[参考]安全生产月发言稿7篇。

我们会在一些特殊节日里举行相关的发言活动，某种程度上来讲，发言也等同于演讲，杂多的思绪可以通过一份发言稿表达出来，优秀的人准备的发言稿必然不会很差，优秀的发言应该怎么写呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的“[参考]安全生产月发言稿7篇”，仅供参考，希望能为您提供参考！

安全生产月发言稿(篇1)

各位同事：

大家好!五、六月份是公司的安全月。安全一，平安是福。无论是对个人，对家庭，还是对企业，安全和平安都是头等大事。安全生产关系到员工的生命和企业的财产，关系到公司生产经营能否正常运行，关系到企业的生存和发展。如果安全出了问题，出了重大事故，那么，同事的生命、公司的财产、大家用辛勤血汗换来的经营成果就会毁于一旦。不单祸及公司，祸及员工，而且还会祸及家庭，祸及社会。

我司的安全生产有三个主要特点：一是范围广，包括__和__两个厂区;二是队伍大，员工人数多，多数员工安全意识换够强;三是可燃物、易燃物多，多数原料、包装物、产品都是易燃物品。尽管这几，一方面我们不断地投入，购置了不少消防器材，完善消防设施，一方面加强检查，及时发现隐患，及时落实整改措施，但我们的安全工作仍然存在不少问题，存在不少薄弱环节。例如，员工的安全意识换到位;各级管理部门和安全责任人的责任意识换是很强;检查、督促、落实、整改换是很到位;安全教育、技能培训换普及。这就说明做好我司安全生产工作的长期性、复杂性、艰巨性，以及做好安全生产工作的重要性、紧迫性。做好全司的安全生产工作，我们还任重道远，还有大量的工作需要我们去做，去管理，去落实。

近期，公司安全生产工作小组制定了今安全月活动计划，我看了，觉得很好。对安全月期间的主要工作，做出计划和安排，制定了很好的工作措施，这是做好安全生产工作的一步。更关键的是，抓好计划的落实，真抓实干，力求成效，重点落实项工作。

要采用生动活泼的、员工易接受的方式，多渠道、多形式的开展安全生产的宣传教育。张贴安全生产宣传画、安全知识墙报，出版安全生产专栏，组织安全生产有奖征文活动，强化员工的安全意识。

组织员工观看《消防知识、消防技能、火灾初期扑救、消防求生》培训光盘，尤其是结合生产一线员工流动较大、新员工较多的实际，切实开展新员工安全生产知识培训和基本技能的培训。

要重点抓好公司消防灭火应急分队及各区域安全生产责任人的消防技能训练，提高应急处理、防灾抗灾的能力，组织消防灭火训练，组织队员熟悉厂区消防措施和消防管网，熟悉使用各种消防器材和消防设施。

组织各车间员工的消防疏散演练和员工宿舍疏散演练。

严禁烟火，严格宿舍、食堂用电用气的管理。

切实做好日常的安全检查和例行巡查，及时整改，防范未然。

安全生产，责任重于泰山，关键在于落实。希望各部门和各级员工高度重视，落实有效措施，确保生产安全。谢谢大家!

安全生产月发言稿(篇2)

各位领导：

按照总公司关于开展第五个全国安全生产月活动的文件精神，我公司组织管理人员认真学习，研究工作、制订实施方案，并动员了全体员工落实活动，大大增强了全员安全意识，不断促进和完善安全生产制度。由于主要领导认真贯彻总公司文件要求和全体员工的共同努力取得了保安全生产、稳生产秩序，促进了经济效益提高的好成绩。六月份没有发生行车责任事故和场内事故。总结安全月活动，具体实施了以下工作。

一、成立安全生产月及安全生产大检查活动领导小组，组建活动安络，大造安全生产声势。公司在这次活动中，在原有的安全生产领导小组及其成员基础上补充生产一线各班组负责人组成安全生产月活动及安全生产大检查领导小组，张经理担任组长。进入“安全月”的前一天，我们就在站区醒目位置悬挂了大型安全生产口号横幅标语;进入活动期，公司先后出黑板报一期，出安全专栏一期，在县站和二环路分站张贴安全月活动宣传标语。

二、开了“四个会”，组织“二个大检查”。公司对执行总公司的安全生产会议精神行动早、动作快，于5月29号至6月初，召开了以安全生产为专题的安委会扩大会议、领导班子会、全体站务员安全活动动员大会和广大驾驶员安全学习会，会议主要内容就是贯彻总公司文件的精神。使全国第五次安全生产月活动人人皆知、家喻户晓，激发了全体员工自觉参与活动的积极性，营造了安全生产活动的活跃气氛。

三、站务分管领导积极撰写安全宣传广播稿，并请县广播电台播音员录制广播用语磁带，经实践证明具有良好的效果。

四、六月初，公司全体领导带队，安委会成员参与，搞了一次全面的安全大检查，检查覆盖面包括候车室、停车场、电气线路、办公楼、仓库、消防器材及设施、上墙制度及安全责任制的分层落实等等，对大检查中只要觉得是安全隐患问题，由专人分类登记，拟订整改措施，专人负责，有的是现场检查，就地指定专人及时整改，活动期间，整改和清理有关不安全隐患十余处。六月中下旬再一次对公司安全生产进行了大检查，并验收了有关隐患的整改工作。“安全生产月”活动和公司召开的“四个会议”“二个大检查”推动了公司安全生产工作深入开展，为公司增添了新面貌、新气象，注入了新活力。

五、以教育为本，提高全员安全意识。在安全生产及其活动的实践过程中，我们体会到除领导重视负责是必不可少外，以下两个方面是安全生产的重中之重。

1、安全知识、认识和观念。安全生产事关职工生命和企业财产安全、事关社会稳定，只有全员懂得安全知识，提高安全对生产要重性的认识，只有集中力量抓安全生产，坚持安全第一，使职工和管理人员都牢牢树立起安全意识，真正警醒起来，才能真正保障企业生产的安全运行。要使广大驾驶员懂得安全是第一效益，没有安全就不可能有效益，向广大驾驶员努力灌输以人为本的思想，让他们懂得安全是一种仁爱之心。安全以人为本，就是要爱护和保护人的生命财产，把人看作世间最宝贵的。安全是一种尊严，尊严是生命的价值所在，失去尊严，人活着便无意义。遵纪守法，遵章守纪，既是对他人的尊重，也是自尊，“三不伤害”就是尊严的体现。安全是一种文明。安全技术要靠科学技术，靠文化教育，靠经济基础，一句话，靠社会的进步和人的素质的提高。文明相对于野蛮，不文明的行为也可视为野蛮的行为。“三违”行为就是野蛮的行为。安全是一种文化。文化是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则，是生活方式的理性表达。重视安全、尊重生命，是先进文化的体现;忽视安全，轻视生命，是落后文化的表现。一种文化的形成，要靠全社会的努力。大量的安全警示语、标示牌就是一种文化。安全是一种幸福，幸福是一种美好状态。安全是一种挑战。每一次重大事故都会促使人反省自身行为，总结教训，研究对策，发明新技术，预防同类事故重复发生。也许事故永远不会杜绝，于是挑战永远存在，人的奋斗永远不会停止。安全是一笔财富。如果安全投入多了，生命财产损失少了，最终劳动成本降低了，企业和个人经济效益提高了。反之，如一时得利，但终究要亏本。我们讲安全，就是要提高人的生存价值，就是在积累财富。安全是权利也是义务。在生活和工作中，享受安全与健康的保障，是劳动者的基本权利，是生命的基本需求，就像吃饭穿衣一样，甚至有时比吃饭穿衣更重要。每个劳动者不仅拥有这个权利，而且要尊重并行使这个权利。“我要安全”是权利的表达，也是义务的表达。无论贫富，无论职业，无论城乡，每一位公民都要尊重他人和自己的生命，都必须维护和保障生产和生活的安全状态，否则就要受到法律的制裁与惩罚。

2、严格遵守安全生产责任制和安全操作规程。“安全生产责任重于泰山”，在公司内部，各部门、各生产班组也要按照各自分工坚守岗位，切实负起安全责任，并实行按制度奖罚分明，对检查出的隐患整改及时到位。实践证明，安全生产责任制能切实做到防患于未然，对于生产事故的发生能起到明显的遏制作用。对广大员工进行安全意义的宣传，让他们了解安全靠什么?安全靠责任心。在日常的生活工作中，在上班的每时、每分里，安全的隐患随时都像凶残的野兽张着血盆大口，盯着我们脆弱的肉体，麻痹的神经。只有按分守已、踏踏实实做人做事，强化安全意识，增强责任心，生产的安全才不受威胁。只有增强责任心，安全才有保障，生命才会美丽。安全靠人，人必须有一定的安全素质，即道德修养，责任心，业务技能，健康的身体等;安全靠企业领导，领导高度重视，舍得投入，提供良好的工作环境;安全靠制度，用科学的制度规范员工的行为;安全靠机制，建立健全奖惩机制，逐级落实安全责任，实行重奖重罚;安全靠管理，建立安全管理体系，重视过程控制，实现规范化管理。安全是一个系统工程，必须长抓不懈。倡导安全文化、提高全民安全生产意识”曾是我国安全生产规划中的一项内容，而安全文化的核心思想是人，在倡导“以人为本、构建和谐社会”的今天，“三不伤害”这一安全理念也就自然成为企业安全文化的核心内容，因为要做到“三不伤害”必须围绕人这一主体才能实现。我国安全生产工作经过长期的实践，积累出“三不伤害”这一宝贵经验，即“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”，听起来似乎平淡无奇，但其中却蕴涵着非常深刻的安全哲理。它突出了以人为本的安全工作核心，是“安全第一、预防为主”这一方针的具体体现;是提高全员安全意识、增强安全理念的生动写照;是搞好安全生产工作必须遵循的一条普遍规律;更是强调自我保护和相互珍重的法宝。因此，倡导“三不伤害”这一安全理念，对于促进企业的安全生产工作，保护广大职工生命安全和身体健康有着重大的意义。www.QX54.COM

安全生产月发言稿(篇3)

尊敬的各位领导、评委和同事们：

大家好！

我是来自承运部综合管理科的朱xx。我演讲的题目是《心系安全，拒绝违章》。

今天站在这里，参加公司安全生产月“安全为了谁”主题演讲赛，我的心情非常激动。我要感谢公司搭建演讲比赛这个平台，给了我展示的机会，让我能和大家一起分享对安全工作的一点肤浅认识。

安全是什么？从概念上讲，无危则是安，无缺则为全。企业安全生产工作到底是为了谁呢？我想安全生产不仅仅是墙上的制度标准，也不是频繁的教育培训，更不是严格的检查、考核、罚款，安全生产从个人来讲职工健康幸福的保障，是父母心中的牵挂，是妻儿盼归的等待；对企业而言更是宝麟铁路发展的基石。如果说家庭生活里父母是我们的过去，孩子是我们的未来，那么企业就是每个员工安身立命的大家庭，肩负双向使命的我扪心自问，安全为了谁？所以我要说，安全关乎你我，关乎企业，安全是企业给予职工的最大福利！

众所周知，铁路具有“高、大、半”的特点。其中“大”就是形容运输生产如同一个大联动机，各个环节必须紧密联系、协同配合。我们每个人都是这台机器的一个小小的零件，任何一个微小的疏忽，都有可能造成这台机器停止运转，发生事故，造成损失。因此无论什么岗位上的人员，作业中必须树立高度的责任心，才能保证安全生产。公司去年要求学习的几起典型事故案例就充分说明了这一点。“12。10”京广线安阳站人员伤亡事故，由于负责现场防护工作的人员，没有在X103次列车早点通过上一车站时向现场进行第一次预告，在第二次、第三次预告没有得到现场防护员回复的情况下，未及时采取有效措施防护，导致安阳站166#道岔区域，加装道岔融雪装置的现场作业人员6人死亡。安全防护失效是导致事故发生的直接原因。事隔五日，12月14日凌晨2时50分左右，郑州铁路局瓦日线两名巡道工在巡检作业时，为避让本线列车，被邻线通过的单机撞上死亡。为什么？大家不禁要问为什么会发生这样事故。分析原因两起事故都有一个共同的特点，就是现场作业人员严重违章作业。如果他们能够有高度的责任心，能够严格执行作业标准，各环节坚持联动、确认、制约，这样的不幸就不会发生。所以当今天“违章、红线”这些热词成为我们沉重的话题，我想呼吁全体职工心系安全，拒绝违章，要大胆地对向安全隐患说“不”，违章作业说“不”，对红线说“不”。

今年是全国第xx个安全生产月活动，连续xx次全国性活动体现了党和政府对企业安全生产的重视。安全月活动是阶段性的，但宝麟铁路的安全工作任重而道远，我们必须长期坚持“安全第一。预防为主，综合治理”的安全生产方针，把宝麟铁路建设成为煤炭运输的黄金通道、安全通道，树立陕铁系统内的一个标杆。“驽马十驾，功在不舍；骐骥一跃，不能十步”，安全工作没有终点。最后我再次呼吁，为了企业发展和家庭幸福，请您心系安全，拒绝违章！

我的演讲到此结束，谢谢大家！

安全生产月发言稿(篇4)

同们：

根据国务院安委办关于开展全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动要求，围绕公司的活动方案，我局对开展“安全生产月”活动做了具体安排和要求。各单位结合工作实际，要重点做好以下几方面工作。

㈠统一思想、高度重视，充分认识开展“安全生产月”活动的重要性。

六月是全国一年一度的“安全生产月”，全国“安全生产月”活动自20xx年开展以来，至今已是第xx个年头。实践证明，通过开展“安全生产月”活动，集中在一段时间内，采取各种措施，宣传贯彻国家安全生产方针、政策、法律法规及加强安全生产的重大举措，对于强化全民安全意识，提高全民安全素质，推进安全文化建设，促进安全形势持续稳定好转，发挥着极其重要的作用。今年上半年，我局以“一反、两防、三抓”为重点，突出落实安全生产责任制，全面强化现场安全管理，各级人员人到位心尽责，成立了局安全督查队和基层单位安全督查组，两级督查机构共开展安全督查159次，有效防范了人身事故和人为责任事故，保持了安全生产稳定局面。目前，正值春查外查、大修技改、基建施工、配网行动计划实施、防洪防汛准备等工作关键期，开展“安全生产月”活动，要突出“强化安全发展观念，提升全民安全素质”活动主题，树立“以人为本、安全发展”的理念，与各项重点工作有机结合，相互促进，在开展安全宣教、提高安全意识、提升安全素质、加强安全管控等方面下功夫，达到以月促年、以活动促安全生产的目的，为下半年各项工作安全有序进行夯实基础。

㈡精心组织、周密安排，认真开展好“安全生产月”活动。

通过开展形式多样、内容丰富的专题活动，攻坚克难，解决安全生产工作中存在的难点和焦点问题，为安全生产工作提供有力的思想保障、舆论支持，使安全理念深入人心、落到实处。一是开展安全发展主题宣讲周活动，继续以宣传贯彻新《安全生产法》为重点，宣讲安全生产法律法规和知识技能，开展安全生产大讲堂第二期讲座，聘请全国知名讲师授课，教育引导全体干部职工树立安全发展观念，坚守安全生产红线，落实安全生产责任，促进各项要求贯彻实施。二是开展安全素质提升周活动，紧密联系安全生产工作实际和“三严三实”、两学一做”专题教育活动，动员全体干部职工积极参与安全文化作品创作投稿，强化安全生产红线意识，普及安全生产知识，提高职工安全素质，弘扬企业安全文化。三是开展安全生产宣传咨询周活动，重点做好安全用电知识和电力设施保护宣传与咨询，普及电力安全知识，提高全民电力设施保护意识。四是开展安全生产应急演练周活动，强化应急预案管理，优化应急预案，提升预案的实效性、可操作性和实用性。五是开展“安全生产万里行”活动，与安全隐患曝光行、典型经验专题行、科技强安专题行、应急演练专题行、“安全隐患随手拍”活动相结合，提高广大干部职工的安全生产防范意识和能力。

㈢加强领导，落实责任，确保“安全生产月”活动取得实效。

进入六月份，我局重点预试工作将陆续展开，生产大修技改、基建、农网等各项工程都将进入施工高峰期，现场点多面广，安全风险进一步加大。同时，风雨雷电等恶劣天气增加，外力损坏呈上升趋势，中高考保电、迎峰度夏、防洪防汛等任务十分繁重，安全生产面临严峻考验。为抓好当前的安全生产工作，各单位要充分利用这次安全月活动，整体部署，有序推进。结合安全基础巩固年活动，加强对“安全生产月”活动的组织领导，成立“安全生产月”活动领导小组，指定分管领导具体负责，结合各单位实际情况，细化活动任务，制定切实可行的活动方案。各单位的一把手要带头参加各项宣传活动，以自身的表率作用影响和带动全体干部职工参与到活动中来，把“安全生产月”活动引向深入。“安全生产月”活动涉及方方面面，机关各处室要各司其职，各负其责，相互支持，密切配合，共同完成好各项任务。通过开展“安全生产月”活动，增强职工的安全意识，深化安全生产执法和隐患排查治理，落实各项预防措施，落实各级人员安全责任，切实有效的控制人身事故和人为责任事故，全面提升我局安全生产整体水平。

同们，安全生产事关全局。我们要始终把安全工作放在首位，把“安全生产月”活动和各项安全生产工作做深、做细、做实，进一步夯实安全基础，为实现企业安全发展、科学发展共同努力。

谢谢大家。

安全生产月发言稿(篇5)

尊敬的各位领导：

很荣幸能够成xxxx工程的参建单位，下面，我代表工程的参建劳务队，将我们在xxx工程安全生产活动的一些实施情况向各位领导做出汇报：

一、开展形式多样，通俗易懂的教育、宣传活动：

除配合总承包单位对进场的所有劳务作业人员定期进行安全教育、培训外，我们还积极开展各种形式多样、通俗易懂的教育宣传活动，向所有劳务作业人员明确“安全生产月活动”的意义、目的，让所有人员都参与到活动中来，借“安全生产月活动”之机，查找并改正我们思想认识中长期以来形成的不正确的、模糊的观点和方法，从小处着手，从身边着手，做到人人讲安全，人人为安全，将安全意识深入人心，把“安全生产月活动”的目的落到实处。

二、加强劳务内部管理，提升管控力度：

我们按照北京市建委和总承包方的规定、要求及相关的安全技术规定，严格进行各项安全教育和培训；做到对每项作业均有安全技术交底，无交底不施工；坚持每天进行班前讲话，上班前由班组长对当班的工作内容、安全注意事项等进行简单讲解和交底，使得每名工人均明白自己工作内容中哪里有危险，如何自我保护等等心中有数，有效降低了违章和冒险作业概率，也就降低了事故概率。

坚持劳务队伍内的各种安全检查活动，开展自查自纠，把事故隐患消灭在最基层。我们分包队伍的现场管理人员、安全员、班组长等配合总承包方组成了安全监控体系，形成监控合力。

逐步建立和完善内部管理制度，使安全生产任务清晰、安全职责明确，责任落实到个人，让生产全过程都能处于有效的安全管控之中，作为最基层的施工管理单位，力争在我们层面上真正实现安全生产的`全员、全面、全过程、全天候的管理。

三、加强自检自查力度，消除各种隐患。

我们的施工现场是受多种因素影响的时刻都在变化的动态施工场所，是高危作业场所，作为劳务分包企业我们有清醒的认识，因此，我们严格按照要求配备了专职安全管理员和兼职安全管理员，每天不间断的对现场进行严格的检查巡视，第一时间消除“物”的不安全状态和“人”的不安全因素，不放过任何一个安全隐患，不纵容任何一种违章作业，保证工程施工能够安全、顺利完成，也保证我们公司的全体弟兄平安健康。

四、严格奖惩制度

我们作为劳务分包单位，直接面对的是成百上千的操作工人，如何形成令行禁止的纪律，我们认为严格的奖惩制度是最有效的办法，在大红门回迁楼工地我们依然坚持这一做法，对违章操作者实施严厉经济处罚，形成威慑。对一个月或连续数月没有被处罚的班组和班组长给以适当经济奖励，以鼓励他们带动和监督全班组遵章守法。奖惩记录定期在食堂门前的展板上公示，形成一种小的安全生产气氛。

总之，信守安全承诺、遵从总包单位管理、合理组织队伍施工、是我们参建劳务单位的行事准则，我们将严格按照总包单位项目经理部的各项具体要求，把安全生产摆到至关重要的位置，动员我们全体劳务作业人员，以“安全生产月”活动为契机，把劳务作业人员的安全意识提升到一个新高度，呈现出“我要安全，我懂安全，人人尽责，确保平安”的劳动氛围，配合总承包单位，共同抓好安全生产的各项工作，把xxxx工程的安全管理工作落到实处，为实现安全事故“零”目标而努力工作。

安全生产月发言稿(篇6)

各位领导：

大家好。

一年一度的“安全生产月”已经到来，今天，我们指组织大家召开“安全生产月”动员会，一是响应XX公司和XX公司统一部署，在XX项目迅速开展“安全生产月”活动，二是落实XX局长、安全总监5月29日检查XX项目对安全质量管理工作提出的要求，认真按照XX局长“抓住重点，把握关键，全面推进”12字工作方法，打好工程项目收官战。

今年6月份，是全国第xx个“安全生产月”，今年的“安全生产月”活动主题是“科学发展，安全发展”。

为积极响应XX公司的要求，使“安全生产月”活动取得实效，各项目部要立即行动起来，紧紧围绕“科学发展、安全发展”主题，结合当前XX项目主要以高空作业为主，吊机和设备拆除、既有线施工防护、挂篮、移动模架、等作业重大危险源多的实际情况，迅速组织，开展形式多样、全员参与的“安全生产月”活动，全面落实安全生产责任制，认真执行检查签证制度，减少“三违”现象，有效防范和遏制事故的发生。

XX项目开展“安全生产月”活动主要有以下几个方面要求：

一、“安全生产月”活动的指导思想

贯彻落实《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》、《中央企业安全生产禁令》和《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》，以“安全第一、预防为主、综合治理”为指导思想，完善安全生产管理体系，强化安全制度执行力，增强员工安全意识和安全技能。

二、活动的总体目标

通过“安全生产月”活动，促进各项目落实项目经理第一责任人制度，推动安全管理制度体系、技术体系、执行体系、监督体系的建设；树立安全生产标准化理念；增强全体员工(特别是生产一线作业人员)的安全意识、提高安全技能，全面实现20xx年安全生产管理目标。

三、活动的时段划分及各时段主要任务

(一)宣誓活动(6月1日)

6月1日，及所属各项目部按照X公司的统一要求，由本单位主要领导带领全体员工进行安全质量宣誓活动，引导全体员工重视安全质量，关心企业发展和荣誉，教育广大员工“忠诚企业、恪尽职守、珍爱生命”，形成自觉遵守规章制度、遵守规范规程、遵守劳动纪律、遵守施工纪律的良好风气，努力做到不出事故、不出次品、不留隐患。将誓词内容落实到管理与施工作业的各个环节。

(二)宣传及安全生产事故警示教育周(6月3日至10日)

各项目部要集中组织观看《以人为本安全第一——中国启动实施安全发展战略》主题宣传片，以及《人命关天》、《安全为天》等经典事故案列警示教育片，增强警示教育活动的感染力。通过对典型事故和身边案列的分析，总结经验教训，探索事故发生的规律，增强员工防范事故的能力。

(三)安全生产宣传咨询活动(6月10日)

突出“科学发展，安全发展”的主题，开展宣传咨询服务，为职工民工解释安全生产法律法规和项目安全管理和施工安全防护的问题，发挥宣传咨询日对”安全生产月”活动的促进作用。

(四)安全文化周活动(6月11日至17日)

各项目部按照全国组委会办公室推出的“生命之歌”获奖歌曲CD和主题歌MV内容，开展学唱、歌咏比赛活动。组织开展安全培训教育活动，宣贯安全生产法律法规，营造安全文化氛围。

(五)应急预案演练、隐患排查治理周(6月18日至24日)

在安全生产应急预案演练周，各项目部要组织一次安全事故或自然灾害应急救援演练，重新评价预案的有效性，及时完善应急准备和应急响应等各项工作。

各项目部要根据项目施工情况，重点开展危险性较大作业项目的安全隐患排查治理。

(六)安全生产论文征集活动。

各项目部要积极响应XX公司的要求，鼓励员工参与论文写作，论文内容可以涉及安全管理标准化、安全技术、安全管理实践体会、安全事故教训和建议等，8月25日前报X部。

四、通过“安全质量月”活动，改进安全薄弱环节

当前，XX项目安全生产形势异常严峻，虽然安全质量形势总体稳定，但依然存在亟待改进的薄弱环节。

一是重大危险源依然存在。今年是XX项目的收尾年，剩余的实物工程量相对不多，但从施工形态上看，全部是上部结构施工、高空作业，重大危险源丝毫没有降低和消除。

二是责任意识亟待加强。当前，施工生产有序推进，桥胜利贯通，桥顺利打通，随着工程量的减少，部分管理人员对安全工作的重视程度有所下降，存在松懈、麻痹思想；全方位、全过程安全质量控制理念未深入人心，部分管理人员凭老经验办事，有时安全质量大检查活动走过场，“检查照搞、做法照旧、问题照常”，有些质量通病和惯性违章屡禁不止，有的对铁道部设定的安全质量五条“红线”理解不深、重视不够。

三是基础管理还要强化。今年复工以来，各项目部组织结构、管理人员调整变动比较大。其中，XX个项目部的安质部长先后更换，有的由工程部长兼安质部长，现场专职安全员减少，安全质量管理有所削弱；工程接近尾声，部分技术和管理人员情绪不稳定，工作积极性受到影响。

四是过程管控不到位。有的重要工序检查签证执行不严格，流于形式；有的排查隐患不认真、不彻底，问题整改不及时、不到位；有的安全培训、技术交底针对性不强；此外，对劳务队伍的管控普遍需要加强。

五是原材料管理把关不严。个别管理人员的责任心不强，业务素质不高，对物资进场把控不严。

针对以上存在的薄弱环节，我们要认真落实XX局长的要求，重点做到“五个强化”。

一是强化责任意识。解除松懈思想，领导班子深入施工一线；二是强化纪律。其一是劳动纪律，管理人员要坚守岗位，离开工地按规定请假；其二是施工纪律，经过审批的施工方案严禁擅自修改；三是强化制度落实。危险性较大工序施工时，项目经理或总工程师必须盯岗带班；认真落实专职安全员、群众安全员和青年安全岗制度，戴好红袖标，发现隐患盯住整改不放松；严格执行技术交底和培训制度，力求交底和培训有实效，对关键技术组织闭卷考试，提高对现场情况的应对能力；认真排查拆除、挂篮、模架施工时的安全隐患，跨既有线施工防护存在的安全隐患，特种设备、特种作业的安全隐患，以及脚手架、模板支撑、临边防护等分部分项工程安全隐患。对排查出的重大事故隐患，要按照定责任人、定措施、定资金、定期限完成整改。必须保证在施工过程中消灭安全隐患，防护设施与工程同步进行，绝不能为了降低费用而降低防护标准。同时，要进一步提高安全质量意识，转变“安全是安全员的事，质量是技术员的事”的错误观点。四是强化过程控制。第一要从供应商、生产厂家和检验试验方面，把好材料采购和进场检验关；其次，认真落实三检制，不论是钢筋模板工序，还是移动模架、挂篮、提运架设备施工各工序，都要严格执行三检制，认真办理检查签证，重大危险施工项目工序还必须报局指检查。五是强化约束激励。对项目部的安全管理考核、信用评价考核奖罚要正常进行，要高度重视铁道部质监总站的质量安全检查和XX公司信用评价检查，做好迎检准备，不能有任何闪失。对XX公司、外部监理和现场监理的日常检查通报，要及时整改并规定时间内予以回复。各项目部要适时修改奖罚办法，使相关制度适合当前施工情况。对于隐患整改，项目部要有相应的有效办法，对于不配合整改的，一是要罚款，二是要向施工单位通报。我们要重点抓好重大危险源的安全管控，确保施工安全。

五、各施工项目安全防护重点

山体边坡坍塌的自然灾害要重视，每天上山作业时，要对山体稳定情况进行检查，发现险情要立即报告，并及时撤离危险区域。

安装作业，特别是跨国道上方构件安装作业时，既要何物料。挂篮检查签证必须有项目经理和项目总工签字，混凝土浇筑令必须由项目经理签发。挂篮行走移动时，项目经理必须跟班盯岗，其他跨线作业，至少要有项目总工或生产副经理或安全总监跟班盯岗。

各项目部务必按照“安全生产月”活动的统一安排，抓好并突出“科学发展，安全发展”的主题开展工作，充分发挥员工在安全生产中的积极性和创造性，以“安全生产月”活动为契机，增强员工安全生产法律意识、责任意识、紧迫意识，弘扬安全文化、树立安全发展理念，为XX项目打好收官战共同努力！

安全生产月发言稿(篇7)

安全是一个永恒的主题，它是人类最重要、最基本的要求，安全生产既是人们生命健康的保障，也是企业生存与发展的基础，更是社会稳定和经济发展的前提条件。

在市场经济大潮中，请问您最需要什么?金钱、美女，还是名与利，让我回答，我就说：我最需要“安全”。

“工作时注意安全”，这是妻儿对我的叮咛，父母总是在临行时语重心长地嘱咐“一定要注意安全”，“安全责任重于泰山”这是我们每天上班所格守的信念。在人生的旅途上，安全伴我同行，从我们一出生，到蹒跚学步，到离开母亲的挽扶，摇摇晃晃地行走在人生的道路上，我们一直依赖着“安全”这个拐杖，没有它，我们会摔倒，可能会走不完风风雨雨，更不可能到达人生辉煌的顶峰。

大家还记得“衡阳大火”，“中百商厦”大火，乌海鑫源煤矿矿难，每起事故都伴随着血和泪，每起事故都渗透悲彻和痛楚。面对突如其来的事故，生命显得那么不堪一击，一切的美好都在刹那间化为乌有。一幕幕白发人送黑发人，妻儿撕心裂肺的呼喊，应该让我们警醒“安全第一”的重要性，“安全”对于我们电建职工，它的意义在于施工过程中的安全生产，在于千家万户的幸福欢乐，更在于国家财产的安危，作为电力建设的施工者，无论身在何处，无论自己的周围环境危险性大还是小，都要提高警惕，注意安全，一个失误，一个缺陷，甚至一个小小的疏忽，也许就会让施工中的生命处于危险，正是“安全”为我们电力行业保驾护航，让我们的电力企业不断走向明天。

安全知识的贫乏和安全意识的淡薄，总是让我们看到、听到一幕幕血的教训，“前车之签、后车之师”安全工作只有起点，没有终点。安全的良好秩序，是我们企业发展，职工生活水平不断提高最集中的体现，不懂得“安全第一”的人，是不会平安生存在世界上的，只有安全才会有收获，有幸福。

只有人人注意安全，重视安全，我们才能真正拥有安全幸福的人生。

我们电建人不容易，背井离乡地在外面工作，背负着父母、妻子儿女的期盼。“高高兴兴上班来，平平安安回家去”是我们的心愿。朋友们，为创造我们公司的辉煌，让我们一起记住，安全警钟长鸣，安全伴我同行。