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发言稿|银行思想政治工作计划(集锦十篇)

发布时间:2020-02-19

银行思想政治工作计划(集锦十篇)。

❂ 银行思想政治工作计划

    以党的十六大精神为指导
    积极发挥思想政治工作在改革发展中的作用
    ------关于加强思想政治工作的报告
    各位代表,同志们:
    去年以来,我们在煤电公司党委领导下,按照“三个代表”要求,紧紧围绕生活服务改革发展的中心任务,努力探索思想政治工作的新机制、新途径,充分发挥思想政治工作的优势,为全面完成各项经济指标和工作任务提供了有力的思想保证和精神动力。
    一、从事关全局的高度重视思想政治工作,为推进改革发展提供了重要保证
    去年,围绕企业改革发展的新形势,总公司党委在确定全年思想政治工作任务时,明确认识到做好思想政治工作,是事关改革、发展、稳定大局的重头戏。为牢牢掌握思想政治工作的主动权,确保思想政治工作任务落到实处,总公司党委理清了两条主线。一是“提高领导班子理论水平,抓思想政治工作才会得心应手”。为此,我们充分利用中心小组学习、领导班子民主生活会等形式,不断加深班子成员对“三个代表”重要思想的认识,增强了用“三个代表”重要思想武装头脑、指导工作的自觉性,同时开展权力观教育活动,强化班子成员的大局意识、服务意识,使班子成员对加强和改进思想政治工作的重要性和紧迫性有了更加深入和更加理性的认识,在做思想政治工作时更加得心应手。二是“理论武装先从干部开始,观念转变先从干部抓起”。实践中,我们体会到,做任何事,只要干部思想通了,观念转变了,理解了,再去做职工群众的工作就会达到事半功倍的效果。因此,我们针对生活服务改革发展的实际,把涉及职工切身利益、容易引发思想波动的各项改革政策、措施,先在干部中展开讨论,达成共识,要求干部时时带头,处处带头,事事带头,为职工做样板、做表率。不仅如此,还坚持领导带头下基层,讲形势、讲任务,讲改革、讲发展,进行形势任务教育,增强了职工信心,树立起了危机感、责任感和紧迫感,从而为推进生活服务改革发展奠定了坚实的思想基矗
    二、以有效的机制落实思想政治工作,保证了各项工作的顺利进行
    我们坚持把思想政治工作目标任务与经济考核指标一同纳入党支部、单位和科室年度责任书,做到了思想政治工作与服务经营中心工作目标上结合,安排上同步,责任上一致。同时,注意发挥工会、女工组织在思想政治工作中的重要作用,形成了方方面面做思想政治工作的有效机制,使思想政治工作在调动职工积极性、推进改革、促进发展中全面参与,全方位渗透,有力地推动了生活服务各项工作的发展。
    一是把思想政治工作定位在改革前。在推进改革的过程中,我们注重抓主要矛盾,抓关键问题,抓职工思想实际,及时跟进,始终做到“先行一步”,向职工讲实情,交实底,有力地推动了改革的顺利进行。去年,在一矿破产重组问题上,总公司虽有15人被划入破产单位人员,但我们精心开好动员会、职代会,把改革政策原原本本告诉职工,讲清改革中迫切需要解决的现实问题以及采取的主要对策,帮助和引导大家自觉把握形势,从而消除了职工认识上的误区,确保了职工队伍稳定。
    二是把思想政治工作融入到管理中。为促进科学管理,我们坚持深入实际,调查研究,力求更细地掌握经营工作中的困难与问题,针对工作中出现的难点、热点问题做好思想政治工作,理顺情绪,化解矛盾,鼓舞士气。对一些问题多、难度大,解决起来有些棘手的工作,党政工统一思想,形成共识,齐心协力,共同攻坚,确保了全年经营指标的顺利实现。去年煤电公司下达总公司费用指标714.5万元,全年实际发生686.38万元,比计划降低了1.62万元,降低率为0.23%。
    三是把思想政治工作渗透到对职工的关怀中。我们在思想政治工作中,坚持把解决思想问题同解决实际问题紧密结合,有效调动了职工的积极性。每逢节日来临前,我们坚持挤出资金,为职工办福利,把组织的关怀和温暖落实到了每个职工家庭。对职工遇到的实际困难,总公司领导总是满腔热情、主动关心,并督促有关方面在力所能及的范围内给予帮助解决,营造了团结互助、平等友爱、融洽和谐的人际关系和工作、生活环境,从而把思想政治工作渗透到了对职工的关怀中。
    三、以加强党组织建设推动思想政治工作,保持了思想政治工作的活力
    我们始终把加强党组织自身建设作为发挥政治核心作用的基础工作,不断探索、改进和加强,为思想政治工作提供了强有力的组织保证,保持了思想政治工作的活力。在党支部建设上,我们坚持“三同步”:即新组建单位与成立党支部同步进行;调整基层行政单位与调整党支部同步进行;调整基层行政领导干部与调整党支部书记同步进行,从组织上保证了思想政治工作的正常开展。在党建活动中,坚持典型引路,以党员的模范行动带动职工,去年,全公司共涌现出先进党支部个,优秀党员名,通过先进典型的示范作用,进一步提高了党组织在群众中的威望,增强了思

❂ 银行思想政治工作计划

xx年,在各级党委、政府的正确领导下,在领导和同志们的帮忙支持下,我扎扎实实做事、勤勤恳恳为人,较好地完成了各项工作,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。同时,自身的政治素养、业务水平和综合潜力等都有了很大提高,树立了选调生的良好形象。现将一年来的工作总结如下:

一、加强学习,注重政治素质和工作潜力提高。坚持认真学习邓小平理论和三个代表重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作潜力。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,分别于xx年年3月和11月参加了青岛市第六、七届电教片培训班,系统的学习了党员电教片的制作与包装。

二、稳扎稳打,深入细致地做好本职工作。根据组织与单位领导的安排,自xx年年3月份以来,借调至市委组织部电教中心工作。一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了本职工作:独立制作完成了《党旗飘飘》栏目《宋家岭:三部曲唱出新农村》、《幸福在哪里琅琊镇丁石洼村新农村建设纪事》、《让党旗在企业生辉》、《小点子营造大和谐》等4部电视专题片、完成了三集系列新闻报道《向市十二次党代会献礼四年党建工作回顾》,合作完成了《大写的人》、《新乡村的新鲜事》、《连心共建新家园》、《大山深处党旗红》等20余部电视专题片,受到了领导的肯定和社会各界的一致好评。其中27分钟的电视专题片《十年巨变》省委组织部远程中心采用;参与制做的电视专题片《岛城先锋区市专刊》、《大写的人》以及《山海间的和谐旋律》在青岛第七届电教片观摩评比中分别获一、二、三等奖;配合全市先进性教育、三级联创等活动制作的4部汇报片,得到中央、省和青岛市领导的充分肯定;配合山东省电视台录制了反映大村镇新农村大学堂的电视片《学堂故事》,在社会上收到良好的反响。在完成本职工作的同时,还用心配合远程教育中心圆满完成了省委对我市申报省级规范化站点复审的迎检工作、对全市远

程教育管理员的考核工作、对全市远程教育站点使用及维护状况的检查等工作。

三、坚持严于律己,努力做好表率。一年来我不断加强思想作风建设。严格按照胡锦涛同志提出的勤于学习、善于创造、乐于奉献的要求,坚持讲学习、讲政治、讲正气,持续了青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,树立了选调生的良好形象。总之,一年来,我在工作上取得了必须成绩,理论水平、工作潜力和自身修养有了必须提高,但距领导和同志们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,努力做一名优秀的选调生,不辜负党和组织对我的期望。

❂ 银行思想政治工作计划

本学期我主要担任高二年级文科138、139班的政治教学工作。由于学生基础参差不齐,又是初次接触哲学,不能独立的完成学习任务。针对此形势,为尽快帮助学生找到学习乐趣,提高政治成绩,根据新教材大纲要求与学生实际情况特制定了此教学计划:

一、教学工作的指导思想和目标:

本学期在教学工作中继续贯彻新课标理念,以提高学生全面素质为目的,同时为高考做好准备。针对学生的实际情况,实现有效教学,全面提高教学质量的教学工作目标。

二、提高教学质量的主要措施:

1、立足课标,明确课标精神和目的要求。

通过认真研读课标,准确把握新课程的总目标和分类目标,明确新课标的目的要求,为有效地实施课堂教学提供正确的方向。

2、真抓实干,踏踏实实做好日常教学工作,提高课堂教学的实效。

(1)对教材进行深入研究,处理好教材的深度,广度和衔接,在此基础上,制定学期授课计划。

(2)发挥自身教学特长,在教学过程中作适当的、灵活的处理,以提高学生学习兴趣。

(3)注重在学案的设计上,尽力符合不同层次学生的学情,特艺班和特文使用不同的学案。

(4)加强学法及解题方法的指导和渗透,注重培养学生分析问题、解决问题、收集和处理信息的能力,使学生找到一套适合自己特点的学习方法,提高学习效率。

三、教学进度安排

❂ 银行思想政治工作计划

建立思想政治工作绩效考评机制的思考

建立思想政治工作绩效考评机制,就是按照企业思想政治工作责任制的要求,建立一个用以考评思想政治工作绩效的体系,采用一定的方式和程序,对企业思想政治工作的绩效进行科学客观的检测和评定。建立和完善企业思想政治工作考评机制,无论对保证电信企业思想政治工作责任制的落实,还是促进思想政治工作的改革和创新,都具有十分重要的理论意义和实践意义。

思想政治工作考评机制的体系与组织实施

考评指标体系。按照“三个代表”重要思想的要求,结合电信企业的工作实际,电信企业的思想政治工作绩效考评体系主要应包括以下内容:

领导机制。这是落实好思想政治工作责任制的保证和关键。包括领导重视、责任制落实、员工队伍建设3项内容。

工作机制。指思想政治工作的形式、教育内容和方式、整体落实情况。主要包括思想政治教育、道德建设、创建活动、党建工作、思想政治工作5项内容。

投入保障机制。主要分为经费来源、阵地网络、现代科技手段等3项内容。综合效益评价机制。包括企业效益、社会效益、窗口规范服务水平等3项内容。奖惩激励机制。重点包括奖励、惩戒、反馈3项内容。

上述考评指标体系相辅相成,涉及到思想政治工作责任制的方方面面,体现了电信企业加强和改进思想政治工作的基本要求。具体操作时,可采取100分制方式进行考评。各类指标权重及分值的确定,应力求突出重点、兼顾其它、合理分配。

考评方法步骤

考评指标体系形成后,要采用全方位、多角度的方法和步骤,组织考核和评估。

考评的基本形式。思想政治考评主体是上级党委(组)和主管部门,考评对象是所辖电信企业。基本形式主要有三种:一是通过思想政治工作信息网络进行。信息系统对思想政治工作责任制及其目标的实施情况及时进行收集、整理和加工,使上级部门对基层思想政治工作情况做到胸中有数。二是通过思想政治工作例会进行。可定期召开思想政治工作例会,由相关部门按规定要求汇报思想政治工作情况。三是通过专项检查和互查进行。由党群工作部门牵头组织对思想政治工作责任制落实情况进行互查,通过相互交流、取长补短,既可形成齐抓共管的合力,又可产生做好思想政治工作的督促作用和激励效应。

考评的基本步骤。一是制定标准。根据思想政治工作责任制提出的总的指导思想和目标,结合企业的实际,制定切实可行的考核评分细则。二是组织考评。按照公开、公平、公正的原则,对思想政治工作责任制的落实情况进行综合考评,及时准确地了解思想政治工作信息,不断改进思想政治工作方法。三是通报结果。及时向有关部门通报考评情况,反馈考评结果,评出好差优劣。通过公布结果,检测考评的准确性,不断修改完善考评体系的方法、内容,确保考评工作更趋科学合理。

考评的基本方法。以定量考评为主,定性考评为辅。定量考评就是按照考评体系中目标管理的标准、量化的要求和规定的分值,逐项考核;定性考核可以进行纵向横向民意测评,综合运用各种方法来评估,对定量考核结果进行验证,确保考评能准确地反映出思想政治工作的整体水平。以上级考核为主,对口考核为辅。一方面坚持一级考核一级,一方面在对口考核中,进行横向比较,不断提高考评的合理性。以定期考核为主,不定期考核为辅。这样,既能强化企业思想政治工作目标的过程管理,也能提高考核结果的准确性。

实施思想政治工作绩效考评必须遵循的三个原则

思想政治工作绩效考评机制,作为一种科学的管理手段,有一个从不断实践到逐步完善的过程。近年来,江苏电信按照硬化标准、细化考核、量化评分、优化结果的办法,对企业

思想政治工作进行综合考评,克服和避免了考评中凭印象打分的缺陷,有效地保证了思想政治工作责任制的落实。

坚持“三个结合”的原则。一是坚持定性考核与定量考核相结合。定性考核主要考核一个单位或部门思想政治工作的目标任务是否明确,责任制是否落实,效果是否明显。定量考核,主要将政治业务学习频次、专题会办次数、教育活动的人数、阵地建设经费保障等方面情况作为思想政治工作绩效考评的因素进行打分,保证考评的科学性。二是坚持定期考核与日常考核相结合。定期考核是半年初评、年终总评。日常考核是随时了解和把握考核对象的思想政治工作的情况,进行动态考核。三是坚持民主测评与组织检查相结合。在考评思想政治工作绩效时,采取民主测评的方法,把自我评估、群众评估、社会评估结合起来,保证考核结果的客观与公正。

坚持“算分不估分”的原则。一算平时分。对基层党支部实行思想政治工作月度目标管理制度,既可及时掌握基层平时工作的进展情况,增强工作的指导性和针对性,也保证了平时考核的不断线。二算明查分。每年组织一次集中性的检查。在检查中,既听介绍、看资料,也查现场;既查推荐的单位,也查抽样的单位,全面掌握情况,严格进行打分。三算暗访分。一方面,定期不定期组织相关部门人员对考评要素进行暗访,摸实情、动真格,好的表扬,差的批评,并做好记录,为年底考核打分提供依据;另一方面,围绕用户和员工关心的热点难点问题,制定一定数量的测评表,请用户和员工按“好、中、差”三个档次对考核对象作出评价,由考核部门汇总进行测算打分。

坚持奖罚分明的原则。考评是对思想政治工作绩效的认定,奖惩是在考核的基础上对利益得失的确认。要改变企业思想政治工作“任务无指标、工作无定额、考核无依据、奖惩不分明”的现象,必须加大思想政治工作绩效考评奖惩的力度,注重发挥四项功能:一是舆论导向功能。要按照精神奖励与物质奖励相结合的原则,尽力提高奖励的规格档次,加大表彰的力度和声势,着力营造人人想做、会做、争做思想政治工作的氛围。二是典型引导功能。大力培植和宣传思想政治工作的先进典型,宣传思想政治工作对企业改革和发展的促进作用。三是强化激励功能。通过颁布思想政治工作优秀人才奖等方法,提高物质奖励的力度,并把考评结果作为衡量各级领导干部工作业绩的重要依据,与他们的晋升、晋级挂钩,形成有效的激励约束机制。四是注重鞭策功能。通过考评,对因主观努力不够,落实思想政治工作责任不到位,目标任务未完成,致使责任范围内思想政治工作削弱,产生不良后果的,视情况给予批评教育,直至追究主要责任人和直接责任人的责任。

建立健全思想政治工作绩效考评机制,是思想政治工作制度化、规范化的重要环节,也是保证企业思想政治工作责任制落到实处的一项根本措施,将为增强思想政治工作权威性,强化思想政治工作责任感,激发思想政治工作活力,提高思想政治工作实效,提供科学的制度保证。

❂ 银行思想政治工作计划

加强农村思想政治工作,构建精神文明示范乡村

-----王盛村思想整治工作调研报告

一、基本情况

王盛村地处武威市城东8公里,位于清水乡西南部,全村辖9个村民小组,557户,2380人。有劳动力1114人,现有五保户5户,低保户41户。耕地面积2719亩,人均1.3亩。村党支部下设8个党小组,共有党员54名。其中男性党员50名,女性党员4名。35岁以下的党员11名,35岁至55岁的党员17名,55岁以上的党员26名。村级阵地建有卫星模式农村党员远程教育站点一处,配有电视、电脑、投影等设备,村支部依托站点开展农村党校、电化教育等各项培训工作;目前以日光温室、暖棚养殖为重点的节水设施产业已真正成为王盛村的主导产业,并将逐步取代传统农业。已建成日光温室470座,850亩,养殖暖棚50栋,260亩。2010年全村社会总产值2830万元,农民人均纯收入5696元,位居全乡前列。现已铺设村主干道路5条,共计6公里,渠道18公里,已衬砌12公里,渠道衬砌率66%。农业灌溉为井水灌溉。农田耕作、收获方式以机械为主。建成王盛村三组高标准小康住宅示范点一处,全部为砖混结构,一期工程已完工,整体搬迁入住22户,二期工程已于2011年5月开工建设,已有8户建成房屋主体,其他各组农户住房主要以组为单位聚集分布形成居民点。房屋90%为土木结构。居住方式为前庭后院。村级办公场所为砖混结构二层楼房一栋,300平方米;有村级卫生所1所,农家书屋1处。村村通广播电视信号入户率100 %,固定电话入户率80%,移动电话入户率60%。自来水入户率100%。

二、主要做法和取得的成效

(一)尝试以多种方式开展主题活动来促进农村思想整治工作。

近年来,村上紧紧围绕创建“五个好”村党支部为目标,以第三批学习实践科学发展观活动、创先争优活动为载体,认真开展“双争双促”“双培双带”无职务党员“设岗定责”等活动,充分发挥党员干部先锋模范作用,全村共有30名党员自己建设或动员群众新建日光温室165座,有两名党员被区上聘为农民技术员。有14名党员分别在科技示范、水电设施维护、村容村貌整治、政策宣传等8个岗位上履行职责。为了扎实深入的开展工作,村支部积极推行“支部加合作社”党建模式,狠抓“四支队伍”建设,增强培带效果。全村90%以上的党员和致富能人接受了各种理论知识和农业科技知识的培训。2010年发展党员4名,培养积极分子20名,重点培养对象5名。积极发挥阵地作用,强化党员意识,夯实基础工作。还开展了“我承诺我行动,争做道德实践先锋”主题活动和“讲文明树新风”活动,广泛的宣传了文明典型,传播了优良传统文化。

(二)以远教设备为基础,“一站多用”“上下联动”来开展思想政治教育工作。

充分发挥远程教育“一站多用”的作用,使之成为党员干部培训的学习基地和农民群众学习科技文化 “多位一体”的综合教学点,以“党员富民”“党员暖心”和“党员创业”工程为重点,开展“三级联创”“结对培带,三联五帮”和无职务党员“设岗定责”活动,建立了流动党员管理台帐,实现 “四明白”,找准了基层组织发挥作用的着力点。积极开展科技、文化、卫生“三下乡”活动;参加城乡共建、军民共建、拥军优属等群众性创建活动;热心社会公益事业、积极参与社会公益活动,组织开展各类志愿服务活动。自2008年10月创建远程教育站点以来,先后组织培训党员群众1800多人次,培养科技示范户15户、各类致富人才9名、带头致富党员5名、村后备干部4名、入党积极分子30名。在村级阵地建设方面,已建成300㎡的王盛村综合办公楼一栋。结合村组干部会议和农村党员干部远程教育培训等活动,大力开展社会公德教育、文明礼仪教育、诚信教育,先后开展培训50多场,培训党员群众1000多人次;

(三)以规范社会服务,加快文体事业发展为基础,来推动农村思想政治工作。

为了做好村里的社会事业,村上努力扩大劳动力输转、健全社会保障体系、维护社会稳定等工作,真正使全村人民切实地感受到了改革与发展的成果。全面推行政务公开、村务公开,将依法行政贯穿于行政管理、社会事务管理及各项工作始终。为五保老人、孤儿、残疾人、优抚对象、特困户、低保户及90岁以上老人累计发放各类补助救济金5.9万元;收缴合作医疗基金3.8万元,新型农村合作医疗参合率达95.06%,为五保户、特困户、残疾人、老复员军人办理新型合作医疗。广泛开展了健康向上、群众喜闻乐见的文化体育活动,推动了全民健身及民间体育事业;全面落实了农村贫困学生“两免一补”,计划生育两女户、独生子女户优先优惠政策得到全面落实,利益导向机制和改革推动机制步入良性轨道,取得了显著成效。实现了广大群众上得起学,看得起病,养得起老,全村人民安居乐业。几年来,我村大力发展文化体育事业,先后建成农家书屋、王盛三组文化体育场等文化体育设施,丰富了村民在农闲时候的日常生活,陶冶了情操,树立的良好的文化风气,杜绝了赌博、迷信等歪风邪气的发生。认真组织举办各类新型农民培训班20多场(次),发放资料1907册,参训人数达1907人次,培训科技骨干50人,实现了户均一名科技明白人的目标,广大农民群众的综合素质及致富能力得到了较大的提高。积极开展“文明家庭”创建工作,切实做好妇女儿童权益保护,全村无虐待妇女、儿童现象,无家庭暴力现象。

(四)以民主管理制度的落实和村容环境的改变,来体现农村思想政治工作的作用。

严格按照组织要求,加强干部、群众的思想道德教育,积极推进落实民主管理制度,将所有村上的政务、财务等工作,都以在公示栏粘贴的形式公布出去,接受群众的监督。组织诚信建设系列活动。深入开展了文明单位、文明村组、优秀共产党员、五好家庭等创建活动,申请妇联小额贴息贷款800万元,计划扶持159名农村妇女发展设施农业。深入开展了“节水增收入百村,卫生清洁进万家”活动。认真组织开展了“五五”普法活动。不断完善规章制度,使全乡各项工作纳入了依法管理的轨道,精神文明建设进一步加强,民主法制建设取得了较好的成效。在发展主导产业的同时,大力加强村容村貌整治,以整治脏乱差现象为突破口,从整治环境卫生,提高生活质量入手,大力开展爱国卫生运动,广泛发动村组干部、党员、群众开展以清垃圾、清乱建、清柴垛、清路障和改路、改水、改灶、改厕、改圈为内容的“四清五改”活动,探索建立环境卫生管理长效工作机制,制订了《王盛村卫生整治公约》,做到组有垃圾堆放点,村有垃圾填埋场。组建卫生保洁队伍,使集中专项整治与经常性工作相结合,保持了村容村貌的卫生清洁。还将本村渠、路、林、田大环境建设与村容村貌小环境治理结合起来,着力实施环境美化工程和公共管理服务工程。大力开展以农田林网建设、道路、渠道两侧绿化、村庄绿化为重点的植树造林活动,形成以道路、渠道为框架,网、带、片、景相结合,乔、灌、草、花相配套的农村生态防护林体系,有力地改善了生态环境,提高了农业综合生产能力。

三、存在的问题

近年来,上级党委、政府对农村经济发展给予大力支持,农村产业开发和基础设施建设步伐明显加快,农民学科技、用科技热潮逐渐兴起。农民生活水平、思想道德素质和科学文化素质整体提高,健康文明的生活方式逐渐形成。与此同时也出现了一些新情况、新问题,主要表现在以下几个方面。

(一)农民的物质利益观念进一步强化,精神需求多元化。

随着我国改革开放和社会主义现代化建设的不断深入,社会生产力得到很大发展,农民的物质需求不断得到满足的同时,物质利益观念也进一步强化,一些农民个人主义、拜金主义、享乐主义抬头,个别人只求自己发家致富,不惜损害集体和他人的利益,少数党员干部党风不正,干群关系紧张。以公有制为主体的多种所有制经济不断发展和完善,社会经济利益趋向多元化,农民的精神需求随之多样化。一些农民精神空虚,民主、政治、和法制观念淡化,产生了一些与社会主义人生观、价值观相背离的消极观念,形成了一些与现代文明不协调的落后、愚昧的消费方式。存在着“钱袋满了,脑袋空了,生活好了,人心散了”的状况,严重干扰了党在农村各项方针政策的贯彻执行。新时期农民的思想观念发生较快转变,但由于历史和现实等各种原因,封建残余思想、迷信思想、小农意识仍在一定程度上存在,与科学理性精神、现代市场观念、社会化大生产观念相冲突。部分农民创新意识不强,安于现状,不思进取,等、靠、要思想严重,集体主义观念淡漠,不能团结协作,共谋发展。

(二)干部认识不到位,工作流于形式。

一些干部对党在农村思想政治工作的重要性还存在模糊的认识,将“发展是硬道理”,片面理解为只是发展经济,出现一手软,一手硬的现象。认为思想政治工作是务虚的工作,不能认识到思想政治工作的复杂性、重要性和长期性,部分干部做思想政治工作习惯于老的模式,习惯于照章办事,对新时期思想政治工作的内容、方法、原则等知之甚少,对大量新情况新问题缺少对策措施,使思想政治工作缺乏针对性和有效性。有的同志工作时缺乏通盘考虑,急于求成心切,不注重调查研究,不考虑实施效果和群众反映,着重于表面现象,搞形式主义,使实质性的问题得不到解决,其次是各部门不能充分认识思想政治工作的广泛性,不能把思想政治工作和各项具体工作相结合,不注重协调配合,难以形成全社会共同关注、齐抓共管的良好局面。

四、思考与对策

(一)提高认识,统一思想,认清农村思想政治工作的重要性。

党的思想政治工作是凝聚人心,调动人的积极性,激发人的创造性的工作。思想政治工作的重要性、必要性、艰苦性、复杂性,决定了我们需要对此进行长期不懈的努力。各级党委尤其是基层党组织在思想上必须高度重视,即把思想政治工作看成是经济工作和其它一切工作的生命线,把思想政治工作真正摆上重要的议事日程,经常研究,认真检查。相关单位要相互配合,密切协作,形成合力。破除“思想工作靠边论”、“思想工作无用论”的错误思想影响,克服工作中的形式主义和不从实际出发的思想倾向,明确加强农村思想政治工作是加强党执政基础的需要,是促进人全面发展的需要,是全面建设小康社会的需要。树立“思想政治工作是灵魂是统帅”,必须“两手抓,两手都要硬”的思想,这是加强和改进思想政治工作的一个重要前提。

(二)转变观念,创新载体,拓展农村思想政治工作新思路。

新时期,农村思想政治工作必须紧密结合农村各项工作实际,把思想政治工作同农村物质文明、精神文明和政治文明建设结合起来,为推动农村“三个文明”建设全面发展提供思想保证。

把农村思想政治工作和增加农民收入结合起来。有利于调动农民的积极性,有利于提高思想政治工作的亲和力和有效性,从而更好地促进农民增收,推动农村物质文明建设不断发展。要把思想政治教育与发展农村经济有机结合,将思想政治教育作为一项重要工作渗透到农村经济工作之中,实现思想政治工作与经济建设一体化。抓住农民脱贫致富奔小康的热切愿望,深入做好调整农业结构、稳定经营体制、贯彻土地承包政策、税费改革等方针政策的宣传。在减负增收的过程中,增强思想政治工作的说服力。要根据农户家庭状况、年龄层次、文化修养等具体情况,实行分类指导,帮助农民制定致富计划。

把农村思想政治工作与群众性精神文明创建结合起来。农村思想政治工作有助于群众性精神文明创建活动的开展和落实。群众性精神文明创建活动可以推动思想政治工作深入持续进行,两者相互配合,有利于促进农村精神文明建设不断发展。在工作中必须以活动为载体,积极开展丰富多彩,行之有效的思想教育活动,使农民在活动中受教育,在活动中培养积极进取,奋发向上的精神追求,激发广大农民群众自我教育、自谋发展的积极性。坚持先进性和广泛性相结合,总结和推广农民先进典型和典型事例,用身边看得见、摸得着的榜样力量影响广大农民。

把农村思想政治工作与农村基层党建工作结合起来。党的农村基层组织是党在农村全部工作和战斗力的基础,加强基层党组织建设,可以为做好思想政治工作提供组织保障和人员保障,能更充分地发挥党组织和广大党员在农村各项工作尤其是思想政治工作中的先锋模范作用。同时,做好农村思想政治工作,可以推进基层党建工作顺利进行,巩固党在农村的执政地位,推动农村政治文明建设不断发展。当前,要以保持共产党员先进性教育活动为契机,以党员的先进性教育为突破口,着重在转变思想、更新观念,树立正确的理想信念、养成健康文明的生活方式上下工夫,为广大农民做出示范和榜样。

把农村思想政治工作与加强媒体宣传结合起来。现代社会新闻媒体已成为影响国家生活、社会舆论和群众情绪的重要因素。随着广播电视村村通工程的大力实施,电视、报刊等新闻媒体对农民思想观念的发展变化影响越来越大。要充分发挥新闻媒体在思想政治工作中的优势,坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主,牢牢把握正确舆论导向。把思想政治工作以理想信念为核心的政策路线教育、民主法制教育、爱国主义教育和集体主义教育等各项教育内容渗透到新闻宣传中去,大力宣传科学理论、倡导科学精神、传播先进文化、塑造美好心灵、弘扬社会正气。帮助农民树立正确的世界观、人生观和价值观,提高农民学科学、用科学的积极性。

(三)与时俱进,创新内容,增强教育内容的针对性

新时期思想政治工作的内容,要紧紧围绕促进人的全面发展这一根本目的,做到提高思想政治觉悟与提高人的综合素质相统一,提高思想认识与满足人的精神需求相统一,调动人的积极性与发挥人的创造性相统一。坚持从实际出发,不断创新教育内容。当前,要在农村中广泛开展马克思主义唯物论、无神论和科学精神的教育,开展党在农村的基本路线方针政策的教育,开展形势教育,引导广大农民树立正确的世界观、人生观、价值观和理想信念。在农村广大党员中认真开展好保持共产党员先进性教育活动,发挥党员的模范带头作用。要立足构建社会主义和谐社会,深入开展爱国主义教育、公民基本道德规范教育、法制教育等教育活动,增强广大农民构建社会主义和谐社会的责任意识和实践意识。要适应社会主义市场经济发展要求,加强市场意识、诚信意识、竞争意识、创新意识、创业意识、合作意识的教育,引导农民学习社会主义市场经济理论,学技术、学管理,帮助农民树立正确的物质利益观念,纠正其思想上的不良倾向,倡导科学文明健康的生活方式,努力建设有中国特色的社会主义新农村。

(四)落实责任,健全体制,建立农村思想政治工作长效机制

思想政治工作具有战线长、覆盖面广、弹性大、见效慢、易复发的特点。其工作实效性往往和其它工作结合在一起。因此,探索长期有效的管理体制,对加强农村思想政治工作具有重要意义。一是要构建领导和管理机制。建立思想政治工作目标管理责任制,要与各部门和全体责任人签订目标责任书,明确思想政治工作的地位、作用、基本方针、原则、内容和方法,把各项要求落到实处,形成与各个层次、各级党组织相配套,横向到边、纵向到底的管理和教育网络。二是要构建预警和防范机制。定期开展农村思想政治工作调查研究,正确把握农村思想政治工作的形势和发展动向,及时预防和处理突显的问题。三是要构建有效的社会化参与机制。充分动员工会、共青团、妇联、“五老”(老党员、老干部、老专家、老模范、老军人)及青少年学生等群团组织和社会群体参与教育活动,形成教育合力。四是要建立有效的资金投入机制。设立农村思想政治专项经费,鼓励单位和个人多渠道、多形式投资,积极参与思想政治工作的硬件建设,保证思想政治工作资金投入及时到位。

❂ 银行思想政治工作计划

本学期,我有幸继续参与新课改,在新课标新理念的指导下,从事七年级思想品德课教学,在教学过程中,给我带来了全新的感受,使我对教育教学有了更深的认识,也进行了更深的思考。下头对本学期教学工作做以下总结,具体如下:

首先,我在思想上端正自我的态度,坚持课改。学高为师,德高为范,在学生心目中教师要有扎实的专业知识和广阔的知识面,还要在道德行为上以身作则。所以,在自觉遵守《教师法》中的法律法规的同时,还要认真执行国家的教育方针,例如学习党的十八大三中全会改革精神;探索有效的教育教学形式,认真完成各项工作。

其次,要重构教材,思想品德七年级新教材是以中学生的现实生活为课程资料的主要源泉,以密切联系学生生活的主题活动或游戏或生活情景为载体,引导学生在学习中发展,在发展中学习。

基于思想品德课程标准和思想品德七年级教材,在本学期教学之前,我就认真阅读教材,本册教材主要资料是走向自立,成为自尊、自信、自立、自强、自律的人。重构教材,提前制定好教学教案、导学案、课件。在本学期的教学中,我注重让学生课前收集信息,课上展示、交流信息,课后实践,经过学生之间的合作讨论,并结合课堂的小故事、小品、情景研讨。课后的社会调查、小报制作、写感想、演讲稿等形式多样的活动,使学生更多地是经过实际参与活动,动手动脑,而非仅仅依靠听讲来学习。从而彻底改变了学生的学习方式。

第三、发挥学生学习的主动性。思想品德七年级新教材,最大的特点是让学生在课堂上自主学习、合作探究、鼓励学生大胆提出问题、探索问题,经过学习探究,自我去感悟生活中的一个道理。事实证明课堂上,教师越是放手,学生的思维就越活跃,越能提出有思考价值的问题,课堂上学习的效率就越高,所感悟的道理就越深刻。本学年的教学工作,我感受到不一样以往的教学理念:学生真正成了课堂的主人,在课堂上能够畅所欲言,鼓励学生质疑,提倡合作探究,设立小组学习记录本,使小组合作学习落到实处,不流于形式。发现问题,及时解决。例如小组书写展示部分,发现学生参与的进取性降低了,我就让学生自我构建知识结构,在强调知识准确性的同时,也讲究形式美。

第四、关注课后,及时批改导学案,经过对学生的作业、练习检查学生对知识的掌握情景,并在每次测验中总结学生的存在问题和薄弱环节,加以强调订正。让学生改正后告诉我为什么,确保他们真正懂。

课后辅导是重要的一个环节。部分学生缺乏自控本事,常不能按时完成作业,有的甚至抄作业。针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的辅导和帮忙工作,尤其在后进生的转化上,我们的爱心要体此刻耐心上,要落实到位。

第五、激发学生的学习兴趣。要长时间使学生对思想品德这一学科坚持兴趣,光靠课堂上的教学是不可能做到的,经过学生的自我展示、说句心里话活动调动他们的进取性,以促进教学效果的实现。利用现代多媒体技术,例如班班通、QQ群、微博等,提高学生的参与性,实现师生间的互动交流。新课程观对我提出了更高的要求,需要不断学习和锻炼,具有必须的驾驭课堂、调控课堂的本事,而我在这方面也还需要加倍地努力。

总之,作为的一名政治教师,我必须与时俱进、参与课改、创新教学,与学生一齐成长,与课改共同提高。期望在未来的日子里,能在各位领导、教师的指导下,取得更好成绩。

❂ 银行思想政治工作计划

思想政治工作在社会发展中是尤为重要的,而企业中思想政治工作的开展直接影响着企业的发展,但是在企业发展过程中难免会有一些问题影响着思想政治工作的进行。下面是一篇研究企业思想政治工作的论文,欢迎阅读。

  摘要:本文主要阐述了企业思想政治工作依然存在的问题,并且提出了相应的解决措施。

  关键字:思想政治;企业发展;解决措施

引言

改革开放三十多年以来,随着社会主义市场经济不断发展,我国的综合国力不断增强,在这样的形势下,各大企业必须加强深化改革,必须大力改进和加强企业思想政治工作。企业中的领导干部应落实做好这方面的政策,有关工作者更要深刻研究思想政治工作中所存在的问题,不断发现新问题并提出相应的解决措施,促进企业思想政治建设。

一.企业开展思想政治工作的意义

1、 企业通过开展思想政治工作有利于提高各部门领导和职工的政治思想水平,能够使他们认识到思想政治的重要性,可以改进职工相互之间的关系,改善领导之间、领导与职工之间的关系在企业中形成一个和谐的工作氛围,促使企业更好更快稳定的发展。在建设和谐企业的过程中,必须做好企业的思想政治工作,领导和职工必须不断学习和深刻理解思想政治的理论基础,领导通过各种方式不断向员工宣传企业的相关发展趋势,让他们充分了解当前企业的发展状况,提高他们的认识水平。在很多的企业中,领导对职工都存在严重的等级观念,不公平地对待不同员工,职工也时常因为一点小事相互发生矛盾冲突,在这种情况下就必须对领导和员工进行思想政治教育,完善他们自身的修养素质,使领导和职工和谐相处,促进企业和谐发展。

2、思想政治工作的开展有利于提高企业的文化水平,有利于企业更加明确正确的政治方向,是企业中不可或缺的重要内容。在当今经济不断发展中,企业要想继续发展下去就必须加强企业文化水平建设,思想政治工作的一项重要任务就是加强和动员企业领导以及员工认真学习科学文化知识,掌握先进的生产技术,并尽可能的探索钻研出新的技术创新,不断改进企业的发展策略,保障和加快企业的`进步。除此之外,还应该利用思想政治工作帮助人们树立崇高的思想,培养社会主义奉献精神,促进企业发展,维护社会稳定团结。思

二.企业思想政治工作存在的问题

随着市场化的不断发展,企业为适应新形势,不断深化改革,以致于企业思想政治工作环境发生了较大的改变,所以企业应该在思想政治工作上有所创新和突破,但是由于传统的诸多因素使得企业思想政治工作很难进行,主要存在以下问题:

1.企业没能认识到思想政治工作的重要性。许多的企业思想政治工作的作用了解的不是很清楚,只觉得企业要以利益为主,不能为企业创造经济价值,导致忽略了职工的思想政治教育,片面的认为,思想政治工作对企业没太大的作用,觉得这样的工作既耗时、费力,而且收益还很微弱,进而忽略了其对企业的促进作用。企业领导由于受到传统思想的束缚,不能及时和职工进行思想沟通,使得他们之间产生很大的距离,这样阻碍了企业思想政治工作的开展,最终导致企业不能更好的发展。

2、思想政治工作开展方式较为落后。改革开放三十年来,企业不断改进思想政治工作的方式方法,但是还是没法赶得上市场经济的发展步伐,旧的工作方式依然存在,在实际开展过程中,思想政治工作者根本不去进行创新,更有可能是没有能力去创新。企业没能及时做好新改革政策的宣传工作,使得员工不能充分了解到相关政策,长此以往,员工对思想政治工作就会缺乏应有的兴趣,就会影响企业发展。

3、 错误的思想观念影响企业思想政治工作的开展。由于社会的全面发展,以及文化全球化影响,各种各样腐朽的思想和国外众多思潮渗透到了企业中,导致在职工中产生了很多错误的观念。改革开放新的经济体制的建立,导致企业员工的收入产生差距,员工热衷于追求高收入,嫉妒高收入者,心里不平衡,员工之间产生种种矛盾,影响企业发展。更有甚者,一些领导者由于众多的欲望,私自挪用企业的公款,最终受到法律的制裁。这些错误的观念已经在企业中根深蒂固,也将严重阻碍了思想政治工作的开展。。

4、部分企业领导只关心企业的利益,完全不顾企业的文化建设,很多领导都不能首先严格要求自己、注重自身修养,在企业中没有起到模范带头作用。而且自身生活作风出现问题,等级思想非常严重,对别人很严格,对自己却非常放纵,习惯用命令的口吻和职工交谈,导致职工产生极强的不满情绪,进而思想政治工作也就很难具有说服力。

对于这些思想政治工作中普遍存在的问题,我们必须对其进行分析然后给出具体的解决措施,这样才能有利于企业的发展。

三.思想政治工作中存在问题的解决措施

1、明确思想政治工作的地位和作用。

企业和员工必须体会思想政治工作的重要地位和作用,通过研讨了解基本思想,应该认识到思想政治工作自身的优势,在应该的位置上发挥其应有的作用,凝聚人心、统一思想,使企业上下一条心,有利于企业发展。在社会市场竞争日益激烈的今天,所有的人更加关注生产实践问题和一些重大的理论,所以就得更加注重思想政治工作的开展,促使企业深化改革发展。

2、加强思想政治工作人员自身的素质建设。

思想政治工作者自身的素质将会直接影响到企业的发展,努力提高每一个政治工作者的综合素质,就是企业文化发展最重要的一项任务。如果思想政治工作者的素质提高了,那么办公的效率就会越高。作为一名政治思想工作者,首先就应该具备坚定的信念,正确的政治方向和政治立场,能够很好地处理有关的政治问题;其次,应该加强政治思想的学习,认真学习党的政治思想,总结学习经验,建立过硬的思想素质;最后,每个工作者应该加强自己的道德素质修养,具有良好的职业道德,发扬民族精神。

3、企业注重以人为本的思想建设。

以人为本不仅是党的执政理念,更是每一个企业应该具有的基本思想。企业思想政治工作实际上就是一种以人为本的发展战略,以人为本就是要求企业以人为中心,尊重每一个成员,保障他们的合法权益,把职工的利益作为企业思想整治工作的核心任务,关心职工的工作、日常生活等方面,使得职工更加关注企业的发展,努力为企业发展做出自己的贡献。

四.总结

在全球经济不断发展,企业深化改革的形势下,加强思想政治工作建设是尤为重要的,企业必须认识到工作过程中所存在的问题,并及时采取措施,促进企业的发展,维护社会稳定,为社会主义事业做出应有的贡献。

参考文献:

[1] 毕可磊. 浅谈思想政治工作的创新[J]. 今日科苑, 2009, (10)

[2]贺建军.国有企业思想政治工作的思路与方法[J].现代企业,2010,(01)

[3]汪丽英,张和平.思想政治工作推动企业科学发展[J].思想政治工作研究,2010,(05)

❂ 银行思想政治工作计划

报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想。我的公文网今天为大家精心准备了思想政治工作情况报告 ,希望对大家有所帮助!

思想政治工作情况报告

今年以来,我局党组在市委、市政府的正确领导和市XX在局的精心指导下,提高XX局队整体素质放在工作首位,坚持改进作风,做好服务,提高工作水平,充分发挥集体智慧,不断加大队伍建设力度,通过重点开展各项教育活动,扎实推进思想政治工作,大大增强队伍凝聚力、向心力和业务能力,大大提高队伍整体素质。现将有关情况总结如下:

第一,立足实字,增强思想政治工作的针对性

XX局党组高度重视思想政治工作,始终把它放在突出位置,列入重要日程,不断完善工作机制,推进思想政治工作。第一,加强领导聚合力。专门成立了以局党委书记、局长为组长,班子成员为副组长,各部门负责人为成员的思想政治工作领导小组,并专门成立了办公室,具体负责思想政治工作的日常事务。有关部门按照职能分工负责,齐心协力,形成合力抓思想政治工作的良好局面。第二,精心部署推进。制定工作计划,明确工作目标、内容,实施步骤和保障措施,统筹推进思想政治工作。坚持每年召开专题会议,每半年召开党组会议和局长办公会议研究思想政治工作,分析存在的问题,提出整改措施,部署阶段性工作,增强思想政治工作的连续性和连贯性。定期邀请市文明办等单位领导指导我局思想政治工作,及时研究解决工作中的新情况、新问题,提高工作的针对性和有效性。第三,加强监督重落实。局领导小组和办公室定期对思想政治进行监督检查,及时总结分析工作落实情况,督促各部门认真落实责任,将思想政治工作纳入绩效考核,增强全局做好思想政治工作的使命感和责任感。第四,大力宣传营地氛围。按月发布思想政治工作简报,利用市局内网

外部官网、宣传版面,及时宣传思想政治活动及成效,引导全员树立“人人都是思政工作主体、人人代表XX形象”的理念,在全局营造浓厚的抓实思想政治工作氛围。

二、着眼一个细字,增强思想政治工作的感染力

做好思想政治工作,队伍素质是基础。近来年,市局以创建学习型党组织为抓手,持续加强学习教育,组织大练兵、大比武,全面提升干部职工的思想道德素质和工作技能。一是着力思想政治教育。以中国特色理论体系、社会主义核心价值观、XXX新时代中国特色社会主义思想及上级重要精神为主要内容,每月组织党组中心组集中学习,每季中心组扩大学习并专题研讨,提高党组成员的理论素养和政治素质。坚持“三会一课”制度,通过支部日常学习、主题党日活动、领导干部上党课、观看先进人物影片、理论知识测试等手段,加强党员教育和理论武装。结合XX实际,开展系统党建“三级联创”,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚定党员干部理想信念,切实转变队伍思想作风。开展廉政考试及宣誓、廉政警示教育等活动,筑牢反腐倡廉的思想防线。组织“唱红歌颂党恩”庆七一歌咏诵读、参观XX纪念馆等活动,开展理想信念教育和国防教育。二是着力文明素质培育。落实《公民道德建设实施纲要》和各项文明行为规范,举办道德讲堂和“XX论坛”,设立善行义举榜,加强干部职工四德建设,培育“知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐”的道德风尚。以“宣传礼仪规范、倡导文明新风、劝阻不文明行为”为内容,举办文明礼仪知识讲座,开展文明有礼培育活动,树立行业文明新风。落实依法治省战略部署,通过领导干部学法、“宪法宣传日”“送法进机关”“法治大讲堂”、法律法规考试等形式,广泛开展普法教育,引领全员树立法治思维,确保规范文明执法。积极开展诚信宣传教育活动,切实增强干部职工的诚信意识,确保诚实做人,诚信做事。三是着力业务能力提升。内选外请配强师资,每年对各层次、各业务系列人员进行知识更新培训,提高干部队伍整体理论业务素质。出台青年干部职业生涯规划,实施助力青年干部成长“青蓝计划”,组织青年干部递进式培训,鼓励参加各类职业资格考试,着力培养专家型骨干人才。充分运用信息化手段,开展远程教育培训,搭建网上学习交流平台。通过新老结合组建管理专业团队,通过团队学习、实践锻炼,提升技能,共同进步。开展各类比武竞技和业务能手选拔活动,树立学习标杆,使大家学有榜样,赶有目标。今年以来共组织各类培训余场,参训人员XX余人次。四是着力典型选树带动。开展“最美税务人”“十佳XX干部”“党员学习标兵”“文明科室”“文明家庭”“文明个人”“一先双优”“身边好人”等评选表彰活动,并通过巡回报告会、宣传彩册、网络学习专题等形式,大力宣传模范人物的先进事迹,切实发挥先进典型的示范引领作用。

三、突出一个活字,增强思想政治工作的吸引力

在思想政治工作中,市局不断丰富思想政治工作,优选特色载体,开展形式多样的活动,有效激发了思想政治工作活力。一是开展学雷锋志愿服务活动。按照规定标准,在市局机关建立志愿者服务队,志愿者注册人数占机关总人数的XX%。机关各党支部以服务全市“双创”和服务群众为目标,开展岗位学雷锋、“双创”路段治理、清洁家园、走进敬老院关爱孤寡老人及走进社区关爱留守儿童等志愿服务活动,履行社会责任。市局助力全市“双创”,履行路长单位职责,使分包路段面貌根本好转,得到市领导的批示肯定和通报表彰。开展“青年文明号开放周”活动,展示税务青年文明志愿风采。二是开展文明旅游、文明餐桌、文明交通行动。制定健全相关的制度规范,设置相应的宣传标牌,开展文明旅游、文明餐桌、文明交通专题宣传教育和实践活动,参加“文明交通助力城市治理”等活动,引导干部职工从小事细节做起,摒弃不文明的行为习惯。三是开展文明上网行动。制定落实文明上网制度规范,组织网络法规教育,增强网络道德意识,倡导文明上网习惯。组建网络文明传播小组,开展“文明上网”和“绿色网络”活动,在博客、微博、论坛发表正面评论,持续传播正能量。积极参加中国文明网“身边好人”推荐活动,累计成功推荐好人线索XX余条。四是开展社会帮扶活动。对“精准扶贫”及“双创”联系村和社区实施帮扶,与村及社区党支部共谋发展思路,帮助解决实际问题。累计投入XX余万元,用于“双创”帮扶街道、社区环境整治;共协调资金XX余万元,帮助帮扶结对村兴建村幼儿园,加强村小学硬件建设,开发光伏发电和旅游乡村扶贫项目,支持发展特色产业,不断优化乡村公用设施,便利村民生产生活。认真开展“在职党员到社区报到为群众服务”工作,积极参加“文明XX我先行·聚力点亮微心愿”活动,组织救灾捐款、“点亮微心愿”等社会公益活动,切实为困难群众办实事、解难事,充分体现XX部门对社会特殊群体的拳拳爱心。五是开展“书香税苑”读好书活动。按照精品新书与经典名著相结合的原则,每月向干部职工推荐购置1本以上好书,在自学基础上,精选优秀篇目开展读书交流,每季度组织读书笔记和心得体会评比,在系统内形成“爱读书、读好书”的良好风气。六是开展群众性文体活动。充分发挥文化协会和兴趣小组作用,组织文体活动周,举办摄影比赛、篮球、乒乓球、羽毛球等体育比赛,开展“春训周”、“中国梦·XX情”演讲赛、“唱响核心价值观”歌唱赛、“传统教育红色行”“核心价值观”征文、廉政书画作品及学党章书法作品展评等活动。开展清明祭英烈、端午诵诗词、中秋送慰问等“我们的节日”系列主题活动,努力挖掘传统节日的文化和精神,弘扬中华传统文化。通过这一系列活动,使我局全体工作人员思想得到大提升、实现大进步。

思想政治工作是一项长期的工作任务。在今后的工作中,我们将继续发扬与时俱进、开拓创新的精神,努力工作,常抓不懈,持续提升思想政治水平,为推进XX事业科学高位发展,为建设大美XX、活力XX、幸福XX再做新贡献!

思想政治工作情况报告

20__学年下学期教育教学工作已近尾声,为了今后更好地从事教育教学,在本学期即将结束之即,做如下总结:

本学期教学工作总的指导思想是:全面贯彻党的教育方针,大力进行素质教育,深入扎实地开展教研教改工作,落实全教会精神,学习新课程标准,并且实施新课改,全面提高教育教学质量。

本学期继续担任初一、初二思想政治课教学,回顾教学工作,本学期主要从以下几方面入手开展工作。

(一)、树立终身学习的思想,加强学习,提高自身思想道德素质,政治素质和业务素质。除坚持规律性的业务学习和政治学习外,深入学习各种教育教学理论和观念,包括继续教育的学习,提高学历水平的学习及前瞻性的教育理念、教学思想等。特别加强了对新的课程改革教学理念的学习。

(二)、为提高课堂教学效果,深入研究新教材,新课程标准,领会新课标的实质。树立新思想,打破旧观念,推陈出新教法,与时俱进,适应时代需要。不仅备学生、备教材、备教法、备教案,更要备新课标对新教材、新教法、新教师要求,以适应教学改革的需要。为此大胆尝试,迈出新步子,在课堂教学中灵活多变,采取各种教学手段。具体进行课前三分钟时事报到和案例分析,既附和政治课要求,又与法律常识教育相应。积极组织活动课,按新课标的要求,根据教材课后活动设计方案,开展活动,调动了学生的学习兴趣,同时提高学生分析问题的能力。办政治小报,评选先进小报,办小报以小组形式,调动学生参与意识,培养了学生合作精神和动手能力,同时提高了学生学习法律常识的兴趣。政治小报的举办为进行专题教育,向全体学生进行国情、国策教育提供了很好的素材。

通过一学期的思想政治教学,使学生了解了人类社会的发展规律和一般过程,初步树立了崇高的理想。同时通过对我国的基本国情国策的学习,使学生认清了我国所处的历史阶段从而为承担祖国和人民所负予的历史使命奠定了基础。

在工作中我经常参加各级组织的教科研活动,积极参预听评课活动,取长补短,提高自己的教学水平和教科研能力。

工作中严格遵守教师职业道德和行风禁令,严格遵守学校的各种规章制度,早出晚归,以身作责,为人师表一心扑在教育事业上。

总结工作,吸取教训,积累成果是教学工作的必要,在总结经验的基础上我一定要努力工作,改进缺点,发扬长处,以取得更好教学成绩。

思想政治工作情况报告

一学期来,本人自始至终以认真,严谨的治学态度,勤恳,坚持不懈的精神从事教学工作。作为科任,能认真制定计划,注重研究中学教学理论,认真备课和教学,积极参加科组活动和备课组活动,上好公开课,经常听各老师的课,尤其是经验丰富的老教师,更是学习的最佳对象,从中吸取教学经验,取长补短,提高自己的教学的业务水平。每节课都以最佳的精神状态站在教坛,以和蔼,轻松,认真的形象去面对学生,针对小部分性格较好动,顽皮的学生,本人始终坚持用耐心,方法,引导来改变他们,出现了该类学生逐渐减少的良[转载于公文大全]好局面,按照「初中思想政治课程标准」进行施教,让学生掌握好科学知识。还注意以德为本,结合现实生活中的现象层层善诱,多方面,多角度去培养现实良好的品德和高尚的人格。

教育是爱心事业,为培养高素质的下一代,本人时刻从现实身心健康,根据学生的个性特点去点拔引导,对于个别差生,利用课间多次倾谈,鼓励其确立正确的学习态度,积极面对人生,而对优生,教育其戒骄戒躁努力向上,再接再厉,再创佳绩。通过现实生活中的典范,让学生树立自觉地从德,智,体,美,劳全方面去发展自己的观念,树立崇高远大的理想。

下面对本学期教学工作做以下总结,具体如下:

长期以来,思想政治课教学普遍存在着"满堂灌","一言[转载于]堂","填鸭式","说教式"的现象,学生成了被灌输的"容器"。要使这一问题得以改变,必须扬弃传统的思想政治课那种说理型,灌输型的呈现方式,代之以活动型,探究型的新的呈现方式,于是我在课堂教学上做了以下探索:

第一,根据教材中的每一课的四个板块,即"探究园","心灵(或法律)导航","实践与评价","阅读与感悟"。灵活机动的采用多种教学法,引起学生的学习兴趣,感知,体验,领会,探究学习内容,探索学习方法。并让课堂的评价方式呈现多元化,如学生自评,他评,小组评,家长评,教师评等,尝试探索一种新的学习评价方式。

第二,我在教学中依据教材,但又不能拘泥于教材,根据学校学生实际需要对教材内容进行重新整合,使教材更好地服务于教学。

第三,在本学年的教学中我较多地运用了学[转载于公文大全]生阅读,思考,交流,从中获得感悟,得到结论的教学方式;同时将讲台对学生开放,鼓励学生利用课余时间查找资料,社会调查,制作课件,课堂上台演示讲解,教师由课堂的主宰者变为教学的参与者,组织者,指导者;当代的中学生在心理上乐于接受新事物,因此在教学过程中,也尝试用播放音乐,演唱歌曲,让学生自导自演一些与教材内容相关的小品等教学方式,使学生产生共鸣,引起学生的.思考,活跃气氛,积极主动学习。

思想品德七年级新教材,最大的特点是让学生在课堂上自主学习,合作探究,鼓励学生大胆提出问题,探索问题,通过学习探究,自己去感悟生活中的一个道理。事实证明课堂上,老师越是"放手",学生的思维就越活跃,越能提出有思考价值的问题,课堂上学习的效率就越高,所感悟的道理就越深刻。本学年的教学工作,我感受到不同以往的教学理念:学生真正成了课堂的主人,在课堂上可以畅所欲言,鼓励学生质疑,提倡合作探究,设立小组学习记录本,使小组合作学习落到实处,不流于形式。

思想品德七年级新教材是以中学生的现实生活为课程内容的主要源泉,以密切联系学生生活的主题活动或游戏或生活情景为载体,引导学生在学习中发展,在发展中学习。基于此,在本学年的教学中,我注重让学生课前收集信息,课上展示,交流信息,课后实践,通过学生之间的合作讨论,并结合课堂的小故事,小品,情景研讨,课后的社会调查,小报制作,写感想,演讲稿等形式多样的活动,使学生[转载于]更多地是通过实际参与活动,动手动脑,而非仅仅依靠听讲来学习。从而彻底改变了学生的学习方式。

新教材的课堂教学,有老师说犹如"放风筝",要求教师既要放飞学生,让学生在知识的天空中自由飞翔,又要在学生将要失控时把学生"拢"回来,这是一种能力,也是一种艺术。新课程观对教师们提出了更高的要求,老师需要不断学习和锻炼,具有一定的驾驭课堂,调控课堂的能力。

总之,作为政治课改教师,我一定与时俱进,与学生一起成长,与新课程一起成长!

❂ 银行思想政治工作计划

20xx年,在县委、县政府的正确领导下,在县委宣传部的关心指导下,我乡的宣传工作始终紧紧围绕经济建设这个中心,牢牢把握正确的舆论导向,高举邓小平理论和"三个代表"重要思想的伟大旗帜,全面深入学习宣传市、县思想政治工作会议精神,坚持以正确的舆论引导人,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,充分发挥我党在思想政治工作中的优良传统和政治优势,用心探索思想政治工作的新路子、新方法,为促进我乡的经济社会持续、快速、健康发展,唱响主旋律,打好攻坚战。为全面建设小康社会、建设社会主义新农村做了超多的工作,取得了较好的成效。现将一年来的工作总结如下:

一、思想政治工作有序开展

20xx年,全乡上下本着把发展作为第一要务,以经济建设为中心,团结带领全乡各级党组织和干部群众,一心一意谋发展,聚精会神搞建设,团结一心,求真务实,锐意进取,开拓创新的精神。年初,首先召开了思想政治工作专题会议,成立了以乡党委书记为组长,副书记为副组长的思想政治工作领导小组,成员包括乡属各单位的负责人,各村党支部书记。二是根据各村实际签订思想政治工作目标职责书,建立、健全思想政治工作制度,从而增强干部和群众在思想政治工作上的紧迫感和职责感。第三建立了思想政治工作监督检查机制,由乡领导小组定期或不定期地对全乡上下的思想政治工作进行分析、总结、部署和指导。完成了年度计划确定的主要发展目标,全乡经济持续快速增长,党的建设和精神礼貌、政治礼貌建设取得新的成绩,社会各项事业蓬勃发展,全乡呈现出经济繁荣、社会进步、安定团结和人民生活水平不断提高的良好局面。

二、宣传思想工作常抓不懈

我乡把宣传思想工作与经济发展、维护社会稳定、社会主义新农村建设、“五好”村党支部建立等有机结合起来,有针对性地在全乡干部群众中开展了形势政策教育、爱国主义、社会主义教育,以及公民道德教育、民主法制教育等,重点宣传党的方针、政策,突出以抓机遇、谋发展为主题,以提高人民生活水平为目的,切实加强对广大干部群众的科学理论教育,使全乡干部群众都以饱满的热情、昂扬的锐气投身到全乡经济社会建设的浪潮中去。

(一)加强农村形势政策教育。我乡组织了形势政策教育宣讲团以宣讲党的路线、方针、惠民强农政策及民族政策、农业基础知识、法律知识等大力开展了以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神教育。透过形势政策教育的深入开展,全乡群众法制、政策观念得到进一步强化,运用法律维护自身合法权益的潜力得到进一步提高,运用科技发展经济的意识得到进一步加强,党群、干群关系得到进一步改善,有力地保证了党和国家各项方针政策的在基层的全面落实,促进了农村稳定和社会经济协调发展。

(二)深入开展“创先争优”活动。一是建立了党委负责、书记亲自抓,政府协调联动,齐抓共管的工作机制。二是制定切实可行的实施方案。明确主题和载体。三是做好思想宣传活动。创新学习形式,坚持“三个结合”(即把集中学习与自学相结合,领导干部宣讲与学习讨论、调研活动相结合,把教育活动与不断增强为人民服务意识,提高工作效率相结合),深入动员、认真学习。结合我乡工作实际,提出建立“五个好”先进基层党组织、争做“五个模范”优秀共产党员活动。即:争创“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织。争做“学习钻研的模范、爱岗敬业的模范、开拓创新的模范、遵纪守法的模范、服务群众的模范”。为了确保活动的实效性,全乡各村、社区党支部夯实基础,确保活动做到“十个有”,即:有组织机构;有实施方案;有开展系列活动的记录和影音资料;有活动简报;有活动成效展示;有学习心得;有学习笔记;有宣传栏;有学习计划;有学习制度。

(三)认真开展干部进村入户百日宣传教育和服务基层活动。干部进村入户百日宣传教育和服务基层活动是密切党群干群关系,大力推进碌曲经济社会跨越式发展和长治久安,进一步加强基层组织建设,转变干部作风的一项重大举措,我乡以坚持“六个结合”、做到“五个摸清”、到达“六新”目标为要求,切实提升活动实效。一是坚持与加快推进农业产业化经营相结合,着力提高农业发展水平,促进农业增效、农民增收。二是坚持与农村基础设施建设相结合,着力解决群众最关心的热点、难点问题,改善农村生产生活条件。三是坚持与实施农互补战略,全力推进“一特四化”进程相结合,着力提高农民素质和发展产业的潜力。四是坚持与加强村级民主管理工作的结合,着力解决农村基层组织与党员队伍中存在的突出问题,夯实党在农村的执政基础。五是坚持与深化和拓展创先争优活动相结合,突出实践特色,构筑党建工作服务基层的新平台。六是坚持与党组织联系群众和服务群众相结合,突出“三个贴近”,从而摸清群众生活的真实水平,摸清致贫致困的真正原因,摸清群众内心的真实意愿,摸清党群关系的真实状况,摸清对党和政府的意见要求,透过开展精彩纷呈的文体活动,增强党的凝聚力和向心力,增强党在干部群众当中的威信,增强了

广大干部群众对建设小康社会、建设社会主义新农村的信心和决心。

(四)认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。我乡运用灵活多样、群众喜闻乐见的方式方法,在广大党员干部和群众中深入持久地开展《纲要》的学习宣传,促进《纲要》的贯彻落实,构成全民学《纲要》、讲道德的良好氛围。一是充分发挥广大人民群众在道德建设中的主体作用,让群众在道德建设的实践中自我教育、自我锻炼、自我提高。坚持继承优良传统与弘扬时代精神相结合,使道德建设实践既体现优良传统,又反映时代要求,具有鲜明的时代特点。二是以“八个坚持、八个反对”为主题,用心发扬“缺氧不缺精神、艰苦不怕吃苦”的精神,推进全乡广大党员、领导干部的思想作风建设;以“说礼貌话、办礼貌事、做礼貌人”为主题,推进精神礼貌建设,以“礼貌村乡户”建立活动为载体,推进全乡公民道德建设,努力使全乡干部群众的思想作风、精神风貌、对外形象都有较大改观,以适应改革开放和现代化建设新形势的需要。三是在广大党员干部中深入开展从政道德主题教育。坚持对党员领导干部个性是年轻党员领导干部进行理想宗旨教育、理论政策教育、法律法规教育、典型警示教育,使党员干部牢固树立科学的世界观、革命的人生观、正确的价值观,不断增强公仆意识、务实意识、开拓意识、自律意识。

(五)加强精神礼貌建设,推动全乡经济快速发展。深入开展群众性精神礼貌建立活动,一是以学习贯彻xx届四中、五中全会精神为主线,加强理论武装工作;二是结合我县“两基”攻坚工作,用心开展小学生礼貌礼貌主题教育活动,加强和改善未成年人思想道德建设,促进未成年人健康成长;三是广泛开展和谐农村、和谐家庭建立活动,巩固社会和谐基础;四是深入开展“乡风礼貌”建立活动,不断提高农民素质和农村礼貌程度。扎实推进思想道德建设和文化建设,努力提高人的综合素质和社会礼貌程度。为我乡经济社会跨越式发展和长治久安带给强有力的精神动力、思想保证和舆论支持,营造良好的社会环境。

三、对外宣传工作稳步推进

把党的惠农政策给广大农村带来的实惠反映出来,把在各条战线上的先进典型人物及事例介绍出去,这是对外宣传的必然要求,也是对外宣传工作的主要渠道。今年在省级党报上稿8篇,向市级党报上稿12篇,向县级单位报送信息75篇,投入宣传经费5万元制作大幅墙标宣传碑9幅,大小标语55条(幅),发放宣传资料1200余份,党报党刊征订任务顺利完成。

经过一年的努力,我乡思想政治宣传工作取得了较好成绩。在今后,我们将严格按照中央、省、市、县关于宣传思想工作的要求和工作部署,注重以改革发展的眼光,不断探索农村思想政治工作的新思路、新办法。继续加强宣传教育,认真落实各项制度。用先进的文化、先进的思想武装党员、干部群众的头脑,凝聚力量,推动我乡物质礼貌、精神礼貌、政治礼貌“三个礼貌”的全面进步,加快我乡社会主义新农村建设,构建和谐社会的步伐。

❂ 银行思想政治工作计划

随着现代企业制度的逐步建立和完善,随着建总改革方案的逐步实施,通过盘活存量资产和资产重组,按照建立现代企业制度的要求,将企业改组改造为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的规范的公司制企业,是工程勘察设计企业改革的方向和趋势。企业投资方式将由过去国家为唯一的股东转变为投资主体多元化。这既是企业投资体制的变革,又是企业管理体制改革的一场深刻革命,必然带来企业管理体制、管理思想、管理方法的更新和变化,会给思想政治工作带来许多新情况、新问题。那么思想政治工作如何在这场深刻的体制变革中调整思路、适应变化、寻求对策、开拓创新、发挥职能,这既是思想政治工作和思想政治工作者需要认真研究和思考的问题,也是企业管理工作中亟待解决的新课题,需要在实践中认真的研究、探讨和总结,下面结合我们院改制为集团有限公司谈些看法。

一、加强公司制企业思想政治工作,要切实解决思想政治工作可有可无问题,在提高认识上下功夫

企业改制以后,我公司个别员工对开展思想政治工作存在许多想法。有的认为公司制企业党在企业的政治核心地位和作用发生变化,对到底要不要思想政治工作产生动摇;有的认为公司制企业以追求效益最大化为目标,主要任务是生产经营和创造效益,思想政治工作作用不大了;还有的认为公司制企业党(工)委不参与决策,思想政治工作不好开展,出现淡化和轻视思想政治工作的倾向,如果不认真纠正,就必然影响企业生产经营和管理,影响改革、发展和稳定。要解决这种倾向,关键是要强化对公司制企业思想政治工作作用的认识和理解,在思想上树立两个离不开意识。

1、树立企业发展离不开思想政治工作的意识。作为无处不在、无时不有的思想政治工作,是一项进思想、进头脑、进灵魂、进意识形态的工作,通过宣传、教育、电视、会议、座谈、培训等手段和形式,宣传党的路线、方针和政策,宣传改革和发展,宣传企业的先进典型和新人新事新风尚,达到教育引导员工,弘扬正气的目的。通过开展健康向上的文体活动,占领员工业余文化生活阵地,寓教于乐,使员工在潜移默化和感染熏陶中思想受到教育和启发,培养集体主义观念和积极向上的进取精神。通过开展给员工办实事、做好事、解难题,思想政治工作进班组、进家庭活动,使员工感受到企业的温暖和温馨,增强企业凝聚力,提高工作热情和积极性,通过这些活动达到思想政治工作教育人、鼓舞人、凝聚人、吸引人的作用,从而使员工敬业爱岗、热爱企业,推动企业的发展与进步。同行政上的用人制度、经济手段的管理相比,思想政治工作是一种柔和式的软管理,是一种和风细雨的渗透式管理,它运用说服教育的方式和各种活动,使员工从灵魂深处接受其思想观点和理论,启发自觉性,从根本上解决问题,从而心平气和、心通气顺、心甘情愿的积极工作。同行政上的行为管理相比是一种思想意识形态领域的深层次管理,可以达到浸入头脑、渗入肺腑、润人心田的目的,建立团结和谐的企业氛围,使人心悦诚服的努力工作,调动积极性和工作热情,提高企业凝聚力、向心力,促进企业发展,这些作用和功能都是企业行政管理无法做到的,这是企业文化建设的职能,也是思想政治工作的重要任务。公司制企业虽然从管理上看比工厂式企业更规范、更严格,但主要是行为和制度上的管理,不能从根本上解决人的惰性行为,只有思想政治工作才能满足人思想、精神上的需求,疏通思想、激发人、鼓舞人,达到充分调动人的积极性、主动性、创造性的目的。这在中国这个讲究仁义具有几千年历史的泱泱大国尤其是如此。

2、树立市场经济的发展离不开思想政治工作的意识。时代在发展,社会在前进。当前我国正处在经济结构调整和转轨的重要时期,随着国家就业、住房、医疗、分配、养老保险制度的建立和完善,员工的思想将更加活跃,思想问题将更加突出,矛盾将更加复杂和多样化,从某种程度上讲,现在我国社会和经济处于大变革、大转型时期,在这种严峻和复杂的政治和经济形势面前,思想政治工作所负担的任务将更加繁重和艰巨。要推进改革和发展,就必须做好思想政治工作,抓好员工的思想疏导和教育,解决员工在市场经济条件下出现的思想障碍和问题。通过宣传党的路线、方针和政策,宣传改革开放,宣传市场经济形势,宣传工程勘察设计走向市场的必然趋势和在工程勘察设计走向市场条件下企业面临的困难和考验,使员工了解政策、提高认识、疏通思想、化解矛盾、振奋精神、增强信心,积极投身到市场经济和改革发展的伟大实践中去,为企业和社会创造更多的财富。如果疏于教育和引导,如果思想政治工作滞后改革和发展,让员工带着思想情绪和包袱生活、工作,就会产生消极的负面影响,丧失工作动力和热情,最终阻碍改革和发展,影响企业经济效益。公司制企业虽然企业体制、经营方式发生了变化,但劳动者成份未变,国家政策对其还有约束影响作用,所以仍要抓好教育。

所以公司制企业思想政治工作并非可有可无、可要可不要,一定要下功夫花大气力认真做好。按照院第十次党代会设定目标,提高服务中心能力,促进企业又好又快发展。

二、加强公司制企业思想政治工作,要努力解决作为问题,在求效上下功夫

思想政治工作到底有无作为,关键看怎么去做,公司制企业思想政治工作只有围绕生产经营,突出与经济效益为中心的意识,为经济发展提供精神动力和智力支持,为企业的改革、发展、稳定大局服务,才能找到思想政治工作的切人点,就有做不完的工作,就会有作为,就会充满生机和活力。思想政治工作不能搞单打一,不能就政工搞政工,就思想论思想,那样思想政治工作的路子就会越走越窄,就会成为不切实际的空头政治,就失去其存在的价值和意义。当前思想政治工作要围绕一个中心:企业经济效益这个中心;一个目标:经济效益最大化这个目标;一条主线:企业的改革、发展、稳定;两个重点:生产经营的难点、员工关心的热点开展工作,发挥作用,只有这样才能显示出思想政治工作的威力和作用,才能解决思想政治工作和生产经营脱节的矛盾,实现其自身价值。为此应重视做好三方面工作。

1、坚持抓好效益意识教育。公司制企业要克服计划经济时期存在的只讲安全生产,不讲经营和效益的倾向,实现由生产型企业向市场型企业的转变。要对员工进行市场意识、效益意识、成本意识的教育,明确公司制企业自主经营、自负盈亏的方针和理念,从思想上认识到效益是企业的生命,企业的前途命运同员工个人利益息息相关,企业和员工是一个牢不可破的利益共同体,企强我兴,企衰我弱,只有上下同舟共济,团结奋斗,共同为提高企业效益而努力,企业才能在激烈的市场竞争中求得生存和发展,从而保证员工的利益。

2、干好本职为企业效益做贡献。企业的每位员工都是企业整体利益的承担者,只有全体干部职工努力工作,才能保证企业整体利益。我们院作为一个科技型企业,主要产品就是提供技术服务,在铁路跨越式发展和现代交通事业快速发展中抢占设计技术制高点,是提高企业经济效益的重中之重。首先要加强勘察设计过程中的政治宣传,教育勘察设计人员一切从企业的长远利益出发,发扬吃大苦、耐大劳、青藏铁路尖兵精神,坚决贯彻诚信求实、勇创第一的企业精神,在确保勘察设计质量和服务质量的基础上,自觉从自己严格做起、从身边点滴小事开始,节约费用、减少消耗,降低成本,以实际行动为提高企业经济效益做贡献。质量是一院的生命,业主是一院的上帝,也是一院创造价值、创造财富、提高经济效益的关键。生产一线员工是安全文明生产的直接承担者和责任者,他们工作辛苦、环境相对艰苦,因此要主动作好思想政治工作。要经常找他们谈心,了解思想反映和动态,宣传党的路线、方针和政策,宣传企业的改革和发展,使他们解开思想疙瘩,消除矛盾,轻装上阵。企业的经营管理主要由经营、计划、财务、人事等部门承担,这些部门虽然不直接创造财富和效益,但通过严格、规范、有效的管理,降低消耗、降低成本,提高生产力水平和企业效益,在建立现代企业制度和市场经济条件下,经营管理尤为重要。所以围绕企业经营管理中的热点、难点做好思想政治工作,不仅是企业发展的要求,也是市场经济和建立现代企业制度的需要。要教育这些部门的人员努力工作、刻苦学习、钻研业务、解决难题、适用形势、提高素质,积极为企业发展做贡献。近几年我们院在市场开拓、技术创新、服务至优的同时,加强企业制度建设,规范工作程序,加强党风廉政建设和企业文化建设,同时,通过改善工作环境,提供教育、培训、生活等方面的服务,解除员工的后顾之忧,极大的调动了员工的工作热情和积极性,有效地促进了企业健康稳定发展。

3、完善激励机制增强企业效益。思想政治工作以企业经济效益为中心,还必须完善奖励分配机制,按照责、权、利相结合的原则,正确处理企业和员工之间的利益关系,调动员工的工作热情和积极性。近几年我们院对用人分配制度进行改革,打破了用人制度上的铁饭碗,分配制度上的大锅饭,建立了干部能上能下,收入能增能减,人员能进能出、促进优秀人才脱颖而出,充满生机与活力的用人分配机制。院突出以企业经济效益为中心,实行按效分配为主,员工收入与单位经济效益挂钩,员工的收入根据本单位效益、成本、质量、安全等指标和员工工作业绩考核发放,极大的调动了员工的工作积极性,增强了员工努力工作为企业经济效益做贡献的责任感。

三、加强公司制企业思想政治工作,要认真解决方法问题,在继承和创新上下功夫

公司制企业由于投资主体和管理体制变化,党组织在企业中的地位与作用与过去相比有所调整和变化,给企业思想政治工作和思想政治工作者带来新的问题和考验,这就要求思想政治工作必须适应新形势、适应新变化、适应新机制要求,根据企业实际,进行改革和创新,建立三种格局:

1、建立大政工格局。公司制企业由于工作机构精干高效的客观要求,政工人员会越来越少,在这种情况下要完成大量繁重艰巨的思想政治工作任务,仅靠少数政工人员是不够的,必须建立党、政、工、团组织齐抓共管,党、团员、班组长、各级领导都做思想政治工作的网络体系,建立各级领导一岗双责制度,经常深人到员工群众中去,同员工谈思想、谈工作、谈生活,真心实意帮助员工解决思想、工作、生活中的实际困难和问题,使他们明辨是非,提高认识,识大体、顾大局、讲纪律,正确处理个人利益同国家、企业利益的辨证关系。要发挥思想政治工作教育员工、帮助员工、爱护员工、凝聚员工的功能,建立努力工作、勤奋学习、和睦友善、协调团结的工作生活氛围,使企业上下真正形成一条心,拧成一股绳,齐心协力,艰苦奋斗,企业的生产经营状况就会蒸蒸日上,创出一片新的天地。

2、建立继承优良传统和各级创新的格局。中国共产党在长期的革命建设实践中形成传统的思想政治工作方式方法,是我党宝贵的精神财富,是我们完成各项任务的法宝,是我国民族文化的集中体现,也是企业完成生产经营目标的保证。公司制企业应根据实际,继续推行传统的行之有效的宣传、教育、管理、加强精神文明建设的方式和方法,这是建设有中国特色社会主义事业的客观要求。但是公司制企业必定不同于工厂式企业,由于企业管理体制重大改革,传统的思维方式和工作方法受到冲击,必须认真研究建立现代企业制度、建立公司制企业、在勘察设计走向市场条件下思想政治工作面临的机遇和挑战,结合企业实际创出一条新路。我们院改为集团公司后,应及时根据企业机构设置的实际,进一步完善党的组织机构,制定和完善相应政策,在工作中各级党(工)委严格执行《公司法》和《公司章程》的规定,按照两不干预和两个保证的原则进行,既不干预董事会、股东会依法决策,又不干预经营班子依法经营;保证党的路线、方针、政策贯彻落实,保证服务、服从企业生产经营这个思路开展工作。把各级党(工)委工作的职能转变到党要管党、党要管好党和配合生产经营发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用上来。党员活动按照小型、分散的形式进行,将五好党支部、六好共产党员的评比表彰纳入公司表彰奖励范畴。

3、建立思想政治工作方式多样化格局。有人认为思想政治工作就是宣传、教育、座谈、讨论,就是务虚,我们认为这种认识是不全面的。思想政治工作的内容极其丰富,它一方面在形式上表现为思想意识形态领域宣传教育,另一方面大量地表现为给员工办实事、做好事、谋福利、解难题,开展送温暖活动,通过看得见、摸得着的事情,通过活生生的事实,使员工感受到企业的关怀和温暖,在潜移默化中受到感染和教育,团结员工,凝聚员工,激发工作热情和积极性。所以我们必须走出思想政治工作就是就思想抓思想、就教育抓教育的怪圈,坚持通过多种途径和手段、多种办法和措施、多种形式和方法,努力拓宽思想政治工作的领域和空间。多年来,我们院不仅重视宣传教育工作,重视积极为员工办实事,而且主动加大思想政治工作力度。通过美化工作环境,开展丰富多彩的文体活动,通过组织员工疗养、慰问困难员工、为员工进行健康检查、发放防暑降温用品、办好职工食堂等达到思想政治工作人情人理、感化员工、寓教于乐、寓教于办实事之中,调动员工积极向上的进取精神,促进了企业各项事业的发展。

总之,加强和改进公司制企业的思想政治工作,是新时期思想政治工作面临的新课题。企业党组织要增加责任感和紧迫感,根据变化的情况,结合工作实际,认真实践,才能真正走出一条创口新的路子来,当前我们要以院第十次党代会为契机,全面落实科技兴院、人才强院、归核富院、文化利院、和谐固院的可持续发展战略,以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态,推动企业思想政治工作更上一个新台阶。

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