构筑坚强战斗堡垒

协会不断加强自身建设,完善组织架构,建设坚强的战斗堡垒,使会员们始终做到“离岗不离党、为党多奉献”。一是搭建支部班子,严格党性锻炼。协会在内部建立了多个党支部,将党员纳入各支部统一管理,对非党员的会员组建政治学习小组进行管理;各支部坚持做到每季度召开一次支委会,每月召开一次支部党员大会,每周召开一次党小组会议,每季度邀请有关领导、专家上党课,确保支部组织生活正常有效开展,使老同志们的党性修养得到不断升华。二是创新服务载体,健全管理制度。协会根据老同志个人兴趣、特长及志愿服务内容的需要,有针对性地组建了夕阳红城管义务监督队、夕阳红重点工程项目建设督查组、夕阳红违法用地和违章建筑巡查队、夕阳红关心下一代服务队、夕阳红文艺宣传队等专题志愿服务队,开展各种志愿服务活动。建立健全了协会工作制度、会议制度等管理制度,夯实了组织基础。三是拓展眼界视野,强化使命意识。协会组织会员参观考察全市、全区经济社会发展项目,了解改革开放和现代化建设的可喜变化,及时掌握信息,开阔视野,振奋精神,使老同志们支持改革开放、志愿服务社会、共谋地方发展的劲头更足。四是扩大工作覆盖,逐步发展壮大。2011年以来,协会围绕全市、全区工作大局,全身心地参与到城市综合整治、殡葬改革、计划生育、旅游开发、社会稳定等方面工作中去,攻坚克难,风雨无阻,亲力亲为,倾情奉献,取得了实实在在的成效。通过会员们的带头示范,协会的影响越来越大,越来越多的老干部、老同志源源不断加入到志愿服务团队中来,会员从组建之初的80名发展到248名,形成了一支遍及各行业、各类别、各街道的老干部志愿服务团体。

三、发挥作用,服务社会无私奉献

协会成立三年多来,积极发挥作用,始终关心着昭阳的经济社会发展,热心社会公益事业,会员先后为昭通彝良“9·07”、鲁甸“8·03”等地震灾区踊跃捐款捐物达10万余元,撰写了30多篇调研报告供区委、区政府决策参考……他们用一桩桩、一件件看似不起眼的小事,争做文明风尚的宣传者、城市环境的维护者、传统文化的传承者、基础建设的推动者,为昭通的发展、稳定、和谐燃烧余热。一是努力争做文明风尚的宣传者。协会先后印发了市民文明手册、城市文明倡议书、公交法规、温馨提示、监督名片等宣传资料共达7万余份;编排了三句半《齐管共管新昭阳》、快板书《昭阳城市展新容》、小品《四老倌讲文明》等100多个文艺节目,开展街头演出150余场次。深入广大市民中传播文明风尚,倡导文明规范讲秩序,摒弃陋习讲公德,引导市民自觉抵制乱扔垃圾、占道设摊、破坏绿化、乱涂乱画等生活陋习和违章行为。二是尽力争做城市环境的维护者。协会积极参与到城市“治脏、治乱、治差”环境整治行动中,会员们每天戴着印有标志的帽子,挂着牌子,提着袋子,拿着钳子,配合环卫工人捡垃圾、清理下水道;配合交警、城管执法人员纠正乱摆摊点、乱停车辆、整治空中“蜘蛛网”、规范公交车运营管理;劝导纠正少数市民的不文明行为,用实际行动感染市民。同时,每天按片区上街督查巡视,针对发现的问题及时与相关部门联系反映,提出限期整改的意见和建议,切实做到既盯事,又盯管事的人。三是全力争做本土文化的传承者。协会针对昭阳区本土传统文化《昭阳唱书》、《洞经音乐》等一大批优秀非物质文化遗产面临失传和断代的实际,积极想办法,出主意,促成区老年大学把《昭通唱书》、《洞经音乐》作为一项重要教学内容,共同携手保护和传承非物质文化遗产,并结合史实,开拓创新,创编了《割贤救父》、《共赴国难》等30余个传统艺术形式曲目,极大地满足了广大群众的精神文化需求,使传统文化得到了有效的传承延续。四是倾力争做基础建设的推动者。按照区委、区政府的工作安排,协会先后开展了昭通产业园区建设、新机场建设征地拆迁、昭麻高速公路建设等重点工程实施的督查工作。特别是在2013年初开工建设的昭麻高速公路建设督查中,协会针对沿线地质灾害突出、施工环境恶劣、征地拆迁矛盾尖锐的现状,进行了周密调研、科学分析,及时提出合理意见建议,得到相关部门的采纳应用,有效化解了各种矛盾,维护了群众合法利益,保障了公路建设的顺利推进,得到了市、区、乡镇各级领导的一致好评,赢得了当地老百姓广泛赞誉。

莫道桑榆晚,最美夕阳红。昭阳区离退休干部夕阳红志愿者协会的老同志们就像乌蒙高原上火红的夕阳,用他们坚定的理想信念、丰富的人生阅历、助人为乐的无私精神和热心社会公益事业的模范行为,把夕阳的光和热,献给了这座高原城市。他们在志愿服务中实现人生价值、安享幸福晚年,演绎了一幅幅“银发如丝志千里,丹心似火霞满天”的动人画卷,成为昭通市老干部工作一道亮丽的风景线,在广大群众心中树起了一面永不褪色的旗帜。

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

xx乡是位于县城东南一块独立的绿洲,距县城73公里,东西平均宽45公里,南北平均长61.5公里,东西南三面环山,多山地、河谷,总面积2258平方公里,共有19个行政村,100个村民小组,人口约2.9万人。我乡共有24个党支部,719名党员。村与村之间居住分散,不便于管理,最远的村距乡政府有二、三十公里。由维、哈、柯尔克孜、汉等民族组成,其中绝大多数为维吾尔族。

一、强核心,充分发挥领导班子的战斗力

发挥“主角”作用,加强党委自身建设。建立健全抓基层组织建设责任制。乡党委把基层组织建设摆上重要议事日程,建立并完善了基层组织建设协调会议制度,坚持定期召开专题会议进行研究。乡领导坚持包村包户,掌握第一手资料,解决基层组织建设中出现的热点、难点问题,总结经验,指导全乡的基层组织建设工作。几年来,乡机关干部始终以建设“五个好”支部为目标,自我加压,苦练内功。

一是抓学习。他们始终把学习入在首位。通过集中学习、自学和参加培训班等形式,认真坚持“三会一课”制度,无论忙和闲都保证时间开展学习活动,组织党员、干部学习邓小平理论、《党章》和党中央一系列重大决定。在保持共产党员先进性教育活动中,组织全乡干部认真学习先进性教育活动的重点学习往上,深刻领会精神实质。通过理论学习,促进了党员素质的提高,增强了全心全意为人民服务的宗旨观念。

二是讲团结。在践行“三个代表”重要思想的实践活动中,乡党委始终把增强民族团结、促进各民族共同发展作为一项重要的政治任务来完成,坚持不懈地进行马克思主义民族观和党的民族政策教育,引导广大广大群众牢固树立“三个离不开”思想,全心全意为各族人民办好事、办实事。受到各族人民的普遍欢迎和高度赞扬,为全乡良好民族关系的形成做出了自己应有的贡献。

乡党委在加强民族团结的实践中,对民族团结工作的重要性有了新的认识:加强民族团结,是逐步消除民族隔阂、解决民族矛盾和民族纠纷的基础,是挫败西方敌对势力“西化”“分化”政治图谋的有力武器,是促进经济发展、促进社会稳定的重要条件。同时,乡党委也认识到,加强民族团结,关系到我乡发展战略的顺利实施,关系到全乡改革、发展、稳定的大局,是一项必须长期坚持的工作。

三是求实效。坚持求实务实的作风,不摆架子。工作中做到“五坚持”,即坚持执行政务、财务两公开,定期向乡民公布帐目,接受群众监督;坚持从群众利益出发,凡事以群众是否赞同和拥护为原则;坚持开展党员责任区,努力实现共同富裕的目标;坚持市场经济观念,干部带头学习农村实用技术等知识,使乡机关干部成为懂市场、善管理的致富带头人;坚持两个文明一起抓,提高全体乡民整体素质。

四是抓廉政。乡党支部牢固树立“廉洁自律、艰苦创业、勤政为民”的思想,不断完善各项规章制度,公开办事程序,形成监督制约机制,树立了干部廉政的良好形象。

二、增实力,不断加快顾村经济和社会事业发展速度

多年来的工作实践使乡党委、人民政府充分认识到,没有一个适合我乡经济发展的思路,富民兴乡就是空话。因此,乡党委班子多次召开党委会议,集思广益,经过广泛座谈、讨论确定了以调整农业经济结构为主线,采取多业并举,协调发展的路子。以保持党的先进性为目标,强化党员队伍建设。认真开展农村党员“四学”活动,组织广大党员“学理论、学党章、学科技、学经济”。

三、坚持全面、协调、可持续发展,推动社会全面进步

乡党委把实现经济社会全面、协调、可持续发展作为工作的重中之重,在抓好经济工作的同时,千方百计促进各项社会事业的全面发展,取得了明显成效。

近年来,乡党委认真编制了乡近十年发展规划,加快乡基础设施建设,积极推进各项实事工程,促进乡环境面貌明显改善。在工作中,乡党委始终把维护和实现人民群众的利益作为工作的出发点和落脚点,大力推进各项社会事业,完善社会保障体系,切实提高群众收入,加强精神文明建设,使人民的生活水平和质量得到了显著提高。

四、坚持走群众路线,赢得群众的广泛赞同和支持

乡党委从树立为群众服务的观念抓起,从群众不满意的热点、难点问题改起,从群众满意的好事、实事做起,通过以“让党员经常受教育,让群众长期得实惠”为主题的联创活动的开展,拉近了党员干部与群众的距离,密切了党群关系,使党的领导得到了群众的广泛认同和支持。

五、开展特色主题活动,民族团结教育形式多样、内容丰富凝聚群众人心

认真开展民族团结教育月活动,达到以月促年的效果。及时成立民族团结教育活动领导小组,由一把手任组长,分管领导具体负责,各村支部书记为成员,进一步建立和完善了工作责任制度,形成了责任明确化、工作具体化、主管领导亲自抓、分管领导具体抓的良好格局,做到早计划,早安排、早部署。

1、利用板报、举行知识竞赛、悬挂横幅、张贴标语、举办《宪法》、《民族团结知识读本》讲座等多种形式和方法,使民族团结教育贴近群众、贴近基层、贴近生活,在全乡范围内大力宣传党的民族理论和民族政策。

2、利用“百日文化广场”文艺晚会活动为载体,寓教于乐,进一步营造了民族团结教育活动的良好氛围,发动各村结合当前大好形势,结合“三个代表”重要思想,采用群众喜闻乐见的形式进行党的民族政策宣传。其次从法制教育入手,经常组织广大干部学习《民族区域自治法》等,并利用“四五”普法和党委中心组学习的机会组织干部群众学习有关法律法规和党的民族宗教政策。

3、在乡各小学广泛开展了民族团结教育报告会、座谈会、以及互学语言、互通思想等交流活动,继续开展“弘扬和培育民族精神、全面建设小康社会”主题教育活动,帮助广大干部群众特别是广大青少年,充分认识我们民族的历史和传统,深入了解近代以来我们民族的深重灾难和我们党领导人民进行的英勇斗争,深刻理解社会主义中国的历史性进步和光明前途,不断增强民族自尊心、自信心和自豪感。

六、依法加强宗教事务管理,积极引导宗教与社会主义社会相适应

认真贯彻中央及自治区关于民族宗教事务管理的政策,进一步加大宗教管理力度,严格落实“三管一负责两制度”、民族领导联系清真寺制度及宗教人士谈话制度。坚持“勤跑、勤问、勤了解”的工作态度,认真抓好清真寺稳定工作,加强节假日期间清真寺值班制度的落实,及时解决清真寺出现的矛盾。

加强宗教工作队伍建设,重视宗教工作干部的培训,不断提高干部的素质,认真学习马克思主义哲学、宗教理论和党的方针、政策,熟悉有关法律,掌握宗教工作的基本知识。

五、大力实施得民心工程

我乡把民族团结教育与为各族群众办实事、办好事结合起来,从解决各族群众最关心的实际问题和难点、热点问题入手,想群众之所想,急群众之所急,谋群众之所谋,组织开展了送温暖、献爱心等活动。在实施抗震安居工程中,为盖不起房子的困难农牧民群众捐款7000多元;我乡第二批先进性教育活动中,广大党员干部为困难农牧民群众捐款、捐物达4900多元,大大改善了党群、干群关系。

通过总结和回顾,我乡的民族团结工作做到了“三个到位”:一是思想认识到位,能坚持把民族团结工作作为头等大事来抓,在统一思想认识的基础上认真安排,精心组织。二是学习宣传到位,通过唱响“共产党好、社会主义好、民族团结好”的主旋律,做到了家喻户晓、人人皆知。三是活动落实到位,通过结合教育月活动为载体,使群众性参与面不断扩大,各项活动丰富多彩。

今后,我们将一如继往地把民族团结教育工作长期进行下去,不断为我乡的社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设做出新的更大贡献。

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

关于先进集体事迹材料

先进集体事迹材料(一)

本溪市第一社会福利院现有职工70人,养员375人。该院坚持艰苦创业、勤俭建院的办院方针,始终以老人需求为第一信号,以老人满意为第一标准,不断加强领导班子和干部队伍建设,不断完善基础设施和功能设施,不断提高老人的生活标准,为发展养老服务事业,构建和谐社会做出了积极贡献。

一、狠抓班子、带好队伍,民主团结风清气正。

该院领导班子组建以来,注重团结协作、以身作则的工作作风,在各项工作中为全院职工做出了表率。一是严格实行民主集中制,坚持院务会、业务科室周例会制度,将院里的重要决策、养老服务中出现的棘手问题,及时在班子会上解决,有效促进全院各项工作的开展。二是带头执行各项规章制度,充分发挥表率作用。对于较大项目经费开支,由院班子会集体研究决定,如在新建的老人宿舍楼工程上,班子集体按照省市的相关规定,进行公开招标,并在全院职工大会上公布财务支出情况,几年来拒绝施工方的礼金、购物卡累计8万余元。三是坚持日常开支层层审核报销制度。形成逐级把关、层层负责、‚一支笔‛审批、‚多支笔‛制约的规范程序。班子成员在各项工作中以身作则、风清气正,增强了班子集体的凝聚力和战斗力,身体力行为全院职工树立了勤政廉政、爱岗敬业的好榜样。

二、艰苦奋斗、自力更生,改造养老服务环境。

艰苦创业,自力更生是该院一贯办院方针。在抓基础设施建设的工作中,院领导班子首先向职工发出‚我是一面旗,全向我看齐‛的倡议,面对繁重的维修改造任务,班子成员全部深入一线,同职工一起劳动,上山捡石头、下河捞沙子,宁愿多流一滴汗,也要少花一分钱,把国家投入的'每一分钱发挥最大的作用。为降低冬季取暖煤的采购费用,院班子决定采用立秋之前购进取暖煤的方法,仅此一项,每年从取暖煤项目中节约了资金近30余万元,并把节省下来的钱全部投入到老人生活中。近三年来,全体干部职工埋头苦干、自行维修供水管道、铺整院内地面、做房盖防水等工程节约资金近100多万元。在改造建设中,许多职工舍小家、顾大家,披星戴月,苦战在设施改造工作的现场,一连几个月不回家,涌现出了以全国劳动模范郭海廷院长为榜样的一大批省市先进典型。通过全院干部职工的艰苦创业,基础设施和服务功能不断完善,形成了护理层次分明,供水供暖有保障,院区内绿树成荫、人工湖碧波荡漾的新院貌,达到了春有花、秋有果、冬有青的优美环境,多次受到省市领导的好评。

三、履责尽职、无私奉献,营造老人幸福乐园。

在本溪市第一社会福利院居住的300多名老人,他们的平均年龄为74.7岁,其中社会孤寡老人170多人,而且这些老人中,残疾人和生活不能自理的老人就占75%,为了让孤寡老人感受到晚年幸福,福利院的工作人员精益求精,不断完善服务管理。一是完善服务制度,实行目标化管理。用制度建设来保证优质服务的不断提升,实行以院长负主责,层层落实责任的查房制度,切实做到老人在我心中,我在老人身边,视老人为亲人。此外,院里根据年龄不同、文化不同、身体健康不同,设臵了重病老人护理区等四个服务区域,形成了梯次管理,做到了责任明确、服务规范、程序操作的严格管理模式。二是坚持开展养医结合、娱乐和康复相结合的护理方式。该院每年春季都组织全部老人到市内大型医院做健康体检,做到无病预防、有病及时救助,并建立健康档案,要求服务人员熟悉和掌握每一位老人的身体健康情况。同时对生活能自理的老人坚持经常性的组织开展各种丰富多彩的文体娱乐活动,组建了老年人艺术团,他们自编自导自演,不仅在院内演出,还到部队慰问演出。对于不能自理常年卧床的老人,开展了因人而异的康复训练法,使他们逐步康复,能够自理,让他们对生活充满信心。对于患重症病的老人,做到诊察准确、用药及时,精心护理,做到褥疮率为零,同时对老人开展心理服务项目。三是抓好老人的营养配餐,保证老人吃的好。近几年由于物价不断上涨,而老人的伙食标准仅有300元,一直没有提高。在这种情况下,院领导班子提出,对老人伙食不能降低,每天要保证老人一个鸡蛋、一杯牛奶、一个水果,特别是在今年,物价上涨更为明显。院里压缩其它支出,将老人的伙食费提高到每人每月450元,并为特护区患病的老人增加了夜间营养餐。在老人吃的好、住的好的同时,每年组织老人外出旅游,每逢春节都为孤寡老人从里到外换上新衣服,发上100元压岁钱。每逢老人生日,院长都会亲自为老人祝寿,每有老人病逝,院领导都会亲自为老人送行、料理后事,让院里老人真正感受到老有所养,老有所依,老有所乐、老有所为的晚年生活。

本溪市第一社会福利院在求真务实、苦干实干中不断发展壮大,先后被评为‚全国民政基层行风建设先进集体‛、‚辽宁省文明单位‛、‚辽宁省一级社会福利事业单位‛、‚辽宁省规范服务先进单位‛、‚辽宁省学雷锋先进集体‛等多项荣誉称号。

先进集体事迹材料(二)

新郑市农技站不断创新服务机制,扩展服务“三农”平台,把农业新技术推广到户、技术要领推广到人、良种良法推广到田。

一、强化农业技术推广,提高农业综合效益

面对几十年不遇气象干旱,农技站积极投身到抗旱中,把已推广利用的成熟农业技术整合、集成,组织站员深入到田间地头,查苗情,指导农民科学抗旱,为实现今年夏粮丰收做出应有的贡献。最终经过努力,小麦单产增加,全市小麦平均单产333.87公斤,较去年增长2.66%。

同时,结合新郑实际,紧抓旱作节水农业技术推广。形成了抗旱保苗、集雨节灌、冬小麦综合节水、花生节水、种植结构调整节水、抗旱保水剂、覆盖保墒等10大节水技术模式,通过示范推广旱作节水农业技术,累计增产粮食2万吨,提高降水利用率20%。

二、实施高产创建工程,发挥典型带动作用

2014年,为充分挖掘我市粮食高产潜力,进一步提高粮食生产水平,新郑市在城关乡、梨河镇分别建立了2个高产创建万亩示范区,面积20700亩,示范区集成了小麦高产栽培技术,狠抓小麦精量播种、配方施肥、药剂拌种、病虫害统防统治等集成高产高效配套栽培技术措施的落实,促进了大面积均衡增产。城关乡万亩高产创建示范方平均亩产达到554.32公斤,创造了新郑市万亩成片小麦平均单产历史最好水平,充分发挥了示范带动作用,增产增收效果明显。

三、增强业务技能培训,提高实践指导能力

为了普及农业科普知识,加快农业科技进村入户步伐,增强农民实践操作技能,通过制定小麦、花生高产创建、农作物高效间套示范等新技术推广工作方案、编写《小麦高产栽培技术100问》技术教材、召开技术培训会、种植现场会、印发小麦、花生高产创建技术要点、组织技术人员下乡咨询等形式,广泛开展新技术培训工作。通过展板展示、现场咨询、解答农民提问、发放宣传资料等形式,和农民群众面对面技术交流,增强农民科技兴农意识,发挥了良好的社会效应。

四、开展粮食作物调查,为制定政策提供依据

开展粮油作物生产苗情调查,按时为市、省上报调查信息,为政府指导农业生产提供科学依据。组织人员深入到全市13个乡镇对涉及到我市种植的小麦、油菜、花生等粮油作物生产情况等认真调查,并及时进行苗情分析。同时,按省、市业务部门要求全力开展粮食生产情况调研。通过开展各种调查,真实掌握我市粮食生产现状,科学分析存在问题,为当地和上级决策部门发展粮食产业提供决策依据。

五、着力抓好农业信息服务工作

农技站设立专职信息员,负责农技信息采编、上传,利用网络平台推介、宣传农技工作动态、取得的成果和技术要点,按时上报各类信息,并积极配合新闻媒体宣传农业技术、先进生产经验,被郑州日报、新郑市政府信息科、新郑市电视台等媒体采纳多篇,为我市农业生产提供优质信息服务。

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

一年来,在区委的正确领导下和区妇联的具体指导下,我发扬“团结、务实、创新、高效”的工作作风,爱岗敬业,弘扬女性“四自”精神,以落实科学发展观为指导,认真学习党的十八大会议精神,不断提高政治素质和业务素质,在妇女工作中充分发挥机关妇委会主任各项职责,圆满完成区机关妇女工作的各项任务,诠释和体现了先进妇女工作者的优秀品质。现将情景总结如下:

一、加强学习,不断提高自身综合素质

在日常工作生活中,注重加强政治理论学习,努力提高思想道德素质和科学文化素质,认真贯彻党的路线方针政策,在重大原则问题上立场坚定,旗帜鲜明,在思想政治、行动上自觉地与党中央坚持一致。认真贯彻落实区委和区妇联的重大决策和工作部署,积极发挥妇委会联系妇女群众的桥梁纽带作用。做到顾全大局、团结协作,下级服从上级,个人服从组织,尊重和服从党委的领导和决策,积极配合、密切合作,努力做好工作。自觉维护妇委会内部的团结和团体荣誉,树立良好的形象,在建设团结协调、积极向上、富有战斗力的团体中发挥积极作用。

二、履行职责,组织完成各项妇委会工作任务

一是注重机关妇女思想教育,激励引导广大妇女自尊、自信、自立、自强,工作积极主动,从政廉洁自律。作为区机关妇委会主任,积极组织协调机关妇委会开展各项活动,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导方针,努力加强妇女思想政治教育,使全体机关妇女能够坚持积极向上的精神状态,促进思想提高和工作提高。大力提倡爱岗敬业、举止礼貌、依法行政、争创一流的工作作风,树立党委机关部门的良好形象;组织女党员干部认真贯彻学习新《党章》资料,提高妇女党员干部的政治素质;要求妇女要积极转变思想观念,增强大局意识、服务意识,不断提高工作服务水平。经过加强学习使全体机关妇女能够树立健康向上的思想,在工作中更加积极主动,为全面完成各项工作奠定坚实的基础。

二是紧密联系妇女群众,维护妇女儿童的合法权益,充分发挥妇委会联系妇女群众的桥梁纽带作用。组织机关妇女认真学习《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《妇女儿童权益保护法》等法律法规,提高其依法维权的认识和本事。经常与妇女们开展谈心活动,随时随地了解妇女思想动态和生活工作情景,对妇女反映的.工作、家庭等各方面情景给予关心,并将有关情景积极向区委和区妇联组织反映,以得到更好的协调解决。

三是强化机关妇女学习意识,提高妇女自强自立精神。充分发挥妇委会成员组织和带头作用,制订业务学习计划和资料,定期开展评比活动。组织全体机关妇女参加党的十八大报告和有关行政法律法规的学习。经过学习和思想教育,促使妇女牢固树立“有为才有位”的思想意识,坚持了积极积极的精神状态,使她们进一步增强了信念、树立了自信,以饱满的热情投入到工作中。

四是培养机关妇女奋发向上的积极精神,树立新世纪妇女新形象。为适应妇女文化生活的需求,积极组织开展文体活动,不断培养妇女奋发有为的积极精神,鼓励机关妇女参与区妇联、各社区组织的各项文体活动,激发妇女的团结意识、竞争意识。全体机关妇女在参与活动的过程中,增进了团结和友谊,在比赛中构成的团体凝聚力和团队精神,成为一种精神动力,增强了团体荣誉感和积极向上的工作热情。同时,对妇女家庭生活中遇到的问题,及时给予关怀和解决,使其以更加饱满的工作活力做好机关工作。倡议全体女积极为全机关搞好服务工作,充分树立妇女新形象,女性自身优势和良好的思想品质得到充分体现,爱岗敬业意识明显增强。

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

xxx一个非常普通的名字,对大多数老员来说并不感到陌生。纵观吴燕清的工作事迹,看不出惊天动地的壮举,都是点点滴滴,却无处不体现着平凡而闪光之处。正是这些,才真正体现了一名最基层、最普通员工衷爱事业、无私奉献的真谛。

作为一名移动公司的话务员,她在工作上不断突破与创新,与时俱进。为实现这一目标,她多次提供新的工作思路与合理化建议。在移动3年多的工作中,使她学习到许多关于移动业务,通讯方面的知识,也使她真正了解到作为一名话务员的工作意义。因此她怀着对移动事业的无限忠诚,在工作岗位上刻苦学习,力争将每一通电话做到完美,让每一位用户满意。她也是一个执着的工作者,强烈的事业心不允许她落后。有一次上班时看见她脸色不对,一问才知道是发烧了。有点倔强的她执意不肯回家休息,带着生病的身体完成了当天的工作。下班后我们送上了关心,同时心中也自愧不如。她用忘我的工作状态来换取用户的满意,精神让人敬佩。她不仅严格要求自己,同时也严格要求自己所带的新员。16批新员到组内时,吴燕清帮带新员张闽,第一个月张闽的业绩不是很好,质检差错率很高。经过吴燕清细心教导,第二个月张闽的质检差错率为0!短短的一个月时间张闽能有如此大的进步,与她的帮带是密不可分的。

她不但是工作上的佼佼者,也是我们组员信任的“小大姐”。组内只要有问题找她帮助,她一定会热情帮助,细心教导。年纪虽然比我们大不了多少,但正是因为沉稳,冷静,让组员的内心有一种安全感和信任感。她以无怨无悔、默默无闻的奉献精神,用多个春秋寒暑始终如一地书写着自己的人生信条。熟悉他的人都有这样一个印象,生活中不善言谈,但身边的朋友都是交心的朋友。工作上富有激情,常常工作到忘我。她正是用这样的个性,默默地工作在平凡的岗位上,始终如一。俗话说,一个人做点事情并不难,难就难在持之以恒。

她爱岗敬业,把工作视为自己的生命,把让每一位用户都满意视为自己的工作目标。干一行爱一行的工作态度让她在工作中培养兴趣爱好,展示个人特长,发挥个人主观能动性和创造性,达到公司与个人的同步发展。同时用一颗真挚的爱心关心着身边的人。前不久组内新员张闽生病入院,在张闽住院期间吴燕清多次组织组内员工探望张闽。曾经自己帮带的对象,如今因病入院,她数度落泪。拥有一颗真诚爱心的人,不正是最可爱的人吗!

她在岗位上矢志不移,继续一如既往地实现着自己的人生价值,用她持之以恒的进取精神,创造着属于自己的成就。同事,领导的认可成了她继续前进的动力。如今,他正用实际行动,按照自己的人生信条,继续在人生的坐标上追寻着属于真正自己的那一个个闪光点……

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

共谱民族团结之曲  共唱民族团结之歌 --哈尔莫敦镇党委民族团结先进事迹  哈尔莫敦镇位于和静县城西南部,距县城直线距离30公里,平均海拔1192米。全镇东西最长112公里,南北最宽47公里,总面积3733平方公里,其中耕地6万亩,林地3.43万亩,山区与平原天然草场47.77万亩,人工草场3.61万亩。现辖7个行政村,31个村民小组,共有5782户20968人,其中农业人口19544人。境内驻有大山口电站、新天国际有限责任公司生产原料基地、莫乎查汗扶贫农场等单位,10月撤乡建镇。多年来,哈尔莫敦镇党委把民族团结作为维护社会稳定、促进经济发展的重要工作来抓,将民族团结列入重要议事日程,党政一班人牢固树立“三个离不开”的思想,把民族团结教育工作当作事关大局的头等大事抓好各项措施的落实,促进了民族团结工作蓬勃发展。 (一)以群众性活动为载体,加强民族团结教育。多年来,镇党委紧紧围绕改革发展稳定的大局,开展了多层次、多形式的民族团结教育,着重坚持了“三抓”:一是抓经常性的教育。镇党委把民族政策纳入党委中心组学习计划和党政机关干部政治学习计划,根据当前形势的发展,坚持不懈地在广大干部职工中开展民族政策的学习,采取党校培训、专题辅导、座谈交流、印发学习材料等集中培训和分散学习等方式,对广大干部进行比较系统的马克思主义“五观”教育、邓小平民族理论和党的民族宗教政策教育,宣讲民族发展和宗教演变的历史,引导干部职工进一步认清分裂主义的本质和危害,分清是非界限和敌我界限,使广大干部职工进一步统一思想,全面正确地理解党的.民族、宗教政策,增强反对民族分裂,维护祖国统一,维护社会稳定的自觉性和坚定性。二是抓每年五月的民族团结教育月活动。坚持把经常性教育和集中教育结合起来,以活动为载体,力争做到年年有新的内容,年年有新的办法,年年有新的成效。在教育月活动中,经常组织开展民族团结联欢晚会、民族团结知识竞赛、板报比赛、电视专题片展播等活动,并组成宣传队深入各村组进行民族政策宣传,为少数民族提供服务。今年民族团结教育月期间,镇广播电视站把民族团结教育与即将开展的党员先进性教育活动结合起来,利用每日的黄金时段在自办节目设置了《民族大团结》的专题、专栏节目,播放专题节目19期,宣传标语达40余条/次,播放专题电教片6期。通过开展喜闻乐见的宣传教育活动,使各族群众在寓教于乐中受到了潜移默化的民族团结教育。三是抓舆论宣传。利用横幅、宣传标语、黑板报、广播、电视等宣传工具,广泛地宣传党的民族政策,宣传民族团结先进典型和先进事迹,通过各种形式的宣传使广大干部群众在自觉与不自觉中受到了民族团结教育,为做好民族团结工作打下了良好的思想基础。 (二)大力开展走访慰问活动,增进民族团结。我镇境内居住着汉、维、蒙、回等13个民族,各民族大杂居、小聚居,田地相连,水流贯穿,各民族朝夕相处,休戚相关。今年7月,由于连续降雨,引发洪水,我镇部分村组受到洪水的袭击,尤其是以维吾尔族群众居多的夏尔莫敦村较为严重,被洪水冲毁的小麦、辣椒、西红柿、打瓜等农作物面积就近1000亩。为帮助群众排忧解难,镇党委、政府组织各族干部职工200余人夏尔莫敦村受灾农民抢收农作物。在受灾现场,虽然是阴云密布,但这并没有影响大家为受灾农户服务的热情,各族党员干部你追我赶,用近4个小时,为10余家维吾尔族农民捆麦子近70亩。镇党政一班人把各族群众当成自己的亲人、朋友,心系各族民族,为他们办实事、办好事。镇党委采取党政领导干部与贫困户结对子的方式,帮助各族群众脱贫致富。在开展保持共产党员先进性教育活动中,镇党委、政府6名汉族领导干部包联贫困户6户,其中少数民族4户,包联信访户6户,其中少数民族3户;5名少数民族领导干部包括贫困户5户,包联信访户5户(其中汉族3户)。 (三)加强民族融合,促进经济发展。一是为发展民族经济,我镇坚持对口帮扶的原则,自以来,镇党委开展了“知民情、解民忧、暖民心”工程,从党政机关、各站所抽调工作人员组建了“三民”工作队,按照镇党政领导干部每人包联1个村、2个组、20户农户(包括各个民族),一般干部每人包联1个村、1个组、15户农户(包括各个民族),党政机关、站所干部包联农户率达到90%以上。通过帮扶,工作队把信息、技术带给各族群众,为他们的生产和生活服务,促进全镇经济发展。二是为加强民族团结和相互了解,在各村两委班子的配备中充分考虑到少数民族领导干部职数,全镇7个行政村共有少数民族领导干部 15名,加强了村级民族干部队伍建设。在后备干部的选拔培养和发展党员工作中,也充分考虑到少数民族同志。三是利用节假日举办寓教开乐的文体活动,加强各民族之间的文化交流,促进民族团结。 多年来,哈尔莫敦镇通过坚持不懈地开展民族团结教育活动,无一起不利于民族团结的事件发生,哈尔莫敦镇各族干部群众互相支持,亲如一家,共谱民族团结之曲,共唱民族团结之歌,保持了全镇社会政治稳定的大好局面,促进了全镇经济社会的协调发展。

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

XX社区位于市中心繁华路段,共有3581户,常住人口10056人,社区生活设施便利,文化氛围浓厚,是一个和谐友爱、环境优美、治安良好的文明社区。近年来,XX社区党总支部坚持不懈地贯彻执行党风廉政建设制度,以人为本,全面贯彻落实科学发展观,大力弘扬开拓创新、求真务实、勤政廉洁的精神,切实增强党员干部的拒腐力,提高党总支部的凝聚力,打造一支勤政、廉洁、群众认可的`党组织,使全社区呈现出学风浓厚、服务热情、文明和谐的新局面。近年来,XX社区获得了“XX市文明社区”、“XX市巾帼文明岗”、“广东省科普示范社区”等多个荣誉称号。

一、抓思想建设,做好四个坚持

一是坚持开展党风廉政的宣传工作,建立健全学习制度、完善“三会一课”制度,坚持每个月组织一次党课,集中学习。不定期组织党员开展志愿服务活动,在活动实践中开展党风廉政的宣传,营造了广大党员积极参与党风廉政大宣教氛围。

二是坚持与群众打成一片,重视党员群众的来信来访,及时处理和上报,加大力度开展矛盾纠纷排查,及时解决遇到的问题,提高班子成员的责任感。

三是坚持民主集中制原则,重大事项集体讨论决定,努力增强工作人员的凝聚力和工作能力,提高工作的积极性,在工作和学习中没有出现过推诿、扯皮现象。

四是坚持教育经常化和做好记录,组织党员干部努力学习各项法律法规,解决了党员 干部的思想作风、学习作风、工作作风等方面的问题。

二、开拓创新,突出特色

(一)搭建载体,开展廉政文化建设

一是开展廉政法规教育,为廉洁筑牢基础。

XX社区党总支部以“讲”、“看”、“写”的形式开展学习廉政法规。“讲”即讲党课,为党员上党课,讲党纪,重点帮助党员干部学习《反腐倡廉教育读本》、《廉洁准则》等材料,派发党政宣传册子200多册,提高党员干部的廉政意识。“看”即观看廉政警示片,利用党员活动室和远程教育设备组织党员干部观看警示教育片,增强党员干部的党性观念、纪律意识,筑牢党员干部员拒腐防变的思想防线。“写”就是写学习心得体会,学习中,党总支部提倡党员干部把在学习过程中所体会的事情写下了,既能理清学习思路、增强遵纪守法意识,又能提高自己学习能力。

二是开展党性剖析,解决党员干部思想上的突出问题。

围绕“找准问题、解决问题”的原则,积极开展党员干部党性剖析活动。首先通过党员干部自己找,对自己工作、学习、作风及理想信念、宗旨意识、遵纪守法等方面找准自己在党性方面存在的突出问题;再次是召开民主评议生活会,采取党员干部互评的方式,对党员干部的党性进行评议;最后是整改,党员干部对照自己的问题做出整改,并听取群众意见,接受群众监督。例如,有部分年轻的党员以工作原因为由,较少参加党组织生活,学习的意识也减弱,党总支部不定时以电话或上门形式为其进行 指导。通过党性剖析后,这部分党员认识到参加组织生活意义以及学习的重要性。

(二)创新服务,创建廉洁精品

“党员奉献日”和“党员服务周”活动是XX社区党总支部与驻区单位共同开展的一种党员志愿服务活动,是XX社区党员干部勤政廉洁的实践体现。结合开展创先争优的活动要求,XX社区党总支部不断提高党员干部服务水平,丰富志愿服务形式,将更多的社区党员、辖区企事业单位资源引入服务范围,让党员在社区发展、服务居民的具体实践中体现勤政廉洁的重要性。寒暑假期间,XX社区党总支部开展“党员奉献日”和“党员服务周”活动,组织驻区单位和个人参加,有钱出钱有力出力。驻区单位XXX场管理处在“党员奉献日”活动中资助100元购买活动工具和材料。退休党员XXX老师在社区服务中心免费为社区小学生提供软、硬笔书法教育,共开展了20个课时,参加活动的学生受益匪浅,也得到家长的好评。

去年,XX社区党总支部的公开宣传栏全部统一规范的换上了新的党务公开资料,透明地向辖区党员群众公开了社区的党务工作。党务公开工作定期、及时公开党务工作情况,在党群之间搭建沟通交流平台。为使党务工作在公开内容上实现最大化、透明化,XX社区党总支部按照领导班子构成及分工、全局工作、为民办实事、组织管理和工作计划总结等多个方面全面向党员群众公开,做到内容详实、形式美观、通俗易懂,让辖区党员群众方便快捷地了解党组织的党务工作情况,接受党员群众的监督,培育勤政廉洁阵地。

(四)开展“扶贫帮困”活动,在志愿服务中勤政廉洁

XX社区党总支部积极组织党员干部开展“扶贫帮困”活动,近两年来共协助扶贫助学特困学生9人,“真情圆梦”助学困难学生2人,XX慈善助学爱心救助学生1人,协助特困家庭申请城市最低生活保障3户和低收入家庭1户,为残疾人提供上门服务和健康教育宣传共计75人。在社区党员干部中开展“扶贫帮困”活动,发放助学金共6000元,慰问困难党员共10人次,慰问金合计2000元,切实帮助党员群众解决生活中的实际困难和问题,让党员在志愿服务中勤政廉洁。

四、整治环境,提升社区文明

XX社区是一个老城区,原来周围环境条件差,并且社区居民生活习惯差异大,邻里矛盾纠纷多。为解决好这一问题,提升社区文明,XX社区党总支部加大辖区环境综合整治力度,努力使社区环境实现“绿、亮、净、美、优”。

一是成立社区环境卫生治理工作小组,制定了相关的卫生整治工作方案,主要目标是以解决影响环境卫生的乱排乱倒、乱贴乱画、乱搭乱建、乱摆乱放等问题;

二是积极开展“爱卫”活动,组织党员志愿者对社区周边卫生死角堆放的垃圾进行了集中清理,对辖区范围内的道路、工地、沿街建筑物、公共设施、集贸市场的环境卫生进行清理,对社区内乱涂乱画和乱张贴的现象进行集中的处理;

三是组织义务监督员、保洁员和党员志愿者对辖区范围内的环境卫生进行日常的清洁维护,成立党员环境卫生先锋岗,定期对辖区卫生情况进行督查;

四是对组织社区党员干部开展入户宣传创建文明城市的宣传活动,向居民群众派发宣传单张和小册子,宣传不要从楼上乱扔垃圾,随地吐痰等,使居民群众认识到维护环境整洁要从我做起,养成良好的生活习惯,共同建设和谐美好的生活环境;

五是从公民道德、传统美德、社会公德、家庭美德、个人品德等多方位入手,在居民群众中开展争创“文明家庭”、“五好家庭”的活动,通过活动,改善环境卫生,融洽邻里关系,提高居民队伍素质和提升社区文明程度。

五、探索党代表工作室,做党员干部的贴心人

在开展创先争优活动期间,在XX党工委的领导下,XX社区党总支成立党代表工作室,开展党员接待工作,经过一段时间的运作,取得了阶段性的成效,社区党员的意愿表达更顺畅。据统计,党代表工作室目前已经接待社区党员的来电来访30多人次,成功为党员办理的事情有20多余件。接待谈心的社区党员有20多人次,为党员妇女维权的有11件,处理的矛盾纠纷有16件。例如,退休党员XX因中风而下肢残疾,多年来行动不便,加上经济困难,一直没有得到很好的康复治疗。去年开展党代表接待工作的时候,XX带着希望前来社区向党代表XXX反映情况,XXX马上联系区残联,并为他办理免费的康复治疗,现在XX可以出门散步,还可以参加春节茶话会,他非常感谢党代表的关心和帮助。

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作为实验班,我们一直遵照高起点、高发展的要求,围绕“增强主体意识、夯实学业基础、促进分类发展”的思路,通过加强班级建设,推动大家踏上高效成长的快车道。

我班具有特色的班训、班旗、班徽并开辟了公告栏,向同学们提出了“团结、凝聚、进取、笃行”的口号,发出了“学风是基础、卫生是面貌、活动是士气”的号召。在制度方面我们明确了班委的职责分工,定期开展主题班会,完善民主评议,班务公开透明。制定了定期大扫除制度,早读、晚自习、课堂考勤制度,月考制度,学业分析帮扶制度;我们还搭建了载体平台,依托各项科技竞赛、志愿服务、社会实践等开展了丰富的文化活动。

学业是基础,是学生的天职。为此我班积极组织大家开展计算机,四六级模拟考试,举办专业学科经验交流会,我们按照规范的考试流程定期开展月考,对学业困难的同学及时帮扶。实现了及时复习,防止了考前突击。在上学年综合测评中,我班总成绩专业排名第一,其中有6人位于专业前十。计算机一级通过率100%。英语四级通过率100%,其中500分以上13人,钱婧媛同学以629的好成绩刷新了学院最高分的记录。六级以及CAD的通过率均位于全年级第一。我班获得国家奖学金1人,国家励志奖学金9人,__X奖学金1人,校级奖学金达48人次。

特长是优势,是迈向成功的金钥匙。我班积极鼓励支持大家参加各种竞赛和课外培训,实现个性发展。全班同学共参加赛事57项,获奖人次达到134。其中__X同学连续三年分获全国航模锦标赛个人和团体金、银、铜牌。并在英国国际挑战赛中获得电动组冠军和该赛唯一最佳设计奖。李博宇、韦昱丞等多名同学曾获全国节能减排大赛三等奖;挑战杯创业大赛河北省特等奖;全国大学生英语竞赛二等奖;河北省数学竞赛一等奖;校数学建模竞赛二等奖,其中孔月和崔博轩入围全国数学建模比赛。此外,韦昱丞、宋义军等同学注册的“联想idream销售服务公司”入驻我校大学生“创业园”,张润担任校话剧团团长主演了大型话剧《分手大师》,并饰演叶小春一角。张墨轩等五名同学排练的舞蹈《悦动青春》成功登上了迎新晚会的舞台。杜国帅等多名同学在“牧星湖”等校园媒体上发表文章十余篇。国防生作为我班一个特殊的群体,不仅是我班内务整理的标兵和评审员,还发挥特长推动了我班的运动精神和阳光体育。

有理想,才会有追求。我班党小组和团支部紧密配合,加强组织培养。班内全部同学都递交了入党申请书,其中已有正式党员2人,预备党员3人,积极分子29人。

在党小组、班委会以及团支部的相互配合下,我们注重理论结合实践,开展了丰富多彩的教育实践活动。参观革命圣地西柏坡,烈士陵园扫墓;变废为宝筹措资金,关爱智障儿童,支教送温暖,志愿整理图书、火车站献爱心、社区居民进校园。这些活动,使我们沟通了校园内外,深入学习了革命精神,懂得了珍惜感恩,学会了担当奉献,坚定了理想信念。我班也先后被评为“五四红旗团支部”和“校级优秀班集体”。

回首过往,我们入学时的梦想在这份热忱中没有消退;展望未来,携手共进给了我们每一个人更多前进的勇气。我们已经准备好了去迎接更高的挑战,希望大家支持并相信我们,投出您宝贵的一票。电气实验班全体同学向大家致以崇高的谢意。

▲ 船代优秀先进集体事迹材料

“轰隆隆??”机器轰鸣的声音震耳欲聋地响彻在整个生产车间,一根根披着漂亮黑色外衣的3pe防腐管鱼贯而出。生产作业线上,一个个娇小的身影忙碌地穿梭于各个操作岗位上,聚精会神地注视着面前滚动的钢管,认真地按下每一个操作控制键,细致地检查每一根钢管除锈是否完整,外观是否符合检验标准,不放过任何一个细节??

--公司女子绝缘班组的姐妹们就是这样紧张而繁忙地工作着。

在绝缘班组22名职工中,13名女工格外引人注目。多年来,她们连续被--管理局、-公司授予“三.八红旗先进集体”、“三.八红旗班组”、“双文明先进班组”、“模范职工小家”等荣誉称号。绝缘班组担负着防腐公司最重要的3pe防腐生产作业线的喷砂除锈、防腐绝缘、挤胶挤塑、成品管冷却、补口补伤等关键岗位的工作。巾帼不让须眉的女工们凭借着女性所特有的韧性和毅力,犹如一朵朵美丽朴实的“石油玫瑰”,在自己的工作岗位上默默地绽放出异彩。

顾大家舍小家

“妈妈,我要回家去吃饭!”一声稚嫩的童声低低的哀求着。

“好女儿,等妈妈完成这个工程任务以后,妈妈一定回家给你做饭吃!”

这是女子绝缘班组的老大姐祝朝蓉与正上小学的女儿的对话。由于公司承接了一项大型管道防腐任务,工期十分紧迫,班组工作人员从早上上班后要一直连续生产到晚上,中午也不休息。祝大姐的丈夫长年在野外工作,女儿上小学,正需要有人照顾。她心里面虽有千般不忍心,却并没有因此而耽误工作。工程任务的艰巨,工期的紧迫让她义无反顾的投入了热火朝天的工作中,始终坚持同其他职工一起并肩作战,与女儿一起在生产一线吃工作餐。这种情况已经持续了近一个月,这才有了刚才对话的那一幕。在女子绝缘班组,类似的事件多不胜举。在生产十分紧张的时节,女工廖江燕5岁的儿子从商场三楼掉下来严重摔伤,躺在病床上昏迷不醒。面对着重伤的儿子,廖江燕心痛如割。一边是至爱的亲情,一边是繁重的生产任务,孰轻孰重?终于,她狠狠心,毅然地

做出了选择。她把年迈的父母从老家接过来替她照顾儿子,而她自己却默默地走向了生产线。 当我问到她们是否会对自己的选择后悔时,她们这样说:“我是一个母亲,我更是一个石油女工,是这个石油大家庭的一分子,我怎能为了“小家”而弃“大家”不顾呢?” 不爱红妆爱工装

每一个女人都喜欢美丽的衣服,都喜欢把自己装扮得漂亮迷人。但是由于特殊的工作性质,女子绝缘班组的姐妹们却失去了许多穿美丽衣裳的机会。

3pe防腐作业线的每一个工作岗位都关系到防腐产品的质量优劣,因此无论是对职工的劳保穿戴、技术水平要求都极高。尤其在炎热的`夏日,pe作业线厂房内温度非常高,但是绝缘班组的女工们却仍然坚持穿戴工装,佩戴工作帽、口罩、手套。她们的身影在3pe作业线上来回穿梭,就像一团团红色的火激发出工作的热情。平台上的钢管因为气压原因无法下到辊道中,没有丝毫犹豫,她们走下控制操作台、用自己瘦弱的身躯拼命将钢管一点一点地推入辊道;刚防腐过的钢管不小心被碰伤,烈日炎炎下,她们不顾近40度的高温灸热,弯下腰小心翼翼的对钢管受损的部位进行补口补伤,当抬起头欣赏自己的劳动果实时,汗,已经完全湿透了那身火红的工装;当一根根钢管经防腐走下作业线时,她们又拿起手中的仪器对其进行严密的检测,电火花检测、厚度检测、外观检测??没有丝毫的懈怠,她们编织了一张严密的“安全质量网”,让每一根不合格的钢管无处可逃。一双双清澈的眼睛闪耀着坚毅的光芒,充满着力量,她们在工作岗位上挥汗如雨,却没有一句怨言。如何更好地掌握绝缘工艺参数,如何降低pe防腐绝缘成本,如何保证防腐管的厚度,是女子绝缘班组内长期以来最热衷于探讨的话题。正是由于她们具有这种干一行、爱一行、钻一行的精神,防腐生产成本得到了有效控制,仅20-年,出色的完成了近400公里大小不同口径钢管防腐绝缘任务,防腐面积达

30万㎡,防腐一次合格率达96%以上,确保了公司经济效益的逐年上升,公司的产品质量得到了可靠保证。

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