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组织套改工作总结

发布时间:2025-01-08

组织套改工作总结(必备6篇)。

总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,为此我们要做好回顾,写好总结。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编精心整理的科员工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

组织套改工作总结 篇1

校工会在这一年里,在上级工会和学校党支部的领导下,在全体会员的共同努力下,以县教育工会的总体要求,紧密结合我校的实际情况,围绕学校教育教学这个中心全面开展工会工作,取得了一定的成绩,现小结如下:

一、加强工会自身建设。

1、加强学校工会委员会成员的学习。参加上级工会组织的政治理论和业务学习,强化政治意识,学习意识,服务意识,现代化意识及创新意识,更好的服务于教学,服务于教职工。

2、做好一年来工会经费的收缴和管理。按时收缴工会费,足额上交工会经费。

3、学校工会平时组织小组加强学习,如《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国义务教育法》和《工会法》等,并结合教师节、国庆节、元旦等传统节日积极开展以爱国主义教育为主线的思想政治和道德品质的教育活动。在全体会员中全面进行了新的工会法和工会章程的学习。会员个个明白了工会的职能作用。

二、深入真实地开展校务公开,提高学校工作的透明度

教师是学校的主人,一切源于职工,校务公开又还于教师,学校一本帐,教师共知晓,今年我校校务公开,根据县校务公开的要求,在学校校务公开领导小组的指导下,校务公开工作做到事无具细,改变了以往只公开大事大帐。这样教师看了不明了,疑虑重重,今年公开首先从各个部门做起,层层把关,这样做还给领导一个清白,还给员工一个明白。

三、深入开展“立德树人”主题活动,

1、根据上级工会工作安排,继续以“爱与责任”主题教育为载体,在广大教职工中广泛开展“立德树人”活动,对学校教师中存在的违规家教现象进行了问卷调查,并结合学校实际制定了具体的改进措施,活动的开展促进了学校文明形象的.树立。

2、组织教师学习《浙江省义务教育条例》等,作好摘记并积极参加省组织的知识竞赛。

3、大力加强师德建设,努力提高教职工队伍素质,广大教职工在明确新形势下对教师的新要求。①加强自身学习,对照年初制定的师德学习计划,建立起师德学习笔记,组织全体教职工一起学习优秀教师事迹并做好笔记,学期结束后统一收交存档。②坚持以人为本。在一年当中,学校领导干部做到了以德行政,在教师当中开展了以德育人。在后勤人员中开展以德服务,促进了学校整体道德水平的提高。优秀教师、领导干部充分发挥了模范带头作用。③结合我校实际建立了教师个人档案,将每个教师一年来的师德学习笔记,师德问卷自查、师德个人目标责任书、年终考评结果列入档案。同时载入违反师德规定造成不良影响等问题的原始资料。④实行师德“一票否决制”对师德考核不合格者,予以批评教育。

5、两位教师在五校师德演讲赛中获二等奖;两位教师的师德论文(案例)获奖。

四、开足开好教工大会

本学年教工大会首先进行了新一届工会委员会的民主选举,选举产生了新一届工会委员、女职委委员、经审委委员、劳动争议调解委委员,并在党支部的正确引导下,在全体教职工的共同参与下,产生了第十二届工会委员会主席、女职委主任、经审委主任、劳动争议调解委主任。

另外,会上,教工同志们还认真学习了《三年工会工作报告》、《学校财务工作报告》、《工会财务工作报告》。并就上述报告展开充分的讨论,拓展延伸,大家畅所欲言、献计献策,就学校工作,尤其是教育教学方面,提出了许多建设性的意见,并以提案形式上交大会。最后张松斌校长就上交提案一一作出答复,并作出妥善处理。

五、丰富教职工文化生活

活动是一个单位或团体和谐的重要举措。积极开展各种文体活动,丰富广大教职工文体生活。

1、组织教师们绍兴三日休闲游、拖蟹捕鱼体验渔家乐等,以开阔教师们的视野,丰富教师们的生活,释放教师们的身心。老师们都说:这样的活动应该多多组织。

2、在“三八”来临之际,组织教师参加了县教育工会主办的教工花样体育比赛,取得乙组团体第三的好成绩,这和老师们的共同努力是分不开的。

3、课余积极组织教师参加各种活动,如抖空竹、打羽毛球,最近学校正式成立了教工活动室,又添置了乒乓台子、跑步机、健身车、踏步机等多项体育健身器材,而学校“迎新乒乓球赛”正处于紧锣密鼓的筹备状态中,教师们既煅炼了身体,又陶冶了情操,还增强了凝聚力。

4、辞旧迎新之际,校工会决定组织教师们(包括退休教师)欢聚一堂,载歌载舞,共迎元旦。

六、切实关心教职工,做好送温暖工作

1、维护好教职工的健康权。在学校校报、学校宣传栏登载卫生知识和张贴宣传画,在学校充分利用课间及一切活动时间,广泛开展全民健身、文化娱乐活动。在学校领导的大力支持下,为全体教师定期体检一次,得到了广大教职工的好评。

2、开展“送温暖”活动。学校工会对家庭、个人生活有困难的教师建立帮助档案,定期走访,了解他们的实际困难。

平时,和教师们相互沟通,问寒问暖,让每一位老师感受到学校就像一个大家庭,无比温暖。若哪位教师病了,或家中碰上特殊的事儿(如亲属病故等)我们马上前往医院、家中问候,送上一份最诚挚的关心,既减轻了他们的病痛,又给他们增添了一份快乐。尤其邱仙红和戎淑芬这两位老师,校工会更是给予了更多的关注,目前邱老师的女儿范益祯病情较为稳定,而戎淑芬老师现身怀六甲、即将临盆,也逐渐从过去的伤痛中走了出来,期待着她们俩今后的日子越过越好。

组织套改工作总结 篇2

我校工会在上级工会的正确指导下,在学校党支部、行政的直接领导下,在全校各部门及全体会员的大力支持下,xx中心中学工会坚持以法治会,不断加强自身管理体系的建设,主动配合学校,围绕学校工作中心,服务大局,认真履行维权职能,主动推进学校民主管理,推进校务公开,为我校教育教学质量的大幅提升做出了应有贡献。现就20xx年工会工作总结如下:

一、推进民主管理,推行校务公开。

教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。一年来,学校工会一直关心职工的工作和生活。坚持教代会制度,推行校务公开,推进民主管理是工会工作的重中之重。为进一步贯彻落实有关文件精神和要求,规范教代会制度,推进学校民主管理,学校工会主动组织教职工参与学校民主决策、民主管理和民主监督,让教职工有地方说话,有机会说话,尤其是学校发展中的一些大事、要事,在决定之前,都广泛征求教职工的意见和建议,较好地体现了教职工的主人翁认识。

坚持民主办学,加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。工会协同有关部门不断完善校务公开制度,建立校务公开工作的运行机制。在干部选拔任用、发展党员、教师职称的评聘、评优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面实行校务公开。

二、关心教职工生活,为教职工办实事、办好事。

关心教职工生活、维护教职工的合法权益,是校工会的基本职能和重要工作。在学校改革中,对涉及教职工合法权益的有关问题,工会及时向有关部门提出建议和意见,主动参与涉及教职工切身利益的改革方案的制定,切实维护教职工的合法权益。如:坚持慰问制度。走访看望生病住院的教职工、困难家庭,对教职工直系亲属病故进行安抚;“三八”妇女节对全体女教职工进行慰问,举行不同形式的庆祝活动;“教师节”对工作成绩突出的教职工等进行表彰奖励。教师节举行教职工趣味体育活动,主动争取和筹措资金,从改善教职工办公条件到解决师生用水困难等等。真挚的关怀为广大教职工送去了温暖,处理了后顾之忧,增强了幸福感和责任感,为他们身心愉悦地投入到教育教学之中,投入到学校的管理和建设之中做出了贡献。

三、开展丰富多彩的文体活动,活跃教职工文化生活。

校工会主动围绕学校工作中心,发挥工会这一群众组织的特点和优势,组织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。如:组织参加县教育工会气排球竞赛活动。在校内,开展了教职工读书征文及经验交流活动;教师节趣味体育比赛;教师气排球比赛活动等等。教职工主动性高,参与面广。

通过比赛,既锻炼了教职工身体、陶冶了情操,又促进了兄弟学校及校各部门之间的相互了解、相互交流,相互合作和相互支持,增进了友谊,增强了感情,凝聚了人心,同时,这些活动活跃了校园文化,创造了昂扬向上的神采飞扬,也扩大了社冲中心小学的影响。

今年,在学校党支部和行政的.高度重视和大力支持下,完善了教工之家的建设,增强了工会工作的主动性、针对性和实效性,使学校的精神文明建设再上一个新台阶。为教职工服务,为学校发展服务,努力把工会办成全体会员的“成长之家”、“和谐之家”、“温馨之家”。

四、做好群众性思想政治工作,提高教职工整体素质。

工会是党领导下的教职工群众组织,是党联系群众的纽带和桥梁。几年来,校工会工作始终围绕学校的中心工作,主动配合党支部,充分发挥自身优势和特点,采取多种形式,开展群众性的自我教育活动,把做好教职工思想政治工作摆在重要位置。配合党支部认真组织各类政治业务学习,对推进学校民主管理、提高教育教学质量起到了主动作用。

五、加强工会自身建设,增强工会工作活力。

校工会在开展工会工作的过程中,注重抓工会组织的自身建设,主要着力于以下几个方面。

1、建立健全工会各项规章制度,制定了工会工作制度、财务管理制度等。

2、加强对工会财务工作的管理,严格按照有关规定,合理地管好、用好工会经费。

3、注重提高工会专职干部及校工会委员的业务素质,不断学习业务知识。 总之,在过去的一年里,在学校党支部、行政的正确领导下,在全体会员的共同努力下,在改善教职工福利待遇,维护教职工合法权益,推进学校民主管理,推行校务公开,促进学校改革和发展中做了一些工作,取得了一些成绩,但我们还深深认识到我们的工作还存在许多差距与不足,这些都需要在今后的工作中不断完善,不断改进。

组织套改工作总结 篇3

x年毕业于东北财经大学财务会计专业,x年透过全国会计师职称资格考试并取得了相应的职称证书,xx年透过国际acca资格认证考试,xx年透过辽宁省财经类职称外语考试,xx年9月至今在东北大学工商管理学院攻读mba。

一、财务管理工作

x年5月调至沈阳市开发中心做财务工作,同年8月成立沈阳x公司,担任财务部经理。当时新纪公司的财务人员在三好街办公,而生产基地在外地,工作沟通相当不方便,为了保证公司的生产正常进行,公司领导决定将财务部搬到生产基地办公,于x年8月10日搬到生产基地办公。

本人业务潜力的提高与沈阳x公司的成长是同步的。公司成立伊始,财务人员少、资金严重不足,整个生产车间正在进行改良,产品在进行试生产阶段,项目不能适应规模生产,限制了企业的发展,当时整天都在想怎样才能将银行的贷款及早到位,帮忙企业运作起来,在领导的多方努力下,最后在1999年6月将第一笔贷款拨到公司的帐户上。当时领导的一句话我至今仍记忆如初“领导说:赵会计,这但是一千万哪,我说,就是一个亿,支出也要按照财务的规定去支出。”这说明我们借款的钱来之不易,在支出方面必须要花得得当,尽可能的减少支出,给领导做一个好参谋。

建厂初期,财务规模很小,虽然注册资金1000万元,但货币资金到位的只有102万元。由于注册资本股东单位多次变更,直至到xx年12月份,透过会计师事务所的验资及评估,确认了股东单位的.出资额及所占比例,这使财务工作的管理得到了进一步的规范,6年来公司从小规模企业发展到总资产达6797万元中型企业。从筹集资金到项目开发;从固定资产改良到购买土地、新建厂房;从运营资本管理到产品生产、市场开发、产品销售、回收资金;从审计检查到财务决算;从对外报表到国家大企业工委的企业基础材料的编制,在本人的带领下,财务做了超多的工作,个性是,沈阳x公司被沈阳市国家税务局评选为“xx年度优秀a级纳税户”的284家企业之一。

二、业务方面

本人自x年开始从事财务工作,担任过出纳员、记帐员、成本核算员,从事的会计行业有商业,建筑业,科研事业,工业企业的核算,担任财务部门主管会计20xx年,担任财务部门经理6年。本人完全利用业余时间参加学习会计知识和考试的,目的是不能影响单位的工作,也为了和本部门人员在业务方面共同提高,以的业务水平指导本部门人员的工作,无论是审核原始凭证、制单、记帐、报表、预算、决算上都指导在先,个性是财务软件,erp系统更要实行规范化,是为了更好地做好公司的财务工作,为公司的经营决策带给及时,准确的经济信息。

自从担任财务部经理以来,服从领导的安排,听从领导的指挥,纵向职责明晰,横向用心努力协调,按照公司的规章制度办事。在资金的管理上:工程项目按计划、合同列支生产经营按生产计划列支;日常零星开资按领导在erp系统审批计划列支。总之,我从事20多年的财务工作,我认为沈阳x公司在财务管理方面的制度很规范,主管领导指导很及时,这都是我学习的地方。多年来,会计职业时刻提醒我,必须要恪守会计人员的职业道德,按照和的有关规定,并结合本公司的实际状况,用心参加并做好会计人员的继续教育工作,共同提高财务人员的业务水平,做好公司的财务管理工作,以的方案为领导的经营决策带给及时、准确的经济信息,当好领导的参谋。

三、协调、配合好各部门的工作,做好服务工作

财务对一个公司来讲,是一个核心部门,日常工作比较繁琐,涉及部门比较广,在收支款项、查询信息等方面必然要接触很多人,我作为部门经理:从我做起,严格要求财务人员按照公司的规章制度办事,微笑服务,对不贴合手续的业务必须做好解释,这是我们一贯要求的工作作风和服务宗旨,在月末报表过程中,需要对各部门的上报信息进行核对,这就更要求我做好配合、协调工作,这也是我的重要工作资料之一。

四、对财务工作的设想

在近x年财务经理的实践工作中,我深深感受到企业制度规范化的重要性,除了发挥财务监督,服务职能外,工作的职责心,事业心业务潜力也是十分重要的。按公司目前的发展步伐,停留在目前的水平上是远远不够的,要有一个跨越式的飞跃,不能我一个人提高,要全体财务人员共同提高。我想:透过mba的学习,要在管理、预算、项目投资方面进一步加强,要把学到的知识真正运用到公司今后的发展中,做好公司的各项财务工作。我相信:在不久的将来,财务部门将成为优秀人才向往的地方。

组织套改工作总结 篇4

本学期,学校工会以创建市“模范基层工会”成功为契机,积极履行教育工会的基本职能,以服务和引导为依托,以工作创新为动力,以建设和谐温暖的职工之家为工作目标,紧紧围绕学校工作重点,扎实推进工会各项工作。现将有关工作总结如下:

一、重自身建设,让工作更加规范。

工会组织作为一个群众性组织,它自身的建设直接影响到了工会职能的发挥。为此,本学期学校工会把工会自身建设作为工会工作的重要内容来抓,具体做了以下几方面工作:

1、建设学校工会网页。本学期我们依托校园网建设了学校工会网页,并以此为平台来促进把学校工会工作的规范化。通过网络优化了学校工会工作流程,简化工作程序,提高工会工作效率;同时也依托网络进一步加强了学校工会工作的宣传力度,让每一位教师了解工会工作,参与工会工作,从而推动学校工会工作的整体发展;另一方面,通过工会网页的建设,也进一步促进了学校民主管理的水平,通过网络加强对学校校务公开、校情民意、教代会等工作的推进,努力构建和谐校园。

2、建立工会工作电子台帐,逐步形成了学校工会工作的无纸化办公。

3、加强各工会小组的建设。各小组结合学校工会工作要求和本组教职工实际情况创造性地开展了各项工作,积极丰富教职工的精神文化生活,充分运用学校教师休闲室、教工活动室组织教师开展活动,努力营造团结、和谐、奋进的班组文化。

4、继续做好退协工作,积极发挥退管会作用,关心和支持辅导区退协开展各项工作,本学期工会积极协助辅导区退协组织参加了南片退休教师登山活动、退休教师电脑学习班、退休教师春游等活动,为丰富退休教师生活、安度晚年提供方便与服务。

二、重师德建设,让教师更有爱心。

师德建设是教师队伍建设的永恒主题,是教育发展的基础性工程,是提高教师能力和教育教学质量的关键因素。本年期,学校工会紧紧围绕“教师文明礼仪”这一主题开展了师德教育活动。

1、大力开展“倡导文明,讲究礼仪,更塑师德,做一个高雅的教师”师德主题教育活动,围绕教师职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动,通过学习文明礼仪基本规范、开展文明礼仪一周行、教师文明礼仪演讲比赛(钱明老师获区演讲比赛第一名)、礼仪知识竞赛等活动,进一步普及和实践文明礼仪,以知礼向善为重点,把文明礼仪教育纳入教师基本行为教育和师德教育活动中去,提高礼仪意识,增长礼仪知识,遵守礼仪规范,不断提升文明行政的整体素质,营造文明有礼的育人环境。

2、开展了我校教师“有偿家教”情况的调研,通过调查问卷、教师自查自纠、教师座谈等形式了解我校教师在开展“有偿家教”方面的现状,同时完成了调研分析,为进一步规范我校“有偿家教”,引导教师严格遵守市教育局下发的“有偿家教”六不准规定,塑造良好的教师形象。

3、组织教师参加《行知教育论著百篇》读书征文活动,通过学习陶行知论著,进一步理解和弘扬陶行知思想,感受陶行知“爱满天下”、生活教育等先进教育思想,更好地指导教师的教育教学工作。

4、开展辅导区“十佳师德标兵”的评选活动。深入挖掘身边的先进人物和典型事例,通过评选辅导区“十佳师德标兵”,大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围,促进我辅导区教师队伍素质的全面提高,推动我辅导区师德建设工作再上新台阶。

三、重活动建设,让校园更富活力。

积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动,维护广大教职工的精神文化权益,提高教职工的工作热情和活力,努力构建“活力华小“。

1、组织开展了辅导区教职工文艺汇演。本次汇演在形式上作了一些变化,首次引入了师生同台演出的形式,并在“六一儿童节”前夕组织开展,为孩子们欢度节日送去了我们老师最好的祝贺。从活动的过程来看,各单位为提高节目质量,纷纷利用休息时间、空余时间组织排练,而且人人出力、人人参与,体现出了较好的集体凝聚力和积极奋进的精神面貌,使活动取得了预想的效果;从活动结果看,节目质量得到了普遍提高,展示出了我辅导区教职工良好的精神面貌和多姿多彩的才艺。

2、为进一步加强团队建设,本学期起,我们在做好“为每一位教职员工过生日”的基础上,新设立了集体生日制,以各工会小组为单位,计算出本组的集体生日,学校工会每组发放300元活动经费供各组开展活动,进一步提高集体凝聚力,各工会小组在活动前认真准备活动方案,认真组织实施,让每一位老师又一次感受到了集体的温暖。

3、五月份,学校工会组织教师开展了赴浙江安吉二日休闲游活动,活动为每一位老师交流情感、拉近距离、放松心情、陶冶情操等提供了一次难得的机会,无论是从参加人数,还是老师的反映看,活动取得了很好的效果。

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4、组织开展了青年教师教学基本功大赛,通过广泛发动、充分准备,为辅导区青年教师,尤其是三年内达标的教师提供了一个展示自我、充实自我、提高自我的平台和机会,也为青年教师成长营造夯实基础、苦练内功、提升素养的良好氛围。从比赛结果看,我辅导区青年教师的教学基本功总体情况还是可以的,老师们从比赛中所展示的精神面貌和基本素质都反映出了我辅导区青年教师队伍的发展前途是广阔的。当然,也有个别教师的基本功有待提高,也需要自己平时加强苦练内功,努力提高自身素质,为提高自己的教学技能和水平刻苦努力。

5、积极开展“教工之家”的创建活动,各工会小组充分利用学校教工活动室、教师休息室组织教师开展各类活动,加强锻炼、放松心情。

6、继续做好送温暖工作。各工会小组坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退离休、重大困难必访)制度,关心教职工生活,适时开展慰问病、困和离退休职工。

7、组织开展了庆祝三八妇女节的活动。学校女工委员会联合少先队大队部在学生中开展了“三八”节的'感恩活动,从校园网上向全校师生发出了“向妈妈、长辈献孝心”倡议,要求各班利用午会、班队活动等时间组织发动,利用节日前后在家为妈妈为、长辈服务。各工会小组还自己组织组内女教师们开展了丰富多彩的节日活动,有向班内学困生进行慰问结对的,也有开展文化休闲活动的,有组织观看电影的,也有进行进行家访的┅┅,学校行政也通过营造气氛,走访慰问等形式向女教师们表示了节日的祝福。

四、重民主建设,让学校更加和谐。

加强学校民主建设,提高学校实施民主管理的水平是开展构建和谐校园的重要途径和举措,本年度学校将进一步优化学校民主管理制度,拓宽民主管理渠道,努力提高学校民主管理水平。

1、召开了八届四次教代会。为圆满召开本次教代会,我们一方面与行政加强沟通和协调,及早确定本次教代会的主要议题和任务,另一方面我们召开了工会委员会议,讨论明确了教代会的准备情况和各自的分工任务,同时,围绕本次教代会的中心议题,我们分层面广泛征求教职工对学校内管改方案的建议与意见,并不断进行修改和完善,既保证学校教育事业的发展,又有力保护了教职工的利益。应该说,通过大量细致的前期准备工作,为胜利召开教代会奠定了良好的思想基础和组织基础,也为不断提高学校的内管改水平做好了政策保证。

2、继续坚持“一把手”负总责,班子成员各负其责的领导责任机制;坚持民主集中制,重大事情经校长办公会议或支委会议讨论同意后实施;坚持行政人员的每月例会制度;坚持实施中层领导班子成员工作考核机制;坚持行政人员下班制度,及时了解和把握基层的有关情况,充分发挥行政人员的指导、协调、督促的效能;坚持学校领导接待日制度,学校将每周五定为学校领导接待日,组织全校各级领导干部接受家长、学生、教师的咨询、反映和建议。

3、健全完善“党委统一领导、党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、纪委监督检查、职工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣。不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。

4、继续加强校情民意建设,为教职工排忧解难。本学期,各工会小组的校情民意工作得到了加强,一是上交的时间基本得到了保证;二是校情民意的内容进一步优化,许多工会小组不再是“一人言”、“工作汇报”式的校情民意,更多的是对学校管理的建议和教师民意的倾诉,为学校管理者决策提供了第一手的依据;三是及时做好了校情民意的反馈和处理工作,每月一次的校情民意反馈既集中反映了一些突出的问题和矛盾,也为相关责任部门开展工作、改进工作提供了依据。从一学期的校情民意收集情况看,一年级组、六年级组的质量较好,二年级组缺三月份的,三年级组缺五月份的。希望今后各组的校情民意表除了要反映“民意”以外,还要关注“校情”,真正为学校管理与发展献计献策。

组织套改工作总结 篇5

一、工作回顾

1、加强学习,不断提高自身素质带动其他教师的学习愿望。

我校一直开展轰轰烈烈的校本研修工作,作为学校“信息研训室”负责人,我深感自己肩负责任的重大。要胜任这一工作,必须具备更高的思想和精神境界,以更高的工作水平来应对。我自知自己尚有很多不足,为此我严格要求自己,一年来,我一直认真的学习教育方针、政策,反复钻研教材,阅读参考书、专业书,从书中学习有关知识、理论,非专业书也广读博览,丰富自己的知识面,努力提升自己的人文修养,理论水平和专业能力,切实提高自身素质。我相信厚积从而薄发,理论结合实际,也让我的教科研工作在反思、实践的基础上有了更多深刻的体会。我认真学习带动了大家进行理论学习的热情,从教研组到课题组,很多教师都和我一起进行学习,年终学校进行的'教师专业知识考核中许多教师获得满分的好成绩。

2、协调配合,促进校本研修活动深入开展。

一学期来,我以县教科室学期工作安排为指导,协同主管领导理清学校教科研工作思路,强化工作措施,精心组织各类教研与培训的工作。我勤奋踏实地做好自己的教育教学科研工作,不怕苦,不怕累,勤勤恳恳,兢兢业业并富有开拓精神。想通过自己的付出,带动学校更多的老师充满热情地投入自己的工作,营造一种“比、学、赶、帮、超”的积极上进的工作氛围。

3、示范引领,发挥兼职教研员的带头作用。

自担任兼职教科员后,我始终觉得自己肩上的担子不轻、压力很重,因此我加倍努力,真心诚意、求真务实地完成教学教研工作,积极参加各种政治活动和业务培训学习。在教学实践中不断地给自己“充电”,坚持以“勤学、善思、求实”为指南,认真、务实地走过每一天。我乐此不疲地为我校教育科研出力,心甘情愿地为各位同仁服务,竭尽所能创造性地开展教研活动。在活动中,我积极发表自己的见解和主张。无论是制作教学课件、出年级试卷,还是做研究课、公开课、示范课,我都走在教师们的前面,为他们做出表率。本学期我上学校展示课一节,家长开放日亮课一节,学科邀请课一节,做“校级专题引领讲座”一次。

4、点滴成绩

20xx-20xx学年县级课程改革实验专题研究《小学高年级计算错因分析及计算能力提高策略研究》负责人;参与县级教育科研课题《关于有效教学实施策略的研究》。

论文《课堂因有效练习而精彩》获级三等奖;论文《巧用家校联系本谱写家校教育新篇章》获县级三等奖。

《浅谈新课程理念下小学数学教师角色的转变》获市级成果认定。

《有效课堂练习打造高效数学课堂》参加宁河县首届教科研成果交流、展示活动,向全县推广。

被评为宁河县教科研先进工作者;宁河县教师学科带头人。

二、存在的不足

由于我能力有限,自己的兼职教科员工作还有很多地方做得有些欠缺。如:理论学习能力及科研、主动与教师沟通意识、创造性开展工作的能力……方面还有待加强。

三、今后教研工作的思路和措施

1、不断学习,时刻关注当今教科研的趋势和动态,积极寻求行之有效的教科研方式和方法,为提高教育教学质量奠定基础。

2、立足本校实际,关注全县发展,努力探求小而精、小而深、小而活的研讨活动形式,彰显实效。

3、相互学习,取长补短,资源共享,活化教科研活动的形式,丰富教科研活动的内容,使活动的针对性和实效性更强。

4、充分发挥网络教研、博客平台,进一步加强校级之间的相互联系,切实强化各校教师间的相互交流,为促进我校教师的专业成长,提高课堂教学质量服务。

回顾一年走过的路程,只感到自己走得艰辛而又沉稳,平凡而又实在。当然自己也在不断反思,如何发挥优势,弥补不足,成为名副其实的兼职教科员,成为新课程改革的引领人,成为教育创新与教学方法改革的带头人,成为构建学科教师团队的引领人?我想:付出就有收获,我愿意在兼职教科员的道路上前行……

组织套改工作总结 篇6

流云系不住,清风带走了岁月。20xx年已是岁末,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在一年里,我在院领导和护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮助下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,在科主任、护士长的带领下,作为一名光荣的综合科护士,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步,我收获很多,进步很多,感触也很多,结合工作实际及所见所想,现汇报如下:

一、思想方面

在这一年里,我遵守院纪院规,以严格的标准要求自己,服从院里的各项安排,在科主任及护士长的领导下,认真工作每一天,以患者的利益为中心,以高度的责任心要求自己,保证自己所分管的护理工作扎实到位,以优质服务理念指导自己的工作,让患者及家属满意。俗话说:“三分治疗,七分护理”,经过实践,我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中,我坚持着装整洁大方,用语文明规范,态度和蔼,礼貌待患。严格遵守医德规范和操作规程,认真书写护理记录,千方百计减少病人的痛苦,安安全全做好自己的工作。无论是职工家属,还是地方患者,我都坚持视病人如亲人,做到态度好、话语亲、动作柔,耐心回答病人及其家属关于病情的咨询,以及家庭治疗、保健方面的注意事项等。综合科中的儿科是一个容易产生医患矛盾的地方:目前多数儿童是独生子女,一人生病全家总动员,儿童打针要求技术高,一针不中家长就跟你急;发热儿童入院2天不退热家长就跟你吵;不愿意行相关检查却要你给他一个解释:我孩子到底是什么病?将心比心,我把每一个孩子都当做自己的亲人,为他们提供最好的护理。可有时候还是有很多家属不配合和理解,越干越感觉,责任巨大。

二、专业知识、工作能力方面

在这一年里,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成自己的本职工作,认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守本科室的规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。并经常虚心向老护士请教,认真锻炼和提高临床业务水平,特别是小儿头皮针穿刺的水平,危重患儿的抢救护理,各种抢救设备的应用,患儿病情变化的及时观察发现等等,都有了显著的提高。综合科是一个很复杂的科室,也比较难干,责任巨大,其中的儿科的孩子是祖国的花朵,是我们的未来,他们不会用语言表达疾病的临床表现(甚至不会说话),儿科所以又叫“哑科”,这就需要儿科医护人员要有全面的医学知识和丰富临床经验去判断,这是其他成人内科难以相比的,儿科在用药方面更是要“斤斤计较”,少一分则影响疗效,多一份则产生毒副反应。对护士的`加药、注射都是一个很大的考验,只有付出百分之二百的认真和努力,才能把工作做好。

三、个人修养素质方面

随着年龄和阅历的增长,我感觉自己越来越成熟,个人修养和素质在不断提高,通过学习,提高了自己的政治理论水平,进一步端正了服务态度,增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。我认真做到在工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待人、态度和蔼、语言规范,时刻贯彻“以病人为中心”的服务理念,认真工作,踏实做人,同时,自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训,并坚持自学了相关的业务书籍,通过不停地学习新知识,更新自己的知识积累,较好地提高了自己的专业修养和业务能力,适应了不断提高的医疗专业发展的需要。我相信:没有最好,只有更好。

想想来到景宁县人民医院这个大家庭已经近三年了,在这里我得到各位同仁的帮助和护士长的业务指导,回顾近三年的工作历程,有劳累,辛酸,无奈和痛心,也有成功的喜悦和欢笑和成就感。目前我院的发展速度迅速,医院水平日新月异,在今后的工作中,我将更加的努力要求自己,进一步牢固树立“为病人服务、树医院形象”的思想,立足岗位,勤奋工作,履尽职责,为提升医务人员整体形象增光添彩,为我院的发展壮大贡献自己的一份力量!

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